不怕不懂行就怕没诚信下岗职工如何创业(精)

第一篇：不怕不懂行就怕没诚信下岗职工如何创业(精)

“心若在梦就在，只不过是重头再来！”曾几何时，刘欢的《从头再来》这首歌打动了不少下岗工人的心。

面对曾经的辉煌，很多人下岗后一蹶不振，但是也有一些人，他们以下岗为契机，从头再来，在创业的道路上越走越辉煌。打破“铁饭碗”，转换一片天，他们活得更精彩。档案：孙荣(42岁，1997年下岗)

原单位：大同市某技校

项 目：建筑材料销售公司初创资金：5万元

再就业故事之一

不怕没资金就怕没思路

一身笔挺的西装、油光可鉴的大背头、戴着一幅黑色镜框的大眼镜，已经“发福”的孙荣坐在真皮转椅里显得很自信，记者打趣道：“您的风度不错，好像电视里的大老板。”他笑了笑说：“大老板谈不上，我只是做自己喜欢的生意，每天过得很充实。”

孙荣现在是一家销售公司经理，主要经销大理石、水磨石等一些建筑材料，由于诚实经商，再加上头脑灵活，他的生意伙伴越来越多，公司的规模也越来越大，现在他手下已经有30多个员工。谈到他的创业经历，他很感慨地说：“自己创业的过程是很艰辛的，也是很幸福的，我是从失败中积累的经验。”

孙荣曾是大同市一家技校的老师，几年前，由于学校效益不太好，工资经常发不了，那时，连续两年获得优秀教师的他每月只能拿到300元，妻子的工资也不高，孩子才6岁，父母的身体也不好，生活比较困难。“穷则思变，那时我经常思考，应该改变自己的生活，在说服妻子后，我决定自己创业。”

说起来简单，做起来却很难。在接下来的两年，孙荣尝试着开小饭店、超市、书店，都失败了。2001年的夏天，在一个朋友的帮助下，他准备经销建筑材料。因为孙荣的一个亲戚一直从事这方面的生意，亲戚帮他分析了当时的市场情况，然后觉得他知识面比较广，交际能力也不错，比较适合做这方面的销售工作。资金是摆在他面前的一大难题，像许多创业者一样，他向亲戚朋友们筹了一部分钱，又向银行贷了款，才拿到5万元的启动资金。在亲戚的建议下，他把自己的公司选在了销售建筑材料比较集中的建材一条街上，门面做得很精致。随后孙荣又在报纸上连续打广告。节假日，他还推出一系列优惠活动，吸引了不少商家和顾客前来购买。

那时，说是一家销售公司，其实很勉强，加上他自己，一共才3个人。流动资金很少，只能是先进少量的货，然后赶紧往出卖，等赚下钱后，再逐渐加大进货量。一年后，他用“滚雪球”的方法一步一步扩大规模。把赚的钱再投入到流动资金中，门面房由小变大，后来把周围的房子都租了下来，建了自己的仓库，还从人才市场高薪聘请了一些销售人才。在孙荣的努力下，公司的业务量一天比一天多。有了好的商品与服务后，孙荣感到还不够，要想比别人成功，必须有长远的营销策略。孙荣又用了两个月的时间，制定了公司的营销策略，建立了大客户营销部，对营销人员设立了一套奖励惩罚办法。正因为这一系列措施，他的公司效益突飞猛进，很快超越了其他公司。

档案：郭爱玲(50多岁，1995年底下岗)

原单位：太原市迎

新街菜市场

项目：饺子馆初创资金：7万元

再就业故事之二

不怕不懂行就怕没诚信

走进“山西省下岗再就业明星”郭爱玲的家，从女主人红润饱满的脸上，似乎看不到曾经的雨打风吹。50多岁的人还是一头乌发，“我就是心宽。”她笑笑说。

1994年，郭爱玲所在的太原市迎新街菜市场效益滑坡，工资不保，年近40的她摆过方便面地摊，跑过专线客运。就在她操持家业四处奔波之时，相处20多年，共育一双儿女的丈夫却看破红尘，剃度出家。要以一个人的微薄收入照顾父母、婆婆和孩子们，肩头担子的沉重不容她再流泪。1995年底，被树为“财贸标兵”的她下岗了，告别了从事了二十多年的平凡岗位。无奈之下，她劝说考上高中的女儿放弃大学梦，转读技校，为家里节约开支，可“节流”不能解决长远问题，怎样才能用眼下极为有限的资金“开源”，郭爱玲在苦苦思索。

