2012城市低保工作安排意见

第一篇：2012城市低保工作安排意见

各镇人民政府，城区各街道办事处：

为了进一步改进和加强城市低保审核申报和管理工作，不断提高我区城市低保保障的准确性，切实保障全区城市困难居民的基本生活权益，促进低保审核申报审批过程的公开、公正和公平，根据上级有关文件和会议精神，现就变更城市低保申请受理程序和做好全区2012年2季度城市低保审核申报工作等有关问题通知如下：

一、变更城市低保申请受理程序，明确街镇和社区在城市低保申请、审核、申报工作中的职责

根据民政部和省市民政厅局有关文件和会议精神，城市低保申请改由街道办事处和镇人民政府直接受理，之后，由街道办（镇政府）会同或委托社区（村委会）进行调查、公示、评议。街镇会同社区（村委会）调查公示评议的，评议公示结束后，提出初步保障意见；街镇委托社区（村委会）调查评议公示的，评议公示结束后，将所有材料上报街道办（镇政府），再由街道办（镇政府）进行核查、审核、审定和公示，确定初步保障意见。最后，街镇再将确定保障户的所有资料和实际调查情况录入《陕西省社会救助动态监控系统》，同时将有关资料上报区民政局。各街道办事处和镇人民政府必须积极创造条件，尽快改变以前的低保申请由社区受理的旧模式，务必在今年2季度全部实行由街道办和镇政府直接受理辖区居民低保申请的程序。在新的低保申请受理和审核程序中，社区（村委会）和街道办事处（镇政府）的职责分别为：

1、社区（村委会）职责：受街道办事处委托，对在本辖区内居住的市内城镇户籍低保申请家庭的人口、居住地及住房、财

产、家庭成员就业及收入情况进行入户调查和公示，组织对申请人家庭具体情况进行民主评议，对调查的各具体事项的真实性负责。在街道办或镇的委托下开展有关工作，要将申请人提交的所有材料以及家庭经济等状况调查结果全部上交街道办或镇低保经办机构，社区（村委会）不得自行作出不予受理或不符合低保条件的决定。

2、街道办事处（镇人民政府）职责：受理持渭南市内城镇户且在本辖区居住的城市居民的低保申请，并在申请人家庭财产调查授权书上见证签字，委托社区（村委会）对各自辖区居住居民申请低保家庭的入户调查，对社区（村委会）上报的入户调查结果按不低于30%的比例进行入户调查，督促社区（村委会）按要求的时间对申请对象进行公示和民主评议，根据入户核查后的结果，初步确定低保对象及拟享受低保金数额后报区民政局审批，对漏报错报错保负责。同时，组织本级民政工作人员，按照《陕西省社会救助动态监控系统》操作流程要求，对低保申请人的所有资料和受理、评议、公示及调查时间和人员等信息全部登录。

二、规范低保对象的审核、申报、条件和要求，以核查退休人员为重点，扎实搞好低保对象的核查工作

省民政厅《关于转发民政部<关于进一步加强城市低保对象认定工作的通知>的通知》（陕民办发【2010】84号）、渭南市民政局《关于进一步规范城市低保对象认定工作的通知》（渭民发【2010】104号）、区民政局《关于进一步改进和加强低保审核申报和管理工作有关问题的通知》（渭临民发【2011】17号）文件以及这次下发的文件，对城市低保对象的条件、程序和要求及

核查认定工作作出了详细的规定，各街镇要严格按照各级政府文件精神，认真扎实搞好今年的城市低保审核申报工作。从今年开始，我区城市困难居民申报最低生活保障，全面推行低保申请内容格式化，家庭收入计算核查、信息比对授权化，劳动年龄段有劳动能力未就业家庭低保定期化制度。

1、城市低保申请条件为：持有本市城镇常住户口且在本区域内居住满3年，不拥有承包土地、不参加农村集体经济收入分配、具有法定赡（扶、抚）养关系并共同居住共同生活的所有家庭成员月人均收入低于本区城市低保标准，且家庭财产状况符合规定条件的居民家庭。

2、城市低保的申请：（1）户主以家庭为单位，向居住地所在地街道办（镇政府）提出书面申请，填写《城市低保申请表》，并在《家庭财产核查授权书》上签名。申请书内容包括:户主姓名、共同生活家庭成员及其之间关系、各成员年龄、身体状况、家庭就业、收入情况、申请理由、申请人签字、申请日期等（申请书式样见附表）；（2）共同生活家庭所有成员户口薄、居民身份证原件和复印件；（3）共同生活家庭各成员收入证明；（4）需要提供的残疾证、结婚证、离婚证、在校学习等其他相关证明。

