第一篇：国家公司会议,接待,厉行节约相关制度(系统题库)(答案为95分)
国家公司会议，接待，厉行节约相关制度
（系统题库）（答案为95分）
一、单选题
第1题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中“各单位的一级接待工作应严格执行公司重大事项报告制度，中央领导到各单位考察调研时，相关单位在接到通知后，按照当地党委政府要求做好有关工作的同时，在第一时间报告国网办公厅。接待方案（），事后要向国网办公厅书面报告。”
A.经本单位主要领导审核后执行 B.经国网办公厅审核后执行
C.经国网办公厅审核并报公司批准后执行 D.经本单位牵头领导审核后执行
第2题, 《国家电网公司会议管理办法》中“各单位办公室（综合管理部门）会同财务部门每年（）在总结本年度会议计划及预算执行情况的基础上，编制次（）会议计划及预算安排，并形成书面报告，经本单位党组（委）会或总经理办公会审定后，报上级单位备案审查，会议计划及预算安排于次年年初下发执行。以下选择正确的是（）。
A.11月下旬，年度一、二、三、四类 B.12月下旬，年度一、二、三类 C.12月下旬，年度一、二、三、四类 D.11月下旬，年度一、二、三类
第3题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》
适用于（）。
A.公司总部（分部）及各省公司
B.公司总部（分部）及各省公司、直属单位 C.公司总部（分部）及所属各级单位 D.公司总部（分部）
第4题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中关于国网办公厅职责，下列说法不正确的是（）。
A.具体负责党和国家领导人、省部级领导及全国性的行业社团组织和中央企业领导到公司总部来访、会谈、出席会议等公务活动接待工作的协调组织
B.统筹指导公司各单位接待管理工作。
C.对公司接待管理、费用使用等情况进行监督检查 D.是公司接待工作的归口管理部门
第5题, 《国家电网公司会议管理办法》中各单位有关部室职责，表述不正确的是（）。（答案不确定）
A.各单位办公室（综合管理部门）统筹、协调和指导所属单位会议管理工作
B.各单位财务部门负责本单位及所属单位会议预算及费用等管理工作
C.纪检监察部门依法依规履行对本单位及所属单位会议管理相关工作的监督检查等职责。
D.各单位办公室（综合管理部门）负责本单位本部会议管理工作
第6题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中关于接待要求，表述不正确的是（）。
A.不得组织到营业性娱乐、健身场所活动 B.可安排专场文艺演出
C.不以任何名义赠送礼金、有价证券、纪念品和土特产品等
D.接待单位不得超标准接待，不组织旅游和与公务活动无关的参观
第7题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中关于“按照中央和国家有关规定，坚持从严从简、厉行节约的原则，反对奢侈浪费，加强策划，统筹安排好公务接待工作”，表述不正确的是（）
A.原则上安排集体乘车，合理使用车型，减少随行车辆。B.接待对象按照规定标准自行用餐。根据工作需要，接待单位可以安排工作餐。
C.接待住宿一般安排在内部招待所、培训中心等，住宿用房以标准间为主。
D.严格控制陪同人数，不搞层层多人陪同，与工作无关的同志不到现场陪同。
第8题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中公司内部接待工作住宿方面，表述不正确的是（）。
A.以标准间为主，不得入住豪华宾馆和超标准房间。B.不配置水果、干果等。C.可根据需要配置洗漱用品。
D.原则上入住公司内部招待所、培训中心等，无内部招待所及宾馆的，应就近选择经济型宾馆入住。
第9题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中“公司总部各部门（分部）负责人到各单位考察调研、出席会议等活动的接待工作，由（）会同有关单位负责统筹协调组织，不得通知地方党委政府。
A.国网研究室 B.国网总师办
C.总部各部门（分部）D.国网办公厅
第10题, 《国家电网公司会议管理办法》中“会议费用开支实行（），各项费用之间（）。”
A.综合定额控制，不得调剂使用 B.分项定额管理，可以调剂使用 C.综合定额控制，可以调剂使用 D.分项定额管理，不得调剂使用
第11题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中“公司总部的一级接待和二级接待工作，由公司主要领导或受其委托的公司领导统筹协调，（）牵头。”
A.国网研究室 B.国网总师办
C.国网相关对口专业部门 D.国网办公厅
第12题, 《国家电网公司会议管理办法》中“会议费用由（）承担，不得以任何方式向下属单位转嫁或摊派。”
A.会议召开单位 B.会议承办单位 C.会议配合单位 D.会议管理单位
第13题, 《国家电网公司会议管理办法》中会议计划可根据工作实际（）调整一次。
A.每2个月 B.每个季度 C.每半年 D.每月
第14题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中“各单位办公室（综合管理部门）（）向本级党组（委）或总经理办公会报告()，并报上级单位备案审查。”
A.每半年，半年接待工作情况 B.每年12月下旬，年度接待工作情况 C.第二年1月，上一年度接待工作情况 D.每季度，季度接待工作情况
第15题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中公司厉行节约反对浪费工作实行（）的原则。
A.归口管理、分级负责
B.统一管理、各自负责 C.统一管理、分级负责 D.归口管理、各自负责
第16题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中“（）负责公司厉行节约反对浪费工作各项规定、要求执行情况监督检查。”
A.国网财务部 B.国网人资部 C.国网监察局 D.国网办公厅
第17题, 国家电网公司会议管理办法》中“庆典、论坛等活动要纳入（）进行审批及管理，严格费用管理和过程管控。”
A.年度会议计划 B.月度重点工作计划 C.年度重点工作计划 D.月度会议计划
二、多选题
第18题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中“对各种铺张浪费现象和行为，视情况给予（），及时督促整改。
A.批评教育 B.留厂察看
C.内部通报 D.记过处分
第19题, 以下对《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中“国内差旅费、因公出国(境)费、公务接待费、公务用车购置及使用费、客服及商务活动经费、会议费、培训费等支出”的表述正确的是（）。
A.上述费用在年度预算执行中一般不予追加。B.因特殊需要确需追加的，必须严格履行预算调整程序，经公司审批后方能执行。
C.因特殊需要确需追加的，履行预算调整程序后即可执行。
D.上述费用在年度预算执行中一律不予追加。
第20题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中关于国网财务部职责，下列说法正确的是（）。
A.负责做好费用的财务管理和会计核算工作 B.负责对费用执行情况实施定期监控
C.负责对费用执行及使用提出加强管理的措施。D.负责公司接待有关费用预算编制、调整、下达工作
第21题, 下列哪些符合《国家电网公司会议管理办法》中会议费用开支范围（）
A.伙食费 B.洗漱用品费 C.文件印刷费
D.住宿费
第22题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中“购置公务用车采取（）采购车辆。”
A.集中招标及竞争性谈判
B.也可单独通过询价、协议供货等方式 C.不得单独通过询价、协议供货等方式 D.集中招标
第23题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中公司内部接待工作陪同方面，表述正确的是（）。
A.公司主要负责人到基层单位开展工作，总部部门（分部）陪同的负责人原则上不超过4人，接待单位负责人根据工作需要陪同。
B.公司其他负责人到基层单位开展工作，接待单位负责人根据工作需要陪同，党政主要负责人不同时陪同。
C.总部各部门（分部）、各单位负责人到基层单位开展工作，接待单位根据工作需要安排1位助理、总师或中层干部陪同。
D.要轻车简从，不搞层层多人陪同，可邀请地方党委政府领导同志参加
第24题, 《国家电网公司会议管理办法》中关于会议分类表述不正确的是（）。
A.二类会议是由各单位召开的专业性会议，研究部署专业管理年度工作及其他重要工作，所属部门和单位分管领导
参加，由主办业务部门牵头组织，有关部门配合。
B.三类会议是各单位有关业务部门布置专业具体工作的会议，所属单位相关部门负责人参加，由相关业务部门组织。
C.四类会议是除上述一、二、三类会议以外的，需要所属单位相关人员参加的会议，包括各类小型研讨会、座谈会、招标会、评审会等，由相关业务部门组织。
D.一类会议是由各单位召开的全局性会议，所属部门和单位党政主要领导参加，由相关业务部门牵头组织。
