四川大学机关党委

第一篇：四川大学机关党委

四川大学机关党委

创先争优活动简报

第十七期

中共四川大学机关委员会 2010年7月5日

宣传部党支部深入开展创先争优活动实施方案

根据学校深入开展创先争优工作布置会精神，按照四川大学《机关党委关于在机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的安排意见》要求，宣传部党支部结合党委宣传部实际，拟定“思想领先，行动在前”的活动载体，并制定如下实施方案：

一、活动意义和指导思想

活动意义：在宣传部党支部和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，是认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，进一步抓好学习实践活动整改落实工作、完善长效机制，推动学习实践科学发展观向深度和广度发展的重要举措；是发挥宣传部党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的经常性工作；是促进宣传部党支部和广大党员更好联系和服务师生的必然要求；是推动宣传部党建工作更好地服务学校中心工作、促进学校事业科学发展、办人民满意教育的重要保证。宣传部党支部和广大党员要充分认识开展活动的重要性和必要性，以高度的政治责任感和历史使命感开展好这项活动。指导思想：认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“深入学习实践科学发展观，进一步转变工作作风”为主题，以开展“服务上水平，工作比贡献” 活动为载体，紧紧围绕《四川大学发展战略行动计划》的全面实施，围绕培养创新人才进行的系列改革创新，进一步加强党委宣传部作风建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，联系实际，改革创新，务求实效，深入扎实推进宣传部党建工作，以良好的精神状态和卓有成效的工作业绩，推动科学发展、促进校园和谐、服务广大师生、加强基层组织，努力开创科学发展新局面。

二、活动主题和目标任务

活动主题：根据上级文件精神，结合党委宣传部实际，以“思想领先，行动在前”为活动载体，以“服务争优，工作创先”为活动主题，建设学习型党组织、打造优质宣传队伍、培养创新优秀人才、做好一流质量服务。党员具体活动载体为：充分发挥党员的先锋模范作用，在党员中开展比学习、比修养、比业绩、比奉献，争创理论水平过硬、工作作风过硬、服务质量过硬，让教职工满意、让广大学生满意的“四比三过硬两满意”活动。

目标任务：创先争优的目标是要建设“工作争先、服务争先、业绩争先、学习优、作风优、素质优”的环境，打造政治可靠、素质优良、业务精通、作风过硬、进取心强的宣传队伍。为此，创先争优活动要扎实有效开展创优争先活动，以良好的精神状态和卓有成效的工作，与时俱进，开拓创新，从抓学习、强素质，抓管理、强规范，抓创新、重业绩三个方面努力开创宣传工作新局面，为四川大学的科学发展提供坚强舆论支撑、文化支持。

三、活动主要内容

在宣传部党支部和党员中深入开展创先争优活动，以创建先进基层党组织、争做优秀共产党员为主要内容，具体要求体现在以下两个方面：

1、争创先进基层党支部。基本要求是：学习型党支部建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五好四强”。打造优良作风建设先进科室。

“五好”为：领导班子好。深入学习实践科学发展观，有较强的创造力、执行力、凝聚力和战斗力，成为深入贯彻落实科学发展观的表率，能积极围绕学校教育教学改革创造性的开展工作，严格执行党的民主集中制，团队协作，求真务实，勤政廉洁，开拓创新。党员队伍好。党员素质优良，理想信念坚定，宗旨观念牢固，党员意识强，在服务中心任务、服务基层单位、服务师生职工中的先锋模范作用发挥明显。工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行有序。进一步落实机关“首问责任制”、“服务承诺制”和“限时办结制”，不断完善联系制度。工作业绩好。在全面实施《四川大学发展战略行动计划》，确立“全面发展”的人才培养理念、实施“全员育人”的人才培养机制、健全全方位服务的育人管理体系等系列改革创新中事迹突出；服务质量和工作效率提高，机关作风建设取的明显成效；各项工作成绩显著。群众反映好。在师生员工中有较高威信和良好形象，党群干群关系密切；为师生做好事做实事；各项规定得到严格实施。

“四强”为：推动发展强。突出抓好发展第一要务，在引领促进科学发展上成效显著。服务师生强。认真落实全方位服务，主动为学校科学发展排忧解难。凝聚人心强。党内激励、关怀、帮扶机制健全，党组织渗透力、凝聚力强。促进和谐强。密切党群干群关系，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，促进社会安定和谐。

优良作风建设先进科室基本条件是：一是拥护党的领导，思想素质高，能够认真践行科学发展观；二是爱岗敬业，勤恳实干，团队业绩突出；三是作风务实，忠于职守，管理规范、服务标准，服务对象评价好；四是团结和谐，内聚力强，与其它科室关系融洽；五是环境优美，重视安全、卫生、节约型校园建设工作；六是科室至少有一名党员，工作人员不少于2人。

2、争当优秀共产党员。基本要求是：模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头三先锋”，争做优良作风建设先进个人。

“五带头”为：带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉加强党的理论特别是马克思主义中国化最新成果的学习，自觉用科学发展观武装头脑，加深对工作安排部署的认识，主动服务工作大局，不断提高思想政治素质；努力学习钻研本职业业务和新知识新技能，不断提高自身综合素质和实际工作能力。带头创造佳绩。热爱党的教育事业，热爱本职工作，具有强烈的事业心、责任感和开拓创新精神，埋头苦干，无私奉献，在服务中心工作中争创佳绩。带头服务师生职工。强化宗旨意识，牢固树立“管理就是服务”的观念，认真关注师生职工反映的突出问题，积极帮助解决实际困难，自觉维护师生职工的利益；带头转变工作作风，提高工作质量、工作效率和服务水平。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规、教育法规及学校规章制度。五是带头弘扬正气，发扬社会主义新风尚，遵守社会主义道德规范，弘扬高尚师德、自觉加强科研诚信；敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

“三先锋”为：学习先锋。以培养学习型党员为目标，建立健全党员经常性教育机制，深入开展“四型”教育（专家型、开放型、实践型、假日型），引导党员优化知识结构，提升综合素质，增强创新能力，激励党员自觉学习、终身学习。发展先锋。突出发挥党员在科学发展、率先发展中的示范作用，全面开展党员“亮身份、争奉献、促发展”活动，深入推进“共产党员示范岗”创建，大力表彰一批践行科学发展的先锋模范，引导党员立足本职岗位、创造一流业绩，争做岗位标兵。服务先锋。突出凝聚科学发展、率先发展的强大合力，建立健全党员联系服务群众工作机制，不断创新“设岗定责”、“服务承诺”等载体，引导党员积极为群众排忧、为群众服务，激励党员自觉践行为民宗旨。

优良作风建设先进个人评选基本条件：一是拥护党的领导，遵纪守法，爱岗敬业，有良好的思想品德和职业道德；二是能够熟练掌握本岗位业务知识和技能，勇于创新，精益求精，具有较高的业务水平；三是能够出色完成本职工作，为学校赢得良好信誉和社会影响；四是廉洁自律，诚实守信，服从大局，团结协作，积极协调与有关部门、科室的关系，在机关干部和群众中有较高的威信。

四、方法步骤

按照上级的统一部署，争先创优活动将实行有计划、有步骤地持续推进。从2010年6月开始，着重围绕迎接中国共产党成立90周年开展活动。从2011年7月开始，着重围绕迎接党的十八大开展创先争优、突出抓好“基层党建工作年”活动。2010年为基础建设年，2011年为全面提升年，2012年为巩固拓展年。今年党委宣传部的创先争优活动主要安排如下：

（一）时间进度

1、广泛发动，安排部署（2010年6月底前）。主要抓好三项工作：一是动员部署。召开动员大会，对创先争优活动进行全面安排部署，使广大党员充分认识创先争优活动的指导思想、目标要求和政策原则，为活动开展打牢认识基础。二是制定方案。结合实际制定创先争优活动具体方案，提出明确目标和具体要求。三是组织学习。认真学习领会胡锦涛总书记在科学发展观总结大会上的讲话精神，深化认识，积极投入到创先争优活动中来。

2、全面争创，扎实推进（2010年7月—2011年6月）。严格按照实施方案开展创先争优活动，制定学习计划，安排好学习内容。在此基础上，开展好“五项活动”：一是“党性教育”活动。通过领导干部讲党课等形式，组织党员重温入党誓词，回顾党的成就，学习党史、党的方针政策，强化对党员的党性教育；通过组织生活等形式，组织党员进行一次党性分析，查找不足，提出改进措施。二是“岗位奉献”活动。从强化执政理念，提高为民服务本领入手，围绕本部门、本岗位的中心工作，大力实施“堡垒工程”，开展各类知识竞赛、宣传改革创新等活动，努力提升业务水平。三是“服务师生职工”活动。以大力实施“122311”工程（即每名党员每年要联系1名一线教师，培养2名入党积极分子，培养2名学生的宣传技能，了解3个学院的院情，撰写1篇宣传报道、向学校党组织提1条合理化建议）为抓手，发挥好党员先锋模范作用。宣传部支部将组织党员开展志愿者服务、困难救助、结对帮扶、走访慰问等活动，帮助群众解决实际问题。四是“亮牌示范”活动。通过党员示范点、党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。五是“组织创新”活动。加强党支部阵地、活动、制度的规范化建设，完善支部党建述职、考核、评议制度，推进党建工作创新。2011 年“七一”前，对评选出的先进科室、优秀共产党员进行表彰。

3、对标定位，晋档升级（2011年6月—2012年6月底）。发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。主要抓好三项工作：一是树立先进典型。以受表彰的科室和党员为重点，采取心得交流、演讲和报告会等形式，扩大典型影响力。要在广大党员特别是党员领导干部中继续开展向模范人物学习活动。二是搞好对标定位。本支部和全体党员对照先进典型和工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、超的浓厚氛围。三是实施晋档升级。对照创先争优标准，着眼全面提升，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌，“五带头”党员的比例有较大幅度提高。

