南京中医药大学校长特别奖学金评定细则试行

第一篇：南京中医药大学校长特别奖学金评定细则试行

南京中医药大学校长特别奖学金评定细则（试行）

为贯彻《中国教育改革和发展纲要》精神，全面提升人才培养质量，鼓励学生多样性与个性化发展，增强学生的思想道德素质、社会责任感、创新精神和实践能力，培养信念执著、品德优良、知识丰富、本领过硬的高素质专门人才和拔尖创新人才，培育和树立先进典型，根据我校实际情况，特制订本细则。

一、评选对象

本条例适用于国家普通高校招生正式录取并注册的在校本科学生，原则上每学年评选不超过十人。

二、评选基本条件

1.必须修满当年学分，综合素质测评成绩在同年级同专业（类）前5%，无违规违纪现象。

2.为人正直，乐于助人，努力承担社会工作，积极参加公益活动。3.各科学习成绩学分平均绩点不低于3.0，单科成绩以学分制折算不低于2.5，以等级制折算不低于3.0(非学分制专业比照学分制成绩折点办法折算)4.有体育课的年级体育成绩为合格，并同时达到《学生体质健康标准》良好等级；无体育课年级的同学须达到《学生体质健康标准》良好等级。

三、评选附加条件

参评学生在具备上述基本条件的前提下，还必须在下列条件的一项或几项上具有较为突出的典型事迹，具体条件如下：

1.各科学习成绩学分平均绩点不低于4.0，单科成绩学分制不低于3.0，等级制不低于4.0，专业排名前1%，英语六级成绩600分以上。

2.参加科技创新作品竞赛（“挑战杯”、“创青春”、“互联网+”等）获得国家级奖项前四主创或者省级奖项的第一主创。该科技创新作品竞赛须是由校学工处、团委认可的官方性质比赛。

3.文体比赛获国家级（政府机构主办）前三名的个人或团队成员，或者省级（政府机构主办）第一名的个人或团队成员。

4.在学校认可的学科竞赛中获得国家级竞赛（个人）前三名，或者获得两次及以上省级竞赛（个人）前两名，或者获得一次省级竞赛（个人）第一名。

5.以第一作者身份，在省级及以上正规期刊发表2篇及以上具有一定学术价值的论文；或以第一作者身份在核心类期刊（中文核心、科技核心、CSSCI等）发表1篇及以上具有较高学术价值的论文。论文须以南京中医药大学为第一署名单位。

6.以实体经营的方式从事创业实践，注册公司运营满1年，效益良好，其公司业务内容具有一定的创新性或科技含量的创业个人或创业团队主要负责人。

7.积极参加社会实践或志愿服务活动，事迹感人、突出，有较强的影响力。8.在道德品行方面有突出表现，在同学中能起到模范作用，并在校内外产生较大影响。

9.维护人民群众生命安全或公共财产安全，舍己为人，见义勇为等，产生良好社会影响。

10.在其他方面为学校做出重大贡献，或为学校赢得良好的社会声誉。

四、评定时间和办法

奖学金评定在每年10月份进行。申报者个人申请，班级评议和学院内评选推荐公示，学校组织候选学生进行校内公开答辩，确定人选，公示后报校长办公会审定。

五、奖学金获得者获奖待遇

获校长亲笔签名的荣誉证书，并可获得奖金10000元/人（获得者不兼得人民奖学金奖金）。

六、本细则由学生工作处负责解释。

第二篇：南京师范大学本科生校长特别奖学金评定办法

南京师范大学本科生校长特别奖学金

评定办法（修订）

为促进我校优良校风学风建设，培养努力刻苦、严谨朴实、奋发进取、开拓创新的优秀人才，学校从2004年起设立南京师范大学校长特别奖学金。校长特别奖学金是学校目前设立的最高荣誉奖学金，学生在校期间只能获得一次。

