省优秀法院材料

第一篇：省优秀法院材料

永丰县人民法院先进事迹材料

2013年，永丰县人民院在地方党委的领导、人大的监督下和上级法院的指导下，以党的十八大和党的十八届三中全会精神为指导，紧紧围绕“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”这个工作目标，牢牢把握司法为民、公正司法这条主线，密切联系群众，全面加强审判执行工作和自身队伍建设，落实各项改革部署，为辖区经济社会发展提供良好的法律服务和优质的司法保障。全年受理各类案件3439件，共审执结3378件。2013年，永丰法院先后荣获“全国法院2013年度司法新闻宣传、司法理论宣传工作成绩突出单位”、“省级文明单位”、“全省公众满意政法单位”、“全市优秀法院”等多项荣誉，被江西省高级人民法院记集体二等功一次，并且连续三年在全市法院年终综合考评中名列第一。

（一）主动服务全县发展的大局。2013年永丰法院制定制定了《关于保障、服务“两区”建设二十条意见》。通过执行该《意见》，加大对永丰县“两区”建设服务力度，尤其是对涉“两区”案件始终坚持优先受理、优先审理、优先执行的积极措施。加强与园区企业的沟通联系。一方面，派出法官深入园区走访企业20余人次，在工业园区设立法律服务联系点，为企业生产经营把脉，为企业提供全方位的服务；另一方面，邀请一些企业代表到该院座谈30余人次，征求意见建议，使该院的司法服务更具针对性。全力审理好园区企业重大案件，为“两区”建设的顺利进行提供了可靠 的司法保障。

（二）狠抓执法办案第一要务。一是依法严惩刑事犯罪.2013年，全年共审结了给类刑事案件143件。严惩了那些故意伤人，“两抢一盗”、寻衅滋事等多发性犯罪，维护永丰县的治安稳定，同时，贯彻宽严相济刑事政策。对未成年犯、初犯、偶犯等依法从轻、减轻处罚，认真落实帮教措施，加强对青少年的挽救与保护工作，防止其重新走上犯罪道路。二是稳步推进民事审判。2013年，全年共审结各类民商事案件2512件，调解1775件，调解率70.66%。审理婚姻家庭、继承、交通事故等各类权属矛盾纠纷案件442件，促进了邻里、家庭关系和睦，维护了社会安定。共审理各类合同纠纷2070件，有力的制裁了各类合同违约行为，维护了金融安全和市场经济秩序健康的运行。三是妥善处理行政争议。全年审结行政案件35件。在行政审判中，积极引导原被告双方进行行政案件和解，通过和解方式尽量化解行政机关与行政管理相对人之间的矛盾与纠纷，促进群众与行政机关的相互理解和信任，减少社会不稳定因素。四是不断加大执行力度。该院共执结各类案件570件，结案率达85.1%。2013年，该院通过联合公安机关协助法院执行，灵活运用各类执行措施措施，在年底开展集中执行月活动，集中全院力量解决一批执行大案难案，努力营造执行工作的良好氛围。

（三）全面加强法官队伍建设。永丰法院始终坚持抓党建带队建促审判的原则，夯实基层党支部建设，狠抓党风廉政建设，不断改进法院队伍的工作作风，密切联系群众。加

强岗位练兵，加大培训力度，不断提高干警司法能力。深入开展了“三民”活动，推进“群众工作能力提升年”活动，通过组织程序让青年法官到村委会兼任“村官”，不断提高青年干警做群众工作的能力和水平。近年来，永丰法院的司法公信力和群众满意度不断提升，2012年、2013年，连续两年在全省公众满意度测评中位列前10名。

（四）积极推进工作创新。一是全面实行审判管理卷宗化。永丰法院在2013年全面实行了审判管理卷宗化制度，即一个案件除了“审判卷宗”外还必须要有“管理卷宗”，将每个案件的审判管理情况“卷宗化”，通过将案件风险评估、管理流程信息等13项内容情况汇总成卷，客观真实的反映了法官对案件的审理情况，现了对案件审判的有效监督和管理，极大的提高了案件的审判质量。2013年，该院的发回重审改判率仅为0.03%，为全市法院最低。二是成了县诉调联动中心。经过该院推动，永丰县成立了诉调联动中心，办公地点就设在该院立案大厅。该中心整合了党委、政府各部门尤其是政法部门的人力资源，综合运用各种调解手段，创新诉讼与非诉讼相衔接的矛盾纠纷解决机制，促使更多矛盾纠纷在非诉阶段及时予以化解。2013年，诉调联动中心已化解各类矛盾纠纷105起，其中5起为重大疑难纠纷，获得了省委政法领导及市委领导的肯定和好评。