一次偶然的同学聚会，大家都称赞她做的羊肉饺子风味独特，好吃不腻。想到迎新街还没一家像样的饺子馆，她看到了其中的商机。麻利爽快的郭爱玲马上开始调查市场、筹集资金、选择地段、租赁门面、装修、招聘、办执照。1996年底，郭爱玲的饺子馆开张了。

创业时她遇到的最大困难就是“不懂行”，“虽然以前也是服务行业的，但对饭店经营还是生得很，只好边干边学。”在郭爱玲的辛勤操持下，饺子馆的生意越来越好。两个月后，她大着胆吞并了一街之隔的饭店，与人合作开了饺子馆二部。1997年销售额超过了100万元，创业获得成功，她不忘回报社会，吸纳了12名下岗失业人员到店里工作。

被问及经营成功的秘诀，她说：“诚信第一，以人为本，实实在在做生意，不能太重利。能给顾客便宜就便宜点，没带钱就先欠着。我用心和顾客、员工处，他们也就待我好。”

走出了沼泽，趟过了浑水，解决了生计问题，儿女都成家立业，当了“明星”，也上过电视了，别人问咋不在家呆着享享福，雇人经营得了呗，她却说只要还能干得动、跑得动，就愿意和员工在一块儿洗碗干活，一块儿服务顾客。没买车，没买大房子，2006年郭爱玲的发展计划还是要抓质量，抓卫生，装修一下店，上些新品种，主打当然还是饺子。至于再开店拓展生意的事，一向爽快的郭爱玲笑了：“这也要天时、地利、人和，急不得。”

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下岗职工如何创业

下岗职工如何立足自身，参与市场竞争，创业谋生？

一、从自身“经历资源”找财路。下岗后，回过头来仔细审视自己的经历，从中挖掘有价值的“资源”，加以开发利用，对再就业是十分有利的。

二、发个人“爱好财”。每个人都有自己的兴趣爱好。如果将兴趣爱好与投资有机结合起来，你有可能因“爱好”而富裕起来。

三、组成“联合体”赚钱。不少下岗人员初涉个体私营时，都有一种说不清道不明的孤独感。昔日自己总是集体中的一员，如今面对险恶的商战而缺乏足够的心理准备。下岗职工可以开办股份合作制企业，“抱成团儿”创业谋生。

四、筹集资金。在选择了项目之后，下一步就进入了投资阶段，要投入就要多方筹集资

金。个人投资的项目有大有小，对资金的需求各不同，可以通过拿出自己的积蓄或申请贷款或与他人合伙经营共同筹资或租赁等不同筹资形式。

五、办理各种开店手续。在筹集资金的同时，就应着手办理各种手续，个人投资办工厂、个体私营企业等，报批手续主要有营业执照、经营许可证、税务登记和消防、物价、卫生等，如果是经营特种行业还要需要特种行业许可证，同时也要到银行立基本帐户等。一切手续完成之后，就可以营业了。

六、要掌握生产经营的有关知识。确定投资项目，选好店址，办了手续之后，下一步就应下工夫学习有关生产经营知识，既要向书本学习，也要向同行学习，同时也要联系自己经营项目，多观察、勤思考，逐渐掌握一门“绝活”。

