第一篇:在研究生会、学生会、学生社团联合会换届大会上的讲话
在研究生会、学生会、学生社团联合会换届大会上的讲话
校党委副书记 王玉斌 2006年12月19日
各位领导、老师、同学们:大家下午好!
今天,我们在这里举行校研究生会、学生会、学生社团联合会(以下简称学生会)换届大会,刚才,校团委书记黄泽峰同志宣读了新一届学生会成立决定和组成人员名单。学校领导同志们向新一届学生会授旗并颁发聘书,这表明你们已经正式履任开始工作。这里,我代表校党委向上一届学生会干部的辛勤和富有成效的工作表示衷心的感谢!向新一届学生会干部的履任表示热烈祝贺!
长期以来,我校各届学生会在校党委领导下,在校团委的具体指导下,紧紧围绕学校育人工作,充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的职能,在学生素质教育、科技创新、社会实践、校园文化、服务就业和自身建设等方面做出了重要贡献。学生社团联合会也积极发挥自身的优势,组织开展一系列形式多样、富有成效的社团活动,丰富了同学们的业余文化生活,促进了学校的校园文化建设,提高了大学生的综合素质。实践证明,我校学生会组织充分发挥了联系广大青年学生的桥梁和纽带作用,尤其是上一届学生会在繁荣校园文化、开展思想政治教育、全面推进大学生素质教育等方面发挥了重要的作用,在学生创新和社会实践等方面取得了突出成绩,为新一届学生会工作顺利开展奠定了较好的基础。因此,全校各级领导、广大师生员工对同学们的工作是肯定的、满意的。
同学们,即将过去的2006年你们的工作取得了可喜的成绩,很快就要到来的2007年我们面临着光荣而艰巨的工作任务。在新的一年里,我们将迎来党的十七大的胜利召开,将迎来香港回归十周年,学校也将转入加快发展和迎接教育部本科教学评估准备的关键一年。你们和全校其他组织一样肩负着重要的工作任务,因此,为了你们更好地开展工作,我提出三点希望供大家参考:
一、认清形势、明确任务、找准工作着力点 认清形势,明确任务是我们做好任何工作的前提,也是我们做好工作首先需要着力的地方。作为校学生会主要干部,你们是学生工作能否顺利开展,能否取得应有成效的重要因素。在你们开始工作前,应首先分析判断形势,明确工作目标工作任务,找准工作着力点,这样才能富有成效地工作,完成自己的历史使命。
我们应该了解国家、学校、学生会自身面临的形势。我们国家面临的形势总起来讲,应该是机遇与挑战并存,也可以讲我们面临的机遇是前所未有的,面对的挑战也是前所未有的。从机遇上讲,我们国家改革开放以来发展迅速,国力增强,人民生活改善,目前正朝着全面建设小康社会目标迈进。国家实施科教兴国和人才强国的战略,建设创新型国家,是一个呼唤人才和人才辈出的时代。从挑战上来看,国家发展也正处在一个转折和矛盾凸显的时期,一方面国家正在建立一个讲效率的市场经济体制,另一方面也应兼顾公平,建立和谐社会。这样一个时期必然会给人们的生活和思想带来巨大的影响,也就是六中全会讲的,经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化。这种变革既给国家发展进步带来巨大活力,也使统筹兼顾各方面利益的任务艰巨而繁重。这一时期国家制度建设和经济社会发展任务繁重,思想政治工作量也非常大。从改革开放几十年的经验看,我们国家前进的路子是走对了,这一点无可争议。但也不可避免的存在这样那样一些问题,这些问题是前进中的问题,也是能够逐步解决的问题。因此我们应该有信心,应该从容应对这些问题。既看到发展又看到问题,既看到机遇又正视困难,这样我们才能正确判断形势,才能站得高看得远,看成绩看问题也就客观了,开展工作、处理问题也会更加全面并客观公正。
