第一篇:先进生产工作者事迹材料---袁军林
先进生产工作者事迹材料
---袁军林同志
张矿二工区
2011年11月18日
袁军林同志,2004年8月参加工作,现任张矿二工区采矿段段长。
该同志自参加工作以来,始终任劳任怨、扎实工作、坚决服从领导、超额完成各项生产任务。自担任段长以来,先后参加了工区几项急难险工程并表现出色:组织并领导-184水平2.2溜井冒顶区、3线及4.6进路冒顶区巷修,并且在安全、快速、严格保证施工质量的前提下完成以上急难险工程,为工区采矿任务的顺利完成打下了坚实的基础,对稳定产量提供了良好的保障。随着-184水平东线采矿向下盘转移,下联巷承受地压较大,巷道变形严重,对安全生产带来了巨大威胁,在不影响正常生产的前提下,袁军林同志带领采矿段员工,组织精兵强将,架设钢拱架95架,加强了巷道支护强度,为全年的安全生产做出了突出贡献。并且,在-184水平下盘采矿过程中,围岩破碎使得眉线保护难以保证,中深孔装药十分困难,面对急难险的局面,袁军林同志作为采矿段段长,总是身先士卒,坚守在最为困难的一线,和采矿段员工并肩作战,为其他同志树立了榜样,得到广大员工的好评,也带动了采矿段职工的劳动积极性。
2011年7月1日,-195水平开始首采,采矿段负责的采矿范围进一步加大,到四季度采矿范围涉及两个水平6个矿块,施工范围大,设备多,都为采矿工作带来了新的难度。袁军林同志迎难而上,团结广大采矿段职工,加强设备管理,同时狠抓文明施工,保证了设备的正常连续作业,保证了矿量生产的稳定。同时,在-184水平采矿集中
处于下联巷的局面下,有效控制截止品位,保证了-184水平向-195水平采矿衔接过程中,品位得到有力的保障,可以说是,保质保量的完成了各项采矿生产指标。
采矿段中供矿是一项核心工作,为了保证稳定的供矿,设备的连续作业成为供矿充足的必备条件,所以减少铲运机故障率是采矿段工作中的重点也是难点。袁军林同志针对这一问题,从铲运机司机的培训入手,加强铲运机司机教育,养成良好的铲运机操作习惯,班前班末加强铲运机检点,有效地减少了设备故障率,取得了良好的效果,为完成全年采矿任务奠定了基础。另一方面,袁军林同志大力加强采场文明施工的管理,尤其是采场路面的清洁整理,使得铲运机轮胎的使用寿命得到保证,减少了轮胎的更换频次,从细节入手,保证铲运机的连续作业。这两项措施同时也减少了工区材料备件的消耗,在成本控制上做出了突出贡献,为工区的节能减排工作做出了成绩。
品味管理是采矿工作的又一重点也是难点,2011年二工区的采场主要集中在-195m水平上盘、-184m水平东线这两个区域,-195m水平使用长溜井,矿量虽然可以得到保证,但上盘矿岩品味浮动较大,-184水平东线虽然品味较好,但主要使用短溜井,矿量的稳定性不足,袁军林同志面对这一不利局面,积极开展工作,每次下井首先将两个水平所有采场查看一遍,做到心中有数,然后合理分配每个圆班的出矿重点及各个采场的矿量分配,切实做好配矿工作,使得二工区的矿岩品位始终保持稳定,应当指出,2011年二工区原矿生产能顺利完成甚至超产与袁军林同志做的大量工作是密不可分的。
严抓生产的同时,袁军林同志积极响应矿、工区下达的关于班组化建设的指示,在采矿段内大力执行班组化建设的各项规章制度,建立健全班组管理制度及各项生产、安全的考核措施,对安全交班建立台账,加强采矿段的安全培训和职工教育,尤其是安全方面,袁军林同志将教育重点放在施工现场,在第一线的各项作业中,用实际行动带领员工按照标准化作业的要求进行施工,同时,在制度健全的基础上,强有力的考核措施,有力的将制度执行下去,将制度的约束力放到每一名员工的身上,使得制度不是一项空谈,实实在在地为管理提供支持,在多次接受矿、工区领导的班组化建设检查中,采矿段都获得好评。
截止到2011年10月份,二工区采矿段采出矿岩1196365吨,品位29%,金属量347266吨,分别完成全年任务的99%、91%和91%,在袁军林同志的有力领导下,超额完成全年任务指日可待。
总之,袁军林在工作方面表现是非常突出的,是一名合格优秀的生产工作者,为二工区的发展作出了卓越的贡献!
