党支部书记主要职责（样例5）

第一篇：党支部书记主要职责

党支部书记主要职责

党支部书记是党的基层的骨干力量，主要职责是：

一、负责召集支部委员会和支部大会；结合本系统的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示、决议，研究安排党支部工作，将党支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部大会讨论决定。

二、了解掌握本支部党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决。做好经常性的思想政治工作，力求把思想政治工作做深做细。

三、搞好支部的思想、组织、作风建设，代表党支部对本单位在贯彻执行党和国家方针、政策等方面起保证监督作用。

四、发动党员完成各项工作、学习等任务，并起模范、表率作用。根据支委会的意见，对本单位业务等工作中的重大问题，向行政领导提出意见和建议，充分发挥党支部的政治核心作用。

五、检查党支部工作计划、决议的执行情况和执行中出现的问题。按时向支委会、支部大会及上级党组织报告工作。

六、经常与支部委员和同级行政负责人密切联系，支持他们的工作，协调本单位党政、工、团的关系，支持群众组织独立负责地开展工作。

七、抓好支部委员会的学习，按时召开支部委员会的民主生活会，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

支部组织委员的主要职责

一、了解和掌握党支部的组织状况，根据实际情况的需要，提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活，并按党章规定，积极做好支部改选的准备工作。

二、正确掌握发展党员工作的方针，负责对积极分子的培养、教育和考察，制定切实可行的发展党员工作计划；考察入党对象的政治觉悟·、思想品质和在重大斗争中的表现以及对党的路线、方针和政策的态度；具体办理吸收党员的各项工作以及预备党员的考察和转正工作。

三、做好民主评议党员工作，党员管理工作，定期进行党员统计工作，接转组织关系，按时收缴党费工作。

四、了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想、纪律教育，整理他们的事迹，向支部建议进行表扬或奖励。

支部宣传委员的主要职责

支部宣传委员在支部委员会集体领导下，分工负责支部的宣传工作，主要职责是：

一、了解党内外的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出学习计划和建议。

二、组织党员学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想，学习政治理论、时事政策、党章和党的基本知识和业务知识。抓好本支部深入开展的爱国主义、集体主义和独立自主、自力更生、艰苦奋斗、勤俭建国的教育，以及遵守党的纪律维护党的团结的教育，按期上好党课。

三、根据上级党委精神，围绕每个时期的工作任务，开展宣传鼓动工作。组织一支宣传队伍，利用各种形式，开展宣传鼓动工作，大力宣扬先进思想和先进事迹。

四、指导和协调本单位工会、共青团、妇联等群众组织积极开展群众性的思想教育和文化、体育活动，指导本单位的群众抓好业余学习科学、技术、文化知识等活动。

支部纪律检查委员的主要职责

纪律检查委员在支部委员会的集体领导下，分管纪律检查工作。主要职责是：

一、协同组织委员、宣传委员对党员进行党规党法和党的纪律教育，不断提高党员遵守党规党法的自觉性。

二、负责检查党员执行纪律的情况，对违反党纪的人进行调查，并提出处理意见。

三、受理党员的申诉和对党员的控告，考察了解受处分党员改正错误的情况，并给予教育和帮助。

四、及时总结遵纪守法、敢于同各种违法乱纪现象作斗争的优秀党员事迹，进行宣传或表彰；建立健全党内监督、群众监督制度，加强检查，严格执行。

政治业务学习制度

一、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，贯彻落实江泽民同志“三个代表”的重要思想。学习党的各项方针、政策和各项经济工作理论，学习国家、省、市有关文件，领导讲话和市里安排的学习内容，学习法律、法规，不断提高干部的政治业务素质。