第25题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中接待费用方面，表述正确的是（）
A.可超预算，不得超标准支出。
B.经审批，接待费中可列支应由接待对象承担的差旅、会议、培训等费用。
C.禁止以举办会议、培训为名列支、转移、隐匿接待费开支。
D.将接待经费全部纳入预算管理，单独列示，合理限定接待费预算总额。
第26题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中“根据接待对象，公务接待等级分为：（）。”
A.二级接待 B.三级接待 C.四级接待
D.一级接待
第27题, 国家电网公司会议管理办法》中“传达、布置类会议优先采用方式（）召开。”
A.电视电话会议 B.网络视频会议 C.现场会议 D.本地会议
第28题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中因公出国（境）部分，下列选项表述正确的是（）。
A.不得擅自延长在外停留时间。
B.不得绕道旅行或以过境名义变相增加出访国家和时间。
C.严格遵守外事纪律，遵守当地法律法规。
D.严禁以各种名义前往未经批准的国家（地区），不包括未经批准的“申根国家”和互免签证国家。
第29题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中“各单位财务部门应会同有关部门，要加强国内差旅、因公出国（境）、公务接待、会议、培训等公务活动经费相关支出标准之间的衔接，建立标准动态调整机制，（）根据有关物资和服务的市场价格变动情况调整完善，增强标准的（）。”
A.不定期
B.协调性、规范性、科学性 C.公开性、公平性、科学性
D.定期
第30题, 《国家电网公司会议管理办法》中，以下表述正确的是（）
A.四类会议原则上不安排表态发言。
B.一、二、三类会议减少资料汇编、宣传画册和情况通报类印发材料.C.四类会议原则上不发放资料汇编和宣传画册类印发材料，减少情况通报类印发材料。
D.一、二、三类会议减少表态发言数量
第31题, 《国家电网公司会议管理办法》中国网办公厅职责是（）。
A.具体负责公司总部会议计划编制、调整及执行等 B.协调和指导公司各单位会议管理工作
C.按季度对各单位报送的会议计划、费用及有关执行情况进行汇总、分析及通报
D.负责公司总部会议管理工作
第32题, 《国家电网公司会议管理办法》中“有以下哪些行为的，须依法依规追究会议举办单位和有关人员的责任。”（）
A.以虚报、冒领手段骗取会议费的。
B.违规扩大会议费开支范围,擅自提高会议费开支标准的。
C.违规报销与会议无关费用的。
D.未履行程序，计划外召开会议的。
第33题, 《国家电网公司会议管理办法》中“纪检、监察、审计等部门对本单位及所属单位会议管理及费用使用情况进行监督检查,主要内容包括()”
A.会议费用开支范围和开支标准是否符合规定。B.会议费用报销和支付是否符合规定。C.是否向下属单位转嫁、摊派会议费。D.会议计划的编报、审批是否符合规定。
第34题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中监督检查的主要内容包括（）
A.接待工作标准执行情况； B.接待经费管理使用情况；
C.公司内部招待所、培训中心管理使用情况。D.接待工作规章制度制定情况；
第35题, 《国家电网公司接待工作管理办法》中“接待是指()、考察调研、学习交流、()、（）等公务活动的接待工作。
A.视察（检查）指导 B.来访会谈 C.签署协议 D.因公出席会议
第36题, 国家电网公司会议管理办法》中各单位召开的会议根据会议任务、内容和涉及范围等分为（）。
A.二类会议 B.三类会议 C.四类会议 D.一类会议
第37题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中办公用房部分，下列选项表述正确的是（）。
A.租赁合同未到期的，要尽快终止合同，收回办公用房。B.因办公用房紧张，无法调剂确需租用系统外单位办公用房的，应严格履行审批手续，并报上级单位后勤管理部门备案。
C.严禁以变相补偿方式租用系统外单位提供的办公用房。
D.严禁对系统外单位出租出借办公用房，已经出租出借的，到期必须收回。
第38题, 国家电网公司会议管理办法》中“坚持（）的原则，统筹规划、从严控制庆典、论坛等活动，举办100人以上参加的庆典活动（含上级部门及地方党委、政府交办，由各单位承办的庆典活动），须报（）审批。
A.务实节俭、严格标准、简化礼仪 B.国网办公厅
C.本单位主要负责同志
D.谁主管、谁负责，谁审批、谁监管
第39题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中经费管理部分，以下表述正确的是（）。
A.不得报销任何超范围、超标准的费用。
B.经主要领导审批，可报销超范围、超标准的费用。C.可由所属子企业、集体企业、代管单位分摊费用。D.严格支出范围和标准，严格支出报销审核。
第40题, 《国家电网公司厉行节约反对浪费实施办法》中“国网后勤部负责公司（）管理工作。”
A.办公用房 B.资源节约 C.小型基建 D.公务用车
第二篇：西南公司纪审系统《制度》题库
西南公司纪审系统制度题库
一、填空题（1空/分）
1、盈利能力状况审计，主要是通过 资本及资产报酬水平、成本费用控制水平、经营现金流量状况 等反映企业盈利能力的财务指标，审查被审企业领导人员在任职期间企业的投入产出水平和盈利水平。
2、盈利能力状况审计，主要是通过 资本及资产报酬水平、成本费用控制水平、经营现金流量状况 等反映企业盈利能力的财务指标，审查被审企业领导人员在任职期间企业的投入产出水平和盈利水平
3、领导人员廉政谈话包括： 任职谈话、约谈、诫勉谈话
4、廉洁文化示范点“五进“是指： 进班子、进岗位、进厂站、进系统、进家庭。
5、“三重一大”事项决策程序包括 决策酝酿、集体决策、决策执行 三个主要步骤。
6、采购合同评审及签订审计应当获取的相关资料有：《合同评审记录》、公司内部有关合同制度、采购合同、供应商资料。
7、各单位应建立礼金、礼品信息台账，并于每季度末月 25 日前上报公司纪审部。
8、大监督体系的管理原则是建立 内部审计、效能监察、专项督查、纪检工作 ”四位一体的监督模式，实现对公司生产经营活动全过程、全方位的有效监督，全面提高监督工作水平和效能。
9、根据督查目的和督查对象的不同确定实施的具体方式。一般包含以下四种： 内部审计、效能监察、专项督查 和 纪律检查。
10、各单位应建立礼金、礼品信息台账，并于每季度末月 25 日 前上报公司纪审部。
11、单次上交、拒收礼金礼品价值在50000元以上的按 25% 的标准发放廉洁从业奖金或物品。
12、公司招投标监督工作坚持“公开、公平、公正”和“分级管理、重点监控”的原则。
13、党风廉政建设“一岗双责”是指领导干部既要对所在岗位具体业务工作负责，又要承担所在岗位党风廉政建设工作领导责任，是一种双重责任制度。
14、各单位领导班子主要负责人是职责范围内的党风廉政建设第一责任。
15、对于价值超过50000元的贵重礼品必须报公司总经理审批后处理。
16、员工违规违纪处理追究方式包括：组织处理、纪律处分、经济处理。
17、员工违规违纪的处理，涉及行政处分的，按照信访案件管理程序执行，其他违规违纪调查处理一般不超过两个月。
18、违规违纪员工所在单位、部门应当在处分决定做出后的一个月内执行处理决定。
19、公司招标管理委员会应于招标完成后三天内，将招标结果报纪检监察审计部备案。
20、成套或单件价格小于20万元的固定资产类设备属于B类物资。
21、为促进合同双方诚信共廉，防止违法违纪问题的发生，中标单位与公司签订商务合同时，还应与公司签订一份《公司招标保廉协议》。
22、“三短一简”是指开短会，发短文，讲短话，简办事。
23、违规违纪处理决定做出后，纪检监察审计部应在十日内向员工所在单位及本人宣布。
24、受降级、撤职处分的员工，两年内不得提职（级）。
25、审计文件材料立卷的基本要求是“ 完整 ”、“ 精炼 ”、“ 整洁 ”、“ 规范 ”。
26、被审计单位应当自收到审计建议和审计决定下达之日起 10 日内，将内部审计整改责任落实情况和整改工作方案报送公司纪审部。
27、内部审计质量控制包括 全面质量控制 和 审计项目控制。
28、审计档案的保管期限按照审计项目案卷的保存价值确定，分为 永久性档案 和 分期档案 两类。
29、审计委员会认为公司内部控制存在重大缺陷或重大风险的，董事会应当及时向 深圳证券交易所 报告并披露。
30、企业内部经济责任审计包括 离任经济责任审计、任中经济责任审计 和 专项经济责任审计。
31、在经济责任审计工作中，发现企业其他领导干部存在严重问题的，经董事会或高级管理层批准，纪检监察审计部可以进行 延伸审计。
32、对企业财产损失责任人的处理，主要分为 通报批评、行政处分、经济处理、禁入处理 四项。
33、监督委员会会议分为 例会 和 临时会议。
34、物资采购审计采取 项目管理式 审计模式。
35、审计人员获取的审计证据，如有必要，应当由证据提供者签字或盖章。如果证据提供者拒绝，审计人员应当 注明原因和日期。
36、审计报告必须以相关的、充分的和可靠的 审计证据 为依据。
二、单选题（2分/题）
1.领导班子对职责范围内的党风廉政建设负 A。A、全面领导责任 B、重要领导责任