（五）夯实司法为民的物质基础。永丰法院在建成新审判办公大楼后，不断加强了物资装备保障，执法办案的物质装备条件得到根本性改善。一是该院添置了全新的办公和审

判桌椅，为院内各庭、室、科、队配置电脑、打印机、传真机等设备，建立了局域网，采用了办公主动化软件、数字化法庭、审判流程管理软件等信息化技术，提高了审判办公效率。二是丰富了干警的业余文化生活。该院配有塑胶篮球场、塑胶网球场、乒乓球室、老年人活动中心、健身房等各类文体活动设施，使得法官的业余文化生活得到极大的丰富。每年都要举办计算机录入比赛、篮球比赛、演讲比赛、乒乓球赛等活动。三是加强了基层人民法庭建设。该院先后完成了藤田、沙溪法庭的翻新改造工作，为基层人民法庭更新了一批工作和生活设施，极大的改善了基层人民法庭的工作生活条件，使远离县城的驻庭干警能够安心在偏远山区工作生活。

（六）狠抓党风廉政建设。永丰法院认真贯彻落实中央“八项规定”，始终把廉政建设作为一项重中之重的工作来抓，不断强化内部监督，紧密联系法院工作实际，从思想作风、制度建设等方面，增强廉政建设的实效性。实行了廉政保证金制度、举报投诉告知制度、案件办结电话回访制度等一系列制度，通过以上措施，有力促进了司法廉洁。2013年以来，未发现干警违反“八项规定”的情况。

2014年3月15日

第二篇：学习省党代会研讨发言（法院）

学习省党代会研讨发言（法院）

省第十二次党代会全面总结了过去5年取得的历史性成就，擘画了未来5年乃至2035年的发展蓝图，全省法院学习领会贯彻落实好省党代会精神，要胸怀“两个大局”、心系“国之大者”，紧紧围绕大会决策部署，永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，为奋力谱写新时代坚持和发展中国特色社会主义的xx新篇章作出新的更大贡献。

一、旗帜鲜明讲政治，坚定正确政治方向

5年来xx波澜壮阔的发展历程深刻启示我们，做好各项工作，必须旗帜鲜明讲政治、必须始终坚持党的领导。人民法院作为党领导下的政治机关，要始终把政治建设放在首位，持之以恒强化党的创新理论武装，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平法治思想、习近平总书记对xx重要讲话重要指示批示精神，深刻学习领会“十个明确”，以“两个确立”坚定政治信仰，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。要不断加强全省法院基层组织、基础工作、基本能力建设，加强和改进党员教育管理，推动法院基层党组织全面过硬。要严肃政治纪律和政治规矩，坚决肃清政治流毒影响，严格执行请示报告制度，自觉接受党委、党委政法委领导。要把深入学习贯彻省党代会精神，与党的十九届六中全会精神结合起来，深化党史学习教育，抓好“我为群众办实事”实践活动，带领全省法院牢记嘱托、不负使命，干在实处，走在前列。

二、围绕中心大局，更好服务保障高质量发展

省党代会围绕习近平总书记打造“三个高地”、践行“四新”使命、抓好五项重点工作等殷殷嘱托，提出了社会主义现代化新xx建设的宏伟蓝图。要紧紧围绕“办好发展经济这个最大实事”，充分发挥破产审判、知识产权、涉外商事、环资审判、行政审判等职能，持续抓好民营企业大走访、涉企案件经济影响评估、破产积案清理、知识产权审判提速提质深化年等重点工作，深化行政案件一审集中管辖改革，加强司法与行政良性互动，更好服务打造“三个高地”。要紧紧围绕“建设更高水平的平安xx法治xx”，牢固树立总体国家安全观，充分发挥刑事审判职能，持续开展涉毒品、电信网络诈骗、性侵未成年人犯罪“三项专项审判活动”，完善常态化开展扫黑除恶工作机制，不断筑牢长治久安的司法屏障。要紧紧围绕“加快建设美丽xx”，持续推进长江、xx司法保护，开展环境资源审判利剑专项行动，加大环境污染违法犯罪打击力度，强化环境资源生态损害赔偿和修复，积极服务保障长江十年禁渔、碳达峰碳中和行动等重点工作，坚决筑牢“一江一湖三山四水”生态屏障，让绿色成为xx最亮丽的底色。