张矿二工区
2011-11-18
第二篇:先进生产工作者
方彦明,1987年出生,2005年5月参加工作。2011年8月调往钳工组,担任钳工组组长,现在同时负责车间安全、生产。身为80年代出生的青年,带着满腔的热血,无怨无悔地工作,凭着一股用不完的干劲,在平凡、艰苦的岗位上兢兢业业,埋头工作,一干就是9年。勤奋好学,平常下了班经常读一些钢结构加工方面的相关书籍,不断提高着自身的业务技术水平和职业修养,而在工作中,不畏艰难,凭着一往无前的勇气、顽强拼搏的毅力、忠于职守的态度和细心认真的工作风格,赢得了全组所有人的赞誉,成为了一名典型的模范班组长。
钢结构加工行业苦、脏、累、险,许多新员工因为不适应这样艰苦的工作环境,部分老员工也离开工作已久的岗位,另找他途,然而我却毅然坚持着钢结构加工,并且在这样的环境中干的有声有色、得心应手。不管刮风下雨做到每天提前半小时到岗,最后一个离开。2013年,部分老员工的离职,新员工技术不过关、不熟练,作业中时不时出错,为提高工作效率,数控下料出身的我,每天安排完车间、钳工组工作,投入到数控直条机下料工作。我带领数控直条机2人每班取得140米、焊钢梁8小时93米的好成绩,同时带动机组杨虎、朱爱军等人学习的热潮,并且每天加班加点超额完成任务,也是车间加班最多的,放弃所有节假日休息,为今年生产任务的顺利完成做出巨大贡献。无论多艰苦的工作环境,毫无怨言,和班组员工们一起,挥洒着青春,挥洒着汗水。
作为一名班组长,我时刻对自己高要求,高标准,用实际行动来促使身边人完成好每一项任务,工作中他处处走在职工的前面,真正做到了吃苦在前享乐在后。当初来钳工组时,面对班组管理混乱,员工工作积极心差生产效率低,每位员工都有着抵触心理,个别员工及其不配合工作,经过长达3个月对员工摸底总结出一套管理方法。作为班组长要充分发挥兵头将尾的作用,弯下腰对每个岗位加工过一边,以身作则,“我做不到的不会要求大家做到,我能做好的大家一定也能做好!”,在我的鼓励下,全组掀起了一股学习的热潮。并且制定出各岗位工作量。
在班组内部建立健全了各项管理制度,针对试行中遇到的问题,广泛征求组员意见,让职工都了解到管理的重要性,积极参与到班组建设中,把管好人用好人作为干好各项工作的前提,在用人上只看工作态度和能力,在生活上重视团结友善和谐发展,真正把班组打造成为一个团结、和谐、奋进的队伍。
作为班组长充分发挥兵头将尾的作用,今年以来,带领车间钳工组、直条机、焊工岗位,顽强拼搏,迎难而上,生产效率取得了不凡成绩。班组内部各项工作相互促进、协调发展,成为其他班组的榜样和典范,为整车间平安、和谐、又好又快发展树立了标杆,起到了模范带头作用。
困难面前不低头,荣誉面前不骄傲。他本着追求更高目标的目的,兢兢业业地干好每项工作,默默无闻、任劳任怨,一心扑在班组的安全生产和内务管理上。殷勤的付出和汗水,终于换来
了累累的硕果,我们相信,一定能够带领我的团队再创辉煌!