二、遵守学习纪律，态度端正，保证不迟到、不早退，准时参加学习。

三、学习时间要思想集中，广开言路，联系思想和工作实际，积极发言，不溜号，注重实效，防止走过场。

四、学习时要认真做好笔记和心得体会，结合工作进行调查研究，撰写有深度、有情况、有分析、有建议调研报告。

五、委和机关支部召开的各项会议及规定的干部学习时间，不公出的人员要按时参加学习。

六、每周一、五下午为学习时间，由机关支部或党小组负责组织学习。

七、党组织领导和党支部书记要定期或不定期的对全委同志的学习情况进行检查、指导，对表现好的及时给予表扬，表现差的给予批评。

八、无故不参加学习的一次扣1分，读书笔记缺少一篇扣0.5分。

九、全年各项学习全部参加加1分，读书笔记一次不少加1分，有论文发表或在学习会上发言交流论文和学习辅导一次加2分。

参 加 会 议 制 度

一、按时参加各种会议，包括市里组织的各种学习会、报告会、表彰会等；委内、科室召集的各种会议。

二、确因公因私外出或其它因急事因病不能参加会议者，可由他人代替，但事后确实须要知道会议精神要主动补上。

三、要作好会议记录。

四、认真听讲，不要交头接耳说话，不要嗑瓜子、吃零食，不要随地乱串，不要早退。

五、会议期间要将通讯工具关闭或调到无铃声状态。

六、会议无故缺席一次扣5分，须记录而未记录一次扣2分。

七、会议期间说话或开通通讯工具发出响声影响会议而被指名批评一次扣2分。

八、会议期间表现好受到表扬一次加2分，对于会议布置的任务贯彻落实的好，有明显成效一次加2分。

集体活动管理制度

一、按时参加市直机关党工委的市里有关部门组织的清理卫生、植树等活动。

二、积极参加市直机关党工委及市里有关部门组织的体育活动、文化活动、娱乐活动。

三、积极参加上级有关部门组织的各项竞赛活动。

四、积极参加业务对口部门的评比活动。

五、凡是应该参加的活动又未参加一次扣1分。

六、积极参加各项活动，受到表扬或取到名次一次加1分。

干部廉洁自律规定

一、严格遵守外事活动和各类公务活动的有关纪律，在外事活动和各类公务活动中，不准接受对方馈赠的礼品、现金和有价证券，确实无法推辞的，必须向上级领导和财务部门报告，如数上交。

二、严禁用公款大吃大喝，铺张浪费，经济活动中必要的招待要本着热情、周到、节俭的原则，下基层工作一律按标准吃工作餐，除因工作需要外中午一律不准喝酒。

三、坚决禁止在公务活动中用公款搞高消费娱乐活动，不准用公款到歌舞厅跳舞、点歌，不准参与赌博或者赌博性娱乐活动，工作时间内一律不准打麻将，玩电脑游戏。

四、不准为亲属、子女的婚丧嫁娶大操大办，要严格执行有关规定，不准借机收礼受贿、严禁借个人、父母生日之机或其它喜庆名义收受礼金。

五、不准以任何借口、任何名义用公款旅游。正当的出国考察、经贸活动国内的学习考察，要根据需要，提出报告，经主管部门同意，依照干部管理权限逐级审批。

六、要坚持纠正不正之风，不准利用职权搞特殊，不得利用权力吃、拿、卡、要、报，坚决杜绝“不给好处不办事，给了好处乱办事”的腐败行为，不准徇私枉法，弄权勒索，以权为本部门和个人谋取私利。

七、严格控制各类庆典、剪彩活动，确需举办的必须经上级主管部门批准，不准利用庆典、剪彩活动收取或赠送“红包”和贵重礼品。

八、不准乱拉资金为自己或子女购买公房或多占公房，不准用公款装修住房，不准为自己、子女和亲属违章乱建私房，倒卖住房。

九、不准到下属单位和其它企事业单位报销由个人支付的任何费用，不准用职权低于正常价格购买任何地产和商品，不准到基层、事业单位以任何形式索取钱物。

十、不准违纪超标准购买小汽车，不准用公车办私事，因私确需使用公车的，要按规定交纳费用。以上违犯一条扣1分。

第二篇：党支部书记职责

党支部书记职责

党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会，支部委员会决议，负责主持党支部的日常工作。根据《党章》的规定，主要有以下职责：

一、负责召集支部委员会和党员大会;结合本单位的具体情况，认真贯彻党的路线方针政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。

二、讨论和组织检查党支部工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题和反映，按时向党支部大会和上级党组织报告工作。

三、了解掌握党员群众的思想、工作和学习的情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

四、同群众保持密切的联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

五、抓好支部委员会和党员的学习。学习党的理论、基本路线、基本知识;学社会主义市场经济知识;学现代科学技术知识;学法律知识;学党和国家的政策、法规等。

六、按时进行“三会一课”，严格组织生活。积极开展批评与自我批评，认真搞好支委会的自身建设，加强班子团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用。不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

