第一篇:2018年秋季开学工作汇报材料(范文模版)
阿阳中学2018年秋季开学工作汇报
告别了炎夏的不安与躁动,凉爽怡人的秋天向我们展开了笑颜,全体师生员工在新的学年里,以新的姿态投入到新学期学习和工作中,学校工作一开学就步入了正规、健康的轨道。现将我校开学初工作情况作简要汇报如下:
一、学校简介
我校今年现有班级34个,其中七年级12个班,八年级12个班,九年级10个班。现有学生1886人,其中九年级在校学生568人,八年级在校学生629人,七年级在校学生690。现有教职工124人。
二、开学所做的工作
(一)、超前安排、精心布置、开学工作有序进行
按照县教育体育局的要求,结合我校的自身实际情况,校领导班子成员及行政后勤人员于8月18日开始全部上班,于18日下午2点召开了校委会全体成员会议,会上传达了省、市、县各级政府关于做好秋季开学工作会议精神,筹划开学工作,讨论并制定了本学期工作计划、各部门计划,安排老师的岗位,对本学期重大活动做了布置,明确了本学期的工作重点。
8月26日下午2点召开了全体教师大会,向全体教职工传达省、市、县各级政府及主管局关于做好秋季开学工作会议精神,总结上学期和暑假工作,全面部署了本学期学校工作,接着又召开了班主任工作会议,安排了开学期间班主任工作,并和班主任签订了《安全目标责任书》和《“控辍保学”目标责任书》。8月27日上午九点,班主任到校,组织学生注册报到,发放课本、作业本,检查暑假做作业,并且在下午2点各班召开了第一个班会,对学生进行思想教育,行为习惯教育,安全教育。其他教师到校进行业务学习、制订教学计划、编写教案,确保28日正式上课;后勤行政人员从26日下午开始,做好学校开学辅助工作,整理发放课本、添置必须的办公用品、检查维修教师桌椅板凳、排查安全隐患、清除校园杂草、打扫学校卫生,做
好一切开学前准备,以迎接学生返校。在开学有关工作中,一大批教师表现主动积极:全体班主任全天候驻守学校,不离岗位,做好了学生的组织和管理工作,工作非常辛苦;行政后勤人员以身作则,各尽其职,做好服务工作;宿舍管理人员和门卫保安也都坚守岗位,尽职尽责,保证了开学报名工作顺利有序的进行,是学校开学工作很快步入正轨。
(二)、积极做好控辍保学工作
本学期我们积极做好控流防辍工作。针对我校现状,学校党委在开学前一周(8月19日),响应县委、县政府的号召,依据县教体局的整体部署,积极配合乡镇工作,特地召开“控辍保学”千名教师大走访活动的动员大会,由党员教师和班主任牵头带领,分成小组,责任到人,包村入户,上门家访,认真做好家长的思想工作,积极做好义务教育宣传工作,耐心劝返。在我们的耐心细致的工作中,既沟通了学校与家庭的联系,又了解了学生的疾苦,还稳定了学生的情绪,使一些原本有辍学念头的学生纷纷到校注册。学生到位情况良好。
开学后,又和各班主任签订《“控辍保学”目标责任书》,明确责任,又组织各班主任对本班学生人数进行统计,对未到校报到的学生,由班主任带领任课教师继续走村串户,逐一上门耐心劝返,做到一个也不能少。
(三)、狠抓安全工作,确保学校的稳定
师生人身安全是学校安全工作的头等大事,为确保学生有个安全、文明、健康、和谐的学习成长环境,学校领导高度重视安全工作,暑假期间学校对校园环境进行了修缮,对校园可能存在的建筑、食品、用水用电用暖等方面安全隐患进行全面排查,对排查出来的隐患及时进行了维修和处理,制订和完善了各种安全应急预案。并对学校各实验室、图书室、舞蹈教室、音乐教室的设施设备进行检查配备,对各个实验室、功能教室和专职教师制订使用和管理制度,明确责任,保证在学生上学伊始,能全部按照规章制度及时合理的运用。
