中国光大银行无锡分行2014年校园招聘简章

第一篇：中国光大银行无锡分行2014年校园招聘简章

中国光大银行无锡分行2014年校园招聘简章

中国光大银行无锡分行简介

中国光大银行无锡分行作为总行直属的一级分行,是光大银行在长三角地区战略布局的核心网点之一，致力于为客户提供全面、优质、高效的金融服务，实现健康、持续、快速的发展。无锡分行开业四年多以来，在全体行员的共同努力下，各项业务取得了快速发展。面对激烈的市场竞争，分行全体行员将以更加饱满的热情和高昂的斗志，再接再厉，努力将无锡分行打造成业绩优秀、团队和谐、声誉良好的精品银行！

现在，我们以青春与激情的名义，诚邀各类英才加盟，期待您的参与！

招聘范围：

全日制普通高等院校2014年应届毕业生。

招聘岗位：

客户经理 若干名

岗位职责：

（1）负责对私或对公授信业务，完成各项银行产品的销售工作；（2）负责客户资源开发、客户关系维护、市场分类等相关业务事宜；（3）负责营销方案、计划的制定，协同完成团队目标；

（4）负责根据市场细分，开拓不同客户资源，做好市场调研及市场活动的组织策划工作。

任职条件：

（1）本科及以上学历；财经、金融、市场营销等相关专业；

（2）熟悉企业财务、投资理财知识，能较好地把握客户需求，具有良好的服务意识和保密意识，具备良好职业操守；

（3）了解金融交易和经济统计等相关理论知识，文字功底较强；持有会计从业资格证书或银行从业资格证书；

（4）具有较强的沟通、组织安排和客户营销拓展能力；

（5）在校期间成绩优秀，品行兼优，荣获校级各种奖励及具有金融行业实习经验和一定客户资源者优先。

岗位职责：

（1）负责审核客户提交的各类票据、凭证、卡折等的真实性与合法性，保证受理业务符合相关规定，依法合规办理柜面业务；

（2）负责按规定使用和管理本岗位日常业务所需的现金、重要空白凭证、业务印章及操作密码，及时完成尾箱现金的整点、解缴领取等日常工作，确保现金、重空、印章和重要物品账实相符；

（3）负责做好结算账户、储蓄账户的开立、变更和撤销等的审查和管理，监督账户的使用情况，及时报告可疑支付交易，做好反洗钱工作；

（4）严格根据岗位权限履行复核与授权职责，对其真实性、合法性、合规性负责；严格按照本行操作规程要求办理柜面业务。

任职条件：

（1）本科及以上学历；财经、金融、会计等相关专业；（2）了解金融基础知识，持有会计从业资格证书或银行从业资格证书；（3）具有较强的亲和力及沟通能力；具备良好的服务意识和保密意识；

（4）在校期间成绩优秀，品行兼优，荣获校级各种奖励及具有金融行业实习经验和一定客户资源者优先。

应聘材料：

有意应聘者，请提供下列资料：

1、个人简历（学习经历、实习经历、家庭情况、自我评价、联系方式等）；

2、身份证、学历证书、学位证书、相关资格证书等复印件；

3、近期2寸免冠彩照一张。

第二篇：黑龙江银行招聘网：2015中国光大银行大连分行校园招聘

黑龙江银行招聘网：2015中国光大银行大连分行校园招聘

一、中国光大银行简介

中国光大银行成立于1992年8月，1997年1月完成股份制改造，成为国内第一家国有控股并有国际金融组织参股的全国性股份制商业银行。自成立以来，伴随着中国金融业的发展进程，中国光大银行不断开拓创新，锐意进取，在为社会提供优质金融服务的同时，取得了良好的经营业绩。近年来，凭借卓越的创新能力和出色的业绩表现，中国光大银行获得“十佳中资银行”、“最具创新银行”等奖项荣誉;招牌业务阳光理财连续几年被评为“百姓最认可的理财品牌”、“最受欢迎的理财产品”。2010年8月18日，光大银行在A股成功上市，迎来了又一个崭新的发展阶段。

中国光大银行大连分行系中国光大银行的直属一级分支机构。自1995年5月18日开业以来，立足大连、辐射辽宁、面向东北，坚持“以客户为中心，以市场为导向”的审慎经营理念，在公司业务、资金业务、理财业务、按揭业务等方面培育出比较竞争优势。

