第一篇:金凤区开展进一步营造风清气正的发展环境活动近期工作要求
金凤区开展进一步营造风清气正的发展环境活动近期工作要求
金凤区开展进一步营造风清气正的发展环境活动各单位:
开展进一步营造风清气正的发展环境活动是自治区党委、政府作出的重大部署,也是落实金凤区第二次党代会精神的重要举措。为将金凤区开展进一步营造风清气正的发展环境活动抓紧、抓实、抓出成效,根据《金凤区关于开展进一步营造风清气正的发展环境活动实施方案》要求,现将近期工作安排如下:
一、继续加强学习,实现思想观念的重大转变,为查摆整改夯实思想理论基础
各单位要以贯彻落实科学发展观为统领,进一步加强组织学习对中共十七届六中全会精神,中央经济工作会议精神;近期中央、区、市重要会议和领导同志的重要讲话;崔波同志在自治区党委关于开展进一步营造风清气正的发展环境活动总体部署的动员会上的讲话;徐广国书记在银川市动员会上的讲话,特别是金凤区第二次党代会精神和区委书记夏夕云同志在金凤区活动动员大会上讲话,并做好学习笔记,撰写学习心得体会,努力形成一批与营造风清气正的发展环境有关的理论文章和调研文章,实现思想观念的重大转变,为查摆整改夯实思想理论基础。
二、广泛征求意见,找准突出问题,坚持边查边改
(一)、征求意见、了解民意、查找问题。具体方式:一是以开展好“走千家、进万户、送温暖、交朋友、解民忧、办实事”活动为抓手,围绕“信访问题、疑难问题、困难群众过冬问题”及金凤区开展的“连心”工程,倾听群众呼声,解决实际问题,做到群众有所求,部门有回应,领导有回声。二是围绕“五个环境”建设和“五个方面问题”中的38项具体任务,结合部门特点、业务要求和工作职责开展自查,通过个人查、领导点、大家评等方式,自身存在的突出问题。三是通过银川晚报等新闻媒体以及开设短信平台、开通电子信箱、发放征求意见表、和服务对象“一对一”面谈等多种形式,公开听取广大群众、中微小企业和上级对口部门的意见建议,对征得的意见和建议,及时归类、整理和梳理工作,及时上报。
主要内容:一是各单位各部门查摆问题等工作的过程中,要突出重点,通过抓1-2项具体重点工作,带活、带动全盘工作。二是对照区、市委提出的“五种意识”不强;落实政策法规、决策部署的不畅;制度规定不合时宜、解决问题效果明不明显;重要决策、重大事项不公开透明;处理解决群众问题不及时以及“软弱涣散”、“慵懒散乱奢”等现象;特别是夏夕云书记指出的四平八稳当太平官,缺乏主动性;看摊守业吃老本,缺乏责任性;心浮气躁患得患失,缺乏进
取性;抓而不实抓而不死,缺乏实干性;办事拖拉效率低,缺乏紧迫性;作风漂浮实干不足,缺乏危机感;素质不高能力差,缺乏学习性;工作方法简单,缺乏创新性;闯劲不足怨天尤人,缺乏冒劲等十个方面的现象和问题,展开进一步解放思想促发展的大讨论活动,找准本单位存在的突出问题和共性问题。三是各单位各部门要敢于正视问题,自觉扭转我比他好,我比他强的思想,敢于揭短亮丑、触及问题,把问题查细、查准、查实。
(二)立说立行,边查边改,公开承诺。一是要对查找到的问题,坚持有什么、改什么,力求早改、早见效,一时难以解决的问题,要向群众和服务对象说清楚,及时上报,以便转相关方面处理。二是结合实际创新制度。各部门要结合实际认真清理现有制度,做好“废、改、立”等工作,凡是法律没有明确禁止,又有利于发展的事情,允许提倡先行先试,与此相违背的制度措施能废则废、能改则改、能立则立。三是深挖制约发展的根本性问题,制定相应的改进措施。对行政许可、非行政许可审批项目、行政性收费项目等通过自查实行减程序、减费用、减时间和提高服务质量、提高服务效率,做到“三减两提高”。四是实行意见、措施、结果三公开。首先是对在第一阶段查找出的问题和征求到的意见建议,要在12月30日前报金凤区开展进一步营造风清气正的发展环境活动领导小组办公室(以下简称:金凤区风清
