第一篇:廉政自查总结
党风廉政建设个人总结
一年来,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照上级法院和县纪委及本院关于加强党风廉政建设的要求,切实落实党风廉政建设责任制的各项制度,把党风廉政建设工作与业务工作“同部署、同落实、同检查”。现结合本人的实际将一年来个人执行党风廉政建设情况总结如下:
一、加强学习,不断提高思想认识,增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。
目前,我国人民法院体制改革正处于关键时期,去年底国家新修订了相关的几部法律和行政许可法开始施行,今年初《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》相继颁布实施,特别是胡锦涛总书记指出的党员干部队伍亟待解决问题的十种表现、中央纪委提出的四大纪律八项要求及人民法院“六条办案纪律”、“八个不准”的规定,对切实抓好新形势下党风廉政建设、领导干部廉洁自律工作具有重大的指导意义。一年来我加强学习,认真学习、领会党的十六大和中央纪委三次全会提出的党风廉政建设工作思路及最近召开的党的十七大会议精神,不断提高自身思想修养,与党中央和上级法院本院党组保持了一致。
二、坚持民主集中制原则,充分发挥集体作用。
相信和依靠群众,充分发挥班子和群众的积极性是搞好一切工作的基础。在搞好党风廉政中一是坚持以身作则不讲特殊,不把自己置于特殊地位。二是广泛听取群众意见,关心大家的切身利益,贴近群众心声,特别是一些好的建议尽可能采纳;三是多与同志间相互通气,多与院领导班子汇报工作、学习、思想情况,增强透明度,充分发挥凝聚力、遵守廉洁自律规定。当前,要认真学习党的十七大精神、深刻领会、全面把握报告精神,开拓创新,扎实工作,按照深入贯彻依法治国基本方略的新要求,深入贯彻落实科学发展观,积极为构建社会主义和谐社会提供法律服务和保障。强化了监督,有效的防止了不正之风的产生。
三、廉洁自律,保持共产党员本色。
按照中纪委和上级法院和我院党风廉政建设的要求,对照各项规定:
1、没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等;
2、没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用;
3、没有违背“十个严禁”、“三个不准”的规定;
4、保持了艰苦朴素,没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动;
5、没有驾驶公车私用,个人用车执行了报告审批制度。
总之,在搞好党风廉政建设和个人廉洁自律方面,严格执行了有关的制度规定,确保了在办案过程中无错案发生,无不廉洁行为,取得了一定成绩。
今后,要继续按照党风廉政建设责任制的要求,坚持不懈地搞好党风廉政建设工作,立足本职岗位,从自我做起,以高度的政治责任感和饱满的政治热情,自觉接受监督,完成本职工作,努力在平凡的岗位上做出不平凡的贡献,以自己的实际行动,为十七大宏伟蓝图的实现做出贡献。
第二篇:廉政文化建设自查总结
安康市审计局
廉政文化示范单位建设情况自查报告
市纪委:
自我局被确定为廉政文化建设示范单位以来,在市纪委的精心指导和局党组的高度重视下,坚持以“廉洁从审、执政为民”为目标,以打造“想干事、能干事、干成事、不出事”审计干部队伍为要求,着力从教育、机制、预防入手,深入开展廉政文化建设活动,按照既继承又创新,既积极又稳妥,量力而行,循序渐进的思路,逐步推进,取得了良好的成效,全局上下形成了“以勤为先、以廉为荣、以贪为耻”的良好廉政氛围,树立了审计机关良好的廉政形象。根据安纪办发【2009】38号文件要求,现将我局廉政文化建设情况报告如下:
一、注重组织领导,确保“三个到位”
廉政文化建设是党风廉政建设的基础性工作,是审计机关文化建设、文明建设的重要组成部分,它的载体是文化,表现形式也是文化,要开展好这项活动,提高认识,明确目标是前提条件。为此,我们着重抓好三个到位。
