检验科综治维稳安全生产自查2017-10-18

第一篇：检验科综治维稳安全生产自查2017-10-18

检验科综治维稳、信访及安全生产自查情况

按照院办下发的关于确保十九大期间社会稳定及安全生产的通知要求，我科立即成立了以科室负责人为组长的综治维稳和安全生产管理小组，传达了院办通知精神，针对综治维稳、信访和安全生产工作进行了再次排查，对尚且存在的一些隐患进行了整改。现将我科信访维稳和安全生产工作自查工作情况汇报如下：

一、综治维稳、信访工作情况：综治维稳和安全生产管理小组对十九大会议期间外出人员进行了逐一排查，做到科室人员状态情况明、底子清，从源头上做好了排查化解，坚决杜绝影响稳定及信访事件的发生。

二、安全生产工作情况：对各项安全生产工作，科室做到层层分解、责任到人，最大限度地避免安全责任事故的发生。10月18日上午，组织了科室人员对各种仪器设备、易燃易爆物品、消防设施、水、电、通信设施进行了一次检查保养。经检查，各仪器设备、物品、消防设施、水、电均正常使用。检验科还将持续做好动态管理，对工作中存在的安全隐患情况及时上报。

三、医疗安全和服务态度方面：10月18日晨会再次强调了加强医疗安全和改善服务态度的极端重要性，再次要求全科人员严守核心制度和各项操作规程，保证各项报告及时、准确、可靠，遇到问题及时与临床进行沟通讨论；加强服务至上意识，对服务对象做到热情周到服务，以最大程度规避各类医患纠纷矛盾的发生。

检验科 2017年10月18日

第二篇：综治维稳、安全生产管理办法

甘井镇政法综治维稳、信访及安全生产

管理办法

为了提高全镇广大群众的法制维稳观念和安全意识，进一步提升平安建设水平，使各类突出矛盾得到及时化解，刑事案件得到有效遏制。治安防控体系更加完善，治安状况进一步好转，群众安全感和满意度进一步增强，促进镇域经济快速、健康发展，根据中、省、市、县关于综治维稳和安全生产有关规定和管理办法，结合我镇实际，特治定本管理办法。

一、指导思想

以科学发展为指导，以减少和化解群众非正常上访及镇域经济又好又快发展为重点，控制信访维稳事态为目标，积极探索建立重大事项决策风险评估机制，加大控源治本力度，加强组织领导，完善工作机制，落实工作责任，为镇域经济稳定发展服务。

二、工作方针和原则

第一条，综治维稳，政法信访和安全生产工作的方针，注重预防，加强排查，加强执勤，及时积极处理。

第二条，综治维稳、政法信访和安全生产的原则，坚持属地管理原则。坚持村支部书记，各单位主要领导为综治维稳、政法信访、安全生产为第一责任人的原则。坚持依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。坚持谁分管谁负责的原则

三、政法综治信访稳定工作

第四条，各村各单位要深化“平安细胞”创建工作。依照《永寿县“平安细胞”工程实施方案》要求，广泛深入开展平安村，平安单位创建活动，不断加大平安建设覆盖面，努力把平安创建工作延伸到村组及每个单位和家庭，力争平安创建覆盖率达到97%以上。对全年没有开展此项工作的处罚各村各单位主要领导和主管干事各200元。

第五条，继续深化“全民治安”工程。各村各单位要按照镇党委、镇政府主导，司法协调，各级干部齐抓共管社会力量积极参与的原则，继续深化“全民治安”工程，构建全民化治安防控体系。进一步加强三级巡逻力量，加强对各村各单位巡逻队员的考核，对不经常性巡逻，连续两次抽查没佩戴红袖章且没有巡逻的，扣罚当月巡逻补贴。

第六条，各村各单位治安巡逻和重点人群监控记录两次抽查不全，政法资料混乱的，处罚村主要干部和分管干部各50元，对在上级检查中造成失误的处罚现金50元，情节严重的主要领导要进行组织处理。

第七条，继续加强“两率一度”的宣传力度。各村各单位要经常宣传“两率一度”知识。使所有群众了解“两率一度”的相关内容。确保在各级“两率一度”测评时的满意度和知晓率大幅度提升。同时对在各级抽查中影响全镇位次，视其情节给予主要干部相应的经济处罚和组织处理。