大连分行现设有一家二级分行(营口二级分行)，三家县域支行(普湾新区支行、瓦房店支行、庄河支行)，15家同城支行，同时在市区内设有多家离行式自助银行并布设多台自助设备，可以为客户提供便捷、优质、高效的服务。大连分行拥有一支竭诚服务客户、勇于进取的高素质人才队伍，员工队伍达600多人。通过不懈努力，分行呈现出规模、质量、效益的不断提高，为地方经济发展做出了突出的贡献。

2014年9月，光大银行大连分行乔迁新址，在办公环境、硬件设施方面有了质的转变，同时也为客户提供了更高品质的服务、更方便快捷的业务办理渠道，进一步树立了我行良好的企业形象。

二、应聘条件

1.大学本科及以上学历应届毕业生;2.具有良好的道德品质及政治素养，无违规违纪行为;3.具有较强的沟通能力、市场营销及拓展能力;4.专业要求：金融、会计、财务及经济管理等经济类相关专业。

三、招聘岗位及人数 柜员(20人)

四、简历投递

有意应聘者请登录：campus.51job.com/cebbank

五、应聘条件

1、应聘者所提供的个人资料必须真实无误，如有虚假信息，申请人将会被取消报名资格，并请务必确保简历填写的完整性，避免无效简历;

2、本次招聘所接受的应聘材料及相关复印件我行将代为保管并严格保密，恕不退还;

3、本次招聘的笔试面试等相关信息，均通过电话或手机短信方式进行通知，请保证本人提交的手机号码准确无误，并保持通讯畅通。

预祝同学们应聘成功，欢迎咨询!咨询电话：中国光大银行大连分行人力资源部 0411-39037056

黑龙江银行招聘网：http://hlj.jinrongren.net?wt.mc_id=lb10758

第三篇：2018中国光大银行校园招聘基本条件

2018中国光大银行校园招聘基本条件

2018中国光大银行兰州分行校园招聘公告已发布，将定于10月29日组织统一笔试。甘肃银行招聘网为考生整理2018中国光大银行校园招聘条件，大家注意查看哦！

2018中国光大银行校园招聘基本条件：(一)学历及相关要求

具有全日制大学本科及以上学历;国内高校非定向应届毕业生：列入国家高校2018年毕业生统分计划，2018年7月10前取得毕业证、学位证、就业报到证。

海外归国留学生：毕业时间原则上在2017年7月后，并于2018年7月10日前取得教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》及我驻外使(领)馆教育处(组)出具的《留学回国人员证明》。

(二)专业要求：所学专业为经济、金融、营销、财会、工商管理等相关专业。(三)应聘者须为最高学历后初次就业，未与其他单位建立劳动关系，未派遣。(四)大学本科毕业生应为1994年1月1日后出生，硕士研究生应为1991年1月1日后出生，博士研究生应为1983年1月1日后出生。

(五)身心健康，身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)以及我行的相关规定。

(六)具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担培训及工作压力。

(七)无任何违规违纪行为，与本行员工无直系亲属关系。备考热荐：

2018银行秋季校园招聘公告【汇总】

中公教育金融银行·gszgjrr

第四篇：中国光大银行南昌分行诚聘英才招聘

2015江西银行春季招聘暂未启动，历年来看一般在3、4月份左右开始。春招是秋招的补招相对而言招聘规模要小一些，但是要求和考试难度相对秋招要简单一些！所以想要考银行的小伙伴们可以早点备考！小编会更新更多2015江西银行春季招聘资讯，供备考考生参考！中国光大银行成立于1992年8月，总部设在北京，是经国务院批复并经人民银行批准设立的金融企业。2010年8月18日，中国光大银行A股成功上市。目前，中国光大银行在全国26个省(自治区)、直辖市的70多个主要经济中心城市设有35家一级分行，拥有各级分支机构近700家，员工超过30000人，在英国《银行家》杂志2014年发布的“世界1000家大银行排名中，中国光大银行位列第59位。

中国光大银行南昌分行是省级分行，面向全省开展银行业务，2010年5月7日正式开业。经过四年的快速发展，南昌分行2014年11月底实现总资产达320亿元，建成1家二级分行，10家同城支行，2014年计划网点数将达10至15家。目前，南昌分行员工超过300人，平均年龄30岁，本科以上学历者占80%，是一支奋发有为、积极向上的优秀团队。为满足业务发展需要，现面向社会公开邀请有识之士，和光大一起成就未来!