一、评奖范围

南京师范大学在籍在读普通全日制本科三、四年级学生均有资格参加校长特别奖学金评选。

二、评奖名额及金额

全校每年不超过25名，每名学生奖励人民币8000元。

三、评奖条件

（一）基本条件

1.热爱祖国，品德优良，立志为祖国现代化建设事业服务；

2.在校期间曾获校“三好学生”或“优秀学生干部”荣誉称号，并至少有1次获得过滚动式奖学金一等奖；

3.每学年必修课考试成绩平均分在85分以上，且单科成绩不低于75分，综合测评成绩排名位居所在专业前3名。

（二）在上一年中取得如下成绩之一者，可适当放宽上述条件： 1.在省级以上(含省级)期刊上公开发表论文者； 2.在省级以上各类竞赛中取得优异成绩者； 3.具有发明专利或其他科研成果者；

4.承担校级以上（含校级）大学生实践创新训练计划项目或其他科研项目者； 5.在道德风尚、社会实践等方面有突出作为者。

四、评奖时间及程序

（一）每年10月份评定。

（二）校长特别奖学金获得者从符合上述资格及条件的学生中择优产生。学生申请“校长特别奖学金”首先由个人提出申请，在班级进行评议，再由班主任或辅导员老师推荐，并填写《本科生校长特别奖学金审批表》，同时在学院内张榜公示一周。在广泛听取意见的基础上，经学院党政联席会议讨论审核通过后，由院党委副书记签署意见，报送学生工作处。学生工作处汇总后，上报校长特别奖学金评审委员会审定。

五、奖学金管理与发放

校长特别奖学金是我校最高荣誉的学生奖学金。奖金由学校提供，学生工作处负责发放，有关材料归入获奖者本人档案。

六、校长特别奖学金日常管理和工作机构设在学生工作处。学生工作处负责评定办法实施和解释。

二〇一三年六月

第三篇：校长奖学金评定具体要求

信息工程学院 关于做好2013-2014学校长奖学金评定工作的通知

根据学校有关文件精神，为进一步做好2013-2014学校长奖学金的评定工作，现将有关事项通知如下：

一、成立评定工作组织机构

1、学院成立校长奖学金评定工作领导小组

组长：宋西德 何卫军

成员： 王淑珍 桂 恺 倪 玲 仵亚伟 党艳东 常丽敏

工作职责：对班级推荐结果进行审查、建立档案库，进行初步评定，并将结果上报学校。

2、班级成立校长奖学金评议推荐工作小组

组长：班主任

成员：班长、团支书和3名学生代表

工作职责：负责本班校长奖学金的评议推荐工作。

二、评定对象

校长奖学金评选对象为我校正式注册的全日制二年级及以上本科生，奖励金额为每人5000元，奖励名额为9名。

三、具体要求

1、评定基本条件

（1）热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和学校规章制度，具有良好的思想政治素质和道德修养;（2）热爱所学专业，成绩优秀，学习成绩与综合测评成绩排名均在本班前15%;（3）必须通过英语四级;（4）身心健康，积极参加科技创新、社会实践及公益活动;（5）学生在科技创新、社会实践、见义勇为、自立自强等方面有突出贡献或表现影响较大者，经校长提名可直接获得校长奖学金。

2、校长奖学金评审程序

（1）本人申请（9月25-26日）

①申请者填写《西北农林科技大学本科学生校长奖学金申请表》（一式两份）；

②提供四级证书复印件或教学办开具的通过证明。

③个人获奖情况等相关证明材料复印件。

（2）班级民主评议推荐（9月27日）班级民主评议参加人数不少于全班同学的4/5，且参加评议1/2以上的学生表示同意方可推荐;（3）学院初审（9月28—29日）

学院评定工作组对班级推荐结果进行审查，经审查符合评选条件的予以公示3天，对公示期内被提出异议的学生予以重新审查，公示期满无异议或有异议经审查不成立的将初审名单与申请表等报学校评审委员会评审。

