银行党委“三严三实”专题民主生活会发言稿

第一篇：银行党委“三严三实”专题民主生活会发言稿

银行党委“三严三实”专题民主生活会

发言稿

认真学习领会、深入贯彻落实中央政治局“三严三实”专题民主生活会、十八届中央纪委六次全会精神和总书记重要讲话精神，是建设银行各级党组织当前的一项重大政治任务，要紧密联系思想和工作实际，在学习、思考、实践、感悟上下功夫，切实把思想和行动统一到全会的部署和要求上来。就全行学习贯彻全会精神，我提出了以下要求：

一是要认真抓好传达学习，进一步深化思想认识，切实做到学深悟透、融会贯通，内化于心、外化于行。要通过各级党委中心组学习、举办“一把手”专题读书班、基层党支部书记（委员）培训班等多种形式，加强学习宣传，通过学深悟透推动工作开展。要始终坚持问题导向，切实强化“看齐意识”，准确把握形势任务，既要看到全行改革发展已经取得的巨大成就，进一步坚定信心决心；又要清醒认识反腐败斗争形势的严峻性复杂性，始终把纪律和规矩挺在前面，保持高压态势，坚持全面从严治党，切实强化“国有企业没有特殊、没有例外”的思想和认识。

二是要从严从实抓好建设银行党的建设，进一步强化责任担当。全行各级党委要认真履职种好“责任田”，坚决做到讲政治、守纪律、懂规矩，坚决落实党管干部原则，从严监督管理各级领导人员。党委要履行好主体责任，党委书记要履行好第一责任人的责任，班子成员要落实“一岗双责”。要以中央巡视组专项巡视整改为契机，进一步明确细化责任，强化责任督导，开展责任考核，强化问责。要把作风建设作为一项长期任务，健全制度，明晰标准，注重细节，严肃查处违反中央八项规定精神和“四风”问题，实现常态化，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效。

三是要切实把学习成果转化到全行转型发展各项工作上来。全行各级党组织要按照全会的部署，在全面从严治党中找准定位，进一步增强履职尽责的思想自觉和行动自觉，把全面从严治党要求贯穿到全行改革发展工作方方面面，转化为全行转型发展的新动力，体现到服务国家战略、服务全面建成小康社会战略任务、实现第一个百年目标的具体工作中，体现到建设最具价值创造力银行的工作实践上来，确保党中央、国务院各项重大决策部署和“十三五”规划各项重大任务，在建设银行工作中得到有效落实。

第二篇：三严三实民主生活会发言稿

“三严三实”民主生活会汇报材料

按照公司党委安排和组织要求，围绕“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”实质内涵，以“三严三实”为衡量标尺，通过学习、对照，进行了深刻反思和自我剖析，重点查找了自己存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了深层次剖析，现将具体情况汇报如下，不妥的地方请领导、同事们批评指正。

一、个人作风基本情况

（一）本人在工作和生活中自觉遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律，贯彻中央“八项规定”精神，局“九项措施”。无挪用“三公”经费支出，未利用职务便利消费，未使用公务用车办理私事，办公用房符合公司要求。

（二）本人自觉落实党风廉政建设主体责任，从严要求自身，廉洁办公，认真监督领导班子成员廉政办公情况。

二、“三严三实”方面存在的突出问题

对照自身工作和“三严三实”要求，查找自身不足。

（一）修身不够严，思想境界不够高。对理论学习的重要性认识不够，虽然按要求进行了学习，但满足于走过场、搞形式，学得不深不透，对规章制度也仅局限于文字上的表面理解，没有深入细致地去分析思考、指导实践。宗旨意识有所淡薄，对群众路线存在应付思想，嘴上说一套，心里想的又是一套，内心与群众存在距离，缺乏认同感。信仰不够坚定，思维定式、思想保守。总认为房建很简单，管理方式守旧，创新不足，目标不明确，不思进取，导致现场施工通病普遍，容忍一些质量问题反复出现，工程质量不高。

（二）二是用权不够严。干部权力观存在偏差，对权力的来源认识不够，把岗位仅当作组织对自己的肯定，工作中对组织负责多、对上级负责多，但对基层、对群众负责却往往做的不够到位；对权力的用途理解不深刻，还存有特权思想苗头，没有真正把坚持民主集中制和依法办事执行到位;对权力行使不够主动，不愿担当、不敢担当，有时存在“有权不用”的情况。对党内政治生活的重视程度不够，贯彻民主集中制和“三重一大事项”集体决策不全面；有些问题不能很好的反映到上层领导面前，以致延误最佳决断节点，降低工作效率。

（三）三是律己不够严，自我约束能力不强。在纪律意识和规矩意识比较淡薄，自认为无碍项目管理的话不经意说出口。虽然对党的各项方针政策、纪律规定能够做到态度坚决、严格执行，但对于一些具体的制度规矩执行还存在偏差，在日常小事和生活细节上仍存在“小节无害”的想法。