三、坚持人民至上，始终践行司法为民宗旨

“江山就是人民，人民就是江山”。实现好、维护好、发展好广大人民的根本利益是人民法院工作一以贯之的出发点和落脚点，要坚持以人民为中心的发展思想，围绕促进全体人民共同富裕，着力解决好人民群众的“急难愁盼”问题。围绕“努力创造高品质生活”，强化民生司法保障，紧盯实施就业优先战略、健康

xx行动、三孩生育政策及配套支持措施等所衍生的司法需求，正确贯彻实施民法典，依法妥善审理涉医疗、教育、住房等各类民生案件，扎实开展“为农民工讨薪”专项行动，发挥司法救助和国家赔偿职能，加强妇女、未成年人等特殊群体司法保护。推进切实解决执行难，进一步开展好我为群众办实事等专项执行行动，加大失信惩戒和拒执犯罪打击力度，保障人民群众胜诉权益。要坚持和发展新时代“枫桥经验”，深入推进诉源治理，助力健全社会矛盾纠纷多元预防调处化解机制，不断提高基层治理体系和治理能力现代化水平。持续加强一站式建设，优化适老、无障碍设施等服务举措，坚决整治年底不立案、拖延立案、限制立案等问题，给人民群众提供更加高效便捷的诉讼服务。

四、加强开拓创新，不断提升审判质量、效率和公信力

省党代会号召全省党员干部“一任接着一任干、一棒接着一棒跑、一关接着一关闯。”全省各级法院要坚持改革创新、锐意进取，坚决破除制约xx法院工作高质量发展的障碍、短板。紧扣完善审判权运行和监督机制，以钉钉子精神狠抓防范诉讼掮客等监督制约制度的落实落地，加大“四类案件”监督，努力让人民群众在每一项法律制度、每一个执法决定、每一宗司法案件中都感受到公平正义。着眼全面落实司法

责任制，深化司法体制综合配套改革，坚持强基导向，深化“我为基层解难题”活动，着力加强基层人民法庭建设，全力推进政法编制省级动态调整、财物保障配套机制建设等改革举措。坚持科技创新，大力推进“智慧法院”建设，不断夯实全省法院高质量发展的技术支撑。

五、刀刃向内自我革命，打造过硬法院铁军

办好xx的事情，关键在党，关键在党要管党、全面从严治党。全省法院要严格落实从严管党治院政治责任，把严的主基调贯穿始终，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，强化对下级法院“一把手”和领导班子的监督，坚决落实“一岗双责”，充分运用司法巡查、监督执纪问责“四种形态”，严格落实防止干预司法“三个规定”，不断加固贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神的堤坝，全面加强“清廉法院”建设。要紧紧围绕省党代会报告提出的目标任务，科学谋划明年工作，认真抓好年末收尾任务，坚决整治不担当、不落实问题，切实营造奋发图强、干事创业的新风正气。要围绕“巩固深化政法队伍教育整顿成果”，认真抓好队伍教育整顿“回头看”工作，持续开展涉诉信访案件评查化解、执行领域突出问题集中整治以及庭审和诉讼服务窗口作风纪律专项整治三项行动，切实让人民群众感受到教育整顿带来的新变化，努力锻造忠诚干净担当的xx法院铁军。

第三篇：向省法院政治处主任汇报材料

向省法院政治处主任汇报材料

尊敬的张主任、各位领导：

首先热烈欢迎张主任一行来我院调研指导工作。衷心感谢各位领导多年来对我们**法院工作的关怀、支持和理解。下面，我对我院政治工作情况汇报如下：

2011年，我院在市委、人大、政府、政协和社会各界的领导支持下，在上级法院的指导下，全面贯彻落实科学发展观，坚持为大局服务，为人民司法，以推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作为主线，强化审判执行工作，以“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动为契机，积极探索新时期加强队伍建设的有效途径，着眼提升执法办案能力、社会公信力和内部凝聚力。

一、坚持不懈地抓好法院党的建设，以党建带队建，以队建促审判。

在党建工作中我们把充分发挥院党组的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用作为着力点，完善和健全教育培训、管理、监督三个机制，不断强化党的建设和党员队伍建设。健全教育培训机制，制定严密教育培训规划，有组织、有计划地开展党员教育工作，特别是抓好党员干部的理想信念教育、工作责任心教育和职业道德教育。健全管理机制，确保党组织的生机和活力。坚持开展“党员活动日”学习，定期组织上党课，强化党性锻炼和党建知识 1

学习。党总支对各党支部开展工作情况随时检查，检查结果与年终评比挂钩。健全监督机制，强化党员干部的廉政意识。严格执行重大事项报告制度、一岗双责制度和保密制度等纪律规定。由于我们坚持不懈地抓党的组织和党员队伍建设，极大促进了审判、执行和法院各项工作的顺利开展，保证了审判权、执行权始终置于党的领导之下。在**市市直机关2011党建工作会议会上，我院党总支被授予2010“创先争优”活动先进基层党组织。2011年我院被省院评为全省法院党建工作先进集体。