3、有下列行为之一者，不得参加校长奖学金评定：

（1）课程考试不及格者；

（2）诚信意识较差者；

（3）在外住宿者；

（4）违反学校纪律行为者。

四、评定办法

按照上学年即2012—2013学年各方面成绩计算评定总成绩，评定公式如下：评定总成绩=学习成绩*75%+四级成绩*10%+科技创新（满分10分）+附加分（满分5分）

说明：

1.英语四级成绩（转化成100分制）；

2.学习成绩指2012-2013学年所有课程加权平均分计算（不含公选课）； 3.科技创新（10分）

（1）参加“挑战杯”及各类学科竞赛获奖者（4分）。获得全国一等、二等、三等分别加4分、3.5分、3分；获得省部级一等、二等、三等的加3分、2.5分、2分；获得校级一等、二等、三等、优秀奖的分别加1.5、1.2、1、0.8分。同一竞赛不重复加分，就高不就低，此项最高加4分。

（2）发表论文和获得专利（4分）。其中发表SCI学术论文1篇加4分，EI学术论文一篇加3分，在A类期刊发表学术论文1篇加2.5分，B类期刊1篇加2分，中文核心期刊（不在A、B类）的1篇加1.5分，在其他期刊公开发表学术论文1篇加0.5分；获得专利，其中发明专利1项加4分，实用新型专利1项3分，软件著作权1项2分。此项最高加4分。

（3）获批科创项目者（2分）。获批国家级科技创新项目1项加1.5分；获批校级重点科技创新项目1项加1分，获批校级一般科技创新项目1项加0.5分。此项加分仅限项目负责人，最高加2分。

4.附加分（5分）。

获得国家级表彰的先进个人加5分，获得省级表彰的先进个人加4分，获得校级表彰的加2分（限校级三好学生、优秀团干、十佳团员、优秀学生干部、实践标兵）。此项加分最高5分。获得国家级、省级、校级奖学金性质的荣誉不在此项加分范围。

五、评定标准：校长奖学金按照年级进行评比，评定总成绩高者获奖。

注意事项： 1.学生在校学习期间不得重复享受校长奖学金；

2.请各班于9月28日上午12:00之前将《2013-2014年底本科生校长奖学金名单汇总表》（1份纸质同时需交电子档）及校长奖学金申请者的材料交至学生工作办；

3.所有材料均按照班级为单位进行报送。

4.请各班将电子档统一发送至xsb2217@126.com,并标明班级名称。

第四篇：校长奖学金评定办法

吉林财经大学校长奖学金评定办法

第一条为了强化全人教育理念，激励学生勤奋学习，全面发展，根据《吉林财经大学学生奖励条例》的规定，设立“吉林财经大学校长奖学金”。

第二条校长奖学金主要来自于我校校级领导募集办学经费取得的社会捐助而设立的校长基金。

第三条参评学生范围

我校在籍注册的全日制普通本科学生。

第四条设立名额及标准

校长奖学金每学年评定一次，评选名额20名，奖励标准为每生3000元人民币。

第五条参评条件

申请校长奖学金的学生应具备良好的思想道德品质，优秀的专业文化素质和健康向上的身心素质，有较强的实践和创新能力，并具备下列条件：

（一）已修必修课程成绩平均为90分以上，其它课程成绩在80分以上，无不及格课程，并学年内连续两学期获二等（含二等）以上“优秀学生奖学金”。

（二）具备下列条件之一者：

1.在省级以上刊物公开发表3000字以上的学术论文或调查报告1篇（含1篇）以上者；

2.参与省级以上课题研究并获奖者；

3.对学校的建设与发展提出独到的见解和方案，对学校的教学改革与管理、专业建设、科学研究、学生管理等产生重大影响者；

4.参加重大国内外交流、竞赛活动，为国家或学校赢得良好声誉，一般指取得证书，或被新闻媒体报道并产生重大社会影响者；

5.积极参与各项科技活动，受到省级以上表彰，取得荣誉证书或科技发明获得专利者；

6.维护公共财产安全、人民群众生命安全，舍己为人，见义勇为，产生重大社会影响者。

第六条评选程序

1.学生向所在院系提出书面申请，填写“吉林财经大学校长奖学金申报表”。

2.学生所在院系根据学生申请，对学生提供的申请材料进行核实。

3.学生所在学院组成评审小组择优评定，确定名单后将符合条件学生名单进行公示，公示时间为三个工作日。

4.各院系按规定时间向学生工作处提交评定学生名单并附申报材料。学生工作处汇总后，提交学校审核批准。

第七条本办法自公布之日起施行，解释权归学生工作处。

第五篇：单项奖学金评定实施细则(试行)