第三篇:材料炼化企业工作者先进生产事迹演讲
文章标题:材料炼化企业工作者先进生产事迹演讲
奉献并快乐着
尊敬的各位领导,来宾大家好!今天我演讲的题目是“奉献并快乐着”——记******同志。江泽民总书记曾在十六大中再次强调指出:坚定的理想信念是中国共产党的号召力,战斗力的源泉,是中国共产党保持先进性的灵魂,同时也是每位共产党员的精神支柱。***同志就是凭着一个共产党人坚定的理想信念,扎根在平凡的岗位上,一路顽强而坚定走到今天。
他曾获得炼化公司先进生产工作者,其参与试验的AEB-2获得科技进步一等奖,荣誉二等功,新型钛硅分子筛获科技进步特等奖,荣誉二等功等,2004年更是被评为炼化公司青年标兵,成为青年的榜样。1995年底,***分配到多品种车间倒班,面对平凡而艰苦的工作岗位,他没有埋怨,没有气馁,而是暗下决心:一定要干出个样子来。当初的多品种车间只是一套以新产品开发,试验,放大为主,少量生产一,两个产品的装置,工作环境恶劣,条件异常艰苦,为了尽早掌握各岗位知识,***不断的向老师傅请教,不厌其烦的一根管线,一个阀门地查流程,凡是他听到的都一一用笔记下来,遇到没听懂的他还特别圈记一下,回家后仔细琢磨。多品种车间有一台从德国进口的关键设备导热油炉,由于没有详细的中文操作规程,操作工艺都是边生产边摸索的,为了尽快掌握导热油炉的操作,白天他和车间老师傅,技术员一道爬上爬下,晚上又学习到深夜,不久就掌握了导热油炉点火,温控的技巧。两个月后,***就顺利通过了车间地顶岗考试,由于工作出色,半年后,他就被任命为班长。1998年***被破格提升为车间工艺技术员,面对不期而至的成功,***没有沾沾自喜,反而深知自己责任重大,为此,他更加努力。2000年SApO分子筛在多品种首次放大试验,没有任何可以借鉴的经验,作为多品种车间的工艺技术员,***的负担可想而知,实验过程繁琐却又严密精细。***一个环节一个环节的查,一个数据一个数据的记,不放过任何疑点,不忽视任何细节,不断试验,不断排除,不断发现,不断解决,他放弃了所有的休息时间,连婚期也是一拖再拖,功夫不负有心人,工业放大试验取得圆满的成功,***也以其出色的表现获得了科技进步一等奖,荣立二等功,并得到了石科院专家好评和多品种全体的员工的信任。
2002年***正式确定在***车间上一条世界首创,国际领先的钛硅生产线。作为工艺员,他每个程序,每个环节都认真检查至到安全稳定,他甚至一连几十小时盯在现场,加班已经数不清了,连他的妻子也习以为常。九月份,***以其过硬的技术才能,勤勉的工作态度被聘为多品种车间的工艺副主任。为了优质高效的完成生产任务了,他对ZRp-5分子筛进行工艺优化,项目成功后一年就为车间节约成本13.8万元。
***的认真负责是每个多品种人共同目睹的。不论节假日或深夜,时常能在车间的任何角落看到***的身影,他时刻心系生产,偶然想到某处可能存在的问题,不论何时会立刻赶到现场,至到检查放心。一旦车间生产出现状况,第一个赶到现场的必定是他。***同志对工作的扎实认真感染了多品种车间的每一位员工。是啊,作为一名主任,他都能在现场摸爬滚打,我们员工又有什么理由不干好自己的分内工作呢。***是我们多品种车间的工艺副主任,也是我们的榜样,他的工作态度和工作历程然我们明白了一个道理,那就是:艰难困苦,玉汝终成。十年的追求,十年的梦想,十年的奉献,作为一名共产党员***就这样一步一个脚印,恪守着共产党员“人生的价值在于奉献”的理念,在自己平凡的岗位上无私地奉献着自己的光和热,他深深感受到了创业的艰辛和苦涩,也体会到了奋斗的快乐和收获的喜悦,他说:真正的快乐是对事业的勤奋,他是这样说得,也是这样做的。这就是一个共产党员朴素而坚定的理想和信念。
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第四篇:2012先进妇女工作者事迹
