2012-2013年度年精神文明创建工作总结

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第一篇:2012-2013年度年精神文明创建工作总结

开封市节约用水办公室

2012-2013年度创建文明单位工作总结

2012--2013年度以来,开封市节约用水办公室在市、区文明办、水利局党委的正确领导和大力帮助下,认真贯彻《中共中央国务院关于加快水利改革发展的决定》和中央水利工作会议精神,严格执行《国务院关于实行最严格水资源管理制度的意见》,落实最严格水资源管理制度,做好水资源管理和节约用水工作,加快节水事业发展,有效增强水利支撑保障能力,实现水资源可持续利用。在文明单位创建工作中,我办以提高干部职工素质为核心,以促进节水工作为落脚点,以特色活动为载体,以建立健全长效机制为保障,深化创建内涵,不断创新工作方法,精心组织实施,营造了文明创建的浓厚氛围,形成了业务工作和精神文明相融合、互促进的良好局面,连续18年保持了省级文明单位的光荣称号。回顾2012-2013年度文明创建工作,我办主要做了以下几项工作:

一、完善“三项机制”,落实目标责任

1、强化领导,完善组织机制。我办把文明创建工作列入主要工作议程,成立创建工作领导小组,单位“一把手”任组长亲自主抓,分管领导分工抓,专职科室具体负责,其他科室相互配合,为精神文明创建工作提供了强有力的组织保证。我办还定期召开小组会议,总结创建工作中的经验和不足,研究制定具体措施,促进创建工作再上新台阶。

2、强化管理,健全考评机制。年初节水办党支部与各科室负责人签订《精神文明建设责任书》,把精神文明建设各项工作内容列入到年度目标考核体系中,并将考核结果和个人年终评优挂钩,使“软任务”变成了“硬指标”。同时,制定和健全了考核标准和奖惩制度,并坚持做到精神文明建设工作与业务工作同计划、同部署、同考核、同奖惩。

3、强化学习,完善教育机制。我办坚持把提高干部职工思想政治素质摆在突出位置,严格执行党支部中心组学习制度和“三会一课”制度,采取带头学、集中学、自己学等多种方式相结合,认真学习党和国家的新政策、新形势,省市有关会议精神,以及各种业务知识,通过学习,丰富了干部职工的理论知识,切实提高了实际工作水平,做到了业务工作和理论学习“两不误、两促进”,为各项工作的顺利开展奠定了思想基础。

三、立足“七个结合”,全面扎实推进文明创建工作

1、与思想政治工作相结合,夯实文明创建工作思想基

我办把思想政治工作渗透到日常工作中,不断增强思想政治工作的针对性和时效性,继续深入开展创先争优思想教育活动,充分发挥党员领导干部模范带头作用,努力发现和培养先进典型,我办姚力同志在河南省第二届水法规电视知识竞赛中,发扬顽强拼搏、敢于争先的精神,以全省第二名的成绩获得了二等奖,并代表河南省水利厅在河南省《行政强制法》电视知识竞赛中脱颖而出,取得了二等奖的优异成绩,突出展示了开封水利人的良好形象和专业素质,姚力同志以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优秀的工作成绩,被评为敬业奉献好人,树为“学整树”活动先进典型,我办号召全体职工向姚力同志学习,通过这种“学典型、争先进、转作风、共进步”的方法,提高了干部职工的思想素质和觉悟,营造了奋发向上、积极进取的良好工作局面。

2、与道德教育相结合,提升职工思想境界和道德素质 良好的思想道德建设是搞好文明创建工作的重要保证,我们定期开展以《公民道德建设实施纲要》为主要内容的道德教育活动,组织全体职工对精神文明建设知识、思想道德教育材料的学习,教育全体职工要讲公德,讲道德,制定相应的学习计划及学习制度,定期组织精神文明知识考试测评。我办还深入开展学习道德模范和身边好人活动,组织观看影片《潘作良》,学习潘作良牢记宗旨、勤政为民、胸怀

大局、开拓进取的时代精神。组织学习赵随玉同志先进事迹,学习赵随玉同志舍己救人的仁爱精神。开办“道德讲堂”,邀请开封道德模范刘传真老人讲述身患癌症几十年坚持义务照顾病残孤儿和留守儿童,给他们学习场所和辅导他们学习,用大爱撑起一片天的感人事迹。通过这种不间断的思想道德教育活动,提高了干部职工的思想道德素质,为文明创建工作的健康发展提供了强有力的智力支持和思想保证。

3、与队伍建设相结合,打造高素质人才队伍 高素质的人才队伍是促进节水事业快速健康发展的基础。面对新形势、新任务的挑战,我办从提高干部职工综合素质入手,深入开展“岗位练兵、技术比武活动”活动,对职工掌握水法律法规情况进行测试,开展了业务性较强、适用性较强的查表抄收、电脑技能等岗位技术竞赛。开展学习型单位建设,号召全体职工争做学习型职工,争当技术标兵,通过活动的开展,促进了职工学习的积极性和自觉性,提高了职工的业务工作能力和水平,营造了尊重知识、尊重人才的良好氛围。同时,我们也非常重视对干部职工廉洁从政的教育和培养,杜绝利用职权和工作之便对用水单位和群众“吃、拿、卡、要”等违法违纪现象发生,时刻筑牢拒腐防变思想道德防线。

4、与行风建设相结合,转变工作作风,搞好优质服务 搞好优质服务是树立水利新形象,赢得群众理解和支持

-4-的重要手段,我办以“服务企业群众、促进和谐节水”为宗旨,积极创新思路、健全机制,开展了2012年万人评议行风政府活动,积极为企业和群众办好事、办实事。我办利用“世界水日”、“中国水周”宣传契机,深入居民小区免费为群众更换水龙头、义务维修洁具,为企业安装水表、清洗水表、维修节水器具,进行节水技术指导,查找跑、冒、滴、漏等,受到了企业和群众的好评。我办还深入基层广泛征询服务对象的意见和建议,制定整改措施进行认真整改,要求执收管理人员不断转变工作作风,提高服务质量,坚持“三心”方法,严格规范执收管理行为,做到精心、细心、耐心。我办杨海军主任还作客“行风热线”节目,通过新闻媒体倾听百姓呼声,及时解决企业群众反映强烈和关心的热点问题,经过全体职工的共同努力,在2012年度万人评议机关评议行风活动中我办取得了优异成绩,在政府部门重点岗位中排名第九位,连续两年进入前十名。我办和杨海军主任受到了市委、市政府的通报表彰和社会各界的赞扬!

