第一篇：青海日报社论：在新起点上把从严治党要求抓实抓好
青海日报社论：在新起点上把从严治党要求抓实抓好
10月10日，全省党的群众路线教育实践活动总结大会在西宁召开，省委书记、省委党的群众路线教育实践活动领导小组组长骆惠宁作重要讲话。会议认真学习贯彻总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话精神，全面总结全省教育实践活动所取得的成效，对牢牢把握从严治党的要求，进一步巩固和扩大教育实践活动成果，不断以党建工作新成效，为奋力打造“三区”、全面建设小康提供更加坚强的保障提出明确要求，作出新的部署。
会议强调，要以总书记10月8日重要讲话为指导，把思想和行动统一到中央精神上来。要深刻认识教育实践活动取得的重要成果、教育实践活动积累的宝贵经验和从严治党面临的重要任务。各级党委(党组)要把学习贯彻总书记10月8日重要讲话与学习十八大以来总书记系列重要讲话精神结合起来，努力在把握精髓上下功夫、在改造主观世界上下功夫、在学以致用上下功夫，更好地武装头脑、指导实践、推动工作。
党的群众路线教育实践活动去年6月启动，根据中央及省委统一安排，全省各级党组织和广大党员干部积极响应号召，紧紧围绕为民务实清廉主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，自觉把严字当头贯穿于活动全过程，认真做好各环节工作。全省上下按照中央和省委部署，坚持领导带头、层层示范，坚持结合实际、分类指导，坚持问题导向、开门纳谏，坚持从严从实、动真碰硬，坚持服务基层、加强基层，坚持制度创新、标本兼治，让教育实践活动成为一次深入灵魂的精神洗礼。不仅取得了丰硕的实践成果、制度成果和理论成果，也使党在群众中的威信和形象进一步树立，党心民心进一步凝聚，形成了推动改革发展稳定的强大正能量。
活动开展以来，我们始终注重吃透中央精神，紧密结合青海实际，聚焦纠“四风”，做到了规定动作不走样、自选动作有特色。整个活动省委带头、以上率下，进展有序、扎实深入，干部充分认同，社会积极评价，效果立竿见影。活动切实加强组织领导，体现了高标准严要求；深入开展学习教育，增强了理想信念和群众观点；认真贯彻整风精神，促进了党内政治生活的严格规范；全程体现立查立改，整治了“四风”积弊；注重夯实基层基础，提升了服务群众的能力；陆续出台制度规定，提高了按章办事用权的意识。特别是把创建民族团结进步先进区作为自选动作，不断强化宣传引导，积极回应社会关切，打牢团结奋斗的共同思想基础。充分发挥基层党组织的组织领导和战斗堡垒作用，激发人民团体和群众组织在创建中的积极性，构筑多方联动、共创同建工作格局，切实把创建成效落实到最基层、体现在最基层。活动带来新变化新气象，一批多年积累的矛盾和问题得到有效化解，全社会和谐稳定，干事创业的大氛围好，改作风改到了群众的根本利益上。
时代召唤我们要在从严治党上继续探索、不断前进，推动作风建设新实践。回首整个教育实践活动的全过程，我们深刻体会到，党的建设一定要抓住作风建设这个关键，一定要抓住坚定理想信念和世界观人生观价值观这个总开关，一定要抓住人民群众反映强烈的突出问题，一定要抓住领导干部以身作则这个牛鼻子，一定要抓住批评和自我批评这个有力武器，一定要抓住严格党内政治生活这个关口，一定要抓住确立高标准、确保高质量这个环节，一定要抓住制度建设这个长远之举、战略之举。
历史使命越光荣，奋斗目标越宏伟，越要有忧患意识，越要从严治党。实践证明，开展党的群众路线教育实践活动，是坚持党要管党、从严治党的一次生动实践，是在新的时代条件下弘扬党的优良传统作风、践行群众路线的创造性实践。各级党委(党组)要把学习总书记10月8日重要讲话与学习十八大以来总书记系列重要讲话精神结合起来，固化好经验，传承好做法，紧盯问题不放，以驰而不息的决心和行动，把转变作风的好势头保持下去，并不断引向深入，让老百姓始终看到共产党人“言必信，行必果”的政治品质。
作风问题具有反复性和顽固性，必须经常抓、长期抓。我们要不断巩固、扩大教育实践活动的成果，一如既往、持续有力地抓好作风建设。要构建践行群众路线的长效机制，真正使联系服务群众成为党员干部的习惯和常态；要构建宗旨教育的长效机制，使“党员干部同人民群众一块儿过、一块儿苦、一块儿干”成为常态；构建走亲连心的长效机制，使“带着感情经常走、带着问题及时走”成为常态；构建惠民利民的长效机制，使“一切为了群众、一切服务群众”成为常态；构建正风肃纪的长效机制，使“群众监督干部、干部服务群众”成为常态。