七、要有好的营销策略。在激烈的竞争中，有了好的商品与服务，小生意人还应琢磨顾客心理，多动心思，在“怎样卖”上拿出与众不同的计策来。

八、要有创新意识。人们的消费观念在逐日提高，那种“一招鲜、吃遍天”的陈旧经营哲学已不能适应千变万化的市场，惟有不断出新，才能以变应变，在同行中脱颖而出。

第二篇：文章-大学生求职不怕没经验就怕没能力

分享来自易答宝燕飞静老师工作室文章：《大学生求职：不怕没经验，就怕没能力》

来源： 杨晶的日志

很多学生抱怨企业招聘要求工作经验，但是，企业要求工作经验，其诉求是什么？没有工作经验的大学生，如何弥补这一不足？在校期间如何做好准备，进入职场以后又该如何完善？

近日，笔者接受了《中国大学生就业》杂志社记者、易答宝网职业指导专家赵彩瑞女士的采访，并就以上话题表达了个人拙见。以下为问答实录：

记者：大学生难找工作，企业难招，企业想招什么样的员工？

燕飞静：简单地说，企业想招胜任岗位要求和发展需要的员工。胜任岗位要求就是来了能完成企业赋予其的工作内容，发展需要就是说不但今天的工作能做好，还能跟上企业的发展速度，不会因为岗位要求提高而掉队。前者说的是现实需要，即你会什么，后者说的是未来需要，就是你的学习力行不行，潜力有没有。记者：企业提出的工作经验的要求是否合理？企业看重的其实是什么？在校期间如何准备？

燕飞静：个人认为，大学生在这方面普遍有误会。一般企业在招聘应届毕业生时，很少有过多强调工作经验的，有工作经验的大多在社会上，何必到高校去招聘？招聘单位进行校园招聘，或通过其他方式招聘应届毕业生，更看重的是大学生的综合素质，包括你的专业知识、专业技能（实践经验）、人际能力等。如果我们从社会招聘整体数量分布比例来看，毫无疑问，绝大多数企业在招聘有工作经验的人员需求数量上肯定远远大于应届毕业生数量。这可能是给我们的大学生产生企业只招聘有工作经验的人的感觉。

作为应届毕业生，在校期间应该想方设法最大可能地完善自己、提高自己、武装自己。方式方法就是认真学习，千方百计获取将来所需的知识。千万不要被所谓的表面现象所蒙蔽，急功近利、玩物丧志，最后吃亏的还是自己。如果在学生时代能有一些好的实践机会，也要学会去珍惜，这同样是难得的学习机会。无论如何，只有学到真本领，掌握真知识，才能使自己赢在起跑线上。与其工作后才开始学习，不如从学生时代起，就用知识把自己武装起来。毕业后是把自己的理论和实践结合的记者：题，是继续再学习的问题，不是才开始学习的问题。学习的时间不学习，和工作时间不工作一样，只能说是蹉跎岁月、虚度光阴。很多学生会说：“光有知识有什么用，单位招聘都需要有工作经验的，可我们缺乏的是工作经验。”不可否认，既有知识又有经验，那是最好不过了。可是有多少单位在招聘应届毕业生的时候强调的是工作经验呢？我们大可不必拿自己的不足去当竞争力。人家招聘部门经理、主管，没有一定的工作经验的人能做的了吗？无论是求职，还是工作，千万不要拿自己的劣势和别人的优势去对比，就如同非要和姚明比篮球水平，和刘翔比跨栏速度，和财务人员比算账一样。要知道自己的竞争优势在哪里，然后专注地去做。如果开始就把方向选错了，结果自然好不到哪里去。正确的做法是，去找那些招聘应届毕业生的单位，并确保自己在众多竞争者中脱颖而出。而脱颖而出靠的是什么呢？是你的综合素质，你的知识储备。综合素质和知识储备来自哪里？那就是学习，不断的学习。

对目前还在读书的学生来说，应该认真思考一下大学四年究竟会有什么收获？或者毕业后能取得什么样的收获？如果你学富五车，才高八斗，我真的要恭喜你，为你感到高兴，因为你已经为未来的发展奠定了良好的基础；如果什么都没学到，我会为你感到惋惜，那四年的青春岁月可能会成为你记忆中永远的痛，前方道路上也许会充满坎坷。

记者：人生无处不销售，但大学毕业生不愿应聘销售职位，他们对职位的理解与现实脱节。有人建议，第一份工作首选销售，因为他能极强地锻炼和塑造一个人，您的看法呢？

燕飞静：不能笼统地这么看，选择什么样的工作还是要因人而异。众所周知，销售工作的确富有挑战性，它能极大地锻炼人的沟通、交往能力，磨练人的耐心、韧性，能力突出的人也很容易出成果。但是并不是每个人都适合做此项工作。那些喜欢安静、不善交际、沟通能力弱的人从事此项工作，可能需要克服的困难比较多，入门的周期会比较长，失败的可能性也比较大。

