第一篇:优秀党员(教务处主任)先进事迹
优秀党员(教务处主任)先进事迹
一、加强理论学习,坚定理想信念,不断提高政治思想水平。
马穆托夫同志在工作中,能严格要求自己,具有坚定的理想信念。始终能旗帜鲜明地与党中央、自治区党委保持一致,拥护党的领导,坚定不移地贯彻党的一系列方针政策,认真学习邓小平理论和江泽民的“三个代表”重要思想。
二、模范履行共产党员义务,积极投身改革事业,展现新时代共产党员的精神风貌。作为一名共产党员,朱一兵同志能模范履行共产党员义务,带头执行党的路线、方针和政策,积极投身新疆电力学校的改革事业。在工作中,积极主动,不怕苦不怕累,发挥了共产党员吃苦在前,冲锋在前的精神,圆满完成学校的各项任务。
(一)、困难面前不畏缩,勇挑重担求发展。
(二)、自加压力、锐意进取,谱写新疆电力学校辉煌篇章。
1、充分调动全体教师的积极性,顺利完成每年的经济承包任务。
2、在教学管理方面:
(1)注重科学管理,服务意识不断增强。(2)努力开展各级函授成人教育和各级各类短训班工作。(3)完善教学管理机制,教风不断得到改善。(4)严抓教学考核环节。(5)以身作则,认真作好新生入校工作,把创名牌落实到实处。(6)制定和完善了一系列教学规章制度。
3、在教学改革方面,独具创新,走出了一条电校特色的道路。
努力探索教学改革之路,使新疆电力学校走上一条健康、充满活力的发展之路。加大实践教学环节改革,提升学生的实践技能。
三、党性强、作风正,自觉维护祖国统一和民族团结。
四、密切联系群众,廉洁自律,无私奉献。
第二篇:教务处主任岗位职责
教务处主任岗位职责
一、坚持“规范十特色”。
二、在校长领导下,全面组织安排学校的教学常规和教学管理工作,制定并实施学校的教学工作计划,检查和总结学校的教学工作质量。
三、组织好基础课、拓展课和研究课等各类型课程的教学活动,从教学目标、教学计划、教学内容、教学方法、教学评价等方面加以检查、调控、切实加强教学常规管理。
四、重视加强教研组的个性化建议,每周召开一次教研组长会议。
五、建立、健全说课、听课、评课制度,深入教学第一线。每学期期中前后进行教学常规检查。
六、加强学校课程建设,组织力量研究以“学生发展为本”的素质教育课程体系和以培养学生思维品质和健康全人格为特征的课堂教学模式,进一步加大研究型学习课程的投入力度。
七、协同教科室,组织好学校教学科研工作。
八、加强教师队伍建设,鼓励教师参加各类进修、培训和教学展示,组织好新教师的培养工作,努力建设一支教学骨干队伍。
九、指导和开展学校科技、艺术、体育等工作,积极组织学生开展体育锻炼和各类科技艺术活动,丰富学生课余生活,提高学生综合素质。
十、做好教学行政管理工作,包括学生的学籍档案管理,学校作息时间安排,实验室、电化设备的配置管理,教学用书材料的订购与使用,学生录取、入学、毕业工作及有关的事项。
第三篇:教务处主任职责
教 务 处 工 作 职 责
教务处是负责学校教学运行、教学管理、教学研究、教学质量监控管理的职能部门。在校长及分管教学副校长的领导下开展工作。其主要职责是:
一、教学计划管理
1、根据上级教育行政部门的有关政策、法规,结合本校的实际情况,制定学校教学规章制度和教学管理文件,并组织实施。
2、负责教学计划编制的组织、管理工作及教学计划审定的组织工作,对教学计划的执行负检查及指导责任。
3、负责编制分学期的教学进程计划,对各教学环节提出总体协调意见,安排每学期课程及其它环节的教学任务、教室和其它教学场所,确定各科目的考核方式。
二、教学运行管理
4、负责校历、课表的编排、发布及运行中的调整控制,保证全校教学秩序的稳定。
5、负责教学计划实施过程中师资调配的宏观调控。
6、负责教学用房的运行调控。
7、负责全校性教学事务协调工作及教学中突发事件的处理和协调工作。
8、建立教学信息采集和统计制度。对新生入学情况、学生学习情况和考试情况等主要教学信息定期采集并进行统计分析,以不断改进学校的教学工作。
三、教学质量管理
9、对全校教学质量负责,负责建立科学合理的教学评估、督导体系,形成分析、评价、反馈制度,营造良好的教学环境,达到最佳教学效果。
10、负责全校性教学检查、质量评价的方案制定及组织。
11、开展日常教学检查、抽查、指导工作。开展教学质量评估工作。
12、负责上级教育行政部门组织的教学检查、质量评估的组织工作及相关事务的对外联系、校内协调工作。
13、负责全校性教学竞赛的组织及管理。
14、定期组织全校教学工作会议,总结、交流教学工作经验。
四、师资队伍管理
15、负责学校师资队伍整体发展规划的编制及指导、检查工作。
16、推行教师岗前培训制度、教师任职资格制度。做到教师队伍人员精干、素质优良、结构合理、专兼结合、特色鲜明、相对稳定。
17、全面推行专业建设负责人、课程负责人制度,形成以专业建设负责人、课程负责人为主体的骨干教师队伍。