二、大力推进队伍建设，树立良好队伍形象。

坚持党组中心组学习制度，认真执行述职述廉、民主评议、诫勉谈话等规定，不断增强领导班子的凝聚力、战斗力。针对新形势新任务和人民群众对法院工作的新期待、新需求，派出***名干警参加上级法院组织的各种学习教育培训***次，着力提高干警的综合业务素质。每年制订计划，明确开展活动的时间、内容和责任部门，并逐项抓好落实，保证文体活动经常化、制度化，做到每季度有活动，重大节日有比赛。在**市全民健身运动会暨第16届田径运动会上我院获得职工组第七名的好成绩，被大会组委会授予精神文明奖，合唱团参加了***市法院系统庆祝建党90周年文艺汇演和**市庆祝中国共产党90华诞歌咏会，组队参加**市“国土杯”庆祝建党90周年理论知识竞赛荣获三等奖，每年“七

一”举办一次“天平杯”排球赛，通过开展丰富多彩的文体活动，营造活泼向上的工作环境，激发干警的工作热情，增强队伍的凝聚力。

三、狠抓党风廉政教育，促进党员干部廉洁自律 认真组织广大干警特别是党员领导干部学习十七大报告和十七届五中全会神，尤其是学习中共中央纪律检查委员会关于《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的规定，以及《人民法院警示教育案例选编》，在全体干警中深入开展了理想信念、政治纪律、职业道德和法律知识的教育。严格按照《廉政准则》和最高人民法院“五个严禁”、吉林省政法委“八个严禁”的要求规范干警司法行为，狠抓队伍作风纪律建设。组织干警学习陈燕萍等先进法官的事迹，增强了干警的职业荣誉感和忧患意识；完善了《廉政保证金制度》，层层签订了《党风廉政建设责任书》，把廉政建设目标责任落实到部门和个人。继续完善和加强“一岗双责”制度，聘请党风廉政建设监督员，设立了24小时自动接听的举报电话和举报电子邮箱，核查信访举报件，解决群众反映司法不公不廉的问题。定期走访人大代表、政协委员，加强人大代表、政协委员定向联络汇报工作，自觉接受社会各界监督。2010年没有发生干警违法违纪事件。

四、深入开展“发扬传统、坚定信念、执法为民””主题活动，强化干部队伍素质。

在主题实践活动中，成立由院长任组长、分管院领导为副组长的活动领导小组，对主题活动进行组织协调、工作指导和督促检查，扎实开展主题实践活动。我院紧密联系工作实际，提出以提高法官“德”、“能”建设为着眼点，以满足人民司法需求、维护群众合法权益为出发点，开展了以“访企业、提建议、促发展”为主题的司法服务活动和以“下基层、知民意、解民忧”为主题的社会实践活动，活动中突出实践特色，走访了21户企业，为企业提出了28条建议；走访了6个乡镇、5个街道、8个村社、3个社区，58户低保户、贫困户，增强对经济形势和社情民意的把握，采取设立巡回法庭，进农户、下田头，就地办案，现场审理等多种方式，方便群众诉讼，通过这些行之有效的实践活动，保证了让人民满意体现在每一起案件的审理中，坚定了全体干警正确的政治方向和司法的人民性。

五、深入开展群众观点大讨论活动

在讨论活动中，我院组织全体法官干警认真观看中央政法委组织的全国政法系统先进典型表彰大会和报告会的实况，认真学习中央政法委编写的《政法群英录》、最高人民法院编写的《人民法院英模录》等教育读本，学习贯彻《中华人民共和国法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》和《人民法院文明用语基本规范》等三个文件，学习先进典型事迹，深化对群众观点的认识和理解。同时，我院结合队伍

建设、审判执行工作实际情况，在全院深入开展“三查三增强”活动，以此推动讨论活动深入开展。一是查思想，看思想是否统一到党的群众路线上来，进一步增强全体干警的大局意识、群众路线意识、责任意识；二是查作风，看审判作风是否坚持党的群众观点和群众路线，进一步增强全体干警坚持群众路线、树立群众观点、增进群众感情，提高做群众工作的能力和水平；三是查工作，看审判工作是否坚持为民司法，方便群众诉讼，进一步增强全体干警司法为民意识、能动司法意识。要求全体干警认认真真、扎扎实实开展群众观点大讨论活动，立足岗位工作，紧紧围绕“三查三增强”撰写剖析材料，制定整改措施。