C、直接领导责任 D、主要领导责任；
2.审计档案分为永久性档案和当期档案两类，其中当期档案的保存时限为 B 年。A、10 B、15 C、20 D、30；
3.信访事项应当自受理之日起D 内办结；情况复杂的经本单位负责人批准，可以适当延长办理期限，但延长期限不得超过B，并且告知信访人延期理由。法律、行政法规另有规定的，服从其规定。A、15日 B、30日 C、45日 D、60日；
4.企业党风廉政建设与反腐败工作绩效列入公司层次管理控制类绩效考核指标体系，由主体责任、监督责任的履职绩效共同组成，其中党风廉政建设绩效考核值权重为 C，纪检监察工作绩效考核值权重为B。A、0.3 B、0.4 C、0.6 D、0.7；
5.单次上交、拒收礼金礼品价值低于10000元的按 D 的标准发放廉洁从业奖金或物品。A、20% B、25% C、30% D、35%；
6.反腐倡廉教育的重点对象是 B。A、全体党员
B、各级领导干部 C、一般干部 D、全体员工；
7.严禁各单位及工作人员接受各种礼金、礼品，不能当场退还的应事后主动退还，并向所在单位纪检组织报告。确因各种原因未能拒收、退还的礼金、礼品，不论数额多少，应在 C 内（在外地接受礼金、礼品的，自回本单位起）上交所在单位纪检组织。
A、3日 B、5日 C、一周 D、两周；
8.国有企业领导人员不得利用职权为
C 从事营利性经营活动提供各种便利条件。
A、配偶、子女和其他亲属 B、配偶、子女和其他工作人员 C、配偶、子女及其他特定关系人 D、配偶、子女 ；
9.部门服务厂站活动中，各部门负责人每月至少要深入基层办公 A，基层单位派专人对部门服务情况进行记录，并将记录于 C 内报送至公司办公室。A、1次 B、2次
C、3个工作日 D、5个工作日；
10.公司中层领导干部的党风廉政责任内容不包括： B。A、报告 B、部署 C、谋划 D、教育；
11.公司各级领导干部每年按照要求填报《领导干部个人有关事项报告表》，新任职干部在任职后 C 内填报。A、7日 B、15日 C、1个月 D、2个月；
12.党内不允许有任何不受 B 约束的党组织和党员。A、舆论 B、纪律 C、权力 D、制度；
13.基层党委、纪委，党总支、党支部负责人，每年在规定范围述职述廉 A。A、一次 B、两次 C、三次 D、四次；
14.《中国共产党廉洁自律准则》共8条、281字，包括导语、党员廉洁自律规范和党员领导干部廉洁自律规范等3部分，主要内容可以概括为： B。A、“四个必须”“八项规定” B、“四个必须”“八条规范” C、“四个必须”“八条禁止” D、“８个禁止”“52个不准”；
15.故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的，应当 A 处分。A、从重 B、从轻 C、加重 D、减轻；
16.党员违反国家法律法规，违反企事业单位或者其他社会组织的规章制度受到其他纪律处分，应当追究党纪责任的，党组织在对有关方面 A 进行核实后，依照《中国共产党纪律处分条例》规定给予党纪处分或者组织处理。A、认定的事实、性质和情节 B、认定的事实、性质和细节 C、认定的事实、性质和情况 D、认定的事实、性质和梗概；
17.凡属重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用，必须由 A 作出决定。
A、领导班子集体 B、相关人员集体
C、主要负责人 D、分管领导；
18.使用“小金库”款项报销应由个人负担的费用的，对有关责任人员处理，定性为：C A、挥霍浪费行为
B、其他违反财经纪律行为 C、非法占有行为 D、贪污受贿行为；
19.不顾群众意愿，盲目铺摊子、上项目，致使国家、集体或者群众财产和利益遭受较大损失的，对直接责任者和领导责任者，给予 A 处分。A、警告或者严重警告
B、严重警告或者撤销党内职务 C、撤销党内职务或者留党察看 D、留党察看或者开除党籍； 20.A 是纪审部和各职能管理部门之间在监督立项时要充分沟通，各有侧重，内容互补，避免重复监察，实现监察资源共享，监督成果共享，优化监督工作。A、横向联动 B、纵向联动 C、直线联动 D、曲线联动；
21.B 是纪审部要加强与领导和各职能部门的沟通，明确督查重点；要加强与专家组的沟通，充分听取专家建议，提高督查质量和水平；加强与督查单位的沟通，充分交换意见，确保督查结论的客观、公正。A、横向联动 B、纵向联动 C、直线联动 D、曲线联动；
22.D 是指在其职责范围内，对直接主管的工作不履行或者不正确履行职责，对造成的损失或者后果负直接领导责任的领导人员。A、直接责任者 B、重要领导责任者 C、次要责任者 D、主要责任者；
23.在违规违纪责任追究中，主要领导责任者赔偿比例为直接责任者赔偿金额 C ；重要领导责任者赔偿比例为直接责任者赔偿金额的 A。A、20% B、30% C、40% D、50%
24.公司关键岗位员工每年至少开展 B 廉洁从业教育。A、一次 B、两次 C、三次 D、四次；
25.公司廉洁风险点的等级从企业角度进行划分可分为三级，其中 A 为最高风险 A、一级 B、二级 C、三级 D、四级；
26.干部在调整（变动）岗位之后的 C 内填报《领导干部个人有关事项报告表》。A、1个月 B、2个月 C、3个月 D、4个月；
27.礼金包括下列哪一些？ ABCE A、购物卡
B、电话充值卡 C、消费卡
D、易折现的礼品 E、商品提货单；
28.公司机关哪个部门负责移交的礼品进行保管和处理？ C A、纪检监察审计部 B、财务资金部 C、办公室
D、市场营销部；
29.B 负责对公司廉洁风险防控管理、廉洁从业教育制度进行审核、审批。A、纪检监察审计部经理 B、纪委书记 C、办公室主任 D、法务部经理；
30.党委中心组（扩大）每 A 至少组织一次以反腐倡廉理论为主要内容的专题学习，每 B 参加一次警示教育活动。A、一年 B、两年 C、三年 D、半年；
31.公司关键岗位员工每 D 组织一次本系统职工的专项廉洁从业教育。A、月 B、季度 C、半年 D、年；
32.纪检监察部应配备具备必要专业知识、相应业务能力、具有良好职业道德的专职审计人员从事内部审计工作，且专职人员应不少于__C__人 A、一人 B、二人 C、三人 D、四人；
33.以下不属于行政处分的是 B。A、记过 B、停薪 C、留用察看 D、开除；
34.企业领导人员违反“三重一大”决策制度，有下列 C 情形的，应给予相应处理。A、决策后发现可能造成损失及时采取措施的 B、改变集体决策事项的
C、不履行或不正确履行“三重一大”决策程序的
D、决策内容未违反党和国家政策法规及企业规章制度的；
35.审计委员会在指导和监督纪检监察审计部工作时，应履行 Ｄ 职责。A、独立完成内部审计制度的建立和实施
B、至少每年召开一次会议，审议纪检监察审计部提交的工作计划和报告等
C、至少每年向董事会报告一次，内容包括但不限于内部审计工作进度、质量以及发现的重大问题
D、协调纪检监察审计部与会计师事务所等外部审计单位之间的关系；
36.审核有关的报表、凭证、账簿、预算、决算、合同、协议等，检查被审计单位有关生产、经营和财务活动的资料、文件以及现场勘查实物属于 B 的工作权限。A、财务部 B、纪检监察审计部 C、法务部
D、人力资源部；
37.对被审计单位正在发生的严重违法违规、严重损失浪费行为，报经 A 批准后作出临时制止决定。
A、审计委员会主任和董事长 B、审计委员会主任 C、董事会 D、董事长；
38.企业领导人员违反“三重一大”决策制度，有下列 C 情形的，应给予相应处理。
A、决策后发现可能造成损失及时采取措施的 B、改变集体决策事项的
C、不履行或不正确履行“三重一大”决策程序的
D、决策内容未违反党和国家政策法规及企业规章制度的；
39.企业募资基金应存放于 D。A、董事会 B、企业财务部 C、审计委员会
D、董事会决定的专项账户；
40.股份公司建立与实施内部控制监控制度，不需要遵循 C。A、全面性原则 B、重要性原则 C、真实性原则 D、适应性原则；
41.股份公司最高权力机构是 B。A、董事会 B、股东大会 C、审计委员会 D、董事长；
42.内部审计机构至少应在实施审计之前 C 内向被审计单位送达审计通知书。A、一日 B、二日 C、三日 D、四日；
43.后续审计应关注的风险领域，不包括 A。A、采购前计算风险 B、物资价格失控风险
C、资信低地供货商定点供货风险 D、审计建议无效风险；
44.每个审计组成员不得少于 B。A、一人 B、二人 C、三人 D、四人；
45.项目主审对审计报告的 B 负责。A、客观性、延续性 B、真实性、完整性 C、全面性、适应性 D、重要性、保密性；
46.属于集体决策行为，造成企业财产损失的，C 为企业财产损失责任人。A、集体参与决策的人 B、决策的领导班子
C、起决定作用的主要领导人 D、整个企业；
47.造成企业财产损失数额 A 的，责任人按损失数额的100%进行赔偿。A、2万元以下 B、2（含）万元至5万元 C、5（含）万元至10万元 D、10（含）万元至30万元；
48.内部审计人员开展内部审计工作不需要坚持 B 原则。A、实事求是 B、全面完整 C、客观公正 D、保守秘密；
49.一般审计事项的经济责任审计报告和审计决定书等审计文书，由 C 审定。A、审计委员会主任 B、审计业务会议
C、纪检监察审计部主管领导 D、审计组组长；
50.审计报告应当遵循的原则是 A。A、客观性 B、具有建设性 C、适当性 D、保密性；