3、新增低保申请户受理：各街道办和镇政府必须严格执行省、市、区有关文件政策，按照新的申报程序，即“街道办（镇）受理-委托社区（村）调查、评议、公示-街道办（镇）调查、公示、审定、登录-报区民政局审批”的程序进行，在新增户审核申报过程中要做好入户调查和公示评议等工作，并将审核结果及时登录《陕西省社会救助动态监控系统》进行系统录入。各镇办要严把城市低保入口关、评议关、公示关，增强低保办理过程的

公开、公正、公平和透明度，广泛接受辖区群众和社会各界的监督，认真履行各自的职责，切实做好新增申请户的审核申报工作。

4、对低保延续户的审定：各街镇按照有关规定和要求进行核查，对低保家庭中情况发生变化的低保户，街镇经过核查情况属实后，如实填写有关表格，及时登录网络系统，进行数据变更。本季度重点核查低保户中的退休人员，各镇办对低保家庭中有工作单位的男性年龄达到60周岁、女性50周岁的成员（注：中、省、市企业因政策性破产等原因，如有实行提前退休的、或“4050”人员、或“一刀切”的政策，男女年龄再分别降5岁），逐户进行核查，看是否已经达到退休年龄，或已办理了离退休手续并开始领取退休费，必须使已经开始领取离退休费的家庭退出低保范围。各街道办认真进行自查，可以采取查看原始申请资料、到原所在单位调查、邻里访问等方式进行核查。根据实际调查的结果，如实填写《城市低保家庭中退休人员核查登记表》并报送区民政局。随后区民政局将派员到有关部门进行信息比对，如发现有办理了退休手续并开始领取退休费而未如实提供信息的、或者有工作单位而隐瞒不报的、弄虚作假骗取低保金的，区民政局将会同有关部门如数追回（从开始领取退休费当月起）已经领取的低保金，并根据相关规定处以1-3倍的罚款，情节严重的，将移交司法机关依法处理。

三、加强《陕西省社会救助动态监控系统》操作流程和软件维护，认真细致做好城市低保申请审核资料的网络动态数据变更和衔接工作

为了进一步推动社会救助体系建设，加大对各级社会救助工作的监督，不断提高社会救助工作的管理水平，从去年开始，省

民政厅在全省启动和实施《陕西省社会救助动态监控系统》操作软件，已经形成自上而下对全省各项社会救助的申请、评议、公示、审核和发放实施网上全程监控。各街办在城市低保申报审核的基础上，对本季度新增申请户，要同步详细登录低保的申请、公示、评议、入户调查和审核等所有资料和信息，包括申请人所有资料，街道办（镇）的受理人、（社区）评议人、调查人和审核人及受理、评议、调查、审核时间等，并要特别注意和上年度城市低保数据和有关资料的相互衔接，做到认真细致，不错不重不漏，更不能出现逻辑性或常识性低级错误。同时各街办要做好本级系统的密码设臵、软件系统信息的日常维护等方面的工作。

对经镇办核查后不再符合低保条件的低保户，除上报文字资料外，要及时在《陕西省社会救助动态监控系统》上予以取消；对于经镇办核查需要增（减）保障金、保障人数的低保户，要填写低保专用表格，注明增（减）变化的原因，并严格按有关程序上报文字资料和网络资料。全区城市低保力争要达到 “保障人员有进有出、保障水平有升有降、保障金额有高有低、应保尽保、应退必退”的动态规范化管理要求。今后，全区城市低保等所有社会救助的申请审核工作都必须通过《陕西省社会救助动态监控系统》实行网上操作和实时监控，并依托《陕西省社会救助动态监控系统》，对低保等社会救助对象家庭收入及财产等情况与相关部门进行信息对比调查，同时也对各级从事低保等社会救助受理、公示、评议、审核等人员实施全程监督。

