第一篇:第八届九江十大杰出青年名单及事迹案例,2016年十大杰出青年卢勇
2016年第八届“九江十大杰出青年”名单出炉,修水卢勇、郑重等十人入选。8月24日,第八届“九江十大杰出青年”评审会在浔举行。经过现场评委投票,结合网络投票结果,共产生了10位“九江十大杰出青年”。
此次评选采取差额评选办法,从20名正式候选人中选出10名为“九江十大杰出青年”;正式候选人总得分由网络投票分值与评选委员会分值相加构成,其中网络投票占30%,评委投票占70%。根据计票结果,当选为第八届“九江十大杰出青年”是(按姓氏笔画为序):丁冰、卢勇、付莹莹(女)、刘云、刘永芳、危柏云、李大琦、郑重、巢时斌、熊杰辉。获得第八届“九江十大杰出青年”提名奖的是(按姓氏笔画为序):吴伟文、余星星、张品新、陈宇、陈尚法、周文彬、季玉真(女)、柯抗、彭军、雷琴(女)。
第八届“九江十大杰出青年”评选活动自今年3月3日开展以来,得到了社会各界的积极支持和广泛参与。前期经过人选推报、材料审核等环节,产生正式候选人。评选通知下发以后,截至4月下旬,社会各界共推报了39名人选参加本次评选。从推荐人选看,参选者大多是九江人,也有在九江工作满2年以上的外省青年,他们来自不同的行业和领域,有来自锐意进取的创新科技骨干,有拼搏进取的年轻创业者,也有坚守临床一线的医生等,都在各自岗位上为九江经济社会发展作出了突出贡献。4月27日,在评选初审会上,通过投票确定了20名正式候选人,在九江市共青团微信公众号上进行了公示,并开展了群众网络投票。值得关注的是,为了保证评选公开、公平、公正,此次现场评审会,通过网络招募大众评审,还邀请了人大代表、政协委员、基层一线青年代表和青年社会组织代表等100人组成大众评委团,通过现场投票、现场计票,最终按照评审会现场投票和网络投票结果确定了十大杰出青年人选。
丁冰,男,汉族,1991年3月出生,现任江西晨光新材料有限公司厂长。
2014年于美国康奈尔大学硕士毕业的他毅然决然回到祖国的怀抱,一心投入到硅烷偶联剂技术研发当中。他突破国外行业技术壁垒,组建科研项目小组,先后承担了“省重点科技成果转移转化”等多个科研项目,11项成果申报专利并有7项获得授权,为企业的创新发展作出了突出贡献,同时推动了硅烷偶联剂行业的发展。面对未来有机硅烷偶联剂市场新的需求,他坚持科技创新,勇于探索,以先进的工艺技术引领企业实现跨越式发展,为九江新工业十年行动添砖加瓦!
卢勇,男,汉族,1983年6月出生,现任九江市三品电子商务有限公司、东莞市广粘胶业有限公司总经理。
他出生于修水的一个贫农家庭,2003年,他放弃教书的工作,孤身外出打工。2010年,他通过免费分享和培训,带领了100多名老乡通过互联网销售产品,帮助他们创造了几千万财富。为了能够带动更多的人创业就业,通过互联网推动家乡农业产业的发展。2014年底,卢勇决定返乡创业,创办九江市三品电子商务有限公司。目前,公司建立了27家乡镇电商服务站,培训学员500多人;通过网络销售修水特产30余万件。同时,卢勇非常热心公益和慈善,多次捐资助学,为家乡修桥铺路。
付莹莹,女,满族,1984年2月出生,中共党员,现任江西万其电子商务有限公司董事长。九江市电子商务行业协会会长、党支部书记。
2013年,29岁的她毅然从高校下海创办公司,创立童鞋品牌“哒浪熊”,探索了一条自主品牌、自主研发、外包生产、网上销售的模式。为了帮助有创业之心的人从事电子商务,她与淘宝大学合作,在全市培训政、企、大学生等3000多人。与职大合作,创建6万平方的万其创新产业园,协助星子红星村创立“红星羽绒电商产业园”,帮助该县成功申报全国电子商务示范县,争取资金2000万元。挂点修水上堰村,进行精准扶贫,为全村63家贫困家庭排忧解难。近年来,她先后荣获九江市创新创业之星、九江市劳动模范等荣誉。