六、换届问题

我院干警坚决贯彻中央纪委、中央组织部联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，领导班子成员与**市纪委签订责任状，各部门负责人与分管领导签订责任状，严格按照“5个严禁、17个不准”的纪律要求，用铁的纪律保证换届风清气正。纪检监察部门和政治处对严肃换届工作纪律落实情况进行督促检查，并按时通报。公布举报电话和电子邮箱，对如实反映问题受法律保护，并做好保密工作。发现问题的，无论涉及到哪个部门、哪个人绝不能估息迁就，一查到底，根据情节轻重将追究党纪政纪处分；涉嫌违法犯罪的，移送司法机关处理。

七、存在的问题

1、在个别干警中存在着轻视理论的思想，钻研理论自觉性不高，学习的空气不浓；

2、理论与实际结合还存在不足，在运用理论解决实际问题上下功夫不够；

3、队伍整体素质和执法水平还不能完全适应新形势、新任务的要求，存在着个别人员素质有待提高，新的业务缺乏人力等问题。

2011年我院政治工作重点是：

1、进一步深入开展人民性主题教育。按照省院工作会议“能动司法、联动司法、民生司法、科学司法”的工作部署，结合我院的审判执行队伍建设实际，真正把能动司法、联动司法、民生司法、科学司法贯穿于我们审判执行工作的始终，成为我们的自觉行为，成为我们做好工作的保证。继续抓好队伍建设，在公正廉洁上有新气象。多形式、多途径、多层面地开展法官培训工作，提高队伍业务素质；坚持不懈地把反腐倡廉建设放在突出位置，以更有力的措施抓紧、抓实、抓好；从职业道德建设、职业精神塑造、职业礼仪培养、职业作风养成等方面取得实质性成效，着力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、清正廉洁的法官队伍。

2、大力推进法院文化建设。以弘扬公正、廉洁、为民司法核心价值观为根本，进一步丰富法院文化建设载体，使

法院文化建设成为传承司法文明的载体、展示司法形象的平台、推进能动司法的动力，有力地促进法院各项工作科学发展。

第四篇：立案信访大厅流程 省法院

立案信访大厅各窗口工作流程

立案信访大厅是贯彻“以人为本”的科学发展观，本着“人民法院为人民”的司法理念，从多层次、全方位规范、有效的服务于服务审判、服务人民群众。

立案信访大厅要求接待人员在接待过程中，要语言规范、文明，见面首先问“您好”，遇来访人员情绪激动的，接待人员应耐心接待，同时避免与来访人员发生冲突。

大厅接待人员按照取号机显示，接待来访人员。未取号条的告知其去取号条，来访人员号条显示与窗口不符的，指引其去相应窗口。

一、导诉窗口

导诉窗口由导诉员负责接待来本院办理诉讼事务或咨询人员、信访人员，根据来访人员来访目的，将来访人员引导至相应窗口或场所，从而改变因不了解法院内部机构和工作流程，茫然不知所措的状态，提高法院干警的工作效率。

1、来访人员进入立案信访大厅，由导诉员主动询问其来访事项,指导其去相应的接待场所。

2、来访人员来访事由属于立案信访大厅职责范围的，由导诉员指引来访人员在取号机上依照来访事项领取相应业务窗口的号条，并指引其到相应的服务窗口办理或在大厅休息区等待业务窗口叫号。

3、进入大厅的来访人员，导诉员应随时注意其在大厅的各 种情况，如：有来访者带未成年子女的进入大厅，告知其看护好子女，防止意外发生；有情绪激动的及时递上杯水，协助化解矛盾。在做到热情服务的同时，及时发现问题，把好第一道关，防患于未来。

3、对于不属于立案信访大厅职责范围。首先，导诉员应当及时通知安检人员，告知来访人员其来访事项不属于大厅职责范围，对于来访人员执意进入大厅或者放言去法院正门滋事，应及时通知大厅工作人员及庭长。

4、来访人员要求法律咨询的，导诉员应当向来访人员说明法律咨询解答范围，法律咨询仅对程序问题咨询，不对实体问题咨询。

5、遇来访人员扰乱大厅秩序如：滞留窗口，影响后面来访人员办理来访事项的，漫骂政府、法院、法官等或躺在大厅桌椅或地上，导诉员应协助疏导其他来访人员办理正常的来访事项，并通知大厅执勤法警及工作人员或庭长，关注事态变化。

6、遇来访人员在大厅等待区迟迟不去窗口办理来访登记或办理后迟迟不离开服务区，应主动询问“是否还有其他事项未办理”，遇来访人员可能下班后要滞留大厅，应及时通知大厅执勤法警及工作人员或庭长。

7、上述扰乱大厅秩序的来访人员，导诉员应记录其名单，其下次来访时导诉员应更加主动热情服务，并时时注意该来访人员是否有过激行为，及时向大厅执勤法警及工作人员或庭长汇 报。

