关于核定体育局直属三个运动项目管理中心拟设科级机构、科级领导职数(推荐5篇)

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第一篇:关于核定体育局直属三个运动项目管理中心拟设科级机构、科级领导职数

内体人字〔2010〕9号

关于射击射箭马术运动管理中心等单位 拟设科级机构、科级领导职数的通知

体育局各运动项目管理中心:

根据自治区编委《关于自治区体育局所属部分事业单位更名并调整人员编制和工作职责的批复》(内机编发【2009】128号)精神,我局所属部分事业单位进行更名,人员编制和工作职责进行了调整,训练单位由体工队更名为运动项目管理中心,项目、人员有所调整。近期各管理中心上报调整科级机构和科级领导职数的报告,经过充分研讨,根据工作确实需要,在不突破原编制部门核定的科级机构和科级领导职数原则下,对射击射箭马术运动管理中心、田径柔道武术运动管理中心、摔跤拳击跆拳道举重 运动管理中心拟设科级机构、科级领导职数内部调整如下:

一、射击射箭马术运动管理中心

(一)内设机构

内设12个科级机构,即:

5个项目队:马术队、射击队、射箭队、现代五项队、铁人三项队。

7个科室:办公室(含党团办)、人秘科、竞体科、医务室(不占科级职数,负责人由专业技术人员兼任)、财务科、伙食科、特殊器材管理科。

(二)科级领导职数

科级领导职数18名(11正,7副)。

二、田径柔道武术运动管理中心

(一)内设机构

内设11个科级机构,即:

5个项目队:田径队、男子柔道队、女子柔道队、武术散打队、武术套路队。

6个科室:办公室(含党团办)、人秘科、竞体科、医务室(不占科级职数,负责人由专业技术人员兼任)、财务科、伙食科。

(二)科级领导职数

科级领导职数17名(11正,6副)。

三、摔跤拳击跆拳道举重运动管理中心

(一)内设机构

内设14个科级机构,即:

7个项目队:男子拳击队、女子拳击队、男子自由式摔跤队、女子自由式摔跤队、古典式摔跤队、跆拳道队、举重队。

7个科室:办公室(含党团办)、人秘科、竞体科、医务室(不占科级职数,负责人由专业技术人员兼任)、财务科、伙食科、职业拳击联赛办公室。

(二)科级领导职数

科级领导职数20名(13正,7副)。

四、球类运动管理中心(体育馆)

内设科级机构和科级领导职数维持现状不变。

二0一0年四月十八日

主题词:人事 机构设置 通知

内蒙古自治区体育局办公室 2010年4月18日印发

第二篇:沈阳农业大学科级机构及领导职数设置方案

沈阳农业大学科级机构及领导职数设置方案

为深入落实十九届三中全会深化机构改革精神、中共辽宁省第十二届委员会第七次全体会议精神,进一步推进学校综合治理体系和治理能力现代化水平、优化组织结构、提高行政效能,根据辽宁省机构编制委员会办公室《关于重新明确沈阳农业大学有关机构编制事项的批复》(辽编办发〔2010〕248号)、《关于沈阳农业大学增加人员编制的批复》(辽编办发〔2013〕87号)和2013年辽宁省人社厅《关于核准沈阳农业大学岗位设置方案的函》的有关要求,结合学校实际,经学校研究,决定设置科级机构84个。其中,党务、行政和群团管理科级机构53个,教学单位科级机构26个,教学辅助单位科级机构2个,直属单位科级机构3个。

设科级领导职数84个,其中,行政管理岗位科级领导职数70个,业务管理岗位科级领导职数14个。

具体机构及领导职数设置如下:

一、党务、行政和群团管理机构及领导职数设置 1.学校党政办公室

设科级机构3个,科级职数3个,其中行政管理岗位:综合一科科长1人,综合二科科长1人;业务管理岗位:对外联络办公室主任1人。

2.党委组织部

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:组织科科长1人,干部科科长1人。

3.党委宣传部

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:新闻宣传中心主任1人;业务管理岗位:校报编辑部主任1人。