在开学的班主任会上,学校领导和班主任签订《班级安全目标责任书》,明确班级安全责任。并在开学第一天,学校要求全校师生以班级为单位,上好“开学第一课”,为学生讲解有关交通安全、饮食安全、消防安全、疾病预防、网络安全、预防校园暴力等安全常识,并且积极于东关派出所联系,在学生上下学及中午休息时间,请社区民警深入校园,协助学校加强校园周边及校内安全,防止社会不良人员混入学校,对学生尤其是住宿生造成人身伤害及校园欺凌事件的发生,努力构建和谐平安校园。
(四)、规范办学行为,接受社会监督
学校认真落实收费公示制和教育收费承诺制,严格执行公示;严格执行收费标准,完全按照上级文件精神执行的收费标准,没有另定收费项目收费。学生极其家长没有对收费进行投诉。
(五)、落实细化管理常规,精细化管理从头开始
坚决按照省、市有关文件精神,按作息时间表安排师生的作息。注重学生的全面发展积极创造条件开齐课程、开足课时。狠抓了制度的落实,继续搞好教师素质建设。落实各项常规工作,优化措施规范管理,部门工作求新实效。
1、加强立德树人工作,推进校园精神文明建设。切实把德育工作摆在首位。学校严格执行教体局2018年秋季学期校长会议精神和《中小学教师职业道德规范》,严格执行请假销假制度,严格执行《阿阳中学教职工年度考核制度》和《阿阳中学教职工奖惩制度》,教师队伍中从来没有“有偿家教”和“利用双休日和假期补课”的情况。
根据我校实际和校园文化建设中存在的问题和不足,本学期我们加强了校园文化和班级文化的特色建设。着眼培育文化认同感,着眼促进学校内涵发展,全面开展校风、教风、学风和校训建设;着眼学生全面发展,不断丰富校园文化活动;着眼抓落实,不断强化校园文化建设意识。
2、深化课改,不断提高教学质量。始终坚持“以人为本、全面发展”的教育方针,积极创造良好的条件,开发利用各种课程资源,新课改
实验卓有成效。①为了赶上教育发展的步伐,迎接新时代教育不同需求的挑战,我校十分重视师资建设,提高教师的业务素质,充分利用继续教育、基本功培训、新课程培训、校本培训等各种形式,对教师进行教育,督促其学习提高。②我们选定教研专题和科研课题,每周搞一次教研活动,让每位教师每学期都举行一次公开课或观摩课,并写出教学反思或论文。建立健全了听课制度,学校领导随堂听课每周不少于两节,并按包组情况参加教研组的听课,教研组听课每学期要听完所有组员的课,普通教师一学期听课不少于15节,其中教龄三年以内的青年教师不少于30节,教龄三至五年的青年教师不少于20节。认真做好听课笔记。对学科带头人、骨干教师、青年教师培养,制定了详实可行的计划、措施,并认真贯彻执行。学校领导加强随堂听课,及时了解课堂教学动态。
3、扩充教师队伍,完善学校各部门工作职能,推动学校工作全面发展。今年假期县委县政府和教育主管局,又为我校遴选10名教师,扩充我校教师队伍,进一步解决我校教师短缺现象。并根据学校教学和常规工作的需要,优化了学校行政后勤部门工作人员,党建办、政教处、教务处、办公室、后勤保障及门卫保安,都专人专管,确保学校工作有序进行。
(六)、下大力气,搞好环境卫生