从学校的情况看:经过五十年的不断积累,已形成了比较成熟的办学模式和优良的办学传统,内涵和底蕴是深厚的,育人质量也在稳步提高。尤其是经过近几年的努力,学科数量、办学层次、办学规模又有了较大发展,科技创新能力和服务社会功能进一步增强,硬件建设也有了较大改善,这些是有目共睹的。当然学校在快速发展的同时,也面临不少新的问题。一是社会发展加快,社会对人才要求提高而学校办学水平、培养能力还有不小的差距。比如学校的教学还没有真正转到因材施教、个性发展、研究式教学、素质教育的轨道上来,教学还需要进一步改革创新;二是学生数量多,多校区办学,教学与管理战线长,工作量加大,而我们的教学和服务工作跟不上这些变化,存在不少问题;三是由于加大了新校区建设的投入使得其他方面的投入不足。导致师生教学、生活、管理等工作受到一定的影响;四是由于社会竞争激烈和社会思想文化多元化的影响,导致学生就业压力大、心理问题多、贫困家庭学生增多;一部分学生社会责任感不强、诚信意识淡薄,进取精神、创新精神、实践能力亟待加强等。从学生会工作的情况看,同学们工作状态和工作成绩都是不错的,但也面临着顺利实现新老交替、适应新形势新任务新要求的问题,也面临着工作战线长、组织工作难度大、思想教育和工作方式转变等问题。
周围的环境变了,但学校的培养目标未变。学校的培养目标、工作任务仍然是培养社会主义合格建设者和可靠接班人,培养德智体美全面发展的高素质人才。这里需要强调的是德智体美,德育为先。高校培养的人才必须坚持这一方向,虽然我们不能用一个标准要求每位学生,但我们的教育仍然要向这一目标努力。在培养规格上学校提出了培养学生具有厚基础、宽口径、重实践、强能力的要求,尤其是强调要加强实践能力和创新精神的培养,这些都应是学生会工作的目标和任务。
学校以教学、育人为中心,一切工作的出发点和落脚点都应是为学生成才服务。学生会是学校育人工作体系的重要组成部分,是学生自我教育、自我管理、自我服务的重要组织,是学校联系学生的桥梁和纽带,其工作目标和切入点也是为育人服务的,大家应扮演好育人角色,发挥好自我教育、自我管理、自我服务的作用,发挥好桥梁和纽带作用。学生会也应研究办学规律,了解和掌握学校的培养目标和培养计划,努力配合学校创造良好的育人环境。学校各级组织、各职能部门要充分发挥学生会联系学生的桥梁和纽带作用,各级学生会也要主动与学校各级组织和职能部门沟通协调,互相配合做好各项工作。
二、求真务实、勇于创新、不断开拓工作新局面
求真务实、勇于创新既是一种精神状态,一种工作作风,也是一种工作方法。求真务实,就是要从实际出发,扎实工作,认真负责,精益求精。学生工作要科学规划、突出重点、抓住关键环节,工作方案应符合实际、切实可行、提高效率、注重实际效果。做事要善始善终,尤其要强调善终。比如一项工作要有部署、有检查、有总结、有经验推广。再比如一台晚会,既要对台上演出的节目精雕细刻,也要对台前幕后的工作进行周密安排,尤其对做善后工作的人员给予关心和肯定。
要强调勇于创新、不断创新。创新是一个民族进步的不竭动力,也是我们不断适应新领域、提高工作成效的动力。有些工作模式随着时间的推移,不适应新形势了,就要改进它、完善它。过去我们遇到的就业问题、诚信问题、困难生资助问题、心理健康问题不多,而今天这些问题就多了,就要适应它,主动研究它,创新方法解决它。再比如过去单校区办学,学生规模小,学生会开展活动比较容易。现在多校区办学,学生规模大,就不能完全沿用过去的方法,就要创新方法,适应这种条件下的工作规律。因此要研究新情况,探索新方法。一个重要原则就是工作重心下移,充分调动学院工作积极性、创造性,发挥学院工作的优势。校学生会要在组织做好全局性工作的同时,应学会支持、服务、指导各院学生会开展工作,而且要学会用更多的精力、更高的艺术支持、服务、指导学院学生会开展工作,各院工作上去了,培养人才目标达到了,校学生会的工作也做好了。从支持、服务、指导学院工作的成效中看校学生会的工作水平。学生会应重视搭建网络工作平台,通过网络平台沟通校院联系,交流工作信息,推广先进经验,这里面有许多创新点。