第八条，继续加强村级事务的管理。针对划拨宅基地，土地承包，荒山荒坡承包等公共事务没有在镇上备案而引发群众上访且村上没有及时处理，造成严重影响的视其情况给予相应的经济处罚或组织处理。

第九条，积极化解矛盾纠纷。严格按照《永寿县矛盾纠纷社会风险摸排评估办法》要求，及时排查矛盾纠纷和不稳定因素，对摸排出的矛盾纠纷和不稳因素进行研判评估，划定风险等级。

第十条，落实包抓主体责任。限时化解，最大限度的把矛盾化解在基层，解决在萌芽状态，努力实现“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交，不激化”目标，对处置不及时造成越级上访影响严重的要进行严厉的组织处理。

第十一条，加强和改进信访工作。结合信访建设法制活动，严格落实信访条例，规范信访行为和信访秩序，引导群众有序反映合理诉求，做到合理诉求解决到位。不合理诉求教育到位，非法上访处置到位，合理推进阳光信访。坚决防止越级上访，发现一起赴县上访，处罚相关干部每人100元，赴市以上上访处罚相关干部当月的绩效工资。发生一起村干部对本村信访案件发现不及时。配合不力，处置不果断，处罚村干部每人100元。

第十二条，坚决维护政治稳定。要加强维稳情报，信息收集，定期分析维稳形势，密切掌握重点人群的动向，及时解决苗头性问题。严厉打击邪教组织，抓好排查化解，消除安全稳定隐患，确保全镇稳定，对涉及村务，财务，社会保障，公益事业等直接关系到群众切身利益的重大事项且对社会有影响的事情，要处置及时，不得引发各种不稳定因素的发生。

四、安全生产工作

第十三条，做好安全生产法律、法规、标准和国家的安全生产政策的宣传工作，把安全生产的知识宣传到户。并将每次宣传的内容，方式。资料等进行记录并留影像资料对宣传不力，群众知晓率偏低的，对村干部进行警示提醒，对提醒后仍然不改的进行组织处理。

第十四条，落实人员责任，建立健全村民安全管理制度，明确各级安全管理责任及分工。各村要成立安全领导小组，并由以下人员组成：村支部书记任组长，村委主任任副组长，村两委会其它成员任成员，安全生产领导小组具体负责村内安全生产工作。对村级安全生产组织机构不健全，人员责任不清，镇政府将追究村主要干部相关责任，并限期整改。

第十五条，做好重点领域安全隐患排查及限期整改工作。对于安全隐患排查整治不及时，组织工作不积极，出现安全事故的将进行追责，造成重大安全事故的将追究其法律责任。具体领域及监管方式如下：

1、交通安全，各村要对辖区内的机动车辆、摩托、三轮车、农用车等进行登记造册。严禁无证驾驶和机动车载人，同时与车主签订安全生产目标责任书。

2、烟花炮竹及危险化学品安全。各村要从危险化学品生产、储存、运输、经营等环节入手，重点检查危险化学品生产企业的设备使用、有无超期；规范烟花爆竹销售程序，严格市场管理，严厉打击非法销售行为，切实消除事故隐患。

3、特种设备安全监管。严格落实锅炉、压力容器、管道的检测检验，以及操作使用人员持证上岗制度。要重点检查有关企业安全责任落实情况、设备检验情况、作业人员考核情况，重点整治使用土制锅炉、土制压力容器、特种设备超期不检、伪造检验检测报告等违法行为，对发现违章操作、超期未检、隐患不按期整治的必须予以纠正，严重的应该责令停止设备运行。

4、建筑施工和重点项目安全监管。各村要对建设户加强临时用电，现场施工，安全防护，建筑机械设备等安全监督管理。及时排查纠正安全技术措施不到位及应急救援机制不落实和违章操作等现象和行为。

5、校园等人员密集场所安全防范。各村要对学校、公共娱乐场所、饭店等重要部位检查，严查非法校车，消防安全制度，电路老化等问题。对重大安全隐患问题要采取果断措施严防群死群伤事故发生。