一是认识到位。局党组认识到,廉政文化是廉政建设与文化建设相融合的产物,是历史优秀文化的传承,是建设社会主义先进文化的时代要求,是社会主义精神文明、政治文明建设的重要组成部分。全面推进廉政文化建设活动,是深入推进反腐倡廉的必然要求,是加快推进平安安康、文明安康、和谐安康建设的重要举措。开展廉政文化建设活动,有利于发挥教育在反腐倡廉中的基础性作用,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线;有利于密切党和人民群众的血肉联系,巩固党的执政基础;有利于促进《实施纲要》的贯彻落实;有利于在全社会形成廉洁的氛围,促进社会主义和谐社会建设。目前,我市包括审计事业在内的各项事业都处于快速发展时期,选择这样的时机开展廉政文化建设活动很有必要。基于这样的认识,局党组多次召开专门会议,研究部署廉政文化建设活动,指定分管负责人和牵头部门,明确指示,凡是活动需要的,要钱给钱,要人给人,各处室通力配合。机关党总、支部召开会议,很抓落实,全局上下积极投入到活动中去。
二是措施到位。自廉政文化建设活动开展以来,我们结合审计工作实际和现有的条件,制定了《关于加强廉政文化建设的实施意见》和《廉政文化建设活动方案》,进一步明确了廉政文化建设的基本原则、主要内容、方法途径和基本要求。加大宣传力度,在机关营造廉政文化氛围,制作了10 幅廉政文化展版,以图文并貌的形式,充分展示近几年来廉政成果,审计成果,精神文明建设成果,支部建设及党员组织活动成果,扶贫帮困、农村支教、新农村建设等。在局机关醒目位置建立“廉洁从审,执政为民”警示牌,时刻提醒审计人员自律。同时,结合审计项目计划,分解任务到科室,廉政措施跟踪到审计审计实施个各环节,建立了廉政文化活动考核和跟踪督查机制。
三是组织到位。为确保廉政文化建设活动的顺利开展,我们成立了廉政文化建设领导小组,组建了办公室,明确了工作的具体负责人。班子一把手亲自抓,班子成员配合抓,机关党总支牵头,团、工、妇通力合作,齐抓共管。形成了制度健全、载体丰富、经费到位的工作格局。成立了由党组书记、局长杜保华担任组长的廉政文化建设领导小组,领导小组活动办公室设在机关党总支,具体负责廉政文化建设的计划、组织、实施和检查。局党组经常听取工作汇报,了解情况,提出要求,及时解决工作中存在的实际困难和问题,为扎实开展廉政文化建设活动创造了条件。在活动中,我们注意发挥三个作用:一是领导的示范作用。局党组书记及成员带头讲廉政党课,每季度自觉参加观看反腐倡廉电教片,广泛阅读廉政书籍,以无声的行动影响带动活动有声有色地开展起来;二是组织的推动作用。局廉政文化建设活动办公室精心组织各项活动,努力在内容和形式求新求实,使参学者真正参有所得,学有所获。各支部开设廉政党课讲谈和演讲,组织演唱廉政歌曲,举办廉政文化书画摄影作品展活动等。三是在经费上的保障作用。已投入廉政宣传经费20000余元,给每个支部预算活动经费2000 元,加强了机关廉政文化阵地建设,设立固定的党风廉政教育场所,廉政文化宣传专栏,政务公开栏,廉政网页,廉政影视,廉政书架等,充分确保廉政文化活动健康有序开展。
二、抓住重点,采取“五项举措”,确保建设活动深入开展。
活动中,我们积极创新活载体,丰富活动形式,围绕“廉”字,突出理想信念教育、从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育这几个重点,充分发挥文化功能的作用,五措并举推动了廉政文化建设活动的深入开展。
一是励志明廉,增强廉政文化的渗透力。我们注重将以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观和“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的公民道德规范融入廉政文化,弘扬中华民族优秀传统文化,提炼升华审计廉政文化。在全体审计干部中开展了廉政格言和廉政座右铭征集活动,要求审计人员牢记自己的座右铭,时时提醒自己。开展重温入党誓词活动,让大家回顾曾经拥有的难忘岁月,重新唤起积极向上的激情。同时,利用局党建园地设立廉政文化宣传栏,展示党员干部自己创作的廉政格言警句、书法作品和廉政漫画作品、宣传八荣八耻,在局域网站上开辟廉政建设专栏等,让审计人员感受到浓郁的廉政氛围,增强自律意识,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。
