第一篇:保密工作汇报材料(xiexiebang推荐)
省发改委网络和信息安全工作汇报材料
尊敬的沈国和组长,各位督查组同志:
首先,非常欢迎联合督查组第三组各位领导莅临我委,检查指导网络和信息安全工作。根据省委督查室、省国家保密局有关通知的要求,我委精心组织、严格落实,完成了相关工作。现在,我就有关情况向督查组简要汇报如下:
一、我委网络和信息安全工作的开展情况
我委网络和信息安全工作在省委省政府领导下,在省国家保密局的指导下,按照“提高认识,明确责任,加强管理,严守秘密”的思路,紧紧围绕我委工作大局,切实采取有效措施,加大宣传教育力度,着力提升技术防范能力,不断完善管理制度,认真开展信息安全检查,推动我委网络和信息安全工作向规范化、制度化、科学化发展,取得了良好实效。多年来,我委没有发生重大网络和信息安全事件。
(一)强化组织领导,进一步明确工作责任
我委高度重视网络和信息安全工作,坚持将其作为保障工作稳定、提高管理水平的重要工作,常抓不懈。一是成立委保密委员会,由分管领导任保密委主任,下设办公室,明确工作责任,并按照人事变动及时调整充实,确保组织领导到位。二是四月份召开了全委保密工作会议,分管领导、全体处级干部、委属单位主要负责人及机要文秘人员参加了会议,会上就做好网络与信息安全工作提出了具体要求,达
到了明确职责,落实责任的目的。三是机关各处室、委属各单位主要负责人是各自部门信息安全工作的第一责任人,按照“谁主管、谁负责”的原则,对本部门的信息安全工作负总责。我委把网络和信息安全工作情况纳入年终目标考核,有效的推进了该项工作的有序开展。
(二)以党政机关为重点,加强保密知识教育
我们把宣传普及和教育工作,作为贯彻落实《保密法》的“开路先锋”,以党政机关为重点,加大保密宣传力度。一是县委常委会、县委中心理论组把保密有关知识作为县委班子和理论中心组学习的重要内容,强化领导干部保密知识学习,进一步提高了领导干部的保密意识。二是县委保密办以“五〃五” 普法为契机,以《保密法》和保密技术防范为主要内容,把宣传教育与当前形势任务结合起来,与本单位实际和保密工作现状结合起来,与涉密人员的思想实际和生活实际结合起来,采取在党政办公楼内张贴宣传画,给干部发放《保密法》宣传手册、组织干部观看警示片等多种方式,在干部群众中广泛宣传保密有关知识,切实增强了宣传教育的针对性和实效性。三是积极组织有关人员编制《××县保密知识宣传手册》,进一步强化宣传教育工作。
(三)加强管理和检查,确保国家秘密安全
加强信息安全督查是强化网络和信息安全管理的有效手段,也是落实国家保密法规和有关规定的重要保证。我委保密办从规范入手,从细节做起,进一步加大了保密管理和检查力度。一是抓好关键部位和关键环节的管理。县保密委员会按照保密工作管理的有关规定,加大了对保密要害部门监督检查力度,定期不定期地对检查中发现问题
的整改情况进行抽查,及时介入重要会议和重大活动,加强保密检查。加强对涉密载体的制作、使用、保存和销毁管理,加大文件归档和涉密计算机管理工作的指导,敦促各保密要害部门严格落实专人专机、专人管理文件责任制。二是建立健全重点涉密人员的保密工作档案,签订保密承诺书,目前,全县涉密人员共有501人,有501人签订了保密承诺书。各保密要害部门共确定保密工作人员45名,负责本部门日常保密工作,切实做到保密工作有人管,专人抓的工作格局。三是建立保密季度检查制,采取拉网式检查、抽查等方式对各涉密单位和商业打字复印店进行了多次检查,今年3月中旬,县委保密办在全县范围内开展了保密工作专项检查,在认真检查各涉密单位的计算机和移动存储介质的基础上,做好登记、编号、贴密级标识等工作。(目前,我县涉密计算机共175台,其中绝密机2台、机密机15台、秘密机158台;涉密移动存储介质53个,其中机密级1个、秘密级52个),进一步规范了涉密计算机和移动存储介质的管理和使用。四是各保密要害部门根据县委保密委员会的要求,结合各自工作实际,建立了《涉密计算机管理制度》、《涉密文件清理销毁制度》、《档案保密管理制度》、《涉密工作人员管理制度》等相关制度,实现了保密工作有章可循,制度管人,管理规范的良好局面。
二、存在的困难和问题
我们的保密工作虽取得了一定的成绩,但我们也清醒地认识到工作中仍存在的不足和问题,主要表现在:
一是缺乏保密工作技术人员,致使开展保密专项检查效果不明显; 二是保密设备不完善,致使计算机检测和技术防范能力薄弱;