这次活动给我们最深刻的启示是，从严治党必须具体地而不是抽象地、认真地而不是敷衍地落实到位。坚持从严治党，持之以恒打好党风建设这场硬仗，必须认真而又具体。必须落实管党治党责任，特别是一把手要负起领导者、执行者和推动者的责任；必须锲而不舍深化整改，防止“四风”问题隐形变异、反弹回潮；必须强化制度执行力，真正使制度成为硬约束，而不是橡皮筋；必须严格党内政治生活，着力提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性；必须严明管理和纪律，采取更严的措施提高组织管理的有效性；必须全面推动各项工作，引导广大党员干部和群众全身心投入到“三区”建设中去。
教育实践活动虽基本结束，但为人民服务没有止境，践行群众路线没有休止符；作风建设永远在路上，从严治党要贯穿党执政的全过程。活动收官，不仅为我们赢得了新的起点，也说明“严”正成为党内生活新常态。把作风建设不断引向深入，全面落实从严治党新要求，就必须坚持严的标准、严的举措、严的纪律。各级党委(党组)要迅速作出安排，认真学习贯彻中央及省委召开的总结大会的精神。要进一步推进整改，巩固和扩大教育实践活动成果；要把从严治党放在更加突出的位置，坚决把从严治党要求抓实抓好。
让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，始终坚持以整风精神加强党的自身建设，保持和发展党的先进性和纯洁性，永远保持同人民群众的血肉联系，坚持正确方向，全面深化改革，奋力打造“三区”，全面建设小康，推动青海各项事业再上新台阶。
第二篇：把“两学一做”学习教育抓紧抓实抓好
把“两学一做”学习教育抓紧抓实抓好
“两学一做”学习教育是加强党的思想政治建设的一项重大部署，是协调推进“四个全面”战略布局特别是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。总书记作出重要指示，中央和省委进行了全面安排。全省各级党组织必须坚决贯彻总书记重要指示精神和中央、省委总体部署，坚持高标准、严要求，精心组织、扎实推进，把学习教育这项重大政治任务抓紧抓实抓好。
注重以上率下，凸显“带”这个作用。领导带头、以上率下，是党的十八大以来开展党内教育的成功经验。这次学习教育仍要牢牢抓住领导干部这个“关键少数”，充分发挥“关键作用”，影响带动“绝大多数”。此次活动伊始，省委常委会就率先垂范，制定学习教育方案并印发全省，罗志军书记多次作出专门批示，深入基层调研摸底，亲自撰写授课讲稿，为省管干部轮训班学员作学习系列讲话专题辅导。常委同志学在前、做在先，牵头抓好分管部门分管领域的学习教育，为全省党组织和党员干部立起标杆、作出表率。各级领导机关、领导班子、领导干部都要以省委常委会为榜样，当好学习教育的先行者、引领者和示范者。领导干部学党章党规要更深，学系列讲话要更透，做合格党员标准要更高，要带头搞好个人自学，带头参加学习讨论，带头查摆解决问题，带头参加组织生活会和民主评议，带头立足岗位作贡献，认真完成“六个一”规定动作，发挥好带学促学作用，上级带下级、班长带队伍，层层示范、层层带动，形成上行下效、整体联动的生动局面。
强化理论武装，夯实“学”这个基础。思想建党是我们党的优良传统和政治优势。开展学习教育必须把思想建设放在首位，打牢学习根基。一要把握重点内容。引导党员通读熟读党章党规，弄清楚该做什么、不该做什么，能做什么、不能做什么，提升尊崇党章党规、敬畏党章党规、遵守党章党规的思想自觉。以总书记系列重要讲话特别是视察江苏重要讲话精神武装全省党员，深刻领会系列讲话蕴含的新思想新理念新战略，牢记总书记对江苏发展的重要指示和殷切嘱托。二要强调系统深入。引导党员将党章党规和系列讲话作为常学常新的必修课，把学习理论观点与领悟科学方法贯通起来，紧密联系江苏实践，对照总书记视察江苏时提出的工作要求，完善工作思路举措，确保讲话精神落地落实。三要运用多种方式。坚持个人自学与集中学习相结合、“线上”学习与“线下”学习相结合、正面教育与反面警示相结合，采用贴近党员实际、生动活泼的学习形式，使全体党员在学习过程中有所收获。