4、系统总结，完善机制（2012年7月—党的十八大召开前）。这一阶段重点抓好四项工作：一是展示成果。通过校园网和橱窗，全面回顾开展创先争优活动情况，集中展示活动成果。二是搞好总结。宣传部支部对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验，查找不足，进一步研究制定改进措施。三是考核评议。对本支部开展创先争优活动情况进行考核，并组织党员、群众进行评议。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。2012年“七一”前，再次表彰“2010-2012年创先争优活动”先进科室和优秀共产党员。

（二）推进方式

结合学习培训、民主评议、党员活动日等经常性工作，通过以下方式扎实推进。

1、公开承诺。根据开展创先争优活动的总体要求和主要内容，联系各自实际，明确提出本支部优秀共产党员具体条件，认真制定开展活动的实施方案、阶段目标、年度计划和工作措施，党员结合实际提出参加活动的具体打算，并采取适当方式向群众公布，作出承诺，接受群众监督。

2、领导点评。根据管理权限及分工，适时对支部和党员开展创先争优活动情况进行点评，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。

3、群众评议。结合开展活动述职，适时组织党员、群众对本支部和党员开展创先争优活动情况进行评议。评议结果在一定范围内通报，并作为评选表彰先进基层党组织和优秀共产党员的重要依据。

4、评选表彰。定期开展创先争优活动情况考核，对活动中涌现出的先进科室和优秀共产党员，进行表彰。评选表彰要注重工作实绩和社会公认，广泛听取党员和群众意见。

五、保障措施

1、加强组织领导。成立四川大学党委宣传部创先争优活动领导小组（领导小组名单见附件），健全工作制度，明确职责分工，为活动顺利开展提供有力的组织保障。明确相应人员具体负责该项工作，确保活动顺利有序开展。

2、落实工作责任。坚持领导示范带头，领导班子和党员领导干部都要以身作则，率先垂范，真正体现“讲党性、重品行、做表率”的要求，为广大党员干部作出榜样。活动领导小组成员要把创先争优活动作为一项重要工作，切实履行职责，加强协调配合，共同抓紧抓好有关工作。

3、结合实际，注重实效。要把深入开展创先争优活动与办好学校满意的宣传结合起来，与理论服务工作结合起来，与切实解决师生职工关心关注的教育热点、难点问题结合起来，从实际出发，以促进工作、促进科学发展、促进干群关系、促进学校科学发展为目标，不断创新活动载体，把活动搞活，搞出成效。

4、营造舆论氛围。充分运用网络、报纸、简报等载体，开展全方位、多形式的宣传活动，营造浓厚的舆论氛围。落实专人加强活动信息报送，及时反映活动中的成功经验、创新做法和先进典型等，以强有力的宣传推动活动的顺利开展。

5、总结经验，全面推进。要积极发现、总结开展创先争优活动的好做法、好经验，积极探索深化创先争优活动的措施和办法。通过创先争优活动，培养树立一批事迹突出、特色鲜明、影响深远的先进典型，教育和激励党员立足本职岗位，奋发向上，以坚定的信念、昂扬的锐气，在宣传岗位上创造新的业绩。

附件一 四川大学党委宣传部 创先争优活动组织机构

组 长：蒋晓丽

副 组 长：李朝鲜 陈华明 黎生 办公室成员：付玉杰 侯宏虹 周德全

附件二 深入开展创先争优活动宣传标语

1、思想领先，行动在前

2、创先争优 乘势发展 发挥优势 特色领先

3、争做服务科学发展的模范，争做创先争优的排头兵

4、建设“三争先”组织（工作争先、服务争先、业绩争先）争做“三优”党员（学习优、作风优、素质优）

5、争创“五个好”先进基层党组织，争做“五个模范”优秀共产党员

6、发挥基层党组织的战斗堡垒作用，发挥共产党员的先锋模作用

7、创建先进基层党组织、争做优秀共产党员

8、把创先争优活动与深入推进学习型党组织建设有机结合起来

9、全面建设“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的基层党组织

10、推动科学发展、促进社会和谐、服务师生群众、加强基层组织

第二篇：四川大学

四川大学

岷峨挺秀，锦水含章。巍巍学府，德渥群芳。

四川大学是教育部直属全国重点大学，是国家布局在中国西部的重点建设的高水平研究型综合大学。学校现任党委书记王建国、校长谢和平。

四川大学地处中国历史文化名城——“天府之国”的成都，有望江、华西和江安三个校区，占地面积7050亩，校舍建筑面积251.5万平方米。校园环境幽雅、花木繁茂、碧草如茵、景色宜人，是读书治学的理想园地。

四川大学由原四川大学、原成都科技大学、原华西医科大学三所全国重点大学经过两次合并而成。原四川大学起始于1896年四川总督鹿传霖奉光绪特旨创办的四川中西学堂，是西南地区最早的近代高等学校；原成都科技大学是新中国院系调整时组建的第一批多科型工科院校；原华西医科大学源于1910年由西方基督教会组织在成都创办的华西协合大学，是西南地区最早的西式大学和国内最早培养研究生的大学之一。1994年，原四川大学和原成都科技大学合并为四川联合大学，1998年更名为四川大学，江泽民、李鹏等党和国家领导人就两校合并为学校题词并寄予深切厚望。2000年，四川大学与原华西医科大学合并，组建了新的四川大学。李岚清同志在考察新四川大学时说：“四川大学是我们改革最早的大学，对我国高校的改革做出了历史性的贡献，可以说是高校体制改革的先锋。”在2008年“5〃12”汶川特大地震抗震救灾期间，吴邦国、温家宝等党和国家领导人先后到四川大学视察慰问。

四川大学承文翁之教，聚群贤英才。百余年来，学校先后汇聚了历史学家顾颉刚、文学家李劼人、美学家朱光潜、物理学家吴大猷、植物学家方文培、卫生学家陈志潜、数学家柯召等大师。历史上，吴玉章、张澜曾执掌校务，共和国开国元勋朱德、共和国主席杨尚昆、文坛巨匠郭沫若、人民作家巴金、一代英烈江竹筠（江姐）等曾在川大求学。中国科学院和中国工程院院士中，有50余位是川大校友；2001年评选的近代50位“四川文化名人”中，有36人是川大校友。

四川大学学科门类齐全，覆盖了文、理、工、医、经、管、法、史、哲、农、教、艺等12个门类，有34个学科型学院及研究生院、海外教育学院等学院。现有博士学位授权一级学科45个，博士学位授权点354个，硕士学位授权点438个，专业学位授权点32个，本科专业138个，博士后流动站37个，国家重点学科46个，国家重点培育学科4个，是国家首批工程博士培养单位。

四川大学大师云集，名师荟萃。截至2016年年底，有专任教师5324人，具有正高级职称的1767人。学校有中国科学院和中国工程院院士14人，“杰出教授”6人，国家“千人计划”入选者80人（含“青年千人计划”46人、“外专千人计划”2人），“长江学者奖励计划”入选者59人（含特聘教授41人、讲座教授14人），国家自然科学“杰出青年基金”获得者45人，“973”首席科学家9人、牵头“973”重大基础研究项目12项，国家社科基金重大招标（委托）项目获得者30人（32项），国家教学名师奖获得者12人，国家创新人才推进计划“中青年科技创新领军人才”11人，四川省“千人计划”（含原省“百人计划”）入选者123人。

四川大学在长期的办学历程中，形成了深厚的人文底蕴、扎实的办学基础和以校训“海纳百川，有容乃大”、校风“严谨、勤奋、求是、创新”为核心的川大精神。近年来，学校围绕创建一流研究型综合大学的奋斗目标，确立了“以人为本，崇尚学术，追求卓越”的现代大学办学理念，建立了“以院系为管理重心，以教师为办学主体，以学生为育人中心”的管理运行新机制，提出了“精英教育、质量为本、科教结合、学科交叉”的人才培养指导思想，确立了培养“具有深厚人文底蕴、扎实专业知识、强烈创新意识、宽广国际视野的国家栋梁和社会精英”的人才培养目标，探索构建了体现精英教育、个性化教育、全面发展教育的本科“323+X”创新人才培养体系。现有全日制普通本科生3.7万余人，硕博士研究生2万余人，外国留学生及港澳台学生3400余人。2003年以来，学校获得国家教学成果奖31项、国家精品课程33门，国家级精品视频公开课12门、精品资源共享课31门，获得百篇优秀博士论文23篇。

四川大学科研实力雄厚，标志性成果不断涌现。学校现有13个国家重点实验室、国家工程实验室、国家工程技术研究中心及国家地方联合工程实验室等国家级研究基地，4个国家级国际科技合作基地，11个教育部重点实验室和6个教育部工程研究中心，3个卫生部重点实验室；有9个国家人才培养和科学研究及工科基础课程教学基地，8个国家级实验教学示范中心，19个国家级工程实践教育中心，3个国家级虚拟仿真实验教学中心，1个国家级教师教学发展示范中心，1个国家大学生文化素质教育基地，9个国家级大学生校外实践教育基地，4个教育部人文社会科学重点研究基地，3个国家药物临床试验机构。2005年以来，学校共获国家科技三大奖41项。2016年，学校科研经费达18.6亿元。2015发表国内科技论文总数列全国高校第5位，SCI收录论文数列全国高校第6位。在人文社会科学方面，学校先后编撰出版了《汉语大字典》《全宋文》《中国道教史》《儒藏》等大型文化建设成果。

四川大学主动服务国家和区域经济社会发展，大力推进创新创业，服务社会能力不断增强。四川大学国家技术转移中心是全国高校中最早设立的6家国家技术转移中心之一，2008年被国家科技部授予首批“国家技术转移示范机构”，2009年成为首批获得“全国企事业知识产权示范单位”称号的4所高校之一。四川大学国家大学科技园是国家最早批准的15个国家大学科技园试点之一，2012年被评为国家A类（优秀）大学科技园，已孵化包括1家上市公司在内的科技企业335家。2016年，学校被批准成为国家首批“双创”示范基地之