认真搞好校园环境卫生。在开学前学校就安排专人积极开展爱国卫生运动,做好清扫保洁,消除卫生死角,美化校园环境。检查学校食堂的食品卫生许可证以及从业人员的健康证是否齐全和有效。开学第一周各班就结合入学教育,以多种形式开展了卫生安全宣传教育活动,教育学生养成良好的个人卫生习惯、自觉维护校园及教室环境卫生。
三、存在的问题
1、部分学科任课教师依然短缺,今年假期县委县政府和教育主管局,又为我校遴选10名教师,我校现有教师124人,但近几年来,我校学生人数不断增加,今年达到近1900人,按照中小学教师编制标准城镇1:13的标准,我校缺编22人。
2、教育经费不足。学校建筑面积大,供暖费用高,2.2万平方的建筑面积,按照张家川供暖公司每平米36元的取暖费计算,共需792000元。我校义务教育经费每年按学生人数共下拨1181600元左右,仅取暖费一项占教育经费总支出的67%,另外,学校为半寄宿制学校,进城务工子女多,住宿生人数多,长期需要服务、保洁、安保人员,学校开支大。
3、领导班子不健全,致使学校管理力量薄弱。
4、校园围墙不完善,存在安全隐患。
第二篇:2014秋季开学工作汇报材料
绰庙中学开学工作汇报材料
按照县教育局要求,结合学校自身实际情况,我校扎扎实实地做好了开学的各项准备工作,促使开学工作有序有效的进行,先将本学期开学工作情况汇报如下:
一、开学初准备有序,各项工作快捷平稳
为了做好开学的各项准备工作,我校于2月10日上午8点召开了全体领导班子成员会议,明确了本学期的主要工作目标及重点,10日9点召开了全体教师会议,传达县教育局开学工作会议精神,对开学前的工作做了具体安排。2月12学生报名,2月13日正常上课。对校舍进行安全排查,修理损坏对门窗,所有对教室、办公用房进行了维修、整理,创造良好对育人环境,添置必须的办公用品等,做好开学前的一切准备工作。
二、落实政策,规范办学行为。
我校积极落实素质教育,切切实实规范办学行为,发扬人本意识。坚决按照上级有关文件精神制定作息时间表,安排师生的作息;注重学生对全面发展,积极创造条件开齐课程,开足课时。从办人民满意的学校高度狠抓了教师职业道德建设,继续强化“人为本、德为先、质为上”的教风。
三、公开管理,坚决杜绝乱收费行为
学校在开学报名时,严格执行义务教育阶段收费的规定。对教辅书在《推荐目录》范围内按照每个学科每个版本选择一套教辅资料并本着自愿的原则让学生征订。坚持实行收费公示制度。保险坚持“提倡保险,采取自愿,不能代办”的原则。自觉接受社会、家长监督,在工作中没有违规收费的行为。
四、完善制度、落实管理兴校。
开学初学校领导就各自分管的工作修改、完善了各项规章制度。本学期学校将突出“四个管理”和“四个依靠”,即目标管理、分层管理、规范管理、全面落实,依靠制度、依靠奖惩机制、依靠情感、依靠凝聚力。继续完善了教学上相应的奖惩制度和绩效工资考核制度,切实有效的提高教学质量。同时还完善了考勤、上课、办公、考试、听评课、学习等相关制度,规范了教师的行为准则,真正做到了以制度管理学校,确保了学校的各项工作正常有序进行。
五、抓好安全工作,创建平安校园。
学校把安全工作放在首位来抓,牢固树立安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山,要求班主任开学的第一堂课就是安全课,教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全,在家期间不能做危险的工作等等。我们还动员家长与学校配合抓好对学生对安全教育和管理工作。