四、今年2季度城市低保对象申请审核和复审申报时间安排 这次低保申请、审核、申报工作从2012年2月28日正式开始，至3月20日结束。具体安排为：

1、困难居民向街道办（或镇政府）提交申请和证明材料时间：2012年2月 28日—3月4日；

2、街道办、镇政府委托社区入户调查、公示时间：从受理居民户申请开始（期间3月5日公示，公示时间不少于7天），至2012年3月12日结束；

3、街道办、镇政府入户抽查、集中审核、公示时间、《动态监控系统》软件登录操作时间：2011年3月12日—4月19日；

4、街道办、镇政府上报区民政局时间：2012年3月20日。各街道办和镇政府按上述时间要求，以街道办或镇政府正式文件上报低保审核申报文字资料，同时登录《陕西省社会救助动态监控系统》。凡不按规定时限申请、审核、登录《动态监控系统》和申报的，将其作为下季度重新审核、登录和申报。

五、工作要求：

1、做好政策学习、宣传和贯彻工作。去年以来，省、市政府大幅提高了城市低保的保障标准，同时取消了对城市低保对象每月发放的各种补贴，今年还要提高保障标准，同时要求低保提标后，必须保证实现动态管理条件下的“应保尽保”和“该退必退”。各街道办事处、各镇人民政府一定要学习和掌握各级政府有关城市低保的政策，宣传好和贯彻好政策，切实做到政策学习领会到位，宣传解释到位，贯彻执行到位。

2、增强工作责任心，搞好审核申报。今年这次对城市低保对象的核查和审核申报工作，是在省市有关低保政策大的调整后实施的，也是在省上启动《陕西省社会救助动态监控系统》后，城乡低保等各项社会救助全面实现网络申报的第一年，省上对各级社会救助工作实施网上审核申报工作进行全程实时监控，工作

标准严格，操作透明度高。各街道办和镇政府必须加强工作力量，要抽调素质高、政策观念强、电脑操作熟练地人员充实工作队伍。同时要提高社会救助工作人员的责任心，加强《社会救助动态监控系统》操作技能培训，使其能按操作规程和要求，认真细致完成这次审核申报各阶段工作任务。

3、认真安排部署，切实加强领导，采取有效措施，按时全面完成工作任务。各街道办事处、各镇人民政府要严格按照这次低保审核申报工作的具体办法和规定及时间安排，对本辖区低保的申请受理、调查、公布、资料电脑登录、审核和上报时间作出具体安排。要切实加强领导，积极采取得力措施，认真、细致地做好低保审核申报各环节的工作，按时完成各阶段及全面工作任务。要严格按照有关低保工作法规文件和区民政局下发的有关文件规定，在全面深刻领会其精神的基础上，扎实搞好调查、评议、公示和资料登录及审核工作，将真正符合低保条件的困难家庭及时申报上来，将不符合低保条件的居民家庭拒之门外，该纳入的及时纳入，该退出的坚决退出，实现动态管理下的“应保尽保”、“应退必退”。切实维护国家低保法规政策的严肃性，维护广大城市困难居民的合法权益。

4、纪律要求。要坚持“公正、公开、透明”的原则，依法依规开展工作，禁止“人情保”，杜绝“错保”、“漏保”问题的发生。严禁在受理居民申请低保金时借机收取或搭车收取任何费用，严禁各种形式的吃拿卡要，严禁各级从事社会救助工作的人员弄虚作假骗取和私分社会救助金等违法行为。在低保申请审核和办理过程中，要严格执行区民政局、区监察局联合制定下发的《临渭区城乡低保工作八不准》的规定，谁违法违纪，谁出了问

题，由谁承担相应责任。

附：

1、《渭南市临渭区城市居民最低生活保障金申请审批表》（此表不得复制使用）；

2、《渭南市临渭区城市低保新增户申请审核申报登记表》；

3、《渭南市临渭区城市低保申请书》（式样）；

4、《渭南市临渭区城市低保对象申请授权书》；

5、《渭南市临渭区城市低保家庭中退休人员核查登记表》

二O一二年二月二十三日

主题词：民政 城市低保 审核申报 通知 抄送：市民政局，区政府办、区财政局、区监察局。

第二篇：2021年城市“低保”工作小结

2021年城市“低保”工作小结

撰写人：___________

日

期：___________

2021年城市“低保”工作小结

万安县社区服务中心的“低保”工作，在芙蓉镇党委、政府直接领导下，在县民政局亲自督查下，进展比较顺利，完全按照上级文件精神和要求进行，基本上实现了应保尽应的要求。扩面前，社区享受“低保”居民___户___人。今年第一季度扩面前，居民户享受“低保”人员达___户___人；第二季度，由于县直各单位卖断工龄的职工“低保”移交给社区居委会办理，共接受上报___户___人，以上两种对象合计，社区享受“低保”人员共达___户___人。经过一段时间的再深入调查和群众___，将原享受“低保”待遇的___户___人退出“低保”行列，同时补报___户___人，第三季度社区享受“低保”对象合计为___户___人。现将主要工作情况小结如下；