突出知行合一，抓住“做”这个关键。学习的目的在于运用，学习的成效要用行动来检验。要坚持学做结合、以学促做，推动党员“做”得扎实。增强“四个意识”见行动。教育引导党员自觉向党中央看齐，向党的理论路线方针政策看齐，坚决维护党中央权威，维护党的领导核心，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，真正做到党中央提倡什么，就认真践行什么，党中央禁止什么，就坚决反对什么。对照“四讲四有”明方向。引导每一名党员按照“四讲四有”要求衡量自己、检视自己、改造自己，做到政治合格，对党绝对忠诚，挺起理想信念的“主心骨”。执行纪律合格，严守党的政治纪律和政治规矩，增强组织观念、服从组织决定，知敬畏、明底线、守规矩；品德合格，传承党的优良作风，坚守共产党人的精神高地，带头践行社会主义核心价值观；发挥作用合格，牢记党的宗旨，保持为民本色，奋发进取，担当作为。立足岗位做贡献。组织开展党员“亮身份、树形象”活动，对党员立足岗位、履职尽责提出明确要求，教育引导党员牢记“第一身份”，紧紧围绕做好我省“十三五”开局各项工作、推动供给侧结构性改革、促进经济社会平稳健康发展，真抓实干，不断开创“迈上新台阶、建设新江苏”新局面。
坚持问题导向，贯穿“改”这个重点。学习教育是为了解决问题，解决问题才是最好的学习教育。要带着问题学、针对问题改，把解决问题贯穿学习教育全过程。一方面，要推动党员干部聚焦问题深查细照。按照省委提出的全体党员“五查摆五强化”、县处级以上党员领导干部“七查摆七强化”要求，帮助党员干部精准对焦、靶向发力，紧密联系个人思想、工作、生活实际，全面查找自身“顽疾”，结合具体事例“画像”，深入挖掘剖析“病根”。把信仰信念、纪律规矩、宗旨意识、精神状态、德行表现等方面的问题找准找实找全，解开思想扣子，纠正认识偏差，明确改进措施，做到有的放矢、对症下药。另一方面，以解决问题为牵引推进学习教育。既要督促党员干部直面问题，边学边改、即知即改，持续抓好“四风”和不严不实问题整改，改好一个个具体问题，做好一件件具体事情，于细微之处见成效；又要解决党内生活不规范，党员教育管理失之于宽、失之于软等问题。有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。对软弱涣散基层党组织要持续整顿，针对具体问题党委（党组）要专门研究，班子成员牵头负责，开展专项治理，真正把问题改彻底、改到位，让群众看到学习教育带来的新变化新气象。
把握基本定位，体现“常”这个特点。学习教育的基本定位是经常性教育，强调融入日常、严在经常。要用好日常的教育途径、教育方式，坚持长流水、不断线、重平时。以党支部为基本单位。开展学习教育，每一个党支部都要履行好党章规定的职责任务，把党员的积极性调动起来，按照《党支部工作指导手册》，结合实际作出具体安排，确保组织到位、措施到位、落实到位。以党的组织生活为基本形式。认真执行“三会一课”、组织生活会等制度，发挥“党员活动日”“固定学习日”的作用，定期组织专题学习研讨，充分发挥党内生活“熔炉”作用，用好批评与自我批评“利器”，切实提高组织生活的质量和水平，使每个党员都能受教育、有提高。落实党员教育管理制度。理顺党组织和党员的隶属关系，推行党员记实管理制度，健全流动党员“双向共管”机制，针对新情况新问题，以改革精神补齐制度短板，加强对党员的日常教育管理。按规定要求做好民主评议党员工作，把现实表现评准，把优秀、合格、不合格等次定准，稳妥有序做好处置不合格党员工作，确保党员始终处于党组织的有效管理之中。
加强组织指导，紧扣“实”这个要求。学习教育面向全省党员，工作面广量大，情况千差万别。要坚持从实际出发，精准施策、精心指导，推动学习教育有力有序开展。在责任落实上，党委（党组）要把责任意识树起来、把主体责任扛起来，特别是市、县党委要发挥好关键作用。党组织书记要承担起第一责任人的责任，不但要管好干部、带好班子，还要管好党员、带好队伍，对照《一把手职责任务清单》，亲自部署重要任务，牵头落实关键措施。党支部书记要对照10项职责任务，从具体工作抓起，一项一项抓好落实。在任务要求上，要区分党员和干部不同层次，根据不同领域、不同类型党组织的特点，针对不同群体党员的情况，制定具体方案、具体措施，把中央和省委确定的原则要求转化为可操作、能落实的有效办法，体现差别、突出特色，一把钥匙开一把锁。比如，开展“领导干部立家规、共产党员正家风”主题活动，各地各单位要贴近领导干部和普通党员实际情况，分别提出要求、作出安排。在着力重点上，要真正沉下去，把督促指导的重点放到基层、放到党支部，注意及时发现和纠正苗头性倾向性问题，注意以点上的经验推动面上的工作，注意给基层留出余地和空间，把“处方权”往下放，让基层当“小郎中”，多找一些特色鲜明、务实管用的思路和办法。