再就是社团工作也有很多创新点。学生社团是学生自我教育的重要渠道和舞台,对活跃学生生活,浓厚成才氛围非常重要。社团工作重心也应下移,社团生命在活动,活力在基层。社团联合会要为社团活动搭建平台,为学院服务,应尊重基层意愿,增强服务意识,克服官僚主义。社团联合会干部应成为社团的服务员、宣传员。要进一步重视理论型社团、学术型社团建设,发挥各级学生干部、学生党员的作用,学生会干部、社团联合会干部最好自己亲自带1—2个团,以点带面,推动工作。
三、提高素质、做好表率、团结同学共同进步
俗话说:榜样的力量是无穷的,村看村,户看户,群众看的是干部。学生干部是学生的表率,是学风校风重要影响因素。打铁必须自身硬,要想同学们做到,自己必须首先做到。当了学生会干部不仅光荣,更意味着责任,第一责任就是作学生好的表率。当学生会干部除前面讲的之外,还应特别注意四个问题。
一是谨防专业学习滑坡。我们强调学生干部必须学习好工作好,两条缺一不可。要求当干部要比别人更加刻苦,更加勤奋,而且学会科学安排时间,科学安排学习和工作,不能降低学习标准,而要做刻苦学习、高效学习的表率。
二是谨防骄傲自满、盛气凌人。也就是不能高人一等,不能有上下级思想,不能发号施令,更不能动辄训人,学生中很难接受这样的干部。应学会以理服人开展工作,以尊重他人赢得他人的尊重,学会以理性和热情感召人、动员人、做好工作。
三是耐得委屈。学生工作是有难度的,有时好的愿望也未必别人都理解,该做的工作未必别人都支持,有时还可能代人受过。这实际上是一种很好的磨炼,这种经历是财富。我们要做的是以诚待人、心胸宽广,心底无私天地宽。这样不仅自己受益,而且也有利于得到别人的理解,有利于营造和谐、积极向上的工作环境。
四是善于总结经验。这是最重要的思想方法和学习方法。当学生干部不仅能为同学服务,而且有利于个人进步,关键是善于学习,善于总结经验。不仅善于从自身工作中总结经验,而且也应从他人身上吸取经验教训。尤其应真正掌握辩证唯物主义的思维方法,它将伴你终生受益。
总之,时代在召唤我们,学校老师、同学在期待我们,让我们以勤奋创新的工作履行好责任,以优异的成绩回报时代,回报老师和同学们的期待!最后,祝同学们学习进步,工作顺利,新年愉快,万事如意!
谢谢大家!
第二篇:学生社团联合会换届大会
老师们,同学们:
大家好!首先我祝贺新一届组织机构的成员,你们经过层层选拔,最终成为了新一届的学生干部。
自我院的学生社团联合会2004年成立以来,学生社团随着学院的繁荣而不断发展壮大,目前已发展到39个院级学生社团,形成了百花齐放的场面。社联在团委的领导下组织全院社团举办了多种类型的活动,丰富了校园文化生活,弘扬了校园主旋律。利用课余时间,创造性开展理论教育、科技创新、文化体育等丰富多彩的活动,实现了自我教育、自我管理、自我服务的教育目标,为广大同学提供展示自我的空间和舞台。对于社团的发展,学校一直秉承着积极扶持、悉心引导的原则,从社团的批准成立,到社团工作的开展,我们都给予最大的支持与帮助,提供宽松的环境来促进社团的发展与进步,使社团的发展符合我院学生的需求!
同学们,上一届学生社团联合会干部已圆满完成了他们的任务,取得了很好的成绩。他们带着对学生社团联合会的无限眷恋之情退出这个依然充满生机和活力的舞台。希望新一届的学生社团联合会负责人及干部成员敢于面对问题,解决问题,把时间用在学习工作上,把精力投入到服务学生社团中,建设一支让学校放心、学生满意的学生社团联合会队伍。团结并带领全院社团和会员为建设和谐校园而服务。我相信新一届干部会充分发挥他们的才干,把学生社团联合会建设的越来越好!
最后预祝学生社团联合会第七届换届大会圆满成功!
第三篇:在学生会换届大会上的讲话
加强能力建设 在继承中创新学生会工作
——在院学生会换届选举大会上的讲话
各位老师,各位同学们
大家好!
今天我们在这里召开轻纺工程与艺术学院学生会换届选举大会,看到同学们饱满的热情和严肃认真的态度,说明同学们对开好这次会充满信心。
这次大会应该说是我们学生政治生活中的一件大事。是全面总结我院学生会工作经验,努力开创今后学生工作新局面的一次盛会。值此,我谨代表院党总支和全院师生向大会胜利召开表示热烈的祝贺!向一直为我院学生工作积极奉献的同学们表示亲切的慰问!
