共青团中央关于贯彻执行共青团员入党后保留团籍的规定的通知

第一篇：共青团中央关于贯彻执行共青团员入党后保留团籍的规定的通知

共青团中央关于贯彻执行共青团员入党后保留团籍的规定的通知

共青团各省、自治区、直辖市委，总政组织部，武警总部政治部，全国铁道团委，全国民航团委，中直机关团工委，中央国家机关团委：

经党中央同意，团的十三大已将团章第一章第一条中关于“团员加入共产党在转为正式党员以后，如果没有在团内担任工作，就不再保留团籍”的规定，改为“团员加入共产党以后仍保留团籍，年满二十八周岁，没有在团内担任职务，就不再保留团籍”。团员入党后年满二十八周岁以前保留团籍，有利于党加强对共青团的领导，使共青团更加自觉地按照党的要求开展工作，有利于保留团组织的骨干力量，进一步加强团的建设。最近，中共中央组织部转发了共青团中央书记处《关于共青团员入党后保留团籍有关问题的报告》（组通字[1993]14号），团的各级组织要认真贯彻执行文件的各项规定，在各级党委的领导下和组织部门的指导帮助下，做好团员入党后年满二十八周岁以前保留团籍的工作。要充分发挥保留团籍的青年党员在团的工作、生活中的骨干、表率作用，不断增强团组织的战斗力，把团的工作提高到一个新的水平。

中共中央组织部转发共青团中央书记处

《关于共青团员入党后保留团籍有关问题的报告》的通知

（一九九三年十月八日）

各省、自治区、直辖市党委组织部，中央直属机关、国家机关工委组织部，铁道部政治部，民航总局党委办公室，解放军总政治部组织部，武警部队政治部：

现将共青团中央书记处《关于共青团员入党后保留团籍有关问题的报告》转发给你们，请参照执行。

团员入党后年满二十八周岁以前保留团籍，是党在新形势下加强对共青团工作领导的需要，也是党组织加强对青年党员的锻炼培养的积极措施。各级党委组织部门和基层党组织要积极指导和帮助共青团组织做好团员入党后年满二十八周岁以前保留团籍的工作，支持保留团籍的青年党员积极参加团的生活和活动，更好地发挥共青团作为党的助手和后备军的作用。

关于共青团员入党后保留团籍有关问题的报告

中共中央组织部：

经党中央同意，团十三大已将团章第一章第一条中关于“团员加入共产党在转为正式党员以后，如果没有在团内担任工作，就不再保留团籍”的规定，改为“团员加入共产党以后仍保留团籍，年满二十八周岁，没有在团内担任职务，就不再保留团籍”。团员入党后年满二十八周岁以前保留团籍，将有利于党加强对共青团的领导，使共青团更加自觉地按照党的要求开展工作，有利于保留团组织的骨干力量，有利于青年党员密切与团员青年的联系，用自己的模范作用影响和带动广大团员青年共同进步。为了取得各级党组织的支持和帮助，落实好团章这一规定，现将有关问题报告如下。

1．团员入党后仍保留团籍，是党组织赋予青年党员的光荣责任。保留团籍的青年党员应积极贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，认真落实党组织对团的工作的要求，正确行使团员权利，模范履行团员义务，自觉遵守团的纪律，密切联系青年群众，在团员青年中发挥表率作用。

2．保留团籍的青年党员应参加团支部的组织生活和活动，遇到党团组织活动时间出现冲突时，一般应参加党的组织生活和活动；也可以在征得党组织同意后，参加团的组织生活和活动。

3．保留团籍的青年党员从取得预备党员资格起，应交纳党费，可不交纳团费，自愿交纳团费者不限。

4．保留团籍的青年党员在工作、学习单位发生变更时，其团员组织关系随党员组织关系自然转接，到新单位团组织办理团员登记手续后生效。

5.年龄在二十八周岁以下、已经办理离团手续的青年党员，自然恢复团籍，参加其所在单位团支部的组织生活和活动。

6.团的组织应向党组织汇报保留团籍的青年党员参加团的组织生活和活动的情况，取得党组织的指导和帮助。团的组织在进行团的组织情况年度统计时，应将保留团籍的青年党员数计在团员数内。