责任编辑：李佳婧
第三篇：再接再厉 创新进取 把各项工作抓实抓好抓出成效
再接再厉 创新进取 把各项工作抓实抓好抓出成效
杨建祥
【摘 要】我们过去工作取得了令人欣慰的成绩，目前保持了较为平稳的发展态势，但是也要看到，当前铁路改革发展仍处于一个十分关键、极其困难的时期。
【关键词】成绩不易，必须珍惜 巩固发展，必须努力 共建和谐，还要下劲
今天，我们五位局领导一起参加职代会联席会议，本身就说明了这是一次不同以往、非常特殊、极为重要的会议。应该说，经过大家的共同努力，今天的会议开得十分圆满、非常成功，顺利完成了各项议程。在会议即将结束之际，我代表局党委，向大家再讲几句心里话。
第一句话：成绩不易，必须珍惜、更珍惜。当我们站在时代大背景下看待过去一年多来全局改革发展取得的非凡业绩，更是感到这份成绩的难能可贵、异常珍贵。首先，走过的历程异常艰难。过去一年多来，是我们国家大事比较多的年份，也是中国铁路大事、急事、难事十分密集的一段时期。郑州局工作也由此经受了新时期以来最为严峻的考验。郑西高铁的开通运营，使全局上下从去年一开年就进入了十分紧张的攻坚状态，并由此始终处于确保高铁安全的重压之下。期间，还经受了上海世博会、繁忙集中修、百年不遇强降雨等各种急难险重任务的考验，可以说是困难一重接着一重，挑战一个连着一个，我局干部职工始终是在高戒备、高紧张的状态下开展工作。全局去年各项工作取得了非常辉煌的业绩，印证着我们12万职工的心血和汗水。进入2011年，刘志军案件和“7·23”甬温线特大事故的发生，使中国铁路遭受了沉重的打击，处于一个十分艰难的境地，承受着巨大的压力。在这种极其困难、异常严峻的形势下，郑州局全体干部职工顶住压力、排除万难，全心投入、脚踏实地地干好自己的事情，使全局各项工作没有受到大的影响，取得了可喜的成绩，的的确确非常难得、很不容易。其次，内在的价值非同一般。在这种非常时期、非常阶段，郑州局所取得的非凡业绩、作出的积极贡献，它的价值是全局性、长久性的。一方面，在中国铁路发展形势异常艰难的情况下，郑州局保持安全稳、业绩优、建设快、队伍宁、状态佳，各方面工作都呈现出生机勃勃、又好又快的发展态势，不仅是郑州局自身改革发展的成果，更为维护全路工作大局尽了一份责、添了一份力，作出了郑州局应有的贡献。从现在看，不敢说郑州局是全路做的最好一个，至少可以说是表现比较突出、部党组比较放心的一个铁路局。近期，河南省委书记卢展工对我局当前各项工作的良好局面给予了高度评价，认为郑州铁路局为河南省的稳定发展作出了贡献。我们有理由为此感到自豪、感到荣耀。另一方面，在当前特殊时期，全局各项工作保持平稳有序的发展态势，有利于进一步振奋人心、鼓舞士气，凝聚起全局上下攻坚克难、共度难关的强大合力。更具深远意义的是，这种非常时期的非常考验，进一步锤炼了我们的作风、锻炼了我们的队伍，这必将为郑州局今后战胜更大的困难、实现更大的发展提供坚强的组织保证和队伍基础保证。所以我们说，这份成果异常厚重，价值非同一般。再次，背后的经验弥足宝贵。我们之所以能够在异常艰难的情况下取得如此的成绩，有许多经验值得总结。我感到，主要有四个方面的基本经验。一是得益于近年来全局始终坚持“严格管理+人文关怀”的治局理念。全局上下积极践行“严格管理+人文关怀”的治局理念，求真务实，苦干实干，形成了政通人和、心平气顺、万众一心、争创一流的良好局面。二是确定了创建全路一流铁路局的发展目标。我们坚定不移地沿着这个目标，一步一步扎实工作，一个阶段一个阶段取得进步和发展，使大家在建精品、创一流中找到了自信和骄傲，增强了对企业的向心力和凝聚力。三是明确提出了“安全大如天”、“民生大如天”的导向。路局领导班子依靠扎扎实实的工作，把“安全大如天”、“民生大如天”的理念落到实处，全局安全第一的责任意识普遍强化，安全生产的基础建设显著增强，干部作风进一步转变，使郑州局实现了安全年，夺取了安全一千天，最终取得了历史上最好的安全业绩。四是坚持做到为官一任、造福一方，把民生大如天作为路局领导班子工作的明确目标和导向，从职工的收入、住房、沿线职工工作环境改善、扶贫帮困、子女金秋助学等方面，全方位的关心关爱职工，千方百计解决职工群众实际困难，使郑州局干部职工在郑州局的建设发展过程中享受到了企业发展成果，极大增强了全局干部职工对企业的归属感和荣誉感，有效激发和调动了全员爱企业、奔事业、争最佳、创一流的积极性、主动性和创造性。