1、开学后学校加强了门卫工作,继续实施门卫制度,外来人员来校实行登记制度,对安全隐患防患于未然。同时,加强了安全隐患的排查工作,对学校的电线电路,发现问题及时整改。开学以来,一个洁净的、安全的校园展现在学生、教师、家长面前。
2、加强了学生途中安全管理。继续实施乘车学生登记,落实管理责任,与接送学生车辆驾驶员签订《接送学生交通安全责任书》。
3、开学重点排查了各学校食堂卫生及饮用水卫生等工作情况。食堂从业人员有“三证”,各项管理制度健全,管理措施到位,日常监管落到实处。营养改善计划工作均按上级要求落实到位。
六、其他工作
1、开学后,进一步完善各班留守儿童的全部信息,了解数据信息,摸清底子,建立规范的留守儿童档案,教师分片包联留守儿童,切实抓好留守儿童工作。
2、教职工都按时到岗,未能到岗的教师也都通过程序向上级履行了请假手续;学生都按时全部到校,学校积极做好“保学控辍”工作,认真落实省市关于进城落户的农村居民、进城务工人员随迁子女及流动人口子女接受教育的有关规定,按就近入学的原则,统筹安排学生就读,不收借读费,确保适龄儿童全部入学,同时做好了学籍工作。
3、学校成立“文明创建”领导组,实施文明创建方案。
七、存在的问题
师资薄弱,尤其是专业教师的匮乏使我校的教育教学工作得不到质的飞跃。年轻外地教师居多,没办法全身心投入教学。
总之,本学期在各级领导的关心和支持下,我们将坚决按照学校的工作指导思想,以科学发展观为指导,扎实构建和谐校园,强化学校管理,不断改革教育教学手段,努力提高教师职业道德修养和业务能力,以提高教育质量为要务,力争创办群众满意的学校,使我校工作再上新台阶。
二〇一七年二月十三日
第三篇:2016秋季开学工作汇报材料
XX小学2016年秋季开学工作汇报
2016年9月15日
本学期,我校按照区教育局要求并结合学校特点,扎扎实实地做好各项开学准备工作,整体上呈现出开学准备起步早、师生到校齐、教学秩序稳、严把收费关、安全无隐患等特点,现将有关情况汇报如下:
一、简要情况:
本学期教职工48人,学生692人。16个教学班。一年级招生严格按照教育局要求,庄重承诺,阳光招生、阳关分班,目前新生为78人,分为二个班,每班39人。
二、开学准备紧张有序,教学安排做到实处。
暑期学校围墙改造维修8月25日结束。暑期各班级、各功能室教学设备措施到位,和平时一样,总务处督促每班级、每个功能室,做到常规保护四句话:布袋包投影、盖布罩显频、主机闭木柜、遥控收抽屉。学校校委会8月28日到班开会,研究安排新学期开学工作,各部门拟订工作计划。8月30日全体教师到班,一方面邀请黄局长、陆常波到校做培训;一方面及时召开了教职工大会,传达上级有关精神,做好开学动员,并详细布置了开学前各部门、各人的各项开学准备工作,做到了有条不紊、职责分明。教师紧锣密鼓地打扫校园、办公室、布置教室、功能室,以优雅干净的环境迎接孩子们的归来。9月1、2日学生报到注册,9月6日学校按课表正式上课。师生到校情况正常。
按照上级要求,上好开学第一课教育引导学生铭记英烈、勿忘国耻、发愤图强,同时把校园安全、文明创建、行为规范等有机融为一体,学校工作平稳有序。从日常巡视检查的结果来看,所有任课教师准备充分,计划制定详实、有效,备课有质有量,完成情况较好!