51.内部控制检查监督的工作资料保存时间应不少于 C。A、五年 B、七年 C、十年 D、二十年；
52.以正式文件向督查对象发出督察通知书和实施方案，通知书应在现场实施前 B 个工作日进行发布。A、3 B、5 C、7 D、10；
53.效能监察按范围可分为 C A、事前监察、事中监察、事后监察 B、专项监察和综合监察 C、全面监察和重点监察 D、外部监察和内部监察；
54.专项检查不包含一下哪项 D A、法务巡检 B、安全检查 C、技术质量检查 D、物流外包检查；
55.综合大检查的责任部门是 A A、企业策划与管理部 B、纪检监察审计部 C、办公室
D、人力资源部；
56.《中国共产党纪律处分条例》强调追责，明确了 C 类“负面清单” A、3 B、5 C、6 D、10；
57.A，中共中央颁布实施新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》。A、2015年10月21日 B、2015年11月1日 C、2015年12月10日 D、2016年1月1日；
58.各职能部门在实施监督前应制定具体实施方案，并依据方案开展监督检查，于监督结束之后 D 个工作日内出具监督报告。A、3 B、5 C、7 D、10；
59.各职能部门应对被监督单位问题整改情况进行监督，并于整改期限之日起3个工作日内，组织整改复核，在复核工作完成之日起 D 个工作日内，形成复核报告。A、3 B、5 C、7 D、10；
60.纪检监察审计部应于达到要求整改期限之日起 C 个工作日内，在办公平台上对各职能部门的监督情况进行通报，对重点事项应在月度董常会上进行通报。A、7 B、10 C、15 D、30；
61.根据《中建西部建设西南有限公司企业员工作风建设管理办法》，A 负责对施工区域环境进行检查。A、运营管理部
B、企业策划与管理部 C、办公室
D、纪检监察审计部；
62.公司招投标监督工作要检查“公开、公平、公正”和 B 的原则。A、逐层管理，突出重点 B、分级管理，重点监控 C、突出重点，逐层管理 D、重点监控，分级管理；
63.案件、信访档案处理完毕后 C 个月内组卷归档 A、4 B、3 C、2 D、1。
三、多选题（3分/题）
1.审计项目实行项目主审负责制，项目主审要对审计项目的 BC 负责。A、有效性
B、完整性 C、真实性 D、准确性；
2.由分公司采购部门集中采购的C类物资，招标结果报公司备案，包括： ACD。A、分公司所需办公用品
B、分公司用水泥、粉煤灰、矿粉、砂、石头、减水剂、柴油
C、分公司单次或采购金额大于10万元（包括10万元）的非固定资产类设备及零星材料。
D、分公司范围内原材料（除B类物资外）；
3.被审计单位应当自收到审计建议和审计决定下达之日起10日内，将内部审计整改落实情况报送至公司纪审部，主要内容包括：ACD。A、整改责任人 B、整改完成时间
C、采纳审计建议的方案 D、落实审计决定的计划；
4.内部审计人员实施审计时，应当在深入调查的基础上，采取 ABC 的审计方法，获取充分、可靠的审计证据，以支持审计结论和审计建议。A、检查 B、抽样
C、分析性复核 D、询问 E、测试；
5.股份公司建立与实施内部控制监控制度，应遵循以下原则： ABCD。A、全面性 B、重要性
C、机构设置及分配性 D、适应性；
6.《监督委员会问责程序工作细则》中指出，处理问题的范围主要是： ABC。A、监督委员会专项检查发现的问题 B、监督委员会委员部门日常监督监察发现的问题 C、相关业务和职能部门监察发现的重大问题 D、群众信访举报发现的问题；
7.廉洁从业奖金或物品由公司纪审部每年 BD 月集中发放。A、3月 B、6月 C、9月 D、12月；
8.以下员工违规违纪行为属于情节严重的有 CD A、企业财产损失 20万元以上50 万元以下，或虽不足上述数额，但造成后果较恶劣的
B、严重影响企业正常生产经营的 C、故意违规违纪或严重失职渎职
D、使企业不能正常生产经营或停工、停产的；
9.大监督体系实施意见（试行）》中，根据督查目的和督查对象的不同确定实施的具体方式，一般包括： ABCD。A、内部审计 B、效能监察
C、专项督查 D、纪律检查；
10.由公司招标委员会集中采购的B类物资包括： ABCD。A.公司所需办公用品
B.水泥、粉煤灰、矿粉、砂石、减水剂、柴油 C.成套或单价价格<20万元的固定资产类设备 D.公司认为适于公司集中招议标的其他物资；
11.我国反腐败和廉政建设的职能机构主要有：中国共产党纪律检查机关、ABCD。
A、国家司法机关 B、政府监察机关
C、审计机关 D、国家预防腐败局；
12.禁止违反规定选拔任用干部。不准有下列行为： ABCD。A、不按照规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部
B、私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况 C、在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相
D、在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部；
13.李某系某国有公司领导班子，在该公司办公楼装修期间，李某之子小李向其表示，如将装修工程承包给自己的同学小马，小马将给自己一定的好处。李某表示同意并帮助小马承揽到该装修工程。事后，小马送给小李10万元人民币。下列说法正确的有 A C。
A、李某构成受贿 B、李某不构成受贿
C、小李和李某属于受贿共犯 D、小李和李某不属于受贿共犯；
14.某县审计局王某对某公司进行审计期间，接受该公司用公款在饭店.酒家等地请吃7次，并在邀请下参加有“三陪”服务的高消费娱乐活动。下列说法正确的是： AB。A、王某接受可能影响公正执行公务的礼品.宴请以及旅游.健身.娱乐等活动安排
B、王某的行为违反了《廉政准则》的规定 C、王某的行为构成贪污 D、王某的行为构成受贿；
15.下列ABCD 属于党员领导干部私自从事营利性活动的行为 A、个人或者借他人名义经商 B、个人或者借他人名义办企业 C、个人在国(境)外注册公司
D、个人在国(境)外投资入股公司；
16.下列属于违反办公用房管理规定的行为有哪些？ACD A、决定或者批准兴建、装修办公楼、培训中心等楼堂馆所 B、租借办公用房的
C、超标准配备、使用办公用房的
D、用公款包租、占用客房或者其他场所供个人使用的；
17.下列属于行政处分的有哪些？ABCD A、受警告、记过、记大过处分的，一年内不得提职（级）B、给予开除处分的员工即时解除劳动合同
C、受降级、撤职处分的，两年内不得提职（级）
D、员工在纪律处分期内取消评先授奖资格，对违规违纪行为所获得的职务、职称、学历、资格等其他利益，应由相关部门按规定予以纠正；
18.廉政宣传教育活动通常采用如下形式进行： ABC A、会议学习B、观看廉政录像 C、参观学习D、签订责任状；
19.员工违规违纪组织处理包括哪些？ ABDE A、诫勉谈话 B、通报批评 C、降级(职)D、调整岗位 E、解除劳动合同；
20.资格预审小组和评标小组成员有下列规定情形之一的，应当主动提出回避： ACD A、投标单位主要负责人的近亲属 B、接收投标书的工作人员
C、与投标单位有经济利益关系或其他利害关系，可能影响对投标公正评审的 D、在招投标活动中有违法违纪行为而受过纪律处分的；
21.招标准备阶段监督检查的主要内容包括 ACD A、是否存在将应该进行整体招标的项目进行拆分肢解、规避招标的行为 B、对自行组织招标的具体承办部门是否具备招标能力、资格等情况进行监督
C、对有无将法定公开招标的项目改为邀请招标，将达到招标标准的项目拆分肢解、规避招标的行为进行监督
D、对招标活动中是否存在以不合理条件限制或者排斥潜在投标人，以及限制投标人之间竞争的行为进行监督；
22.评标阶段监督检查的主要内容包括 BCD A、投标文件当众拆封，宣读投标文件内容等情况。B、评标小组成员的产生及组成是否符合有关规定。C、评标过程的评标纪律执行情况。
D、评标小组成员是否独立、客观、公正地进行工作；
23.各支部应建立廉洁从业教育出席签到和登记制度，保证廉洁从业教育全覆盖，确保 ABCD 全落实。A、时间 B、人员 C、内容 D、效果；
24.各单位各系统应对廉洁风险防控岗位进行风险点梳理，按照 ABC 进行识别。A、思想道德风险 B、岗位职责风险 C、外部环境风险 D、内部环境风险；
25.内部审计人员获取的审计证据应当具备 ABD。A、充分性 B、相关性 C、准确性 D、可靠性；
26.对企业财产损失责任人的处理，应综合考虑失数额与行为、损失程度与企业资产规模大小、历史原因与现实问题等因素，并应遵循下列哪些原则 ACD。A、教育与惩处相结合
B、现实原因与企业规模相调整 C、处分与损失程度相适当
D、企业出资者处理权与干部管理权限相结合；
27.“三重一大”决策制度建立情况的监督检查，应包括以下哪些 ABCD。A、决策制度是否建立
B、决策范围、事项和权限界定是否适当、清晰 C、决策程序是否规范完备、便于操作
D、决策后的评价制度及纠错机制是否建立；
28.内部控制是指公司董事会、监事会、高级管理人员及其他有关人员为实现下列 BC 目标而提供合理保证的过程。A、保障公司的隐私
B、遵守国家法律、法规、规章及其他相关规定 C、提高公司的效率和效果 D、确保公司信息不披露；
29.审计准备阶段的工作主要包括 ABC。A、审计立项 B、编制审计方案 C、发送审计通知书