刘云,男,1985年2月出生,现任武汉普瑞丰生物科技有限公司、江西西海情生态农业有限公司董事长,武宁县西海情种植专业合作社理事长。
欧债危机爆发的2009年,他逆势创业,带领团队,研发3项国家发明专利、12类产品、60多个型号品种,注册商标26个,公司主打产品猛发兜累计覆盖水稻5000万亩(次),增产稻谷25亿公斤,可供白俄罗斯吃1年,为我国粮食实现十二连增作出了贡献。“回报家乡,再造故乡”是他多年来的梦想。他筹集资金1000多万元,发展特色休闲农业,通过以“公司+合作社+基地+农户”的模式,用3∽5年时间带动3000户村民发展2∽3万亩甜柿基地,打造中国乃至亚洲最大的甜柿产业基地,与家乡的父老乡亲共发甜柿财,共享甜柿福。
刘永芳,男,汉族,1981年7月出生,中共党员,现任九江市中医医院肾病3科副主任、中华民族医药学会肾病分会常务理事、慢病管理分会理事,江西省中西医结合学会活血化瘀分会委员。
2012年,年仅30岁的刘永芳担任肾病3科副主任,他以精湛的医术、高尚的医德,诊治了来自全国23个省市自治区的大量肾病患者。同时,在肾病科创建国家重点专(学)科中做了大量工作,参与制定国家中医肾病专业5个病种中医诊疗方案和临床路径并在全国推广实施,并间接争取了1000余万元的建设资金,扩大了科室的知名度和学术影响,唱响了“肾病科”这一九江医疗的品牌。为攻克肾病治疗难题,他主持和参与了国家级、省部级和市厅级技术攻关项目12项,提高了临床疗效。为此,先后获得了“省杰出青年岗位能手”等荣誉。危柏云,男,汉族,1976年8月出生,中共党员,现任九江市特殊教育学校校长。面对听力和智力障碍学生,他把“一切为了残障孩子的生存和发展服务”作为办学宗旨,理清教育思路,创新教育模式:在全省率先开启“医教结合”康复教育模式;在全省率先探索“送教上门”服务;在全省率先成立自闭症教育康复研究中心。他为保障残疾人受教育权利,努力推进“全纳教育”。开设了聋哑孩子油画、汽车美容、手工制作等职业教育,为身残志坚的学生实现梦想积极拓展新的道路。足球队代表江西参加全国比赛荣获“2014年全国聋人足球锦标赛冠军”。学校还获得“全国特殊教育先进单位”、“全国特殊艺术人才培养基地”等殊荣,成为全省特殊教育的一面旗帜,在全国都具有一定影响力。
李大琦,男,汉族,1981年11月出生,中共党员,现任中国船舶工业集团公司第6354研究所科研规划组组长,高级工程师。
作为单位科研规划组组长,承担着导弹等武器惯性测试设备发展的战略规划、体系化科研论证开发任务,“十二五”至今,共组织或参加完成导弹等武器惯导测试设备电气定型设计4项,规划论证或开发科研项目20余项,获得国拨经费2000余万元,为导弹等武器装备惯导与制导系统的研制保障提供了持续支撑。同时,负责开发了《纺织专用智能变频器》新产品,目前已投入试用,效率提升10%以上,在智能制造和电机节能改造中应用前景广阔。由于在国防科研论证和开发方面业绩突出,获得“中船集团公司科技进步二等奖”1项、“九江市科技进步二等奖”1项,获得专利授权11项,发表国防科技报告6篇。
