第一篇：后勤处内设科室的工作职责
后勤处内设科室的工作职责
后勤处（后勤服务中心）
一、宿舍管理科
1、负责本科室职工（含临时工）的日常教育、管理、考核和安全生产管理工作。
2、按照学院的招生计划，做好新生的住宿安排和学生宿舍的调整、搬迁工作。
3、按照学生公寓管理模式和要求，做好学生宿舍的清洁卫生、消防安全和防盗工作。
4、做好学生宿舍寝室维修计划的统计汇总及申报工作，以及寝室水电方面的维修申报工作。
5主动配合学院其他职能部门做好学生的思想教育工作，安排学生宿舍（公寓）假期的安全值班工作。
6、协助水电科做好学生水电费的充值收缴工作和安全用电管理工作。
7、建立健全住宿管理制度和工作制度，维护学生正常的学习、生活秩序，创造舒适、文明、优雅、和谐的住宿环境。
8、不定期对宿管人员和保洁人员加强服务意识和责任意识的政治学习。
9、参与学生公寓桶装水和投币洗衣机的管理工作。
10、配合基建对新公寓的验收和维修工作。
11、完成领导交办的其他工作。
二、膳食管理科
1、负责本科室职工（含临时工）的教育、管理、培训及安全生产管理工作。
2、根据餐饮业的行业特点，结合学院实际，对食堂伙食的各 个环节实行全面管理，为全院师生员工提供优质的餐饮服务及相关的膳食服务项目。
3、做好食堂及食堂内部各类设备、设施的日常维护及资产的管理工作。
4、做好食堂内部供电线路、供水管网、供电网线和用电用水器具零星维修和日常保养工作。
5、做好食堂内部售饭“一卡通”系统的管理、保养、维护等工作。
6、做好食堂及所辖各营业点的清洁卫生及环境整治工作。
7、做好食堂内部改造计划及设备设施更新、维修计划的编制、申报工作。
8、加强成本核算，完成与集团签订的年创收指标。
9、完成领导交办的其他工作。
三、水电科
1、负责学院水电的运行保障、保养、维护、检测、节能减排工作。
2、确保学院水电系统的安全、正常运行。根据学院需要和安排，组织落实学院水、电设备设施的改善、完善和更新工作。
3、做好食堂、锅炉房、开水房、供电装置等内部供电线路、供水管网、供电网线和用电用水器具零星维修和日常保养工作。
4、做好学生宿舍内部及公共区域供水管路、供电线路的管理及零星维修工作。
5、保障学生澡堂、开水房的正常运行。
6、做好学院水电增容增量的核算报批工作。
7、完成学院住房内部分水电费用的收取工作。
8、完成领导交办的其他工作。
四、环卫绿化科
1、协助人事处做好员工聘用工作，负责员工教育、管理、培训工作。
2、负责院内绿地养护、草坪、绿篱修剪和花圃、苗圃管理，不断科学合理增加花木品种和提高栽培技术。
3、负责院内名古树木的管护，行道树的冬季涂白及病虫害防治，院内各类会议、活动的花木布置装饰。
4、督促院区主干道的环境卫生清扫，生活垃圾清运。
5、积极配合当地行政职能部门搞好卫生检查工作。
7、完成领导交办的其它工作任务。
五、维修科
1、负责学院行政办公楼、教学楼、实验楼、图书馆等场所的公共设施检修、公共卫生、房屋修缮、管道疏通等工作。
2、做好学生宿舍门、窗、桌椅、门锁、玻璃、铁床、晾衣杆、衣柜、盆池、的零星维修工作。
3、做好下水道清理，墙面、屋面防水补漏工作。
4、负责对影响教学科研和师生员工安全的急需维修项目进行抢修。
5、负责学院大型维修项目的申报工作。
6、其他教学设施的拆除、安装、维修工作。
7、完成领导交办的其他工作。
六、医务所
1、认真学习和贯彻《学院卫生工作条例》，做好预防保健工作，不断提高卫生管理和医疗业务能力。
2、及时掌握学院内传染病的发病情况，做好传染病预防工作。一旦发现传染病应及时做好消毒、隔离、登记上报等工作，防止疫情的蔓延。加强疫情报告制度，登记并上报上级部门。
3、贯彻“预防为主”的方针，建立学生健康档案，并认真做好新生入学的复检工作。
4、配合膳食科监督检查食堂炊管人员年度健康体检证及食堂饮食、环境卫生，杜绝食物中毒。
5、负责全院师生的日常门诊和转诊工作，对就诊病人态度和蔼，检查细致，用药合理。
6、做好常见病多发并的防治和卫生宣传工作。
7、负责学校各项活动的医疗保障工作。
8、完成领导交办的其他工作。