三、收费政策宣传到位。
我校坚决执行上级收费政策,并采取LED宣传、校讯通信息发布、公告栏张贴、教师解说等多渠道宣讲到位,严禁任何违规行为。
四、环境清理和安全工作严抓实干。
学校把安全工作放在首位来抓,牢固树立安全压倒一切的意识。后勤总务按照学校安排,及时对暑期工程、水电管线、操场校舍、体育设施等进行详实的安全工作排查,及时排除水电险情。8月30日全校教师会上,学校对环境卫生工作了专门强调布置,对;结合暑期维修清理,学校大力进行环境整治,及时修剪绿化,布置校园宣传栏。
五、课程计划严格实施。
严格执行课程计划,统一执行作息时间,于8月31日制定好学校课程表,保证6日正式上课的课程安排。不随意增减、变更课程、课时,不任意调课、停课;3-6年级均安排了书法课,制定好全校阅读与课外活动安排表,保证学生阅读和大课间活动的正常进行。
9月6日开始,进行本学期的课堂巡查活动,对学生课业负担严格把关,禁止私定乱订征订教辅用书。
六、文明创建和德育工作从细求新
开学第一天,我校召开专门会议,研究部署创建工作。昨天校务会、教师大会有对文明城市复检工作、未成年人思想道德建设工作,做出了进一步安排,由副书记牵头,各部门分工协作,全体动员,不拖后腿。党支部、监督委员会、少先队等部门根据自身特点,在社会主义核心价值观宣传落实、中央八项规定、六项禁令及教师节倡议活动宣传、“三节”、“三爱”教育活动等方面采取切实措施,积极开展活动,取得良好成效。
七、教师队伍建设有计划有安排有亮点
主要有三个亮点:
1.根据教育局要求,开学前就拟定培训方案,8月30日全天组织全体教师集中听取领导专家讲座。黄局长“提升党员意识培养君子风范”、陆常波“说学论教——之教育悟道”,不仅使教师的素养得到了提升,而且为教师今后的专业发展打下了坚实的基础,无异于使全体教师饱食了一顿营养丰富的精神大餐。
2.在上级对我校班子交流调整同时,学校也结合实际对少数班主任进行了调整,并且适时调整语文教研组组长,给援疆支教的高静老师压担子。
3.在教育信息化工作开展中,积极贯彻教育局校园长例会精神,专门安排一位青年教师承担衔接和推广工作。
新学期新气象,安排周密,工作扎实,全校师生的共同努力,新学年的开局呈现出朝气蓬勃的景象。
第四篇:2016秋季开学工作汇报材料 -
2016年秋季开学工作
汇报材料
(2016—2017学第一学期)
尊敬的各位领导:
新学期已开始,为确保本学期开学工作的顺利开展,根据县教育局的工作思路,结合本校的实际情况,我校已扎实有效地抓好开学的各项工作。现将开学情况汇报如下:
一、开学工作统一部署,一切有序进行。
按照上级文件精神要求,我校结合2016年秋季学期开学时间安排,于2016年8月20日已把“田坪镇中心完小秋季开学通知”张贴到我校服务的各个行政村及居委会,并以校讯通形式发出通知告知家长。
8月25日上午召开了镇属小学校长会议,传达了县教育局2016年秋季开学工作会议精神,并对开学工作作了安排部署。下午召开了田坪镇中心完小班子成员会议,会议传达了县教育局开学工作会议精神,讨论了学校工作分工,做好开学动员,并详细布臵了开学前各部门、个人的各项开学准备工作,做到了开学部署有条不紊,工作人员职责分明,保证了开学工作的顺利开展。
8月26日上午召开了学校全体教师会议,传达了县教育局开学会议精神,布臵了报名分工及报名须注意的相关事
宜,下午组织全体教师对学校校园环境卫生及办公室进行了清扫整理。总务处将学生免费教材搬运到校。
8月27日、28日,各班主任负责本班学生的报名工作; 8月29日,举行2016年秋季开学典礼;学生教科书发放到学生手中;教师备课本、教参、笔等都发到教师手中;组织各班上了开学第一课。