一年来,我院学生会在主席的带领下,学生会各位同学牢记 “全心全意为广大同学服务” 宗旨,紧紧围绕院党总支和团总支的中心工作,不断加强自身建设,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以服务和引导广大学生的成长成才、全面拓展大学生素质教育为己任,锐意进取,开拓创新,把“服务大局、服务青年”有机地结合起来,圆满完成了学院交给的各项任务。广泛开展了各种内容丰富,健康向上的活动回顾过去,在运动比赛的每一个关键时刻,加班筹划活动的每一个夜晚,在活动举行的每一个日子里,在学院多项活动的每一个环节里,我们学生干部起到了模范表率作用和桥梁纽带作用,他们认真履行义务的忙碌的身影,历历在目。我对他们的依依不舍之情,难以言表。学生会在营造良好的学风、院风和推动学院精神文明建设中取得的成绩也是令人振奋的。
在这一年中,5月中旬举办的第一届“智慧精灵”才艺大赛,在以往知识竞赛和卡拉OK成功的基础上赛出了更高的水平。
体育工作一改往昔,在校第41届田径运动会上取得了历史性的突破,获得了团体总分第三,男团第四,女团第四的好成绩,这与我们学生会的所有干部们认真组织运动员,刻苦训练是分不开的。
我们文艺部同学们为迎接我院新生,向他们展示大学生活的丰富多彩,仅仅只用了两周的时间,为同学们奉献了一台精彩纷呈的迎新晚会,这也充分证明了我们学生会是个战斗的集体。宣传部的成果一次又一次的获得学校的奖励,特别是本次迎新晚会的舞台背景的设计更是达到了一个新的水平,受到学校有关专业部门的好评。
我们的生保部是不畏辛劳,多次亲临学生宿舍指导整理内务,检查卫生,使我院在校星级文明宿舍评比中多次喜获丰收,并已经有多次获得校优秀组织奖。
当然我们学生会是一个统一的整体,其它各部门也都有突出的成绩,活动得到企业单位的赞助、辩论赛、女生节、足球联赛、迎接新生等等,这也充分说明我们这支队伍正在一步步走向成熟。这些成绩的取得与以袁道福为代表的学生会干部的辛勤努力,无私奉献分不开的。在此,我代表学院对上一届学生干部为同学们做出的贡献表示感谢!祝愿你们在今后的人生旅途中再接再厉,再创辉煌!
今天我们在这里隆重召开学生会换届大会。对于动员和组织广大青年学生认真学习贯彻十六大精神、中央16号文件和省委8号文件精神,提高对加强和改进大学生思想政治教育工作重要性的认识,切实增强政治意识、大局意识、奉献意识和机遇意识有着重要的现实意义。今年我院又录取了一大批来自全国各地的优秀学生,一些低年级的同学即将走上学生会的工作岗位。在此,我代表学院对竞聘上岗的新一届学生干部表示热烈的欢迎!既然大家已成为学生会中的一员,想必对自己的定位,所在组织的目标、宗旨和任务都有了初步的了解,刚才多个学生干部也谈了 1
很好的体会和感想,以后院党总支团总支老师还要教大家如何做一名合格的学生干部,如何成长成才。下面,我着重就加强学生会的凝聚能力、合作能力建设和树立学生干部的良好形象谈几点意见。
一、增强凝聚能力,进一步巩固学生组织的群众基础
对于社会组织而言,它的凝聚力是指团体成员之间相互吸引、相互关联以及对团体目标的认同程度。没有了凝聚力,一个社会组织不是一盘散沙,也是松松垮垮,成不了气候,干不了大事。
要增强思想凝聚力。用科学的理论和共同的理想信念武装大学生头脑,构筑大学生精神支柱。以理想信念教育为核心,加强爱党教育、爱国教育、爱社会主义教育和爱人民教育,加强以自立意识、法律意识、竞争意识、诚信意识、合作意识为主要内容的现代观念教育,引导大学生牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,避免思想上的空白、理论上的混乱和行动上的盲目。
要增强文化凝聚力。要发动大学生参与创造先进文化、积极传播先进文化,利用先进文化塑造大学生、凝聚大学生。跟踪大学生文化动态,引导大学生文化时尚,关注大学生文化热点,加强对大学生文化的引导,引领大学生文化潮流。要精心谋划,精益求精,用精品活动塑造精神,教育大学生。
要增强组织凝聚力。组织凝聚力是学生组织的核心竞争力。组织建设是增强凝聚能力的有形依托。没有了组织这个载体,人聚不到一块,凝聚力体现不出来,也发挥不了作用,最后就会消于无形。学生组织成员也是大学生中的一员,最直接地承担着团结大学生、凝聚大学生工作。要适应大学生群体分布、利益需求、价值取向、行为方式的新变化,切实加强基层学生组织建设,继续探索学生组织设置的新模式、新办法,通过多种形式同大学生保持经常性联系,使学生组织成为充满活力、青年向往的归属地。