对于那些喜欢挑战性的工作，成就动机较高，人际沟通、交往能力较强的人来说，销售工作不失为一个较好的职业选择。我个人对他们建议如下：

（1）不要急于求成，尤其不要指望做销售在短期内就能够获得丰厚的报酬，尽管长期而言，优秀的销售人员收入绝对不是问题，收入的多少也会取决于你的优秀程度。

（2）要有能吃苦耐劳的思想准备，销售绝对是一个需要勤奋的工作，在竞争如此激烈的买方市场，任何产品售出都需要销售人员的努力，没有人随随便便能够不出力就能坐享优秀的销售业绩，你要骗市场，市场一定会用较差的业绩惩罚你。

（3）销售人员除了需要勤奋外，从事的还是一个充满智慧的职业，除了把常规工作做好外，你还需要经常动脑子，提早发现一般人难以发现的潜在问题，寻找销售中遇到的棘手问题的解决办法。

（4）不管你选择了什么样的企业，你都要努力做的最好，标准就是你的销售业绩超越你身边的所有人、公司的所有人，保证你下一步可以有更高的平台和发展机会。如果在10个人的小团队，你还总是排名靠后，那就不要怨天尤人了，先找自己的原因吧。

记者：学生投了很多简历，最后石沉大海，是因为简历写作不够规范和清晰，还是校园的话语方式与企业不同？

燕飞静：这个原因是多方面的，不仅是学生投了很多简历会石沉大海，在社会上工作许多年的职场老人也会面临同样的问题。具体来说主要有以下几种原因：

（1）简历本身问题。比如信息不全、内容混乱、错别字病句较多等，这个可以通过完善自己的简历来提高面试机会。（2）个人竞争力问题。简历中反馈的信息不符合招聘单位的任职要求，比如学历、专业、经验和技能等。如果你有符合岗位任职要求的内容，但是简历没有体现，你完全可以有针对性修改简历，提高自己的面试机会。如果你根本不具备岗位任职要求的条件，无论如何应聘的成功率都会比较低。

（3）职位过期问题。有些单位与招聘网站签有长年协议，经常出现空缺职位已经有录用人选，但是招聘广告仍然没有撤消，尤其是新招聘人选还在试用期内。这样做的目的是为了储备简历，但招聘实际上已经停止，除非新人没有通过试用期，才可能同一岗位再次招聘。还有就是，少数单位的假招聘、过期职位不及时撤消等都会导致无论你多么优秀，也无法获得面试机会。

至于说到校园的话语方式是否与企业不同，这个问题的确存在。我在帮助个别同学修改简历时，发现不少简历中出现一些网络化、口语化的语言，而且喜欢包罗万象地罗列内容，而不是根据目标职位书写简历，造成简历的针对性非常差。

记者：学生通过简历筛选这一关，但总是在面试这一关败下阵来，他们很想知道原因是什么，但得到的答复往往是，不是你不优秀，而是你不适合我们。怎么理解这句话？

燕飞静：一般来说，获得面试机会说明你基本符合招牌单位岗位任职资格，面试就是要进一步考察那些基本条件具备的人谁是岗位的最佳人选。比如，有些同学考试能力超强，但不见得灵活运用知识的能力就强，不见得与人合作、沟通的能力就强。当岗位需要这方面能力的时候，你在面试中又无法表现出具有此方面的素质素养，被面试官淘汰也就不足为奇了。还有就是面试的发挥问题，受个人情绪、心理素质、面试环境等因素影响，面试中没有正常发挥水平被淘汰也是常见现象。

“不是你不优秀，而是你不适合我们。”这是招聘单位对被淘汰者的“官方”语言，一是给他们以心理安慰，二是从招聘方角度来说，最后录用的是最适合岗位要求的人，不一定是最优秀的人。记者：对于刚走入职场的学生，入职以后如何自我完善？

燕飞静：尽快熟悉工作流程，认真对待每一份工作，尤其要学会思考和工作总结。方法是做完每一件事情后，都要找出哪些地方做的较好，哪些地方还存在不足，针对不足之处，提高或完善的办法是什么。这样下次再开展类似的工作时，就可以在原来的水平上进行提高，保证自己一次比一次更出色，日积月累个人也会越来越优秀。

记者：学生胸怀远大理想进入一家企业，很快发现公司存在诸多记者：题，比如规模不大，制度不规范，市场定位不准，人际关系复杂等，半年或者更短的时间，负气辞职，当他找到新的单位参加面试时，他知道最好不要批评前一家公司，也不要抱怨，但是他觉得很受伤，难道面试就是要做到不露痕迹地撒谎？难道在职场就要夹着尾巴做人？