先进妇女工作者事迹材料
---记长江社区妇联主席黄某某同志
黄某某同志是某州开发区长卿街道长江社区妇联主席,现年50岁,中共党员,大专文化程度。黄某某同志自上个世纪九十年代以来,一直坚守在平凡的岗位上,一心一意为全社区妇女服务,以她朴实无华的爱和倾情奉献的心,树立了基层妇联干部的良好形象,展示了新时期妇女干部守信念、重品行、讲奉献的人民公仆风采。
倾情奉献的好公仆
妇联是广大妇女的娘家,是为受委屈的妇女姐妹维权做主的地方。黄某某一直视广大妇女为亲人,始终把全镇妇女的利益放在第一位,时刻把她们的苦乐冷暖放在心头,一切为了妇女,一切为了群众,甘当人民的“孺子牛”。自担任妇联工作以来,她凭着一腔热忱,无论烈日炎炎的盛夏,还是寒风凛冽的严冬,她几年如一日地进百家门、知百家情、解百家难、暖百家心。她竭尽全力为全镇妇女群众办实事、办好事,忠实践行全心全意为人民服务的根本宗旨,在平凡的岗位上激扬奉献的青春,在求索的步履中挥洒辛勤的汗水。
妇女姐妹的知心人
近年来,长江社区城市化高速发展,针对社区外来人口流入多、流动频繁、管理难的问题,她很注重因人而异地开展工作。黄某某根据《流动人口计划生育管理办法》的具体要求,会同社区的计生协管
员一起起早贪黑,逐户上门登记造册,查验婚育证明,有时为了摸清一个外来人员的详细情况常常需要往返多次,甚至还要吃闭门羹,但黄某某总是不厌其烦,直到工作做得清楚明白为止。
社区的妇女们在家庭、婚姻、生活上遇到什么难题,都愿意向黄某某诉说,她总能耐心倾听妇女们的心声,只要是力所及的事她也能千方百计帮她们解决,因此社区的妇女们都把黄某某当成自己的好姐妹。也正是通过一次次面对面、心贴心的服务使黄某某与社区的妇女们结下了深厚的感情,和善的态度、真诚的服务也使她赢得了社区广大妇女群众的信任和尊敬。
基层妇联事业的推动者
为开创社区妇联工作新局面,黄某某一心扑在工作上,不断创新工作方式方法,加强组织网络建设,抓基层强基础,强化了妇联在基层组织的作用和地位,同时大大提高了妇女干部的地位。她还经常组织社区妇联干部,深入开展了“学、练、创”活动,以此活跃局面、提升水平、推进工作。一是“学”。即学理论业务,提高素质。强化“以学为本”、“终身学习”、“在学习中工作,在工作中学习”的意识,努力创建学习型队伍。二是“练”。即练本领技能,解决就业。鼓励全社区妇女姐妹积极锻炼劳动本领技能,提高就业能力,鼓励妇女参加各级部门开展的各类培训。三是“创”。即创特色亮点,谋求突破。把妇女工作继续往深里做、往实里做、往细里做,高标准、严要求,精益求精,不断创造亮点、打造特色、创新局面。
辛勤的工作,一流的业绩,使黄某某赢得了上级领导和同事们的信任和赞扬,社区妇联工作也得到上级部门和社区两委班子的认可。虽然荣誉面前,但她不骄不躁,淡然处之,并清醒地认识到,前面的征途更远,肩负的职责更重,她要以只争朝夕的精神,全力以赴,为着光荣的妇女事业而继续努力!