（四）谋事不够实，拼搏进取精神减弱。有的时候安于现状、进取意识不强的倾向，工作中不能始终坚持高标准、严要求、求实效，开拓创新少，墨守成规多；服务全局意识还不强，不能很好地站在全局角度谋划思考自身工作，也没有立足自身实际来有效服务全局；还存在惯性思维、惰性思维，工作中习惯“按部就班”，“差不多就行”，存在为了完成任务而完成任务的现象，没有切实根据实际情况开展工作。

（五）创业不够实，艰苦奋斗精神懈怠。有时工作推进不实，缺乏钉钉子精神，急于出成绩、走捷径。有的时候不求过得硬只求过得去，强调客观因素，不尽主观努力，碰到困难就拖，影响决策和办事效率；缺乏主角的思维；创新意识不强，奋斗干事的激情不足，平时循规蹈矩做事，工作中遇到问题讲困难的多，想办法的少，缺乏攻坚克难、勇于创新的紧迫感和责任感。思想懈怠。

（六）做人不够实，奉行庸俗哲学。有的信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲学，搞无原则的一团和气。有时热衷于当“老好人”，管理失之于宽，失之于软，对一些问题不敢动真碰硬，不愿及时调整，项目造成一定损失。做事明哲保身，首先想到的是怎么规避自己的风险、怎样撇清自己的责任。有时捕风捉影，不务正业，拉关系，搞圈子文化。上述这些问题，在不同程度上存在，并在项目的各项工作中表现出来。这些问题从表面上看是作风不正的表现，但从根子上讲是违背“三严三实”，对党不忠诚、做人不干净、为官不担当的问题，尽管不是经常出现，但有一定危害。干部不严不实，一是必然会损害组织形象、影响组织威信。二是贻误发展大局。干部干部不严不实，必然会导致脱离实际、徒做虚功，再好的政策措施也难以落实，再宏伟的目标任务也都会变成“浮云”，项目的发展也就无从谈起。三是扰乱政治生态。干部不严不实，必将导致歪风滋长，邪气上升，恶化政治生态。四是败坏社会风气。干部不严不实，不仅会败坏党风政风，也会直接影响社会风气。对此，我们务必要引起高度警醒。

三、产生问题的原因

（一）从学习上讲，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。干部的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习，才能坚定社会主义理想信念，提升自身的组织修养。由于放松了学习，自觉不自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。

（二）从组织上讲，主要是宗旨意识有所淡薄，群众观念弱化。党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位干部行为准则的最高标准。作为一名在国企的基层干部，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现其本身价值。但错误以为技术质量工作难以为群众产生直接的经济效益，因此对群众比较关注的问题总以为是领导斟酌的事，产生了事不关己、免谈为好的错误思 想。对群众疾苦了解不多，反映甚少。其根源，就是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了，在思想深处没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。

（三）从工作上讲，主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为，技术质量工作是条框内的工作，只要循序渐进，按照上级要求处理好平常事务就完事大吉，不需要创新。基于这种想法，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。

四、下一步努力的方向和改进措施

（一）严以修身方面。一是要坚定理想信念。在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，在关键时刻靠得住、信得过、能放心。二是培养高尚的道德修养。作为领导干部应该作为道德模范，起到示范作用。大力弘扬焦裕禄精神、红旗渠精神，砥砺道德意志，完善道德人格，严格遵守社会公德、职业道德、家庭美德，自觉弘扬和践行社会主义核心价值观，努力以道德的力量去赢得人心，赢得事业成就。

（二）严以用权方面。一是守得住底线。只要能守住做人、处事、用权、交友的底线，就能守住组织和人民交给自己的政治责任。用好手中的权力，守住信念、法纪、制度和道德的底线，时刻牢记红线不可逾越。二是为官有为。树立强烈的责任感和使命感，在哪个岗位上，就要把哪个岗位的事情干好。要敢于负责任，敢抓敢管，不有私心杂念。三是有权不能任性。一切权力来自人民，必须做到权为民所用，接受人民群众监督，让权力在阳光下运行。尤其是对重大决策，要自觉按程序、按规则、按集体意志办事，不为人情所扰，不为关系所困，坚守原则，坚决摒弃有权不用、过期作废的贪念盲动，谨防以权谋私、权钱交易的腐败苗头，杜绝违规办事、暗箱操作的越轨行为。

（三）严以律己方面。一是模范遵守法律法规。遵守党的纪律是本分，遵守国家法律是义务，党纪国法面前不能搞特殊、有例外。二是严守政治纪律和政治规矩。在政治方向、政治立场、政治言论、政治行为方面守好规矩，自觉坚持党的领导，坚决贯彻上级党组织的工作部署，在守纪律、讲规矩上作表率。三是谨小慎微。公款姓公，一分一厘都不能乱花；公权为民，一丝一毫都不能乱用。给兴趣爱好上把锁，给工作之余设道岗，常怀慎初慎独的律己之心。