办),并以适当方式公开。其次是针对查找出的影响和制约发展环境的突出问题,抓紧制定整改措施,及时形成规章制度,整改措施要向社会公开承诺,整改情况通过媒体予以公布。对突出问题、公开的承诺整改措施和拟出台制度名单,要在2011年12月23日前上报金凤区风清办。
三、总结过去,谋划未来,统筹兼顾。
各单位要以开展进一步营造风清气正的发展环境活动为契机,认真总结好2011年工作,在肯定成绩的同时,切实查找总结本单位2011年在思想解放、创新意识、宗旨意识、工作效率、干部作风等方面存在的不足和障碍性问题。扬长避短,在谋划2012年工作时,首先要强化“四种意识”,通过用足“四心”、激活“四情”、迸发“四力”,能够在2012年进一步加强“五个环境”建设,从而实现“六个提升”和区域发展环境的全面优化。坚持统筹兼顾,把活动的开展与创先争优、效能建设、行风评议、权力公开透明运行和党务公开等工作结合起来,在把握总体要求的同时,围绕“五个金凤”建设目标,突出金凤特点和部门及行业特色;既要创新实践做法,又要善于总结凝练,多出先进、多出经验、多出亮点。各工作组要切实发挥职能作用,全面推动目标任务的落实,形成工作整体推进的良好格局。
四、加大宣传力度,宣传先进典型,营造浓厚氛围。各有关单位要加强舆论宣传,注重信息的及时报送,天
天要有新举动,天天要有新信息,多种形式开展大学习、大讨论、大宣传活动,搭建新载体,开辟宣传栏和宣传阵地,使整个活动实现有标语、有口号、有声音、有行动、有内容、有图像、有效果,全方位、多角度的加大在《现代金凤》、金凤区政府网站、党务公开网站开辟的专栏和宁夏日报、银川晚报、银川电视台等区市媒体的报道力度,大力宣传本单位、本部门和我区活动的新思路、新举措、新成效,大力宣传活动中涌现出的先进人物和先进事迹、以及在活动开展的过程中总结出的好经验、好做法。要加大舆论监督力度,努力在全社会营造“人人关注发展环境、人人建设发展环境、人人都是发展环境”的良好氛围。
五、加强督促检查,注重上联下达。
各有关单位在活动开展过程中要注意文字、图片、影像等资料的收集和积累,所有活动资料要规范完善,做到看得见、摸得着、摆得出、能说明问题。本周内督查组将对我区前两个阶段活动的开展情况进行督查暗访,及时通报督查情况和各参与单位的活动进展情况,对工作不力、效果不明显的单位和部门将进行通报批评,对影响发展的人和事,要公开曝光,严重的要依法依纪问责处理,并通过公布反面典型案件的形式,达到震慑、警示和教育的目的。按照金凤区方案规定各单位要按时将本单位领导机构名单、《实施方案》、动员部署、活动开展情况(书面并附电子版)及联络人姓名
和联系方式上报金凤区风清办。
(联系人:丁是午***,段继锋***,邮箱:dsw***@163.com,联系电话:5019425,5017614)。
金凤区开展进一步营造风清气正的
发展环境活动领导小组办公室(代章)二○一一年十二月二十一日
第二篇:开展进一步营造风清气正发展环境
开展进一步营造风清气正发展环境
个人自查自纠报告
按照《****关于开展进一步营造风清气正的发展环境活动的实施方案》的精神。结合自身情况,围绕这次主题教育的具体内容,对照自己平时实际工作及思想动态,认真反思了在思想观念、能力素质、履职尽责和纪律作风等方面存在的问题,现将个人存在的问题及今后努力的方向做如下汇报:
一、存在的问题
(一)思想观念方面