D、召开审计组进点会议；
30.审计终结阶段包括以下哪些工作 ABCD。A、审计组提交经济责任审计报告 B、复核与审定经济责任审计报告 C、出具审计决定书 D、监督审计决定的执行；
31.物资采购审计前期准备工作包括 CD。A、供货商选择审计 B、采购权限审计 C、发出审计通知
D、初步评价物资采购的重要性和审计风险；
32.下列哪项资料不用归入审计档案 ABCD。A、审计通知书 B、审计报告
C、审计决定书、移交（移送）处理书 D、企业整改情况报告；
33.内部审计人员对审计过程中发现的重大事项和重要问题应及时向 BCD 报告，以便采取有效措施，及时解决问题，消除或规避审计风险。A、审计委员会 B、审计组长 C、项目主审
D、内部审计机构负责人；
34.项目主审的主要职责是 ABD。
A、审计前对被审计单位展开初步调查，评价内部控制水平B、明确审计目标、范围和重点，确定审计技术和方法 C、批准审计计划和方案 D、拟定审计通知书；
35.造成企业财产损失数额100万元以上至300万元，或者损失数额不足100万元，但占企业实收资本额（或股本总额）的5%（含）至10%的巨大损失，对责任人可能给予 ACD。A、留用察看 B、行政撤职 C、行政开除 D、金额赔偿；
36.符合下列哪些条件的子企业应当纳入经济责任审计范围 ABD。A、资产或者效益占有重要位置的子企业 B、由企业领导人员兼职的子企业 C、任期内接受过审计的子企业
D、任期内发生合并分立、重组改制等产权变动的子企业；
37.下列人员不能成为审计组成员的有 ACD。
A、与被审计人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的 B、在被审计单位负责除审计工作以为的具体管理工作且调离被审计单位满一年的 C、与被审计人所在单位或审计事项有经济利益关系的
D、与被审计人所在单位或审计事项有其他利害关系，可能影响公正执行任务的；
38.审计通知书应包括以下内容 BCD。A、审计所需资料
B、审计目的及审计范围 C、审计小组成员名单
D、审计项目名称及被审计单位；
39.在实施审计中，审计组通过调查了解和内部控制测试，如发现存在下列情形的，应当及时调整审计实施方案 ABCD。
A、审计实施方案的主要内容与所了解的情况存在重大差异的
B、内部控制测试结果显示审计组需要调整审计重点、步骤和方法的 C、发现重大违法违纪事项，需要改变审计内容和审计重点的 D、审计范围受到限制，不能正常展开工作的；
40.“四风”问题主要是以下哪些 ABCD A、形式主义 B、官僚主义 C、享乐主义 D、奢靡之风 E、强权主义；
41.以下属于物资部经理岗位的廉洁风险点 ABCD A、在对系统人员考核及对厂站材料使用的检查考核过程中徇私舞弊，借机谋利 B、违反招标管理规定，未经招标或搞续假招标后即组织采购
C、日常管理工作中审核把关不严，失职渎职，未严格落实保密责任制，发生泄密事件
D、违反财经规律，在部门私设“小金库”；
42.以下哪些属于大监督体系的“三结合”原则 ABD A、与企业生产、经营工作相结合 B、与惩防体系建设相结合 C、与员工个人绩效考核相结合 D、与党风廉政建设责任制相结合； 43.以下哪些是监督委员会办公室职责 BD A、负责审核部门监督计划、监督方案、监督报告和整改复核 报告并提交至监督委员会
B、负责组织召开监督委员会会议
C、负责完成监督计划内的监督检查和整改复核工作
D、负责收集各监督委员提交的监督工作计划和实施方案，对监督委员会监督完成情况进行通报，对责任人处理意见进行跟踪落实；
44.作风建设监督包含以下哪些 BCD A、部门责任状完成情况监督 B、部门服务基层工作监督 C、领导带班检查工作监督 D、文明办公监督；
45.《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》相比，《廉洁自律准则》删除了哪些负面清单 AD A、8个禁止 B、四大条例 C、10类违纪 D、52个不准；
46.《中国共产党纪律处分条例》中对党员的纪律处分种类有 ABCD。A、警告 B、严重警告 C、撤销党内职务 D、留党察看；
47.监督工作计划要重点关注以下 ABD A、要有所侧重点，重点关注概率高、影响大的风险点
B、要与上级单位和外部机构监督计划相匹配，尽量减少重复监督 C、要重点针对可能出现的问题和处理意见 D、要充分考虑部门职能和监督职责；
50.一下哪些档案属于纪检监察部门自行归档的档案 BCD A、绩效考核档案 B、案件档案 C、信访档案 D、廉政档案； 51.重大经济决策制定和执行情况审计的具体内容包括 ABD。A、企业是否建立了“三重一大”事项决策机制
B、重大经济决策的内容是否符合国家有关法律法规、政策及规定 C、重大经济决策是否增加企业效益
D、重大经济决策是否经国家有关部门核准或审批；
52.内部控制建立及执行情况审计应注意以下内容 BCD。A、教育惩处 B、内部环境 C、风险评估 D、控制活动；
53.在审计实施阶段应注意的问题 ABCD。A、合理安排工作步骤
B、对审计实施过程中遇到的重大问题及时向派出的审计机构请示汇报 C、审计组要及时交流情况，对出现的异常问题，要及时研究了解 D、审计期间公正公开公平；
54.物资采购审计的主要内容包括 ABC。A、对物资采购权限、供货商选择 B、采购合同评审及签订
C、采购数量及质量验收、结算付款 D、采购监督的资料。
四、判断题（1分/题，对的打“√”，错的打“×”）
1、（×）纪委副书记可由本级党委提名任命。
2、（√）对个人上交的耐耗品、固定资产类礼品及 2000 元（含）以上预付卡，成都区域厂站纪检人员登记后须上交至公司纪审部处理。
3、（×）企业内部经济责任审计包括：离任经济责任审计和专项经济责任审计。
4、（√）2004年中央纪委第三次全会明确提出，党的各级组织和广大党员干部要严格遵守“四大纪律八项要求”。四大纪律是指党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。
5、（×）党员纪律处分包括：警告、严重警告、记过、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。
6、（√）党风廉政建设主体职责内容主要包括：策划部署、责任落实、宣传教育、源头防腐、权力监督、领导示范、用人规范、作风建设和工作指导九项。
7、（√）财务收支审计的主要内容包括会计报表及其反映的资产、负债、所有者权益、收入、成本、费用和利润，以及与被审计财务事项有关的经济活动。
8、（错）廉政档案实行上级建档、一人一档制。
9、（√）领导人员廉政谈话包括任职谈话、约谈、诫勉谈话。
10、（√）“一岗双责“是指领导干部既要对所在岗位具体业务工作负责，又要承担所在岗位党风廉政建设工作领导责任，是一种双重责任制度。
11、（√）坚持党要管党、从严治党，提高管党治党水平，必须坚持严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。
12、（×）纪委书记是国有企业实施《国有企业廉洁从业若干规定》的主要责任人。
13、（√）党风廉政建设责任制执行情况的考核结果，作为对领导干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
14、（×）领导干部报告个人有关事项可以书面形式，也可以口头形式。
15、（√）根据《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，国有企业领导人员在行使经营管理权时，应当实行任职回避和公务回避。
16、（√）四风问题是指形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。
17、（×）党组织不履行全面从严治党主体责任或者履行全面从严治党主体责任不力，造成严重损害或者严重不良影响的，对直接责任者和领导责任者，给予撤销党内职务处分。
18、（×）领导班子对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。
19、（√）强迫、唆使他人违纪的，应当从重或者加重处分。
20、（√）党员领导干部违反有关规定，干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等活动的，造成不良影响的，给予警告或者严重警告处分。
21、（√）廉政文化以崇尚廉洁、鄙弃贪腐为价值取向，融价值理念、行为规范、社会风尚、生活习俗等为一体，反映人们对廉洁政治和廉洁社会的总体认识、基本理念和精神追求，是社会主义先进文化的重要组成部分。
22、（√）《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》中所称的“大额度资金运作事项”包括：预算内大额度资金调动和使用、超预算的资金调动和使用、采购大宗物资和购买服务、对外大额捐赠、赞助。
23、(√)留党察看期间，确有悔改表现的，期满后恢复其党员权利。
24、（×）对有丧失党员条件，严重败坏党的形象行为的，应当给予留党察看处分。
25、(√)对于违纪行为所获得的职务、职称、学历、学位、奖励、资格等其他利益，应当由承办案件的纪检机关或者由其上级纪检机关建议有关组织、部门、单位按照规定予以纠正。
26、（×）审计档案内文件材料一般应以结论性文件材料、证明文件材料、立项文件材料三个单元的先后顺序进行排列。