（四）谋事要实方面。一是实事求是，一切从实际出发。想问题、作决策、办事情要以符合地方实际、符合客观规律、符合科学精神为基本前提，既不好高骛远，也不急功近利；既要着眼长远，又要立足当前，注重科学求实，运用新思维，研究新情况，解决新问题，努力推动科学发展、协调发展、可持续发展。二是以实干兴企。定下来的事情紧盯不放、跟进落实，明确了的工作靠前指挥、善作善成，对重点环节要跟踪问效，一抓到底、抓出成效。三是勇于担当。以敢于担当的勇气和担当的能力，勇于直面矛盾，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

（五）创业要实方面。一是树立正确的政绩观。不总想着追求显绩、盲目攀比——贪大、求全、图快。把工作的把落脚点放在基础管理工作上，放到办实事、求实效上，多做打基础、利长远的事。二是实干精神。不做甩手掌柜，不只挂帅不出征，既动嘴又动手，做艰苦细致的工作，做琐碎而又必须做的小事，干字当头、责在心中，不吃老本、多立新功，始终保持良好的精神风貌和工作作风。三是保持艰苦奋斗的作风。不畏艰难、奋发向上、勇于拼搏、敢于争先的精神，以及强烈的忧患意识，与“享乐主义”“奢靡之风”针锋相对，格格不入。

（六）做人要实方面。一是珍惜党的信任每一个人的每一点进步都是组织给予的，必须要时刻感恩人民、感恩组织、感恩党。心怀本领恐慌、常忧能力不足，不断学习，增强理论修养和业务能力，以新业绩回报党和人民的重托，担负起自己的重大使命。二是守好慎独之关。时刻保持警惕，在面对腐蚀诱惑时坚决拒绝。言行一致，人前人后一个样、有没有监督一个样，不仁之事不做、不义之财不取、不正之风不沾、不法之事不干，始终保持政治本色。三是正确处理人情和原则的关系。办事既有人情味，又要按原则办。在亲情与党性、友情与政策、恩情与法律之间不正关系，坚持原则，保持公心，做到思想作风正派，待人处事公道，行为关系规范。

五、对领导班子和班子成员的意见，以及整改建议

结合项目管理的实际情况，及领导班子成员的工作状态，提出以下意见和整改建议：

（一）加强思想教育

思想教育是凝神聚魂的工作，是建党、强党、兴党的生命线。开展专题教育，必须用好思想建党这个传家宝，扭住思想政治工作这个生命线，把思想理论武装放在首位。要采取中心组学习、教育培训、专题交流等方式，深入学习总书记系列重要讲话精神，引导管理人员在勤学中修身立志。要运用典型引路凝聚正能量，引导领导干部积极适应新常态，争当“学习型、创新型、实干型、效能型”兼而有之的复合型干部，在转型中尽责，在先行中担当。要运用公司及局纪委查处的党员干部违纪违法典型案件加强警示教育，用发生在身边的反面典型现身说法，引导领导干部汲取教训，受警醒、明底线、知敬畏。

（二）坚持发现问题负责到底

要把问题意识、问题导向贯穿专题教育的全过程，把发现问题、解决问题作为出发点和落脚点。要围绕践行“三严三实”要求，查修身严不严，看是否做到加强党性修养，坚定理想信念；查用权严不严，看是否做到坚持用权为民，不搞特权、不以权谋私；查律己严不严，看是否做到遵守党纪国法，为政清廉；查谋事实不实，看是否做到从实际出发谋划事业和工作；查创业实不实，看是否做到脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任；查做人实不实，看是否做到对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实。

（三）坚持从严落实

“三严三实”专题教育成效如何，最终看查摆出来的问题是否得到彻底有效的解决，人民群众是否得到了实惠，各项事业是否得到了新的发展。要紧紧盯住“不严不实”的突出问题和具体表现，按照整改有目标、推进有举措、落实有责任、完成有时限的要求抓好整改落实，以实实在在的行动取信于民。要坚决克服问题已在群众路线教育实践活动中查过、改过了，现在没有什么可查、可改的了等错误认识，以更严更实的要求和标准，进一步查找那些习以为常、不以为然的问题，在专题教育中寻求对策，拿出措施。要坚持边学边查边改，把整改落实贯穿于专题教育始终，对查找梳理的“不严不实”问题要列出清单，对一般问题要立行立改，突出问题要专项整改，复杂问题要联动整改，坚决防止搞形式、走过场。要对发生在群众身边的不正之风和存在“不严不实”问题，进行严肃查处。

（四）坚持制度办事，制度管人

制度带有根本性、全局性和稳定性。要坚持依靠制度实现标本兼治。要针对干部队伍中存在的“不严不实”的问题，尤其是问题频发、阴影隐蔽的方面，制定立得住、行得通、管得好的制度，并及时将专题教育中探索的好做法、好经验上升为制度，推动各项工作规范化、科学化。要强化制度执行力，不留“暗门”、不开“天窗”，对在专题教育中发现的重大违纪违法情况，特别是顶风违纪者坚持从严查处，形成震慑，增强制度的刚性约束。