一、全国首批深化创新创业教育改革示范高校。近年来，学校与国内近30个省（自治区、直辖市）、国内外150多个地市和6000多家企事业单位建立了产学研合作关系，共建了近200个校地企产学研平台。近5年来，学校承担了国内外企事业单位委托的技术开发、转让、服务和咨询项目1.3万余项，一大批重大科技创新成果已成为相关行业的主导技术。学校师生依托科研成果创办领办拥有自主知识产权的企业60余家。2009年，学校被批准成为首批13个“全国干部教育培训高校基地”之一。学校设有4所卫生部直属附属医院，在汶川特大地震、青海玉树地震等重大自然灾害伤员救治过程中发挥了重要作用，为促进我国卫生事业发展、提高人民群众健康水平作出了重要贡献。

四川大学坚持开放办学，不断推进国际交流与合作，国际影响力和竞争力显著提升。目前，学校已与34个国家和地区的250所大学和研究机构建立了交流合作关系。与美国、加拿大、澳大利亚、港澳台等33个国家和地区的214所国际知名大学构建了全方位、多层次、多形式的学生联合培养体系。与韩国、美国、比利时的5所大学合作共建了5所孔子学院。与世界一流的研究型大学和相关机构建立的国际和境外科研合作平台和中心有：九寨沟生态与可持续发展国际研究中心、中德能源研究中心、中德水环境研究中心、中英材料研究所、四川大学-日立环境应用技术研究中心、四川大学-意大利国家研究会国际多功能聚合物和生物材料合作研究中心、西部农村卫生发展研究中心、中美大学战略规划研究所、中国西部反贫困研究中心、欧洲研究中心、美国研究中心、巴基斯坦研究中心等；与香港理工大学共同组建了四川大学-香港理工大学灾后重建与管理学院，与美国匹兹堡大学新建了四川大学-匹兹堡学院。

四川大学图书馆藏书665万册，人文博物馆珍藏文物8.5万余件，自然博物馆收藏动、植物标本87万余件（份），档案馆和校史展览馆收藏各类档案28万余卷（其中珍贵历史档案9000余卷）。学校体育场馆设施齐全、设备先进。学校还建有校园网、分析测试中心、现代教育技术中心、国家外语考试与出国留学人员培训机构以及成人教育与网络教育学院等。

锦江黉门，弦歌铿锵。当前，四川大学已经确立了推进党的建设新的伟大工程，建设世界一流大学伟大事业的宏伟目标。展望未来，学校将始终肩负集思想之大成、育国家之栋梁、开学术之先河、促科技之进步、引社会之方向的历史使命与社会责任，再谱中国现代大学继承与创造并进、光荣与梦想交织的辉煌篇章！

（数据截至2016年12月31日）一、一级国家重点学科

口腔医学 生物医学工程 材料科学与工程 数学 中国语言文学 二、二级国家重点学科

药剂学 营养与食品卫生学 肿瘤学 妇产科学 外科学（胸心外）外科学（普外）外科学（骨外）影像医学与核医学 儿科学

内科学（消化系病）内科学（呼吸系病）法医学

核技术及应用 皮革化学与工程 化学工程 水力学及河流动力学 岩土工程 计算机应用技术 固体力学 遗传学植物学 有机化学 原子与分子物理 专门史 历史文献学 政治经济学 宗教学

三、国家重点(培育)学科 麻醉学 精神病与精神卫生学 凝聚态物理 水文学及水资源

四、省级重点学科

哲学 理论经济学 法学马克思主义理论 外国语言文学 新闻传播学 历史学 物理学化学 生物学 力学 机械工程 光学工程 仪器科学与技术 电气工程 信息与通信工程 计算机科学与技术 土木工程 水利工程 化学工程与技术 轻工技术与工程

核科学与技术 环境科学与工程 植物保护 基础医学 临床医学 公共卫生与预防医学 中西医结合 药学 管理科学与工程 工商管理 公共管理 国民经济学 区域经济学 金融学 产业经济学 国际关系 社会学 人口学 体育人文社会学 艺术学 美术学

设计艺术学 钢铁冶金 有色金属冶金 化工过程机械 物理电子学 微电子学与固体电子学 电磁场与微波技术 控制理论与控制工程

建筑设计及理论 建筑技术科学 纺织化学与染整工程 农业水土工程 食品科学 农产品加工及贮藏工程 图书馆学 档案学

国家重点实验室

人类疾病生物治疗国家重点实验室 高分子材料工程国家重点实验室

水力学与山区河流开发保护国家重点实验室 生物治疗国家重点实验室 口腔疾病研究国家重点实验室 教育部重点实验室

生物资源与生态环境教育部重点实验室 皮革化学与工程教育部重点实验室 靶向药物教育部重点实验室 绿色化学与技术教育部重点实验室 辐射物理与技术教育部重点实验室 口腔生物医学工程教育部重点实验室 妇儿疾病与出生缺陷教育部重点实验室 省部重点实验室

动物疫病防控与食品安全四川省重点实验室 高压科学与技术实验室 厅、局级重点科研机构

食品科学与技术四川省高校重点实验室 国家级实验室：

水力学与山区河流开发保护国家重点实验室 高分子材料工程国家重点实验室 生物治疗国家重点实验室

口腔医学国家重点实验室（建设期）制革清洁技术国家工程实验室（建设期）视觉合成图形图象技术重点学科实验室 国家工程中心： 国家生物医学材料工程技术研究中心 国家烟气脱硫工程技术研究中心 教育部、卫生部重点实验室： 皮革化学与工程教育部重点实验室 辐射物理与技术教育部重点实验室 人类疾病生物治疗教育部重点实验室 口腔生物医学工程教育部重点实验室 生物资源与生态环境教育部重点实验室 绿色化学与技术教育部重点实验室 靶向药物教育部重点实验室 口腔生物医学卫生部重点实验室 时间生物学卫生部重点实验室 省级重点实验室： 高压科学与技术实验室

分子生物学及生物技术省重点实验室 生物力学工程省重点实验室 过滤与分离省重点实验室 核医学省重点实验室

感染性疾病分子生物学省重点实验室 多相流传质与化学反应工程省重点实验室 功能材料物理化学工程省重点实验室 岩土工程省重点实验室 光学省重点实验室 先进制造技术省重点实验室 智能系统省重点实验室

资源生物学及生物制药工程省重点实验室 靶向药物与新型给药系统省重点实验室 疾病基因组学与法医学省重点实验室 肿瘤学省重点实验室

医学分子生物学开放省重点实验室 妇科肿瘤与小儿血液肿瘤省重点实验室 移植工程与移植免疫省重点实验室 电能质量与电磁环境学省重点实验室 微电子技术省重点实验室 人机系统及仿生工程省重点实验室 信息安全省重点实验室 信息与自动化技术省重点实验室 信息数学技术省重点实验室 知识工程及网络智能省重点实验室 绿色化学与技术省重点实验室

资源微生物学及微生物生物技术省重点实验室 分子毒理学省重点实验室 生物精神病学省重点实验室 病理研究省重点实验室 口腔医学新技术省重点实验室 天然药物学省重点实验室 干细胞应用研究中心省重点实验室 濒危动物繁殖与保护遗传省重点实验室 新型聚合物加工技术及其设备省重点实验室 食品科学与技术省重点实验室 制药工程与技术省重点实验室 磷化学与工程省重点实验室

先进材料成型及模具技术省重点实验室 围产与生殖技术省重点实验室 围产与生殖技术省重点实验室 水文学及水资源省重点实验室 降解与阻燃高分子材料省重点实验室 牙病防治研究省重点实验室

动物疫病防控与食品安全四川省重点实验室

第三篇：机关党委制度

自贡市发展和改革委员会

党 建 工 作 制 度

自贡市发展和改革委员会机关党委编辑

二O一一年四月

目录

一、基本组织制度类

1、关于巩固深化四好班子创建活动的实施意见

2、党组会议会前学法制度

3、党组中心组理论学习制度

4、领导班子民主生活会制度

5、党员组织生活会制度

6、“三会一课”制度

二、党组织工作类

7、发展党员工作制度

8、党员教育培训制度

9、民主评议党员制度

10、党费收缴制度

三、作风建设类

11、党组织服务联系机关党员制度

12、党员联系群众和服务群众制度

四、民主管理类

13、党务公开制度

14、党内情况通报制度

五、考核评价类

15、机关党建工作责任制度

六、群团组织工作类

16、工会工作制度

17、妇委会工作制度

关于巩固深化“四好”班子创建活动的实施意见

各支部、各科室、检查分局、信息中心：

为切实加强执政能力建设，进一步提升领导水平，确保“四好”班子创建取得实效，结合我委实际，现就巩固深化“四好”班子创建活动提出如下实施意见。

一、指导思想

2011年“四好”班子创建活动要高举中国特色社会主义伟大旗臶，认真贯彻党的十七届四中、五中和省委九届八次全会精神，牢固树立科学发展观理念，按照“抓好管理、服务发展、构建和谐、树立新风”的总体要求，紧密联系本单位工作实际，继续巩固深化“政治素质好、作风形象好、团结协作好、工作业绩好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动，为顺利完成各项工作任务提供有力的组织保障。

二、创建目标

通过活动的开展，进一步加强全委的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设和提高执政能力建设，努力提升班子成员分析问题、解决问题和驾驭复杂局势的能力；把委党组建设成“政治坚定、团结协调、联系群众、清正廉洁、精干高效、尽职尽责”的领导集体，顺利实现领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、依法行政好、行为相对人和社会各界反映好的工作目标。

三、主要措施

（一）坚持学习创新，提高领导班子执行力。一是明确学习内容。重点学习党的十七届四中、五中全会，省委九届八次全会。中纪委、省市纪委全会精神和《自贡市开展廉政风险防范管理工作的实施意见》、党纪政纪条规，以及本单位规章制度和业务工

