理务关小学校园欺凌专项治理工作自查总结

第一篇：理务关小学校园欺凌专项治理工作自查总结

理务关小学校园欺凌专项治理工作自查总结

针对校园欺凌专项治理工作，我校积极开展全面自查，现将工作总结如下：

1．我校每月统计并上报校园欺凌专项治理工作情况。2.学校定期开展品德、心理健康和安全教育，每学期请法制副校长到校开展法制教育报告，定期组织教职工集中学习对校园欺凌事件的预防和处理的相关政策、措施和方法。

3.成立以校长为组长的工作小组，制定了完善的校园欺凌的预防和处理制度、措施、应急预案，明确教职工的职责。

4.学校配备三名专职保安，24小时有人值守，校园设置2.2米高围墙，围墙上加固钢丝网，大门口设置值班室，配备通讯、警报和橡胶棒、棍等防卫性器械，设置视频监控室，专人值守，监控覆盖全校。

5.对学生公布救助和校园欺凌治理电话，出入校严格管理，门卫做好登记，班主任签字，家长到校接，学生才能离开校园。

在学校的严格管理下，我校未出现校园欺凌事件，今后我校将继续加强管理，使学校不出现欺凌事件，让学校成为学生安全的港湾。

黄岛区理务关小学 2017年3月

第二篇：大纵湖小学校园欺凌专项治理工作自查总结

盐城市大纵湖小学

校园欺凌专项治理工作自查总结

为有效预防校园欺凌事件，维护和确保学校的稳定和发展，保障教育教学工作的正常运行，根据盐城市盐都区人民政府教育督导室《校园欺凌专项治理近期学校工作要求》，结合我校实际，开展了一系列工作，现汇报如下：

一、领会精神，明确目标

我们认真学习文件精神，牢固树立“安全发展”理念，通过加强法制教育，严肃校规校纪，规范学生行为，积极主动和扎实认真地做好预防和处置校园欺凌事件，为促进学生身心健康，保障校园安全、维护校园稳定、推进平安校园、和谐校园建设提供良好的环境。

二、加强领导，科学部署

学校成立了专门的校园欺凌专项治理领导小组，并责任分工明确。具体如下：

（一）领导组成员

组

长： 朱汉明

副组长： 宋彦强 朱德亮 成员: 王明亮 刘生甫

施学山 顾兴奎

刘林春 刘扣成

李平专职保安 各班班主任

（二）工作职责：

组长：对校园欺凌专项治理负总责。审订《校园欺凌专项治理预案》，对此次治理活动督查并评定实施情况。

副组长：对《校园欺凌专项治理预案》的科学性、可操作性进行评审，治理过程督促班主任、安保员、宣传员宣传教育到位，确保各项工作落实到位。并召开以预防校园欺凌为主题的知识讲座。

成员：服从领导，各司其职。总务主任备好“三防”等相应防范器械；专职保安：做好门卫出入安全管理工作和校园巡查监督工作；班主任等做好对学生的一日安全教育管理、宣传工作，为学生保驾护航。班主任通过校讯通网络平台向家长朋友宣传预防校园欺凌方面知识，确保学生安全无事故。

三、周密安排，精心组织 本次专项治理分为两个阶段。

第一阶段：2016年5月—7月，开展专项治理工作。

（一）完善制度。学校制定了完善的校园欺凌的预防和处理制度、措施，建立了校园欺凌事件应急处置预案，明确了相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责。

（二）开展教育。学校集中中对学生开展了以校园欺凌治理为主题的专题教育，开展了品德、心理健康和安全教育，邀请公安、司法等相关部门到校开展法制教育。组织教职工集中学习对校园欺凌事件预防和的相关突发事件的应急处理。

（三）加强预防。学校加强对校园欺凌治理的人防、物防和技防建设，开展学生心理健康咨询和疏导，公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码，并明确负责人。及时发现、调查处置校园欺凌事件，严肃处理了实施欺凌的学生。

第二阶段：2016年9月，学校自查，总结了过去一段时间的工作开展情况。

学校对专项治理第一阶段专题教育情况、规章制度完善情况、加强预防工作情况、校园欺凌事件发生和处理情况等，进行全面自查、督查和总结，形成报告并上报。对不足地方及时弥补。

四、制度齐全，措施得力。

学校还制定了相应的防校园欺凌制度及措施。具体如下：

1、相关岗位教职工要明确自己的职责，实行全体教职工一岗双责制，对玩忽职守，对学校安全造成不良后果的，追究其责任。

2、加强校园欺凌治理的人防、物防和技防的建设，如有丢失、损坏、不健全的相关器械总务处要及时配备。

3、班主任要经常开展学生心理健康咨询和疏导，公布学生救助或者是校园欺凌治理的电话号码。

4、当天值班教师要认真负责，对学生厕所、宿舍等容易发生纠纷的地段要做好巡查工作。

5、学校利用主题班会、教育讲座、国旗下讲话等对学生进行宣传教育。

6、如发生校园欺凌事件，及时向安保员李天庆老师汇报，安保员要及时到位并严肃处理实施欺凌的学生，涉嫌违法犯罪的，要及时向当地公安部门报案并配合立案查处。

2016.9.7

第三篇：幼儿园校园欺凌专项治理工作自查总结

北庄幼儿园校园欺凌专项治理工作自查总结

针对校园欺凌专项治理工作，我园积极开展全面自查，现将工作总结如下：

一、我园每月统计并上报校园欺凌专项治理工作情况。

二、定期开展品德、心理健康和安全教育，每学期请公安干警到校开展法制教育报告，定期组织教职工集中学习对校园欺凌事件的预防和处理的相关政策、措施和方法。

三、成立以园长为组长的工作小组，制定了完善的校园欺凌的预防和处理制度、措施、应急预案，明确教职工的职责。

四、配备三名专职保安，24小时有人值守，校园设置2.2米高围墙，围墙上加固钢丝网，大门口设置值班室，配备通讯、警报和橡胶棒、棍等防卫性器械，设置视频监控室，专人值守，监控覆盖全园。