二、法官联络窗口：

法官联络窗口负责联系本院正在审理或执行案件的承办法官，以及案件裁判后6个月内，当事人需要承办法官或审判长对裁判结果释疑解惑的预约。如承办法官或审判长答疑后，当事人仍不满意，要求庭、院领导接访，由该窗口负责预约。

1、来访人员要求约见承办法官，应当填写《约见法官登记表》，接待人员及时以电话方式联系法官。首先联系案件承办人，应告知承办法官来访人员姓名、来访事项，确定法官是否能当日接待，不能及时接待的，能在电话里解答的电话里解答。如承办人无法联络，可以通知书记员或其部门内勤，转告案件承办人与来访人员及时联系。上述人员均联系不上的，接待人员对电话联系的时间与次数予以记录。

2、对于当日电话联系不上的，当事人可填写《法官联络留言表》写明来访事项及通讯方式。接待人员最迟于收到留言表之日起3个工作日内向各部门书面送达通知，并由接收书面通知的人员签收。

3、接待人员对各部门书记员、内勤或其他工作人员的电话通知或书面通知视为对承办法官本人的通知。除当日接待的外，由各部门自行通知当事人具体接待时间及具体接待方式，并将接待时间、方式、效果反馈立案信访大厅。

4、当事人路途遥远且有关部门具备接待条件的，原则上应 于当日安排接待；当事人情绪激动，并有闹事、滞留倾向及其他紧急情况的，应及时向庭长汇报，联系有关部门安排当日接待或确定接待日期。

5、对于正在审理的案件，如当事人反复约见法官，应建议其通过提交书面材料的方式向法官陈述意见，接待人员原则上对此种情况下当事人提出的联络法官的申请不予受理。但因审限延长、扣除等原因导致案件审理期限过长或当事人情绪激动，有闹事、滞留倾向及其他紧急情况需联络法官的除外。

6、因当事人申请判后答疑而需联络承办法官的，由当事人填写《判后答疑申请表》一式两份，具体通知方式同前述1、2、3项。承办法官对案件答疑以两次为限，当事人仍不满意，要求审判长答疑的，可以约见审判长答疑。

7、承办法官或审判长答疑后，当事人仍不满意，要求庭、院领导接访，由当事人填写判后答疑申请表一式两份，具体通知方式同前述1、2、3项。同时，由接待人员填写《领导预约接访工作流程表》，由立案二庭庭领导审核后报主管院长审批。主管院长审批后，随《领导预约接访通知单》及《领导预约接访通知单回执》转送相关部门签收。《领导预约接访通知单回执》于接访前3日送交立案信访大厅，《领导预约接访通知单》于接访后填写完毕退回立案信访大厅。未及时退回的，由该窗口负责催办。

三、案件查询窗口：

案件查询窗口负责接待已向本院递交诉讼材料的当事人和 代理人对是否已立案、承办法官等事项的查询。

1、来访人员查询案件，当事人应当出示有效身份证件，代理人出示有效身份证件和委托手续，填写《案件查询登记表》，写明查询事项。

2、接待人员通过审判管理流程系统网上查询立案情况及承办法官，开庭日期及案件审理状态不予查询。如当事人表示需要与法官沟通，应及时联系承办法官。

3、来访人员要求约见承办法官，应当填写《约见法官登记表》，接待人员联系承办法官同法官联络窗口1、2、3项。

四、材料收转窗口

材料收转窗口负责接受本院正在审理或执行中的案件诉讼材料，并将当事人提交的诉讼材料转交承办法官。

1、当事人填写《诉讼材料收转清单》（一式两份）。

2、接待人员对当事人提交的材料名称、数量等进行核对无误后，在接受人处签字，并加盖诉讼材料接收专用章加以确认，盖章后的《诉讼材料收转清单》当事人留存。

3、接待人员应在3个工作日内，通知到相关业务庭法官、书记员或内勤领取材料，并由领取人在另一份《诉讼材料收转清单》的领取人处签字，由立案信访大厅接待人员保存备查。

五、服务设施窗口

服务设施窗口为立案信访大厅内设立的便民窗口，由接待人员告知所提供的服务事项，为避免损坏设施或发生危险，由服务 设施窗口工作人员指导来访人员正确使用提供的服务设施，为来访人员提供复印、打印、传真、E-MAIL等服务，确保提供的设施服务于审判。

1、使用互联网，仅限于上网查询与诉讼相关的资料，或接受与诉讼相关的电子邮件，如需打印收取工本费。使用电话机、传真机、复印机或打印机收取工本费，由立案信访大厅开据收据。当事人如对收取工本费提出异议，建议其回去通过其他渠道解决。