七、同组织委员一起做好经常性的党员发展工作，不断壮大党的队伍。加强积极分子的培养、教育和考察，重视在工作第一线和青年中发展党员，抓好预备党员的继续培养、教育和转正;了解掌握党员的思想、工作和学习情况，充分调动党员的积极性，切实抓好党员管理教育工作。

八、抓好对支部委员会一班人和党员的监督工作，严格遵守各项规章制度;教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

第三篇：党支部书记职责

党支部书记职责

一、贯彻执行党的方针、政策和上级党委的决议、指示，制定本支部政治工作规划，并组织实施。

二、抓好组织建设工作，定期开好支部生活会，坚持“三会一课”搞好团结协作，增强支部的战斗力。

三、抓好职工队伍政治思想工作，围绕生产开展主人翁思想教育，深入群众，了解掌握职工的思想，调动职工生产积极性。

四、领导工会、共青团、民兵、妇女等组织工作，支持其开展各项有益的活动。

五、支持行政领导的工作，有事共同商量，努力做到思想和工作上的一致。

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第四篇：党支部书记职责

党支部书记职责

党支部书记全面主持党支部的日常工作。其主要职责是：

1、认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示，保证上级党委和教育行政部门的指示、决定在本校得到全面贯彻执行，努力完成上级党委布置的各项工作任务；

2、负责召集支部委员会和支部大会，结合学校实际，研究安排支部工作，重大问题交党员大会研究决定；

3、检查党支部工作计划、决议的执行情况，针对执行中出现的问题，及时采取措施加以解决；

4、做好经常性的思想政治工作，深入了解党员的思想、工作、学习情况，发现问题及时解决。协调学校党、政、工、团的关系，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性，保证学校各项工作的顺利完成；

5、加强党组织的自身建设，切实搞好党员的教育管理，健全组织生活制度，坚持民主集中制，密切联系群众，接受群众监督，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；

6、按照《发展党员工作有关程序》的要求，有计划地把在教育教学第一线的优秀分子吸收到党内来。

第五篇：党支部书记职责

党支部书记职责

1、积极宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策，保证上级党委和教育部门的指示在本校贯彻执行。

2、组织教职工学习马列主义毛泽东思想，学习建设有中国特色社会主义理论，学习党的基本知识，加强思想政治领导，了解掌握教职工的基本情况和动态，培养骨干，抓好典型，表扬先进，深入细致地做好思想政治工作。

3、领导和组织党员努力学政治，学好党章及党内的有关文件等，积极慎重地做好党的发展工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

4、领导和指导学校基层工会、团组织、少先队工作，办好业余党校和团校，在师生中加强先进性教育。

5、贯彻党的知识分子政策，关心教职工的生活和健康。

6、做好干部的选拔培养和考察工作，发扬党的实事求是、群众路线、批评和自我批评的优良传统，深入教学第一线，认真调查研究，善于听取群众意见，及时总结交流经验，不断改进工作。

7、加强廉政建设，教育全体党员廉洁奉公，自觉抵制不正之风的侵袭。

党支部书记岗位职责

1、全面主持学校党的工作，负责召开支委会和党员大会，传达贯彻上级的决议、指示。主持起草党支部工作计划，将计划和工作中的重大事项及时提交支委会或党员大会讨论决定，并组织实施。

2、检查党支部的工作计划、决议的执行情况、定期向支委会、党员大会及上级党组织报告工作。

3、了解掌握党员、干部、教职工的思想、工作情况，做好经常性的思想政治工作，组织教职员工的政治、理论学习，协助主管校长做好学生的思想教育工作。

4、参与学校改革和发展以及教育教学、行政管理工作中重大问题的决策。

5、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，及时交流情况、交换意见，支持行政班子工作。按时召开领导班子民主生活会，充分运用支委会的工作方法，加强领导班子团结，发挥集体领导作用。