5、与满足职工的精神文化需求相结合,不断加强职工文明修养

文明创建的主体是职工,他们是文明创建的缔造者和传播者。我办利用丰富多彩的方式在重大节日组织职工开展“我们的节日”主题活动,2012年初,我办为迎接元宵节的到来,组织举办了由全体职工参加的文艺演出,以歌曲、朗

诵、舞蹈、三句半、游戏等多形式,既活跃了职工的文化生活,又充分展示了我办积极向上、团结互助的精神风貌。积极开展各种文体活动,如拔河、猜谜语、下象棋、演讲、朗诵等,不断提高职工身体素质和文化水平。我办组织职工参加了开封市水利局举办的“2013年水利系统春季运动会”,获得了“体育风尚奖”,突出表现了我办职工良好的精神面貌,培养了职工之间团结协作的精神。我办还注重关心职工业余文化生活,为职工订阅了多种报刊和杂志,不断充实完善了职工图书室、文体活动室。关心职工身体健康,定期组织职工进行健康体检,保障职工健康地投入到节水工作中去。同时定期开展文明科室、文明职工、文明家庭创建活动,并从中评选进行表彰,通过评比,使评选出的文明科室、文明职工、文明家庭更加优秀,没有选上的更加努力,从而引导干部职工自觉成为文明的传播者和实践者,自觉抵制不文明行为,营造文明氛围。通过一系列活动的开展,凝聚了职工的热情,激发了工作活力,为创建工作打下了坚实的基础。

6、与弘扬社会主义主旋律相结合,推进文明城市、文明社区建设

积极开展学雷锋活动,我办组织学雷锋志愿服务队在龙亭湖畔,对湖面漂浮物和湖畔垃圾进行清理,开展清洁水源,保护水环境活动。为了改善居民居住环境,来到我市公东社区开展了“进社区清洁家园”学雷锋志愿服务活动。通过志

愿者们的努力,居民小区的脏乱情况得到了有效治理,面貌焕然一新,受到了小区居民的肯定和赞扬。开展关爱空巢老人志愿服务活动。我办领导班子定期对空巢老人进行慰问,为老人送去必需的生活用品,解决他们的生活困难和精神孤独等问题,加强与老人的日常联系,随时关心他们的生活和健康状况。开展了文明交通、文明旅游、文明上网教育实践活动。我办组织学雷锋志愿者走上街头,在汴京公园公交站、仪表岗、学院门岗举办了“文明交通志愿服务活动”,向市民群众发放文明交通宣传单、协助交警指挥交通,引导广大市民提高文明出行意识,积极践行文明交通行为方式,在倡导优先发展城市公共交通的同时,鼓励市民乘坐公交车“绿色出行”,自觉摒弃交通陋习。开展对东郊乡十里铺村的帮扶工作,以提高村民文明素质为目标,以促进社会主义新农村建设作为活动的出发点,帮助十里铺村营造良好的社会主义精神文明大环境,积极响应党中央提出的支持社会主义新农村建设的号召。通过扶贫帮困、送温暖献爱心等公益活动,让社会困难群体真切地感受到社会大家庭的温暖,促进和谐社会的建设,2013年同时也陶冶了职工的情操,提升了职工的精神境界。

7、与爱国卫生、综合治理等工作相结合,统筹兼顾,全面推进文明创建工作

科学规划,加大投入,创造我办良好的工作、生活环境。

2012年我办认真调查,反复研究,制定了办公条件改善和环境建设总体规划,对照任务指标,对办公楼进行了整体装修,通过全体职工齐动手,打造了优美整净的办公环境,至2013年,我办连续18年保持了省级卫生先进单位的称号。在综合治理工作中,我办认真抓落实,不断完善综合治理工作责任制,定期排查各种隐患,确保了防火、禁毒以及无重大安全事故的发生等,连续多年获得顺河区综合治理先进单位“平安之星”的光荣称号,为维护一方平安做出了积极贡献,同时也促进了精神文明创建工作的进步。

通过以上努力,我办顺利通过了第四届省级文明单位的验收工作,在今后的工作中,我办将继续努力、戒骄戒躁、开拓创新、与时俱进,不断促进精神文明创建工作再上新台阶,为水利事业新春天的蓬勃发展做出新的贡献!

第二篇:2010精神文明创建工作总结

河南工业技师学院

2010精神文明创建工作总结

2010年,在上级文明委、文明办的指导下,我院精神文明创建工作领导小组以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,以巩固 “省级文明单位”创建成果,建设文明和谐校园,提高师生文明素养,提升学院文明形象为目标,巩固学习实践科学发展观成果,深入开展创先争优活动,带领全院师生开展精神文明创建工作,取得了新的成绩。现将全年主要工作总结如下:

一、加强组织领导,巩固文明创建成果

院党委高度重视精神文明创建工作,把精神文明创建工作作为加强思想政治教育工作,构建和谐校园的一个重要环节,与党委的各项工作统筹安排,齐抓并举。院党委多次召开会议研究部署我院精神文明创建活动,要求做到广泛宣传,全面动员,开展形式多样、内容丰富的创建活动,把精神文明建设工作与社会主义核心价值观教育结合起来,促进精神文明活动进课堂。年初制定了2010精神文明创建活动安排,并进行责任分解、上墙公示,接受大家检查督促。

二、运用有效载体,广泛开展创建活动

2010年,院党委紧紧围绕加快学院科学发展,构建和谐校园这一主题,组织开展了一系列政治思想教育和文化体育活动,创 新了活动形式,丰富了创建内容,扩展了我院创建活动的深度和广度。

(一)做好理论武装工作,抓好政治思想教育

1、以学习贯彻党的十七届四中、五中全会和省委八届十一次会议精神为主线,抓好党员干部和教职工理论学习。学院在学期开始,制订出详尽的党员学习和教职工政治业务学习计划,把学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神作为日常学习的重点内容,通过组织观看十七届五中全会精神专家辅导讲座和举办知识竞赛等活动,丰富学习内容,创新学习形式,加强对各支部学习开展情况的监督检查,保证学习的时间、人员、内容、效果落实到位。

2、坚持以人为本,加强青年学生思想政治教育。坚持正面教育与寓教于乐相结合的原则,稳步推进、深入扎实地开展学生思想政治教育。一是充分发挥思想政治理论课在学生思想政治教育工作中的主渠道、主阵地作用,努力加强形势与政策教育,提高学院广大学生对党的路线、方针和政策的认识和理解水平。二是发挥思想政治工作队伍的教育引导作用。院团委、学生处、各班级齐抓共管,广泛开展爱国主义教育,团员意识教育、民族传统节日教育、诚信教育、感恩教育等各类主题教育。三是充分发挥学生会组织自我教育、自我管理、自我服务的作用和桥梁纽带的作用,加强对学生干部的教育、培训、管理,进一步提高学生干部思想素质和工作能力。四是加强对青年学生的心理教育 和疏导,使学生保持健康的心理,拥有正确的学习态度和人生态度。