二是结贫思廉,增强廉政文化的互动力。我们在党员干部中广泛开展了“扶贫帮困送温暖”活动,并以此作为党员干部廉政教育的重要内容,作为廉政文化建设活动的重头戏。我们定期组织人员走访慰问紫阳南木村的特困党员、特困农户,给他们捐款、捐物。结贫思廉,不仅使帮扶对象感受到党和政府的关怀,同时也让审计人员的心灵受到震撼,增强了责任感,充分体会到要珍惜幸福生活,珍惜来之不易的工作。在“5.12 ”汶川地震灾害面前,机关党员干部踊跃捐款捐物近万元,支持抗震救灾。同时充分发挥审计职能,积极开展捐赠款物审计和灾后恢复重建审计工作,并取得了阶段性成果,受到市政府和上级审计机关的好评。
三是典型导廉,增强廉政文化的感染力。活动中,我们注意把握正确的舆论导向,大力宣传正面典型。我们通过组织观看《郑培民》、《牛玉儒》、《任长霞》、《郭孝义》等勤政廉政正面典型专题片,开展学习先进典型事迹活动;通过建国60周年、建党周年庆祝活动,局党总支召开大会,表彰廉洁从政的优秀共产党员和优秀党务工作者。充分发挥先进典型人物的榜样和示范作用,形成弘扬正气、尚廉倡廉的社会风尚。四是家庭助廉,增强廉政文化的辐射力。我们积极开展了家庭助廉活动,充分发挥家庭在反腐倡廉中的独特优势和重要作用,通过家庭助廉,推进审计机关从源头上预防和治理腐败工作,进一步提高党员干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的家庭防线。告诫家属要抵御诱惑,做好“廉政之家”的守门员。审计家属纷纷表态,表示一定要当好“廉内助”、“贤内助”,督促好配偶,教育好子女,管好自己,营造一个廉洁向上的家庭氛围。
五是关爱促廉,增强廉政文化的亲和力。我们致力在全局范围内保持和谐的人际关系、营造和谐的工作环境,我们开展的素质拓展训练、自行车、兵乓球、羽毛球、书画等竞赛活动则加强了审计人员之间的沟通联系,增强了大家的团队意识和勇敢面对困难并想方设法克服困难的勇气。今年,我局组队分别参加了市十四届运动会和歌咏比赛,都取得了较好成绩。通过一系列富有人情味的活动,让机关全体人员体会到组织的关爱,凝聚了人心,让大家更好地集中精力干好审计工作。
三、结合实际,坚持“五个注重”,促进廉政建设 廉政文化建设是一项重要的基础性工作,在具体实践中我们坚持立足现有条件,发挥部门优势、结合审计工作实际,有效整合教育资源,为审计工作的开展营造了良好的环境。一是注重教育制度建设。在机关宣传弘扬廉政文化,学习教育是关键。我们结合审计工作的特点,形成了一整套具有审计部门特色的学习、教育、培训、提高的制度和办法。先后制订出台了《关于开展 “三创”活动(即创“五型”党总支、标准化党支部和党员先锋岗)的实施方案》、《干部学习教育培训计划》、《党员学习教育制度》、《党员“三会一课”制度》、《机关党总支学习计划》等文件、制度,为创建学习型机关提供了制度保证。同时将学习教育活动中形成的有关文件、资料、影像等搜集、整理,并集中归档,形成了一套较为齐全、规范的工作台帐。
二是注重政治理论学习。活动期间,我们一是认真组织学习贯彻党章。全体审计人发扬党员先进性教育活动中学以致用的优良传统,把学习和贯彻党章作为党风廉政建设工作的重要内容来抓,组织党员认真学习党章原文,着力查找在党风廉政建设方面存在的突出问题,明确整改目标和措施,使学习贯彻党章成为每一位党员的自觉行动。二是开展社会主义荣辱观教育。我们将社会主义荣辱观教育与学习贯彻党章有机结合起来,并且贯穿于廉政文化建设活动的始终。要求审计干部做树立社会主义荣辱观的模范实践者和积极推动者,坚持明荣辱之分、做当荣之事、拒为辱之行,常修为审之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,筑牢拒腐防变的思想道德防线。三是注重机关作风转变。我们切实把握廉政文化建设活动和机关作风建设之间的密切关系,采取了以下措施以牢固树立审计干部、审计机关良好形象:审计组进驻被审计单位时张贴审计公示,告之审计事项,明确审计纪律;在党政信息网的审计局网页、新闻媒体、政务公开栏等公示责任制,公布廉政审计纪律和举报电话,增强工作透明度;实行了审计结果公告制度。