创新意识不强,思想观念不够开放。在工作上放不开手脚,不够大胆,满足于按照领导要求做好本职工作。对创造性地开展工作思路不宽,办法不多。坚定的共产主义理想与信念,全心全意为人民服务是共产党员毕生的政治信仰和追求。应该说对这一点我的思想上是明确的,但在工作中出现的一些情况和问题,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,没有培养自己以政治的角度来观察、分析问题,思想上不够解放,工作创新还不够。主要是受传统思想的影响,胆子不够大,步伐迈得不够快。
(二)能力素质方面
理论学习抓得不紧。致使学习被动应付,缺乏学习的主动性和自觉性,在工作中不够重视自身能力的培养和提
高,当前群众文化发展形势对我们的综合素质提出了很大挑战,在用理论指导实践这方面做得不够,只凭原有的知识、经验应对现实工作,还远远跟不上新形势下群众文化发展的要求。
(三)纪律作风方面
严格遵守各项规章制度和工作纪律,虽然没有影响到工作的按时完成,但执行政策还是不够严格。有时工作忙,做不到对服务对象心平气和,产生急躁情绪。有怕得罪人、当老好人的思想。
这些问题产生的根源,有思想观念上的,也有工作方法上的,很多时候还是认为把自己份内的事做好就可以了。虽然自己能够比较好的履行工作职责,但工作中注重稳中求进,怕乱、怕出问题,有或多或少存在求稳怕乱思想顾虑。
二、今后努力方向
1、坚持勤奋学习,强化学习意识。一是加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维;二是要丰富学习内容,认真学习业务知识,学好法律法规、党纪条规,拓宽知识面,提高综合素质;三是学会思考、勤于总结,深化学习效果。
2、坚持务实作风,强化宗旨意识。一是踏踏实实工作,二是真心实意服务,三是树立务实形象。
3、在今后的工作中,一要提高工作标准,更加严格要求自己,做到立足本职,敬业奉献,二要刻苦钻研,提高能
力,使自己能够更加准确的把握工作的发展方向,创新工作思路,超越过去,超越自我,开创工作新局面。
4、坚持廉洁奉公,做党员的表率。一要始终对照党员和党员领导干部的标准严格要求自己。二要树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,塑造新时期党员干部的良好形象。
针对工作中面临的新情况,新问题,在实践中不断总结和完善,提出发展的新思路,新方案,善于根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。
第三篇:如何进一步营造风清气正发展环境
关于进一步营造风清气正发展环境的建议
一、结合我局实际如何进一步营造风清气正发展环境? 我认为对于我局而言,要做到进一步营造风清气正环境需要从以下几方面做起。首先,要提高个人修养,坚持学习理论知识,紧紧围绕“三个代表” 重要思想、科学发展观等理论,依法履职尽责,爱岗敬业,严格杜绝工作中擅离职守,自由散漫的现象,要经常自查自纠,找出工作中的不足并及时纠正。其次,单位应进一步建立健全完善的规章制度,做到有法可依,有章可循,领导干部工作上互相监督,学习上互相鼓励,从而建立起良好的工作作风和和谐的工作氛围。再次,宏观局面上,我局需进一步加强同社区,监管服务对象,人民群众之间的紧密联系,加强宣传,为民做实事,做好事。
二、我局创先争优活动中哪些方面还存在问题,下一步如何做好创先争优活动?
我认为在创先争优活动中,我局存在的问题有以下几点:一是创先争优的认识还有些欠缺,需加强学习和了解。二是做好创先争优的硬件和软件设施还不够,单位需加大投入力度。三是与上级单位以及各相关部门的联系还不够紧密,还需互相学习,互相借鉴,密切联系,友好往来。四是党员干部的工作效率还需进一步提高,个人综合素质还需进一步提升。
三、今年如何做好工作,在县级考核中名词靠前?