3、以创先争优为载体,推进学习型党组织和党员队伍建设。按照省厅《关于在全厅基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的实施意见》(豫人社党组„2010‟95号)要求,院党委在全院各支部和党员中深入开展了以“做学院振兴先锋队,当勇挑重担排头兵”为主题,以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五个表率”优秀共产党员为主要内容的创先争优活动,自7月份活动开展以来,院党委落实组织保障,狠抓关键环节,搭建载体平台,营造积极氛围,推动了活动深入开展。加强组织领导,认真动员部署。专门成立了创先争优活动领导小组和工作机构,各部门分工合作,协调配合,形成强大合力。根据省厅相关文件精神,并结合学院自身实际,确定创先争优活动主题,制定实施方案,定责任、定时间、定目标、定进度,保证活动扎实有序推进。把创先争优活动相关内容作为党员活动和教职工政治业务学习的重要内容,形成党员干部高度重视、积极参与,普通教工充分了解、自觉监督创先争优活动的良好氛围。推行公开承诺,设立党员先锋岗。在加强党员队伍建设、搞好校园文化建设、开展党员志愿服务、解决职工实际困难等方面,向教职工作出公开承诺,制定具体措施,保证落实到位。结合我院工作实际,各支部党员讨论确定了我院党员先锋岗标准,经支部推荐、党委研究,一支部孙洪平、凌志浩老师,二支部宋会君老师为“党员先锋岗”,并作出公开承诺,接受全体师生的监督。创新工作机制,有力推动工作。围绕创先争优活动主题,积极探索党建工作新途径、新方法,取得了明显成效,推动了工作开展。开展党员志愿服务活动,抽选48名党员进行志愿服务近百人次,为构建和谐交通、创建文明城市做出了积极贡献;开展读书学习活动,推进学习型党组织和学习型党员队伍建设,全院推荐评选出优秀读书心得14篇;开展创先争优理论征文活动,积极撰写调研材料,全院共征集理论文章11篇,调研材料3篇,为创先争优活动提供了理论支持,为学院发展提供了破解难题的思路;开展党员干部义务劳动,清理学院卫生死角,学院卫生环境大为改观;开展党团共建活动,扩大了创先争优活动范围,增加了育人效果。

我院创先争优活动取得阶段性成果,全体党员干部党性修养进一步增强,工作作风进一步转变,长效机制进一步建立,业务工作进一步推进,教育活动取得了明显成效。

(二)加强学院内涵建设,提高广大师生素养

1、开展各类培训,提高教学技能。积极争取培训项目。选派王小玲、闫洪涛两位老师参加了计算机专业国家级骨干教师培训,接受先进教学理念和前沿教学技术,促进教学水平的提高。组织教师下厂实习。促进一体化教师实践能力的提高,拉近教学内容与生产需要的距离,提高我院实习教学水平。加大校内培训力度。面向全体专兼职教师开展了音频素材的处理、动画效果的制作、“读秀”电子图书阅读系统的使用等系列专题讲座,对于培 养教师运用现代教育技术的能力,促进教学水平的提高起到了积极作用。

2、组织竞赛评比,检验教学水平。相继举办了2010青年教师讲课比赛、教学研讨暨论文发布会、第五届教师技能比武大赛,激发了广大教师钻研业务知识、提高教学水平的热情。举办了第七届学生技能活动月活动,提高了学生的动手能力,也检验了实习教学的效果。在人力资源和社会保障部2007-2009年高技能人才教材实验工作中,我院被评为优秀教材实验基地;我院李兆祥老师主编的《数控车床加工工艺与编程》教材荣获优秀教材实验项目。在2010年河南省纺织服装系统“东华杯”工业制版操作技能大赛中,我院王文卿老师获得了“河南省技术标兵”称号;两名学生获得“河南省纺织服装系统技术能手”称号,学院荣膺“河南省服装行业杰出育人奖”。在郑州市第十六届中等职业教育技能大赛暨第六届中等职业学校教师基本功竞赛中,我院获得团体二等奖,参赛教师学生分获各专项二三等奖。在郑州市技工院校数学、英语说课大赛中,我院青年教师高新涛、郭安妮老师分获数学、英语说课一等奖,邹文芳老师获得英语说课二等奖。

3、完善相关制度,规范学生行为。一是制定了学生操行分评定办法和补充规定,从道德品质、行为习惯、纪律考勤、文体活动等方面规范学生行为。二是针对各班操行得分低、平常表现差的学生开办“争优班”,单独进行转化教育。三是完善班级量化考核办法,使之更加全面体现出各个班级的管理情况。四是开 展班级制度建设评比检查和班级文化建设活动,打牢班级管理规范化的基础。五是开展学生会工作规范性检查,保证学生会规范、有序、高效开展工作。

4、组织外出实习,取得丰硕成果。自2010年7月5日至12月22日,我院按照全省统一部署,先后组织三批共计345名学生到深圳富士康科技集团进行为期三至五个月的顶岗实习。本次实习活动,各级领导的高度重视,带队老师认真负责,广大学生表现突出,我院圆满完成实习任务并取得丰硕成果,在全省赴富士康实习的一百多所学校评比中我院各项成绩名列前茅。在郑州市政府工作组开展的期中评比中,机电061班被评为先进集体,15名学生被评为先进个人;在富士康iDPBG事业群评优评先活动中,我院学生61名同学被评为“优秀实习生”;在富士康厂区举行的“实习生总结暨表彰大会” 上,7名同学分别被评为“生产小能手”、“超级小新秀”等荣誉称号;鲁森、栾灿老师在9月份的绩效考核中成绩突出被评为“优秀驻厂老师”,栾灿老师还在2010iDPBG事业群实习生总结暨表彰大会上荣获“开拓创新奖”;同时我院也被评为“优秀合作学校”。

(三)广泛开展文体活动,构建活泼健康校园

我院在精神文明创建活动中注意结合学院实际情况,突出职业教育特色,广泛开展师生喜闻乐见的文体活动,构建积极活泼、健康向上的校园。开展植树活动,用实际行动为环保绿化作出贡献。院工会及各协会团体也结合自身特点通过举办知识讲座、健 身游园、摘草莓、钓鱼等师生喜闻乐见的活动形式,丰富师生文化生活。广大师生积极开展向西南干旱地区,玉树地震灾区捐款活动,表达爱心,传递真情。广泛开展篮球、排球、乒乓球、羽毛球、拔河比赛等体育活动,增强师生锻炼意识。以五四运动、国庆、一二.九运动纪念日为契机,开展入团宣誓、文艺演出、专题讲座等活动。开展班级文化建设、集体诵读、迎元旦长跑、趣味运动会、广播操比赛、球类联赛、五四歌咏比赛、国庆文艺演出等文体活动,丰富学生业余生活。