四是注重惩治预防腐败体系的构建。这不仅是廉政文化建设活动的目标,更是加强党风廉政建设的要求。我们从规范审计权运用和加强审计组监督入手,狠抓廉洁审计,注重制度约束,积极构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。在运用审计权上,严格执行审计执法公示制、审计岗位执法责任制、审计执法监督检查制、审计执法过错追究制、审计公告制度等七项制度,实行了审计外勤经费自理制度,杜绝了与被审计单位的经济往来。在对审计组的监督管理上,采取内部监督、社会监督和被审计单位监督相结合的办法,确保《审计组廉政责任规定》的落实。
五是注重审计监督职能作用的发挥。廉政文化建设活动旨在全社会努力营造以廉为荣、以贪为耻的崇廉、尊廉、倡廉的良好环境氛围,审计机关作为综合经济监督部门,在做好自身廉洁的同时,对廉政建设的大环境建设也责无旁贷。近年,我们认真贯彻中央、省和市关于开展治理商业贿赂专项工作和继续着力解决损害群众利益突出问题的部署和要求,充分发挥审计监督的职能作用。我们成立了反商业贿赂专项工作领导小组,结合审计业务工作,严肃查处商业贿赂案件。将查处商业贿赂问题作为各项审计的重要内容,落实到审计计划、审计方案、业务培训、审计成果等各个环节之中;着力查处工程建设、土地转让、产权交易、医药购销和政府采购等领域的商业贿赂行为,以及涉及国家公务人员在商业活动中的商业贿赂行为;加大了对教育、医疗、农业、环保和社会保障等部门、行业、基金(资金)的审计力度,严肃查处和揭露教育、医疗领域乱收费和挤占挪用农业、环保、社会保障资金等损害群众利益的突出问题。
后一步打算,廉政文化建设是一项重要的基础性工作,在具体实施中,我们坚持立足现有条件,发挥部门优势、结合审计工作,有效整合教育资源,争取多见实效,多出实绩,为服务社会经济秩序,遵守财经纪律,促进安康突破性发展营造了良好的环境。下一步打算:
一是深化长效机制。首先是建立组织保障机制。制定抓长效的领导分工责任体制,工作制度和资金投入保障体系。其次是结合单位精神文明建设,建立部门联动机制。明确纪检监察室抓协调督办,工会、妇联、人事、党支部等群团各负其责、整体联动的工作机制。第三是建立干群参与机制。广泛开展家庭助廉、设立举报投诉点、公示栏,赋予干部群众监督权,形成广泛的监督机制。
二是服务安康突破发展。其一是营造优质高效的服务执法环境。今后,应按“依法、质量、程序、文明”的要求,完成好审计项目计划。二是营造良好的政策环境。宣传《审计法》,严格执行“6 号令”。大力推行审计公示制,试行审计公告制。其三是营造严谨细致的审计作风。为把党风廉政建设责任制落实到实处,对领导干部负分管责任,科长负直接责任,签定责任书。建立审计项目责任追究制。真正形成“事前控制,事中有检查,事后有监督”严谨细致的廉政作风,把审计机关的廉政文化建设引向深入。
二〇一三年四月四日
第三篇:廉政风险自查总结
党风廉政建设个人总结
今年以来,按照各级党委、政府的要求,认真履行职责,狠抓党风廉政建设责任制的落实,政府班子及政府系统自身建设得到了进一步的加强。区政府领导班子和领导成员未发生违法违纪行为,职责范围内未发生重大事故,未出现重大经济损失,也没有发现领导干部的配偶、子女利用其地位谋取非法利益。同时,通过落实党风廉政建设责任制,有效地促进了政府各项工作的开展,夺取了抗击非典和经济建设的双胜利。现按照市《通知》要求简要总结如下:
一、认真履行“一岗双责”的情况