作知识等。二是明确学习时间。每月安排不少于一天半时间，其中1天时间为自学，半天时间为集中学习、辅导、研讨。三是改进学习方法。坚持中心组学习制度，采取分散自学与集中学习研讨、辅导相结合的方法进行，以取得更好的学习效果。班子成员自学和参加集体学习、辅导、研讨等都应作好学习笔记，每年至少撰写1-2篇心得体会或调研报告。四是落实领导干部上党课制度。根据委党组的安排，每个班子成员要认真备课，年内带头讲一次党课。

（二）坚持民主团结，增强领导班子凝聚力。一是正确执行党的民主集中制。要自觉处理好民主与集中、主角与配角的关系，重大问题集体讨论决定，充分调动每个成员的主观能动性，切实发挥党组（党委）的领导核心作用，努力维护好班子团结。二是进一步完善党内情况通报、情况反映和重大决策征求意见制度，年内开好一次领导干部民主生活会。每个班子成员都要过好双重组织生活。三是坚持班子成员谈心交心制度。正确运用批评与自我批评的武器，及时沟通思想、化解矛盾，以领导班子的团结带动和促进干部队伍团结。年内班子“一把手”同班子成员和中层干部至少谈话一次，班子成员同分管科室的干部职工至少谈话一次。

（三）坚持勤政为民，提升为民服务亲和力。一是牢固树立“服务基层、服务群众、服务企业”的观念，进一步转变思想作风和工作作风，为基层企业提供公平、公正、高效服务，大力支持全市基层企业做大做强。二是坚持党的群众路线，树立正确的政绩观，使各项决策和工作符合群众要求，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。三是大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风。班子成员年内要有2个月以上时间深入基层开展调研，对基层反映的问题及时研究、答复和解决。四是建立健全机 2

关内部管理制度。班子成员要敢抓敢管，带头执行各项制度。五是坚持“两手抓、两手都要硬”，党组（党委）要重视、关心、支持并指导机关党支部搞好机关党建工作，落实思想政治工作责任制，班子成员要按照分工对分管科室的人员加强思想政治教育。

（四）坚持清正廉洁，提升领导班子公信力。一是加强党性党风党纪教育。认真组织学习、宣传和贯彻党内两个《条例》及中央、省、市委各项廉政规定，班子成员要做廉洁自律的表率。二是认真落实党风廉政建设责任制。按照年初制定的党风廉政建设责任制分工，每个成员要各负其责，纪检监察要加大对党员干部的监督力度，严肃查处各类违纪案件，切实抓好正反典型。

（五）落实措施，确保创建工作取得实效。一是加强领导。调整成立由委党组书记为组长，其它党组成员为副组长，相关科室负责人为成员的“四好”班子创建领导小组，做到有计划、有措施、有总结，确保创建活动取得实效。二是扎实开展领导干部作风整顿建设活动。领导成员要积极投入创建活动，按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求，切实开展“用心想事，用心谋事，用心干事”和“争做为民、学习、务实、团结、清廉的模范”为主要内容的教育实践活动，着力解决思想、学习、工作等方面存在的问题，为促进我市经济社会又好又快发展作出积极的贡献。

党组会议会前学法制度

为深入贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《关于加强市县政府依法行政的决定》精神，切实提高委领导班子成员的法律素质，加快推进依法行政，特制定本学习制度。

一、委党组要高度重视法律知识的学习和更新，牢固树立宪法和法律观念，增强法律素养和专业素质，提高依法决策、依法行政、依法管理的能力和水平，自觉运用法律手段解决发改工作中的矛盾和问题。

二、委领导班子成员学习法律，应坚持学以致用、理论与实践相结合原则，坚持个人自学与集中学习相结合，以个人自学为主。委党组集中学习法律，主要采取党组会会前学法和专题学法等方式进行。党组会每月安排一次学法，学法时间不低于60分钟；每年专题学法活动安排不低于2次。

三、学法重点包括以下内容：

（一）实施依法治国方略，推进依法行政的基本理论；

（二）规范政府共同行为的法律、法规、规章和有关规范性文件；

（三）保密、廉政、防止职务犯罪方面的法律、法规、规章和有关政策制度；

（四）与发改工作密切相关和履行职责所必需的专业法律知识；

（六）新颁布实施的法律、法规和规章。

四、参加学法的范围：党组书记、主任、副主任、机关党委书记、纪检组长，应邀列席委党组会议的中层干部。参加学习的人员应当做好学习笔记，每年撰写1篇以上学法体会或依法行政方面的调研文章。

五、委党组会议学法计划按制定，由政策法规科拟订，报委党组审定后实施。

六、委领导班子成员在认真参加党组会议集中学法的同时，还要结合自身工作性质和特点，联系工作实际，确定学习内容和利用空余时间开展自学。

七、本制度自发布之日起实施。

党组中心组理论学习制度

一、制定学习计划制度。按照省委的部署和市委要求，制定理论学习计划、阶段性学习计划和专题学习方案。学习计划要从中央、省、市本的总体思路和工作大局出发，在每年年初制定；阶段性学习计划主要结合形势变化和不同阶段的要求，根据党和国家、省、市委新的重大部署制定；专题学习方案主要围绕我市工作中的某个重点、热点问题开展深入学习。

二、自学制度。每次集中学习前，中心组成员根据中心组安排的学习专题认真阅读有关文件和书目，做好读书笔记。每人要有专门学习笔记本，并按专题学习要求写出发言提纲。

三、专题研究制度。大力弘扬马克思主义学风和“沉到底”的精神，把调查研究作为中心组成员加强学习的重要方式，密切联系中央、省、市的工作大局，结合本地区本部门实际，围绕全局性、战略性、前瞻性的重大问题，设计调研选题，开展专题调研。调研要与专题学习相结合，与改进作风相结合，真正做到既提高思想理论水平，又增强实际工作能力。

四、集中学习讨论制度。按省、市的要求，中心组每月集中学习讨论一次，每次学习时间不少于1天，每次有2～3人作中心发言，其他成员也要积极发言。内容和具体日期按中心组组长的要求，由学习秘书负责通知。中心组设臵专门集体学习讨论记录本。

五、考勤登记制度。中心组成员依时参加中心组安排的集中学习，个人自行签到；因特殊情况不能参加学习的，向组长请假，但要抽时间补学相关内容，并写出学习体会。

六、学习汇报交流制度。每人每年至少撰写一篇学习体会或理论研究文章，结合民主生活会和年终工作总结进行学习汇报和 6

交流，并交学习秘书入册存档。

七、学习档案制度。要建立中心组成员学习档案，学习秘书每年年终要对中心组学习计划安排、考勤考核情况、发言记录及党组成员自学读书笔记、心得体会文章、在报刑发表的文章等及时进行收集和归档，以便上级部门检查。

八、坚持检查考核制度。将中心组理论学习的检查考核作为领导干部班子民主生活会需要认真检查的重点项目，作为干部考察和公务员考核的重要内容。

领导班子民主生活会制度

为使党内民主生活会制度化、规范化，依据《中国共产党章程》和《关于党内政治生活的若干准则》，根据委党组的具体情况，特制定本制度。

一、民主生活会应遵循的原则：

1、参加会议的人员要敞开思想，各抒己见，沟通思想；

2、坚持实事求是，与人为善，真心诚意帮助同志的态度；

3、正确运用批评与自我批评，开展积极的思想斗争；

4、虚心接受他人意见，从而增强团结，改进工作。

二、民主生活会应紧密围绕议题，交流思想认识，总结经验教训。要本着“团结——批评和自我批评——团结”的方针，充分发扬民主，开展积极的思想斗争，增强政治性和原则性，达到统一思想、增强团结、互相监督、改进工作、共同提高的目的。不能把民主生活会开成汇报工作或研究部署工作的会议。

三、召开时间：党内民主生活会一般每年召开一次，根据实际需要，也可随时召开，具体时间应根据上级要求和实际工作情况确定。遇有特殊情况需延期召开的，必须报告上级党组织同意。

四、民主生活会的内容：

1、贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况；

2、加强领导班子自身建设，实行民主集中制的情况；

3、艰苦奋斗，清正廉洁，遵纪守法的情况；

4、坚持群众路线，改进工作作风，深入调查研究，密切联系群众的情况；

5、上级指定的内容及其他重要问题。

五、每次民主生活会前要认真准备，与会人员要根据会议的主题，联系自身的思想、工作实际，认真做好发言准备。要采取多种形式，广泛征求党内外群众的意见和建议，并于会前反馈出席人员。以便更好地总结经验，改进工作。因故不能参加民主生 8

活会的人员要提前请假并应提交书面发言，由其他同志在会上宣读，列入会议记录，党组书记将会议情况和批评意见转告缺席的同志。

六、对于党员思想作风建设方面存在的问题，一般应在一个月内制订好整改措施，并明确具体人员负责落实，党组应加强检查督促。

七、民主生活会后，要及时向上级组织、纪检部门写出书面报告。

八、民主生活会的有关情况和整改措施，要通过适当方式公布，向党内外群众反馈，以便接受监督。

党员组织生活会制度

为健全党内民主生活，加强党内监督，使我委组织生活会制度化、规范化，根据《中国共产党章程》和《关于党内政治生活的若干准则》等有关规定，结合我委实际情况，特制定本制度。

第一条 党员组织生活会，主要指党员在党支部以交流思想，开展批评与自我批评为主要形式的组织活动。开好党员组织生活会，有利于提高党支部贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性；有利于加强党支部集体领导，不断改进党支部班子工作；有利于加强党支部的思想建设、作风建设，形成坚强有力的领导核心；有利于党员端正党风，增强团结，密切党群关系。

第二条 党员组织生活会是端正党风、增强党性、提高党的战斗力的一项有效措施。每个党员都要自觉地参加党的组织生活会，党员领导干部要以身作则，以普通党员的身份参加所在党支部的组织生活会。