三是个别保密要害部门自身管理不到位,对涉密人员教育不严、管理不严,没有按要求落实保密责任制;
四是部分干部对保密内容界定不清,存在一定程度的泄密隐患。
三、下一步工作安排及建议
我们将紧紧围绕全县的中心工作和经济社会发展大局,进一步理清思路,创新工作方法,采取有效措施,确保保密工作扎实开展。
一是统筹安排好保密宣传教育培训,县保密办将进一步加强与县委党校、司法局的密切合作,积极推进保密宣传教育进单位、进机关、进办公室;
二是县委保密委员会将联合县委组织部将保密相关知识培训纳入全县干部培训规划,纳入公务员初任培训、任职培训和在职培训,切实增强干部职工的保密意识,提高保密技能;
三是进一步加强对涉密人员、涉密载体、涉密计算机的管理工作,杜绝失泄密事件的发生;
四是进一步健全保密检查情况通报制度,加大对领导干部保密责任制执行情况和各单位保密工作开展情况的督查力度,严格责任追究制;
五是建议区市国家保密局能经常性开展保密技术防范有关知识的培训,进一步提高基层保密工作人员的综合技能;配备必要的保密设备,便于基层开展保密检查。
保密工作事关全局,事关党的事业的发展,事关国家的长治久安。我委将充分认识当前窃密与反窃密斗争的尖锐性、长期性和复杂性,增强政治意识,按照区市保密部门的要求,采取切实有效措施,全面
加强保密工作,努力推动全县保密工作再上新台阶。
2014年5月20日篇二:保密工作汇报材料
保密工作汇报材料
根据上级法院关于开展保密工作检查的通知要求,我院保密工作领导小组高度重视,及时组织办公室、档案、保密以及各部门负责人等有关人员传达学习了文件精神,明确了自查的内容和标准,并对自查工作进行了统一部署和安排。
各部门根据自己所负保密工作的职责,对保密工作开展情况进行了全面、认真地自查。在自查的基础上,我们又先后邀请市中院、区保密局的有关领导对我院的保密工作进行指导,我院又进行了认真整改。现将我院保密工作的有关情况向各位领导做以汇报:
一、加强领导,健全机构,保密工作得到高度重视近来年,我院保密工作在区委和上级法院的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》和上级保密工作会议精神,围绕审判工作,深入开展保密宣传教育,积极应对新形势下保密工作面临的新情况、新问题,确保不发生失泄密事件,较好地保障服务了审判工作的开展。为加强对保密工作的领导,我院及时调整充实了 保密工作领导小组,始终是院长任领导小组组长,为第一责任人;办公室主管领导为副组长,其它相关业务部门负责人为成员;明确了办公室具体负责保密工作,保密重点部门也指定专人具体负责。同时也明确了各部门的保密职责,按业务归口实行“条块”管理,使有关部门负责人不仅要做好审判和队伍建设等项本职工作,还要做好相关的保密工作,克服了审判工作和保密工作“两张皮”的脱节现象。在保密工作管理中,领导小组认真履行工作职责,不定期对我院各岗位保密工作进行检查,把党组会、院务会、审委会、印鉴、文印、档案等项业务中保密工作制度落实情况作为检查重点,院党组对每次的保密工作检查情况都要听取汇报,及时研究解决保密工作中出现的问题。
二、健全制度,完善措施,保密工作得到规范化 建立健全保密规章制度是做好新时期保密工作的重要保障。近年来,我院注重保密工作制度建设,不断修订完善了相关的保密工作制度。如我们根据工作的实际需要,先后制订了《保密工作管理规定》、《档案工作人员保密职责》、《关于归档报结及档案管理的有关规定》、《计算机保密管理规定》、《文书打印、复印管理规定》、《文件传阅、管理、归档制度》、《保密工作职责》、《机要文秘人员保密守则及管理办法》以及保密审查、失泄密报告制度、秘密文件、内部资料的传递、回收、注销规定、秘密文件、内部资料的传递等相关制度。这些制度的建立和完善,一方面是我院加强保密工作的需要,另一方面也使我院保密工作进一步得到规范化,保密管理工作得到逐步完善。
三、明确责任,抓好落实,切实做好保密工作
1、保密工作领导责任制得到认真落实。领导班子对保密工作十分重视,把它作为一项重要任务,与审判工作和队伍建设同计划、同部署、同检查、同总结。每年年初对保密工作都做有工作计划,年终有工作总结,在具体工作中实行保密工作责任制,进一步明确各部门负责人的保密工作职责,对保密工作给予了应有的重视,使保密工作与审判工作同步进行,认真落实。
2、加强了重点部门、要害部位的保密工作。我院将档案和文秘作为保密的重点部门和部位,高度重视这些部门的保密工作,加强领导,强化责任,制定有具体的管理规定。同时注重加强保密安全措