要增强服务凝聚力。服务是一个组织增强凝聚力最基本的途径和手段。学生组织一定要把竭诚服务大学生作为一切工作的出发点和落脚点,树立服务意识,创新服务手段,拓展服务领域,为大学生提供实实在在的服务。帮助几个人,就能影响一批人。干成几件大事、实事、好事,就一定能产生很好的社会影响。日积月累,年复一年,坚持不懈,为大学生成长成才铺路、建桥、搭建平台,就一定能够把组织的温暖和社会的关爱传递给他们,把他们紧紧团结在党的周围。要增强活动凝聚力。活动是学生组织的特色,是学生组织的活力和生命力之所在,是增强学生组织凝聚能力的重要手段。要切实把握大学生选择的多样化、大学生群体结构的多样化和大学生需求的多样化,开展喜闻乐见、丰富多彩的活动,努力让每一个大学生在成长过程中至少能参加一次记得住、忘不了的活动,在他们成长成才的道路上切实留下学生组织的工作痕迹。用活动来增强学生组织的凝聚力,关键是要有一批使大学生受到教育、得到帮助、能够广泛参与、具有较强影响的品牌活动。我们已经有了一些很好的品牌活动,如寝室设计大赛、书画大赛、女生节、才艺大赛、知识竞赛、各类体育赛等,我们要在继承的基础上进一步拓宽活动领域,增加活动项目,创新活动形式,把这些品牌工作做强做大、做实做久。同时,根据新的形势和变化,在充分调研、深入论证的基础上,有计划有步骤地创设一批新的活动项目和载体,充分吸引、广泛凝聚大学生。
二、增强合作能力,进一步提高学生组织的工作水平
要增强合作意识。合作是学生组织工作发展的需要,是社会发展的必然,也是学生干部健康成长、提高自身素质的重要途径。服务大学生、做大学生工作是学生组织的重要职责。思想上,要摒弃自我封闭、自我循环、自我欣赏,加强学生组织间的联系,勤沟通,多交流,互相支持,真诚协作,在交流中增进感情,在合作中拓展事业。工作中,要放开眼界,放开手脚,加强单位整体合作、系统内部合作的同时加强与其他部门、其他系统的合作,以合作求活力,以合作促发展。
要拓展合作领域。学生组织的工作涉及大学生思想教育、大学生参与、大学生发展、大学生事务等方方面面。现实生活中,大学生的需求更是多元分层、多种多样。只要有利于加强党对
学生组织的领导,有利于增强团组织学生组织的活力,有利于更好地服务青年成长成才,所有领域都可以对外进行合作。合作要坚持以我为主,于我有利,为我所用,在此基础上谋求双赢。当前,特别要在青年求学求知、就业创业、精神文化、权益维护等党政关注、社会关切、青年急需的领域,加强与有关部门和社会组织的合作,切实维护青年利益。
要强化合作机制。完善的机制对于长期开展合作具有重要意义。强化学院党政领导支持机制。我们要自觉地把学生组织的工作放到学院党政工作大局中来思考和安排,主动参与,主动汇报,主动承担工作项目,积极争取支持。得到了党政领导的支持,就为合作创造了先决条件,奠定了成功的基础。学生组织作为群团组织,在党的领导下,在协助学校学院做好大学生事务,组织大学生、宣传大学生、教育大学生、服务大学生等方面可以发挥更大的作用。要深化与学校相关职能部门间的项目合作,主动争取政策和资金支持,形成新的工作机制。
要创新合作形式。项目合作具有操作性强、灵活性大、便于开展等特点,是国际通行规则,也已成为市场经济条件下学生组织重要的合作方式。在坚持公益性的基础上,探索市场化的合作方式,比如,联合举办,学生组织负责活动开展,企业出资、冠名。搭台借台,采用与其他单位合建合用等方式,扩充拓展一批阵地,命名扶持一批阵地,掌握发展一批稳固可靠的流动阵地。积极探索新的合作形式。
三、树立良好形象,进一步提高学生干部队伍建设水平
良好的学生干部形象对于学生组织的发展至关重要。一个良好的社会形象,是品牌,是资源,是最重要的无形资产。我们要像保护自己的眼睛一样,来维护好学生干部的形象和声誉。好形象能够赢得校党政的信任和肯定,好形象能够赢得大学生的钦佩和信赖,好形象能够赢得社会的认同和支持。就过去而言,我们一些老学生干部刻苦学习,勤奋工作,锐意进取,创造了很多组织肯定、社会认可、大学生满意的工作实绩,集中代表了学生干部的良好形象。他们是我们学习的榜样。就现阶段而言,我们绝大多数学生干部勤于学习,精于实践,善于思考,富于创造,充满激情,在服务大局、服务青年中取得了优异的工作业绩,受到党政领导和广大学生的充分肯定和广泛好评。但也应看到, 在我们学生干部队伍中,也确有极少数同志不安心学生工作、作风不实、好打小算盘等。这些尽管发生在少数人身上,但往往影响的是学生干部和学生组织的形象。久而久之,对学生组织整体形象和社会公信力也必然造成损害,那么,学生干部应该树立什么样的形象呢?我认为:
要树立政治坚定、团结统一的形象。政治坚定是学生干部立身行事的首要原则,也是我们发挥学院党政助手作用的必要前提。政治坚定是团结统一的根本保证,团结统一是政治坚定的必然要求。政治坚定要求学生干部要切实增强政治意识,增强政治敏锐性和政治鉴别力,善于从政治上、全局上观察和处理问题,始终与党中央保持高度一致,与党委保持一致;要增强洞察、鉴别各种社会思潮和社会现象的能力,不随波逐流,始终做到头脑清醒,明辨是非,坚持原则,在任何时候、任何情况下,都能站得稳立场、经得起考验。团结统一要求学生干部要牢固树立一盘棋思想,上级关心、指导下级,下级服从、尊重上级,互相支持配合,彼此交流合作,努力营造学生干部同志之间坦诚相待、互相关心、互相帮助的氛围,不搞“窝里斗”,不搞无原则的贬损他人、造谣中伤、无事生非。
要树立队伍精干、素质优良的形象。学生干部是学生工作的骨干,必须是一支召之即来、来之能战、战则必胜的生力军和突击队,应该有虎虎生气、蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,不能懒懒散散、拖拖拉拉、软软踏踏、松松垮垮。把学生干部聚到一起,站一排,齐刷刷,整体优秀,挑一个,顶呱呱,放到哪里都发光。这就要求我们对学生干部管理要严要求、严考核,兵是带出来的,将是干出来的,学生干部的学习也好,工作也好,都要朝最高标准看齐。要建立并完善科学的考核评价体系,对那些脚踏实地、真抓实干、工作务实、实绩突出的学生干部要给予荣誉和奖励。
要树立刻苦学习、积极向上的形象。学习是进步的根基。选择学习就是选择进步。不学习就
注定要被时代淘汰。光阴似箭,日月如梳,青春短暂,一定要倍加珍惜。我们都要挤时间,全面学习,终身学习,并通过学习克服知识浅薄、扫掉不良习气、净化自己的心灵。让人们一提起某个学生干部就能想到他是一个有知识、有学问、有涵养、有本事的一个人。让人们一提起学生组织就感到是一个学习型、知识型、智慧型团队,是一个让人肃然起敬、积极向上、充满活力的年轻团队。
要树立与时俱进、奋发有为的形象。时代不断前进学生组织为我们搭建了展示才华的舞台,创造了奉献社会的机遇。我们一定要珍惜这难得的人生舞台和大好机遇,与时俱进,奋发有为。要牢固树立时不我待的紧迫意识、激流勇进的竞争意识、迎难而上的拼搏意识、抢抓机遇的发展意识、扬长避短的创新意识,以只争朝夕、求真务实的精神抓学习、干工作。要坚持高标准、严要求、规范化,按照可能达到或实现的最高目标,谋划到位,考虑周全,精心组织实施,干一件,成一件,日积月累,必有作为。
要树立不图虚名、求真务实的形象。学生组织的工作有自身特点,既要轰轰烈烈、形成声势、造成影响,又要注重实效、扎扎实实、发挥作用。我们要着眼学生组织工作的长远发展来谋划工作,多做抓基层、打基础的事,多做有利于组织、造福于大学生的事。坚持一切从实际出发,量力而行,尽力而为,不提不切实际的口号,不干一时做不到的事情,办实事,做好事,没烂事,经得起实践和大学生的检验。“金杯银杯不如同学们的口碑,金奖银奖不如同学们的夸奖”,实打实,才过得硬,搞虚的那一套,靠不住,也没有用。要说老实话,办老实事,做老实人,谦虚谨慎,埋头苦干,兢兢业业工作,扎扎实实做事。要克服短期行为,把工作往深里做、往细里做、往实里做,在基层见成效,在大学生中见成效。
要树立视野开阔、心胸宽广的形象。胸怀大度成大事,小肚鸡肠难成事。很多人失败,就失败在心胸上。俗话说,站得高才能看得远。我总是认为,一个人视野有多开阔,心胸有多宽广,出息就有多大,前途就有多大,事业就有多大。纵观古今中外那些能够成就大业者,无一不具有包容天地的广阔胸怀。要始终把我们的工作放到党政工作大局的高度,放到学生组织工作长远发展的高度,放到促进大学生成长成才的高度来进行谋划,深入思考,作出决策。要容人容言容事,有度量气量雅量,不求一日之短长,不谋一时之利害,严于律己,宽以待人,最广泛最充分地调动一切积极因素,团结带领广大学生不断推动工作更快更好地发展。
加强能力建设是一项基础工作,非一日之功;树立良好形象是一个长期任务,也非一时之事,需要我们坚持不懈地努力。我相信,只要我们上下一心,齐心协力,埋头苦干,扎实工作,一定能把我们学生组织建设得更加坚强,更加富有吸引力、凝聚力、战斗力和创造力,各项工作一定能取得新成效,学生组织工作的事业一定能得到新发展。
面对新形式,新任务和新要求,我们院党总支希望我们即将产生的新一届学生会要继承上一届的优良工作作风和态度,切实加强自身建设,开拓创新,勤奋学习,扎实工作,更好地为同学们健康发展服务。我想引用胡锦涛总书记在同团十五大部分代表座谈时提的三点希望与大家共勉——“要勤于学习,要善于创造,要甘于奉献”。
最后,祝此次换届大会取得圆满成功!