以上报告如无不妥，请批转各地党委组织部门。

（一九九三年十月二十二日）

第二篇：关于团员入党后保留团籍问题的八点说明

关于团员入党后保留团籍问题的八点说明

1.团员加入共产党后仍保留团籍 ,年满二十八周岁 ,没有在团内担任职务 ,不再保留团籍。团员入党后年满二十八周岁以前保留团籍 ,有利于党加强对共青团的领导 ,使共青团更加自觉地按照党的要求开展工作 ,有利于保留团组织的骨干力量 ,有利于青年党员密切与团员青年的联系 ,用自己的模范作用影响和带动广大团员青年共同进步。

2.团员入党后仍保留团籍 ,是党组织赋予青年党员的光荣责任。保留团籍的青年党员应积极贯彻执行党的基本路线和各项方针政策 ,认真落实党组织对团的工作的要求 ,正确行使团员权利 ,模范履行团员义务 ,自觉遵守团的纪律 ,密切联系青年群众 ,在团员青年中发挥表率作用。

3.保留团籍的党员 ,拥有《团章》中的规定团员的各项权利 ,同时必须履行团员的各项义务 ,应参加团组织的组织生活和各项活动 ,也可以团员身份作为青年的入团介绍人。如果党团活动在时间上发生冲突 ,一般以参加党的活动为主；如需参加团组织活动 ,应征得党组织同意。

4.保留团籍的党员从取得预备党员资格起 ,应缴纳党费 ,可以不缴纳团费 ,自愿缴纳团费者不限。

5.保留团籍的党员在工作、学习单位发生变更时 ,其团员组织关系随党员组织关系自然转接 ,到新单位团组织办理团员登记手续后生效。

6.年龄在二十八岁以下、已经办理离团手续的党员 ,自然恢复团籍 ,参加其所在单位团支部的组织生活和活动。

7.团组织应向党组织汇报保留团籍的青年党员参加团的组织生活和活动的情况 ,取得党组织的指导和帮助。团的组织在进行团的组织情况统计时 ,应将保留团籍的党员数计在团员数内。

8.团员入党后 ,在作为预备党员期间 ,如果不符合党员的要求而被取消其预备资格 ,其团籍不应被取消。如果是因其在党员预备期间犯有错误而被取消预备资格 ,团组织应根据其犯错误的性质、程度、承认错误的态度和所犯错误造成的影响 ,经过同级党组织同意后 ,对其作出团纪处分。

第三篇：关于进一步贯彻执行中央八项规定精神的通知

关于xxxx进一步贯彻执行中央八项规定精神的

通

知

各党总支（直属党支部），各学院（部），校直各部门：

根据《中共xxxxx贯彻执行中央八项规定精神专项检查情况的通报》文件精神和学校领导的批示，党委办公室、校长办公室、纪委监察处对进一步贯彻执行中央八项规定精神，提出如下要求：

一、严肃工作纪律

工作人员严禁迟到早退；严禁在工作时间做无关事如上网聊天、炒股、看视频、玩手机等；严禁在工作时间擅自脱岗、锁门办公；严禁工作日午间饮酒；办公室内干净整洁，物品摆放整齐，不得摆放与办公无关的物品。

二、严格公务接待

1．严格执行定点接待要求，公务接待用餐地点一般安排在学校内部,特殊情况可安排在财政局备案的校外协议酒店。

2．严格控制公务接待用餐标准，按校内用餐每人60元以下、校外用餐每人70元以下，体现特色，不上高档菜肴，做到够吃不浪费。用餐标准不含酒水，酒水应用本地酒水.一律不得上香烟，工作日午间一律禁止饮酒。

3．严格控制陪餐人员，原则上陪餐人员不超过来宾人数；严格控制公务宴请次数，不重复宴请，做到既热情周到，又适度得体。

4．严格执行公务接待审批程序及报账管理规定，完善有关票据。报账时间为每月一结算，接待结束后及时持公务接待结算票据向财务处报账。财务处按季度汇总全校公务接待费情况，并上报学校主要领导和分管领导审阅。

