第一篇:财务出纳事迹材料
财务出纳事迹材料李x同志,本科学历,现是武陟第一河务局财务出纳。多年来,她始终以高度的责任心和使命感,勤勤恳恳,兢兢业业,忘我工作,为武陟治黄事业做出了积极贡献。
一、立足本职,勤恳学习。“工欲善其事,必先利其器”,这是李x同志的座右铭。人生有限,学习无限。水管单位体制改革后,她感觉原有的那些业务知识和技能已远远满足不了现实的工作需要。作为一名20多年工龄的老职工,为尽快成为业务岗位的“行家里手”,她刻苦学习财会、法律、计算机等方面的相关知识,不耻下问,主动虚心向新老同志拜师学艺,在较短的时间内熟练掌握了各项新的业务技能。面临业务上线重任,她自我加压,加强对会计电算化?的学习。在日常工作中,她积极参加岗位训练,利用业余时间参与职称升考,注重理论与实践相结合,举一反三,学习财务管理等综合知识,帮助领导进行预测和决策,做好领导的参谋。从工工工工工工工工工工工工工工工,她与同事们互相学习、取长补短,基本掌握了其全部使用方法。
二、恪尽职守,任劳任怨参加工作以来,李x同志长期从事财务出纳工作,她始终以一种默默奉献的精神,毫无怨言地去迎接每一项工作。xx年9月,按照总分行综合业务会计应用系统上线运行的要求,各行务必在10月18日前把有关数据如实分类统计打印成表册,同时做好各项准备工作。当时,县支行全辖贷款笔数多达500多笔,身兼出纳工作的她积极参与大量数据的核对、录入工作,在小孩上学无人照看的情况下,经常加班加点,全力协助数据清理工作,如期完成了领导交办的工作任务。xx年至xx年期间,李x同志严格执行规章制度,一丝不苟办理全行各项费用开支,每月按时发放职工工资,及时转交住房公积金、养老金、税金等,从严管理重要空白凭证,如实登记其保管、领用、使用情况,定期进行帐实核对,保证了帐实相符。在同城票据交换工作中,她按照有关规定认真审核经手的每张票据,确保了票据准确无误,未出现过退票、压票、漏票现象。在记帐工作中,她坚持“现金付出,先记帐后付款,现金收款,先收款后记帐,转帐业务先记借,后记贷”的记帐规则,逐笔序时记载每笔业务,及时登记重要空白凭证销号登记簿、定期代收登记簿、发出支票登记簿,随时查看并接收小额借记、汇入款项业务,在受理、审核、传递会计凭证的同时,做好柜面监督。事后收集、整理装订会计分户明细帐、余额表、到期贷款通知单。xx年至xx年,共记载会计帐务2万多笔,未出现差错。
三、顾全大局,忘我工作在金融服务需求日益提升,金融改革不断深入的形势下,面临新的竞争与挑战的农发行将如何打造富有时代色彩和持久生命的服务品牌,面对客户,李x同志从每一服务细节入手,不断提升服务效能和服务品位。她结合自己岗位的特点,向客户遵守承诺“使用文明用语,提供微笑服务;坚持结算原则,遵守结算纪律;快速办理业务,保证准确无误;提供业务咨询,耐心周到服务”,做到了客户满意,社会认可。李x同志作为一名普通的记帐员,她总是以主人翁的精神,服从调配,安排到哪干到哪。xx年,在县支行cm系统运行前的数据录入工作中,她利用休息时间,积极参与,并协助信贷部门完成了核销呆帐贷款资料的上报工作。近3年来,她除办理日常会计业务外,每月按时向县银监办报送金融资产质量监测、贷款五级分类等报表,撰写季度监测报告,较为圆满地完成了领导交办的各项工作任务。[!--empirenews.page--]作为女人,李x同志克服家庭之累,尽职尽责;作为员工,她扛起事业之重,踏实、敬业、彰显了巾帼不让须眉的气概。财务出纳事迹材料的延伸阅读——事迹材料写作注意事项
(1)事实必须真实、可靠。先进典型材料的先进事迹是否真实,直接关系到先进典型的生命力。只有绝对真实才能使先进典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此,凡是材料中反映的先进思想、先进事迹和典型经验,一定要认真核对清楚,不允许有半点虚假、拔高或拼凑及张冠李戴的情况,不能把道听途说、未经核实的“先进事迹”和“经验”写入材料。如果确实一时难以搞清楚,宁可暂时不写,也不能勉强凑数。