一：基本作法和主要过程

1、认真返复学习文件，邻会精神实质，奠定做好“低保”工作的基础。城市低保调查，发放工作，是一项牵到千家万户利益的民心工程，是一项稳定社会，关怀社会贫困弱势群体的___举措，影响面广政策强，我们认为只有认真领会好文件精神，才能把握好政策关，做到应保尽保，不该保的一个都不保。我们反复___社区干部学习市、县有关“低保”文件，开展文化讨论，通过争论，统一全体干部的思想认识，为实施“低保”工作奠定了思想基础。

1、坚持个人申请、带户口本一并到社区申报的工作程序。同时认真向群众宣传党的“低保”政策，应当说，申请、调查、落实“低保”工作的过程，就是一个不断宣传党的“低保”政策的过程。我们认为，这一点特别重要，这个指导思想必须明确地树立起，不然难以做好“低保”工作。

二、上门逐户调查核实，实行小组分工负责制

将申请要求享受“低保”的___户居民按地域分成___个小组，把芙蓉镇下派到社区工作的干部和居委会干部混合编队分成___个小组，用了一个多月的时间，逐户上门调查，通过上门实地察看，访问左右邻居的办法，掌握申报户的生活状况。并由小组提出是否享受“低保”和享受等级的建议。

三、统一标准，对号入座

为了做到公平、公正的原则，由社区干部___研究制定一、二、三等的标准。享受居民一等的，我们确定___种人，即孤、老（___岁以上）、重病、残（有残疾证比例按___%左右）；达不到一等，但接近一等的列入二等，比例掌握在前___—___%；卖断工龄的职工，享受一等的，必须同时具备以下条件：一是全家二人以上（含___人）下岗卖断工龄；二是男的在___岁以上的，女的在___岁以上；三是家庭中有一人有工伤残废证的比例控制在___—___%左右，接近一等的列入二等，比例控制在___—___%左右。对号入座的结果，享受一等的___户___人；享受二等的（每人每月___元）___户___人。这样做，基本上是比较公正的。

四、张榜公布，召开座谈会，征求群众意见，增加“低保”工作的透明度

我们不仅将“低保”政策打印张榜各社区，让广大群众掌握“低保”标准，让申请的居民户自行对照，还将确定上报的各单分小组进行张样公布，接受群众监督，我们还召开了各界人士___人参加的“低保”工作座谈会，由社区主任亲自主会，在会进一步学习宣传了党的具体“低保”政策，宣传___研究的分等级的统一标准，以及定等分级的基本情况。到会代表畅所欲言，一致称赞社区关于“低保”工作的过程和原则精神，一致赞扬干部深入调查的工作精神。

五、存在的主要问题和改进工作的建议

由于“低保”工作是一项新的工作，缺乏经验，加上上级文件精神几次前后不相一致，给落实“低保”对象带来了一定的困难。加上范围广，申请的户数多，上门调查工作比较粗，可能存在少数该保的未列入保障，不该保的又列入了保障，群众不时也有一些反映和___，为了改进工作，把“低保”工作做得更好，我们准备以从以___面进行改进并提出几条建议

1、一步深入调查，将现保对象进行“动态（范本）”管理，不要一定管终身。凡是有群众___和通过调查，生活比较富裕，超过最低生活保障线的户，应及时将其退出“低保”的行列，填报“停发通知书”。并将确实贫困户的补上新增“低保”对象。实行大稳定，小调整的方针。