我认为首先做好单位本职工作,提高工作效率,保质保量的完成上级部门安排的各项工作任务,同时创造性的开展工作,展现亮点,为民服务。其次,加强宣传工作力度,提升我局形象。使县委政府认同我局的工作成绩、让服务对象满意我局的工作能力和服务水平、让广大人民群众更多的了解我局的工作职能。最后,要和上级业务部门,政府各有关部门加强沟通协调,相互配合,在资金、技术上给予大力支持。
四、单位领导在工作中还存在哪些问题在今年工作中需要加强?
我来该单位上班的这几个月里,我认为,单位领导以身作则,尽职尽责,关心同志,廉洁正派。我认为存在的问题有:
1、内部管理上,进一步制度化,科学化。
2、加强政治理论学习,提高全局干部职工的综合素质,进一步营造风清气正的环境。
3、要充分调动大家的积极性,创造性的开展工作。
五、如何改进工作作风,增强大家服务意识,提高工作能力,提升单位工作效率?
我认为可以从两方面来做。一是加大奖罚力度,完善奖罚制度,对表现突出的干部职工适时给予精神鼓励和物质支持。二是完善制度,强化管理,经常性的开展职工思想政治教育,增强全局干部职工的为民服务意识,从而提高大家的工作能力。
2012年1月29日
第四篇:关于开展进一步营造风清气正的发展环境活动
关于开展进一步营造风清气正的发展环境活动
整改提高阶段个人工作小结
新桥中心小学
史宏萍
通过这段时间“风清气正”的系统学习和深入思考,本人在认真学习的同时,结合自身的情况,围绕这次主题教育的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真反思了在作风纪律、工作态度、工作效率、服务质量等方面存在的问题,并对这次学习作了以下几个方面的小结:
一、收获
我利用课余时间积极学习,并针对自己在思想、工作实际中的所作所为做了深刻的剖析。我按照局发《通知》文件精神,结合自己的工作进行了“自查”活动。并深刻认识到这次活动的深远意义。
1、爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。教育不只是给学生传授知识,更重要的是要教会他们怎样做人。
2、为人师表。教师的一言一行都会对学生产生很大的影响,因此作为教师时刻注重自己的言行举止,要求学生做到的,自己首先要做到。
3、严谨治学。使我认识到教师都能够认真钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教学方法,不断提高自己的教学水平。
4、关爱学生。作为教师要平等地对待班级的每一名学生,当学生有进步时我给予表扬,当学生出现错误时及时指出并对他进行批评教育。对学生我总是努力做到动之以情、晓之以理,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚和变相体罚学生。
5、廉洁从教。我没有收受任何学生家长的财物。对每一个学生都应该是公平的,对家长、对学生要一视同仁,教书育人就是我们的职责。
二、不足之处
1、政治思想意识不够强。对政治学习“走过程”,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,没有意识其思想的精髓,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。
2、宗旨观念不够牢固。我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。
3、业务知识不够钻研。对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。
4、工作作风不够扎实。工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。
这次自查自纠使我找到了自己的问题和不足,为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方式、方向。
三、整改措施:
通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:
1、加强自身建设,提高素质。
一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高。二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自身的业务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。
2、强化责任,提高效率。
对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。
3、开拓创新,提高教育教学水平。
在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。
总之,我通过这次的风清气正学习,得到了不少做人、尤其是身为教师应掌握的东西。今后,我还会继续向前,在学习中不断提升自我,在不懈的追求中完善自我,一定会把做一名研究型的教师作为奋斗的目标,我会加强自身的修炼,全方位的提高自己,使自己成为一个合格的、甚至是最优秀的教育工作者!