(四)加强治安综合治理,打造平安和谐校园

按照“发展是第一要务,稳定是第一责任”的要求,明确目标,落实责任,定期召开安全工作会议,建立健全安全管理制度和长效管理机制,完善突发性事件预警机制和应急处理机制。院领导及有关部门负责人经常深入各部门了解情况、解决问题,开展安全大检查,排查各种不安全隐患,及时消除不稳定因素,做到早发现、早处理、防患于未然。积极开展消防、卫生、交通等安全知识宣传教育,不断提高广大师生的安全防范意识。通过举办法制知识讲座、消防安全知识讲座、宣传橱窗、报栏、展板、挂图等形式对全院师生进行法制安全教育,巩固平安校园创建成果,营造了稳定、安全、文明、和谐的育人环境。

(五)开展结对帮扶活动,携手共进求双赢

为落实《河南工业技师学院与中西办冉屯村结对帮扶协议》和《河南工业技师学院关于文明单位结对帮扶农村“清洁家园行 动”的实施方案》,积极开展文明单位于农村精神文明建设试点村结对帮扶工作,积极实施农村“清洁家园行动”,为帮扶村办好事、办实事,为加快社会主义新农村建设贡献力量,我院充分发挥学院教育资源优势,积极为冉屯村广大农民群众普及电脑知识,开办了电脑知识培训班。通过讲授电脑网络基础知识,广大村民朋友初步掌握了使用电脑和上网浏览网上信息的基本技能,进一步提高了依靠科技致富的本领,受到了冉屯村民的欢迎和好评。

三、坚持典型引路,调动师生参与创建的积极性

学院继续开展“文明学生、文明职工、文明科室、文明班级、文明家庭、文明宿舍”等创建活动,树立了一批先进典型,今年表彰文明处室1个,文明职工18人,文明家庭4个。先进典型的示范带动作用,激发了教职工积极参与文明创建的积极性,教职工积极参加学院的各项创建活动。在省市组织的文体活动比赛中,我院师生踊跃参加,取得了较好的成绩。在郑州市技校系统第六届文艺汇演,我院老师宋会君、周巨、郭源、唐卫民表演的小合唱《弹起我心爱的土琵琶》、《喀秋莎》荣获单项二等奖,学生聂帅同学表演的吉他弹唱《爱上你我很快乐》荣获单项优秀奖,学院获得团体三等奖;在河南省重点技校校级羽毛球比赛中,我院荣获得团体第二的优异成绩;在河南省重点技校第二届教职工乒乓球比赛中,我院获得团体第五的好成绩。

四、加强党风廉政建设,营造风清气正的良好氛围 2010年,我院坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预 防的方针,把反腐倡廉建设放在更加突出的位臵,通过教育、制度、监督、纠风等措施,整体推进惩治和预防腐败体系建设,为推动学院各项工作持续健康发展提供有力保证。我院全体党员干部认真学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《建立健全预防和惩治腐败体系2008—2012年规划》及干部选拔任用四项监督制度,在加强学习、提高认识,筑牢拒腐防变思想防线的基础上,还重点做了以下工作:

(一)认真落实党风廉政建设责任制,严格执行廉洁自律各项规定。按照“一岗双责”的要求,层层分解党风廉政建设任务目标,分别签订党风廉政建设目标责任书,形成了谁主管谁负责和一级抓一级、层层抓落实的责任体系。做到廉政建设工作与学院业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。

(二)结合学院实际,抓好重点环节的防范和治理。重点查找在干部任用、职称评定、政府采购、后勤服务等方面可能出现的问题,制定切实可行的措施,堵塞漏洞,建立健全防治商业贿赂的长效机制。

(三)加强警示教育,做好“节日病”预防。组织中层以上干部集中学习了《关于南召县原县委书记刘建国职务犯罪案件中涉及行贿受贿人员处理情况的通报》,要求党员干部模范遵守党的纪律,坚决抵制违规违纪行为。在“元旦”、“春节”、“五一”、“十一”等重大节日期间,严格执行省厅通知精神,自觉做到令行禁止,杜绝大吃大喝、行贿受贿等现象的发生。一年来,我院没有 发现一起违法违纪现象。

五、抓好宣传工作,完善创建资料

我院创建办公室大力开展创建宣传活动,宣传社会主义精神文明建设对经济社会发展的重要作用,大力弘扬新风正气,营造和谐、向上的校园氛围。一年来,我院编印精神文明简报20期;制作专题宣传展板20余块;制作了大量的横幅、标语。按照文明创建资料整理的新要求,整理规范了全年文明创建资料。

六、做好其他工作,形成创建合力

学院领导高度重视计划生育、综合治理、纪检监察、安全生产等方面的工作,严格执行责任追究制度,定期研究各项工作,并认真进行检查落实。2010年,由于我院计划生育工作突出,我院被评为“计划生育先进单位”。

七、存在不足和今后打算

我院的文明创建工作在全院师生的共同努力下,按创建规划完成了全年的工作,取得了一定的成绩,但也存在着一些不足。明年,我院省级文明单位届满复评,我们将在创建工作中进一步增强创新意识,不断丰富活动形式,突出文明创建的实践性、时代性和参与性,为促进学院各项工作的科学发展做出更多的贡献。

二○一一年一月七日

第三篇:实用精神文明创建工作总结

下面是由xiexiebang.com范文大全整理的关于精神文明建设工作总结范文,希望对各位有帮助。

2010年,全市精神文明建设工作在市委、市政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,以建设社会主义核心价值体系为根本,坚持高举旗帜、围绕中心、服务为民、改革创新,切实加强公民思想道德建设和未成年人思想道德建设,扎实开展群众性精神文明创建活动,公民文明素质和城乡文明程度有了新提升,为加快富裕和谐美丽新濮阳建设,提供了强大的精神动力,营造了良好的社会环境。

一、扎实推进以“三优三创”为载体的文明城市创建活动,为创建全国文明城市打下了基础

精心安排部署,加大宣传力度。2010年3月份,召开了创建全国文明城市工作动员大会,会议对新一轮创建全国文明城市工作进行了部署。成立了创建全国文明城市暨“三优三创”竞赛活动指挥部和八个重点工作领导小组,市委、市政府和创建指挥部先后印发了《濮阳市创建全国文明城市2009―2011年总体规划》、《濮阳市创建全国文明城市任务分解表》和《濮阳市创建全国文明城市工作督导考核办法》。组织全市各级党委(党组)中心组对创建全国文明城市的有关文件和知识,进行了专题学习,并在各级各单位和社区开展了大规模学习和培训活动,提高创建全国文明城市的知晓率和支持率。充分利用新闻媒体和街道广告牌、社区宣传栏,广泛宣传创建全国文明城市知识、创建活动进展情况和市民关注的热点难点问题解决情况,形成了浓厚舆论氛围,广泛动员干部群众关心支持参与创建文明城市工作。

完善工作措施,狠抓任务落实。建立了督导考核台帐,对创建责任单位实行百分制考核。推行“月检查、季评比、年终综合评定”的督导考核运行机制,把考核情况作为年终对市管领导班子精神文明建设工作的综合考评依据,有力地促进了创建工作任务的落实。对创建工作中的重大问题,以指挥部令的形式,进行公开挂牌督办,并在媒体进行公示,督促有关部门抓好落实。