燕飞静：这个世界上没有完美无缺的个人，更不存在完美无缺的单位。所以对于刚入职场的学生来说，在选择企业的时候就要慎重。在录用前要从公司网站（产品、组织架构、企业文化、行业前景等）、GOOGLE搜索（正负面新闻、重大活动等）、公司环境、面试过程（通知、接待、面试、结果回复）的专业性等方面，仔细分析你要去的企业是否值得去。一旦选择了，就要提高自己的忍耐力，在面对问题产生离职想法时，不妨问自己：难道非走不可吗？一些无关大局的小事能否忍让一下？再坚持一下是否光明就在眼前？遇到的困难通过自己的努力能否解决？未来的机会和目前相比好在哪里，不足在哪里？离开后真的能解决目前的困境吗，新的机会对自己职业生涯的发展有好处吗，方向正确吗？如果是，确定离职，进入录用前注意事项。不管如何，求职前睁大眼睛，慎重选择；入职后“睁一只眼，闭一只眼”（多看优点，少看缺点，原则性问题除外）。

至于在面试的时候能否批评前一家公司，这完全取决于你批评的理由是否能够让面试官信服，你是否能够给面试官客观理性看问题的印象。如果不是，个人建议你还是对此保持缄默比较好，多从自己身上找离职的原因。成熟的人一般敢于担责，当事情完成的不好或出现问题时，其首先想到的是自己的不足和存在的问题，而不是指责别人。

第三篇：1崔艳秋我从来就不怕苦不怕累就怕没工作

燕京医学院保持共产党员先进性教育活动简报第37期

燕京医学院保持共产党员先进性教育活动“党员有感受”一句话摘编

编者按：2005年9月20日，学院党委提出先进性教育工作取得实效的“六边四有”要求。“四有”即“党员有感受，群众有感觉，组织有加强，工作有推进”。如何体现“四有”，尤其是“党员有感受”，在先进性教育活动即将结束之际，学院党委收集部分党员在先进性教育中的感受集成摘编，以供广大党员群众进一步交流学习。

1、汤海新：简单地说，党员干部既要低头干活，又要能够抬头看路，而且要努力做到“先人一步，多人一手，胜人一筹”。

2、刘清：学生的思想面貌，决定整个学院的学风、校风。结合实际，我认为对学生的教育应从优秀品质、高尚道德上培养学生，从学习目的、学习热情、学习方法上引导学生，从学习纪律、文明行为上约束学生，从成才道路上、成长过程中教育学生，在克服心理压力、解决就业困难上帮助学生。