施,对机要、档案、财务、统计等重要部门均安装了防盗
门,给各位干警配备了带锁的铁皮保密柜,对干警所承办案件的卷宗材料保管情况进行不定期检查,督促干警将卷宗材料及时入柜保存,防止失密、泄密。
多年来,保密规章制度得到了认真遵守,全体干警从每个环节做起,保密观念强,措施得力,落实较好。
3、加强办公自动化保密管理。随着网络信息技术的不普及和使用,对保密工作也提出了新的要求和考验。我院根据上级有关保密工作的规定,结合实际制定了严格的保密管理制度,认真加强涉及计算机的保密工作。因条件所限,目前我院未建设局域网,因此,对审判业务部门的计算机一律未接入互联网,对这些计算机确定有专人负责管理,严格保密责任,明确使用范围,加强保密工作,并逐一设立了8位以上的开机密码,做到每月一改换,确保涉密信息安全,严防泄密。
4、加强保密教育工作,认真树立好保密意识。我院高度重视保密教育工作,采取多种方式,利用各种机会对干警进行经常性的保密教育,经常组织学习《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》、《秘密法》、《保密法实施办法》及上级有关保密工作的会议精神。每逢节日假
期,都对保密工作进行具体要求和检查,要求做到案卷归档入柜,重要部门加强安全防范措施,这些工作的开展,使干警增强了保密意识,为做好保密工作奠定了扎实思想基础。近年来,我院没有发生过失密、泄密情况。
5、严格审判保密制度。在审理工作中,我院对审判人员,经常强调审判保密纪律,严禁审判人员、审委会成员泄露审判秘密。认真做好了卷宗和诉讼文书的管理,对审判卷宗实行了归档报结制度,凡需要报结的案件,卷宗不归档不允许报结,杜绝了案卷不归档现象的发生。对需要移送的审判卷宗和材料,都有机要员专人负责邮寄和报送工作,严格控制涉密人员的范围。
6、对区委、区政府以及有关部门下发的所有秘密文件、材料,都由机要员专人负责登记、送阅、催收及保管工作,并定期将这些秘密文件材料全部移交区委保密室,无私自销毁或出售行为。院领导在对秘密文件材料批阅后,能够及时进行清退,不让秘密文件材料被放在办公室内过庭。我院未发过任何密级文件材料。
回顾四年来我院的保密工作,虽然有成绩,但也存在有诸多薄弱环节,如保密宣传教育工作抓的还不够全篇三:保密员保密工作开展情况汇报材料
县委党校保密员保密工作情况汇报材料 中共保靖县委党校 彭 文
根据县保密委的要求,结合保密员工作实际,谈谈我的具体做法,现向各位领导和同志们报告如下:
一、保密工作开展情况
(一)加强重点部位的落实
办公室、文印室等部门是重点部门和部位,为防治泄密,从抓制度开始,保密制度上墙,签订保密承诺书,订阅《机关工作人员保密须知读本》,做到人手一本,增强保密意识。办公室对传真、复印机都有保密职责,对涉密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照上级有关要求办理,形成了一整套制度规定,管理渠道畅通。加大投入,购置设施配置上做到重视和支持,保证日常工作顺利开展。
(二)加强计算机的管理
由于现代办公要求,目前我办现有电脑23台,由办公室负责计算机的管理工作,登记造册,统一维修,至今未发生泄密事件。
1、开展计算机保密宣传教育,提高干部的保密观念。
2、做好秘密载体登记和保管工作。党员信息库、涉密文件专机专用,严禁上互联网。
3、建立信息上网保密审查制度。上网的信息严格把关,审核后才可上网发布。
4、做好计算机保密工作,筑牢涉密防线。涉密计算机安装专用杀毒软件,及时查杀毒。
5、做好非涉密计算机及其网络的保密工作。严格按照要求,不在非涉密计算机及其网络中处理涉密信息。
(三)加强保密制度的建设
认真落实保密责任制,十分重视此项工作,把它作为一项重要的工作任务来抓。先后建立健全了《党校计算机保密管理制度》、《涉密移动存储介质保密管理规定》、《计算机及网络保密管理制度》、《涉密计算机维修、更换、报废保密管理规定》、《计算机网络信息安全保密管理办法》等保密工作规章制度,做到以制度管人,按制度办事。
二、工作打算
1、保密工作教育力度进一步加强,提高保密意识。
2、将保密工作进一步规范化、制度化,力争保密工作再上新台阶。
2011年11月18日篇四:保密工作汇报材料
保密工作汇报材料 尊敬的xx局长、各位同志们:
大家下午好!