精心准备迎检,创建成效明显。经精心准备,先后搞好了迎接全国、全省城市公共文明指数测评和全省文明城市观摩等工作。在全国116个城市公共文明指数测评中,我市取得了全国地级城市组第36名的较好成绩,为2011年创建全国文明城市奠定了基础。我市在全省“三优三创”经验交流会上作了典型发言和经验交流。

二、深入开展以“清洁家园行动”为重点的农村精神文明创建活动,农村文明程度进一步提高

扎实开展“清洁家园行动”。市文明办、市委农办等十部门联合开展了“创优美环境,建靓丽家园”活动,把“清洁家园行动”与整治村庄环境共建绿色家园活动紧密结合起来,把农村环境卫生整治活动推向深入。在全市37个国家、省、市级文明乡镇、137个国家、省、市级文明村中开展环境卫生提升行动,对环境卫生整治提升行动先进村镇,进行表彰和奖励,达不到要求的给予警告或撤销文明村镇称号,提升了整治农村环境的积极性。省文明办组织商丘等六个地市对我市“清洁家园行动”进行观摩,给予了充分肯定。《濮阳市实施“五十百千工程”,强力推进“清洁家园行动”》作为经验在全省推广。清丰县等13个县和村镇被表彰为全省“清洁家园行动”先进县、先进村镇。

继续深化文明单位结对帮扶工作。沿濮渠路、新106国道和濮台路三条公路干线选择了一批经济基础好、发展潜力大,具有代表性的村庄,进行重点帮扶,打造农村精神文明建设示范带。各级文明单位高度重视,精心组织,积极做好帮扶工作。对口帮扶以来,帮扶单位累计筹资1178万元,为帮扶村修建道路、铺设自来水管道、安装路灯、建设活动场所和文化大院。有8个单位被表彰为全省文明单位结对帮扶工作先进单位,《濮阳市以城带乡结对帮扶扎实推进农村精神文明建设》被中央文明办《农村精神文明建设资料汇编》采用。

积极办好一批实事好事。积极向省文明办、省老促会实施的“老区建设助学工程”争取名额,资助了30名农村贫困大学生,每人1万元。市文明办从文化事业费中拿出专款17000元,资助了8名贫困学子。积极向省文明办争取了40台电脑,解决了部分中小学校没有电脑的问题。

三、广泛开展“社会主义核心价值体系学习实践活动”,文明单位创建水平有了新提升

广泛开展社会主义核心价值体系“四个一”学习实践活动。组织全市各级文明单位干部职工学习《社会主义核心价值体系学习读本》一书。每个单位举办一场社会主义核心价值体系知识讲座,市文明办抽调市委党校教授组成核心价值体系巡讲团,有计划地到(县)区、单位进行巡讲,举行报告会、座谈会等150余场,受教育3万余人。在全市开展一次社会主义核心价值体系知识竞赛,共有72600余名文明单位的干部职工参与了竞赛答题活动,大力普及社会主义核心价值体系知识。组织文明单位干部职工参加一次道德实践活动,广泛参与文明城市创建、社会志愿服务、送温暖、献爱心等各种形式的社会实践活动,引导干部职工积极践行社会主义核心价值观。

实行文明单位台账式管理。为每单位建立了创建台账,实行月报信息制度,指导督促单位开展创建活动。实行文明单位预申报制度,实现了文明单位管理的日常化,创建工作的经常化。充分发挥文明单位在全市精神文明建设工作中的示范带头作用,积极参与社会公益活动,为构建和谐社会做贡献。严把标准,提升水平,积极开展文明单位创建活动。有28个单位创建成省级文明单位、110个单位创建成市级文明单位。

四、深入开展“讲文明树新风”活动,城乡居民文明素质进一步提高

广泛开展“讲文明树新风”系列活动。去年6月份开展了为期一个月的“崇尚文明、清洁家园、保护健康”集中整治行动,全民进行卫生大扫除,环境大治理。积极实施“文明交通行动计划”,举行了启动仪式,招募了1000余名志愿者上街疏导交通,劝阻交通违章,大力倡导六大交通文明行为,引导市民自觉摈弃六大交通陋习。组织开展“做文明有礼的濮阳人”活动,积极参与“做文明有礼的中国人”网上签名寄语活动,广泛宣传普及文明礼仪知识,引导人们讲文明、懂礼仪、守秩序。

向全市印发了《全民阅读活动方案》,召开了全民阅读暨中华文化经典诵读活动推进会,以“用心阅读、滋养精神”为主题,开展全民阅读活动。举办了“诵读经典,传承文明”首届濮阳市中小学师生中华经典诵读大赛和第五届新春中华文化经典集中诵读活动。开展全民阅读进社区、进企业活动,在青少年中开展了“我爱祖国的蓝天”第十七届全市青少年爱国主义读书教育活动,举行了《中原大讲堂・龙乡讲堂》系列活动等,营造浓厚的读书氛围。

深入开展道德实践活动。在全市发起 “倡导低碳生活,争创绿色家庭”和“低碳生活进龙乡”活动,广大市民以实际行动践行低碳生活,积极宣传绿色文化,倡导文明、和谐的社会新风尚。积极实施“市民素质提升工程”,教育、活动、实践相结合,努力提升市民素质。开展了“文明诚信企业”和“文明诚信企业家”评选活动,表彰了49个文明诚信企业和48位文明诚信企业家,大力倡导全社会的诚信意识。积极参与省委宣传部、省文明办等部门组织的“双为、双争”活动,有1个企业被评为“河南省外出十大文明诚信企业”,有3人被评为“豫籍优秀外出务工、创业人员”。

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五、积极开展以奉献他人、提升自己为宗旨的志愿服务活动,社会文明程度进一步提高

建立完善社会志愿服务组织。成立了濮阳市志愿者联合会,在市文明办设置了社会志愿服务工作科,建立了志愿者招募、培训、活动组织、管理、激励表彰等各项制度,完善志愿服务基层网络。在盟城社区高标准建设了濮阳市首家志愿服务工作站,其他社区正积极筹划建设志愿服务工作站。我市志愿服务活动由以青年为主向全体社会成员共同参与转变,由以阶段性为主向经常性活动转变,由松散型向规范化转变,迈入了规范化、制度化轨道。