按照中央、省、市及区委关于实行党风廉政建设责任制的规定,认真履行“一岗双责”,在抓好经济建设、社会事业的同时,把党风廉政建设责任制作为一项重要工作,纳入目标管理,层层分解,责任到人,将党风廉政责任分解到班子每个成员,分解到各乡镇、办事处、政府各个局委,做到与中心工作同安排、同检查、同落实。年初,专门召开廉政工作会议,对政府系统的党风廉政建设进行了具体布置。召开政府党组民主生活会,对落实党风廉政建设责任制工作进
行认真自查。在各种会议、不同场合对党风廉政工作进行部署,要求政府系统各级各部门绷紧党风廉政建设这根弦,并结合各自实际,制定具体的措施,狠抓措施落实。对政府班子及政府部门主要领导同志进行不同形式的廉政谈话,结合谈工作、谈思想,提要求、敲警钟,发现倾向性苗头,及时解决问题。对个别同志不按规定办事,譬如,有的单位一把手擅自专权,开支无度;有的办事处不经批准擅自进人等,都进行了批评纠正。
通过认真抓党风廉政责任制的落实,按照建设服务型政府的要求,转变作风,勤政廉政,扎实工作,经济、城管、计生、社会稳定等方方面面都取得了明显成效,元--7月份,完成三产增加值6161万元,为年目标的61.73%,同比增长12.17%;完成二产增加值8884.9万元,为年目标的76.93%,同比增长39%;在遭受严重风雹灾害的情况下,夏粮总产量仍然达到2.94万吨,与去年基本持平;完成财政一般预算收入2377.9万元 ,为年预算的52.88%,同比增长95.7 %;顺利通过了“创优”国家验收;“八件实事”等重点项目取得不同程度的进展,为完成全年任务打下了较好的基础。同时,政府自身建设也得到了进一步的加强。
二、严格执行廉洁自律的各项规定
作为政府的“班长”,我带头执行、落实好中央和省、市对领导干部廉洁自律的要求,做到自重、自省、自警、自励,堂堂正正做人,清清白白做官,踏踏实实做事。一是慎独。认真执行民主集中制原则,重大问题集体研究。积极参加中心组关于党风廉政建设的学习和各种形式的廉政教育,定期在班子民主生活会上汇报廉政工作情况,接受组织和班子成员监督。管好自己身边的人,教育配偶、亲属和身边工作人员要认真执行有关规定,不得打着我的旗号办私事,为自己或他人谋私利。二是慎微。能够按照有关规定严格要求自已。不存在子女就业、家属经商问题,没有收受过礼金、有价证券。年节收过**同志的烟酒、土特产,因为已调离**,纯粹属个人感情,碍于情面收下了。在**范围内,严格把握,一概拒绝,当面退回或委托办公室退回。包括请客吃饭,基本上不吃。下基层检查指导工作,从来都是轻车简从,坚持不在基层吃饭,不给基层添麻烦。三是慎权。从不因自己的私事给下属单位添乱,而是尽自己最大努力帮助基层同志解决工作、生活中遇到的困难和问题;对于亲朋好友要求解决违背原则的事情,均婉然拒绝。四是慎细。自觉按照“三防四实”的要求,不摆花架子,讲实话、办实事、求实效。不
求轰轰烈烈的形式,只求扎扎实实的效果。经常深入一线督促检查,深入实际有针对性地解决问题抓落实。
三、狠抓政府系统的党风廉政建设
一是认真开展了教育收费专项检查工作。组织教育、物价、财政等部门组成联合督查组,对各学校今年上半年的收费情况进行了重点检查,全面落实中小学收费“三严格”、“三统一”和“六不准”的要求,进一步规范了中小学收费行为。二是组织开展了低保金专项执法监察。针对群众反映低保金管理混乱的问题,实现责任追究,处理违纪党员三名。三是深入开展企业减负工作。对行政事业性收费项目、罚没项目、经营服务性收费和涉企摊派进行了全面清理,重点企业实行挂牌保护制度,清理退还违规收取企业和群众的各种费用76万余元,四是做好减轻农民负担工作。开展了XX农负资金专项审计,加强对农民负担的监督管理。五是深入推进财政制度改革,进一步完善会计核算中心,将全区68个行政事业单位纳入核算中心管理,对未纳入会计核算中心管理的单位实行会计委派制度。积极推行国库集中收付,严格收支管理。六是不断完善政府采购制度,通过政府采购办公用品,公车用油、车辆定点维修等共计节约资金89万元。七是强化效能监察。在全区开展了效能建设集中活动,促进
了政府各部门转变作风。八是在政府各部门、各单位开展了“两个务必”大讨论活动,狠刹公款吃喝风。