郑重,男,汉族,1982年2月出生,九江广播电视台交通广播运营总监兼主持人。他创下的连续6年不间断早高峰节目互动,1800多场节目脱口秀纪录至今无人打破,节目影响覆盖长江中下游沿江城市近2000万人口;主持策划的《动感早上》被评为全省名牌栏目;曾获全省宣传文化系统“四个一批”杰出人才、九江市十佳记者等荣誉;他运营策划的“爱心送考”“爱心助学”等连续10年被市委宣传部评为九江最具影响力的公益活动;“千人登三叠泉”“万人啤酒节狂欢”“欢乐社区行”等被评为最受欢迎的群众文化活动,被九江市民亲切称为“自家的好亲戚”“九江最接地气的主持人”。
巢时斌,男,汉族,1975年11月出生,中共党员,现任九江市妇幼保健院辅助生殖科主任。2013年,他中断中科院博士后学业,放弃高薪职位,把先进的试管婴儿技术带到九江。他带领团队日夜兼程、仅用3个月,就通过了国家卫计委对试管婴儿项目的验收,获得赣北地区唯一试管婴儿资质,并培育了全省首例试管婴儿小鼠,填补省内空白。2014年3月首例试管婴儿手术获得成功(龙凤胎),实现了九江市管婴儿零的突破。两年多来,已为300多对不孕患者开展手术,成功率达到了国内先进水平。他秉承“依托科技,助您好孕”理念,致力于成为九江人民身边的试管婴儿专家。
熊杰辉,男,汉族,1976年9月出生,中共党员,现任星子县公安消防大队政治教导员。他成功处置各类事故灾害790多次,救助群众130多人;他带领官兵文明执法,热情服务,打造廉政试点;他还帮扶多名老人和儿童,诠释军民鱼水情。由于工作突出,他荣记个人三等功3次,获得江西省消防总队以上表彰15次,被评为全国公安消防部队“先进个人”。在他的带领下,星子县消防大队被评为“江西省勤政廉政先进单位”、“先进基层党组织”、“全省优秀公安基层单位”,并于2013年被公安部荣记集体三等功1次。
第二篇:十大杰出青年主要事迹
十大杰出青年主要事迹
Xxx同志,1986年2月出生,男,2002年7月毕业于安徽煤炭高级技工学校,后经过自己不懈努力考入安徽理工大学,进修采矿工程专业,2006年2月毕业进入工程建设公司,现任工程建设刘店矿建项目部技术组长。自参加技术工作以来,他围绕工程质量、安全管理等工作,充分发挥青年团员的生力军作用,工作认真负责,勤学苦干,作风踏实,为矿区矿井建设做出了积极贡献。
作为一名技术员,他坚持每天跟小班下井,与职工同上同下,及时了解现场情况。2006年,在许疃煤矿东翼改扩建水仓工程施工中,他根据现场矿压观测数据分析,积极向矿方提出合理建议,改变原设计采用的浇灌混凝土方式,采用“锚锚”联合的支护方式,缩短了施工工期,节约了成本,取得了较好的支护效果。
2007年3月他调入孙疃矿建项目部后,主要负责102采区轨道上山与102采区人行上山工程技术管理工作。在工作中,他严抓细管,使巷道优良品率达到100%,受到了公司及建设单位领导的一致好评。尤其是在2008年施工的102采区人行上山工程中,他更是精益求精,使工程平均月进度达130m,并在10月份取得月单进201m的好成绩,刷新了矿区炮掘单进的新记录,该工程仅用4个半月顺利竣工,比预计工期提前一个半月,受到了集团公司、工程公司和矿方的高度评价。在孙疃矿南部围岩治理工程方面,他与其他同事一道,经现场跟踪观察,在翻阅大量资料的基础上,与矿方配合,优化孙疃矿南翼轨道大巷、南翼总回风巷的支护形式,探索出了一条低成本、效果好的围岩
治理方案,改变了原支护形式复杂、支护成本较高、施工难度较大、工程进度迟缓的局面。同时,他加强对注浆工艺的探索,及时分析围岩岩性以及巷道受压变形机理,优化注射水泥浆或注射马丽散工艺流程,大大降低支护成本的同时取得较好的支护效果。