在8月26日结束的国务院对我局高铁安全大检查中，国务院检查组充分肯定了我局安全管理工作，特别是对我局“以人为本、和谐建局”的做法给予了高度评价，认为我局近年来之所以运输安全持续稳定，特别是郑西高铁能够实现连续安全运营560多天，与我们始终坚持以人为本、持之以恒地加强思想引导、民生建设等密切相关，与我们加强党的建设、工会建设、共青团建设，扎实的开展企业文化建设密切相关。在这方面，全局党政工团各级组织，包括各级工会组织功在其中、功不可没，我们在座的各位职工代表功在其中、功不可没。希望大家倍加珍惜来之不易的成绩，认真总结过去工作的好经验、好做法，以更加务实、有力的举措，服务全局中心工作，服务广大干部职工，力争以更大的作为，为全局改革发展作出新的贡献。
第二句话：巩固发展，必须努力、更努力。我们过去工作取得了令人欣慰的成绩，目前也保持了较为平稳的发展态势，但是也要看到，当前铁路改革发展仍处于一个十分关键、极其困难的时期。具体到我局，突出面临着三个方面的巨大压力。一是安全的压力。“7·23”事故使铁路安全尤其是高铁安全饱受责难和质疑，对我国高速铁路的建设发展、高速铁路“走出去”战略的实施产生严重影响。目前，国务院事故调查组对“7·23”事故的调查还未结束，社会各界对当前铁路运输安全特别是高铁安全高度关注，职工队伍当前对保安全方面，也存在这样那样的思想压力，甚至在个别局对搞好行车安全缺乏信心，对干好自身工作有一种恐惧感。在这样的情况下，部党组提出要集中精力，把保安全作为当前最大的政治任务，要求开展全路性的干部职工大谈心活动，稳定情绪、振作精神、统一思想、努力拼搏。目前，我局正在按照部党组要求要好贯彻落实，重点是采取持续的思想引导和严格管理相结合的思路抓安全，确保我局的安全平稳发展、长治久安。大家要清楚，虽然我们取得了一千多天的安全成绩，但在关键时期，稍有疏忽闪失就会打乱我们的安全成绩，甚至会带来极大的负面影响，必须高度警觉起来，负责、认真、主动地干好本职工作，强化抓安全的六种意识，把郑州局的安全局面巩固好、发展好。二是经营的压力。截至8月30日，全局运输收入、旅客发送量、货物发送量、换算周转量等主要经营指标与进度计划相比还有不少亏欠。运输经营效果如何，直接关系着我局干部职工工资奖金收入，直接关系着我局运输生产持续发展，尤其是现在我局职工工资收入有很大的缺口，必须靠我们努力增运增收、节支降耗，发动广大职工尽最大的努力，在距年终仅4个月的时间里实现扭亏为盈、完成全年任务。这就需要我们职工代表，协助单位行政、党委做好职工的发动工作，发挥好你们的带头作用，使我们闯过今年的经营难关。三是稳定的压力。安全不稳，必然造成人心不定。“7·23”事故的发生，不可避免地对广大干部职工的思想稳定带来影响。8月26日晚，铁道部召开全路电视电话会议，通报了杭州电务段温州车间干部职工在网上发布公开信的事件，就充分说明当前铁路干部职工思想上不稳定的问题，迫切需要引起我们的高度警觉，采取前所未有的力度，发挥好各级组织作用，把握职工的思想脉搏，加强思想引导、扶贫帮困等各方面工作，保证队伍的思想稳定。近一时期，路局围绕队伍稳定问题，一方面，深入开展“岗位成才、实现价值，适应转变、再创一流”主题教育，组织安全功臣在管内进行巡回演讲，同时组织了专家、教授深入一线，围绕大家思想关注的问题，帮助大家解疑释惑。另一方面，我们加大了典型示范激励作用，在全局较大地区组织干部职工收看张磊事迹的歌舞剧《匆匆的星》，从目前的情况看取得了很好的效果。同时，局党委按照部党组要求，目前已经部署在全局干部职工队伍，特别是运输一线队伍中开展谈心活动，抓住当前大家关注的问题，在领导班子中、在各级干部中、在所有的生产工作岗位上，相互谈、上下谈。职工代表在职工群众中威望高，一定要发挥好职工代表的表率作用，按照局党委、路局的部署要求，积极宣传当前治安稳定、队伍稳定的重要性，尤其要加强我局治局理念落实情况以及民生建设成果的宣传，引导身边的职工把思想行动统一到路局、局党委的决策部署上来，带领大家全身心的保稳定、促发展。要高度关注干部职工的思想动态，及时掌控他们的思想脉搏，有针对性地做好解疑释惑、思想引导工作，把各类不稳定因素及时消灭在萌芽状态，不断巩固和发展我局政通人和、心平气顺的良好局面，从而确保我局在年底实现新的安全年，推动全局各项工作又好又快发展。