6、食品安全监管。各村要对小食品作坊，重点突出肉、奶制品、儿童食品等重点品种和超市，餐饮小吃等服务户的日常监管。严厉打击制售假冒伪劣食品和经销过期有毒、有害及其他不合格食品行为，确保群众的饮食安全。

7、加强消防安全检查。各村要全面排查不符合消防技术标准、埋压、圈占、遮挡防火栓或者占用防火间距，占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口以及其他妨碍安全疏散行为的重大隐患。

三、其他

第十六条，本制度在本镇辖区各行政村、企事业单位范围内执行。

第十七条，本制度最终解释权归镇综治办、司法所、安监站所有。

第三篇：相关方安全生产、维稳综治协议书

相关方安全生产、维稳综治协议书

2017年

月 日新建

浙江新吉奥控股集团有限公司

相关方安全生产、维稳综治协议书

生产经营项目名称： 生产经营项目地点： 甲方：浙江新吉奥控股集团有限公司（以下简称甲方）电话： 乙方：（以下简称乙方）电话：

为加强对乙方的安全生产和维稳综治管理工作，保障国家财产和人民群众的生命财产安全，维护社会稳定，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、中共中央办公厅、国务院办公厅《关于健全落实社会治安综合治理领导责任制规定》及浙江省台州市相关规定等法律法规的要求，结合承包项目建设的实际情况，在双方已签订的项目合同基础上，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：

一、甲乙双方的安全生产、维稳综治责任

（一）甲方安全生产、维稳综治责任

1.甲方应要求乙方制定经营安全措施，在经营前报甲方备案。

2.甲方有协助乙方搞好安全生产、防火管理以及督促检查的义务；甲方有权检查督促乙方执行有关安全生产、维稳综治方面的工作规定，对乙方不符合安全生产法相关规定的行为进行制止，纠正并发出安全检查整改通知书，逾期不按照要求整改的，直至清退出场。

3.甲方有权对乙方参与经营的人员进行安全知识和安全工作规程的抽考。4.甲方不得要求乙方违反安全管理规定进行经营；因甲方原因导致的事故由甲方承担责任。

5.发生以下情况停工整顿，因停工造成的违约责任由乙方承担：（1）人身伤亡事故；

（2）经营过程中机械、生产设备发生严重损坏事故；（3）经营范围发生火灾事故；

（4）发生违章作业、冒险作业不听劝告的；

（5）经营现场脏、乱、差，不能满足安全和文明经营要求的；（6）其他认为有必要停工整顿的行为。

相关方安全生产、维稳综治协议书

2017年

月

日新建

（二）乙方安全生产、维稳综治责任

乙方作为经营项目的承包单位或个人，对经营过程中发生的人身伤害，设备损坏事故承担安全责任。乙方应切实履行以下安全生产、维稳综治责任：

1.乙方所提供的承包经营项目要求的相关资质证明材料应真实、合法、有效。2.乙方必须贯彻执行国家有关【中华人民共和国安全生产法】，【中华人民共和国消防法】的相关规定，必须因地制宜制定相应的安全生产管理制度，消防安全防火管理制度等。

3.现场经营应遵守国家和地方关于劳动安全，劳务用工法律法规及规章制度，保证其用工的合法性；乙方必须按国家有关规定，为自己的员工进行人身保险，配备合格的劳动防护用品、安全用具等。

4.在经营期间，乙方应设有专职或者兼职安全管理人员。

5.乙方一切经营活动，必须编制安全措施，经营前对全体工人进行全面的安全交底，无措施或未安全交底严禁经营。

6.乙方用于本经营项目的施工机械，工器具及安全防护用具的数量和质量必须满足施工需要，并经有资质检验单位检验符合安全规定，乙方对因使用工器具不当所造成的人员伤害及设备损坏事故，由乙方负责。

7.开工经营前，乙方应组织全体工人进行三级安全教育，和消防应急救援等相关知识培训教育，并将参加安全教育人员名单（包括临时增补或调换人员）与考试成绩报给甲方备案；特种作业人员必须持有国家相关部门核发的合格有效的上岗资格证书；同时乙方应到甲方办理临时出入证，并佩戴出入证进入施工或经营现场，出入证严禁转借他人。