五、对幼儿家长公布救助和校园欺凌治理电话，出入校严格管理，门卫做好登记，班主任和家长签字，才能离开校园。

在幼儿园的严格管理下，我园未出现校园欺凌事件，今后我校将继续加强管理，使学校不出现欺凌事件，让学校成为幼儿安全的港湾。

2018年4月

第四篇：校园欺凌专项治理工作

“校园欺凌专项治理工作”

自查报告

店埠镇狼埠小学

2016.9

店埠镇狼埠小学小学“校园欺凌专项治理工作”

自查报告

根据《国务院教育督导委员会办公室关于开展校园欺凌专项治理的通知》(国教督办函〔2016〕22号)要求, 我校积极开展校园欺凌专项治理工作。我校于2016年5月30日组织教师对我校“校园欺凌专项治理”工作进行初期自查，现将自查情况作如下报告。

一、成立“校园欺凌专项治理”工作领导小组。

二、经过我校“校园欺凌专项治理工作”领导小组的认真排查和走访发现我校基本不存在“校园欺凌”的情况。因此我校“校园欺凌专项治理”工作的重点应放在预防上来。

三、拟定“校园欺凌专项治理”工作实施方案。

四、召开“校园欺凌专项治理”专题会议：

五、集中学习《国务院教育督导委员会办公室关于开展校园欺凌专项治理的通知》(国教督办函〔2016〕22号)文件精神。

六、集中学习“克旗教育局关于开展校园欺凌专项治理的工作方案”。

七、定期组织教师开展“校园欺凌专项治理”工作会议。

八、狠抓“校园欺凌专项治理”宣传动员工作：

九、利用主题班会宣传“校园欺凌专项治理”工作。

十、开展“校园欺凌专项治理”板报评比活动。

十一、利用升降旗宣传“校园欺凌专项治理”工作。

十二、开展“校园欺凌专项治理”手抄报评比活动。

总的来说，我校虽然不存在“校园欺凌”的情况，但这并不能保证未来的某一天会发生类似的骇人事件。因此我校必须继续加强“校园欺凌专项治理”工作力度，利用各种手段让学生们远离不良信息，加强预防。我们还会集中对学生开展品德、心理健康和安全教育，邀请公安、司法等相关部门到校开展法制教育等方式进行宣传教育。公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。发生校园欺凌事件，学校要及时发现并严肃处理实施欺凌的学生，涉嫌违法犯罪的，要及时向公安部门报案并配合立案查处。

店埠镇狼埠小学小学

2016年9月12日

第五篇：校园欺凌专项自查总结

谷来镇中学校园欺凌专项自查总结

根据教体局文件要求，我校认真制定本校开展了校园欺凌专项治理的具体方案，积极部署，认真组织实施。自查总结如下：

一、成立“校园欺凌专项治理”领导小组情况 成立了校园欺凌专项治理工作领导小组 组

长：黄绍良

副组长： 王小伟

楼志江

组员：

楼燕飞

卞良帅

王

炜

求开章

应丹锦

邢贤祥

年级组长

班主任

生指老师

体育老师

二、开展“校园欺凌事件”的摸底排查情况

学校根据中心学校的部署，成立校园安全专项小组，加强了行政值日和教师课间巡查，对安全死角和管理盲区进行逐一排查，坚决清除一切管理漏洞。经排查，未发现学生中有暴力欺凌现象的发生。

三、开展以“校园欺凌治理”为主题的专题教育情况

1.扎实开展行之有效的专题教育。我们坚持把搞好教育、打牢思想基础作为专项治理的首要环节来抓。利用国旗下的讲话、学生集会对全体师生进行了以“反校园欺凌，建平安校园”的主题教育。

2.播放防欺凌法制视频。利用安全教育平台，在周三团队活动课期间，对全校学生进行防欺凌法制视频学习，安全委员负责活动记录。

3.举办防欺凌法制讲座。邀请学校法制副校长吕赛锋来校，为学生做了预防校园欺凌法制教育报告会。吕警官用一个个具体的事例，以案释法，以法论事，深入浅出地作了生动报告。他还列举了校园中容易出现的欺凌事件，分析了这些事件产生的原因、危害以及后果，要求青少年学生认识到法律的严肃性，切实提高法律意识。会后，还向学生发放了预防青少年犯罪的宣传资料。

四、完善“校园欺凌”的预防和处理情况

为进一步做好校园欺凌事件教育工作，切实加强对安全教育工作的领导。学校把此项工作列入重要议事日程，成立了校长为组长的安全工作领导小组。要求校领导、班主任和任课教师都具有很强的安全意识。根据学校安全工作的具体形势，层层签订安全责任状，把涉及校园欺凌安全的各项内容进行认真分解落实到人，防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

嵊州市谷来镇中学

2016.9.9