我的汇报完毕，请领导、同事指正！

第三篇：三严三实民主生活会发言稿

【三严三实民主生活会发言稿_第1篇】

今年全国“两会”期间，总书记在参加安徽代表团审议时专门就加强作风建设发表重要讲话，提出“三严三实”要求，强调党员干部特别是各级领导干部要做到严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。“三严三实”言简意赅而又内涵深刻，阐明了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要，丰富了管党治党的思想理念，为加强党员干部党性修养、深入推进新形势下党的建设提供了重要遵循。

一、“三严三实”是在清醒把握作风现状基础上对党员干部改进作风提出的新要求

总书记强调的“三严三实”是着眼于解决作风方面的突出问题提出来的，具有很强的现实针对性。应当看到，党员干部队伍的作风与党和人民事业发展要求总体上是适应的，特别是党的群众路线教育实践活动开展以来，党风政风得到明显改善、呈现出新的气象。但要看到，形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”还没有根除，无论党员干部队伍管理还是党员干部自身，都存在不严、不实的问题，失之于宽、失之于软、失之于虚的现象比较严重。有的党组织对党员干部要求不严，常常是不敢管、不愿管、不会管;有的执行中央政策打折扣、搞变通，有令不行、有禁不止的现象时有发生;有的自由主义、好人主义盛行，组织涣散、纪律松弛，一些规章制度形同虚设。有的党员干部目无组织纪律，凌驾于组织之上、游离于组织之外;有的心浮气躁，弄虚作假，搞劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”;有的特权思想严重，滥用手中权力，违法乱纪、贪污腐败，等等。可以说，要求不严的问题、作风不实的问题，是党员干部不良作风的突出表现，也是作风建设亟待解决的突出问题。提出“三严三实”，切中了作风之弊的要害，把准了作风建设的命脉，抓住了改进作风的关键。

按照“三严三实”要求加强作风建设，目的是为了更好地适应新形势新任务要求，进一步把我们党建设好。现在，我们已经站在一个新的历史起点上，正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，改革发展稳定任务之重前所未有，矛盾风险挑战之多前所未有，对我们党治国理政的考验之大前所未有。实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦，关键在党，关键在党的创造力凝聚力战斗力。我们作为马克思主义执政党，不但要有强大的真理力量，而且要有强大的人格力量。人格力量就集中体现在党的优良作风上，需要以从严的精神管党治党，需要以务实的作风干事创业。只有认真贯彻“三严三实”要求，切实解决党员干部作风与新形势新任务不适应、不符合的问题，我们党才能战胜“四大风险”、经受住“四种考验”，始终保持马克思主义政党的先进性和纯洁性，才能更好地巩固执政基础、提高执政能力，从而担负起实现国家富强、民族振兴、人民幸福的历史使命。

“三严三实”要求，着力点就在一个“严”字、一个“实”字。“严”字蕴涵的是马克思主义信仰、共产主义远大理想、中国特色社会主义共同理想等严肃的政治追求，是完善组织生活、贯彻民主集中制等严格的组织原则，是懂规矩、守底线、拒腐蚀、永不沾等严明的纪律要求，如果离开了这个“严”字，就会导致信仰迷失、组织涣散、纪律松弛，最终失去凝聚力、战斗力。“实”字蕴涵的是一切从实际出发、理论联系实际、实事求是、在实践中检验真理和发展真理的思想路线，是求真务实、尊重实践、注重实效的工作方法，是忠诚老实、厚道朴实、认真踏实的处世态度，如果离开了这个“实”字，就会导致脱离实际、图做虚功、贻误事业，最终失去民心民意、失去执政基础。“三严三实”彰显着马克思主义执政党的政治品格，反映了新形势下党的建设的内在规律和本质要求，体现了世界观和方法论的有机统一、内在自律和外在约束的有机统一，为党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出了明确要求。贯彻“三严三实”要求，必须坚持严字当头、实字托底，做到严实结合、融为一体。每一位党员干部特别是领导干部一定要认真领会“三严三实”的深刻内涵和具体要求，把“三严三实”作为修身做人的基本遵循，作为为官用权的警世箴言，作为干事创业的行为准则，真正内化于心、外化于行，更好地履行共产党人的崇高职责。

二、按照“三严三实”要求修身做人

做官先做人，做人必修身。对党员干部来说，修身做人就是要做合格的共产党员，做社会的先进分子。应当像毛主席在《纪念白求恩》中提出的，要成为一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人;应当像总书记强调的，要信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，成为党和人民需要的好干部。每一名党员干部在修身做人上，就是要有更高的标准和要求，有更高的觉悟和境界，按照“三严三实”要求加强党性锻炼和自身修养，锻造过硬的思想品格，展现共产党人的人格力量。