广泛开展各种志愿服务活动。开展“文明龙乡”志愿服务。广大志愿者维护交通秩序,劝导不文明行为,清除城市牛皮癣,参加义务劳动,传递爱心,传播文明,提升城市文明程度。开展关爱空巢老人志愿服务活动。举办了关爱空巢老人志愿服务启动仪式,中央文明办志愿服务工作组副组长崔海教参加了我市的启动仪式,向社会筹集关爱空巢老人志愿服务资金180万元。开展关爱未成年人志愿服务。在全市各级文明单位中招募了150名志愿者,分县区组建了9个暗访检查组,对网吧、学校周边环境进行暗访,对社会不良文化现象进行监督;招募濮阳职业技术学院的大学生志愿者,对濮阳市内的网站、个人博客、论坛进行巡查;暑假期间,招募返乡的大学生志愿者,参与社会文化环境的监督。中原油田职工宋丽萍入选“全国百名优秀志愿者”。

六、广泛开展“濮阳市道德模范选树”活动,学习、崇尚道德模范的氛围日益浓厚

开展濮阳市道德模范评选活动。发动基层干部群众推荐道德模范,确定了50名道德模范候选人,在濮阳日报和濮阳文明网等媒体发布了投票启事,动员全市广大干部群众学习道德模范事迹,积极为道德模范投票,有近30万干部群众参与了投票活动,评选出30名道德模范、20名提名奖。开展了“濮阳市敬老爱老”标兵评选活动,评出10个“感动濮阳十大敬老标兵”和17个敬老爱老先进个人,通过各种媒体,采取多种宣传方式,大力宣传道德模范的感人事迹和崇高精神。

开展道德模范基层巡讲活动。5月26日,市文明办举行了“道德模范基层巡讲”活动启动仪式暨首场报告会,邀请全国孝老爱亲道德模范、禹州市教育局干部吴新芬,全国道德模范提名奖获得者李连成,中国好人榜”入选代表孟贵臣精彩感人报告。开展“道德模范基层巡讲”进社区活动,让道德模范走近群众,让居民感受道德模范的魅力。组织市直各系统开展模范人物先进事迹报告会,濮阳市地税系统、质监系统率先开展巡讲活动,组织本系统模范人物深入到基层做报告。结合重阳节敬老活动,举办了孝老敬老模范报告会,努力在全社会营造尊老敬老、爱老助老的浓厚氛围。

开展“我推荐.我评议身边好人”活动。在濮阳日报、濮阳早报开办“道德模范与身边好人”栏目,发动群众推举身边好人,发现身边好事,宣传好人事迹,对身边好人进行慰问,营造学习、关爱、崇尚身边好人的浓厚氛围。我市有6人(集体)入选“中国好人榜”。

七、广泛开展“我们的节日”主题活动,弘扬民族优秀传统文化

突出传统节日活动主题。春节、元宵节期间,突出辞旧迎新、幸福平安、家国兴旺的主题,组织开展一系列联欢、文化展演、送温暖等活动。清明节期间,突出纪念先人、缅怀先烈的主题,组织开展祭英烈、重温入党誓词、文明祭扫、诗文、祭文征集大赛、游园等活动。端午节期间,突出热爱祖国、求索创新的主题,组织开展中华经典诵读活动、红歌会、清洁家园行动、科普教育等活动。七夕节期间,突出忠贞爱情、家庭和睦的主题,组织开展情歌、情诗大赛、鹊桥联谊会、文明家庭评选等活动。中秋节期间,突出团结团圆、喜庆丰收的主题,组织开展吟诵中秋经典、赏月联欢、关爱外来务工人员、中秋民俗文化展等活动。重阳节期间,突出尊老敬老、孝老爱亲的主题,组织开展传播孝道文化、扶残助残、老干部联欢会等活动。根据主题要求,不断创新传统节日活动的形式和载体,不断增强“我们的节日”主题活动的群众性、广泛性和吸引力、感染力。

广泛开展“我们的节日”主题活动。春节,组织有关部门实施“文化春节”工程,给广大群众送去了道道节日文化大餐,营造欢乐祥和的节日氛围;实施“爱心春节”工程,组织各级各单位和社会各界人士开展多种形式的奉献爱心、帮困扶弱活动,动员全社会的力量,关心爱护弱势群体;实施、“和谐春节”工程,引导广大群众珍惜今天的幸福和谐新生活,激发广大干部群众爱家乡、爱党、爱祖国的热情。清明节,组织中小学生缅怀先烈、扫墓踏青,参与网上“祭祀先烈”活动,有10余万中小学生通过网络表达了对革命先烈的敬仰缅怀之情;举办了“清明节诗文、祭文征集诵读大赛”活动、清明节“三月的纪念”诗词朗诵活动;组织全市900多个文明单位,开展“缅怀先烈、纪念先人”活动,倡导文明祭扫新风。端午节,在全市大中小学校和各级文明单位中广泛开展了“祖国在我心中”为主题的中华经典诵读活动和红歌会,对广大干部群众和大中小学生进行爱国主义教育;结合端午节打扫卫生的习俗,在全市开展了“干干净净过端午,健健康康度夏天”活动,开展环境治理行动,引导人们养成文明卫生的习惯。中秋节,开展中华经典诵读,组织赏月活动,增强人们的和谐意识。重阳节,在机关企事业单位广泛开展“老干部、老职工”座谈会,为退离休干部职工办实事;开展“老年人游园活动”,所有景区向老年人免费开放;组织“孝老模范”报告会,倡导孝老爱老的传统美德。

八、大力加强未成年人思想道德建设,社会育人环境进一步优化

强力净化社会文化环境。开展校园周边“四清”活动,即清理学校门口违规摊点、清除校园周边治安隐患,清理学校门口马路的违规交通行为,清除学校周边的门店、出租房的违规网络用户,净化了校园周边环境。举行了全市“净化社会文化环境家庭护卫行动”启动仪式,动员广大家长积极参与家庭护卫行动,帮助孩子理性正确对待网络。开展“文明上网伴我行”主题演讲比赛,引导广大中小学生“健康上网、文明上网”。市文明办组织有关部门,开展了一系列文化市场集中整治行动,加强对经营性网吧的监管,行政处罚近97家,停业整顿13家,吊销网络文化经营许可证2家。特别是9月份以来,对全市黑网吧进行集中打击,全市共查处取缔黑网吧76 家,没收用于无照经营的电脑682台,有效遏制了黑网吧蔓延的势头。

积极开展各种主题教育。组织广大未成年人在家庭、学校、社会参加“体验亲情、感恩长辈”、“尊敬老师、文明礼仪”、“关心他人、爱心奉献”等针对性、参与性、实效性强的道德实践活动。开展了“濮阳市首届百名美德少年”评选表彰活动,引导广大未成年人从自身做起,从身边的一点一滴小事做起,争做美德少年。

开展“传唱优秀童谣、做有道德的人”网上签名寄语活动,举行了启动仪式,广大未成年人积极参与,签名寄语数量在全国遥遥领先。开展未成年人道德建设案例和课题评选活动,我市获得全省案例创新一、二、三等奖各1个,评选出了一批优秀课题研究成果。开展未成年人道德建设公益广告进万家活动,向手机用户发布未成年人公益广告 146.1万条;在市内主要路口、公共场所和1700多辆出租车安装的电子显示屏上,滚动播放未成年人思想道德建设内容。