第三条 党员组织生活会结合年终工作总结进行，一年至少召开一次，也可根据工作需要随时召开。如遇特殊情况需要延期召开的，必须报经机关党委同意。

第四条 党员组织生活会由党支部书记召集并主持。参加范围为党支部所属全体党员，一般应吸收同级非党员行政负责人参加，还可以邀请入党积极分子和群众代表、服务对象代表列席会议。列席人员可以发言，提出批评和建议。

第五条 党员组织生活会要和党员党性分析民主评议会结合起来进行。每名党员都要紧密联系个人思想和工作实际，对照党员先进性和科学发展观的要求，重点检查在理想信念、宗旨意识、组织观念、思想作风、工作作风、廉洁自律、立足本职岗位发挥先锋模范作用等方面存在的问题。

第六条 党员组织生活会应遵循实事求是的原则和团结—批评和自我批评—团结的方针，充分发扬民主，围绕议题交流思想认识，总结经验教训。开展批评和自我批评，要从团结的愿望出发，既要严以律己，敢于正视自己的缺点、不足和错误，又要严格要求同志，敢于触及对方的实质性问题，不隐瞒观点。通过开展批评和自我批评，达到统一思想，增加了解，促进团结，形成合力，共同提高的目的。

第七条 党员组织生活会日期和议题要提前7天通知与会人员，使其做好准备。因特殊情况不能参加组织生活会的党员，会前要向党支部书记请假。因故缺席人员必须提交书面发言材料，委托专人在会上宣读并列入会议记录。会议的情况和批评意见在会后应转告缺席人员。

第八条 党员组织生活会会前要认真制定实施方案。具体应做好以下工作：

（1）根据上级党组织的要求和本单位（部门）实际，确定组织生活会的主要议题。

（2）党支部班子成员之间、党员之间、党员和群众之间开展谈心，相互征求意见，沟通思想，形成共识。

（3）采取多种形式，广泛征求党内外群众的意见和建议，并于会前反馈出席人员。

（4）党员个人围绕组织生活会主题，结合谈心和征求意见情况，认真撰写发言提纲。

第九条 党员组织生活会重点要放在分析问题、总结经验、明确方向上。要结合实际学习有关文件，围绕重点议题进行检查总结。发言内容要集中，查摆问题要具体。要抓住主要矛盾交流思想认识，针对主要问题制定整改措施，不得把组织生活会开成汇报工作或研究部署工作的会议。

第十条 党员组织生活会检查和反映出来的问题，应由党支部解决的，要积极制定改进措施，切实加以解决；需要机关党委帮助解决的，应及时报告。

第十一条 党员组织生活会后7天内，要在一定范围内通报组织生活会的情况。同时，党支部和党员个人要根据班子、群众意见和个人存在的主要问题，认真制定切实可行的整改措施。整改措施要明确整改目标、措施和时限，并公开做出承诺，接受群众监督。

第十二条 对于未经机关党委同意而不按时召开组织生活会的党支部主要负责人和无故不参加组织生活会的党员，应给予批评教育。

第十三条 领导干部民主生活会和基层党员组织生活会在机关党委的统一领导下，坚持分级负责，一级抓一级，层层抓落实。党支部书记是党员组织生活会的第一责任人，要切实负起责任，精心领导组织这项工作。党员组织生活会由党支部负责具体实施。

“三会一课”制度

一、支部委员会：每月召开一次以上。由党支部书记主持。主要内容是：学习党的路线、方针、政策；讨论决定支部重大事项；总结部署支部工作；研究党员发展、转正和自身建设问题。

二、支部党员大会：每季度召开一次以上。由支部书记主持。主要内容是：学习上级党组织有关文件、传达会议精神；通报支部工作情况，听取党员意见和建议，部署工作；汇报、交流思想心得，开展批评与自我批评；讨论通过党员发展、转正。

三、党小组会：每月召开一次以上。由党小组长主持。主要内容是：学习上级组织有关文件；汇报、交流党员个人思想和工作情况，开展批评与自我批评；酝酿党员发展、转正情况。

四、党课：每半年进行一次以上。由支部书记主持。参加人员为全体党员和入党积极分子。授课内容为：传达党的文件，党纪党风和党的有关知识教育、表彰先进人物、播放有教育意义的电视录相，不断提高全体党员的政治素质。

发展党员工作制度

一、认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的“十六字”方针，按照《发展党员工作细则》和市直机关发展党员规定的程序，做到成熟一个，发展一个。

二、党支部对要求入党的积极分子要进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及党的基本知识、基本路线教育，使他们懂得党的性质、宗旨等，端正入党动机。

三、对没有联系人的入党积极分子，党支部应指定一至两名正式党员作为培养联系人，经常同他谈心，帮助其进步。同时，注意在实践中考察其政治觉悟、思想品质、现实表现。

四、选派入党积极分子进行党的基本知识培训。选派比较成熟的入党积极分子，参加市直机关工委举办的入党积极分子短期集中培训班，经培训合格取得《合格证》。未经集中培训的，不得发展入党。

五、要求入党的积极分子经过一年以上的培养教育后，方可列为发展对象。

六、接受新党员，必须严格按照党章规定的程序办理，在听取党小组、培养联系人和党内外群众意见的基础上，召开支部党员大会讨论，采取举手或无记名投票方式表决，赞成人数超过应到会有表决权的半数才视为通过。

七、预备党员预备期为一年。预备期内，党支部要通过听取本人汇报、个别谈心等方式，对预备党员进行教育和考察。预备党员预备期满后，党支部要在广泛征求群众意见、支委会审查、支部党员大会讨论的基础上，按时作出能否转为正式党员的决议，并报上级党组织审批。

党员教育培训制度

一、年初要制定党员培训教育计划，每两个月召开一次党员学习会。学习内容包括马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、党的路线、方针、政策和基本知识、社会主义市场经济、科学文化知识、法律知识和各种业务知识、时事政治等。

二、针对党员的思想实际，每年至少进行两次党课教育。

三、每年年底召开一次党员组织生活会，对照党员标准，检查总结自己在学习、思想、工作等方面的情况。

四、建立党员活动室，订发党报党刊，开展电化教育。

五、党委（支部委员会）要认真做好学习记录和考勤工作，做到学前有准备，学中有讨论，学后有总结。组织党员撰写心得体会。党组织定期和不定期对学习情况进行检查或抽查。

六、党委（支部委员会）可采取外出集中参观学习等形式，积极开展革命传统、爱国主义等教育。

七、要积极组织党员干部参加上级党组织举办的各种学习培训。

民主评议党员制度

为了加强党员队伍建设，接受党内外群众监督，提高党员自身素质，保持共产党员先进性，特制定本制度。

一、民主评议党员工作按照上级党组织的统一部署，每年进行一次。

二、民主评议党员必须坚持实事求是、发扬民主、公开平等的原则，按照评议的内容，开展批评与自我批评。

三、民主评议党员工作主要分五个阶段进行：

（一）学习动员阶段。党支部召开支委会讨论制定实施方案，确定学习内容，并组织党员进行学习动员。

（二）自我评议阶段：在学习讨论的基础上，党员个人写出自我评价的发言提纲。

（三）民主评议阶段：召开党小组会，在党员个人述职自我评价的基础上，小组党员开展相互评议，按优秀、合格、基本合格、不合格四个档次进行测评投票。还要采取适当的方式，征求群众意见。

（四）组织考察阶段：召开支委会对民主评议的意见进行讨论分析，结合支部平时掌握的情况，对每个党员形成组织意见，并同本人见面。同时，向支部党员大会报告。组织考察必须充分发扬党内外民主，广泛听取各方面的意见。

（五）表彰和处理阶段：对民主评议出的优秀党员，支部可以用口头或书面形式进行表扬，对推荐到上级党组织表彰的优秀党员，必须经党员大会讨论通过。评议定为不合格的党员，必须由支部大会讨论给予相应处臵，并报机关党委备案。对评议中揭露出来的违法乱纪等问题，要认真查明，严肃处理。

四、评议工作结束后，各支部形成总结材料报机关党委，并 16

接受检查和验收，对达不到要求的支部要进行补课。

五、对民主评议党员的各种文件、鉴定材料等，按规定及时装入党建工作资料袋，以便查阅。

六、离退休党员按要求参加民主评议活动，不评定档次；长期生病、行动不便、卧床不起的党员，可暂不参加评议活动；预备党员参加评议，不评定档次。临时外借的党员回原单位参加民主评议活动。

党费收缴制度

自觉、按时、足额缴纳党费，是党员必须具备的一个起码条件，是党员对党应尽的一项基本义务，是党员关心党的事业的具体表现。为切实搞好党费收缴和管理工作，特制定如下制度：

一、党员必须本人交纳党费，除非有特殊情况，方可委托其他党员转交。

二、党员必须按期交纳党费。一般应按月交纳党费，党员如果没有正当理由连续六个月不交纳党费，就认为是自行脱党，经批评教育后仍不改正的，由支部讨论并报上级党组织批准后将其除名。

三、党员必须按规定交纳党费，按中央组织部关于党员交纳党费具体标准的规定，不可少交。党员自愿多交纳党费，可以不限。

四、党费必须由党委专人负责，一般由党委组织委员管理，若需换届，必须及时办好移交手续。

五、党委应按月将机关各支部收入、上缴党费的金额详细记入《党费收缴登记薄》。

六、收缴党费人员必须及时向上级党组织上缴党费，不得个人长期保管现金。

七、党费的收缴情况，党委应每半年检查一次。

八、前一党费收缴工作结束后，党委应通过召开党员大会或张贴公示榜等方式，向全体党员报告党费收缴情况。

党组织服务联系机关党员制度

为进一步提高本单位基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，落实全心全意为人民服务的宗旨，结合单位实际，制定本制度。