第三句话：共建和谐，还要下劲、更下劲。企业要发展，离不开一个和谐稳定的环境。我局在和谐建局方面取得了一定的成绩，但是我们要清醒头脑、查找不足，再加把劲，把我局和谐建局工作做得更好。一要更大力度尊重人。维护劳动者权益是工会组织的神圣职责。各级工会组织要围绕“党政所急、职工所需、工会所能”的工作定位，深化民主管理、推进厂务公开，充分保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权。要从我局实际出发不断创新职工参政议政形式，完善重大事项审议决策程序，最大化地让职工通过职代会、合理化建议等民主渠道参与企业管理，辅助企业科学决策，融洽企业劳动关系。我们在今年又新增加了《2011年集体合同工资专项协议》，希望在各个方面规范程序、细化标准、抓好落实，切实保障职工的合法权益。二要更高层次培养人。培养和造就一支高素质的职工队伍，是企业要实现的工作目标之一，也是企业和谐发展的工作方向。工会组织要在培养、造就一支高素质职工队伍上展示作为、发挥作用。我局工会系统，在当前要全方位、更深入地投入到“岗位成才、实现价值，适应转变、再创一流”的主题教育实践活动中去，要继续深化安全功臣、服务明星、业务状元等各类先进典型评选工作，特别是行政和工会组织要落实我局先进典型的各项政策待遇，让我局各单位所产生的先进典型有名有利有发展，从而营造一个“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围。要根据不同职工群体的不同需求，工会组织要配合行政单位针对性地开展业务培训、练功比武、技能竞赛等活动，激励广大职工在改革发展实践中建功立业、展示作为。三要更多举措关爱人。今年由于特殊原因，铁路局集体合同签订相对较晚，我们要尽快地动员各级组织、机关各个部门增强紧迫感，加快推进集体合同的落实力度和步伐，确保合同确定的各项任务按期完成。要统筹规划，倒排进度，把合同中确定的“十件实事”真正落到实处，让职工真正成为推动企业发展的实践者和企业发展成果的共享者。要严格落实好“三不让”承诺，深入开展“落实承诺、连心帮扶”、双节“送温暖”等活动，把这些得人心、叫得响的民心工程真心实意地做好。作为路局来说，要进一步关心职工生活，切实努力地提高职工的收入，大力推进职工保障性住房建设，扎扎实实地推进沿线的“三线”建设，认真做好职工的扶贫帮困工作，尽心尽力为我局的职工群众，创造更加美好的生产和生活环境。
第四篇：在XX街道2019履行全面从严治党责任和抓基层党建工作述职评议会议上的讲话
在XX街道2019履行全面从严治党责任和抓基层党建工作述职评议会议上的讲话
同志们
今天，我们来xx街道参加党建工作述职评议会，主要是了解各社区、合作社和“两新”组织党组织书记落实全面从严治党主体责任和抓基层党建工作情况，听一听各位书记对抓好党建工作的思路打算。
从了解的情况看，街道党工委高度重视党建工作，做了大量扎实有效的工作，取得了较好成效。比如，以党建联动带动共治共享，培育xx社区红色物业示范点，提炼打造xx小区“心”服务、xx“金蜜蜂”红色物业联盟，拍摄红船精神飘南湖主题宣传片，讲好建国前老党员xx“初心”故事，持续弘扬榜样力量等等。从面上看，干部履职尽责更加积极主动，党建重点任务落实更加到位，基层党建探索创新更加活跃。广大基层党组织和党员在项目建设、双招双引、城市管理、社会治理等重大任务中筑堡垒、当先锋、作表率，发挥了重要作用。
在肯定成绩的同时，大家也要清醒地看到工作中存在的问题和不足。xx书记在1月7日召开的街道党工委和区直有关工委书记述职评议会议上，指出了街道党建工作存在的突出问题社区治理机制和服务体系不完善，xx社区大党委下辖南湖居委会、xx居委会，“形合”而“实不合”。xx等合作社历史遗留问题处理盯得不紧，力度偏软，造成不稳定。xx未办理土地、规划等手续，在集体土地上建设党群服务中心，造成了不良影响等等。请大家务必高度重视，自觉对号入座、深入查摆问题，并针对问题制定改进措施，认真抓好整改落实。
刚才，各位书记对本单位党建工作和个人履职存在的突出问题，进行了实事求是的查摆，对各社区2019年重点工作落实情况进行了汇报。总的看，除了xx书记点评指出的问题，也还有一些短板和不足在落实全面从严治党责任方面，还存在说起来重要、抓起来次要的问题，还存在走形式、做样子的问题；在基层党建工作方面，基层基础工作依然薄弱，巡视巡察反馈不少问题需要整改；在党建引领发展方面，就党建而党建的思想还很严重，没有认识到党建引进基层治理体制机制创新的重要性。我们既要正视问题，更要注重解决问题，希望大家进一步完善述职报告中提出的下步思路措施，切实抓好整改落实，不断提升党建工作水平。