4.党委统战部 暂不设置科级机构。

— 1 — 5.纪委、纪检监察处

设科级机构1个,科级职数1个,行政管理岗位:校纪委办公室主任1人。

6.校工会

设科级机构1个,科级职数1个,行政管理岗位:办公室主任1人。7.校团委

设科级机构1个,科级职数1个,行政管理岗位:办公室主任1人。8.发展规划与政策法规处 暂不设置科级机构。9.审计处

设科级机构1个,科级职数1个,业务管理岗位:审计科科长1人。10.学生处(党委学生工作部、党委武装部)

设科级机构3个,科级职数3个,行政管理岗位:招生工作办公室主任1人,学生资助中心主任1人,学生思政教育管理科科长1人。

11.学生创新创业与就业指导处(创新创业教育中心)

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:就业科科长1人;业务管理岗位:创新创业教育办公室主任1人。

12.人事处(党委教师工作部、教师发展中心)

设科级机构3个,科级职数3个,行政管理岗位:人事科科长1人,师资科(师德建设科)科长1人,工资福利科科长1人。

13.教务处

设科级机构4个,科级职数4个,行政管理岗位:实践教学科科长1人,考务与学籍科科长1人,专业建设与质量监控科科长1人,教学运行与教材科科长1人。

14.科学技术发展研究院

设科级机构4个,科级职数4个,行政管理岗位:项目管理科科长1人,知识产权与成果转化科科长1人,综合管理科科长(科技创新联盟管理办公 — 2 — 室、人文社会科学管理办公室主任)1人;业务管理岗位:科研平台与基地管理科科长1人。

15.党委研究生工作部(研究生院、学科建设处)

设科级机构5个,科级职数5个,行政管理岗位:招生科科长1人,培养科科长1人,研究生思政与博士后管理科科长1人,学位管理科科长1人,学科建设科科长1人。

16.财务处

设科级机构4个,科级职数4个,业务管理岗位:会计核算一科科长1人,会计核算二科科长1人,校园卡管理科科长1人,综合管理科科长1人。

17.国有资产管理处

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:物资采购办公室主任1人,国有资产管理科科长1人。

18.国际教育学院(国际交流处)

设科级机构1个,科级职数1个,行政管理岗位:办公室主任1人。19.公安保卫处

设科级机构3个,科级职数3个,行政管理岗位:治安科科长1人,侦调秘书科科长1人,消防科科长1人。

20.后勤处

设科级机构7个,科级职数7个,其中行政管理岗位:餐饮管理中心主任1人,综合管理科科长1人,房产管理科科长1人,校园环境管理科科长1人,水暖电管理科科长1人,企业管理科科长1人;业务管理岗位:幼儿教育中心主任1人。

21.基本建设处

设科级机构3个,科级职数3个,其中行政管理岗位:综合科科长1人;业务管理岗位:工程预算中心主任1人,工程管理中心主任1人。

22.离退休职工处

设科级机构1个,科级职数1个,行政管理岗位:办公室主任1人。

— 3 — 23.人才工作办公室 暂不设置科级机构。

二、教学单位管理机构及领导职数设置 1.农学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记1人,办公室主任1人。

2.植物保护学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

3.园艺学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

4.土地与环境学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

5.经济管理学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

6.畜牧兽医学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

7.林学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

8.工程学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

1人,办公1人,办公1人,办公1人,办公1人,办公1人,办公1人,办公9.信息与电气工程学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记1人,办公室主任1人。