根据会议安排,下面,我就xxx保密工作开展情况作如下汇报,不妥之处,请批评指正:
一、加强组织领导,完善规章制度
长期以来,我部把保密工作作为一项重要议程纳入单位管理责任目标进行管理,成立了由县委常委、宣传部长任组长、分管保密的副部长为副组长的保密工作领导小组,明确“一把手”对保密工作负总责,分管领导具体责任,各科室各司其责,形成了一级管一级,一级对一级负责,层层抓落实保密责任管理格局。同时制定、完善了《县委宣传部机要保密工作制度》、《宣传报道工作保密制度》、《会议保密制度》等多个机制制度,严格做到以制度管人管事,确保保密工作落到实处。
为贯彻落实好xx密办〔2015〕5号文件精神,我部还庚即召开了干部职工会,学习相关文件,特别要求保密要害科室同志务必认真领会文件精神,另外还就目前我部保密工作中存在的隐患进行了专题研究,并安排部署了下步工作。
二、加强教育,夯实基础
我部在部务会、职工会等会上均有专题的保密制度学习,并要求所有干部职工必须遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度,严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项,不该自己知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。
三、落实举措,抓出实效
为切实落实保密制度,做好保密机要工作,我部采取了以下三个方面的措施。一是加强计算机管理和防护。目前我部所有办公电脑上都安装了网络防火墙,定期对每台电脑的软件进行清理,删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是网络游戏等联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。党政网电脑只与政府网络信息中心联网,禁止连接外网。另外还配有一台没有联通互联网的涉密电脑,专门保存单位涉密资料。二是严格文件资料归档与管理。设立了1名专职人员,负责纸品文书的管理和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等,对涉密的文件资料,未经批准,不得带出机关,阅办后统一由办公室归档封存;同时加大对档案室的日常管理,非工作人员一般不准进入档案室,防止机密外泄。三是严格公章管理。由办公室主任为部公章的保管责任人。所有需加盖局行政公章的文书材料,一律需经得主要领导同意方可
加盖。需将公章带出单位,许经得分管领导同意,做好登记后方可带出。
四、抓好督查,杜绝漏洞 加强做好保密工作的检查督促,促进全体干部职工提高思想认识,增强做好保密工作的责任感;进一步强化了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的督查,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。
我部的保密工作不仅做到了常讲常抓,而且年初有计划,并且纳入了目标管理考核,是干部评先选优、升职晋级的重要依据之一。迄今为止,我部未发生过失迷、泄密事件。
虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩,但也存在着不足,主要有两个方面:一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束,通过严密的监控措施以防万一,有时显得力不从心。二是内部资料的密级确定问题,由于定密等级和范围分寸较难掌握,使得在工作中难以明确要求和规范。今后我们将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。篇五:保密工作调研情况汇报
办公室保密工作调研情况汇报
保密工作历来是党和国家的一项重要工作,事关国家的安全和稳定大局,责任重于泰山。办公室是一个综合管理部门,是法院的中枢和窗口,是各种信息的交汇点和集散地,办公室的保密工作是整个保密工作的组成部分,关系到xxxxx的全局,也关系到党和国家工作的大局。本部门在院党组的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行保密工作“积极防范,突出重点”的方针,并制定了《xxxxxx涉密人员管理制度》,对保密范围、保密职责、泄密处罚等内容做了详细的规定,使保密工作有了组织和制度保障。对每位涉密人员均签订了《保密责任书》,明确各部门的保密职责,把保密工作作为一项经常性工作抓紧抓好,做到时时、事事、处处注意保守国家和法院工作的秘密。但是,由于保密工作的长期性和规范性要求,当前xxxx在保密工作中也存在着一些问题,不容忽视。
一、保密工作存在的问题和原因