借此机会，根据区委的统一安排，就进一步抓好党建工作各项任务，我讲三点意见。
一、坚持从严从实，推进全面从严治党向纵深发展。一要旗帜鲜明讲政治。要始终把对党忠诚放在首位，以严明的政治纪律、强烈的责任担当、扎实的工作成效、过硬的作风、良好的政治生态体现忠诚。要带头担负起政治责任，善于从政治上深入细致地审视问题，在大是大非面前态度鲜明、立场坚定。二要持续深入抓理论武装。要充分发挥灯塔党建在线、学习强国app等平台作用，推动理论学习常态化长效化。当前，要突出抓好十九届四中全会精神的学习，深入系统研读全会决定和说明，对照13个方面的制度安排，把学习成果转化为推进治理体系和治理能力现代化的具体行动。三要着力加强干部人才队伍建设。要大力实施优秀年轻干部精准培养和社区干部能力提升行动，打造高素质专业化干部队伍。要围绕建设现代化高品质城市，更大力度招引“高精尖缺”人才，进一步优化人才创新创业环境，让各类人才安心舒心、安居乐业。四要持之以恒抓作风建设。要结合主题教育检视的问题，逐一梳理、逐一整改，确保整改到位。要完善纠治“四风”长效机制，深化治理只表态不落实、不担当不作为、形式主义等突出问题，提升作风建设成效。要聚焦持续优化营商环境，强化服务意识，深化流程再造，切实解决好企业和群众的痛点难点问题。
二、聚焦重点任务，稳步提升基层党组织的组织力。一要加快推进城市基层党建工作。要大力推进“红色物业”建设，在“扩面、增容”上下功夫，推进物业管理与养老、健康、医疗、消防等工作有机融合，推动基层社会治理到底到边、全面覆盖。要深入推动“多网融合”，加强网格党支部、楼栋党小组、党员中心户“党建末梢”建设，提高社区精细化治理服务水平。二要巩固提升“两新”组织党建工作水平。深入开展“两新”组织党建集中攻坚行动，摸清底数，及时调整优化党组织设置，努力做到应建尽建、全面覆盖。围绕有效发挥党组织作用，探索推行“红色薪酬”制度，激发非公企业党组织和党员活力，推动党建与企业生产经营管理融合共进。三要着力提升党员教育管理质效。大力实施发展党员梯次培养计划，严格发展党员程序，提高发展党员质量，坚决防止“带病入党”“近亲繁殖”等问题。要认真抓好党员教育管理工作条例和党员教育培训五年规划落实，建立精准化、高质量党员培训机制，抓好社区和合作社党组织书记全员轮训。要探索开展党员分类管理，突出抓好老党员关心关爱、退役军人党员教育管理、流动人才服务机构党员集中整治。
三、健全制度机制，进一步压紧压实管党治党责任。一要进一步明确责任。要逐条梳理，细化管党治党任务，明确职责分工，每个方面都要建立具体管用的制度机制。要强化问题导向，对实践中探索的有效办法和制度机制，要继续坚持和完善，对责任落实不到位或制度机制不完善的，要及时拾遗补缺、堵塞漏洞。二要严格考核督查。进一步精简党建考核内容，优化考核方式，完善督查机制，强化结果运用，把抓党建工作情况作为领导班子工作实绩评定的重要内容。要下气力抓好巡视巡察反馈问题、专项检查发现问题的整改落实，以制度压紧压实整改责任，保障问题整改到位。三要从严追责问责。区分领导班子、主要负责人、班子成员责任，对履行管党治党责任不力、造成严重影响和后果的，严肃追究党组织和领导干部的主体责任、监督责任和领导责任。问责必须精准合理，该谁负责就问责谁，不能将问责人数多少、问责对象职务高低作为评价工作的依据，更不能以问责代替管理。
鼠年新春马上到来，借此机会，祝愿大家新春快乐，阖家幸福
谢谢大家
第五篇：XXX在贯彻税务机构改革纪律要求抓好廉政工作专题会议上的讲话
XXX在贯彻税务机构改革纪律要求抓好廉政工作专题会议上的讲话
同志们：
在刚才的会议上，李XX同志传达了XX市政府第一次廉政工作视频会议和XX省局党组会议精神，这两个会议很重要，我们要认真领会贯彻国务院、省政府和总局的工作部署，特别是在税务机构改革的敏感时期、关键节点，要更加扎实有效地抓好廉政建设，不折不扣落实好上级要求，为顺利推进改革、实现高质量发展提供坚实保障。下面，就学习贯彻市政府和省局的会议精神，我再强调三方面意见。