三、增强服务意识

凡在首问责任人职责范围内的事情，要按有关规定及时处理；不能当场办理的，要向当事人解释清楚；不属责任人职责范围内的，不 得以“不清楚”、“不知道”、“不归我管”等理由推脱或敷衍，应向问询者提供相关责任单位或办事人员的电话、办公地址等信息，必要时应主动引领到相关职能处室或工作人员处。

四、强化执纪监督问责

学校成立由党办、组织部、纪委、校办、人事处等部门参加的检查组，负责检查贯彻落实中央八项规定精神的情况。各单位党政一把手作为第一责任人，负责本单位中央八项规定精神的贯彻落实。

五、加强制度建设

各单位要结合实际，进一步健全完善贯彻落实中央八项规定精神的规章制度，突出针对性和可操作性，做到有章可循，违规必纠，切实解决制度建设不均衡、监督措施不完善的问题。

六、规范办公用房

各单位要严格执行腾退超标办公用房的有关规定，根据学校安排，进一步规范办公用房，腾退超标办公用房。

第四篇：关于贯彻执行《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》的通知

广东省劳动和社会保障厅

关于贯彻执行《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》的通知

【内容分类】劳动力市场与就业

【分类细目】外国人与台港澳人员就业管理

【颁布单位】 广东省劳动和社会保障厅

【颁布日期】 2005-11-25 【实施日期】 2005-11-25 【发文号】 粤劳社〔2005〕133号

各地级以上市劳动保障局（劳动局）：

根据劳动和社会保障部《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》（劳动和社会保障部令第26号）的有关规定，结合我省实际提出以下意见，请一并贯彻执行。

一、台港澳居民在内地就业管理权限

（一）省直、中央、部队驻穗单位拟聘雇或者接受被派遣台、港、澳人员，由省级劳动保障行政部门负责受理申请、签发就业证和监督管理；

（二）省直、中央、部队驻其他地级以上市单位、各地级以上市辖区内的用人单位聘雇台、港、澳或者接受被派遣人员，由地级以上市劳动保障行政部门负责受理申请、签发就业证和统一监督管理。各地级以上市可根据工作需要在县（市、区）设立办事窗口，接受《台港澳人员就业证》（以下简称就业证）申请。

此前关于台、港、澳居民就业权限政策规定与本通知不一致的，以本通知为准。

二、台港澳居民就业登记备案管理

用人单位聘雇或者接受被派遣台、港、澳人员后10个工作日内，应当持就业证和填写好的《台港澳人员就业备案登记表》，到颁发就业证的劳动保障行政部门办理登记备案手续。港、澳人员在内地从事个体经营办理就业证的，无须进行登记备案。各地在核发此类就业证时，应在“工作单位”栏内注明为“个体工商户”。

三、招用技术工种从业人员管理

用人单位聘雇台、港、澳人员从事国家规定的职业（技术工种）的，拟聘雇或派遣的台、港、澳人员应持有相应的职业资格证书。职业资格证书包括劳动保障部门核发的以职业技能为主的职业资格证书和其他部门核发的专业技术人员职业资格证书。

四、就业证的期限、延期、变更和注销

（一）期限确定。就业证的有效期限由地级以上市劳动保障行政部门根据国家有关规定决定，但最长不得超过用人单位工商营业执照或登记证、劳动合同或派遣证明的有效期。

（二）就业证延期。台、港、澳人员劳动合同期满或派遣任职期满后，原单位需续聘的，应凭原就业证、续签劳动合同或续聘派遣证明和相关资料（见附表6）到原发证的劳动保障部门办理。

（三）变更用人单位。台、港、澳人员在内地变更用人单位的，由变更后的用人单位填报《台港澳人员就业证申请表》并持营业执照或登记证明，组织机构代码证复印件和原就业证的注销证明，到新就业所在地地级以上市劳动保障行政部门重新申办就业证。

（四）注销办理。用人单位为其聘雇的台、港、澳人员办理就业证注销手续时，应持终止、解除劳动合同证明（或任职期满证明）和原就业证到原发证的劳动保障部门办理。

五、参加社会保险

（一）台、港、澳人员在内地就业，与企业签订劳动合同的，应当参加企业所在地基本养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。

（二）香港、澳门人员在内地从事个体经营的，应当为所雇佣的人员缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险费。