(一)保密意识不强。有的干警对于工作中的哪些事项应该作为秘密,哪些不应该作为秘密认识不足,对于审判公开或复印案卷资料的尺度把握不准,导致部分干警存在“自己知道的,别人早就知道了,xxxxxx无密可保”、“资料放在柜子里,丢不了”
等模糊认识和麻痹思想,从而出现电话中无意识(转载于:保密工作汇报材料)地互通涉密内容、办公室人走不锁门、办公桌上随意摆放密件、不经领导批准复印密件等“不经意”却极容易发生失泄密问题的现象。凡此种种,都不利于加强法院保密工作,甚至会导致失、泄密问题的发生。
(二)定密程序不够规范。该定秘密的未定秘密;该低定密级却高定密级,该高定密级而低定密级;定密期限把握不当,要么过长,要么过短;定密以后,保密期过后一直不解密等等。保密工作定密性是指那些从根本上影响到保密工作效能发挥的事物之间的内在联系,它既存在于宏观的领域,比如关于保密工作在整个法院工作中所处的地位、法院保密工作的性质等,有的还有待于进一步探索和研究。
(三)保密机构不够健全。由于认识和人手的原因,我院在保密人员的配置上,也是兼职的多,专职的少。一般人员从事涉密工作时间不长,没有接受正规教育和培训,对保密知识的了解,主要局限于基础的东西,开展保密工作的方式也较传统,缺乏系统的、深层次的保密知识和工作方式。对计算机信息系统等安全保密的技术管理力量薄弱,对新形势下改善和加强保密工作带来了不利影响,从而使我院的保密工作陷入困境。
(四)保密装备相对落后。由于xxxxxxxx限制,在档案管理、计算机信息网络防护、密级文件保管及销毁、保密要害部门的隔离等,都迫切需要进行大量的物质投入,不断的更新和完
善物质装备条件,提高装备水平,增强保密工作的安全防护能力。
产生以上问题的原因是多方面的,新的形势下,保密工作的外部环境发生了变化。在这种情况下,一些涉及保密工作人员对保密规律性的认识没有随之深化,对新形势下的保密工作出现了不适应,从而导致了保密工作职责不明确,措施不落实。
二、建议采取的对策
(一)强化保密教育,增强干警保密意识。在教育对象上既要突出重点,又要广泛普及。要加强全员教育。要在日常工作中加强宣传教育,着力提高全体工作人员的保密意识,改变“无密可保”、“有密难保”、“保密无用”、“与己无关”等不恰当的思想,明确保密工作的重要性。通过教育,让他们真正重视、关心保密工作,担负起做好法院保密工作的责任,抓好保密工作。要重视专职保密人员、保密重点岗位的人员的教育工作。要通过集中学习、业务培训等措施,使他们进一步熟知保密工作的各项规章制,增强防范能力。
(二)完善保密制度,强化保密工作责任。结合xxx工作实际,要重点抓好五项工作机制建设。一是要健全完善定密工作制度。严格按照《保密法》和《国家秘密及密级具体范围的规定》,确定xxxx中国家秘密的范围和密级,做好密级的划分、调整和确定工作。二是要健全完善涉密人员管理制度。要加强对内部的统计、档案、机要等保密人员的管理,明确涉密人员的工作职责、职权范围、责任追究等要求,进一步强化责任意识。同时,要完
善涉密人员上岗、在岗、离岗的申报、审查制度,明确制约措施,防止涉密人员离岗后发生泄密事件。三是要健全计算机信息保密管理制度。要抓好因特网的保密管理工作,完善网络站点实行登记备案制、建立上网信息保密审查等制度,控制源头,确保工作秘密和审判秘密不上网扩散。
(三)完善保密机制,强化保密工作责任。健全保密机构,加强保密网络建设。在保密机构的建设要设置专门的保密办公室;保密部门的人员编制要独立核定,专编专用,人员配备起码要达到“一专一兼”,有条件的要按照“二专一兼”配备。要注重加强与各部门之间的协调沟通,在各个部门要明确一至二名兼职保密人员,负责本部门的保密工作及与院保密部门的日常联系,把保密工作落实在各职能环节上,从而形成组织严密的保密网络。
(四)加强技术防护,提高保密工作实效。一是要加强通信秘密管理,在治“漏”上下功夫。如涉密文件、资料传输不得使用明传。邮寄属于秘密的文件、资料、卷宗必须登记并经机关机要部门传递。二是要加强办公计算机保密管理,在治“松”上下功夫。办公计算机的自动化网络与社会公众信息网络实行物理隔离。凡属绝密信息一律不准存储在计算机硬盘内。对涉密计算机的数量、配置、使用人员及相关责任人一一登记在册,建立信息档案,跟踪管理,确保不泄密。三是要加强涉密内部资料保密管理,在治“乱”上下功夫。对内部刊物、简报、表格、图片等根
据《国家秘密及其密级具体范围的规定》确定其密级,整理归档,分类管理,凡需借阅、复印均需经分管领导同意。上网信息发布前须经信息管理部门审核并经院领导同意审批后,才能统一由技术部门的计算机专职管理人员或网页管理员发送,从而保证上网信息依法、真实、保密。
保守秘密,不是保得越死越好,而要合理、合法、适度。这也是新时期保密工作“保”与“放”的关系在诉讼中的反应。正确掌握好保与放的时机,对搞好保密工作,促进工作的开展非常重要。面对新形势,我们要多管齐下,综合治理,从人员、设备、环境、制度、法规等方面入手,不断加强学习、提高认识、完善制度、优化设备、增强责任感,踏踏实实的把保密工作做在平时,杜绝失泄密事件的发生,为工作的顺利开展创造良好的环境。