(2)观点和提法要分寸恰当。在叙述先进典型的先进事迹和经验时,要注意摆正先进典型和其他群众、集体的关系。许多先进个人、先进集体的事迹,都不是单枪匹马干成的,是与周围群众和其他集体、单位的大力支持分不开的。因此,讲先进典型的事迹、经验,一定要注意切不可讲那些脱离群众、脱离整体观念的过头话。否则,就不能起到先进典型的带动作用。(3)文字要朴实、简明。整理先进典型材料,主要是通过实实在在的事实说话。这就要求在语言文字的表达上,一定要善于选择那些实在、贴切的词语。不要过多选用做修饰成分或言过其实的形容词。不要讲空话、套话,硬拉架子做文章。
第二篇:财务出纳
上海世纪联华超市发展有限公司
财务出纳员岗位说明书
(试行稿)说明栏
岗位名称出纳员签名确认所属部门财务处签名确认大部门/单位 门店页数直接领导财务处长
岗位目的:
为了保证门店资金的安全性,并对门店日常支出原始票据进行审核,支付门店日常经营所需费用,做好门店每天销售的凭证,管好门店的资金。
岗位主要职责:
1.认真审核原始凭证,对于不合法的原始凭证坚决不予付款。
2.对收到的支票,认真检查其印鉴是否清晰,保证及时解缴银行,对于银行退
票,必须马上通知营运部门停止发货。
3.对现金、支票、有价票券等负有保管的义务,保证其准确,安全。
4.做好各项报销、收款、付款工作,及时记帐,保证现金、银行帐面日清月结。
5.出售有价证券,每日清点备用金、有价证券,作到帐面与库存一致。
6.对暂支的现金和支票,出纳根据合法签字后的凭单付款,经常检查未销帐的银行及现金暂支单,及时督促暂支人员销帐。
7.付款时必须加盖付讫章,并在发票上加盖附件章。
8.每日工作结束整理好当日的凭证记帐,作到日清月结。
9.汇总统计门店的招商收入的收款情况,及时通知门店招商部。
10.负责门店的统计工作。
11.月末负责装订财务凭证,做好归档记录。
任职要求:
综合素质要求:
1、具有较强的责任感、有一定的协调能力、文字综合及语言表达能力。
学历和资格要求:
1、具有中专学历;
2、具有初级及以上职称;
3、有会计上岗证。
工作经验要求:
具有1年以上出纳经历。
上海世纪联华超市发展有限公司
专业知识要求:
1、熟悉会计法规,税务知识;
2、熟悉会计核算知识;
其它有关要求:
1、熟练使用会计软件、办公自动化软件;
2、熟悉企业与银行间操作程序。关键绩效指标及标准:
(完成各项工作程度的标准)
以每年岗位或绩效考核方案为准
职业发展:
财务处长或相关同级岗位
工作关系图:
第三篇:出纳主要事迹
1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。
2、及时收回单位各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行,从无坐支现金。
3、根据会计提供的依据,及时发放教工工资和其它应发放的经费。
4、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。
在这一年里单位各部门都取得了可喜的成就,作为单位出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责。展望未来,我对单位的发展和今后的工作充满了信心和希望!为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成绩,我把参加工作以来的情况总结如下:
一、日常工作:
1、与银行相关部门联系,根据单位需要提取现金备用.2、核对保单,与保险公司办理好交接手续,完成对我单位职工的投保工作。每月按时交公司按揭款。
3、做为现金出纳,每天对收入和支出的凭证要认真核对,及时记帐。月底和会计对帐、盘点,做月报表。
4、做好2012年各种财务报表,并及时送交部门领导。
第四篇:财务出纳岗位职责
财务出纳岗位职责
银行存款管理:
1、严格遵守各项结算纪律,熟练掌握银行结算凭证填制方法和注意事项,设置票据使用账簿册,严禁签发空头支票。