开展中华文化经典诵读活动。全市中小学校结合学校实际广泛开展“课前10分颂经典”、“师生中华经典诵读大赛”、“传诵经典、寄情端阳”、“ 诵读经典诗文,传承中华文化”等丰富多彩的中华经典诵读活动。12月26日,在中原文化宫举办了“濮阳市第五届新春中华文化经典集中诵读活动”,有1200多中小学生直接参与,采取朗诵、歌舞、器乐合奏等形式,展示了中华文化经典的魅力。我市油田第一小学被教育部确定为“中华经典诵写讲”实验学校。

拓展完善未成年人校外活动阵地。我市投资20多万元,建成了全省第一家未成年人心理健康辅导示范点,面积400多平方米,功能齐全。依托中小学校建成了一批未成年人心理健康辅导站。招募心理健康教育志愿者,依托心理辅导设施,开展未成年人心理健康辅导工作。推动“乡村少年宫”建设,为未成年人参加校外活动创造条件、提供便利。

未成年人思想道德建设工作成效明显。在全国116个城市未成年人思想道德建设工作测评中,我市位居第24名,测评成绩比较好。在全省未成年人思想道德建设工作会上,我市做了典型发言。在全省文明办主任培训班上,我市做了经验介绍。

九、广泛开展精神文明建设宣传活动,推动全市精神文明建设工作深入开展

市文明办充分利用新闻媒体、编发简报、上报信息等多种形式,积极宣传我市精神文明建设创建活动。中央文明办主办的《精神文明建设》简报刊发了我市3条信息,中国文明网登载了我市711条余信息。省文明办主办的《精神文明建设简报》刊发了我市28条信息,《全省清洁家园行动简报》刊发我市信息32条。市文明办编发《精神文明建设简报》47期、信息近500条,大力宣传我市精神文明建设取得的成效。

2010年,我市精神文明创建工作措施得力,取得了显著成效。但也存在一些薄弱环节,市民素质有待进一步加强,农村创建水平有待进一步提高,社会志愿服务活动有待进一步拓展,社会文化环境还需进一步净化,未成年人活动场所不足等。在新的一年里,我们要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻落实十七届五中全会精神和市委五届十三次会议精神,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,以创建全国文明城市为龙头,不断深化群众性精神文明创建活动,为建设富裕和谐美丽新濮阳做出新的更大贡献。

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第四篇:精神文明创建工作总结

精神文明创建工作总结范文

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XX年全镇精神文明建设要以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻xx在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的重要讲话精神,紧紧贴近镇委、镇政府中心工作,紧紧贴近经济社会建设主战场,紧紧贴近人民群众生产生活,以建设社会主义核心价值体系为主线,进一步巩固文明创建成果,切实加强公民道德建设和未成年人思想道德建设,努力提升公民文明素质和城市文明程度,深入开展群众性精神文明创建活动,为全镇经济和社会又快又好发展提供强大的精神动力和良好的社会文明环境。

一、扎实抓好思想道德和市民素质教育

1、深入开展“迎国庆、讲文明、树新风”活动。以普及文明礼仪、规范公共秩序、净化城乡环境为重点,以“学文明礼仪,创文明乡镇,做文明公民”为主题,深入开展“迎国庆、讲文明、树新风”活动。启动公民素质提升计划,协调有关部门和单位,采取有效措施,重点开展文明礼仪知识宣传普及教育活动,着力营造人人知礼仪、重礼节、敏言行的浓厚社会氛围;深入开展公共场所不文明行为和不文明交通行为专项整治活动,努力形成人人讲公德、守秩序、文明交通、文明出行的良好社会风尚;广泛

开展群众性整治公共环境卫生活动,进一步净化、美好城乡卫生环境。

2、精心组织开展“道德模范”评选表彰活动。制定《关于开展仙女镇道德模范评选表彰活动的实施意见》,精心组织参加首届“枝江市道德模范”评选表彰活动。

3、广泛开展思想道德教育和学习宣传道德模范活动。以树立和践行社会主义荣辱观、公民基本道德规范为主要内容,深入开展公民思想道德教育活动,推动在全社会形成尚公德、讲诚信、重品行、扶正义、助弱困的文明风尚。以推荐评选道德模范为契机,大力宣传道德模范的先进事迹,广泛开展群众性学习宣传道德模范活动,切实把推荐评选“道德模范”的过程,变成引导全镇广大干部群众学习道德模范、争做道德模范的过程,变成建设社会主义核心价值体系的过程,努力在全市形成学习道德模范、关爱道德模范、敬重道德模范、争当道德模范的浓厚社会氛围。

4、广泛开展“我们的节日”主题文化活动。在春节、清明、端午、中秋等传统节日期间,组织各地各部门开展群众性文化活动,弘扬中华优秀传统文化。

二、广泛开展群众性精神文明创建

1、持之以恒,不断深化文明村镇创建。一是贯彻落实全省文明新村创建工作现场会精神,大力培育新农民,倡导新风尚,营造新环境,建设新文化。大力组织实施好“城带乡、创文明、促和谐”行动,广泛组织文明行业、文明单位与行政村开展城乡结对

共建活动。继续深入开展文化科技卫生“三下乡”活动。二是继续开展文明村镇“五个一”示范达标活动。三是推进文明新村重点工程。进一步完善整合社会各方力量,共建文明新村的工作机制。结合新农村建设实际,深入推进“农民素质教育”、“十镇百村”整治示范、“百企反哺”、“生态文明”等文明新村建设工程,总结推广新典型、新经验。

2、注重实效,不断深化文明社区创建。一是深入开展社区基础工作达标活动。按照“机制健全、设施完善、资源整合、共建共享、展示特色”的要求,探索建立社区文明创建基础工作平台。认真抓好基础创建工作,加强社区公民教育和文化教育的阵地建设。进一步完善街办、社区居委会文明创建相关制度,加强社区志愿者服务和群众文体活动团队建设。二是结合社区实际积极开展特色创建活动。落实科教、文体、卫生、法律“四进社区”工作,经常组织居民群众开展社会公德实践活动,深入开展文明社区、文明楼栋、文明家庭创建,加强社区日常管理。

3、力求创新,不断深化文明单位创建。一是深入开展履行社会责任主题教育。以“履行社会责任、树立行业新风”为主题,组织全镇各行业、各单位重点在推动全市经济发展、严格遵纪守法、保护生态环境、追求崇高道德、弘扬先进文化、热衷公益事业等方面开展特色创建活动,引导各行业、各单位认真履行经济、法律、道德、文化建设、保护环境、社会公益等社会责任,树立文明新风,不断深化我镇文明单位创建,提升文明行业的质量和水平。