8.开工前，乙方应组织人员对经营区域、作业环境及使用甲方提供的设施设备、工器具等进行检查，确认符合安全要求，一经开工，就表示乙方已确认施工现场、作业环境、设施设备、工器具符合安全要求并处于安全状态。

9.乙方经营过程中需使用电、水源，应事先与甲方取得联系，不得私拉乱接。中断作业或遇故障应立即切断有关开关。

10、乙方必须接受甲方的监督、检查，对甲方提出的安全整改意见必须及时整改。

11.乙方经营过程中发生人生伤亡、和设备事故或危及生产运行的不安全情况，应立即报告甲方，并积极配合调查。

乙方应执行国务院《特别重大事故调查程序暂行规定》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》，对人员在经营中发生的人身伤亡事故，还必须立即用电话

相关方安全生产、维稳综治协议书

2017年

月

日新建

等向事故所在地的政府安全管理部门、公安部门、工会报告，按规定组织调查处理，并由乙方统计上报；如发生国务院《特别重大事故调查程序暂时规定》所规定的特大事故，还应立即通知当地政府、公安部门，并要求派人保护现场；乙方应将事故调查组的事故调查报告及乙方事故处理意见提交甲方备案。

12.乙方在甲方区域生产或经营等工作活动过程中，发生的一切人员伤亡及工伤事故，生产安全事故、交通安全事故、消防安全事故、设备安全事故、职业病等事故，全部由乙方承担责任。

二、甲乙双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1.甲方有权审查乙方单位或个体的安全技术措施和对员工的安全生产教育情况。

2.甲方有随时进行监督、监控，检查责令乙方清除不安全隐患的权利。3.在经营过程中，乙方若存在违反国家安全经营管理协议等行为的，甲方有权进行处罚，因此产生的安全事故责任由乙方负全责。

（二）乙方的权利和义务

1.乙方承接的经营项目业务，应当具备相应安全生产保证体系和责任制度，根据项目规模大小配备相关专职或兼职安全员，进行安全经营管理。

2.乙方必须履行对本单位的全体员工入场前的安全生产培训教育的义务； 3.在经营过程中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规章制度；严格遵守安全操作规程，对违反本条款所造成的各种人身损害及财产损失，由乙方承担全部赔偿责任，甲方可以要求乙方全额赔偿（补偿）。情节严重的甲方有权终止乙方承包项目合同。

4.在经营工作期间，乙方自带或外租的设备、设施，确保性能完好，进入施工现场，大型机械设备应当具备生产许可证、产品合格证、产品使用说明书等，否则不得擅自投入使用。

5.乙方特殊工作作业人员必须依法持证上岗。

6.在工作过程中，发现文物古迹时，要立即保护现场，并及时向甲方报告。严禁破坏、私自收藏、倒卖或隐瞒。

7.乙方在甲方厂区内工作期内，对机械设备进行经常维护保养。严禁偷盗、挪用、破坏工作现场的安全防护设施、警示标志、材料设备以及消防器材等。凡乙方人员违反本条款，一经发现按相关规定处罚，严肃处理。

相关方安全生产、维稳综治协议书

2017年

月

日新建

8.乙方在经营期内，所有员工必须遵守劳动纪律，正确配戴使用劳动保护用品；严禁偷盗、挪用、破坏甲方的安全防护设施、警示标志、及消防器材等。凡乙方人员违反本条款，一经发现按照甲方相关规定严肃处理。

三、违反安全生产、维稳综治管理规定的处罚措施

1.经营现场的用水、用电不得乱接乱搭，有需要时必须向甲方相关人员上报，经同意后实施，如擅自乱接乱搭的，除没收其材料外，对乙方单位追究经济损失，扣安全违约金500元。

2.经营现场不得擅自使用明火，如确实有必要使用明火时，必须提前以书面形式提交动火申请报告，经甲方单位相关负责人批准后进行实施，擅自违反本规定者，甲方将对乙方每次扣安全违约金500元/次，如违规使用明火因此造成的火灾及人身伤亡事故，一切责任由乙方承担。