德乃立身之本、为官之要，修身做人就要把立德摆在首要位置。现实当中，一些党员干部包括领导干部失德现象严重，台上道貌岸然、台下乌烟瘴气，戴着假面具、成为“双面人”，在群众中造成恶劣影响。党员干部必须懂得，当了官不等于品行过关，职务高不等于境界就高，一定要把立德、修德、践德作为终身课题。立德，首先要明大德，就是理想信念这个大德。一个党员干部过得硬，首先理想信念过得硬，缺失精神之“钙”的干部迟早会出问题。这就需要党员干部始终牢记入党时立下的誓言，把对马克思主义、共产主义的崇高信仰，对中国特色社会主义的坚定信念作为终身追求，不管走多远都不能忘了共产党人为什么而出发，不管遇到什么困难都不能丢掉共产党人的灵魂，自觉加强党性修养、增强政治定力，铸牢理想信念这个“主心骨”，使道路自信、理论自信、制度自信真正刻骨铭心。要带头弘扬社会主义核心价值观，带头弘扬中华优秀传统美德，带头恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，始终保持健康生活情趣和高尚道德情操，在弘扬社会正气上作出表率。

“胜人者有力，自胜者强。”党员干部修身做人就应当严格律己，从而努力战胜自己。人们常讲，共产党人是“用特殊材料制成的”。党员干部如何做到这个“特殊”，一方面，要自觉在改造主观世界上下功夫，就是自己管得住自己，常思“严”之益，常念“纵”之害，防止精神沦陷、“自己扳倒自己”;另一方面，要在改造客观世界的实践中，不断磨练自己、改造自己，面对大千世界的诱惑能够稳得住心神，面对各种利益的纠缠能够守得住操守。刘少奇同志在《论共产党员的修养》中指出：“革命者要改造和提高自己，必须参加革命的实践，绝不能离开革命的实践。”孟子讲：“天将降大任于是人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，曾益其所不能。”说的也是这个道理。“艰难困苦，玉汝于成”。作为党员干部就是要到基层一线，到条件艰苦的地方，到矛盾多的岗位，在完成急难险重任务中锤炼意志、砥砺品质，在处理复杂矛盾问题中不断提升素质能力、培养“三严三实”作风。当前，要注意用好群众路线教育实践活动的成果，引导党员干部以从严从实的精神改进作风，反对假大空、杜绝庸懒散、力戒私奢贪，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

慎独、慎微，是古代先贤修身的好传统，对共产党人加强自身修养也具有重要意义，其中的关键是要把握好一个“独”字、一个“微”字。所谓慎独，就是在独处之时能够反躬自省、谨言慎行、一丝不苟。一个人在众目睽睽之下往往能够遵规守矩，但在没有人监督的时候能不能做到始终如一?这就要看慎独的功夫了。现实中，有的人常常干一些见不得人的事情，总抱着侥幸的心理，自以为神不知、鬼不觉，殊不知人在做、天在看，头上三尺有神明。党员干部特别是领导干部要把慎独作为一种操守、一种品格、一种风骨，让慎独的意识像影子一样伴随左右。所谓慎微，就是要在细微之处能够保持警惕、警觉、警醒，不以善小而不为，不以恶小而为之。小节上把持不住，就会“温水煮青蛙”，小毛病演变成大问题。党员干部特别是领导干部要牢记“从善如登，从恶如崩”的古训，以“吾日三省吾身”的精神警醒自己、鞭策自己，防微杜渐、警钟常鸣，严防一念之差、一时糊涂，严防不知不觉变质，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

三、按照“三严三实”要求为官用权

领导干部与老百姓的区别，就在一个“权”字上。对各级领导干部来说，能否正确为官用权是最经常、最现实的考验。按照“三严三实”要求为官用权，重要的是解决好如何看待权力、如何用好权力的问题，确保手中权力的行使不偏向、不变质、不越轨、不出格。

如何看待权力，实质上是权力观问题。我国是人民当家作主的社会主义国家，一切权力属于人民，一切权力为了人民，这就是共产党人的权力观。党和人民把我们放到领导岗位上，赋予我们一定的权力，是一种信任、一种重托。越是职位高、权力大，越要牢记权力的本质。现实中常常可以看到，一些人一旦当了大官、挣了大钱、出了大名，就昏昏然、飘飘然，就忘乎所以、不知天高地厚，胆大妄为、为所欲为，什么都不在话下、什么都无所顾忌。实际上，权也好，钱也好，名也好，都是一把双刃剑，既会带来鲜花也会带来罪恶，既会带来荣誉也会带来镣铐，既能把人推向高峰也能使人跌入深渊，关键在于怎么对待。每一名党员领导干部在对待权力问题上，都要切实摆正自己的位置，正确处理个人同群众的关系、同组织的关系，解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。要深刻认识到党员干部就是人民公仆，老百姓就是我们的父母，我们手中的权力是人民赋予的;深刻认识到个人的成长进步归根到底是组织教育培养的结果，没有组织提供的机会、岗位和平台，纵有再大的本事也没有用武之地。