2、服务设施使用完毕，需填写《服务设施使用登记表》。

3、服务设施处工作人员负责协助督办组完成信访信笺、督办案件等文字、表格的录入工作。

第五篇：优秀法院事迹材料

业绩成于跬步行

——记***人民法院

**人民法院担负着**县19个乡镇30万人口的各类案件的审理和执行任务。每年审执结各类案件均在1600件左右。全院政法编制73人，实有65人。内设机构有刑事审判庭、民事审判一庭、民事审判二庭、行政审判庭、审判监督庭、执行局、立案庭、法警大队、政工科、办公室、纪检监察室、研究室。下设6个基层人民法庭，即**法庭、**法庭、**法庭、**法庭、**法庭、**法庭。

**县人民法院2010年被评为“全国优秀法院”，2006年被最高法院授予全国“指导人民调解工作先进集体”称号，2007年被最高法院授予全国法院“开展人民陪审工作先进集体”荣誉称号，2008年被中级人民法院评为全区优秀人民法院，**人民法庭2005年被中央人民广播电台、最高人民法院评为“金天平”奖，另有**法庭、执行局、**法庭等集体和*********等个人被评为全国指导人民调解工作先进集体，全省法院系统执行工作先进集体、全省巾帼示范岗及全国法院系统优秀司法警察、全省优秀女法官、全省巾帼标兵等荣誉，院领导班子被中共**县委连续八年评为“优秀领导班子”。近三年来，先后有8个庭室17次和28人次分别受到最高人民法院、省高院、中院、省司法厅等上级单位的表彰奖励。

加强队伍建设，打造执法劲旅

为了打造一支人民满意的执法劲旅，院党组坚持把思想政治工作放在首位，在队伍建设上，坚持民主集中制和集体领导原则，用制度管事管人，院里每年都采取新措施、新制度，加强对队伍的管理。院党组坚持队伍年轻化、知识化方针，按照德才兼备的原则，加强中层班子建设，每年组织召开中层干部述职评议大会，领导干部称职不称职，一般干部-1-

说了算。对一般干部，多年坚持一季度一考核，并从审判工作实际出发，结合干部人事制度改革，为优化人员结构提高队伍素质，引入竞争激励机制，调动干警积极性，开展了一般干部和庭室工作岗位的双向选择。有一名干警平时对工作责任心不强，双向选择时许多庭室都不愿选他，后来他表示在今后的工作中要改正不足，踏实工作，才被一庭室选中，事后他说“党组这一招真厉害，我以后再也不能混日子了”。许多干警认识到，有为才有位，只有增强政治素质，提高业务能力，在工作中踏踏实实，认真细致才能得到干部群众的认可。

为提高队伍的司法能力，从2008年下半年开展“金天平”审判理论讲座活动，让本院业务骨干讲解审判实际中遇到的问题，提高全院干警的办案水平，每年还派法官到内地先进地区学习参观，开拓了法官视野。为解决法官断层现象，院党组积极支持干警参加司法考试，对参加考试的人员从政策上倾斜，时间上保障，截至目前，已有*人通过国家司法考试。在廉政建设和审判纪律作风上，由纪检组和政工科对干警遵守院纪院规情况进行检查通报，开展“双学双争”等争先创优活动，树立正气，形成人人争先进、个个创一流的良好风气，三年来没有发生一次违法违纪现象。

坚持“质量第一”，确保司法公正

**法院人始终将案件质量看的重于一切，近年来，**县法院紧紧围绕“公正与效率”这一主题，扎实开展“人民法官为人民”、“社会主义法治理念教育”等活动，注重提高审判工作质量，针对审判质量方面存在的问题，推行了“四个一”工程，即案件管理一案一卡，案件质量一季一查，法律文书一年一评，违法办案一案一查。一件案件受理后，就填写案件管理流程卡，从立案到结案对案件实行全方位的跟踪，严防“抽屉案”、超审限现象发生。从2002年开始**法院开展案件质量季度评查，每季度对审结的所有案件进行逐案评查，2010年**法院受理各类案件

1661件，除6件执行案件外，其余案件全部办结，结案率99.64%，评查案件1661件，优秀案件占96.2%，合格案件占3.8%，没有不合格案件，2010年创造性的制定了《**县人民法院案件评查细则》使案件评查工作更加规范。案件评查提高了全院干警的质量意识，群众对法院的满意度在不断上升，案件的息诉服判率也大幅提高，据统计，2010年**法院审理的案件，当事人上诉率为3.2%，比去年下降2.7个百分点。另外**法院还加大了错案追究力度，对违法办案发现一起查处一起，绝不手软，近三年来没有发生违法办案现象。