第四篇:学生社团联合会换届产生办法
山西大学社团联合会第七届组织机构成员产生办法
第一条根据《山西大学社团联合会章程》和《山西大学学生社团管理条例》中关于社团联合会换届的有关规定,本着民主集中制的原则,适应山西大学社团联合会发展的需要,增强山西大学社团联合会的感召力、凝聚力和战斗力,提高全校同学参与社团工作的积极性、主动性、创造性,使我校学生社团干部选拔工作进一步走向民主化、科学化、规范化、制度化,特制定本办法。
第二条山西大学社团联合会第七届组织结构成员选拔工作的指导思想:公开推选、公平选拔、公正选用、民主监督。
第三条山西大学社团联合会第六届主席团结合工作实际,提名原社联部长、有两年以上社团负责人工作经验者,具有主席团候选人资格,经学生代表等额选举,并获1/2以上选票当选。经校团委、社团联合会审核,最终确定山西大学社团联合会第七届主席团成员。
第四条山西大学社团联合会第六届主席团结合工作实际,提名各社团主席团成员、原社联干事,具有部长候选人资格,经学生代表差额选举,选出六名同学成为社团联合会部长候选人。经校团委、社团联合会审核,最终确定山西大学社团联合会部长。
第五条候选人应具备正确的政治方向,坚定的政治立场,热爱学生工作,具备丰富的社团工作经验,有强烈的责任心,能够认真履行职责。
第六条当选人员公示期不得少于7天,考察期为2个月。
第七条本次选举大会组织工作由山西大学社团联合会第六届主席团负责。
第八条本办法最终解释权归山西大学学生社团联合会。
山西大学学生社团联合会
二〇〇九年三月
第五篇:在2012年学生会换届大会上的讲话
在2012年学生会换届大会上的讲话
宣威市第六中学团委书记 刘加尚老师
各位老师、各位同学:
今天我们在这里召开我校学生会换届大会。在此,我代表学校团委对上一届学生会工作所取得的成绩给予肯定,向辛勤工作的广大学生会成员们致以崇高的敬意,对前来应聘的同学们表示忠心的感谢!长期以来,学校学生会工作在学校的领导和政教处、团委的指导下,以科学发展观为统揽,紧密围绕学校教育教学中心工作,大力拓展工作领域,努力创新工作手段,注重加强自身建设,在自我教育、自我管理、自我服务、发挥积极作用,为学校的发展做出了贡献。学生会成员是学生中的骨干分子和中坚力量,是师生之间进行沟通、交流的纽带,是学校实施教育、管理工作的一支重要力量,学生会干部队伍工作的得力与否和学生会成员素质的高低直接关系到学校整个育人目标的实现。
万象更新,春闹枝头。新一届学生会的成立,要充分发挥作为学校联系同学的桥梁和纽带作用,要更好地履行自我服务、自我管理、自我教育的职能,表达和维护同学的具体利益,开展健康有益、丰富多彩的各项活动,努力为全体同学服务。学生会要继承和发扬 “团结、奉献、创新”的优良传统,秉承“服务学校中心工作,服务学生成长成才”的宗旨,真抓实干,开拓新局面,务求新实效。今天,在这里我代表学校团委向大家提出几点要求:
第一,在学风、校风建设中发挥模范带头作用。学生会的干部要在日常学习生活中严格要求自己,以自己的模范行动影响和带动广大同学。一般说来,一个合格的学生会干部应该思想进步、学习刻苦、遵守纪律、团结同学、热心为大家服务,在同学中享有较高威信,这就体现出一定的先进性。反之,如果一个学生会干部学习不努力、成绩后进、言行不端正、自律不严,那他就起不到带头作用,在同学中就没有应有的威信,甚至还会起到副作用。这就失去了当好一个学生会干部的基本条件,更谈不上履行一个学生应尽的责任。
第二、要在各项活动中发挥组织领导作用。特别是学校即将举办的2012年冬季运动会,需要大量的学生会成员参加。学生的自我教育、自我管理要通过各种活动来体现,学生会干部的一项重要职责就 是根据学校制定的工作计划,积极主动组织开展能代表广大同学进取要求的、符合青年学生特点的、丰富多彩的、健康向上的各种学习活动、文体活动、志愿者活动、社会实践活动等,对于这些活动,学生会干部一定要站在第一线,从活动的策划到人员、物质条件的落实,都要去一一组织安排,还要对活动的过程进行监督,所以离开学生会干部的组织领导作用,学生工作就难以有效进行。