回顾今年以来的党风廉政建设工作,对自己的要求是严格的,对政府系统廉政工作是抓得紧的,取得的成效也是明显的。但也存在一些问题:一是在抓党风廉政工作上,宏观、深层次地思考、研究一些问题不够;二是对有关制度的落实抓的不够,对一些不良现象,批评教育多,硬起手腕处理少,存在抓反面典型不够的问题;三是对政府系统干部的廉政教育有待加强;四是陷于具体事务多,学习、思考、研究不够。对班子和基层办事处、局委的干部从工作上要求多,从思想上、生活上关心不够经常性谈话谈心做的不够。对于上述问题,将在今后的工作中采取切实措施,认真加以克服和纠正。
第四篇:廉政自查总结汇报
党风廉政建设个人总结
根据市局党组《关于对2009党风廉政建设和反腐败工作实施意见的通知》精神,我认真对照党风廉政建设责任制对自己工作情况进行了自查,具体总结如下:
一、认真学习,加强修养,构筑防腐拒变的道德防线
党员领导干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提,是贯彻落实党的路线、方针、政策,促进改革开放和经济建设,维护政治、社会稳定的重要保证。端正党风、反腐倡廉是新时期赋予每位领导干部肩上的一项长期而又艰巨的任务。作为一名党员领导干部,自己能在日常工作和生活中高度重视学习,不断加强思想修养,努力提高对党风廉政建设的认识,不断构筑防腐拒变的道德防线。一是认真学习好“两个条例”、党纪条规和廉洁自律手册,以及中央、省、市有关党风廉政建设的文件精神。二是积极参加市局区委中心学习组学习。在学习中认真准备,主动发言,畅谈体会,提高认识,最后达到了共同提高的目的。三是认真贯彻落实中央、省、市关于利用重大典型案件对党员干部进行警示教育的精神,带头参加警示教育学习。四是认真学习党的基本理论和基础知识,做“三个代表”的忠实实践者。
通过以上学习活动,自己在党风廉政建设方面的认识有了很大的提高。自己更加自重、自省、自警、自励,树立了更加牢固的马克思主义的世界观、人生观、价值观,真正从思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。
二、严查细找,狠抓落实,带头严格执行党风廉政建设责任制
一年来,本人能够积极发挥“班长”的作用,带头做好党风廉政建设工作,始终坚持“两个务必”,认真执行领导干部“五不允许”和“四大纪律、八项要求”,从严要求自己。坚持廉洁奉公,艰苦奋斗,在拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀面前,始终保持高尚的道德情操,自觉锻炼意志品质,真正养成共产党人的高风亮节。认真对照有关文件规定,自己在落实党风廉政建设责任制方面做到了以下几点:
(一)没有利用职权违反规定,干预和插手经营性土地使用权出让等市场经济活动问题,没有为个人和亲友谋取私利问题。
(二)没有借节假日和婚礼喜庆等事宜,收受与行使职权有关系的单位和个人现金、有价证券和支付凭证问题;没有开具虚假发票用公款报销本人及配偶子女支付个人费用问题。
(三)配偶亲属没有违反从业规定问题。不存在违反从业规定问题。
(四)没有弄虚作假报浮夸或脱离实际沽名钓誉的各种“现象工程”、“政绩工程”问题,一年来,我始终把解决群众“热点”、“难点”问题作为一切工作出发点和落脚点。
(五)没有以开会、考察、培训等名义变相公费旅游问题,没有以各种名义用公款互相宴请大吃大喝或用公款进行高消费娱乐活动问题;在住房、用车等方面都严格按照规定办事。
三、高度重视,落实责任,切实抓好全局党风廉政建设
按照市局的要求,认真履行领导职责,进一步贯彻落实党风廉政建设责任制,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
一是列入重要日程,把党风廉政建设工作贯穿全年始终。年初制定工作要点,把党风廉政建设和反腐败工作作为一项重要内容纳入计划,同部署、同落实。日常工作中,注意加强调度和指导,坚持一手抓工作不动摇,一手抓党风廉政建设和反腐败工作不放松,做到两不误两促进。