第二篇:保密工作汇报
新光集团公司在市保密委员会和经贸口保密工作小组的领导下,我集团的保密工作紧紧围绕党的大政方针,根据集团工作实际,不断增加保密工作意识,强化对保密工作管理,落实了保密工作的一系列责任,取得了一定的成绩,收到了一定的效果。现将我集团近年以来如下:
1、认真贯彻执行保密工作的相关政策和法规。在市委出台的《关于加强和改进全市保密工作意见》下发以后,我们通过各种形式组织学习和落实,集团的班子成员带头学习,签订了《党政领导干部履行保密工作责任书》,并对履行保密工作责任制情况进行自我考核。还多次在有关会议上组织基层同志学习保密工作的政策和法规,各单位在中心组学习时经常结合企业实际,认真进行讨论、分析,寻找差距,针对问题抓好保密工作。集团还利用各种宣传阵地广泛宣传保密工作的重要意义,利国煤矿、刘东煤矿、昭阳煤矿能利用板报、画廊等形式进行宣传发动,活动搞得有声有色,从而统一了各级管理人员对保密工作重要性的认识。同时,积极组织和参加上级保密部门组织的保密工作培训学习,不断提高涉密人员的保密知识和技能,从而增强了工作的水准。
2、建立和健全保密工作的组织机构。集团和各单位都成立了保密委员会或保密工作领导小组,明确分管领导和职能部门,大多数单位都明确由办公室负责此项工作。全集团已形成了集团主要负责人分管抓、办公室具体抓,各部门负责人协同抓的管理网络。每个还专门召开一至两次保密工作专题会议,集团还组织对保密工作的专项检查,使保密工作有布置、有落实、有检查。
3、制定和完善一系列保密工作制度。根据我们集团的实际状况,我们在每年年初都要对保密制度进行一次完善,如档案、资料、文件传阅、图纸、会议等都有明确的保密规定和措施,要害场所有专人值班管理,保卫人员正常进行夜间巡查,分管领导定期或不定期对重点岗位的保密工作进行抽查等等,收到了较好的效果。
4、为保密部门创造良好的工作环境。集团及相关单位,无论是在资金紧张还是不紧张的情况下,都能为涉密部门和岗位配备必备的防盗门、文件柜等设施,还购置了电脑、激光打印机、复印机、空调机等设备,不断地为保密工作创造了良好、舒适的环境。
5、对保密工作中的薄弱环节做到提前防范。我们曾经发现集团和所属单位两级机关工作人员使用过的材料底稿、废纸容易成为泄密的源头。为此,集团专门发文,要求对废旧稿纸、材料等集中统一销毁。集团机关专门成立了微机室,对各部门的微机进行统管,明确专人负责,既有利于资源共享,又提高了保密水平,收到了很好的效果。
第三篇:保密工作汇报材料
保密工作汇报材料
尊敬的XX局长、各位同志们:
大家下午好!
根据会议安排,下面,我就XXX保密工作开展情况作如下汇报,不妥之处,请批评指正:
一、加强组织领导,完善规章制度
长期以来,我部把保密工作作为一项重要议程纳入单位管理责任目标进行管理,成立了由县委常委、宣传部长任组长、分管保密的副部长为副组长的保密工作领导小组,明确“一把手”对保密工作负总责,分管领导具体责任,各科室各司其责,形成了一级管一级,一级对一级负责,层层抓落实保密责任管理格局。同时制定、完善了《县委宣传部机要保密工作制度》、《宣传报道工作保密制度》、《会议保密制度》等多个机制制度,严格做到以制度管人管事,确保保密工作落到实处。
为贯彻落实好XX密办〔2015〕5号文件精神,我部还庚即召开了干部职工会,学习相关文件,特别要求保密要害科室同志务必认真领会文件精神,另外还就目前我部保密工作中存在的隐患进行了专题研究,并安排部署了下步工作。
二、加强教育,夯实基础 我部在部务会、职工会等会上均有专题的保密制度学习,并要求所有干部职工必须遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度,严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项,不该自己知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。
三、落实举措,抓出实效
为切实落实保密制度,做好保密机要工作,我部采取了以下三个方面的措施。一是加强计算机管理和防护。目前我部所有办公电脑上都安装了网络防火墙,定期对每台电脑的软件进行清理,删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是网络游戏等联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。党政网电脑只与政府网络信息中心联网,禁止连接外网。另外还配有一台没有联通互联网的涉密电脑,专门保存单位涉密资料。二是严格文件资料归档与管理。设立了1名专职人员,负责纸品文书的管理和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等,对涉密的文件资料,未经批准,不得带出机关,阅办后统一由办公室归档封存;同时加大对档案室的日常管理,非工作人员一般不准进入档案室,防止机密外泄。三是严格公章管理。由办公室主任为部公章的保管责任人。所有需加盖局行政公章的文书材料,一律需经得主要领导同意方可加盖。需将公章带出单位,许经得分管领导同意,做好登记后方可带出。