如何用好权力，本质上是用权为公还是用权为私的问题。县委书记的好榜样焦裕禄“心中装着全体人民、唯独没有他自己”，当他得知儿子看戏未买票，便严厉训斥并责令他拿钱到剧院补票;女儿中学毕业，被安排到食品加工厂腌咸菜。与此形成鲜明对照的是，一些党员干部信奉“有权不用、过期作废”，一朝权在手，便把利来谋。权力如火，善用则利国利民，滥用则引火烧身。每一名党员干部特别是领导干部要深深懂得，权力姓公不姓私，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利，决不能把公共权力异化为牟取私利的工具。对手中的权力，要有敬畏之心，有战战兢兢、如临深渊、如履薄冰的谨慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束，做到依法用权、秉公用权、廉洁用权。要守好公与私的分界线，坚决防止市场交换原则渗透到党内政治生活中来，绝不搞权力寻租、权钱交易。

为官用权，能否抵住诱惑是一个躲不开的问题。当上干部手中有了权力，奉承、追捧的人会多起来，攀交情、拉关系、请客送礼的人也会多起来。在这样的情况下，千万不要以为自己有多了不起、有多大魅力，实际上这些人是冲着你手中的权力来的，表面上对你恭敬有加，实际上心有所求，甚至暗藏玄机、设下陷阱。一步很短，一生很长，有时一步走不好就毁掉一生。党员干部为官用权，一定要心中有杆秤，手中有戒尺。面对金钱，一定要谨记“当官就不要发财，发财就别来当官”的告诫，不起贪恋之心，不取不义之财;面对美色，一定要洁身自好、严守操行，不能沉湎美色而道德沦丧、自甘堕落;面对亲情，一定要吃透严是爱、宽是害的辩证法，不能因循私情而违背原则;面对朋友，一定要把握分寸、谨慎交往，不能因哥们义气而丢掉党性。总之，就是要讲原则、守底线，不为私利所困，不为私情所惑，真正做到一身正气、两袖清风，堂堂正正做人、干干净净用权。

阳光是最好的防腐剂。权力只有在阳光下运行、在监督下运行，才能正确行使，才不会发霉变质。现在，各级党委和政府推行的党务公开、政务公开和各领域办事公开制度，正在积极推进的决策公开、管理公开、结果公开等，都是确保权力在阳光下运行的有效保障，需要领导干部带头执行、贯彻落实。应当说，大多数领导干部能够正确行使权力，是值得信任的，但信任代替不了监督，自律代替不了他律，失去监督的权力必然导致腐败。我国经济由高速增长转入中高速增长是合乎规律的经济新常态，党员干部在严格约束下为官用权也是回归本来的作风“新常态”。每一名党员干部特别是领导干部要习惯于在监督下用权，在监督下工作和生活，自觉接受组织监督、舆论监督、社会监督，不断增强免疫力。

第四篇：银行三严三实民主生活会报告

根据上级行社“三严三实”工作要求和我行专题民主生活会工作安排，下面我结合学习总书记系列重要讲话精神、落实全面从严治党要求，从自身思想和工作实际出发，查找和梳理不足，并就下阶段如何加强党性锻炼，提高个人思想政治和业务素养谈几点看法，不当之处，请各位领导给予批评指正。

一、深刻学习领会，明确“三严三实”的内涵和意义。

习总书记提出的“三严三实”在全党、全社会引起高度共鸣，形成了广泛共识，言简意赅，却内容丰富、精辟深刻，既是新时期对领导干部作风建设的现实要求，又是对中华优良传统的弘扬和继承，是价值观层面作风建设的新境界，是我们做人做事、为官用权的警世箴言。省联社刘志高理事长在全省农信社“三严三实”专题教育电视电话会上指出，“三严三实”是领导干部的修身之本、为政之道、成事之要。严以修身是基础，强调的是加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界。严以用权是关键，强调的是按规则、按制度行使权力，不搞特权、不以权谋私。严以律已是保证，强调的是心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，自觉遵守党纪国法。谋事要实是前提，强调的是一切从实际出发谋划事业，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律。创业要实是目的，强调的是脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任。做人要实是根本，强调的是做老实人、说老实话、干老实事，对新时期我们的农商银行工作提出了更高的要求，也为我们精准指明了努力的方向。

二、坚持问题导向，找准和解决工作中存在的不足。

1、严以修身方面。主动加强自身能力建设，但理论学习不够深入。理论学习的系统性不够，上级要求学的就多学一点，不要求学的就少学一点，存在实用主义现象，习惯学习业务有关的知识、做法和好的典型经验，对老一辈无产阶级革命家的风范贯彻不够、对感动农信十大人物精神学习不够；缺乏“挤”劲和“钻”劲，对政治理论的实质精神理解不够深刻，导致学用结合不紧。加之平时工作繁忙，对一些新知识、新理论只是浅尝辄止，不求深入研究，使得自身知识结构不够全面，理解运用不够充分。主动开展工作创新，但思想认识有待增强。自己虽然能够在完成分管工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但是通过认真剖析后认识到，自己的创新意识还不够强，一方面求稳怕乱思想较重，习惯性的按照***惯、老办法想问题做事情，不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。另一方面工作缺乏创造性，有时存在“不求有功，但求无过”思想。往往是按部就班，党委安排什么就尽力干好什么，对不是自己分管的工作欠缺思考，总有这样那样的顾虑，怕“违规”，怕越位，怕背包袱。创新的思路还不够宽阔，层次还不高，如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够，有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