第二篇：后勤处工作职责（定稿）
后勤处长工作职责
一、完成学院下达整体目标任务，全面主持后勤日常工作的正常开展，做好学校各项工作的后勤保障任务；
二、以后勤目标管理责任制为中心，建立健全后勤各项规章制度和岗位职责，建立完善绩效管理办法和考核体系，并予以安排、监督、检查、落实；
三、制定后勤工作计划和工作重点并组织实施，定期召开后勤各项工作会议，做出后勤学期和年终工作总结，对各科（室）工作和目标任务进行定期检查、考核，提出指导意见和整改措施；
四、代表学院进行物资管理和采购，保证学院固定资产不流失，并能保值、增值，严格按照学院招投标制度采购物品；
五、协调涉及后勤服务的各项工作，树立后勤职工服务意识，立足学院，全心全意为教学、师生服务的思想，科学合理的调配资源；
六、抓好后勤职工队伍的建设，做好干部的教育、培养、选拔、考核、晋升、监督工作；
七、抓好后勤服务党风廉政建设，结合实际抓好后勤廉洁自律、清廉为公、艰苦朴素、勤俭建校；
八、完成领导交办的其它工作。
基建维修科工作职责
一、履行项目责任制，树立“百年大计，质量第一”的思想。
二、负责完成学院的基本建设任务，确保工程质量。
三、负责协调与工程有关的工作事项。
四、监督检查监理单位的监理行为，确保工程按预期目标运行。
五、负责组织与工程有关的单位对工程进行竣工验收。
六、负责学院各项工程的招投标工作。
七、负责学院水、电、暖的正常运行和管理、维修工作。
八、完成学院交办的其他任务。
后勤科工作职责
1、认真贯彻执行学院党政的决议。负责组织制定后勤科总体发展规划、工作计划，按期布置、检查、总结工作。
2、负责后勤管理与服务工作规范化、制度化、标准化的建章立制与实施。
3、负责受理、反馈师生员工对后勤服务保障工作的各种信访、投诉和建议。
4、负责学院固定资产日常管理工作。
5、负责全院师生的医疗保健、疾病预防等工作。
6、负责学生食堂的日常管理及食品卫生安全管理工作。
7、负责校园绿化、垃圾清运工作。
8、完成领导交办的其它工作。
维修工作职责
一、负责全院水、电、木设施设备的安装、维护、检修及安全排查工作；
二、负责用电高峰期的用电调配及学院遇到停电后的紧急发电工作；
三、负责对日常报修项目按部门进行月度、期度、的统计上报工作；
四、负责水泵、变频器、水塔、发电机组等主要设备的定期检修、维护工作；
五、完成领导交办的其它工作。
仓库管理员工作职责
一、负责学院物资的发放与验收，确保入库物品的数量和质量，出入库账簿 准确无误；
二、定期对帐清仓，认真盘点，及时向采购员报告物资库存情况；
三、负责建立物资出入库和库存台账，做到帐物相符；
四、严格办公物品发放，确保办公费用有效降低；
五、负责物资进仓原始材料的整理、保管工作；
六、负责整理分类废旧物资，及时提出处理无使用价值物品建议；
七、高度树立防火、防盗、防霉意识，做到日有检查，周有记录、月有汇总、年有总结，杜绝安全事故的发生；
八、完成领导交办的其它工作。
资产管理工作职责
一、负责制定学院资产管理制度，编写资产使用分析报告；
二、按进行固定资产的核实，做到账物相符、账账相符，完成新增固定资产的登记和报废固定资产台账的建立；
三、负责学校教职工个人住房产权过渡及信息变更等工作。
四、负责新进教师入校及职工调离相关校产使用手续的办理工作。
五、负责学校教学、办公等各类家具核查、登记、调配等工作。
六、完成领导交办的其它工作。
食堂微机售饭工作职责
一、遵守工作时间、坚守工作岗位，不迟到、不早退。
二、严格按照《食堂微机售饭操作规程》规范操作微机，并做好维护和保养工作。
三、严格做好帐目报表及现金收付上交工作。
四、负责做好学生餐卡的核对、查询、输入、检查、结算工作，接到挂失报告后，应及时采取措施及时挂失。
五、负责与新开普公司管理及维修人员的沟通与协调，及时处理就餐卡运作中出现的问题。
六、完成领导交办的其它工作。
第三篇：后勤处工作职责
后勤处工作职责
一、根据学校的发展，研究制定并组织实施学校后勤工作，建立完善后勤保障服务体系，促进学校后勤服务工作健康发展。
二、负责编制和组织实施学校后勤工作计划、措施和规章制度，并监督检查工作落实情况。