四、抓好督查,杜绝漏洞
加强做好保密工作的检查督促,促进全体干部职工提高思想认识,增强做好保密工作的责任感;进一步强化了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的督查,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。
我部的保密工作不仅做到了常讲常抓,而且年初有计划,并且纳入了目标管理考核,是干部评先选优、升职晋级的重要依据之一。迄今为止,我部未发生过失迷、泄密事件。
虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩,但也存在着不足,主要有两个方面:一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束,通过严密的监控措施以防万一,有时显得力不从心。二是内部资料的密级确定问题,由于定密等级和范围分寸较难掌握,使得在工作中难以明确要求和规范。今后我们将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。
第四篇:保密工作汇报
中共XX市林业局
关于开展“保密工作规范化建设”
管理活动的情况汇报
尊敬的市委保密工作督查组领导:
我局在市委保密办(局)的指导下,多措并举,全面加强保密工作的规范化建设。组织全局干部、职工深入学习和贯彻落实科学发展观,认真贯彻执行好保密法规政策,狠抓保密宣传,执行保密制度,完善保密设施,使保密工作规范化、制度化。现就对我局关于开展“保密工作规范化建设”管理活动的情况做如下汇报:
我局严格按照全市保密工作的要求,认真贯彻落实《四川省“十二五”时期保密事业发展规划》和全市保密工作会议精神,努力地推进我局的保密工作规范化建设。
(一)加强组织机构建设,让保密组织更明确更规范。根据工作需要和人员变动及时调整保密工作领导小组,确保日常组织机构的规范性和明确性。由局主要领导任组长,分管领导任副组长,各科室、直属单位主要负责人为成员,并配备落实专(兼)职保密人员,具体抓好保密管理工作。各科室各单位负责人是保密管理第一责任人,负责管好本部门本单位工作范围内的保密工作。
党组会议定期听取保密工作的情况汇报,全力协助保密
工作的开展和自查。解决保密工作中存在的各种困难和问题。
(二)加强保密工作的日常管理,做到万无一失
慎密的保密组织机构是前提,保密工作的日常管理则是根本。我局加强了保密规章制度建设,努力提高保密技术防护能力。建立和完善保密工作职责和各项保密规章制度,将保密工作责任具体落实到有关人员,并签订保密责任(承诺)书,严格奖惩。
针对办公自动化设备,我局建设了严格的登记管理程序。对容易失泄密的文件收发、传阅、打字、复印等处理程序的重点部门和环节,制定相应的切实可行的防范措施,特别是对机关文件收发、档案保管实行专人管理,规定传送范围,对电子公文的制作、收发、存储、传递、使用、保存、销毁加强管理,做到了万无一失。
(三)修订和完善保密制度,并严格贯彻执行
为确保新修订的《保密法》等保密法律法规落到实处,我局适时修订完善我局的保密工作制度,对查阅档案、涉密文件的阅读和存放、公文运转、印章管理、网络系统的管理等每个环节均制定了相关规定,如《档案管理制度》、《公文运转制度》、《印章管理制度》、《网络系统管理及保密制度》,明确要求调阅档案必须办理登记审批手续,不准将保密文件带回家,不得将保密内容随意外传,严禁把涉密资料上传到网络。针对我市近年来林业工作对外交往日益频繁的现状,我局根据国家林业局和国家保密局制定的《林业工作国家秘密范围的规定》,及时制定印发了《市林业局工作人员保密纪律》,要求全局职工坚持“内外有别”,严防“密从口出”。狠抓制度落实,抓好督促检查,明确单位主要负责人是保密工作的第一责任人,分管领导是直接责任人,其他工作人员是具体责任人,切实加强了对保密工作的规范化建设,提高了全局保密工作防范能力和水平。
(四)狠抓宣传教育工作,全面推进保密精神的贯彻和落实。
我局通过职工大会、中心组学习会议对单位干部职工进行2次保密教育,学习保密法规知识,提高职工保密意识。我局积极安排涉密人员参加各级保密部门组织的保密业务培训和保密工作相关会议,以学习保密精神及掌握保密防护技术。我局的两名保密工作人员都统一参加了市委保密局组织的保密知识培训,并取得了上岗资格证。