3.为了保障公司所有员工的人身安全，乙方人员在本厂区范围内的任何地方，开车行驶速度不得超过20km/小时（厂区试车道经批准除外），违规者每次处罚100元，如造成他（她）人人身伤害的，追究乙方全部责任，并追加对乙方单位3万元以下的经济处罚；同时将当事人移交到当地公安执法部门处理。

4.乙方员工如有在本厂区范围内酗酒闹事的，对乙方单位每次扣安全违约金1000至10000元，情节严重的并移交到当地公安执法部门处理，同时承担一切后果。

5.乙方所有人员未经甲方有关领导批准，均不得进入车间内参观工艺，更不得携带相机及摄影工具进入车间，一旦发现对乙方单位每次扣安全违约金500元 ；

6.在经营过程中，发现乙方人员偷窃、打架斗殴等不良行为，甲方将对乙方单位每次扣安全违约金1000至10000元 ；造成他（她）人人身伤害的，追究乙方全部责任，并将当事人移交到当地公安执法部门处理。

7.在甲方范围内参与“黄、赌、毒”或故意对他人挑衅制造事端的，除每次处罚1000至10000元，如造成不良后果及一切责任由乙方单位承担

8、乙方对自己的材料、物品物资均必须有专人负责看管，不得随意堆放，材料、物品物资一切遗失均由乙方承担，在工作期间不得擅自挪用他（她）人物资、原材料、成品、半成品，一旦发现视情节轻重，除补偿挪用的物资价款外，对乙方单位最低每次处罚1000至10000元；

9.凡对厂区30m以内的建筑物，构筑物均不得有意破坏，如发现损坏安全防护设施、警示标志、以及消防设施设备器材的，甲方将对乙方每次扣安全违约金

相关方安全生产、维稳综治协议书

2017年

月

日新建

500元，并同时照价赔偿，情节严重的，并将当事人移交到当地执法部门处理；

10.乙方不得在自己经营范围内，或甲方所有区域存放易燃易爆及危险化学物品。如有特殊情况需要，必须经甲方相关部门批准同意后，统一存放到危化品指定地点；否则，甲方将对乙方扣安全违约金500元至10000元。

11.乙方所有员工不得在甲乙双方生产区域，禁烟范围内抽香烟，如有违规者，甲方每次扣乙方安全违约金500元；如因抽香烟造成的火灾事故，一切责任由乙方承担，并将当事人移交到当地公安执法部门处理。

12.《中华人民共和国消防法》第六十条规定：单位违反本法规定，有下列行为之一的，责令改正，处五千元以上五万元以下罚款：

（1）消防设施、器材或者消防安全标志的配置、设置不符合国家标准、行业标准，或者未保持完好有效的；

（2）损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材的；

（3）占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者有其他妨碍安全疏散行为的；

（4）埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的；（5）占用、堵塞、封闭消防车通道，妨碍消防车通行的；

（6）人员密集场所在门窗上设置影响逃生和灭火救援的障碍物的；（7）对火灾隐患经公安机关消防机构通知后不及时采取措施消除的。个人有前款第二项、第三项、第四项、第五项行为之一的，处警告或者五百元以下罚款。处罚程序为：五千元以上的罚款，由甲方报告当地消防大队对乙方执行处罚；五佰元以下的罚款，由甲方直接在乙方安全违约金中扣除。

13.未经甲方批准，乙方擅自使用甲方公共设施设备，电、水、气，消防器材，叉车、行车等其它特种设备，甲方将对乙方扣安全违约金500至10000元，同时赔偿擅自动用公共设施设备所产生的一切费用和一切经济损失。如出现事故，情节严重的将移交到当地执法部门处理，同时承担一切后果。

14.以上所有处罚费用将在安全违约金或货款中扣除相关费用。

四、违约责任

1.由于甲方或乙方责任造成对方或第三方的人身伤害、设备损坏等财产损失，由责任方承担相应责任，并赔偿对方或第三方因此造成的全部损失。“事故责任应由责任方承担全责，如因乙方责任需对外承担相应安全事故责任，而导致甲方需向第三方垫付费用的，甲方将向乙方按垫付费用150%的比例进行追偿。”