由于新区建设的需要,2010年9月他调入刘店矿建项目部,全面负责刘店矿建项目部的技术管理工作,作为项目部的技术负责人,该同志认真履行技术组长岗位责任制。从技术角度解决施工中的安全隐患,让技术为项目部的安全生产服务,在安全生产中做到严字当头,严格做到不安全不生产。在文明生产中做到“无处不文明、无人不文明”。刘店矿地质条件复杂,断层多,煤岩层倾角大,频繁过煤、揭煤,地压大,技术管理工作比较困难,该同志每天跟班下井,观察迎头施工现场岩层变化情况,和队组技术员及时编写和改进各种施工措施,以确保施工现场的安全生产,光面爆破是工程质量的主要因素,他严抓光爆质量,长期现场指导工人进行光面爆破工作。对于特殊地段的岩石,实施不同的爆破方式,有效的推进了光爆施工。在施工刘店矿煤仓上部联巷工程中,他亲自带领技术人员深入现场,实地调研,制定切实可行的施工措施,采取短掘短进施工工艺,严格超前支护技术的应用,确保空交的顺利、安全渡过。而后他根据岩性的变化,制定了符合实际的爆破参数,组织干部职工学习“光面爆破”技术,推进了中深孔爆破技术在班组职工中熟练运用。及时组织召开从普通职工、班队长、技术人员全员参加的动员大会,制定奖励措施及施工规范,不断提高职工安全施工的积极性,该巷道比预计提前5天完成,为刘店矿766采区的进点工作打下了基础。工程质量受到公司和矿方的一致好评。
安全质量标准化工作是煤矿安全工作的基础,在生产中,他根据施工的生产实际,制定了实施细则、奖罚措施,加强对广大职工的学习、培训,把安全质量标准化意识贯彻到每个职工,使职工自觉上标准岗,干标准活。在工作中,有时生产任务比较紧张,有些施工队忽视了质量管理,鉴于这种情况他每天跟班到点,和施工队长讲述质量标准化的重要性并和队里技术员严把质量关,对与不符合要求的,他总是不依不饶,紧盯现场促整改直至达到标准。2011年所施工的工程在集团公司、工程公司及矿方的质量标准化达标检查中,均达一级标准,为工程公司及项目部赢得了良好声誉。
该同志参加工作以来多次被公司授予“五好职工”、“优秀青安岗员”、“优秀青年”等荣誉称号。在荣誉面前,他始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风,在工作之余他还主动学习,努力提高自己的专业水平。我们相信,在他不断的努力下,一定会取得更好的成绩,一定会在自己的岗位上更好的发挥自己的才能,在创业发展的道路上创造更加辉煌的业绩。
第三篇:十大杰出青年事迹
“球球,你看你脸上手上脏死了和野孩子一样。” “爸爸,爸爸,什么叫野孩子啊?”
“就是不洗手,不洗脸,不讲卫生的小孩就是野孩子呀。” “哦,原来是这样啊。”
这原本是父亲教育儿子要讲究卫生的一番说辞,只是在他教育儿子的时候却万万没有想到会有一天却被儿子的童言无忌雷了个“外焦里嫩”
事情发生在一个普通的工作日,这天单位里并没有特别的工作任务,难得按时下班的三分厂设备管理室精轧电气主任师柴俊巍换上干净衣服坐在通勤车上正一边哼着小曲一边玩着手机,今天他的心情不错,因为是儿子5岁的生日,早上出门时就答应了儿子要去幼儿园接他一起买个大蛋糕为他庆祝一番。可没一会儿的功夫,单位的电话打破了这份美好。电话里工友告诉他 F4换辊小车跳了,还有15分钟就要准备换辊,但小车现在卡住了可能会增加故障时间。听到会增加故障时间的柴俊巍犹如一只受了惊的兔子一般激动地从座位上蹦了起来,一边下车一边不断回复着:“别急别急,把工具都带上,我马上到。”
精轧F4小车离坐车的地方并不远。他问4号门门口一名宝冶职工借了顶安全帽往头上一罩就冲了进去。柴俊巍没有换工作服,这时他根本想都没想过换衣服的问题,他只知道现在是全面推进质量提升百日计划的关键期,每一分每一秒的故障时间都很宝贵,这“链子”可不能掉在他的手上。