（三）与境外或台、港、澳地区用人单位建立劳动关系并派遣到内地就业，并未与内地用人单位签订劳动合同的台、港、澳人员，可不参加所在地的社会保险。

六、若干具体问题

（一）关于有效旅行证件。有效旅行证件包括公安机关签发的《台湾居民来往大陆通行证》、《港澳居民来往内地通行证》或外交部门为台、港、澳人员在境外签发的《中华人民共和国旅行证》。

（二）关于健康状况证明。台港澳居民在内地就业的健康状况证明是指由内地卫生检验检疫部门出具的《健康证书》，或台港澳地区批准设立的医疗机构出具的健康证明。

（三）为统一办事程序、规范管理、提高效率，现印发有关就业证申办事项表格（文书）样本（见附表），供各地参考使用。

二○○五年十一月二十五日

第五篇：关于进一步贯彻执行《测绘资质管理规定》和《测绘资质分级标准》的通知

关于进一步贯彻执行《测绘资质管理规定》和《测绘资质分级标准》的通知

测办[2010]24号

发布时间：2011-08-0

3各省、自治区、直辖市、计划单列市测绘行政主管部门：

新修订的《测绘资质管理规定》（以下简称《规定》）和《测绘资质分级标准》（以下简称《标准》）实施以来，各级测绘行政主管部门认真学习贯彻新的准入政策，依法加强测绘资质监管工作，进一步规范了测绘市场秩序，推进了我国测绘技术装备更新，提高了测绘工作的能力和水平，促进了地理信息产业的发展。随着测绘事业的快速发展，社会各界对测绘的需求不断增加，测绘服务领域不断扩展，测绘资质管理在完善标准、规范审批、强化考核及做好服务等方面存在亟需解决的问题。为加强测绘资质管理工作，进一步贯彻执行《规定》和《标准》，现就有关事

项通知如下：

一、规范测绘资质受理、初审和发证

（一）受理。省级测绘行政主管部门决定受理甲级测绘资质申请的，申请材料应当清晰、完整、符合规定样式。受理前，如需补正材料的，应当在受理期限内一

次性告知。出具受理通知后原则上不能再要求申请单位补正材料。

（二）初审。省级测绘行政主管部门上传甲级测绘资质申请材料前，应当依法严格履行甲级测绘资质初审职责，凡不符合甲级测绘资质条件的，应写明所有不符合的内容及理由。凡符合甲级测绘资质条件的，应当提出拟同意甲级测绘资质的专

业和专业范围。

（三）国家测绘局对各省上报的甲级测绘资质申请，经审查，对申请材料不齐全、不符合规定条件的，作出不批准的决定。对初审意见不完整、不准确的，退回

省级测绘行政主管部门重新审查报送。

（四）甲级测绘资质单位的甲级测绘资质证书由国家测绘局颁发，乙级以下测

绘资质证书由省级测绘行政主管部门颁发。

（五）测绘资质单位申请增加专业范围或申请专业范围升级的，应当在申请前

取得该专业下一等级测绘资质3年以上。

二、明确测绘和计算机专业技术人员认定标准

（一）测绘专业技术人员包括以下人员：

1、经具备相应职称评定资格的机构颁发或者认可的具有相应专业技术职务任

职资格的人员。

2、经国家测绘局委托的组织或者机构按照国家有关标准认定，具备相应测绘

专业技术职务任职资格的人员。

（二）高、中级计算机专业技术人员包括以下人员：

1、计算机类专业毕业，取得计算机专业高、中级专业技术职务任职资格的人

员。

2、计算机类专业毕业，取得工程系列高、中级专业技术职务任职资格的人员。

3、通过全国统一组织的计算机等级考试,取得二、三、四级计算机等级证书的人员。

4、地理信息系统工程专业毕业，取得工程系列高、中级专业技术职务任职资

格的人员。

三、调整部分专业的仪器设备考核条件

（一）申请天文测量乙级资质的，应当具备天文测量设备1台套；申请重力测

量乙级资质的，应当具备0.02毫伽精度以上重力仪2台。

（二）申请地理信息系统工程专业资质的，应当具备规定数量的影像扫描仪，航片扫描仪不作为考核条件。

（三）申请水利工程测量的，应当至少具备1台测深仪；申请地下管线测量的，应当至少具备1台地下管线探测仪；申请矿山测量的，应当至少具备1台陀螺仪，但对以上仪器的种类和精度，不作为考核条件。