3、张岩：学习不能停留在书本上，一些管理知识是在工作实践中才能学到的，光从书本上是学不好的。

4、邵宝荣：保持共产党员先进性教育，使我在思想上第二次入党。

5、焦金梅：谈心谈出了友谊，谈出了团结，查找了问题，这样的谈心应当长期坚持下去。

6、余晓云：教学科研双飞彩，教书育人结硕果就是教师党员先进性的具体体现。

7、余晓云：时代的坐标提供着先进的方位，先进的要求反映着时代进步的方向。

8、余晓云：政治上我要做一个明白人，工作上我要做一个勤政人，1 生活上做一个清廉人，作风上做一个正派人，处事上做一个正直人。

9、张建欣：每一个党员就要像大海中的一滴水，折射出太阳的光芒。

10、张建欣：先进性教育活动，增强了支部的凝聚力和战斗力，推动了中心工作的发展。

11、张建欣：如果迷失了坚持共产主义理想信念这个坐标，丢掉这个立身之本，就会迷失方向，走上错路。

12、杜姗姗：一个党员一段时间先进并不难，难的是一辈子保持先进。

13、肖焕新：批评与自我批评，使我系教职工更团结，团队意识更强了。

14、肖焕新：这次活动使我深刻意识到，仅仅做好本职工作、工作努力，不代表就是一个优秀共产党员。

15、肖焕新：这次活动组织得严谨、细致，全体党员认识水平普遍提高，对教学有很大促进。

16、李树芳：先进性教育活动越参加越想参加，越参加感觉越好。

17、李树芳：看见群众就想（党员应该）先进。

18、李树芳：组织上入党一生只有一次，思想上入党是一生一世，学到老、改造到老，只有思想上先进，才能在行动上先进。

19、蔡纳新：党员就要按照党章的要求去做。20、梁金兰：党员就要履行党员义务。

21、聂立华：党员先进性教育要持久有效地进行。

22、聂立华：学习是个过程，改进才是目的。

23、信伟华：用热爱教育事业、热爱学生、吃苦在前、享受在后、勇挑重担的实际行动，发挥出共产党员的先锋模范作用。

24、田丽影：一个真正具有共产主义远大理想的人，应该是一个朝气蓬勃、勇于奋斗、不畏艰难、百折不回的人，之所以有这样的精神，是因为心中有坚定的理想信念，并知道如何为实现自己的理想信念而奋斗。

25、王蓓：教会学生学习，教会学生做人，教会学生本领，教会学生生存，教会学生发展，……只有做一名学生心目中的好教师，才是真正合格的党员教师。

26、张学东：共产党员要发挥先锋模范作用，说到底要靠党员的行动，靠党员的实践，靠全体党员的工作实效。

27、张朝慧：努力为群众排忧解难，用自己的实际行动，用自己的一言一行来体现共产党员的先进性。

28、甘宁品：拿出百分之百的热情对待每一名学生、每一位同事，树立一名党员一面旗的良好形象。

29、孙守诚：再过两年就退休了，工作职位上有退休，共产党员的先进性永远不能褪色。

30、李德玲：作为一个党员，从入党那一天举起自己的右手、面对党旗庄严宣誓的时候起，党性分析、党性修养、党性锻炼就已经成为我们每个人终生的必修课。

31、张宜欣：作为一名共产党员，只是一般地完成本职工作任务是不够的，必须有创新精神，要有争创一流的精神状态。

32、李长明：对照党员先进性标准和党组织的要求，对照先进党员的事迹，看到了不足，找到了差距，确有脸红心热的感觉，增强了发展的紧迫感和自觉性。

33、邵立波：作为一名党员，其党性鲜明与否，不是看他对自己的要求高不高、严不严，而要看他是否、能否更加广泛地联系、团结、3 发动和带动群众与时俱进，开拓创新我们的事业。

34、李长友：时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，做敢于负责的模范，做善于团结的模范，踏踏实实做人，扎扎实实做事。

35、崔艳秋：我从来就不怕苦、不怕累，就怕没工作做。

36、李海涛：在思想和业务学习上我都要做到“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”。

37、王岩眉：做工作就要“敢想、敢说、敢干、敢管”。

38、古同男：共产党员有了坚定的理想信念，就有了立身之本，站得更高，眼界更宽，心胸就更开阔，就能自觉为党和人民的事业而奋斗。

39、鄢雯：作为新教师，我要不断研究新教学方法，构建新型学习方式，做教改“一面旗”，就是要时时、事事、处处发挥旗帜作用。

40、鄢雯：在思想上，我要做到常能自省、自律、自警，不断打扫思想上的灰尘，使自己始终保持共产党员的本色。

41、曾令娥：作为一名普通的共产党员，不一定要干出轰轰烈烈的大事才是模范，要从平凡岗位上的一点一滴小事做起，无私奉献。

42、霍春月：党员教师必须做到与时俱进，教育观念、教学方法、专业知识、业务能力等都必须紧随时代车轮，要勇敢地摒弃旧事物，接受新事物。

43、霍春月：保持共产党员先进性对我而言，就是要把课上得好一些，多为学生想一些，多为周围同事做一些，对学校的事务多关心一些，还要多吃苦一些，真正发挥先锋模范作用，成为名副其实的党员。

44、何 立：党员必须在学习、工作和生活各方面严格要求自己，牢固树立为人民服务的思想，吃苦在前，享受在后，无私奉献。

45、何 立：教师不仅应具有高深的专业知识，还应具备良好的道德修养，教师的世界观、人生观和价值观，甚至一言一行，都会对学生产生潜移默化的影响。我要以“三个代表”重要思想来规范自己的思想和行为，以党风带师风，以党风塑师魂，重德修身，做一名合格的党员教师。