柴俊巍处理换辊小车故障在三分厂是出了名的能手,找点准,找点快,处理迅速,每次要是遇上什么疑难杂症肯定少不了柴俊巍为位“名医”坐诊。这不,他一去就很快找到了故障点,是编码器跳变,这个本需处理半小时的故障被他“参一脚”竟然不到十五分钟就解决了。
柴俊巍特长除了会修小车外,还是一个编程高手。至他加入到热轧这个大家庭以来,在三分厂电气岗位上进行了多项电气技术攻关和改造。不仅有精轧活套APC自动定位、精轧工作辊卡板流量检测设计等大难题还对精轧优化剪切系统进行设计,提高成材率0.8%,优化了精轧工作辊冷却水,ACG自动控制、弯辊控制使Hi-B、W07S、HRD等轧钢种轧制稳定性及带钢质量大幅提高。
现在是总厂全面推进质量提升百日计划的关键时期,为了缩短检修时间柴俊巍为精轧区域近千个继电器设计一套“网络地图”。大家都知道处理电气问题难就难在找点,每次有故障了光找图纸,找故障点都要用上整个维修一半的时间。在全面推进质量提升的新形势下,哪里有时间用在慢慢翻图纸找故障点上面?
制做继电器“网络地图”并不难,就是要下功夫、花时间,整个精轧区里近千个继电器要逐一找点位并全部接入PLC里,那些天柴俊巍几乎天天加班,随身携带的工作手上册了写满了密密麻麻的数据。通过他近一个月的努力,这套继电器“网络地图”在刚投用不久就大发神威。那次是精轧F2支撑辊锁门板极限出现了故障,画面上只是来报警,这种现象放在以前那是必须要等到检修时再上前逐个查找,一个故障没有半个钟头以上根本完不了事。但是因为了有了“网络地图”柴俊巍在检修一开始就带着队伍精准的找到了故障点,三下五除二不用十分钟就解决了问题,让同区域的机械主任师黄强感叹不已。
让我们继续回到F4精轧小车的维修现场。十五分钟的时间转瞬即逝,柴俊巍看到在自己”治疗”下“满血复活”的f4换辊小车顺利完成任务,心里满满都是高兴,在他心里只要每次换辊检修都能够平平安安顺顺利利,这个班就没白上!可还没来得及高兴一会儿,他就想起还要接儿子放学的事情。和现场交待了一声便急急忙忙扫了一辆单车呼啸而去。周围的同事本欲提醒他脸上和衣服上的油污,可哪还看得见他的人影。
柴俊巍赶到幼儿园时正好赶上儿子放学,一路的风尘和汗水和脸上的油污混在一起看上去很是邋遢,如果不是老师认识这位“球球爸爸”还怕这是一个想拐骗孩子的坏人。
买上蛋糕,球球高高兴兴地跟着难得接自己放学的爸爸回到了家。开门的是柴俊巍的母亲,因为柴俊巍和爱人都是工作狂,经常回家很晚,所以为了照顾孩子,孩子的爷爷奶奶在球球要上幼儿园时搬来了武汉。
“奶奶,奶奶,你看我有一个野爸爸。”儿子的这句童言可谓是一语惊雷,让柴俊巍尴尬非常,他本想发火吼儿子一句,可看着儿子清澈的眼神中因为自己突然板着脸而多出的一分恐惧和委屈时,柴俊巍的心一下疼了起来。
回想起往日的种种,自己哪里有一个合格父亲的样子。儿子都上幼儿园中班了,但前前后后自己去接送的次数一个巴掌都数得过来。儿子误吞玻璃珠也都是要动手术了自己才知道。不知道有多少次,自己下班回家时儿子已经睡着了;也不知道有多少次儿子的小病小疼都是靠爷爷奶奶带去医院,更不知道有多少次幼儿园亲子课上儿子缺少了父亲的搭配,自己已经亏欠儿子太多太多了„„
一脸委屈的球球哪里知道爸爸在想什么,带着几分不分服气的样子指着柴俊巍肯定地说 :“你不洗手,不洗脸,不讲卫生,那你就是野爸爸,一会儿不给你吃蛋糕了。”
“哈哈„„”柴俊巍红着眼眶笑了起来,他满是疼爱地摸了摸儿子头说: “好好好,野爸爸这就去洗脸,马上变回球球爸爸给你切蛋糕,好不好?” “好啊,好啊,我要最大的一块。”