10.水利学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记1人,办公室主任1人。

11.食品学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

12.生物科学技术学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

13.理学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:团委书记室主任1人。

14.马克思主义学院 暂不设置科级机构。15.体育教学部 暂不设置科级机构。16.外语教学部 暂不设置科级机构。

三、教学辅助单位管理机构及领导职数设置 1.图书馆

暂不设置科级机构。2.分析测试中心 暂不设置科级机构。3.高等教育研究所

1人,办公1人,办公1人,办公— 5 — 暂不设置科级机构。4.附属中小学 暂不设置科级机构。5.出版部

暂不设置科级机构。6.校医院

暂不设置科级机构。7.档案馆

设科级机构1个,科级职数1个,业务管理岗位:办公室主任1人。8.现代教育信息中心

设科级机构1个,科级职数1个,业务管理岗位:办公室主任1人。

四、直属单位机构及领导职数设置 1.继续教育学院

设科级机构2个,科级职数2个,行政管理岗位:教务科科长1人,培训科科长1人。

2.沈阳农业大学海城创新创业示范中心

设科级机构1个,科级职数1个,业务管理岗位:办公室主任(副处长兼)1人。

3.乡村振兴战略研究院 暂不设置科级机构。4.新农村发展研究院 暂不设置科级机构。5.沈阳农业大学附属实验场

沈阳农业大学附属实验场管理机构及领导职数单独设置。

第三篇:3 关于印发《东北农业大学科级机构和科级职数设置方案》的通知

关于印发《东北农业大学科级机构和科级职数设置方案》的通知

东农人字〔2016〕11号

各学院、部、处、办及直属单位:

现将《东北农业大学科级机构和科级职数设置方案》印发给你们,请认真贯彻执行。

特此通知。

东北农业大学

2016年11月28日

东北农业大学科级机构和科级职数设置方案

为适应学校改革发展的新形势,进一步深化管理体制改革、优化管理运行机制,按照黑龙江省人力资源和社会保障厅、黑龙江省教育厅对高校岗位和机构设置的要求,结合我校内部机构调整的实际需要,学校决定对现有科级机构进行适当调整和优化,构建职责明晰、精简高效、政令畅通、运转协调的科级管理体系,促进学校各项事业的协调发展。

一、基本原则

(一)责权一致,规范合理。各科级机构须有明确的工作职责,在职能上具有明显的不可替代性。相同或相近的职责应由一个科级机构承担;具有临时性、阶段性等非日常工作特征的职能,不能设置独立的科级机构。

(二)立足实际,精简高效。科级机构的设置必须根据实际需要,以数量合理、精简高效为目标。设岗即可进行的工作,不得再设置独立的科级机构。

(三)双向选择,校院交流。鼓励党政机关管理人员与教辅、教学单位之间相互交流;适量增加学院科级机构及管理岗位职数,充实二级学院的整体办学能力。

二、设置方案

(一)党政机关及教辅单位科级机构

1.党政机关可根据各处室的职能和工作需要,本着精简高效的原则设置科级机构,在原科级机构职数的基础上,进行功能相近机构的合并,优化职责。

2.部分处室根据承担工作的性质,有聘任专业技术岗位科室的负责人,将和行政岗位科级干部一样,按《方案》的岗位设置数和职数竞聘上岗,将聘任结果上报党委组织部备案,相关负责人待遇参照科级机构负责人执行。

(二)学院和内设二级教学科研单位科级机构

1.学院科级机构,根据学院的规模和岗位情况进行设置。

(1)对于以教学为主要职能或教工、学生人数较少的学院,只设立学院办公室和教务科;对于学生人数较多,并承担较多研究生工作、科学研究及学科建设工作等任务的学院,设立学院办公室、教务科及科研学科管理办公室3个科级管理机构,履行相关管理和服务职能。

(2)为进一步加强学生工作,本《方案》将各学院负责学生工作的科级岗位纳入其中,并将部分学院增设了科级机构。

2.内设二级教学科研单位。教研室、研究室、实验中心等内设二级教学科研单位,由学院根据学科专业情况及教学科研工作需要进行科级机构设置和负责人聘任工作,报党委组织部审批备案。

附件:1.党政机关科级机构及职数一览表

2.教辅、直属单位科级机构及职数一览表

3.教学单位科级机构及职数一览表

4.实验场站科级机构及科级职数一览表

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