2、每天根据业务的发生,逐日逐笔的登记银行存款日记账,月末与银行对账单对账,并编制银行存款余额调节表。及时向领导报告未达账项并请示处理办法。年末将对账单和调节表装订成册,妥善保管。
3、负责购买各种支票,认真办理领用、注销手续,签发的各种票据填写清楚,印章齐全,数据正确,作废支票加盖作废戳记,连同支票存根一起存放。
4、办理现金提存,复核银行各种收付款票证,负责各项代扣款项的代扣工作。
5、银行帐务及时处理,不得押单,不得任意涂改、抽换伪造凭证。
6、妥善保管银行单据、存根、银行日记帐等会计资料。
现金管理:
1、严格遵守现金管理制度,遵守银行核定的库存现金限额,严禁挪用和坐支现金,严禁白条充库,不得编造用途套取现金,互相借用现金,不得挪用账户替其他单位和个人套取现金。
2、根据审核无误的原始凭证和记账凭证办理各项现金收付业务,交接或收付现金必须当面点清,同时在原始凭证上加盖现金收付讫戳记,负责现金收付凭证的编制,不得任意涂改、抽换、伪造凭证。
3、出纳员直接收到的现金销售款,要在第一时间存入公司指定账户,不能挪用公款和私自外借,每日下班前核对库存现金,做到日清月结,账实相符。
4、负责保管现金、空白支票、空白收据,负责保险柜的使用保密工作,钥匙不得任意转交他人,加强安全防范意识,谨防假币。
5、逐日逐笔的登记现金日记账。
6、对应收及暂付款要及时清收,定期向借款人发出催收通知。
7、经办人向财务部门报销费用时要填写“费用报销单”,并在报销单后黏贴原始凭证(发票或收据),出纳员见主办会计及指定权限负责人审批签字后予以付款。
8、公司员工因工作需借用现金时,需填写“借款单”,借款单需注明借款人名称,所属部门,借款用途,借款金额等具体事项,出纳员见部门领导及公司指定权限的负责人审批签字后予以支付。
出纳人员应当具有良好的职业道德和行为准则,熟记各种规章制度。在工作中要仔细认真、积极主动、责任心强,要高瞻远瞩。提前做好款项的准备工作,完成本职工作的同时也要按时完成领导交付的其他各项工作。
第五篇:财务出纳岗位职责-经典
出纳岗位职责
1.公司财务部库存现金控制在核定限额内,不得超限额存放现金。
2.严格执行现金盘点制度,做到日清日结,保证现金的安全。现金遇有短款,应及时查明原因,报告本公司主管领导,并要追究责任者的责任。3.不准用“白条”入帐。
4.不准私人挪用、占用和借用公款现金。
5.到公司以外金融机构提取或送存现金(限额1万元以上)时,需由两名人员乘坐公司汽车前往。
6.现金出纳员必须严格和妥善保管金库密码和钥匙。
7.现金出纳员要妥善保管金库内存放的现金和其他有价证券;私人财物不得存放入内。8.现金出纳员必须随时接受开户银行和本公司主管领导的检查监督。9.现金的的收支必须有本公司主管领导审批签字认可,二.银行存款管理
1.公司必须遵守中国人民银行的规定,办理银行基本帐户和辅助帐户的开户和公司各种银行结算业务。
2.公司必须认真贯彻执行《中国人民银行法》、《中华人民共和国票据法》等相关的结算管理制度。
3.作废的银行支票由出纳员加盖作废戳记,妥善保存。
4.银行结算方式根据公司实际情况采取如下几种方式:支票(现金支票、转帐支票)、银行汇票、电汇、信汇、银行承兑汇票、委托收款(仅限于水费、电费、电话费结算),除上述结算方式外,其他不予使用。
5.从银行取回的各种结算凭证,要及时入帐。
6.公司应按每个银行开户帐号建立一本银行存款明细帐,出纳员应及时将公司银行存款明细帐与银行对帐单逐笔进行核对。于每季度末做出银行核对余额调节明细表。7.银行出纳员对银行调节明细表所记载的帐项必须及时查明原因,对出现的差错通知责任人进行更正,对未达帐项要及时予以清理。造成的帐帐不一致,应尽快解决。8.空白银行支票与预留印鉴必须实行分管。由出纳员逐笔登记,记录所签发支票的用途、使用单位、金额、支票号码等。非出纳人员不能办理现金、银行收付业务。库存现金和其他有价证券每季抽查一次,现金出纳员不得担当制证工作,只能由财务部指定的制单人制单。