“没问题!我的宝贝儿子,给你切一块最大最大的。” “奶奶。奶奶,你看我有一个好爸爸。”
第四篇:十大杰出青年推荐材料
十大杰出青年推荐材料
**,男,汉族,***县**镇***村人,大专学历,****年11月出生,1988年12月参加工作,20**年12月加入党组织。20**年任县公路局工程二处副主任、**314国道项目部副经理,2006~2007年分别在**高速公路第*合同段分包工程和***省道**至**路面翻修工程建设中担任项目部经理,20**年至今任县公路局工程处主任、工程处党支部副书记职务。连续两年被评为全市公路系统创建文明行业先进个人;所在工程处连续两年获得“公路工程优质杯”;2005年在314国道****公路承担的大修改建工程,被**自治区交通厅评为“优质工程”;承建的**高速公路第*合同段分包工程及**至**路面翻修工程,分别被**高速公路有限公司和市公路局综合评定为“优
良工程”。带领工程处干部职工两年完成公路工程投资****余万元。现将***同志事迹介绍如下:
一、政治上严格要求,大局意识强
***同志自参加工作以来,特别是近年来担任县公路局工程处副主任、主任职务以来,以科学发展观和党的十六大、十七大精神为指导,认真学习党的路线、方针、政策及国家的法律法规,努力践行“三个代表”重要思想。政治理论水平和综合素质显著提高。工作中不断加强自身建设,严格要求自己,时刻以党和人民的根本利益为第一要求,以高度的政治责任感和饱满的工作热情,扎实认真地做好组织上赋予的每一项工作,履行好每一项职责。在当前日益膨胀的公路建设市场面前,他争市场、找活干,讲信誉、保质量,最终目标是多修路、修好路,让人民群众走舒心路、过放心桥,以实际行动为县域经济发展提供“快车道”。同时,他所在工程处是单纯的自收自支单位,一百多号职工的
吃饭问题,是他不得不考虑的头等大事。他知道,稳定是压倒一切的政治任务,要想保持稳定,就必须下大力气承揽工程,让每位职工有活干、有饭吃。近年来,工程处没有发生一起因拖欠职工工资而引起的职工上访问题。
二、工作上锐意创新,改革意识强
推进科学发展,根本在于解放思想。长期以来,公路系统内的职工受计划经济时代的束缚,尽管中国的改革开放已三十年,但就公路部门来说,职工们的传统观念仍是根深蒂固,平均主义的“大锅饭”一直困扰着公路事业的改革步伐。
不进则退,少进也是退。要从根本上解决干与不干一个样,干好干坏一个样的“大锅饭”问题,就必须改革创新,摒弃旧思想,转变旧观念。2006年初,根据工作需要,***同志从**314国道建设项目调回**,担任中标的**高速公路第*合同段分包工程项目经理,在施工单价低、材料价格上涨、天候条件差等多
种因素制约下,他开动脑筋想办法,在材料购进环节和施工工序衔接上大做。打破原来被少数人垄断建筑材料的规矩,改为一步到位,减少了中间环节,降低了材料成本。不但按合同工期高质量完成路面基层施工任务,而且创造利润达50万元。他总结的管理模式被大家公认为“**路管理模式”。
几年来的施工管理经验,使***同志变得更加成熟和老练。2006年底,县公路局工程二处完成了***国道****公路大修改建任务,人马全部从**撤回**,与县公路局原工程处合并,于2007年初组成新的工程处,***同志奉命担任工程处主任。这一年,***肩上的担子重了许多。如何管理好这个百八号人的工程处,是对***同志一次新的而且是严峻的考验。他面对两个处二十几人庞大的中层干部队伍,沉着应战,大胆的向县公路局党总支提出了工程处改革的设想。方法是根据工程处现状按需设岗,中层干部一律实行竞争上岗,能者上、平者让、庸者下。原工程处、工程二处的所有人员职务一并免除。使真正懂技术、会管理的人才脱颖而出。调动了大家的工作积极性,涌现出一大批爱岗敬业、以路为家的典型人物。工程处面貌焕然一新,当年完成了***省道**至**路面翻修工程、***省道**段大修和堤顶硬化等工程项目,完成投资近3000万元。