我局严格按照要求,贯彻和落实“六五”保密法制宣传教育规划,组织征订了《保密工作》杂志和保密业务书籍,并安排干部和职工定期地进行阅读和学习,以加强对保密工作的宣传教育。
最后,我局今后将在市委保密办(局)的指导下,不懈努力,继续加强保密工作规范化建设和管理,不断地强化保密系统的自身建设。一是,要加强思想理论建设,解放思想,与时俱进;二是,要加强工作作风建设,打造一支作风过硬的保密干部队伍;三是,要加强基层设施建设,全面提高保密工作的技防能力。
第五篇:保密工作汇报
《保密法》宣传周活动情况报告
今年是《保密法》颁布20周年,也是“五五”保密法制宣传教育规划实施的关键之年。按照公司《关于开展2008年保密法宣传周活动的通知》津网综合[2008]229号文件要求,为进一步做好设备维护中心保密工作,增强中心全员保守国家秘密及企业商业秘密责任意识,提高对失密的防范能力,设备维护中心结合实际,组织开展了《保密法》宣传周活动,通过精心组织和扎实有效的工作落实,达到了预期目的,取得较好效果,现将主要工作情况汇报如下:
一、加强组织领导,制定活动计划
中心始终把企业保密工作作为一项重要工作常抓不懈,在保密工作管理上,我中心现有保密工作领导小组、保密工作办公室、基层兼职保密员,三级管理模式,为保密工作有效落实提供有力的组织保障,同时我们不断完善企业相关保密制度和管理流程,将企业保密要求、活动指标以责任书的形式,由中心一把手与各单位主管负责人签订,并下发各单位执行考核,坚决杜绝失密事件的发生。针对此次《保密法》宣传周活动,中心在原组织领导的基础上,专门成立中心《保密法》宣传周工作推动组,由总经理任组织长,主管副总任副组长,各部室(单位)主任为成员。及时将公司《关于开展2008年保密法宣传周活动的通知》、《中国网通(集团)有限公司天津市分公司“五五”保密法制宣传教 1
育规划》下发各单位,同时以公司活动计划为依据,结合保密在维护生产中心实际要求,制定中心活动计划,保证保密法制宣传教育工作落到实处。
二、宣传教育多样化,落实“六个一”活动
在宣传周期间,我中心组织领导班子、各部室(单位)主任及兼职保密工作人员集中召开了学习动员大会,会议认真学习了《保密法》及近期中心央、天津市、集团和公司有关保密工作管理及典型案例等多份文件资料,进一步统一思想,提高认识。会上,与会人员还对当前企业保密工作形势进行了分析,会议明确,当前起正值企业重组时期,机构及人员的变动调整,极易出现失密事件,作为维护生产部门,掌握着全网设备情况及网络分布,在这关键时刻,保密工作由为重要,一定要严把关口,堵塞漏洞。为强化和提高中心全体员工保密意识和责任,在开展《保密法》宣传周活动期间,中心对管理人员进行密级文件相关知识及信息安全培训。组织中心员工观看国家保密局编制的安全信息录像片《紧迫的危机》,此片从理论阐述到网络技术分析,通过对国内外典型案例的剖析,生动地反映了保密工作的重要性。与此同时,为了达到扩大宣传面的效果,我们还自行收集了相关保密规定规范及知识问答题,利用中心内部OA网进行发布,为广大员工更好地学习保密知识,提供了便利渠道。
通过开展保密知识培训和宣传,使全员对保密工作的重要性有了充分认识,进一步增强了员工对保守国家秘密、企业商业秘
密的责任,同时提高对失密的安全防范能力。
三、严格涉密文件资料管理在对涉密文件管理上,中心明确三点要求:一是严把文件资料的进出口关,各类密级文件均由综合部负责,专人专柜保管,定期上交;二是密级文件传阅实行直传,不横传,杜绝文件在传阅过程中心丢失损毁;三是严把统计数据资料出口关,对外提供的数据资料统一由综合部负责审查管理;四是销毁有关涉密资料,需与保密局回收部门联系,统一销毁。
宣传周期间,各(部室)单位先后组织了保密工作自查,对相关保密规定和要求进行了疏理明确,加化了涉密人员在岗、离岗的管理。在此基础上,中心抽调相关人员组成检查组,对各部门(单位)保密工作落实情况进行抽查,包括保密责任书的签订、涉及企业商业合同、涉密文件资料的保管等,总体情况良好,对查出的个别问题,检查组与该部门负责人及相关人员进行了沟通,分析查找问题所在,提出了整改措施,并限时完成。
四、开展信息安全检查
为加强对计算机终端的管理,中心综合部会同技术管理部对中心机关及各支撑中心内、外网办公终端分别进行了检查,项目包括:
经检查除个别单位用户名未更改、开机密码过于简单及外网杀毒软件未安装外,均符合信息安全标准。对此中心还专门召开检查结果通报会,对各单位检查情况进行通报,并明令整改时间,经
中心二次复查现以整改完毕。
通过此次《保密法》宣传周活动的开展,使中心全体员工达到:明确保密规定,加强保密管理,完善保密措施,增强保密意识,提高涉密人员、广大员工的参与意识和遵法守法履行义务的自觉性,为做好保密工作奠定广泛的群众基础,积极促进了新形势下设备维护中心保密工作的有效落实。