2、建议具体的“低保”政策，应当相对稳定，不要定夕政，前后矛盾给下级带来工作上的困难。

3、从事“低保”工作的人员，应当相对稳定，上级应给予适当的补贴，以调整“低保”工作人员的积极性。

范文仅供参考

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第三篇：关于城市低保工作的通知

关于城市低保工作的通知

各镇街民政办、城市低保经办单位：

为进一步加强城市低保管理，规范申请、审批程序，自2012年第二季度开始城市低保申请家庭由镇街、主管部门按季度集中统一申报，报送材料包括家庭申请材料与单位申报材料。家庭申请材料包括：《城市居民最低生活保障申请暨审批表》一式三份（各级经办人员在相应批准栏签字）、申请家庭申请书（详细介绍家庭及子女家庭情况）、户口本复印件或户籍证明（申请成员全部，并具有18位身份证号码）、单亲家庭婚姻状况证明、单位在职员工工资收入证明、18岁以上子女学籍证明、病残家庭成员近期住院病历首页和伤残证明、达到退休年龄的无业证明、单位（社区）入户调查登记表，申请家庭承诺书等。单位申报材料包括：季度新增、调整、注销汇总报表（签字盖章，一式两份并报电子版），申请家庭信息表电子版。

同时，2012年第二季度城市低保自即日起开始办理，3月20截止，请相关单位按要求组织申报。从本季度开始城厢各社区城市低保、医疗救助等业务由城厢民政办公室统一管理，民政局对社区不在直接开展业务。

附：城市低保季度报表格式

城市低保申请家庭承诺书

莱阳市民政局2012年3月7日

第四篇：为了切实做好城市低保工作

为了切实做好城市低保工作，让党和政府的惠民政策真正惠及困难群众。近期，王家山镇组织社区低保专干、综治人员和镇民政所干事对今年新申报的27户城市低保对象逐户逐人进行了一次调查落实。工作人员通过看家庭居住条件、生活水平等情况，询问家庭成员就业、收入、消费、表现，填写《入户调查表》登记相关内容，并走访了邻居及其他知情人，详细了解真实情况，尽力做到应保尽保。

入户调查结束后，社区组织评议小组对新增低保申请户进行公平、公正、公开的评议，初审通过16户，否决11户，并将评议结果张榜公布。目前，王家山镇正在享受城市低保的共218户，582人，第一季度共发放保障金15.1860万元，其中公园社区和庙台社区分别发放月保障金2.4797万元和2.5823万元。调标后，二季度二类低保对象人均补差88.4元，三类低保对象人均补差87.7元。

第五篇：2011工作安排意见

临人口字[2011]1号

关于印发《全市2011年人口和计划生育

工作安排意见》的通知

各乡镇（街道）计生办，局机关各科室：

现将《全县2011年人口和计划生育工作安排意见》印发你们，请结合实际，抓好贯彻落实。

二〇一一年元月一日

全县2011年人口和计划生育工作安排意见

为进一步做好全县人口和计划生育工作，更加有效地稳定低生育水平，促进全县人口问题统筹解决，根据上级有关精神要求，结合我市实际，现就全县2011人口和计划生育工作安排提出如下意见：

一、指导思想

坚持以党的十七届五中全会精神为指针，继续深入学习实践科学发展观，牢牢把握稳定低生育水平、统筹解决人口问题这条主线，全面推进人口和计划生育工作制度化、规范化建设，明确目标，突出重点，强化措施，创新实干，确保全面完成省下达的人口控制计划，为“十二五”发展规划顺利实施奠定坚实基础。

二、工作目标

主要目标是实现“三升一降”：全力推动合法生育率持续攀升，力争比上年提高2个百分点;管理服务水平大幅上升，稳定低生育水平和依法行政“两条底线”不出问题;干部队伍素质明显提升，无违法行政和侵权案件发生；出生人口性别比继续回降，力争比上年下降1个比值。

三、工作重点

一是计划生育基层基础工作。主要包括村级计生专职主任和计生协会两支队伍建设、人员待遇落实、村规民约修订、村级计生管理机制创新等。

二是社区和流动人口服务管理。主要包括社区计生队伍、网络建设，全员人口信息管理软件开发与应用，流出人口计生服务管理跨区协作，流入人口属地管理等。

三是出生人口性别比偏高问题治理。主要包括源头防控、医疗妇幼保健机构和计生技术服务机构管理规范、非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为治理等。

四是县乡服务站室和技术队伍建设。主要包括落实市政府《关于加强全县计划生育技术服务队伍建设的意见》，规范县乡服务站室基础设施建设、医疗设备配置和技术服务队伍充实调整，提升服务水平等。

四、工作措施

一是强化宣传教育。坚持社会化舆论环境宣传与群众性思想教育相结合，动员系统内外资源，联合党校、宣传部、文广新局等单位和部门，构建全方位宣传教育格局。继续利用市县两级新闻媒体办好人口计生专题栏目。坚持贴近群众、贴近基层，创新宣传教育方式，丰富宣传教育内容，探索计划生育文艺下乡的新途径，增强宣传教育的时效性和针对性。围绕出台“十二五”规