一、坚决贯彻机构改革期间纪律要求，确保安全平稳过渡。推进税务机构改革是当前税务工作的头等大事，除了落实好省局和市政府的相关部署外，还要坚决做到廉洁自律，确保在人、财、物敏感环节不发生廉政问题，重点是守好国务院和总局提出的几条硬纪律。一是政治纪律，要把思想和行动迅速统一到党中央、国务院以及省委省政府、总局的部署上来，让“四个意识”真正竖起来、严起来，看好自己的门、管好自己的人。二是组织纪律，所有部门、所有单位、所有干部都要做到一切行动听指挥，严格执行请示报告制度，切实按照总局、省局的要求开展工作，领导干部请假外出一定要事先进行备案。三是机构编制纪律和人事纪律，要对人员实行“一刀切”冻结，坚决防止一切突击进人、突击提拔和调整交流干部的情况发生，人事部门不仅要把好机关的管理关，也要把好系统的监督关，有特殊问题要及时向省局、总局层层报告，严禁发生违规问题。四是财务纪律，坚决防止突击花钱、私自发放钱物、隐瞒挪用、套取资金等行为，财务部门要把好审核关。五是保密纪律，要做好保密工作，关于机构改革的问题要使用总局明确的标准表述，做到不造谣、不传谣、不信谣，听到错误的言论及时予以纠正。这几个纪律非常重要，总局已经下了很大的决心，在这里我也要重申市局的态度，如果在这些方面出问题，我们将坚决不留情面、不予迁就，对不听招呼、顶风而上的，无论是谁，一经发现，都要进行问责，绝不姑息。
二、坚决盯住重点领域，深入推进“廉政税务”建设。一是持续深化“放管服”改革，越是在机构改革的当口，越要强化对权力运行的监督和制约，要继续推进简政放权，按照年初工作部署，抓好“放管服”改革创新措施的落地，以权力“瘦身”为廉政“健身”。要重点抓好“只跑一次”改革的落地，地税的“只跑一次”已经得到了得到了纳税人、社会各界的支持和认可，在下一阶段工作中，要确保“只跑一次”清单所有措施落地见效，更加注重发挥电子税务局的作用，让纳税人能快办事、好办事，切实看到我们高效地税、廉洁地税的良好形象。二是强化对权力运行的监督和制约。聚焦税收执法权和行政管理权，加强限权控权，继续推进政务公开，特别是国地税合并期间，做好权责清单的整合完善和对外公开工作，晒出权力家底，以清单管理推动规范用权。三是坚持依法行政，以法促廉。要继续推行“双随机、一公开”、执法准入制度，严格规范自由裁量权的使用，创新事中事后监管，更好地体现严格执法、廉洁执法。四是持之以恒正风肃纪。认真落实中央八项规定精神及实施细则，认真落实省局印发的具体要求，包括办公用房的分配、公务用车的使用以及接受宴请等问题，要格外引起注意，坚决防止违反中央八项规定精神的问题发生，避免给机构改革和税务形象造成不必要的影响。
三、坚决将廉洁自律要求一贯到底，有效防止微腐败、隐性腐败。我们始终强调要从严管理干部队伍、从严净化税收环境，这个要求是一以贯之的，不能因为改革工期紧、任务重，就在廉洁自律上有松松劲、歇口气的想法，要以更严更实的措施抓好自身建设和队伍建设，不仅要避免出现大问题，也要坚决遏制小毛病。各部门负责人要切实负起责任。一是坚持从讲政治、讲大局的高度抓好自身廉政建设。我们要时时刻刻把讲政治、讲规矩作为一项铁的纪律来遵守，始终站位全局来看事情、想问题，毫不动摇地贯彻省委省政府、省纪委指示要求，特别是要以王克成案件为警醒，全面肃清影响，认真总结反思，深刻汲取教训，努力将负面影响降到最低。要做到不触底线、不越红线，警惕隐形变异的四风“问题”和一些看似不起眼的腐败问题，比如微信红包、电子礼品预付卡、收受节礼等，要坚决杜绝。二是加强监督，管好系统。督察内审、督查督办、巡察、稽查部门要会同纪检监察部门，积极发挥职能作用，特别是到了半年的节点，基层组织收入压力比较大，而且临近端午节，很容易产生腐败问题特别是一些微腐败问题，要加大监督力度和问责惩戒力度，落实“一案双查”，以有效管用的措施来反“四风”、防腐败，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，切实提高广大干部的廉洁意识、敬畏意识，确保我们的队伍干净干事，完成好既定的各项工作任务。三是自觉主动接受监督。包括接受各级纪委、广大纳税人和全社会的监督，利用好12366、网站、举报信箱等各种渠道，重视信访、举报线索，坚决纠正收“人情税、关系税”“吃拿卡要”、选择性执法等群众反映强烈、损害群众利益的行为，对发现的问题快速反应、妥善处理。同时，要持续加大对舆情的跟踪监控力度，对负面舆情积极应对、及时解决，坚持正面发生，有效引导舆论导向。
总之，我们要以最严的标准、最大的力度落实省局和市委市政府的要求，正确处理好廉洁和高效的关系，扎实推进机构改革，确保完成年初部署的各项工作任务，持续推进税收事业高质量发展，向上级、向纳税人交上一份满意的廉政答卷。
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