第一条

坚持完善党内民主,尊重和保障党员的民主权利,构筑关心、维护党员权益的平台。

第二条

在政治上关心服务党员

在贯彻落实党的路线、方针、政策和党内重大决策时，党员要积极发挥模范带头作用；要积极参与委内改革方案、重大政策出台、重要活动安排的讨论，发挥主人翁作用。

第三条

在工作上关心服务党员

1、关心党员工作，每年定期为党员提供业务知识的培训等多方面的帮助。

2、为党员学习教育创造条件，积极帮助党员解决工作中遇到的困难。

3、维护合法权益，党员的合法权益受到侵害时，党组织要积极呼吁，依法维护，保障权益。

4、表扬奖励，党员在工作中有突出贡献的，党组织要通报表扬并给予奖励。

5、关注党员思想状况，做好思想工作，党员在工作中工作遇到困难和在改革中个人利益受到影响时，党政负责人应及时找其谈心。

第四条

在生活上关心服务党员

1、坚持做到“五必访谈”。即：党组织在党员出现严重思想问题时必访谈；党员出现家庭纠纷时必访谈；党员生病住院时必访谈；党员发生事故后必访谈；党员出现特殊困难时必访谈。

2、坚持做到“三上门服务”。即：党员生病住院、有突发事情时，党组织要上门看望慰问；党员家里有临时困难或有应急事情需要帮助的，党组织要组织党员上门服务帮助；党员家庭经济困难，党组织要上门服务慰问，并通过困难补助或元旦、春节期间送温暖等方式给予补助。

第五条

落实领导责任制

把关心服务党员的工作作为加强党的先进性建设的重要内容，摆上委党组的重要工作议事日程，各基层党组织应建立定期看望关心服务党员制度，抓好关心服务党员的各项具体工作的落实。

第六条

坚持党员权利保障制度

按照《中国共产党党员权利保障条例》要求，坚持党员权利和义务相统一，落实党员的知情权、参与权、监督权、建议权、选举权和被选举权等权利，增强党员的归属感、光荣感和使命感。

党员联系群众和服务群众制度

一、联系服务群众的内容：

（一）积极宣传并带领群众认真贯彻执行党的路线、方针、政策，模范遵守国家的法律法规，维护群众的正当权益；

（二）妥善处理群众中的矛盾，做好群众的思想疏导工作，搞好同志间的团结；

（三）经常听取并及时向党组织反映群众对党组织和党员的意见和要求；

（四）引导群众树立主人翁思想，帮助群众解决工作中的困难和问题，正确处理好国家、集体、个人三者利益的关系；

（五）关心和改善人民群众生活，在条件允许的情况下，尽量帮助群众解决生活中的实际困难。

二、联系群众的范围：

一是入党积极分子。主要是帮助他们提高对党的认识，考察对党的方针政策的理解和执行情况；

二是一般的群众。主要是关心了解他们的工作和生活，听取意见建议，开展帮扶活动。

三是困难群众。主要帮助他们解决工作、生活、思想等方面的实际困难和问题。

三、联系群众的途径：

（一）党支部每半年召开一次群众座谈会，听取群众对党支部、党员干部和普通党员的民主评议，听取群众对本部门工作的意见和要求；

（二）领导干部应坚持深入基层密切党群、干群关系；

（三）党员联系群众可采取个别走访、谈心和召开座谈会等形式，了解群众的意见和要求，关心并尽可能帮助群众解决实际 21

困难和问题。逢重大节日和重大情况，要有组织地进行送温暖、慰问活动。

党务公开制度

第一条 党务公开指导思想和主要任务

指导思想是：以马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，根据党的基本路线，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，结合发改工作任务和特点，加强党的思想建设，加强党内监督，坚持从严治党，充分发挥党的思想政治优势，组织优势和密切联系群众的优势，推行党务公开，增强党的工作透明度，使党员更好的了解和参与党内事务，落实科学发展观，保持共产党员先进性，促进各项工作任务的全面完成，不断提高党员干部的工作水平，为我市经济社会的快速发展做贡献。

第二条 党务公开的内容和方式方法

（一）党务公开的主要内容包括：凡属《中国共产党党内监督条例》和其他党内法规要求公开的内容，凡是本单位党员、群众关注的重大事项和热点问题，只要不涉及党内秘密，都应当最大限度地向全体党员和群众公开。涉及全委中心工作、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设以及本单位根据实际情况认为有必要公开的其他事项都要列为重点内容予以公开。

具体内容为领导班子分工；党支部成员及分工；支部重要工作部署及落实情况；班子自身建设情况；党建工作计划及目标完成情况；党风廉政建设和反腐败工作组织领导和责任分工及落实情况；学习计划；干部考核、管理、使用情况；违纪党员处理情况；党员发展情况；党费缴纳情况；党内各类先进评比情况；群众普遍关心的重要事项办理落实情况；领导干部廉洁自律规定执行情况;其他需要公开的事项。

（二）公开主要方式：本着“规范、实用、明了、方便”和便于党员群众监督的原则。根据公开内容的不同，可按固定公开、定期公开和随时公开三种情况进行。主要采取以下形式：

1.会议、文件。采取如开党员群众大会、情况通报会、组织生活会、征求意见会等会议形式公开；运用党内文件、通报、简报等文字载体公开。

2.公开栏。在政务公开栏基础上设臵党务政务公开栏。3.其他形式。

第三条 党务公开的程序

党务公开工作在程序上应力求规范、有序、到位，接受群众监督，吸纳群众意见，争取群众支持。要按照事前公开、征求意见，决策公开、民主讨论，结果公开、接受监督的基本程序，将党务公开工作贯穿于党内重要事务的酝酿、决策、实施的全过程。党组在讨论决定重大事项、制定工作目标之前，都要充分征求党员群众的意见，集思广益，形成初步方案，在组织广大党员讨论、修改的基础上，最终结果通过文件、会议、党务公开栏等形式向全体党员群众公开，接受党员群众监督。其他党务工作也要参照以上方式，以“扩大民主、增强监督”为目标搞好有关公开工作。所有公开内容，都要注重时效性，公开时间要与公开内容相适应。常规性工作定期公开，阶段性工作逐项公开，临时性工作随时公开，对于重大或复杂性问题，根据公开后反馈的意见进一步完善后再次公开。

第四条 加强党务公开的组织实施

（一）加强组织领导。成立由党组书记为组长的党务公开领导小组，并设立办公室，具体负责党务公开工作的组织协调和实施。

（二）加大宣传力度。推行党务公开是加强党内监督，发展 24

党内民主，维护党的团结统一，畅通监督渠道的重要环节，是构建惩防腐败体系的重要措施，是政务公开的进一步深化和完善。要加强宣传教育，统一广大党员、干部群众的思想。

（三）健全制度保障。党务公开工作要建立健全以下四项制度：

1.党务公开工作台帐制度。要落实专人，对党务公开的具体内容、时间等进行认真登记，以利于在实施中进一步提高完善。

2.聘请监督员制度。将聘请由党员、群众、离退休老干部为党务公开工作监督员。党务公开工作监督员的主要职责是对党务公开的内容、形式、时限等提出合理化建议，当好参谋助手，及时收集、反馈党员、群众的建议和意见；向党员、群众宣传党务公开的内容，促进党员、群众知情权和监督权的落实。

3.意见收集处理反馈制度。对于党员、群众围绕党务公开内容提出的意见和建议，要派专人收集整理，认真研究处理，特别是对真实姓名举报的，应视情况将处理结果告知举报人，听取意见。

4.党务公开制度。在决定或办理与群众利益密切相关的重要事项前，要将公开的初步方案在一定范围内进行预公开，充分听取党员群众的意见，根据党员群众的意见和建议，进行必要的调整，在此基础上及时进行公开。

第五条

本制度由委监察室负责解释。

第六条 本制度自发布之日起实施。

党内情况通报制度

一、定期会议通报。按照要求，并根据实际情况，每季度一次定期召开党委会或党员大会。

二、不定期的会议通报。遇到突发事件或传达上级的最新精神和紧急任务，可以不定期的召开会议。

三、会议通报内容。主要包括党的路线、方针、政策和决定，传达上级党组织和本级党组织的工作思路和重大决策事项，同时包括本级党组织负责人的述职、述廉。

四、公示通报。根据需要公示的范围，利用文件、网络、公示栏等传媒和宣传阵地，向党员群众通报有关情况。

五、公示通报内容。主要包括干部考察公示、干部任职前公示、重大事项决策情况、发展党员、党员奖惩等党务工作情况。

六、查询通报。以领导干部接待日、接受广大党员对不涉及保密规定内容的查询。各级党组织、党员干部也要在工作中随时解答党员的查询，做好情况通报工作。

七、党内情况通报既要充分发展党内民主，又要增强党的团结统一；既要“互通情报”，又要“互相支持和互相监督”。

八、贯彻落实党内民主集中制、用制度保障党员和各级党组织充分享有的知情权，以利于监督权的实行，并通过充分发展党内民主，增强党的战斗力，提高党的领导水平和执政水平。

机关党建工作责任制

为了改进委机关的党建工作，进一步加强党的思想建设、组织建设、作风建设，制度建设和党风廉政建设，坚持从严治党方针，加强党内监督，保证上级党组织决策、部署的贯彻执行，依据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，结合本委实际，制定本制度。

第一条 机关党建工作责任制，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕党的基本路线，结合单位中心工作，充分发挥机关党组织和全体党员的先锋模范作用，推动并保证各项工作任务的完成，为我市改革开放和现代化建设服务。

第二条 机关党建工作责任制在委党组的领导和市直机关工委的指导下实施。

第三条 机关党支部的工作责任：

（一）宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传执行党中央和上级党组织决议，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极协助行政领导完成所担负的工作任务。

（二）定期分析机关党的建设状况，研究制订支部工作计划和措施，明确责任人，并组织实施。

（三）组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，学习党的基本知识、科学文化和业务知识。

（四）加强对党员的教育管理，严格执行“三会一课”制度、组织生活会制度、民主评议党员等制度。达到：每月一次党小组会，每季度一次支委会或支部党员大会，每半年一至两次党课。要督促党员领导干部过好双重组织生活。

（五）围绕中心任务，积极主动地开展思想政治工作，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众正当权益，做好群众的思想政治工作。