三、制度上严格管理,效益意识强。
***同志担任县公路局工程处主任后,根据新形势下公路工程施工要求,不打无把握之仗,不敢赔本的买卖。在工程处内部大力推行工程项目预算承包责任制,施工中严格按照工程预算,按项目内容进行分解,精打细算,通过保工期减少设备租赁等成本费用,保质量减少返工提高工效,控材料减少浪费等措施,既防止偷工减料提高了工程质量,又避免了项目亏损或不盈利现象的发生,最大限度的创造经济效益。为保证工程项目预算承包责任制的落实,他又组织修订了财务、材料、机械、施工、安全、廉政、监督、检查为一体的管理制度,用制度管人,用制度管事,向管理要效益。2006~2007年,在**高速公路分包工程和**至**路面翻修工程投标价较低的情况下,仍圆满完成了施工任务。与此同时,工程处又在2007年8月承担了县委、县政府下达的县城**街和**路沥青路面罩面的政治任务。他作为县公路局独立核算单位,不讲条件,不讲价钱,在工程处资金十分困难的情况下,通过银行贷款和向职工借款等方式,迅速筹集资金200万元,用于购买沥青、砂石等材料和租赁机械设备,7天就完成了全部沥青罩面任务,受到县委、县政府和沿路居民、商户的高度赞扬。
四、共事上精诚合作,团结意识强
***同志常说,一个篱笆三个桩,众人拾柴火焰高,一个人的力量再大,如果不调动全员的劳动积极性,也无法实现公路事业的大发展。
在县公路局工程处党支部一班人中,***同志从不搞一言堂,时刻做到大
事讲原则,小事讲风格,集群体智慧,充分调动大家的积极性,他处处以身作则,身先士卒,以自身的模范带头作用,影响和带动工程处干部职工。凡是要求班子成员和全体职工做到的事情,***同志首先带头做好。反之,坚决不干。今年初,为了承揽外部工程,解决工程处干部职工的“吃饭”问题,他面对工程处资金紧张的状况,带头提出降低个人三分之一的工资薪水,缩小了与职工间工资报酬的差距。在他的带动下,班子成员全部下调工资待遇,为工程项目的尽早启动,节约和筹集工程保证金。
五、做人上慎独自律,奉献意识强
***同志常年从事修路工作,修好一条路后又得接着转移战场,一年四季,春夏秋冬,除了修路,还是修路。年复一年,日复一日,领导在与不在一个样,有人监督和没人监督一个样,筑路工人就是如此。因为它来不得半点虚假,一旦出现路毁桥塌,带来的将是不可估量的严重后果。就这样,***同志视质量为
生命,一丝不苟,从不含糊。
然而在***同志的身后,却有着许多不被人知道的酸甜苦辣。
他舍小家顾大家,一年到头从没有星期天和节假日,家中父母都有上了年纪,妻子身体较弱,还有**上小学的***女儿……,这一切,***同志不是不考虑,而他是没有时间考虑。
他冒严寒,战酷暑,工地施工紧张时,他为了抢工期、赶进度,常常日夜连轴转,坚守在施工第一线,日平均工作时间达18小时以上。程传栋
他轻伤不下火线。在他身体不适的时候,托人买些药片带在身上随时应急。
他面对目前较为复杂的公路施工环境,工程启动资金的严重短缺、入围中标难度大、施工技术要求高等诸多困难,他从没退缩过。程传栋
树正影子直,源头洁、水流清。工程处在***同志的带领下,正一步一个脚印,为人民群众留下一条条平整宽阔的致富道路,为加快新农村建设步伐,实
现科学发展提供了可靠的基础保证。程传栋撰稿.