6、负责对共青团、学生会、少先队工作的领导与指导，充分发挥群团组织在学校建设与发展中的作用。

7、带头坚持民主集中制，积极开展批评与自我批评工作，加强民主化管理工作，不断完善支部的工作机制。

8、认真负责做好发展党员工作，加强组织建设，不断地把思想过硬、作风正派、业务精湛、贡献大突出的优秀教职工吸纳进党的组织来，不断地把品学兼优的学生吸纳到党组织来。

9、负责加强党员的思想建设工作，将党员的思想凝聚到党的路线、方针、政策上来，统一到服从与服务学校工作的大局上来，充分发挥好党员的先锋模范作用。

10、负责加强党支部的建设，为把党支部建设成为党的先进基层组织而努力工作。

××××公司党支部书记目标责任书

一、总则

为认真贯彻执行××××公司党支部工作，全面做好我公司党风廉政建设、精神文明建设、维护稳定和社会治安综合治理工作，公司党委与各党支部签定本目标责任书。

二、考核期限

考核期为一年，即从2006年1月1日起至2006年12月31日止。

三、考核内容

１、党政高度重视，切实加强领导。坚持“两手抓，两手硬”，把党支部工作与安全生产、资产经营一起同部署、同检查、同考核、同评比、同总结。认真贯彻执行党和国家的方针政策和上级的各项规定，建立党支部工作长效机制。

２、加强目标管理，层层分解任务。按照公司要求，结合本单位的实际，制定具体措施。对目标责任书的执行情况做到半年初查，年终考核。

3、抓好宣传教育，增强职工素质。每季度对职工进行一次以上党风廉政和精神文明建设为主要内容的宣传教育，认真开展“综治宣传月”活动、“学雷锋、树新风”活动、“三德”教育活动、“普法教育”活动，不断提高党员、干部、职工的廉政、稳定、综治和法律意识。

4、严守各项规定，领导率先垂范。认真贯彻上级和公司党政的决定决议，严格贯彻落实八荣八耻观，P严格遵守领导干部廉洁自律和廉洁从业各项规定，不发生违反政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律的情况，不发生严重损害企业社会形象的事件，不发生违反干部职工任用和组聘程序的问题。内班子成员不发生违法违纪问题，班子成员考核达到优秀或称职。

5、增强民主意识，加强内部管理。坚持民主集中制原则，凡属本单位“三重一大”事项，都要按规定和程序集体研究决定，不发生违规问题。抓好事务公开工作，自觉接受党内外群众监督，领导班子定期向职代会（职代小组会）或职工大会述职述廉。

6、坚持立党为公，维护企业稳定。密切联系群众，关心职工疾苦，解决实际问题，不发生损害群众利益的问题。认真落实维护稳定领导责任制，严格执行维护稳定信息报告制度和处置群体性事件预案制度。单位内不发生群体上访等影响企业正常生产工作秩序的事件。

7、健全基层网络，落实群防群治。各单位纪检委员、行政监察联络员，精神文明建设领导小组、维护稳定和综治工作领导小组、治保会、调解小组、义务消防队健全，责任落实。积极开展“防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故”的“四防”活动。充分发挥党政工团的职能作用，形成齐抓共管、群防群治的局面。

8、落实防范措施，减少案件发生。内无刑事案件发生，无重大火灾和治安危害事故，无泄密事件和重大交通事故，无国家安全事故，杜绝“六害”等丑恶现象，职工不发生违法和严重违纪案件。

9、协助案件调查，及时报告情况。积极协助配合调查处理违纪违法案件线索，不发生对责任人姑息、纵容、庇护和说情等情况；对本单位发生的案件要及时报告，不发生瞒案、压案和不按规定报告的情况。

10、计划生育率达到100%。合理化建议处置率达到100%。

四、党支部建设目标责任保证金

１、各单位支部书记第一负责人，每人每年缴纳目标责任保证金？？元；（目标责任保证金的考核标准另定）。

２、目标责任保证金由各公司财务经营部作专户存储。

３、保证金缴纳时限为每年3月底前。

五、检查与考核

公司根据责任书的考核内容制定考核标准，对各单位党风廉政和精神文明建设实行年终考核，逐项打分，并进行党风廉政和精神文明建设民主测评，考核结果作为评选先进单位、发放奖金和各级领导业绩考核的重要依据。公司每两年评选一次党风廉政和精神文明建设先进单位。

六、奖励与惩罚

根据全年检查结果，按照公司党支部目标责任考核相关标准进行奖惩兑现。对公司评选的党支部先进集体，给予表彰奖励。

七、附则

本责任书在每年初由公司党委领导与各支部书记签订，如责任人工作变动，由继任人继续履行责任。