（六）加强对入党积极分子的教育、培养和考察，做好经常性的发展党员工作，保证新党员质量。

（七）加强党风廉政建设，抓好党风党纪教育，监督党员严格遵守廉洁自律的各项规定，自觉抵制不良倾向和各种消极腐败现象；坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

第五条 党小组长的工作责任

（一）按照党支部的要求，认真组织党员学习、认真贯彻党支部决议。

（二）按时召集和主持开好党小组会，严格党的组织生活，每年必须召开一次党员民主生活会。按时收缴党费，按照规定及时调整党费交纳比例。

（三）带动党员积极发挥先锋模范作用；协助行政领导努力完成各项工作任务。收集党员汇报，做好党员思想工作，及时向支委会反映本小组情况。

（四）发现和培养入党积极分子，协助党支部做好预备党员的教育、考察和转正工作。

（五）组织党员开展群众工作，积极参加各项社会性义务活动，及时反映群众的意见和要求。

第六条 责任考核

（一）机关党建工作责任制的执行情况，接受委党组（党委）的检查考核。对检查考核中发现的问题，机关各党支部应及时召开会议，研究整改措施并组织实施。

（二）机关党建工作责任制的考核，与民主评议党员、开展争先创优活动相结合，广泛听取党内外群众的意见。考核结果应 28

及时报告委党组（党委），使之成为干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的一项依据。

（三）落实机关党建工作责任制的情况，机关各党支部应在总结中向委党组（党委）作出书面报告，接受上级党组织的监督指导。

第七条 责任追究

（一）支部党建工作受到上级党组织批评、被责令限期改正的，党支部书记应在支委会上作公开检讨，并及时研究改进意见，在限期内作出改正；单项工作受到批评的，分工负责该项工作的支部委员也应在支委会上作自我批评，并协助书记积极研究落实改进意见。连续两年受到批评的，党支部书记应予辞职，或由上级党组织免除其职务，重新改选。

（二）党支部不坚持“三会一课”制度，组织生活不正常，班子软弱涣散，对工作造成影响的，委党组（党委）应责令限期改正；经教育无起色的，委党组（党委）应向市直机关工委建议提前改选该支部。

（三）党小组长工作不负责任，严重影响正常工作的，党支部应及时给予教育。教育无起色的，应及时予以调整。

第八条 本规定自发布之日起试行。

工会工作制度

一、认真宣传贯彻落实党的路线,方针,政策和上级工会,委党组（党委）工作要求,结合实际,积极主动地开展委工会工作。

二、坚持党对工会的领导,坚持工会工作的政治方向,坚持维护职工的合法权益.认真听取职工的意见和要求,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。

三、围绕行政工作中心开展工作,维护行政的权威和政令的统一,参与行政做好集体福利事业,做好困难职工帮扶、救济等工作.四、建立健全工会组织,按照民主集中制原则,实行集体领导和分工负责相结合的制度.全心全意为职工服务,积极为职工排忧解难,把工会建设成为“职工之家”。

五、按照《工会法》和《工会章程》的要求,切实履行工会职责,围绕委工作中心,动员和组织职工完成本单位的工作任务,代表和组织职工参与机关的民主管理,通过多种形式的培训,不断提高职工的思想道德素质和业务素质,建设“四有”职工队伍。

六、组织开展工会活动.积极创造条件,广泛组织职工开展有益于身心健康的文娱,体育活动,使职工在活动中受到熏陶,教育,锻炼的同时,增强职工的凝聚力,提高职工的积极性和创造力。

七、严格工会的财产、财务管理,遵守财经制度,确保工会财产安全和工会经费的正确使用.工会经费的使用接受内部监督和外部监督.八、妥善保管工会文件、资料,按公文管理的要求,做好工会文件、资料的管理、使用及整理、归档等工作。

九,完成上级工会,党组（党委）交办的其它工作。

妇委会工作制度

一、在机关党组织领导下，坚持四项基本原则，积极宣传贯彻执行党的路线、方针、政策。

二、团结引导妇女发扬自尊、自信、自立、自强精神，努力提高政治、思想、文化素质，艰苦奋斗，团结协作，爱岗敬业，认真学习，积极参加“巾帼建功”、“文明示范岗”、“五好家庭”和“三八”红旗手等各种争创活动，促进本单位“两个文明”建设。

三、代表和维护妇女的合法权益，参加本单位的民主管理和监督，认真做好妇女群众的思想政治工作，关心他们的工作、学习和生活，反映她们的意见、建议和要求。努力促进男女平等，配合和督促有关部门不断改善妇女劳动保护条件，帮助妇女解除后顾之忧，为妇女群众办好事、办实事。

四、宣传贯彻上级妇女代表大会精神，围绕委机关工作中心开展妇女工作。

五、向机关党组织和上级妇联推荐优秀妇女人才。

六、关心妇女的业余生活，因地制宜地开展有利于妇女身心健康的文化、体育、娱乐活动。

七、完成机关党组织和分管领导以及上级妇联交办的有关工作。

第四篇：2012先进机关党委材料

先进机关党委材料

2012年，按照省委、省直机关工委的部署，在厅党组的正确领导下，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”这个核心，以创先争优、创省直文明标兵、创“四个一”活动为抓手，在服务科学发展、服务商务中心工作和服务党员干部上做实事，在党建工作上创佳绩，着力强化队伍管理，营建和谐机关，全面推进了机关党的各项建设工作，创先争优、文明创建、综合治理取得了好的成绩。厅直属机关党委2008年、2009年连续两年被评为省直机关先进机关党委，机关党委支部连续三年被评为厅机关先进党支部。

一、抓思想建设，提人员素质，推进学习型党组织建设。

抓思想建设，目的是使广大党员干部增强学习的自觉性，进一步提高党员干部的综合素质。引导党员干部职工把思想统一到十八大和代会精神上来，把行动和力量凝聚到省委、省政府及厅党组的重要决策部署上来，为推进“四化两型”、实现“两个加快”和“稳增长，促和谐”提供思想动力。认真学习贯彻了《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，坚持党组中心组学习制度，进一步发挥了厅党组中心组及厅直属单位领导班子中心组在建设学习型党组织中的示范带头作用，全年共组织了4次党组中心组学习。贯彻学习十八大精神。启动读书活动，开展“争创学习型党组织、争当学习型党员”活动。全年干部教育培训20次，135人。

二、抓组织建设，固基层工程，充分发挥战斗堡垒作用。

建立健全了各基层党组织。根据中组部关于基层组织建设年文件精神，按照省委组织部、省直工委的统一部署和要求，制定《湖南省商务厅基层党组织分类定级工作方案》，对照“五个好”的标准、“五个要求”，对所有基层党组织进行了分类定级。在摸清底数、找准问题的基层上，按照巩固先进、推动一般、整 1

顿后进的要求，认真抓好整改落实，年底实现普遍晋位升级，加强党员的管理教育，全年，共培训入党积极分子438人，发展了115名年轻同志入党。组织全厅干部职工上“保持党的纯洁性”专题教育党课2次，提高了党员干部保持党的纯洁性的自觉性的认识。规范党费收缴、管理和使用。按时收缴党费，按规定使用党费。在今年上半年的第七届中部博览会筹备过程中，我厅干部职工牺牲了周末和假期时间，白加黑，5+2，加班加点，不计个人得失，全身心投入到筹备工作之中，为第七届中部博览会的圆满成功做出了应有的贡献，发挥党员先锋模范作用。坚持开展“机关支部联基层”活动，进一步增进了群众感情、锤炼了坚强党性、提高了能力素质。

三、抓作风建设，争创“四个一”，增强机关干部公仆意识。

为进一步加强机关建设，厅党组决定在厅机关开展“创一流机关、建一流班子、带一流团队、求一流业绩”的“四个一”活动，研究制定《湖南省商务厅开展“四个一”活动实施方案》，进行广泛活动动员。征求意见。设立了意见箱、发放“四个一”调查函，同市州县、企业、老同志和机关干部职工召开座谈会，共征求意见建议100多条，并将这些意见建议的整改任务分解到各处室，下达整改任务。对照“四个一”活动要求，认真组织了自查自纠。认真整改，总结提高。结合考核和年终总结对开展“四个一”活动的情况进行总结，建立商务工作和开放型经济稳中求进、科学发展的长效机制。认真践行省委“走访群众听民声，深入基层解难题”作风建设主题活动，全年共10批次，118人。坚持党务公开。开展“效能提升年”活动。在严格执行“八条禁令”和“十不准”的基础上，开展“效能提升年”活动。

四、抓“创先争优”，优服务环境，呈现为民新气象。一是认真制定《湖南省商务厅2012年创先争优主要工作安排》，结合春节前后走访慰问、年终考评，全年开展了2次领导点评和群众评议工作。二是督促厅直及、机关各支部和党员制定2012年公开承诺并审核把关后，支部承诺在14楼党员活动室公布，党员承诺统一用镜框框好挂各自办公室，时刻接受监督点评。通过开展公开承诺、领导点评、群众评议等方式，引导全体党员深入群众倾听意见，深入实际开展工作，切实解决群众反映强烈的商务热点、难点问题，让基层群众感受到创先争优的成果。今年9月，我厅商务为民创先争优工作的好做法材料在全国商务系统商务为民创先争优经验交流大会上交流，同时，《窗口服务单位群众满意标准》被省直工委选入23个窗口重点单位，被评为省创先争优活动先进单位。认真做好省直“2012年优秀共产党员和先进基层党组织”群众推荐活动，树立先进典型。通过基层推荐、群众评议、党委审核，报省直工委批准，机关党委党支部被评为省直机关先进基层党组织，综合调研处何北海同志被评为省直机关优秀共产党员。举行商务厅庆七一创先争优总结表彰大会，总结了创先争优活动成果，表彰了厅机关6个先进党支部和38名优秀共产党员。制定了《商务厅公开承诺》和《群众满意服务标准》，并指导商务行业制定了公开承诺和服务标准，延伸了活动范围，扩大了影响面。