一、招聘基本条件

◆具有国家教育主管部门认可的金融、财务、经济及相关岗位要求对 口专业本科以上学历;

◆具备与岗位要求相适应的工作经验和工作能力;

◆具有良好的职业道德和团队意识，爱岗敬业，诚实守信，品行端正;◆身体健康。

二、热门岗位及要求

1、对公团队负责人/综合性支行行长(5名)<面向全省> 要求：

①年龄40周岁以下，全日制本科以上学历，金融、财经类相关专业;②具备8年以上银行从业经验，其中5年以上公司业务经营管理工作经历;③熟悉银行产品，熟知有关经济、金融的法律、法规;

④熟悉业务营销与拓展业务，能承受业绩压力，拥有吸揽和维护高端个人客户或企业客户关系经验;

⑤具有敏锐的市场触觉和反应能力;较强的沟通组织及领导能力。

2、零售团队负责人/零售支行行长(5名)<面向全省>

http://jx.offcn.com/?wt.mc_id=bd8377

要求：

①年龄40周岁以下，全日制本科以上学历，金融、财经类相关专业;②具备8年以上银行从业经验，其中5年以上零售经营管理工作经历;③熟悉银行产品，熟知有关经济、金融的法律、法规;

④熟悉业务营销与拓展业务，能承受业绩压力，拥有吸揽和维护高端个人客户或企业客户关系经验;

⑤具有敏锐的市场触觉和反应能力;⑥具有较强的沟通组织及领导能力。

3、小微团队负责人/小微支行行长(5名)<面向全省> 要求：

①年龄35周岁以下，全日制本科以上学历，金融、经济管理等相关专业;②具备8年以上银行从业经验，其中5年以上小微经营管理工作经历;

③熟悉零售业务类小微金融产品和服务，熟悉当地主要商圈、产业集群、个体私营企业主要经营特征特点;

④具有较强的市场开拓能力、团队管理能力、沟通能力及创新能力。

4、公司业务客户经理(10名)要求： ①35周岁以下;

②具有公司业务客户经理工作经验3年以上;③熟悉公司业务操作流程及金融产品;

④具有较强的市场拓展能力，具备风险防范意识;

⑤具有较强的敬业精神和团队合作精神，有客户资源者优先。

5、小微业务客户经理(10名)要求：

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①35周岁以下;

②具有小微业务客户经理工作经验3年以上;③有较强的小微金融业务市场营销推动和开拓能力;④具有较强的市场拓展能力，具备风险防范意识;

⑤具有较强的敬业精神和团队合作精神，有客户资源者优先。

6、理财经理(10名)要求： ①30周岁以下;

②具有3年以上金融行业相关岗位工作经验;

③熟悉银行理财产品，有较强的市场开发维护、公关和客户评价能力;④具有AFP、CFP、CFA等资格认证优先。

⑤具有较强的敬业精神和团队合作精神，有客户资源者优先。

7、风险管理部 风险经理(5名)要求：

①年龄35周岁以下，全日制本科以上学历，金融、经济、管理、投资、会计等相关专业;②5年以上银行从业经验，其中3年以上信贷工作经验，具有银行分行或事业部风险管理经验;

③有丰富的企业授信风险管理经验，熟悉相关产业投资政策和金融法律法规;④熟悉商业银行开展投行业务的盈利模式，具有投行类授信业务的评审经验;⑤具有较强的风险意识，熟悉商业银行各类资产业务的风险把控要点。

8、电子银行部 数据分析岗(3名)要求：

①学历要求：全日制本科以上学历，计算机、统计/数学、金融财经类专业毕业;②工作经验要求：3年以上金融、互联网行业数据挖掘工作经验;

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③至少精通一种数据库及相关分析工具;

④有较强的代码编写能力，Java、Python、Ruby等;

⑤对商业和业务逻辑敏感，具备良好的逻辑分析能力、组织沟通能力、团队精神和较强的计划和执行能力;