组织文明单位开展“三个一”(帮扶一名贫困高中生,关爱一名留守儿童,支援一个新农村建设示范村)的社会公益活动。二是进一步提升创建水平。开展文明单位“五有”(有文明市民学校、有图书室、有荣誉室、有创建品牌、有创建档案)达标活动,加强文明单位的动态管理,保证文明单位的创建质量和水平。三是深入开展窗口行业优质服务竞赛活动。继续加强文明示范窗口建设,重点在

第五篇:2005精神文明创建工作总结

党城湾镇是自治县政府所在地,是全县政治、经济、文化中心。全镇现辖有2个社区,5个行政村,12个村民小组,总人口7386人,2558户。现有耕地近万亩,人均3.5亩。镇党委辖有8个党支部,党员220人,其中男党员134人,女党员86人。近年来在县委、县政府的正确领导下,在县文明办的大力指导下,镇党委紧密结合我镇实际,立足全局,以“双培双带”工程为载体,以争创“六好”乡镇党委和“五好”村党支部为目标,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以发展为主线,坚持创建不松懈,促进精神文明建设,全面推进我镇三个文明建设。先后镇党委、政府被市委命名为“市级文明单位”、“甲级无毒乡镇”、市级“双拥模范乡镇”、“市级精神文明先进单位”称号。

一、加强班子和干部队伍建设,为基层组织建设提供保证

领导班子是一个单位的战斗核心。建设坚强有力的领导班子,是创建文明单位的重要保证。因此首先加强党委班子自身建设,是保证各项工作任务落实的立足点、出发点。一是实行党委班子分工和包挂制度。为使各项工作开展有序,责任到人,措施到位,杜绝推诿扯皮现象发生,提高工作效率,经镇党委会研究决定,班子成员实行分工负责制,同时包挂各村、社区,按照分工各司其职,各负其责,做到“一岗三责”,即一手抓社区工作,一手抓农村工作,一手抓精神文明建设工作,将创建工作纳入全年工作目标。其次抓好政策理论学习、班子团结、转变作风三个环节。坚持了每周一、三、五政治理论学习和每月一次党委中心组学习。并经常不断地组织班子成员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,不断提高政策理论水平。同时,要求领导班子成员按照自己分管工作,大兴调查研究之风,撰写了调查报告和心得体会,提高分析问题、解决问题的能力和水平。三是坚持民主集中制原则,坚持大事讲原则,小事讲风格,加强组织建设,不断增强党委班子的凝聚力、战斗力;严格管理,提~部队伍的整体素质,加强了领导班子廉洁的约束力;转变机关作风,提高办事效率和质量,为实现民主、和谐的工作环境中各显其能打开了良好局面。四是加强党风廉政建设,提高领导班干部的廉洁自律。坚持贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行上级的有关规定,凡是要求职工做到的自己带头做到,要求职工不做的自己坚决不做。经常教育和引导干部自觉加强党性锻炼,努力在提高自身政治思想素质下功夫,并带头学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》和《党员权力保障条例》以及中纪委的各条规章准则,按照党风廉政责任制抓廉政建设。

二、拓宽路子,创新机制,加快经济发展

党城湾镇是肃北县最大的镇,但经济基础相对薄弱,经济不发达,矿山企业少,发展后劲不足,尤其下辖的5个农业村,同样面临着“三农”问题,如何使农业增效、农民增收,实现党城湾镇经济腾飞摆在了镇党委面前,经过深思熟虑,科学决策,认真落实,真抓实干,党城湾镇经济建设取得了阶段性成效。一是优化农业结构,提高农业效益。镇党委按照现代化农业的要求,以发展“三品一效”和“两高一优”为目标,加快种植业结构调整,以新产业替代老产业,以规模种植替代传统种植,以高效农业替代高产农业。通过调整,种植业结构进一步优化,粮经草比例由去年的39:43:18调整到今年的38:46:16,洋芋种植面积达到2481.64亩,总产量达7444.92吨。仅此一项比去年增收37.31万元,“党城洋芋”已成为农民致富的“金蛋蛋”;舍饲养殖业经过近几年的建设和发展,已初具规模,而且价格稳定,市场看好,呈现出良好的发展态势。继续按照“牧区产羔、农区育肥、农牧结合,优势互补”的思路,在原有舍饲养殖暖棚136痤的基础上,今年上半年增加13户,让广大农民“赶着牛羊奔小康”;以市场为导向,积极建立洋芋种植,舍饲养殖,农作物流通等各类专业协会组织,充分发挥各类专业协会的桥梁纽带作用,把千家万户的小生产与千变万化的大市场有机地联接起来,从而促进农业增效,农民增收。二是狠抓项目建设。我镇把项目建设作为全镇经济建设的重要内容,制定优惠政策,简化办事程序,优化创业环境,紧紧抓住西部大开发不断推进的机遇,争取和用活扶持少数民族地区经济发展的各项优惠政策,做好拟建项目的讨论、论证、申报立项工作,调动全镇上下齐抓项目、促发展的积极性。目前,已考察论证项目16个,其中党城湾镇5000亩优质无公害洋芋项目已列入全县兴边富民项目,党城湾镇300座沼气池配套设施建设项目被列入全县扶贫开发项目。年加工2000吨的东山村洋芋淀粉厂、出栏4000头的青山道村养猪场,3000只的獭兔养殖场已投入生产。这些项目将对人民生产、生活起到实质性改善。三是大力发展第三产业。镇党委紧紧抓住党城湾镇是肃北县政治经济文化中心的优势,努力推动第三产业的全面发展。目前,全镇第三产业已发展到356户,劳务输出399人。四是积极实施科教兴农战略。今年,启动了青年农民培训工程,举办大型科技培训班3期,散发科普资料2000余份;组织农民科技致富能手到安西等地观摩学习,求取真经;确定了1个科技示范点和4个科技示范户,并进行了挂牌命名;与甘肃省高新农业科技研究所合作,引种、试验“太空”黄豆6亩。通过以上措施,提高科技在农业生产上的利用率和贡献率,从而增加农民人均纯收入308.6元。

三、扎实工作,稳步推动社区发展

把巩固提高示范成果、拓展服务领域作为社区工作的重点,紧紧围绕社区服务、社区卫生、社区文化、社区治安四大战略,强化意识,及时为群众排忧解难。为下岗职工协调解决下岗就业资金12万元,为45名下岗职工担保小额贷款10万元,为824名困难居民申报最低生活保障金。为24名下岗失业人员解决了工作岗位。清运城市垃圾800余吨,清理公厕25所,保持了城区清洁卫生。经常性地开展丰富多彩的文体活动,丰富了居民生活。同时,社区以“党员为大家,情洒千万家”便民活动为主要载体,开展了“包一个楼院、包一片环境卫生、包一名失足青年、包一名孤寡老人、包一个困难户”的“五包”活动。并加强流动人口管理,促进了计划生育工

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