相关方安全生产、维稳综治协议书

2017年

月

日新建

2.合同履行中，发现乙方提供的有关资质材料无效，甲方有权解除合同，并由乙方承担由此造成的一切损失。

3.发现乙方现场作业人员有违章行为的，比照甲方有关安全生产奖惩规定与甲方职工相类似的违章行为，承担相应的违约金。

4.乙方使用甲方提供的设施设备、工器具等造成损坏的，应照价赔偿。5.乙方人员无故到其他生产区域或擅自动用甲方的设施设备等，甲方将对乙方按300元至1000元/人次扣安全违约金或承担违约责任；具体数额由甲方根据实际情况予以确定。

6.乙方对甲方提出的安全整改意见不及时整改的，每逾期一天，甲方将对乙方按300元至1000元/天扣安全违约金；具体数额由甲方根据实际情况确定。

7.经营过程中发生人身伤亡、和设备事故有隐瞒行为的，除接受政府有关部门处理外，过错方应承担3000元至10000元/次的违约责任；具体数额由甲方根据实际情况予以确定。

五、其它事项

1.本协议执行过程中，如发生争议，由双方协商、调解解决；若经协商、调解不能解决争议的，任何一方可以向甲方所在地法院提起诉讼。

2.甲乙双方必须严格执行本协议。

3.本协议自签订之日起生效，并向甲方缴纳安全文明施工保证金5000元（大写：五仟元整）随施工或经营项目主合同有效终止而终止，施工或经营项目合同有效解除之日起，甲方按有关规定返还乙方安全文明施工保证金，本协议自然失效，但因乙方违背协议，造成主合同终止，不影响本协议责任条款的效力。

4.本协议有效期限：自20 年 月 日至20 年 月 日止。5.本协议经双方法定代表人或委托代理人签字盖章后生效。6.本协议一式二份，甲乙双方各执一份。

甲 方：（盖章）乙 方：（盖章）

授权委托人（签章）： 授权委托人（签章）：

签署日期： 签署日期：

第四篇：综治维稳和安全生产工作情况汇报

安丘市辉渠镇卫生院

国庆期间综治维稳和安全生产工作情况汇报

安丘市卫生局：

国庆期间，我院的综治维稳和安全生产工作在医院领导班子重视下，在上级业务部门指导下，坚持“以病人为中心，以提高医疗服务质量为核心”，建设依法行医，构建和谐医患关系，认真落实社会治安综合治理和维护稳定及安全生产工作，坚持“预防为主、打防结合”的方针，狠抓治安管理工作，落实院科两级责任制，强化医院内部管理，确保了院内安全稳定，现总结如下：

一、领导重视，机构落实

一是大力畅通信访渠道。建立主要领导轮流接访制度、主动约访制度，加强值班，畅通群众诉求渠道。二是认真做好群众工作。坚持沉到一线、换位思考、耐心工作，做到随时来访、随时接待、随时处理，确保群众的诉求在第一时间得到解决。积极宣传政策、答疑解惑、关心疾苦。三是及时化解矛盾纠纷。完善快反应、快介入、快化解机制，热情接访、带案下访、经常回访，牢牢把握信访工作主动权。四是落实责任追究，严格问责，不断提高工作绩效。建立健全信访领导制、责任追究制等制度，形成一抓到底、一问到底格局。五是对重点信访案件进行加强稳控，实行领导包案负责制。确保了国庆期间我院无赴京、赴省、赴市上访事件，进一步明确领导干部的责任，做到了信访维稳，维护群众合法权益，促进了社会和谐稳定。

二、抓法制宣传教育，提高治安防范意识

医院安全保卫工作长抓不懈，医院院长办公会定期研究落实

安全防范工作，在抓普法教育基础上，坚持对职工开展法制和治安管理宣传教育。在开展医院管理年和民主评议政风行风实施活动中，落实普法教育，结合实际学习保卫工作相关的法律法规，为维护政治稳定和社会稳定，做好防特、防盗、防火、防破坏、防治安灾害事故的“五防”宣传教育并落实防范措施。国庆期间，我院还利用院周会、科室早会、等形式开展全员法制和安全教育，职工的法制意识和治安防范意识明显增强。