二、师生情况。
本期初教职工58人(含3名支教教师,其中本县2人,外县1人),9月中旬有1位老师即将临产,本学期请产假,实际在校工作教师57人。现有24个教学班,报名截止8月30日上午10时,有学生共计1074人,上期1037人,毕业163人,转出16人,一年新招生195人,转入28人,复学5人,未报名注册12人(未报到学生都已电话联系,原因是这些学生要转学,如湖南省新晃县开学时间比我校晚,转学手续暂时未能办理)。
三、开学工作十个到位情况。
1、学校环境在在开学之前已清扫整理。
2、校舍在假期该维修的已维修。
3、教师按照局里调动的情况都已到位。其中包含支教教师都已于8月26日全部报到。
4、课程严格执行国家课程标准实施。
5、教材已于8月27日由玉屏新华书店托运到学校。
6、学校食堂安排有序,8月26日全体食堂工勤人员已到位,对食堂进行了清扫、消毒等准备工作,保障了营养餐的正常开餐。
7、学生报名截止8月30日上午10时,有学生共计1074人,上期1037人,毕业163人,转出16人,一年新招生195人,转入28人,复学5人,未报名注册12人(未报到学生都已电话联系,原因是这些学生要转学,如湖南省新晃县开学时间比我校晚,转学手续暂时未来校办理)。
8、收费严格执行上级规定,一、二年级收作业本费7元/人,三至六年级收作业本费8元/人。
9、安全在全体行政会议的下午已对全校进行了安全隐患排查,无安全隐患。
10、严格执行义务教育法,保证每一个适龄儿童接受教育的权利,并做好宣传“玉府办发【2016】101号:侗族自治县人民政府办公室关于印发中小学划片招生工作方案的通知”,学校亦严格执行。
四、控辍保学有效落实。
针对我校现状,我们在上期放假前就针对控辍保学开展了一系列工作:一是认真做好家长、学生的思想工作,积极做好义务教育宣传工作;二是各班主任、任科教师找思想动摇的学生谈心,晓之以理,动之以情;三是班主任及时电话联系未报到学生家长,深入细致的做家长、学生的思想工作。
通过我们耐心细致的工作,既促进了学校与家长的沟通,又了解了学生的疾苦,还稳定了学生的情绪,使一些原本有辍学念头的学生纷纷到校报名,保证了我校控辍保学工作的顺利开展。
五、办学行为规范情况。
坚决按照上级有关文件精神执行:不分重点班、快慢班、实验班、寄宿班等办班情况;按规定的作息时间表安排师生的作息;每日的“两操”及课外活动正常开展并在作息时间中作了时间安排;注重学生的全面成长,开足开齐课程;学校工作计划、教导、总务工作计划正在根据学校实际拟订中;学校日志、班级日志如实记载。学校高度重视安全长效机制和安全责任意识的强化,从安全设施建设和安全教育方面双管齐下,配足硬件,并做到了安全教育进课堂。
六、存在的问题。
1、与上学期相比,教师数减少了4人,班级数却增加了1个,再加上二胎政策放开后请产假的人数逐渐增多(本期1人,下期预计2人),教师课时量突然增加,一时间还难以适应,哀声哉道!学校中层人员的压力更大,既要做学校太多太杂的工作,又要上课,精力不够呀!成绩差了还被批评,谁愿意呢?还不如去上课实在。
2、学生课桌椅欠缺,由于学生由上期1037人增加到现在的1074人,再加上一些课桌椅的损坏,因此现在有部分
班级的学生没有课桌椅。
综上所述,我校开学工作有条不紊的进行,虽然还有一些困难,但我们坚信困难只是暂时的,办法总比困难多,上级主管领导会根据学校的实际困难做出安排的,我们相信:在县教育局正确领导和地方政府的大力支持下,在学校领导班子的引领下,明天会更好!