第五篇:关于进一步营造风清气正的发展环境活动
关于进一步营造风清气正的发展环境活动
宣传实施方案
为了切实加强对进一步营造风清气正的发展环境活动舆论引导营造良好的氛围,根据羊绒工业园管委会《关于开展进一步营造风清气正发展环境活动的实施方案》的要求,结合羊绒工业园的实际,制定本方案。
一、指导思想
坚持一科学发展观为指导,以风清气正为工作追求,以提高人民群众满意度为衡量标准,着力营造七个风清气正的发展环境,强力抓好四项重点任务,着力破除束缚发展的思想观念,着力解决干部作风建设方面存在的问题,着力解决经济社会学发展中的重点问题,努力实现责任意识有新增强、开拓创新有新举措,工作效能有新提高,行政管理进一步规范、干部队伍素质进一步提高,服务意识进一步超前,发展环境进一步优化,为同心经济社会发展提供充足动力。
二、工作任务
(一)宣传教育
1、进一步加强理论学习。认真抓好广大党员干部的宣传思想教育。通过专题辅导、思想交流、调研实践等多种方式,促进领导干部深刻认识营造风清气正的发展环境活动的科学内涵、精神实质、根本要求,着力把营造风清气正的发展环境活动转化为谋划羊绒工业园发展的正确思路,促进羊绒工业园发展的正确措施,提高领导发展的实际能力,力求工作见实效,提高广大党员干部对营造风清气正的发展环境活动的理解和认识。
2、深入开展主题教育。紧密结合营造风清气正的发展环境活动,在广大党员干部中开展营造风清气正的发展环境主题宣传教育活动。广泛开展“风清、气正、树政德” 党性、党风、党纪专题读书活动,以及开展知识竞赛、征文等活动,引导广大党员干部整体把营造风清气正的发展环境活动的基本思想和基本内容。
3、召开多种层次的座谈会。根据统一安排和不同阶段的活动要求,召开由人大代表、政协委员、党代表、群众代表以及党员干部参加的座谈会,为营造风清气正的发展环境活动建言献策。
4、广泛征求发展活动的建议。开展“营造风清气正的发展环境活动发展献良策”“营造风清气正的发展环境活动具体要求大讨论”等活动,发动全体广大党员干部用营造风清气正的发展谋划发展、解决问题、推动工作,使营造风清气正的发展环境活动真正成为解放思想的过程,成为凝聚民心、汇集民智、解决民困、促进发展的过程。
5、及时编印宣传材料,营造宣传氛围。及时通报营造风清气正的发展环境活动的多种信息、工作进展和工作成效。编发《营造风清气正发展环境活动工作简报》。制作悬挂开展风清气的正发展环境活动的宣传横幅,为活动营造浓厚氛围。
(二)媒体宣传
1、网站宣传。利用羊绒工业园网站,及时设立专栏,适时更新活动动态,宣传营造风清气正的发展环境活动的典型经验和主要成果。
2、加强与同心电视台的沟通与联系,重点围绕“营造风清气正的发展环境活动”的典型经验做法进行采访报道。
三、工作机制
1、建立工作例会制度。根据同心县营造风清气正的发展环境活动办公室的统一要求,定期召开宣传工作例会,交流工作经验,解决存在问题,提高工作水平。
2、建立信息报送制度。在活动期间,应明确一名信息员,具体负责本部门信息报送和新闻报道,以保证活动的覆盖性和实效性。
四、工作要求
1、要把营造风清气正的发展环境活动主题宣传与学习贯彻党的十七届六中全会精神结合起来,使宣传报道工作在更高层次上谋划、按更高标准要求,做到统筹兼顾,突出重点,把宣传的过程变成深化活动的过程,以宣传的效果反映营造风清气正的发展活动的效果
2、在12月15日前将信息员报送羊绒工业园管委会(联系电话:(0953-8026664)
3、信息员每周要报送信息一篇
二○一一年十二月十日