第五篇:十大杰出青年个人事迹(范文)
优秀青年事迹
赵玉,男,1988年09月15日出生,共青团员,毕业于山东理工大学,本科学历,于2012年09月通过公务员考试进入沂源县南麻镇工作,先后在农经站、新农合工作;他立足本职岗位,任劳任怨、开拓进取、克己奉公,在新农合工作岗们上做出了突出的成绩。获得2013年南麻镇“先进工作者”荣誉称号。
自2012年09月参加工作以来,他已经从一个稚嫩的大学生迅速成为新农合的工作骨干。2014年淄博市将城镇居民医保与新农合合并成立城乡居民医保,工作量也在原新农合的基础上增加了近一倍,此时恰逢新农合老员工因工作原因外调,使得他亟需在短时间内熟悉医保相关业务,既要了解原新农合业务,又要研究透彻城镇居民医保的相关文件。通过不断的研究文件,翻看新农合档案,请教部门领导,终于在2014年筹资之前能够熟练办理城乡居民医保业务。
作为一名新时期的青年,他不愿停歇自己前进的脚步,不愿成为一名被过早格式化了的人物,而愿与时俱进,不断追求更高、更远、更难的目标。他坚信“人只有在读书创新中才能增加厚度”,所以无论是在紧张的工作期间,还是闲暇的休息时间,赵玉身边常备一个夹满业务资料的资料夹,一有时间就埋进书堆里,孜孜不倦的吸取着书中的营养。对工作,王汝佳勤勤恳恳、兢兢业业;对身边的同事他更是真情帮助,有求必应。谁有困难他总是随叫随到。部门新来了同事,不适应新的工作环境,他常常在工作之余找他们谈心,了解他们的心理动态,帮助他们度过心理难关。新同事没有工作经验,他就耐心为他们讲业务流程,讲工作中应注意的问题,使同事很快的走上了工作岗位。
一、认真学习,不断提高政治素养。赵玉能够在工作中,认真学习贯彻执行团委的路线、方针、政策。刻苦钻研业务知识,并运用于工作实践,特别是在争先创优活动中,认真学习,勤于思考,自觉从人生观、世界观和价值观的角度认真反思,对找到的问题有针对性地在工作中努力改正,带头树立青年团员形象。
二、强素质、重修养,公道正派。赵玉能够时刻注意自我约束和修养,一是加强团结,热心助人,维护与领导、同事们之间的团结,树立部门的整体形象,热情接待、诚恳待人。但对原则性问题,却严把关。经过不断学习,积累了工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在实施上述各项工作的过程中,没出现过明显失误。
三、爱岗敬业、甘于吃苦。作为一名年青人,赵玉热爱自己的工作,在城乡医保工作的过程中表现出了非常强的主动性和积极性,遇到困难的工作总是主动承担,从不推诿、从不拒绝,从不退缩;而且我能够以正确的态度对待各项工作任务,学习相关方针、政策并贯彻到实际工作中去。积极参加各项业务培训,努力提高自身业务素质,具备较强的专业心,责任心。
四、工作扎实,取得了较为突出的成绩。赵玉凭着踏实钻研业务的作风、执着的敬业精神和科学的工作方法,在岗位上取得了突出的成绩,充分发挥了一名青年团员的模范作用。
赵玉以“实在做人,踏实做事”的信条,认真履行着一名医保从业人员的职责。真心诚意地对人,全心全意地工作,把做好本职工作作为自己最大的职责和最高的使命。他就是这样在平凡的工作岗位上默默奉献,在平凡的岗位上树立了良好形象。他始终相信,凭借一颗勤于思考的大脑和一双勤劳的双手,脚踏实地的在人生的每一寸土地上,美好的明天就不是梦想!相信他也会用自己艰辛的汗水,不断付出,不断努力,将自己人生的道路点缀的更加绚丽多彩!