二〇一一年十月九日

第五篇：社区综治维稳自查剖析

社区综治维稳自查剖析

本文主要从社会治安稳定工作；创安工作；司法行政工作；人口管理工作；存在的问题进行讲述。其中，主要包括：

城市建设开发中的稳定工作、劝访的稳定工作、今年来社区广泛开展平安社区、平安小区、平安家庭、平安单位、平安企业、平安学校、平安交通线工作、广泛进行宣传，利用召开各层次会议印发创安工作标准，开展创安工作活动、全面启动辖区单位创安工作、社区干部坚持夜间轮流值班制度，确保了集体财产安全、民事纠纷调解、两劳刑释回归人员帮教工作、社区加强流动人口的管理，对辖区流动人口中的暂住人口、流出人口和房屋出租等工作的管理、从而为综治计生、民政低保、劳动保障等工作提供管理基础、面对日趋复杂多变的维稳工作局面，社区无论在观念认识上还是在人力物力财力上，与当前工作要求还有很大差距、居民安全防范意识不强、辖区部分单位防范措施不力等，具体材料请详见：

根据××镇综治维稳工作要求，××社区紧紧围绕创建“平安社区”这一主题，狠抓各项日常工作，确保了辖区的稳定。现就今年上半年综治工作总结如下：

一、社会治安稳定工作

1、城市建设开发中的稳定工作。近年来随着东城开发建设的步伐加快，辖区征拆迁项目多，工程建设多，矛盾纠纷随之增加，特别是县廉租房建设占用居民规划小区用地，群众对立情绪大稍有不慎极有可能发生群体性上访事件。社区干部实行分片包干，下组入户做工作，耐心宣讲相关政策，直至化解群众思想。

2、劝访的稳定工作。根据属地管理原则，辖区上访对象骤增，辖区共14人，其中涉教对象1人，涉军对象12人，涉法对象1人。涉军对象邓泽友2月28日前往北京上访，社区接到讯息后第一时间派人接防，成功劝回，未造成恶劣影响。

二、创安工作

1、今年来社区广泛开展平安社区、平安小区、平安家庭、平安单位、平安企业、平安学校、平安交通线工作。新年伊始社区即制定了创平安社区、小区、家庭、单位、企业、学校、交通线工作规划，并配备了相应的工作班子，完善了相应的工作制度。

2、广泛进行宣传，利用召开各层次会议印发创安工作标准，开展创安工作活动，旨在提高全民创安工作意识参与度，为创安工作能真正落到实处夯实基础。

3、全面启动辖区单位创安工作。今年通过加强与辖区单位联系，全面推进创安工作，重点搞好青峰家园、蝶恋花园两个高标准居民小区的创安工作。

4、社区干部坚持夜间轮流值班制度，确保了集体财产安全，同时及时处置各种突发事件。

三、司法行政工作

1、民事纠纷调解。社区合并以来矛盾纠纷层出不穷，社区始终坚持按照“一三七”工作法。今年以来社区调解纠纷12起，未发生一起民转刑案件。

2、两劳刑释回归人员帮教工作。社区近几年回归的两劳刑释人员有2人。按照刑释回归人员安置帮教工作要求，一是摸清底子、掌握情况。

二是因人而宜制定帮扶方案。

四、人口管理工作××社区由原××、闫家坝、晒谷三个居委会合并组成。随着城市建设步伐的加快，辖区流动人口增加，人口构成复杂。社区加强流动人口的管理，对辖区流动人口中的暂住人口、流出人口和房屋出租等工作的管理，建立专门台帐，使社区人口管理工作走上一个新台阶，从而为综治计生、民政低保、劳动保障等工作提供管理基础。

五、存在的问题

1、面对日趋复杂多变的维稳工作局面，社区无论在观念认识上还是在人力物力财力上，与当前工作要求还有很大差距，从而导致维稳工作压力大，工作被动。

2、居民安全防范意识不强，群众生命财产安全难以保证。

3、辖区部分单位防范措施不力，被盗现象时有发生。