经济学院本、专科学生单项奖学金评定实施细则（试行）

为大力推行素质教育，鼓励学生刻苦学习、勇于实践、开拓创新、奋发向上、各具特长，提高学生综合素质，促进学生全面发展，在保证公平、公开、公正的基础上，参照学校相关规定，结合我院实际，特制定学生单项奖学金评定实施细则。

第一条 学生单项奖学金评定对象

凡我 院正式注册的全日制普通本、专科学生，均有资格参评。

第二条 学院单项奖学金共分为四个类别

一、学习成绩奖：学习成绩进步奖（班级排名跨10名以上）

二、素质拓展奖：文体活动积极分子奖、宣传报道积极分子奖、科研活动创新奖、社会实践积极分子奖、知识竞赛优胜奖、校园明星奖、社团活动优秀奖（都需要证书或材料的复印件）；

三、学生工作奖：优秀学生干部奖、就业工作奖（需要提供就业协议）；

四、其他奖：精神文明奖、突出表现奖。

第三条 奖学金评定标准及办法

一、奖学金评定的基本条件

1.热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导和改革开放政策； 2.自觉遵守国家法律法规及校规校纪，品行端正，无违纪行为； 3.热爱所学专业，成绩良好，身体健康；

4.尊敬师长，团结同学，关心集体，热爱公益事业； 5.有下列情况之一者，不能参加各类奖学金的评定： ①触犯国家法律，受到法律制裁；

②违反校纪校规受到警告以上（含警告）处分； ③经学校批准休学后复学不满一年者；

④在各种实习、科研活动和社会实践中，造成重大事故及损失者； ⑤参与各种非法组织者；

⑥无正当理由经常不参加集体活动者。

二、奖学金评定的具体条件及奖励办法

（一）学习成绩进步奖

本学期学习成绩班级排名比上学期向上跨越15名（含15名）以上，个人申报，班级推荐，学院综合评定，获奖人数控制在学生总人数的5%以内，颁发荣誉证书，给予100元的奖励；

（二）文体活动积极分子奖

1.在院级以上（含院级）体育比赛中成绩突出，为学校、学院争得荣誉的个人，颁发荣誉证书，按照以下奖励标准给予奖励：

①在校级体育比赛项目中获得前三名（或一、二、三等奖），分别给予150元、100元、80元的奖励；在校级田径运动会获得名次的个人，从第四名开始，按获得的总分进行奖励,奖金20元/分；

②在学院举办的各类集体比赛项目中获得前三名（或一、二、三等奖），分别给予100元、80元、50元的奖励；

2.在院级以上（含院级）文娱比赛中成绩突出，为学校、学院争得荣誉的个人，按照以下奖励标准给予奖励：

①在校级文艺竞赛中获得前三名（或一、二、三等奖）的个人分别给予150元、100元、80元的奖励；

②在学院举办的各类集体比赛项目中获得前三名（或一、二、三等奖），分别给予100元、80元、50元的奖励；

3.凡参加院级以上（含院级）文学、美术、书法、摄影等作品征集活动，获一、二、三等奖的个人，分别给予100、80、50元的奖金；

（三）宣传报道积极分子奖

凡我院学生在国家级、省级、市级、学校报刊、电视台等媒体上宣传报道学院的发展及先进事迹，对扩大我院的知名度、影响力、美誉度起到良好效果的均予以奖励，根据媒体的覆盖面和稿件的质量分别给予40元、30元、20元、10元/篇的奖励。并开展评选“宣传报道之星”活动，每学期一次。获奖人数占发表稿件人数的10%，奖金为200元/人；