⑥熟悉银行或网络金融业务，或拥有相关经验者优先;⑦拥有互联网电商、银行BI等互联网金融相关项目经验者优先;⑧拥有项目管理经验者优先。

9、电子银行部 微信/互联网营销推动岗(3名)要求：

①学历要求：全日制本科以上学历，计算机、统计/数学、金融财经类专业毕业;②工作经验要求：3年以上金融、互联网行业或相关行业工作经验 ③至少熟悉一种数据库及相关工龄;

④至少熟悉一种开发语言，Java、Python、Ruby、PHP等;⑤熟悉软件开发流程(需求调研、需求文档编制、开发、测试等);

⑥熟悉PhotoShop，能够熟练的等图文进行处理并最终编辑成微信图文内容;⑦拥有较好的文笔，能够撰写互联网营销软文、营销方案;

⑧对商业和业务逻辑敏感，具备良好的逻辑分析能力、组织沟通能力、团队精神和较强的计划和执行能力;

⑨熟悉银行或网络金融业务，或拥有相关经验者优先;

⑩拥有互联网电商、银行BI等互联网金融相关项目经验者优先，拥有项目管理经验者优先。

三、应聘须知(一)应聘方式：

1、在百度中搜索并下载《中国光大银行南昌分行应聘登记表》

2、填写完整后发送电子邮件至：rczp@nc.cebbank.com

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3、邮件主题：“应聘南昌分行××岗位”(二)相关说明：

①上述人员一经录用，我行将提供具有市场竞争力的“年薪制”薪资待遇。②经筛选符合条件者，将安排笔试、面试;

③应聘资料及相关复印件进入我行人才储备库，恕不退还，敬请谅解;④咨询电话：0791-86662011，联系人：王老师;咨询QQ：2261931563 《中国光大银行南昌分行应聘登记表》

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第五篇：2013年中国银行江苏省分行校园招聘简章

2013年中国银行江苏省分行校园招聘简章

时间:2012 年 11 月资料来源:南京天梯金融培训中心(.cn)

江苏是中国银行最早设立分支机构的省份。经过百年的发展，江苏分行目前在全省设有11家二级分行（不含苏州）和10家南京地区直属支行，现有各级机构738家，员工2万余人。

江苏分行建立了全方位金融服务的新型业务运作模式和全面风险管理架构，全方位经营公司金融、个人金融和金融市场业务，并通过总行全资附属机构联动，开展投行、基金管理、资产管理、飞机租赁、保险等金融业务，是当地国际化和多元化程度最高的银行。近年来，江苏分行充分抓住市场机遇，经营管理取得长足发展。2011年成功实现“百亿”净利润，是系统内经营效益最好、业务规模最大的分行之一。

江苏分行一贯重视人才发展战略，高度重视校园招聘及新员工的培养工作，在省内外高校中树立了良好的品牌形象，先后被国内多所知名院校评为“毕业生十大向往单位”、“毕业生就业最佳合作伙伴”等荣誉称号。

一流的企业需要一流的人才，快速发展中的江苏中行，期待您的加入！

工作地点：

南京、无锡、常州、南通、镇江、扬州、徐州、盐城、泰州、连云港、淮安、宿迁。

基本条件：

1、符合《中国银行股份有限公司2013年校园招聘公告》中规定的基本条件；

2、具有较强的英语听说读写能力，通过国家大学英语四级（部分机构要求六级）并且考试成绩430分以上；英语专业学生须在毕业前获得专业英语八级资格；

3、在校期间学习成绩优良，有较为丰富的社会实践经验，获过奖学金或其他荣誉称号、学生干部在同等条件下可优先考虑；

4、身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件。

招聘岗位和要求：

岗位：一线业务岗位（经综合培养后，根据个人胜任能力可向公司金融、个人金融、综合管理等方向发展）

要求：

1、诚实守信，积极主动，责任心强，乐于奉献。

2、形象大方，语言得体，善于沟通，有服务他人的良好意识。

3、较强的团队协作精神、执行力和一定的组织协调能力。

4、有较强的自我学习能力和探究精神，有一定的逻辑分析能力和综合判断能力。

招聘专用邮箱：campus-jiangsu @ bank-of-china.com