27、（√）审计组在现场审计工作结束后，如果不能立即出具审计报告，或审计时间或地域范围比较广，可以就审计中发现的重大审计事项出具审计确认单，作为审计证据之一。
第三篇：（更新版）国家开放大学电大专科《微机系统与维护》单选题题库及答案
(更新版)国家开放大学电大专科《微机系统与维护》单选题题库及答案
盗传必究
单选题
题目1
以下选项中，（）不是微机的输入或输出设备。
选择一项：
A.CPU
B.扫描仪
C.鼠标
D.键盘
题目2
以下选项中，（）属于应用软件。
选择一项：
A.Office
2003
B.Windows
XP
Home
C.DOS
D.Linux
题目3
CPU的主要功能是对微机各部件进行统一协调和控制，它包括运算器和（）。
选择一项：
A.判断器
B.指挥器
C.控制器
D.触发器
题目4
1981年IBM推出首款个人电脑开创了全新的计算机时代，该电脑选用的芯片是（）。
选择一项：
A.Intel
8088
B.Intel
8086
C.Intel
4004
D.Intel
80286
题目5
以下选项中，（）是Intel公司推出的80x86系列中的第一个32位微处理器芯片。
选择一项：
A.Intel
8088
B.Intel
8086
C.Intel
80386
D.Intel
80286
题目6
（）是用于微机与电话线路之间进行数字、模拟信号转换的装置。
选择一项：
A.网卡
B.路由器
C.调制解调器
D.交换机
题目7
用于整理小块内存映射到虚拟内存以释放物理内存的优化大师组件是（）。
选择一项：
A.系统医生
B.系统个性设置
C.内存整理
D.文件粉碎机
题目8
在运行窗口中输入（）命令可以打开注册表编辑器。
选择一项：
A.reggidt
B.regedt
C.reegit
D.regedit
题目9
出现在注册表右边窗口中的数据字符串称为（）。
选择一项：
A.数据类
B.配置单元
C.子项
D.项值
题目10
备份文件的扩展名通常为（）。
选择一项：
A..tmp
B..bak
C..bkf
D..reg
题目11
磁盘清理程序不能清理（）的内容。
选择一项：
A.Windows临时文件
B.不再使用的Windows组件和安装程序
C.“我的文档”中的文件
D.临时Internet文件
题目12
微机中寿命最长的部件一般是（）。
选择一项：
A.显示器
B.鼠标
C.光驱
D.键盘
题目13
键盘内有一个微处理器，负责控制整个键盘的工作，如（）、键盘扫描码的缓冲以及和主机的通信等。
选择一项：
A.键盘解锁
B.键盘锁定
C.键盘自检
D.键盘恢复
题目14
以下选项中，（）不是CPU的接口类型。
选择一项：
A.触点式
B.针脚式
C.接点式
D.引脚式
题目15
以下选项中，（）不是总线的主要性能指标。
选择一项：
A.总线长度
B.总线宽度
C.总线传输速率
D.总线频率
题目16
运算器的基本功能是（）。
选择一项：
A.对系统各部件实行控制
B.传输各种信息
C.存储各种数据和程序
D.进行算术运算和逻辑运算
题目17
为解决CPU和内存之间的速度匹配问题，通常采用的办法是在CPU和内存之间增设一个（）。
选择一项：
A.辅助存储器
B.高速缓存
C.辅助软件
D.光盘
题目18
如果要从光驱启动，需把BIOS设置中的【First
Boot
Device】选项设为（）。
选择一项：
A.Floppy
B.CD-ROM
C.HDD-1
D.HDD-0
题目19
若要对Windows
XP操作系统进行更新，（）是不正确的方法。
选择一项：
A.直接利用Windows
Update进行更新
B.购买操作系统更新安装盘
C.利用原安装盘中的相关选项进行更新
D.在网上下载补丁程序，然后进行安装
题目20
以下关于硬件设备驱动程序的说法，正确的是（）。
选择一项：
A.所有硬件的驱动程序在安装好操作系统后都需要手动安装
B.安装Windows
XP操作系统时已经自动安装好一部分设备的驱动程序
C.硬件设备驱动程序一次安装完成后就再也不需要更新了
D.硬件驱动程序一旦安装完成后，将不能更新而只能重新安装
题目21
在用安装盘安装Windows
XP前，必须做的工作是（）。
选择一项：
a.对磁盘分区进行格式化
b.启动DOS系统
c.对磁盘的所有空间进行分区
d.在BIOS中将第一启动设备改为光驱
题目22
以下选项中，（）不是文件系统格式。
选择一项：
A.Ext2
B.FAT32
C.NTFS
D.DOS
题目23
BIOS是指微机的##。
选择一项：
A.接口
B.硬盘
C.基本输入输出系统
D.外设
题目24
组装微机最常用的工具是（）。
选择一项：
A.镊子
B.一字螺丝刀
C.尖嘴钳
D.十字螺丝刀
题目25
机箱面板连接线中，（）是扬声器线。
选择一项：
A.SPEAKER
B.POWER
SW
C.RESET
SW
D.H.D.D
LED
题目26
机箱面板连接线中，（）是电源开关线缆。
选择一项：
A.RESET
SW
B.POWER
SW
C.H.D.D
LED
D.SPEAKER
题目27
机箱面板连接线中，（）是复位开关线缆。
选择一项：
A.RESET
SW
B.H.D.D
LED
C.POWER
SW
D.SPEAKER
题目28
机箱面板连接线中，（）是硬盘指示灯线缆。
选择一项：
A.SPEAKER
B.RESET
SW
C.H.D.D
LED
D.POWER
SW
题目29
专业图形设计型微机配置优先考虑的是高效的（）和良好的显示效果。
选择一项：
A.显示性能
B.操作性能
C.游戏效果
D.图形处理能力
题目30
以下选项中，（）不是网线压线钳的功能。
选择一项：
A.剥线
B.剪线
C.压线
D.连线
题目31
以下选项中，（）不是目前常用的基于Windows操作系统的PPPoE软件。
选择一项：
A.EnterNet300
B.WinPoET
C.RASPPPoE
D.XPPPoE
题目32
以下选项中，（）不可能是调制解调器的速率。
选择一项：
A.128Kbps
B.56Kbps
C.28.8Kbps
D.33.6Kbps
题目33
当电话线两端连接ADSL
Modem时，电话线上提供的信息通道有（）个。
选择一项：
A.2
B.4
C.1
D.3
题目34
要测试网络的连通性，可以使用的DOS命令是（）。
选择一项：
A.IPConfig
B.Path
C.Ping
D.Netstat
题目35
价格低廉、连接可靠、性能优良，在网络连接中得到了广泛应用的传输介质是（）。
选择一项：
A.无线设备
B.光纤
C.双绞线
D.同轴电缆
题目36
如果一开机显示器就黑屏，故障原因不可能是（）。
选择一项：
A.显卡没插好
B.显示器坏或没接好
C.显示驱动程序错
D.内存条坏或没插好
题目37
如果开机后找不到硬盘，首先应检查（）。
选择一项：
A.硬盘染上病毒
B.硬盘损坏
C.CMOS的硬盘参数
D.硬盘上引导程序
题目38
微机组装完成，加电开机后发现系统时间不对，经调试关机后重启还是不对，最可能的原因是（）。
选择一项：
A.主板CMOS的电池失效
B.内存故障
C.系统不正常
D.CPU工作不良
题目39
微机正常使用过程中，出现死机现象，很可能的原因是（）。
选择一项：
A.CPU温度过高，散热器工作不良
B.声卡损坏
C.存储器没有安装或检测不到硬件
D.检测不到显示器或显卡损坏
题目40
微机运行中突然重新启动，引起的原因不可能是（）。
选择一项：
A.CPU故障
B.病毒
C.主板故障
D.鼠标故障
题目41
为了避免人体静电损坏微机部件，在维修时可采用（）来释放静电。
选择一项：
A.螺丝刀
B.钳子
C.电笔
D.防静电手环
第四篇：（精华版）国家开放大学电大专科《微机系统与维护》单选题题库及答案
(精华版)国家开放大学电大专科《微机系统与维护》单选题题库及答案
盗传必究
一、单选题
题目1
以下选项中，（）不是微机的输入或输出设备。
选择一项：
正确答案：CPU
题目2
以下选项中，（）属于应用软件。
选择一项：
正确答案：Office
2003
题目3
CPU的主要功能是对微机各部件进行统一协调和控制，它包括运算器和（）。
选择一项：
正确答案：控制器
题目4
1981年IBM推出首款个人电脑开创了全新的计算机时代，该电脑选用的芯片是（）。
选择一项：
正确答案：Intel
8088
题目5
以下选项中，（）是Intel公司推出的80x86系列中的第一个32位微处理器芯片。
选择一项：
正确答案：Intel
80386
题目6
（）是用于微机与电话线路之间进行数字、模拟信号转换的装置。
选择一项：
正确答案：调制解调器
题目7
用于整理小块内存映射到虚拟内存以释放物理内存的优化大师组件是（）。
选择一项：
正确答案：内存整理
题目8
在运行窗口中输入（）命令可以打开注册表编辑器。
选择一项：
正确答案：regedit
题目9
出现在注册表右边窗口中的数据字符串称为（）。
选择一项：
正确答案：项值
题目10
备份文件的扩展名通常为（）。
选择一项：
正确答案：.bak
题目11
磁盘清理程序不能清理（）的内容。
选择一项：
正确答案：“我的文档”中的文件
题目12
微机中寿命最长的部件一般是（）。
选择一项：
正确答案：显示器
题目13
键盘内有一个微处理器，负责控制整个键盘的工作，如（）、键盘扫描码的缓冲以及和主机的通信等。
选择一项：
正确答案：键盘自检
题目14
以下选项中，（）不是CPU的接口类型。
选择一项：
正确答案：接点式