46、潘凤兰：学生利益高于一切。

47、蔡福旺：参加各种运动、活动多次，这次真正地触动了我，使我更加珍惜共产党员的称号。

48、蔡福旺：共产党员的先进性要体现在：思想觉悟高于群众，业务技能高于群众，工作业绩高于群众。

49、白淑英：不学不行，学浅了不行，学了不用不行；一张笑脸一颗热心；善于学习严于律己；百问不厌百找不烦。

50、石鑫磊：提高自身素质，增强工作能力，要做先进技术的倡导者。

51、孙洁春：只要有党员的先锋模范作用的充分发挥，就没有克服不了的困难，更没有闯不过的难关。

52、冯长征：牵着党的手，永远跟党走。

53、胡广厚：学习的目的在于指导实践。

54、李晓勇：稳稳当当工作，准确认识自己，狠狠改正不足。

55、郭宗敏：老老实实做人，踏踏实实工作。

56、赵世芳：善借光者自亮。

57、陈 英：珍惜党员称号，扎扎实实工作。

58、杨玉琴：政治理论联系实践，充分发挥党员先锋模范作用。

59、张俊义：先进性就是共产党员的生命力。60、李雪君：甘为基石不求利，热心服务为大家。

61、荆凤兰：把每一件简单的事做好，就不简单；把每一件平凡的事做好，就不平凡。

62、宋秀姝：不求名利，全心全意为人民。

63、朱亚杰：共产党员的先进性应该体现在具体工作中。64、龚明：做好本职工作，保持共产党员先进性。

65、张艳辉：生活中的点滴小事，更能体现共产党员的高尚情操。66、陈利：党员受教育，师生得实惠。

67、陈惠生：把发挥共产党员的先锋模范作用作为毕生的座右铭。68、董岩波：通过党员先进性教育，理论水平、思想认识进一步提高。

69、张树堂：共产党员的“闪光点”要体现在本职工作上。70、张桂萍：多做工作，做好工作，发挥共产党员的骨干作用、桥梁作用、模范作用。

71、王艳萍：学习是永远的任务。

72、张东方：没学习，看看自己，觉着还行，学习后，再看自己，确有诸多不足，要学的东西有许多，学习了，就会懂很多，收获很多。

73、任瑞莲：后勤有时候就是前勤，工作必须做到前头。74、田福胜：通过两个多月的学习和讨论，更觉得毛主席的伟大，对以胡锦涛为首的党中央带领我们搞好有中国特色的社会主义更充满信心。

75、王海燕：通过这次保持共产党员先进性教育活动，我最深切的感悟是：在共产党的领导下，国家会日益强盛，社会更加美好和谐，每一个人安居乐业。

76、潘振河：通过学习，感触最深的一句话是：爱岗敬业奉献，促进和谐发展。

77、王占鳌：发扬党的优良传统，献身人民卫生事业。78、王金瑞：先进性教育活动对一名老党员的感受是：先进性教育的过程是在新形势下对“老”字的反思和对共产党员先进性再实践的过程。

79、刘钟铮：做一颗永不脱落的螺丝钉。

80、刘钟铮：要想在无穷的知识海洋里猎取到真知，需要发扬与时俱进的学习精神。

81、刘钟铮：在学习中创新，在创新中发展，在发展中成才。82、邓群根：共产党内没有退休制度，从工作岗位退下来，共产党员的身份没有变，这一点，任何共产党员都不应忘记，都应该在这一次保持共产党员先进性教育活动中受到应有的教育。

83、王世渝：通过先进性教育活动，学院加强了对离退休人员的管理，并且关心他们的生活，解决困难，组织体检，外出旅游……主动加强与老师的联系。希望保持发扬。

84、李宗谦：这次党员先进性教育活动是非常及时和必要的。今后各级党组织应该长期抓党员的思想教育，党组织的战斗堡垒作用是我们党立国之本、立党之本。

85、蒋品珣：坚定理想，勤奋学习，为创建国内一流大学贡献力量。

86、蒋品珣：切实重视教育教学质量，为农村、社区、基层培养优秀的医学人才。

87、蒋品珣：坚定信念，勤奋学习，老有所为，发挥余热。88、龚广山：参加先进性教育活动，为实现学校宏伟目标而努力奉献自己的余热。

89、陈桐祥：保持先进、坚持执政、造福人民。

90、孟怀忠：小诗一首

先进性教育党委领导，动员大会振奋人心。计划周密认真落实，学习讨论提高认识。理想信念不能动摇，立党为公执政为民。党员形象模范作用，效果如何要看以后。