第五篇:先进铁路工作者主要事迹
先进铁路工作者主要事迹 谷学武 男,兰州北车站货检车间主任。从一线职工到基层管理干部,几十年如一日,谷学武把勤奋工作当作自己最大的追求目标。作为车间主任的他,所管理的车间从车站搬迁、安全管理、职工关怀上事事走在先,多次获得路局、车站的奖励,这里头无不凝聚着他脚踏实地,身先士卒的精神。他时刻用一名共产党员的标准严格要求自己,用自己朴实而有力的言行,团结和带领车间全体干部职工确保了途经兰北货物列车的安全畅通。他先后被评为路局优秀共产党员、劳动模范,2015年荣获“火车头奖章”荣誉称号。贾鹏飞 男,陇西车务段团委书记。他是一名对“家庭悉心、对工作用心、对自己狠心”的“三心”80后青年。作为家中独子,照顾瘫痪在床的父亲5年有余,结婚不到一年自己又突发胃穿孔,他不顾身体疾病,出色地完成了“城乡文化列车”打造、“天兰精品线”建设、“三线”建设等工作中承担的任务。他以身作则做表率,团结带领团员青年保安全、创效益、优服务,扎实组织开展志愿服务活动,组建的“蒲公英”职工子女志愿服务队获“全路青年志愿者优秀组织奖”.2015年,他被评为全局“优秀共青团干部”.支新虎
男,武威南车务段打柴沟车站值班员。在乌鞘岭脚下的打柴沟车站,他一干就是三十二年,他带领班组职工克服了生活条件艰苦、高寒缺氧、环境恶劣等困难,奋勇争先,顽强拼搏,各项工作都取得了优异成绩,班组中涌现出多名“安全之星”、“先进工作者”.他多次指挥救援,保证了乌鞘岭特长隧道内列车安全畅通。2015年,车站救援班被段党委命名为“先锋救援班”党内优质品牌。他牢固树立运输“一盘棋”的思想,努力提高货物线、专用线取送车作业效率,组织快装快卸,及时挂运,出色地完成了运输生产任务。他曾被评为路局“优秀共产党员”.严兴齐 男,局运输处高级工程师。唐静 女,银川车站客运值班员。毛宝萍 女,兰州客运段北京一队队长。王大林 男,银川客运段段长。他以品牌打造为抓手,成功开行了“丝路驿站—宁夏号”、“丝路驿站—沙湖号”、“丝路驿站—银川号”、“白银号”四对品牌列车,赢得了社会广泛赞誉,并在开拓市场、培育新增、规范经营上狠下功夫,运输生产实现新高。他提出了“企业管理一流、职工素质一流、服务质量一流、工作业绩一流”的工作思路,重抓职工教育培训,激发了全段职工争先创优的热情,并积极筹资改建职工待乘中心、调度指挥中心、职工文体活动中心,进一步改善了职工生产生活环境。他先后获得了“火车头奖章”、甘肃省“优秀共产党员”等荣誉称号。蔡优芝 男,兰州西机务段客运车间机车乘务员。
李小璞 男,局机务处处长。石瑾 男,兰州供电段武威南检修车间三电检修组工长。杨志永 男,银川供电段同心接触网工区工长。唐文国 男,定西工务段段长。他坚持创新发展的理念,积极践行“跟我来”精神,以上率下,靠前指挥,定期添乘机车、走区间、盯施工,抓班子、带队伍、严管理、强基础,形成了事事有标准、事事有流程、事事有人管、事事有评估和事事有追责的良好风气,建立了“十个可视化”监控体系,精心创建了以陇西站为代表的4个精品站场和8个标准化区间,打造了2个品牌车间和3个精品班组,使全段的安全管理实现了新突破。2015年,他被评为路局“优秀共产党员”.徐成生 男,武威工务段古浪道岔维修工区工长。