题目15
以下选项中，（）不是总线的主要性能指标。
选择一项：
正确答案：总线长度
题目16
运算器的基本功能是（）。
选择一项：
正确答案：进行算术运算和逻辑运算
题目17
为解决CPU和内存之间的速度匹配问题，通常采用的办法是在CPU和内存之间增设一个（）。
选择一项：
正确答案：高速缓存
题目18
如果要从光驱启动，需把BIOS设置中的【First
Boot
Device】选项设为（）。
选择一项：
正确答案：CD-ROM
题目19
若要对Windows
XP操作系统进行更新，（）是不正确的方法。
选择一项：
正确答案：利用原安装盘中的相关选项进行更新
题目20
以下关于硬件设备驱动程序的说法，正确的是（）。
选择一项：
正确答案：安装Windows
XP操作系统时已经自动安装好一部分设备的驱动程序
题目21
在用安装盘安装Windows
XP前，必须做的工作是（）。
选择一项：
正确答案：在BIOS中将第一启动设备改为光驱
题目22
以下选项中，（）不是文件系统格式。
选择一项：
正确答案：DOS
题目23
BIOS是指微机的##。
选择一项：
正确答案：基本输入输出系统
题目24
组装微机最常用的工具是（）。
选择一项：
正确答案：十字螺丝刀
题目25
机箱面板连接线中，（）是扬声器线。
选择一项：
正确答案：SPEAKER
题目26
机箱面板连接线中，（）是电源开关线缆。
选择一项：
正确答案：POWER
SW
题目27
机箱面板连接线中，（）是复位开关线缆。
选择一项：
正确答案：RESET
SW
题目28
机箱面板连接线中，（）是硬盘指示灯线缆。
选择一项：
正确答案：H.D.D
LED
题目29
专业图形设计型微机配置优先考虑的是高效的（）和良好的显示效果。
选择一项：
正确答案：图形处理能力
题目30
以下选项中，（）不是网线压线钳的功能。
选择一项：
正确答案：连线
题目31
以下选项中，（）不是目前常用的基于Windows操作系统的PPPoE软件。
选择一项：
正确答案：XPPPoE
题目32
以下选项中，（）不可能是调制解调器的速率。
选择一项：
正确答案：128Kbps
题目33
当电话线两端连接ADSL
Modem时，电话线上提供的信息通道有（）个。
选择一项：
正确答案：3
题目34
要测试网络的连通性，可以使用的DOS命令是（）。
选择一项：
正确答案：Ping
题目35
价格低廉、连接可靠、性能优良，在网络连接中得到了广泛应用的传输介质是（）。
选择一项：
正确答案：双绞线
题目36
如果一开机显示器就黑屏，故障原因不可能是（）。
选择一项：
正确答案：显示驱动程序错
题目37
如果开机后找不到硬盘，首先应检查（）。
选择一项：
正确答案：CMOS的硬盘参数
题目38
微机组装完成，加电开机后发现系统时间不对，经调试关机后重启还是不对，最可能的原因是（）。
选择一项：
正确答案：主板CMOS的电池失效
题目39
微机正常使用过程中，出现死机现象，很可能的原因是（）。
选择一项：
正确答案：CPU温度过高，散热器工作不良
题目40
微机运行中突然重新启动，引起的原因不可能是（）。
选择一项：
正确答案：鼠标故障
题目41
为了避免人体静电损坏微机部件，在维修时可采用（）来释放静电。
选择一项：
正确答案：防静电手环
第五篇：国家开放大学电大《职为素质》终结性机考网考题库及答案
国家开放大学电大《职为素质》终结性机考网考题库及答案
题库一
1.（）具有埋头苦干、守秩序、尽职尽责、易焦虑的典型特征。对于重要且要求高度准确性的任务起着不可估量的作用。（2分）
A.实干者
B.创新者
C.凝聚者
D.完美者
2.职业活动的主体是（）。（2分）
A.劳动者
B.劳动工具
C.工作时间
D.职业目标
3.当你出来压力之下时，注意力不集中、优柔寡断、记忆力减退、判断力减弱，这是压力发出的预警信号，此预警信号是（）。（2分）
A.生理信号
B.情绪信号
C.精神信号
D.行为信号
4.（）是岗位专业能力的支柱。（2分）
A.岗位专业能力
B.岗位学习能力
C.岗位协作能力
D.岗位创新能力
5.下列选项属于正确的求职择业心理的是（）。（2分）
A.自卑畏缩
B.盲目从众
C.正视挫折
D.过度依赖
6.由员工和管理层组成的一个共同体，能合理利用每一个成员的知识和技能，协同工作，解决问题，达到共同的目标，这个共同体被称之为（）。（2分）
A.群体
B.团队
C.公司
D.社会
7.（）是人们对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理成分的综合反映。（2分）
A.职业道德
B.职业技能
C.职业行为
D.职业意识
8.岗位文化的核心是（）。（2分）
A.岗位员工的价值观念和价值行为
B.岗位员工所受到的公司的培训
C.岗位员工所受到的公司的奖励
D.岗位员工能够在公司所获得的报酬
9.现代企业管理结构中，班组是企业的（）组织。（2分）
A.高层
B.中层
C.底层
D.基层
10.（）是一个民族进步的源泉和重要标志，更是一个国家创新的动力。（2分）
A.社会公德
B.社会责任
C.社会文化
D.社会价值
11.（）过程是对信息去伪存真、去粗取精的过程。（2分）
A.信息搜集的内容
B.信息收集的渠道
C.就业信息的筛选
D.就业信息的运用
12.在自主发展中，（）是自己知道而他人未知的部分，通常是我们所说的隐私、个人秘密以及不愿意或不能让别人知道的事实或心理。（2分）
A.开放我B.隐藏我C.盲目我D.未知我13.人是社会的核心要素，具有（）双重属性。（2分）
A.自然和社会
B.家庭和企业
C.自然和家庭
D.社会和企业
14.（）类型的组织结构适用于规模庞大、品种繁多、技术复杂的大型企业。（2分）
A.直线制组织结构
B.职能制组织结构
C.事业部制组织结构
D.矩阵制组织结构
15.（）是满足职业发展的必要条件。（2分）
A.职业生涯规划
B.职业素养
C.职业技能
D.职业道德
16.（）是人们对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理过程的行为反应，是职业目的达成的基础。（2分）
A.职业道德
B.职业技能
C.职业行为
D.职业意识
17.（）是企业的核心文化。（2分）
A.团队建设
B.团队文化
C.个人职业规划
D.个人职业文化
18.影响和制约职业素养的因素很多，但是这些因素不包括（）。（2分）
A.教育程度
B.职业能力
C.社会环境
D.时间经验
19.（）是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。（2分）
A.组织
B.文化
C.制度
D.环境
20.（）是职业活动的结果，指劳动者需要达到的职业标准和要求。（2分）
A.劳动者
B.劳动工具
C.工作时间
D.职业目标
二.多选题（共10题,共20分）
1.社会交往的基本方法有（）。（2分）
A.掌握人际关系的交互原则
B.要注意长于他人交谈，交换看法
C.建立健康的人际交往模式
D.塑造良好的个人形象，提升交往魅力
E.待人热情，遇到矛盾要懂得克制
2.在社会交往中个人的主体特征有（）。（2分）
A.丰富的知识
B.恰当的交际礼仪
C.恐惧和怯懦
D.浮夸和烦躁
E.健康的人格
3.面试中要掌握一定的应对技巧，下面的选项中属于面试中的倾听技巧的是（）。（2分）
A.说话的语音、语调要适当
B.正确的身体姿势
C.集中注意力
D.不要轻易打断招聘者的谈话
E.适当记录
4.掌握职场行为的技巧有（）。（2分）
A.靠自己的行动来证实对职场的忠诚
B.不想让别人说不，首先要学会对自己说不
C.信任源于做的比说的好
D.要学会倾听，更要学会尊重
E.无论多么简单的工作都要关注细节
5.组织结构的类型有（）。（2分）
A.直线制组织结构
B.职能制组织结构
C.直线职能制组织结构
D.事业部制组织结构
E.矩阵制组织结构
6.班组文化是由（）组成。（2分）
A.班组思想文化
B.班组建设文化
C.班组知识文化
D.班组团队文化
E.班组安全文化
7.职业技能包括（）。（2分）
A.学习能力
B.专业技能
C.人际沟通技能
D.解决问题的能力
E.创新能力
8.创新的主要素质要求有（）。（2分）
A.创新动机
B.成功的信念
C.良好的创新意志
D.较专注的创新情感
E.强烈的质疑精神
9.组织文化的特点有（）。（2分）
A.具有价值导向的作用
B.产生凝聚力的作用
C.追求直接效益
D.以团队为呈现形式
E.企业文化和社会文化是相互作用的10.下列选项中属于岗位用人标准的是（）。（2分）
A.能力标准
B.经验标准
C.身体标准
D.素质要求
E.学历、专业背景要求
三.判断题（共20题,共40分）
1.大城市有大规模的公司，因此我们要有远大的志向，毕业以后就向着去大城市、大企业、高薪工作的目标去找求职。（2分）
错误
正确
2.时间管理的“二八法则”是指在工作学习中，80%的收获来自20%的力气，而80%的努力只带来20%的结果。（2分）
错误
正确
3.虚拟团队是利用现代信息技术把实际分散的成员联系起来，以实现一个共同目标的工作团队。（2分）
错误
正确
4.通过职业生涯规划，人们可以确定自己的职业目标，选择自己的职业道路。（2分）
错误
正确
5.职业外活动是指岗位职责范围内的一切工作行为，和特定的岗位、职责联系在一起，是工作时间范围内的劳动活动。（2分）
错误
正确
6.工作、职业与事业其实就是一个概念。（2分）
错误
正确