2016年8月30日
第五篇:2014秋季开学工作汇报材料
开学工作汇报材料
毛坝镇中心学校
按照县教育局要求,结合学校自身实际情况,我校扎扎实实地做好了开学的各项准备工作,促使开学工作有序有效的进行,先将本学期开学工作情况汇报如下:
一、开学初准备有序,各项工作快捷平稳
为了做好开学的各项准备工作,我校于8月29日上午10点召开了全体领导班子成员会议,明确了本学期的主要工作目标及重点,下午3点召开了全镇教职工会议,传达县教育局开学工作会议精神,对开学前的工作做了具体安排。8月30至31日学生报名两天,9月1日日正常上课。同时,镇中心幼儿园也如期开园,中心学校对其以及民办幼儿园的开班、保教、安全管理、学前一年免费教育等情况进行了检查,切实做到规范办学。
各校对校舍进行安全排查,修理损坏对门窗,所有对教室、办公用房进行了维修、整理,创造良好对育人环境,添置必须的办公用品等,做好开学前的一切准备工作。
二、落实政策,规范办学行为。
我校积极落实素质教育,切切实实规范办学行为,发扬人本意识。坚决按照上级有关文件精神制定作息时间表,安排师生的作息;注重学生对全面发展,积极创造条件开齐课程,开足课时。从办人民满意的学校高度狠抓了教师职业道德建设,继续强化“人为本、德为先、质为上”的教风。
三、公开管理,坚决杜绝乱收费行为
学校在开学报名时,严格执行义务教育阶段收费的规定。对教辅书在《推荐目录》范围内按照每个学科每个版本选择一套教辅资料并本着自愿的原则让学生征订。坚持实行收费公示制度。保险坚持“提倡保险,采取自愿,不能代办”的原则,按照划分的保险公司进行分片保险。自觉接受社会、家长监督,在工作中没有违规收费的行为。
四、完善制度、落实管理兴校。
开学初学校领导就各自分管的工作修改、完善了各项规章制度。本学期学校将突出“四个管理”和“四个依靠”,即目标管理、分层管理、规范管理、全面落实,依靠制度、依靠奖惩机制、依靠情感、依靠凝聚力。继续完善了教学上相应的奖惩制度和绩效工资考核制度,切实有效的提高教学质量。同时还完善了考勤、上课、办公、考试、听评课、学习等相关制度,规范了教师的行为准则,真正做到了以制度管理学校,确保了学校的各项工作正常有序进行。
五、抓好安全工作,创建平安校园。
学校把安全工作放在首位来抓,牢固树立安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山,要求班主任开学的第一堂课就是安全课,教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全,在家期间不能做危险的工作等等。我们还动员家长与学校配合抓好对学生对安全教育和管理工作。
1、开学后学校加强了门卫工作,继续实施门卫制度,外来人员来校实行登记制度,对安全隐患防患于未然。同时,加强了安全隐患的排查工作,对学校的电线电路,发现问题及时整改。开学以来,一个洁净的、安全的校园展现在学生、教师、家长面前。
2、加强了学生途中安全管理。继续实施路队长及接送制度,乘车乘船学生登记,落实管理责任,与接送学生车辆(需经交警、海事部门审验合格)驾驶员、与自行接送子女上下学的家长(监护人)签订《接送学生交通安全责任书》。
3、开学重点排查了各学校食堂卫生及饮用水卫生等工作情况。食堂从业人员有“三证”,各项管理制度健全,管理措施到位,日常监管落到实处。营养改善计划工作均按上级要求落实到位。
六、其他工作
1、开学后,进一步完善各班留守儿童的全部信息,了解数据信息,摸清底子,建立规范的留守儿童档案,教师分片包联留守儿童,切实抓好留守儿童工作。
2、教职工都按时到岗,未能到岗的教师也都通过程序向上级履行了请假手续;学生都按时全部到校,学校积极做好“保学控辍”工作,认真落实省市关于进城落户的农村居民、进城务工人员随迁子女及流动人口子女接受教育的有关规定,按就近入学的原则,统筹安排学生就读,不收借读费,确保适龄儿童全部入学,同时做好了学籍工作。
七、存在的问题
(1)师资薄弱,尤其是专业教师的匮乏使我镇的教育教学工作得不到质的飞跃。
(2)新修综合楼完工后,原弃渣场暂时铲平盖上沙土作为学生活动场所,但结构松散,细渣石特别多,容易被学生拾捡做为嬉戏玩具,存在一定的危险,现需要资金进行整理铺平。
总之,本学期在各级领导的关心和支持下,我们将坚决按照学校的工作指导思想,以科学发展观为指导,扎实构建和谐校园,强化学校管理,不断改革教育教学手段,努力提高教师职业道德修养和业务能力,以提高教育质量为要务,力争创办群众满意的学校,使我校工作再上新台阶。
二〇一四年九月二十日