划、庆祝建党90周年，深入搞好基本国策、现行政策和人口形势宣传教育，正确引导社会舆论导向。

二是强化依法行政。逐级开展依法行政培训，强化执法人员法制意识和群众观念，全面落实持证上岗制度，提高计划生育执法水平。依法规范社会抚养费征收管理，切实解决征收不到位、管理不规范、使用不合规等问题。严格执行各项法律、法规和政策规定，杜绝乱收费、乱罚款和搭车收费现象，既要做到依法行政不违法，又要善于学习和运用法律手段开展工作，确保稳定低生育水平、依法行政“两条底线”不出问题。

三是强化利益导向。根据市委、市政府《关于全面建立人口和计划生育利益导向政策体系建设的意见》，结合实际，制定出台实施意见，通过共同努力，确保各项利益导向政策落到实处。深入实施“生育关怀行动”，联合开展“双千帮扶计划”，在全县选取100个计生困难家庭进行项目帮扶，实现年人均增收1000元左右的目标；搞好元旦、春节期间计生困难家庭走访慰问，做好2011独生子女困难大学生救助金发放工作和2011“技能扶贫计划”计生困难家庭子女考录工作。

四是强化齐抓共管。充分发挥人口和计划生育领导小组职能作用，完善领导小组工作制度，明确领导小组成员单位职责，加强部门间协调协作，推动部门齐抓共管。市县两级成立由公安、工商、住建、卫生、人力资源和社会保障、统计等部门组成的流

动人口计划生育服务管理协作组，建立联席会议制度和联络员制度。深入开展流动人口清理清查，积极推进流动人口计生服务管理跨区协作，与北京、天津、河北等省市的有关区（县、市）进行对接，设立计生工作联络处，成立流动人口计生协会。完善社区人口计生管理服务功能，全面落实市政府《城市社区计划生育工作规范》，将城市社区人口计生工作纳入城市社会管理、社区管理格局，加强部门协作，明确责任主体，强化社区、单位的计生管理责任，努力形成城市社区人口计生工作齐抓共管的格局。全面推进人口基础信息平台建设，形成县级部门横向交流，省、市、县、乡纵向贯通的人口信息共享网络，提高人口统计质量和人口计生管理服务水平。

五是强化村（居）民自治。继续加强村（居）计生协会组织建设和制度建设，增强村（居）计生协会活力。指导各地进一步修订和完善村规民约，加大检查考核力度，确保各项措施落到实处。通过修订和落实村规民约，促进移风易俗和新型生育文化建设，促进鼓励与制约并举、政府与集体互动、民生普惠与计生优惠相衔接的利益导向政策的完善。继续实施计划生育群众自治百村示范和百村转化工程，加大宣传力度，发挥辐射效应。

六是强化典型带动。认真总结星级管理经验，探索两者之间有效衔接的管理模式，全面推行村（居、企业）计划生育工作和计生专职主任“双星”管理，强化基层干部队伍责任，提升村（居）

自治能力，夯实基层基础。协调公安、卫生、药监、工商等部门，在全县范围内于春、秋两季开展两次出生人口性别比专项治理行动。对基层干部群众创造的其他好的经验和做法，不失时机地加以总结和推广，带动全县整体工作上水平。

七是强化机关和队伍建设。健全和落实强化学习、实践锻炼、加强培训“三位一体”学习机制，不断提高干部队伍整体素质。科学制定全县人口计生干部培训计划，搞好乡镇党政领导干部、药具管理、计生协会工作、科技管理、医学检验、技术服务、人口基础信息共享平台操作、统计、新版WIS应用、政务信息等10期培训班。继续加强机关作风建设、系统行风建设和党风廉政建设，搞好“请农民兄弟姐妹评计生”和“请流动人口农民工评计生”活动，不断提高社会公信力和群众满意度，打造“阳光计生”。

八是强化督导考核。按照简便、易行的总体思路和减少人力、物力投入的原则，着力研究改进考核办法，强化考核导向功能，搞好人口和计划生育目标管理责任书执行情况日常抽查、半年考核和年终考核，推动工作健康、持续发展。同时围绕工作中的热点、难点、重点问题，组织开展专项检查。