7.不同职业的从业者，所处的工作环境不同；而同一职业的从业者，所处的环境就是完全相同的。（2分）
错误
正确
8.只要在学校学好一门专业，就可以一辈子当专家，不需要再进行学习。（2分）
错误
正确
9.职场礼仪，是指人们在职业场所中应当遵守的一系列礼仪。（2分）
错误
正确
10.职业技能是从事某一职业所必备的学识、技术、能力等各方面的基本要求。（2分）
错误
正确
11.职业技能是指从业者就业所需的技术和能力。（2分）
错误
正确
12.岗位的构成比较复杂，是由岗位的基本职责和任务、岗位工作规范、岗位用人标准、岗位劳动报酬等多种要素构成的集合体。（2分）
错误
正确
13.择业与就业的目标一旦确立就要坚持，不论面对怎样的严峻就业形式与环境，都要坚持不放弃。（2分）
错误
正确
14.个人素质和能力的拓展和提升是不断实现岗位匹配的动态过程，也是决定岗位匹配的关键。（2分）
错误
正确
15.职场适应能力是一个人职业形象的外在表现形式，是内在素质的外化。（2分）
错误
正确
16.职业活动的最基本目的是获得谋生的经济来源。（2分）
错误
正确
17.岗位任务是指员工应该完成的具体生产或工作目标。（2分）
错误
正确
18.职业内活动是指与岗位、职责虽然有联系，却不在工作时间范围内实施的一切活动。（2分）
错误
正确
19.时间是最宝贵、最稀缺的资源，在工作中如何管理利用时间至关重要。（2分）
错误
正确
20.想创新且有能力创新，这是新时代的企业对现代员工的客观要求，也是员工岗位发展的必然趋势。（2分）
错误
正确
题库二
1.（）是人们对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理过程的行为反应，是职业目的达成的基础。（2分）
A.职业道德
B.职业技能
C.职业行为
D.职业意识
2.（）是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。（2分）
A.组织
B.文化
C.制度
D.环境
3.我国将技能人才划分为五个等级，下列选项中，这五个等级划分正确的是（）。（2分）
A.初级工、中级工、高级工、技师、高级技师
B.初级工、高级工、技师、中级技师、高级技师
C.初级工、中级工、中高级工、高级工、技师
D.初级工、中级工、中高级工、高级工、高级技师
4.（）具有冷静、不易激动、谨慎、精确判断的典型特征。善于分析和评价，善于权衡利弊来选择方案。（2分）
A.实干者
B.监督者
C.凝聚者
D.完美者
5.人是社会的核心要素，具有（）双重属性。（2分）
A.自然和社会
B.家庭和企业
C.自然和家庭
D.社会和企业
6.（）是岗位发展的基础，也是团队建设的要素之一。（2分）
A.岗位专业能力
B.岗位学习能力
C.岗位自我管理能力
D.岗位创新能力
7.（）是职业外活动最重要的内容，直接反映职业外活动的效果，因此在职业外活动中处于核心地位。（2分）
A.职业意识
B.职业抉择
C.职业成长
D.素质准备
8.（）是约定俗成的大家共同遵循的行为准则。（2分）
A.社会公德
B.社会责任
C.社会文化
D.社会价值
9.（）具有效率高、责任感强、守纪律但做事比较保守的典型特征。（2分）
A.实干者
B.协调者
C.推进者
D.创新者
10.岗位胜任对员工职业素养的要求一般包括两个方面，这两个方面是（）。（2分）
A.创新工作能力要求和职业素养要求
B.软能力要求和硬能力要求
C.职业道德要求和职业能力要求
D.职业道德要求和职业态度要求
11.（）是就业所需的技术和能力。（2分）
A.职业道德
B.职业技能
C.职业行为
D.职业意识
12.（）是职业活动的条件，是指劳动者从事职业活动的各种工具和手段。（2分）
A.劳动者
B.劳动工具
C.工作时间
D.职业目标
13.（）就是根据职业生涯规划的目标有针对性地提高职业技能，为顺利地进入职场做好准备。（2分）
A.职业意识
B.自我评价
C.职业生涯规划
D.素质准备
14.下列选项中是职业匹配的关键要素的是（）。（2分）
A.能力匹配
B.学业匹配
C.家庭匹配
D.自我概念
15.（）是人们对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理成分的综合反映。（2分）
A.职业道德
B.职业技能
C.职业行为
D.职业意识
16.当你出来压力之下时，头疼的频率不断增加，程度不断加重，这是压力发出的预警信号，此预警信号是（）。（2分）
A.生理信号
B.情绪信号
C.精神信号
D.行为信号
17.当你出来压力之下时，变得容易烦躁或喜怒无常，这是压力发出的预警信号，此预警信号是（）。（2分）
A.生理信号
B.情绪信号
C.精神信号
D.行为信号
18.提升交往效果和交往质量的重要方法是（）。（2分）
A.良好的心理素质
B.自身的人格魅力
C.良好的交往态度
D.强大的沟通能力
19.一个人的综合素质在社会生活中的体现是（）。（2分）
A.心理素质
B.人格魅力
C.交往态度
D.沟通能力
20.班组长是企业最前沿的指挥官，处于（）的位置。（2分）
A.“领头羊”
B.举足轻重
C.承上启下
D.“兵头将尾”
二.多选题（共10题,共20分）
1.团队的类型有（）。（2分）
A.多功能型团队
B.技能型团队
C.服务型团队
D.自我管理型团队
E.虚拟团队
2.组织文化的构成要素有（）。（2分）
A.文化精神
B.追求直接效益
C.价值观念
D.表现形式
E.以团队为呈现形式
3.良好的职业意识包括（）。（2分）
A.责任意识
B.顾客意识
C.团队意识
D.自律意识
E.学习意识
4.组织文化的特点有（）。（2分）
A.具有价值导向的作用
B.产生凝聚力的作用
C.追求直接效益
D.以团队为呈现形式
E.企业文化和社会文化是相互作用的5.个人管理成长可以分为三个阶段，这三个阶段分别是（）。（2分）
A.自我反省阶段
B.自我发展阶段
C.他人管理阶段
D.协助性自我管理阶段
E.自我管理阶段
6.以下选项中属于职业特征的是（）。（2分）
A.社会性
B.经济性
C.专业性
D.相对稳定性
E.时代性
7.下列选项中属于岗位用人标准的是（）。（2分）
A.能力标准
B.经验标准
C.身体标准
D.素质要求
E.学历、专业背景要求
8.战胜拖拉的办法有（）。（2分）
A.掌握自我管理的主动权
B.将人物细化在一定的时间段里，不要过高估计自己的能力，确定并保证在规定的时间内能够做完、做好这件事情
C.摒除干扰，要为自己创造不被干扰的工作环境
D.客服完美主义倾向
E.坚持立即行动原则
9.职业技能包括（）。（2分）
A.学习能力
B.专业技能
C.人际沟通技能
D.解决问题的能力
E.创新能力
10.创新有不同的领域和类型有不同的创新内容和创新方法，以下选项属于创新类型的有（）。（2分）
A.技术创新
B.管理创新
C.企业创新
D.制度创新
E.技能人才岗位创新
三.判断题（共20题,共40分）
1.职场礼仪，是指人们在职业场所中应当遵守的一系列礼仪。（2分）
错误
正确
2.职业和工作是相同的，有了工作，就等同于有了自己的职业。（2分）
错误
正确
3.应聘信是在不知道用人单位是否需要聘用人员的情况下，向用人单位介绍自己的基本情况，标明自己就业意向的一种书信。（2分）
错误
正确
4.控制自己的情绪是自我管理的重要内容，也是一种难能可贵的艺术。（2分）
错误
正确
5.职场适应能力是一个人职业形象的外在表现形式，是内在素质的外化。（2分）
错误
正确
6.自我管理型团队是一种有效的多团队管理方式，他将组织内部来自同一等级但不同工作领域的员工组织在一起共同完成工作任务。（2分）
错误
正确
7.自我的发展只有自己能把握，做好自己的主人，不能屈服于名誉，更不能自卑。（2分）
错误
正确
8.压力会损害人体的身心健康，所以在工作中尽量避免给自己压力。（2分）
错误
正确
9.在竞争中，我们要学会一定的技巧才能在竞争中取胜，比如可以通过捷径或依靠他人走向成功。（2分）
错误
正确
10.把握就业形势是实现优质择业的基础要素。（2分）
错误
正确
11.想创新且有能力创新，这是新时代的企业对现代员工的客观要求，也是员工岗位发展的必然趋势。（2分）
错误
正确
12.职业技能是从事某一职业所必备的学识、技术、能力等各方面的基本要求。（2分）
错误
正确
13.职业内活动是指与岗位、职责虽然有联系，却不在工作时间范围内实施的一切活动。（2分）
错误
正确
14.虚拟团队是利用现代信息技术把实际分散的成员联系起来，以实现一个共同目标的工作团队。（2分）
错误
正确
15.传媒广告上的就业信息是肯定没有问题的，可以选择完全接受和相信。（2分）
错误
正确
16.我们在就业时，为了能够发挥自己的优势，我们应该先规划好自己的求职目标和就业条件，然后抱着宁缺勿滥的原则求职，直至找到符合自己意愿的岗位。（2分）
错误
正确
17.时间管理的“二八法则”是指在工作学习中，80%的收获来自20%的力气，而80%的努力只带来20%的结果。（2分）
错误
正确
18.在竞争中，我们要学会释放压力，所以在竞争中一旦失利，我们可以把过错全部推给别人。（2分）
错误
正确
19.计划不如变化快，在自我管理中，可以先做事情，不必做好计划再去执行。（2分）
错误
正确
20.善于学习，善于接受新事物是优秀职场人的素质。（2分）
错误
正确
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