他25年如一日,长期担任班组长工作。(w w w.f w s i r.c o m)虽年过半百,但他善于思考。为减少岔区重复晃车的“顽疾”,经过不断研究、实践,他总结出了“拨改结合,放散为辅”的维修方法,在整治道岔病害时取得了较好的效果,并总结提炼出了“三要工作法”,所在车间管辖的道岔质量实现了年终评定全优。2015年,他先后荣获路局“优秀共产党员”、全局“名师带高徒先进个人”等荣誉称号,被选为路局第十二次党代会的党代表。黄涛 男,银川工务段检查监控车间探伤工。李延红 男,兰州电务段职教科科长。张兆君 男,银川电务段谭家井信号车间主任助理。李西凉 男,兰州车辆段段长。他以确保动、客车安全为己任,组织筹建动、客车应急指挥、信息监控、数据分析中心,实现了调度统一指挥、行车单一指挥和信息资源的充分利用;推行库、电、乘同步平行作业和班制改革,推进库乘分离工作,优化了生产组织;坚持高标准、高质量、高效率整修车辆,确保了“七大时代品牌列车”和中川城际动车顺利开行;组织制定干部履职考核、安全质量季度考评、“双达标”积分考核办法,运用分配杠杆激发干部职工的责任心、积极性。他先后荣获路局“先进工作者”、“十大领军人物”等荣誉称号。朱广强 男,兰州西车辆段熔接工。参加铁路工作23年来,他刻苦钻研,自学车辆技术、焊接工艺等30多种专业知识,苦练焊修技能,焊修钩锁时间从原来的8分钟缩短为3分钟。他带领攻关小组,改造出车钩焊修翻转架外形小巧,移动方便,大幅压缩了作业时间。他先后9次获得段、局级以上技术比武第一名,参与工装设备技术革新20余项。2015年,在全路车辆系统货车运用职业技能竞赛,朱广强勇夺三项第一,获得“全路技术能手”称号。姜春雨 男,兰州货运中心营销策划部客户经理。在深化货运组织、加快向现代物流转型发展的进程中,他主动转变观念、积极开展市场营销;在开辟新的市场营销、货源组织渠道中攻坚克难,主动出击抢市场,拓展物流配送新渠道。他秉承“发展客户、维护客户、做大客户”的营销理念,对既有客户时常沟通联系,同时他跑遍了区域内中小企业、货源集散地、建材市场,积极承揽货源,与兰州“圆通”快递公司、兰州麦氏托盘餐盒工厂开展零散快递业务联营,促进了零散货物快运发送量上升。他先后荣获“火车头奖章”、“甘肃省劳动模范”等荣誉称号。付全 男,嘉峪关货运中心柳沟货运营业部主任。近十年来,付全一直在条件非常艰苦的柳沟、瓜州和敦煌等地工作,他扎根戈壁,辛勤工作,毫无怨言。他以身作则,严格要求自己,不论白天晚上,还是刮风下雨,带头检查现场作业,带前头盯控关键作业和关键岗位。柳沟营业部管辖两条专用线,高峰时每天装9列煤炭,最少时装2列,每天他都对货源、机具、劳力等提前安排,仔细盯控,确保了装车任务及时安全完成。2015年,他被评为路局“优秀共产党员标兵”、“优秀标杆班组长”.门金勇 男,局货运营销处处长。冯瑕 男,银川房建段中卫供热二工区汽车驾驶员兼电焊工。李志刚 男,集经公司武威橡胶制品厂厂长。2008年以来,他坚持“立足小垫板、做足大市场”,企业实现销售收入累计3亿元,占全路高铁橡胶垫板销售市场的20%.他积极带领“志刚高铁橡胶垫板研发工作室”技术骨干不断进行立项攻关,先后成功参与并开发出国内高速铁路道岔用橡胶垫板等新产品,累计为企业增收创效近4.5亿元。