（三）内水测量只要具备《标准》中规定数量的GPS接收机、全站仪、水准仪、测深仪（单频）、验流计、图形扫描仪等数据采集设备和A0幅面以上绘图仪，在《测绘资质证书》上注明“仅限内水测量”。

四、细化保密制度考核

省级以上测绘行政主管部门除按《规定》第七条要求考核申请单位的保密管理

制度外，还应考核以下事项：

（一）具有规范的、可操作的涉密人员、涉密载体、涉密成果的生产、提供、使用、保管和通信及办公自动化设备管理制度。

（二）有符合保密要求的按保密要害部位管理的涉密测绘成果生产保管场所。

（三）涉密计算机和信息系统与国际互联网和其他公共信息网络实行物理隔离，涉密计算机不得安装具有无线联网功能的硬件模块和具有无线功能的外部设备，涉密计算机和信息系统按照存储和处理数据的密级进行管理，有身份识别、访问控制

和有效的数据输出相对集中控制措施，信息数据交换配备中间转换机。

（四）建有信息设备和存储介质台帐，有符合国家保密管理规定的涉密信息设

备和存储介质维修、报废制度。

（五）核心涉密人员岗位职责明确，设置有独立的工作权限，并应当持有国家

测绘局颁发的涉密测绘成果管理人员岗位培训证书。

五、统一测绘业绩考核条件

凡申请测绘资质复审换证、资质升级和变更业务的，有关业务规模和质量水平

按以下标准考核：

（一）对申请单位的测绘服务总值的考核，可以累计申请单位规定时期内的项

目合同额，包括申请单位已完成和未完成的测绘工程项目合同额。

工程建设、勘察、设计等综合性项目整体发包，其中的测绘工作不另行签订合同的测绘项目，或者列入财政预算的基础测绘项目，以项目内部管理出具的测绘任

务下达或者结算凭证反映的价款作为测绘业绩的考核依据。

（二）依照《标准》规定,甲、乙、丙级测绘单位必须有规定数量的测绘工程项目通过相应的测绘行政主管部门组织的质量认可，相应的测绘行政主管部门组织的质量认可是指符合以下条件之一：

1、由相应的测绘产品质量检验机构进行测绘项目质量检验，并出具质量合格的检验报告。

2、由相应的测绘行政主管部门组织测绘项目质量考核验收，并出具测绘项目

质量考核合格证明。

3、由相应的测绘行政主管部门对测绘工程项目出资方提供的测绘项目验收意

见组织认可，并出具通过认可的证明文件。

4、由省级以上测绘行政主管部门组织认定的测绘项目为优秀测绘工程的。

六、确定无人飞行器测绘航空摄影资质考核条件

凡利用无线电遥控设备和自备程序控制装置操纵具有动力系统的不载人的无人驾驶固定翼飞机、无人驾驶直升机和无人驾驶飞艇等无人飞行器，从事测绘航空摄影活动的，依法需经测绘资质审查，取得相应等级的《测绘资质证书》。

“无人飞行器航摄”列入《测绘航空摄影专业标准》“专业范围”。考核的专

业标准包括：

（一）专业技术人员考核总数和取得高中级专业技术职务任职资格的人员数量符合测绘航空摄影专业标准的要求，其中还要有通过国家测绘局组织的飞行操控考核的无人飞行器飞行操控与机务维护相关技术人员,甲级、乙级分别不少于6名、2

名。

（二）仪器设备要求甲级、乙级分别具备3500×5400像素以上数码相机不少于6台、2台，24mm和35mm定焦镜头总和不少于6台、2台，无人飞行器系统不少于3套、1套。无人飞行器航摄系统是指由无人飞行器系统（含飞行平台、飞控系统、测控地面站）、图像质量评价与预处理软件系统等构成的具备航摄功能的系

统。

（三）作业限额为甲级无限制，乙级资质小于1000km2。

国家测绘局办公室

二〇一〇年四月十二日