五、抓文明创建，强文化建设，树机关和谐奋进形象。

为巩固我厅文明创建成果，制定了《湖南省商务厅文明创建规划（2012-2016年）》《湖南省商务厅2012年文明创建工作实施方案》。并报送了省直文明标兵申报材料。组织围绕《省直机关文明单位评选和管理办法》和厅机关“十不准”开展自查整改。按照创建文明单位标准，在机关开展“三争创”活动：争创文明处室活动，文明服务窗口活动，争创文明家庭活动。编辑《引领开放创新跨越——湖南省商务厅文明创建活动纪实》画册，深化文明创建工作。年底，被评为省直文明标兵。组织了系列活动，营造热烈喜庆、欢乐祥和、积极向上的浓厚氛围，进一步加强责任和奉献意识，构建成了和谐机关。

六、抓群团工作，重凝神聚力，丰富活跃职工文体生活。一是工会积极开展扶贫帮困活动，为干部职工办实事、办好事、解难事。募集捐款21900元，干部职工生日慰问人次、生病住院慰问人次、丧事的慰问188人次；收到互助基金12700元。编制《湖南省商务厅2011-2015年妇女发展规划》、《湖南省商务厅2011-2015年妇女发展规划》，指导今后几年妇女儿童工作发展。三八妇女节组织厅机关女同志参观张家界大峡谷，充实业余文化生活，体验享受大自然的恩赐。组织关爱女性健康身体检查及瑜伽训练。做好计划生育工作，建立完善育龄妇女档案。团委组织厅机关青年参加省直青年联谊活动，搭建交流交友的平台。

七、抓扶贫综治，解实际问题，促进社会和谐稳定。

在厅领导的带领下，赴扶贫点检查、指导、慰问，帮助解决实际问题，全厅共共有22批次，65人次，到扶贫点参观学习，体验生活。为巩固“平安单位”成果，我厅的社会治安综合治理工作进一步加强，提高综治工作水平，今年继续被评为先进单位。

第五篇：县委机关党委工作报告

提高党的建设科学化水平开创县委机关工作新局面

——在县委机关党委换届选举会议上的工作报告

同志们：

今天召开县委机关党委换届选举会，主要任务是总结县委机关党委近五年来的工作，选举产生新一届机关党委。受本届机关党委委托，我向大会作工作报告，请予审议。

一、过去五年工作回顾

自2006年5月换届以来，本届党委以党的十七大精神为指导，紧紧围绕县委中心工作和县直工委各项工作任务，注重发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，特别是深入开展学习实践科学发展观活动、干部作风建设年活动和创先争优活动，为全面完成县委部署的各项目标任务，不断开创县委机关工作新局面提供了坚强的政治保证和组织保证。目前，县委机关党委下设1个党总支，14个党支部，共有党员同志245名。几年来，县委机关党委在县委的正确领导下，取得了丰硕的成果。

（一）抓班子，带队伍，自身建设得到进一步加强。

机关党委始终把加强自身建设摆在各项工作的首位，大力加强班子的思想政治建设、作风建设和队伍建设。一是班子的政治敏锐性明显加强。党的十七届四中、五中全会刚刚闭幕，就及时召开党委会，印发宣传教育材料，邀请党代表传达大会精神，延请党校专家教授解读报告，发动党员撰写体会文章互相交流，学习活动搞得轰轰烈烈而富有成效。二是班子的凝聚力、战斗力明显加强。一方面加强民主集中制建设，实行党代表大会常任制，扩大党内民主，完善议事决策机制，提高民主决策、科学决策、依法决策水平；另一方面时刻注重用严格的党内制度维护团结，用共同的事业凝聚团结，用良好的人品促进团结，形成了互相尊重、互相支持、分工不分家的良好氛围和强大合力。三是队伍建设明显加强。对干部队伍重点采取在职学历教育、短期培训、参观学习、边干边学等方式，提高综合素质。五年来，先后有5批、100余人次参加了各种学习培训。共有21人被评为优秀共产党员，11人被评为优秀党务工作者，县委办公室机关党支部和县委组织部机关党支部连续5年被评为先进基层党组织。

（二）抓学习，强素质，能力建设得到进一步加强

学习是攻坚克难的法宝。五年来，我们不断创新学习方式，丰富学习内容，建立健全党员经常受教育、永保先进性长效机制，组织党课和干部素质教育课10余次，坚持开办“周五大讲堂”，根据不同岗位、不同层次党员干部的特点，针对性地进行专题辅导，让党员干部及时了解中央和省、市、县委在发展战略上的新部署、新举措，普遍提高全体党员的政治素质和理论水平，有力推动了各项工作开展。

（三）抓管理，严规范，组织建设得到进一步加强。

严格按照《XX县县直党建工作规范》，强化机关组织建设。一是做好支部党务干部配备工作。结合机关人事调整，按照《党章》规定，对任期届满的党总支、支部及时进行换届，对班子成员变动及时调整充实。五年来党委指导1个党总支4个党支部进行了换届选举，确保各班子既保持完整性、连续性、稳定性，又富有朝气、生机、活力。二是规范党员发展，把好党员入口关。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，规范党员发展程序，认真做好入党积极分子的培养、教育、考察、培训和预备党员的教育、考察、审批和转正工作。五年来，发展新党员9名，预备党员

转正8名，全部做到了程序清、手续全、群众认可。三是细致党费收缴、管理和使用。建立严格的管理制度，做到了专人管理、专立帐目、定期收缴、定期检查，确保机关党员干部及时、足额缴纳党费。从2006年5月到2011年6月，共收缴党费16.7万元，并全部上缴。

（四）抓服务，促发展，作风建设得到进一步加强

在加强政治思想教育的同时，注重抓好机关作风建设，坚持以党风带政风、以党建带作风。一是加强机关效能建设。积极开展效能监察，认真推行“满负荷工作法”，坚决整治作风不实、办事效率低下等不作为、乱作为行为，使行政明显提速、服务明显提质、工作明显提效。二是狠抓机关作风建设。深入开展“作风建设年活动”，大力弘扬“敢打必胜、誓争一流，求真务实、较真碰硬，依靠群众、服务群众”三种作风，大力营造“干事、创业、为民”的浓厚氛围，推进各项工作往深里做、往实处做。三是做好深入细致的思想政治工作。机关党务干部能够经常深入到党员群众中，了解思想情况，有针对性地开展党员日常教育、监督管理和服务工作，切实关心他们的思想、学习、工作和生活，较好地用思想政治工作联络感情，用感情促进工作。

（五）抓落实，重实效，制度建设得到进一步加强。

制度约之以典章，规之以法纪。五年来，机关党委以制度建设为保证，全面推进机关党建工作，将制度建设贯穿始终，不断探索实现科学发展的长效机制。一方面严格落实党的各项制度。进一步完善了党员领导干部过双重民主生活制度、党员过组织生活制度、党支部“三会一课”制度、发展党员谈心谈话制度、民主评议制度。通过抓制度建设，党的工作出现了新的面貌，形成了整体活力，增强了党组织的战斗力。另一方面深入抓好领导干部廉洁自律。坚持加强党风廉政建设，注重从源头上预防和抵制腐败。按照《加强对领导干部作风监督的实施意见》，把党风廉政建设列为领导干部考核的重要内容，认真落实党风廉政建设责任制，形成了党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

总之，本届党委履任期间，矢志不渝抓党建、抓学习、抓纪律、抓团结，围绕中心不遗余力开展各项活动，组织、思想、作风、廉政四大建设成绩明显，得到了县委、县直工委以及广大党员的赞誉和认可。这一切归功于党的正确领导，归功于党员群众的大力支持，在此，我代表本届党委向各位领导和广大党员群众表示衷心的感

谢！

二、今后一个时期的工作建议

在充分肯定本届党委成绩的同时，也清楚地认识到实际工作中还存在一些不足，主要是：民主生活会质量尚待提高，组织活动一定程度上还缺乏活力等，这些都需要在今后的工作中加以改进。现在，就今后一个时期的工作重点提出以下五点建议：

一要以思想教育为先导。要坚持不懈地抓好理论和政策教育，把学习贯彻党的十七大精神和胡锦涛总书记的“七一”讲话作为今后一个时期的重要政治任务，继续开展学习实践科学发展观活动和“创先争优做先锋，太行山上党旗红”主题实践活动，结合工作实际，突出实践特色，对标先进，奋力赶超。

二要以服务中心为根本。始终坚持“围绕中心、服务大局”的指导方针，将实现县域经济又好又快发展，建设宜居宜业宜游、富裕文明和谐XX县作为机关党建工作的出发点和落脚点，把机关党建的成效体现到做好本职工作、搞好社会服务上来，体现到推动县域经济社会又好又快发展上来。

三要以转变作风为重点。要把改进机关作风、提高工作效能作

为机关党建工作服务经济、服务领导、服务基层、服务群众的切入点和突破口。加强学习教育，筑牢思想基础，牢固树立“以人为本，执政为民”的思想和全心全意为人民服务的宗旨观念。

四要以固本强基为要求。夯实各支部党建工作基础；加强党支部达标建设，切实把基层党支部建成坚强的战斗堡垒；提高党员干部队伍素质，建设一支想发展、谋发展、促发展的党员队伍；严格党的组织生活会制度，增强党组织解决自身问题的能力；坚持民主评议党员制度；加强对工青妇组织的领导，引导和支持群团组织围绕党的中心工作，开展切合自身特点的活动。

五要以改革创新为动力。按照十七大对党的建设的总体部署，紧密结合县委机关党建工作的实际，坚持思想观念、方式方法、机制制度创新，不断研究探索新时期党建工作的新思路、新举措、新途径，使机关党建工作始终体现时代性、把握规律性、富于创造性，保持旺盛的生机与活力。

同志们，机关党委换届选举是机关党员的一件大事，希望机关全体党员在新一届机关党委的领导下，围绕中心工作，同心同德、艰苦奋斗、扎实工作、开拓进取，提高党的建设科学化水平，为我县经济社会发展贡献力量！