第三、在日常管理中起桥梁纽带作用。学生会要成为“学生之家,师生之桥、”学生会干部是学校联系广大同学的桥梁和纽带,一方面,上级的有关精神和学校的有关决定,要通过学生会干部贯彻到学生中去,另一方面,广大学生的意见、愿望和要求,也要通过你们学生会干部以一定的渠道向学校反映。学生会干部有双重身份,即是受教育受管理者,又是教育管理的配合实施者。你们本身是学生中的一员,与同学们朝夕相处,共同学习和生活,对学生中发生的问题以及学生的建议要求,要能够及时准确地反映给学校和老师,便于学校及时采取措施解决问题和改进工作。所以如果学生会干部的工作比较得力,那么学校的管理工作就能够做到信息通、渠道宽、效果好。
由此看来,当一名学生会干部不仅是光荣的、责任也很重大。要想当一名称职的优秀的学生会干部,就需要不断加强自身建设。学生会干部的威信不是有了职务就自然产生,而是通过自己的模范带头作用和良好的作风树立的。实践证明,学生会干部良好的作风,对于学生会干部顺利履行职责,出色完成任务起着十分重要的作用。因此我们的学生会成员一定要加强自身的思想道德修养,处处严格要求,塑造良好形象。要让优良品质和文明的言行在我们身上得到充分体现,而决不让那些举止不文明,自私自利,拉帮结派、歪们邪道、违反校规校纪的言行在我们学生会干部中发生。同时希望同学们合理地安排学习和工作,协调好二者的关系,把工作当作学习,把学习当作工作,把困难当作机遇来磨练自己。通过一年的学习实践,做到学习工作两不误,既得到了锻炼又增长了才干,实现双丰收。
(例如刘元润同学在上次月考中就考了高二年级第一名)
同学们,和谐凝聚力量,青春书写诗篇。此时,正逢党的十八大的召开,党中央提出到2020年要全面建成小康社会。2011年中共云南省委书记秦光荣在省委常委扩大会上首次阐述了云南精神,即高原情怀和大山精神。秦光荣对云南精神作了精辟阐述:云南精 神就是高远、开放、包容的高原情怀,坚定、担当、务实的大山精神。这一精神的提出,使地处西南边陲高原的云南,再次聚焦了人们的目光。而同学们作为最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体,生逢其时的当代青年学生必将成为构建和谐社会和发扬云南精神的一支重要力量。我们要自觉把人生追求与国家发展、云南强大、学校进步紧密结合起来,按照胡锦涛总书记提出的“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的要求,以学习提升综合素质,以创造激发社会活力,以奉献引领和谐文化。要以与时俱进的精神状态,切实加强自身建设,努力成为理想远大、信念坚定的新一代,品德高尚、意志顽强的新一代,视野开阔、知识丰富的新一代,开拓进取、艰苦创业的新一代,让青春在建设中国特色社会主义的伟大事业中焕发出更加绚丽的光彩。
同学们,学生会工作的重担已经落在了你们肩上,学校团委对新一届学生会成员充满信心,相信在新一届学生会全体成员的共同努力下,我校学生会工作一定会走向新的辉煌。
最后,祝高三全体学生会成员在高考中取得优异成绩、金榜提名!祝初中、高
一、高二的同学们学习进步、工作顺利、前程似锦。
谢谢大家。
2012年11月11日
宣威六中第四届团委副书记工作分工
何康(纪检委员):分管学生会,主抓体卫部、校园黑板报、校园文化艺术节
缪应寿(组织委员):分管入团工作,主抓学习部、文学社、记者站
颜静(宣传委员):分管宣传工作,主抓宣传部、文娱部、广播站、国旗队