执行工作是人民群众衡量法院工作好坏的试金石，**法院把加强执行工作作为一项得民心工程来抓，创造性地开展工作，收到了良好的效果，2010年**法院收执行案件479件，执结473件，执结率达98.74%，创历史同期最好成绩。全体执行人员牢固树立“三个至上”的指导思想，不断创新机制，提高执行工作效率，建立了执行联络员制度，为执行工作打开更好局面发挥作用，今年以来，通过执行联络员提供被执行人下落及其财产情况70多件，协助执行50多件，有效降低了执行成本，提高了执行效率。另外，**法院将执行和解贯穿于工作的始终，尽最大可能化解矛盾，求得和谐，确保案件执行的法律效果与社会效果的统一，做到案结事了，今年执结的473件案件中，以执行和解方式结案的就有175件，占执结案件的37%。

落实司法为民，方便群众诉讼

人民法院为人民，最大限度地方便群众诉讼是人民法院的宗旨，也是实践“三个至上”指导思想的具体体现。**法院始终把司法为民作为法院工作的出发点和落脚点，积极探索落实司法为民的途径。**法院根据辖区内山路崎岖、交通不便的特点，为方便群众诉讼，尝试开展便民诉讼联系点工作。2005年7月以来，在全县354个行政村和7个社区聘请诉讼联络员361人。诉讼联络员成了联系法庭和群众的纽带，为法

院及时掌握辖区发生的纠纷情况、有效化解群众之间的矛盾作出了贡献，此举也得到了各级领导和群众的认可，如今便民诉讼联系点制度已在全区法院全面推开。2009年通过诉讼联络员解决村民之间的矛盾纠纷有1500余件，有效缓解了法院的审判压力；同时，通过诉讼联络员的协助，法官深入农村巡回审理案件83件，处理民间纠纷107件，及时化解了群众之间的矛盾纠纷，促进了辖区的和谐与稳定。

“群众需要什么，我们就干什么，群众乐意接受什么，**法院就做什么”，这是**法院全体法官的共同心愿，针对山区群众法律知识贫乏，法制观念淡薄，**法院广大法官以深入推进三项重点工作为契机，以促进辖区社会和谐为目标，大力开展巡回审判、送法下乡、上门服务活动，活动密切了群众与法官之间的联系，树立了新时期人民法院亲民爱民的好形象。从2002年开始**法院每年分上下半年两次集中开展巡回办案、送法下乡活动，在巡回审判工作中做到与法制宣传相结合，达到“审理一案、教育一片”的效果，与培训便民诉讼联络员、调解员工作相结合，提高联络员、调解员的法律水平和调解能力。如今，巡回审判活动已成为**法院的习惯作法，法官们对活动更是积极响应，深入到**的农村社区、田间地头。一次次巡回办案活动就是法官与群众一次次“零距离”的接触。今年以来，全院巡回办案128起，其中调解处理案件92件，化解民间矛盾纠纷241件，开展法制辅导、普法讲座19次，发放宣传材料5000多份。

树立大局意识 维护社会和谐

**法院将信访工作作为贯彻中央“稳定压倒一切”工作方针的重中之重来抓，高度重视，长抓不懈，及时化解矛盾，取得了无重大集体上访事件发生、无长期纠缠信访老户案件、无违法失职致矛盾激化事件，上访人员逐年减少的“三无一减少”效果，有力疏导和化解了各种社会矛盾，切实维护了社会稳定。

清积案化新访活动开始后，**法院要求全院干警要高度重视信访排查工作，对工作从上到下严格要求。要求进一步加大司法为民力度，认真做好对当事人的接待工作，在工作中做到“四心、四不、两主动”，即接待群众热心，听取陈述耐心，解释问题诚心，宣传法律政策细心，对群众不耍态度、不分亲疏、不推诿搪塞、不挖苦讽刺，主动与有关部门联系解决问题，主动帮助群众排忧解难，将信访苗头化解在源头上；同时结合开展的规范整顿庭审纪律活动，做好案件的裁判工作，做好对当事人的解释工作，进一步加强裁判文书的说理性，让群众明白法律规定，无论官司输赢都能心服口服，将信访杜绝在审判第一线；还加强执行工作，执行中用足用活法律，穷尽一切执行方法，把思想工作和强制手段相结合，促进案件执结，加大对执行工作的宣传力度，将信访化解在群众最关注的方面。

近年来，**县人民法院通过内强素质、外树形象一系列活动的开展，极大地激发了广大干警的热情和干劲。全院干警的精神面貌和交通、通讯、基础设施建设都发生了天翻地覆的变化，在**县政法系统中树立了一面旗帜，得到省地县有关单位、各级领导和各界群众的赞扬。成绩只代表过去，今天的**法院在党组一班人的带领下，又走向了新的征程，路漫漫其修远兮，**法院将上下而求索！