（四）科研活动创新奖

科技创新奖学金，分论文奖、专著奖、发明奖和科技专利奖。凡我院学生在国际、国家级、省级和校级刊物发表学术论文、专著、发明，实用新型专利、外观设计专利、参加全国“挑战杯”比赛入围作品、参加国际、国家、省级等各类作品竞赛，获得一、二、三等奖者，按照学校规定的奖励标准给予奖励。获校级一、二、三等奖，颁发荣誉证书，分别给予150元、100元、80元奖励；

享受上述各项奖励，我院学生必须为第一作者或第一发明人；

（五）社会实践积极分子奖 在教学计划以外的“三下乡”等社会实践活动(含自主创业)中获得良好社会与经济效益，取得优秀成绩者，颁发荣誉证书，给予200元的奖励；

（六）知识竞赛奖

在国际、国家级、省级各类学习竞赛、演讲比赛等活动中成绩突出，为学院争得荣誉的个人，按照学校规定的奖励标准给予奖励。获校级一、二、三等奖，颁发荣誉证书，分别给予150元、100元、80元奖励；

（七）校园明星奖

凡我院学生在校团委举办的“万人创百星”活动中获各类“明星”称号者，给予500元的奖励；

（八）社团活动优秀奖

在经学校批准的各社团活动中，工作积极主动，表现突出，给予100元的奖励，获奖人数占所在社团总人数的10%；

（九）优秀学生干部奖

1.认真宣传、贯彻上级的指示和精神，并在各项工作和活动中起模范带头作用；

2.作风正派，坚持原则，团结同学，热心为大家服务，有吃苦耐劳和无私奉献的精神； 3.工作积极主动、认真负责，能创造性地开展工作，成效显著； 4.学习努力，成绩优良，担任学生干部连续工作满一年。

优秀学生干部以团总支、学生会各职能部门、团支部、班委会为基本单位，获奖人数占学生干部总人数的15%；颁发荣誉证书，给予200元的奖励；

（十）就业工作奖

凡毕业当年与用人单位签署“就业协议书”或正式的“劳动合同”者，一次性给予50-100元的奖励；

（十一）精神文明奖

道德品质高尚，能舍己救人，拾金不昧，助人为乐，勇于保护国家财产，敢于或善于同坏人坏事作斗争，受到有关部门表彰的个人奖励500元，特别突出者授予“精神文明先进个

人”荣誉称号；

（十二）突出表现奖

1.在评选素质拓展奖的基础上，评选“十佳才艺奖”，颁发荣誉证书，奖励500元； 2.在评选优秀学生干部奖的基础上，评选“十佳学生干部奖”，颁发荣誉证书，奖励500元；

三、凡属以上同类事项受到学校表彰和奖励的，不重复奖励；

四、以上各类奖项奖金标准依据当年学校经费预算增减而增减；

第四条 奖学金评审程序

1、奖学金由学生本人提出申请并填写《经济学院本、专科学生单项奖学金申报审批表》；

2、基层组织或班主任签署意见；

3、院学生事务办公室根据申请者的条件，对照标准审查，初评获奖者；

4、初评结果张榜公示，听取意见；

5、院奖学金评定委员会审批。

第五条 奖学金奖励办法

获得各项奖学金的学生，由学院发文公布，召开颁奖大会，发给荣誉证书、奖学金，予以表彰，学生获奖情况登记表存入学生档案。

第六条 其它

1.凡发现在评奖过程中有弄虚作假、欺骗组织者，学院将取消其评定资格或撤销所得荣誉称号、追缴已发奖学金并给予相应的纪律处分。

2.在奖学金申报与审批过程中，学院保留撤销在此期间违纪违规、表现恶劣学生的奖学金的评选资格。

第七条 本细则由经济学院学生事务办公室负责解释。

第八条 本细则自二〇〇八年十月起执行,原奖学金评选办法停止执行。

长江大学经济学院

2011.11