2、严以用权方面。坚持遵守财务纪律，但有时费用支出控制偏松。认为目前经济形势下行，我行的业务发展较为困难，在存款营销、大客户拓展、外出对接、对外宣传等方面，有时认为只要业务发展了，适当是支出必要的，对分管的财务费用没有做到精细化管控。坚持做好信贷拓展服务，但存在为客户考虑过多现象。在贷款授信核查、客户调查准入方面，有时从业务发展的角度、从客户申贷成功的角度考虑过多，在盘活存量贷款时，认为客户只要经营正常、能够按时还款，续贷时一定程度上放松了风险控制。坚持选人用人原则，但创新选人用人机制上谏言不足。在人员调整征求意见时，我严格按照“以业绩论英雄”和“德才兼备，以德为先”的原则选人用人。但在分管的机关工作中，存在人员臃肿，办事效率低下，条线管理乏力，办事主要依靠中层干部推动，对青年员工的选用谏言不足，对一般员工、老员工积极性调动不足，导致无法实现人力资源的最大化。

3、严以律已方面。坚决执行勤俭办行，但在部分操作环节仍然存在浪费。工作中我严格执行中央八项规定、省委六条意见和上级行社的各项勤俭举措，把有限费用向基层、向一线、向业务发展倾斜，但在部分操作环节上仍然存在不足。主要表现为外出办事时勤俭节约意识不强，交通、就餐、住宿标准偏高。坚决树立廉洁自律意识，但在工作生活中还需改进。在日常的工作生活中，我坚持自重、自省、自警、自励，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀为民之心，保持健康的生活态度和高尚的精神追求，但在一些细节上还存在需要改进的地方，如有时会接受一些关系要好朋友的宴请，下乡时有时未在网点食堂就餐，增添了基层负担，表率作用发挥不够。

4、谋事要实方面。积极谋求业务发展，对政绩观的理解和把握存在偏差。偏重业务发展总量和增速，注重完成任务，对部分基础工作只求过得去、不求过得硬，对发展质量和可持续性关注不够，眼界不够开阔，前瞻性、战略性、长期性的研究思考还不够深入。积极提升服务职能，但集中民智、采纳民意不够不够。下基层督办次数虽然较多，但不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心基层员工和客户想什么、盼什么、急什么、要什么，对干部思想状况和基层干部生活情况了解不够全面，集中民智、采纳民意不够，全心全意为基层服务的宗旨意识还不强。

5、创业要实方面。坚持绩效考核引路，但激励机制离上级行社要求仍有差距。为完成上级行社下达的经营目标，促进全行业务发展，在制定绩效考核办法时我坚持“效益优先、兼顾公平”的原则，同分管部室一道制定详细的绩效考核办法，并广泛征求意见，但离上级行社的要求仍有一定差距。如在存款考核方面没有完全按照日均基数考核，考虑到部分网点任务压力大，月末存款仍然占了20%考核权重；在考核办法中对外勤人员激励不够，尚未形成客户经理等级管理制度。主动推行“一线工作法”，但部分事项跟踪督办仍存不足。坚持工作开展在一线，决策形成在一线，问题解决在一线，感情融合在一线，干部培养在一线，形象树立在一线，每月下基层不少于7天，主动深入基层督办业务拓展，解决实际问题。但对基层反映需协调的问题，在提交集体讨论后未能迅速给予答复，后期跟踪督办和服务有时坚持不够；走向市场营销客户的意识有时还不够强烈，存在“拉不下面子，迈不开步子，不愿说好话，怕白说好话”的思想，对客户反映的需后续对接，现场解答不够，不能解决的一些情况，存在拖办、延办的情况，在执行力建设方面仍然存在一定欠缺。

6、做人要实方面。提倡实干兴行之风，但敢于担当意识仍然存在欠缺。工作中，“立刻办、马上办、把事情办好”意识已经逐渐融入我的办事风格中，但是敢于担当意识还不强，有时存在不愿得罪人，不敢管、不愿管的现象，对工作中的棘手问题主动化解的少，被动解决的多，怕担责任思想仍然不同程度存在。工作能够主动干，但组织员工干和督促员工干方面做得不足。工作中有时过于考虑人情，没有完全依靠制度来管好人，对部分人员工作中存在的消极懈怠等现象没有直接指出来，比较焦裕禄等一批党的优秀干部，个人“关键时刻站得出来、危险时刻豁得出来”的风格尚未完全建立。