他荣获路局劳动模范,带领的团队荣获路局“十大创新创效团队”、“志刚高铁橡胶垫板研发工作室”优秀党内品牌等荣誉称号。钱文同 男,中川公司工程师。康健 男,局安监室主任。在推进“三化”“四预”工作中他坚持标准,系统谋划,组织实施六项管理创新,推进“四大系统”建设,夯实了全局安全管理基础;在事故定性定责方面实事求是,他严格管理,不讲情面,依法依标、依据事实组织做好事故的定性定责;在日常监督检查中带头落实,他身先士卒,放弃了所有节假日和休息时间,狠抓季度平推检查工作,对全局42个站段重点工作落实情况进行全覆盖检查,对典型安全问题一盯到底,狠抓闭环整改,为全局运输安全稳定作出了积极贡献。2015年,他被评为全局“优秀共产党员标兵”.杨伟军 男,局工会保障和女工部部长。全局“三线”建设、“三不让”帮扶救助、送温暖等民生工程,头绪多、任务重,他像上紧了发条的陀螺,总是白天工作,晚上加班和同事商定思路、修改方案、完善材料。一年中,他有三分之二的时间忙碌在“三线”建设现场,从前期立项调研,到建设过程质量盯控,再到竣工验收,总能看到他忙碌的身影。他经常每天从早盯到晚,每一个细节都不放过,熬红了双眼,累肿了双腿,头发蓬乱,胡子拉茬,大家都笑他和民工没有两样。2015年,他被评为“天兰精品线”建设第一阶段先进个人。张效胜 男,局纪委办公室主任。他组织研发了全局领导干部任前考廉系统和配套内容,健全完善了一批加强和改进全局纪检监察工作的制度机制;高质量地总结、提炼和完成了落实中央八项规定精神、落实党风廉政建设责任制、坚持党的纪律和规矩等一批体现路局特色的反腐倡廉文字材料。他坚持服从大局、服务大局,以顽强的毅力忍受自身心脏病痛,坚守岗位,奋力拼搏,形成了担当尽责、苦干奉献、自强不息、追求卓越的作风,为路局现代化建设提供纪律保证方面作出了积极贡献。他先后被评为全局“扶贫先进个人”、“党风廉政建设先进个人”、“优秀党务工作者”、“先进工作者”,以及“全国铁路优秀纪检监察干部”.李玉霞 女,兰州铁路局党校常务副校长。谭从文 男,兰州铁路公安局治安处处长。他,从一名普通的民警,逐步成长为公安局治安处长,靠的就是对工作的认真负责和踏实肯干。在民警的眼里,他是名副其实的“找茬处长”.无论大事小事,只要是危及铁路运输生产安全以及民警公正文明执法事情,他都会自始至终盯在工作一线和案件现场,对发现的问题会不留情面的当场指出,并与民警一起想办法,解难题。今年以来,共排查、督促、整改各类治安隐患4000余起。他本人荣获“火车头奖章”、两次荣立个人二等功、多次被路局评为“优秀共产党员”等荣誉称号。周杰
男,兰州铁路公安局武威公安处张掖西车站派出所警长。从警25年,他坚守沿线25年。他始终保持着坚韧不拔的执着精神和严谨细致的工作作风,在平凡的岗位上恪尽职守、勤恳敬业。沿线民警换了一茬又一茬,但他始终坚守在最艰苦的一线工作岗位。他驻站期间,在武威公安处第一个实现了驻站责任区“交通事故零伤亡,刑事案件、危行案件零发案”目标。他连续八年被武威公安处评为“优秀驻站民警”,先后六次被评为公安局、处“优秀共产党员”、“治安标兵”,2015年被评为“甘肃省优秀人民警察”.