18、建立科学合理的教师业务考核管理办法,努力实现教师工作量完成情况、教学质量优劣与教师评优评先、教师专业技术职务评聘相结合。
五、专业及课程建设管理
19、根据学校总体发展规划,负责学校专业发展规划的编制,负责学校增设专业申报的组织及协调工作。充分发挥自身优势,优化专业结构,努力形成自己的特色专业。
20、结合实际制定校级重点专业、优质课程、试题库建设管理办法,负责校级重点专业、优质课程的申报、审批、验收、评审。
六、考试管理
21、负责学校考试工作程序和制度的建立,严格考试过程管理,组织考后分析和总结工作。
22、负责学校各类考务工作的安排和实施,对校级各类考试负全责。
23、以逐步实现教考分离为目标,加强试题库建设,逐步形成学校骨干课程试题库。
七、教材管理
24、加强学校教材建设及管理,科学地选配教材,确保教材的质量和教材内容的先进性。
25、负责各专业教材的征订、采购、入库、发放、结账工作。
八、教学档案管理
26、建立完备的档案管理体系,负责教学、教师、教研、成绩等相关档案的建立及管理工作。
九、其它工作
27、接受学校及有关部门的检查与指导,完成学校交办的其它工作。
第四篇:教务处主任职责
教务处主任职责
教务处主任是学校的中层领导干部,在主管副校长的指导下,全面负责教务处的工作。主抓教学、教务和教研工作,完成学校的教学工作任务。其主要职责是:
一、了解掌握本处全体人员的思想情况,做好思想政治工作。
二、按照学校工作计划,制定教学计划及教务处工作安排。
三、聘任教务处干事及教辅人员,并安排其工作任务,制定岗位职责,提出质量标准,进行督促检查。
四、制定教学管理制度,教学改革方案,检查执行和实施情况。
五、配合主管副校长完成教研组长、备课组长及教师的聘任工作,安排教师任课,指导各教研组开展教研活动。
六、了解掌握教学及学生的学习情况,提出改进、改革教学工作的意见和措施。
七、召开并主持处务会议。
八、与校外教学教研部门及校内其他职能部门保持密切联系,学习外地先进经验。
九、向主管副校长、校长及校长办公会报告教学工作情况。教务处副主任协助教务处主任搞好所分管的工作,副主任是主任的助手,主任不在时临时主持教务处工作。
第五篇:教务处主任岗位职责
教务处岗位职责
教务处是校长领导教学工作的主要助手。教务处在校长领导下,协助校长全面贯彻党的教育方针,组织全校教学工作。
一、制定、组织和实施学校教育教学工作计划,制定和完善各项教学
常规,建立正常的教学秩序,以保证教学计划的顺利实施。
二、协助校长全面贯彻执行党的教育方针,按照教育教学计划,课程标
准和教材的要求,妥善安排学校的教育教学工作,做好教育教学管理工作,努力提高教育教学质量。
三、根据工作需要和师资队伍情况,提出新学期教师安排初步意见,经校
长同意,批准后执行。
四、选配班主任、年级组长,安排教师任课,审查年级组教育教学计划和 教师的学科教学计划,并对执行情况进行检查和指导,有计划、有目的 地参与年级组和备课组开展的教研活动,并指导教育教学研究工作。定 期召开学校教育教学工作会议、年级组长会议,共同研讨各科教学情况。
五、分析全校教育教学质量状况。每学期至少集中分析全校教育教学现状和趋势两次,针对共同存在的问题与年级组长一起研究改进的措施和办法。
六、经常深入教学第一线,了解、掌握教师备课和课堂教学的实情。并做到有目的、有计划地听课,平均每学期听课不少于15节,研究课堂教学中的薄弱环节,总结教学经验。
七、组织教师学习现代教育教学理论、学习并熟悉国家教育部制订的各科《新课改标准》,根据上级有关教学要求,在教学质量管理过程中,检查各年级、各学科的教学目标完成情况,进行及时的指导与调控。
八、定期召开年级组长会议,研究教育教学工作,通过师生座谈会、个别谈话、检查备课笔记、检查学生作业等方式,了解各学科的量和质,监控学生课业负担,听取师生对改进教学工作的意见和建议。
九、定期组织教师举办公开课、观摩课和示范课,总结交流教学经验,培养教学骨干和学科带头人,充分发挥教学新秀、骨干教师的示范作用,对新教师要及时给予具体指导,使他们早日脱颖而出,成为教育教学的中坚力量。
十、管理学生学籍,负责组织招生、新生入学的编班、教材(教辅)的征订、学生的转学、插班,以及毕业生的建档报名等工作,做好学生的考勤、考绩、奖惩和学籍管理工作。
十一、做好教学质量检测组织工作,组织开展教学检查,安排好各项考试,及时统计、分析成绩,抓好学生的学风和考风建设。
十二、负责做好教务行政工作,安排好因病、因事教师的代课,统计教师出勤情况,管理教师业务档案,合理科学地安排作息时间表、课程表,确保学科课程与活动课程的落实,组织安排好全校的学科活动、指导体育(两操)、卫生等工作,促进学生身心健康发展。
十三、管理学校实验室、图书馆(室)等工作,抓好图书、仪器、电化教具等教学设备的添置、管理和使用。
十四、抓好新课改的实施和校本教研制度的建立,拟定实施方案,抓好各项工作的落实。
十五、主持处务工作会议,总结交流教务处工作,解决存在问题。