三、加强党性锻炼，不断提高个人思想政治素养。

在后期的工作中，我将贯彻落实省市行社工作要求，继续深入践行“三严三实”，将其内化于心、外化于行，在工作中主要做到以下几点：

1、做政治上的明白人。坚定理想信念、加强党性修养、遵守纪律规矩，汲取反面典型的深刻教训，认清放松自我修养、理想信念滑坡的严重危害。坚持依法合规经营，坚决遏制业务发展中的弄虚作假、投机取巧行为，努力抓好深耕“四区”，夯实业务发展基础，全面完成“春天行动”各项任务目标。

2、做纪律上的规矩人。始终把工作、事业放在心上，爱岗敬业，履职尽责，秉公用权，公平办事，努力营造风清气正局面；严格执行中央八项规定、省委六条意见和省联社七条措施，破除思想误区，自觉接受监督，不断规范自身工作行为；严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律、廉政纪律和财经纪律，严把信贷准入关口、加强财务费用管理，做到财务公开，把有限的费用向业务一线、向业务拓展倾斜。

3、做工作上的实在人。进一步增强责任感，及时发现和处理业务经营管理方面存在的问题，力求做好、做完美、做出成效，确保各项工作得到有效执行；进一步增强求知欲，对面新形势、新任务和新要求，不断提升自身履职能力和工作水平。

4、做生活中的好心人。关心同事、关爱职工，关注他们的所思所想所盼，帮助他们解决工作和生活困难；对业务发展压力大的网点加强督办和指导，加强员工沟通交流，帮助他们多想办法、多找途径，解决业务发展难题。

第五篇：三严三实民主生活会

三严三实民主生活会

按照这次专题民主生活会的要求，我认真学习了总书记关于“三严三实”的重要论述和一系列重要讲话精神，并结合自身思想和工作实际，进行了深刻地自我剖析。现将有关情况向大家汇报如下：

一、存在问题

我于20**年1月经组织安排，调任***镇工作。一年来，我积极转变工作作风，迅速进入工作角色，恪尽职守，勤勉敬业，基本上完成了各项分管工作，同时也暴露出一些问题和不足。

一是理论学习不够深入。主要表现在：理论学习的系统性不够，上级要求学的就多学一点，不要求学的就少学一点，存在实用主义现象，没有系统地学习理论知识，对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统;学习缺乏钻研精神，学习针对性不强，重点精读少，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧，在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。加之平时工作繁忙，对一些新知识、新理论只是浅尝辄止，不求深入研究，使得自身知识结构不够全面，理解运用不够充分。

二是创新能力有待加强。自己虽然能够在完成主管或分管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但是通过认真剖析后认识到，自己的创新意识还不够强，一方面求稳怕乱思想较重，习惯性的按照***惯、老办法想问题做事情，不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。另一方面工作缺乏创造性，“不求有功，但求无过”。往往是按部就班，党委安排什么就尽力干好什么，对某些工作也有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑，怕“违规”，怕越位，怕背包袱。创新的思路还不够宽阔，层次还不高，如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够，有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

三是工作作风仍需转变。在工作中能够保持心系群众、服务人民的优良作风，坚持把群众利益放在第一位，常年开门办公，切实为群众解决了一些实际问题。但由于日常事务烦琐等客观原因的制约，工作中还存在“四多四少”现象：留在机关时间多，深入基层时间少;忙于事务时间多，深入基层检查帮助少;对分管工作关注的多，对其它工作接触的少;布置工作任务多，督促检查少，工作成效不够理想。对于部分工作，只求过得去、不求过得硬，只求完成任务、不求争先创优，造成了一些工作效率低下，推进缓慢，成效不明显。

四是廉洁自律尚需完善。能够树立廉洁自律意识，坚持自重、自省、自警、自励，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀为民之心，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，比如在接待上级领导和横向沟通上，有时出现过超标准接待问题;有时因工作关系，也会接受一些吃喝宴请，下乡时偶尔接受超标接待，虽然不是什么高消费，但影响也不好。现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。

二、原因剖析

对照党员标准，对照先辈先进，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向，对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统的理解。二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为党委副书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。

三、整改措施

下一步，我将以这次民主生活会为契机，针对自己存在的问题，认真反思，努力改进，全力推进各项工作落实。

一是加强理论学习，提高自身素质。加强政治理论学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平;加强业务知识的学习，结合我镇实际，全面熟悉掌握各项业务知识，努力提高业务能力，提高为发展第一要务服务的水平，学会管理自己，学深管理单位，学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识，不断拓宽知识面，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己，努力适应新的形势，新的变化。

二是牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，树立和实践群众观念和群众路线，把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。在工作中，认真落实深入基层、深入群众的工作要求，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再大也要努力办;违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

三是不断解放思想，树立开拓创新理念。按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求不断转变思想观念，勇于突破思想束缚，努力把解放思想体现在具体的工作中。要打破常规，开拓创新，面对新的形势，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，围绕如何推动全镇经济社会科学快速发展，及时向党委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考。切实增强发展意识、服务意识和责任意识，全面提高工作效能和整体水平。

四是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立勤政廉政的党员领导干部形象。

以上发言不当之处，恳请大家批评指正。