二是抓好“一把手”的责任落实工作。坚持亲自带头抓
和抓班子的工作方法,明确其他领导干部在贯彻责任制中应履行的具体职责,强化党风廉政建设第一责任的主体意识,形成一把手亲自抓和重点抓的领导机制和工作机制。
三是抓好制度建设。今年以来,我继续把制度建设作为党风廉政建设的一项基础性工作,按照市有关规定,结合部门和单位实际,切实抓好贯彻落实。进一步贯彻落实好“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事决策制度。同时,加强了单位公务接待、公用电话使用以及其它责任追究等相关制度的建设。
四是抓好对信访案件的办理。对于群众来信、来访,能够做到热情接待,并督促相关部门和相关人员抓好落实。今年以来,分局没有发生违法违纪问题。
总之,自己能较好的贯彻执行党风廉政建设责任制,并督促分局的党风廉政建设工作,使党风廉政建设工作落到实处,在工作、学习、生活中能坚持讲原则,不讲关系;讲真理,不讲面子;讲党性,不讲私情。能严格要求,严格管理,严格监督,自觉接受党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督。在今后的工作中,我将决心牢记“两个务必”,长期坚持和发扬艰苦奋斗的优良作风,不断强化廉政意识,提高廉政能力,以扎实有效的廉政建设推动整体工作再上新台阶。
第五篇:廉政工作自查总结-
廉政工作总结
本人能够认真贯彻中央纪委和地区纪检监察工作会议精神,以及县纪检监察的各项工作安排,结合本人工作岗位特点,就上半年各项工作进行自查如下:
一、各科室部门工作能够正常有序的发展,管理规范,未出现严重差错及事故。
二、严格规范办事程序,杜绝各类诊疗过程中的不正之风,针对群众关心的热点,难点问题进行治理,制定医德医风奖惩条例,承诺服务以及医务人员十不准,督促各级人员严格遵守。
三、我院在组织培训学习过程中,坚持学习应贯穿学教活动始终的原则,制定了详细的学习计划和目标,制定了考勤制度和学习记录制度,做到了时间、人员、内容、记录四落实;坚持学习与讨论相结合、集中学习与个人自学相结合、学习理论与联系实际相结合、学习理论与提高自身素质相结合。通过组织学习,记读书笔记,写心得体会,理论测试,使党员干部真正接受到了深刻的党性锻炼和再教育,切实提高了我院干部职工的政治理论素质,夯实了实践“三个代表”的理论基础。
四、加强干部职工的职业道德教育,增强党员干部的公
仆意识。树立一种全心全意为人民服务的思想;树立一种无私奉献、拼搏进取、敢争一流的精神;塑造一种认真负责、热情服务、勤政廉洁的形象。在此基础上广泛开展了为人民办好事、办实事活动。立足本职,注重实效,切实为群众解决看病难,看不起病的问题,并进行整改。
在群众比较敏感的问题中,如院内基础建设、药品采购、大型仪器的购买等活动中,严格执行民主集中制实行招标采购,先上会研究,制定方案,并预先查阅相关资料及价格标准,然后进行集体研究,增加了工作透明度,为医院节约了资金,最大限度的让利于民,服务于民。
五、认真遵守医院财务管理制度,对个人的各类开支严格控制,实行院务公开对每季度的公务按待费差旅费用及支出收入明细等进行公示,让职工参与监督管理。
六、在团结维护稳定工作中,一是加强民族团结,反对民族分裂,要求可是的干部职工在搞好自身团结的基础上,做好亲属、子女自觉维护团结工作;二是不仅要加强民族和民族之间的团结,而且要做好与外单位、各民族之间的团结;三是在团结的基础上,结合机关作风整顿,对单位存在的个人主义现象,自由散漫的歪风邪气给予严厉的批评教育,并限期整改;四是经常参加民主生活会,开展批评和自我批评,以促进团结。为进一步加强民族团结,我院开展了与各民族团结互助、扶贫帮困等活动,免费为贫困农牧民、五保户送
医送药,给予生活物资和生产物资。
党风廉政建设实行“谁主管、谁负责”的原则,在日常工作中除了严格要求自己外,还经常教育下面的干部职工、子女、配偶约束自己的行为,清清白白做人,认认真真做事。通过各种努力,使我院的党风廉政工作跨上了一个新台阶。