三、负责学校后勤队伍建设，科学合理设岗建职，抓好后勤工作人员的政治理论、业务工作的学习和培训。
四、参与学校园区的总体建设规划、计划的制定及有关学校后勤方面重大问题的研究、讨论与决策，负责处理学校后勤日常事物性工作。
五、代表学校与后勤服务团体及社会专业公司签定后勤各类服务项目合同，有计划引入社会专业公司参与为学校服务，逐步推进学校后勤服务的改革，负责各类协议、合同及预决算的审查监督。
六、负责编制学校经费预算，进行决算，主管学校预算资金筹集的规范管理和专项使用，进行会计核算。
七、负责编制学校各类校舍维护改造项目计划、项目立项及专项维修改造的组织实施，并负责接受已完工项目的维护和管理。
八、负责校园环境建设，有计划的组织实施校园绿化、美好、硬化，不断优化育人环境，并做好校园环境的保护工作。
九、负责校内财产维护管理和安全保卫工作，建立后勤安全保障措施和应急处理预案，并对各类后勤突发事件进行协调处理。做好学校人防、物防、技防等安全工作，为师生提供安全的工作、生活、学习环境。
第四篇：教育局内设机构(科室)主要工作职责
教育局内设机构（科室）主要工作职责
办公室主要工作职责
承担局机关政务及日常事务工作，具体负责局办公会、全局综合性工作会议及重要活动的组织协调、筹备、会议通知的下发及局办公会等会议决定事项的督查、督办工作；负责机关安全保卫、值班、防汛、公务接待、局印章管理使用、车辆管理、食堂管理、办公用品供应、办公设施管理维护、报刊分发、固定资产管理等工作；负责人大代表建议和政协委员提案的答复、办理工作；负责教育系统人口和计划生育管理、保密等工作。
宣传信息科主要工作职责
负责教育宣传、教育信息工作，联系沟通宣传机构和新闻媒体，及时向市委、市政府和上级主管部门报送教育重点工作信息，指导全市教育系统新闻宣传、教育信息工作；负责领导讲话和向上级呈报文稿的审核把关工作，组织拟订全局工作计划、总结和其它综合性文字材料，负责教育重要决策和重点问题的调查研究；负责局门户网站信息稿件的审核、发布和管理，协助做好网站的运行、维护工作；牵头做好教育系统网络舆情的监控和管理工作，协调做好负面网络舆情的回应和处置工作；负责外来公文、信函的登记、拟办、流转、归档和局机关公文的编号、制发、存档工作；负责教育系统党员发展、党费收缴、党报党刊征订等党建和日常党务工作。
人事科主要工作职责
负责全市教师队伍和教育行政干部队伍建设工作，参与高级中学和职业学校领导班子的考察；负责机关和全系统的人事劳动工资管理和机构编制、教师调配、考核、职称评聘工作；指导师范类毕业生就业工作，配合人社部门做好教师招聘录用工作；负责学校内部人事与分配制度改革工作；负责文书、人事档案管理工作；协助有关部门办理机关人员和学校教职工退休审批手续；负责机关并指导镇街所属及市直学校离退休人员的管理服务工作。做好教育系统统战工作。
基教科主要工作职责
负责全市基础教育（包括义务教育、高中教育和特殊教育、民族教育）管理工作；制定并实施全市基础教育发展规划，负责抓好全市中小学布局调整；做好中小学学生综合素质评价工作和初中学业水平考试；负责普通高中、义务教育段学校招生工作；负责全市中小学学生学籍管理、毕业证书发放工作；统筹普通中小学学生、班集体表彰奖励工作；负责全市中小学素质教育实践基地建设管理工作；负责全市中小学课程设置及教材征订工作；协助勤俭办做好教辅材料的征订工作；规范办学行为，配合抓好乱办班行为的查处工作，抓好规范化学校创建工作，控制义务教育段学生辍学。
职成教科主要工作职责
负责全市职业教育、成人教育、民办教育工作；抓好职业学校、成人学校的招生、专业设置、学籍管理、教学教研；指导镇街职成教中心建设、教育培训、社区教育工作；负责文化教育类民办短期培训机构的审批管理；规范民办学校、培训机构的办学行为，牵头抓好教师有偿家教及乱办班行为的查处工作；负责民办学校、培训机构招生广告的审批备案；做好教育系统行政审批工作。
计财科主要工作职责
负责协调财政、税务部门落实好各项教育投入政策；会同有关部门编制教育经费预算；协调有关部门做好教师工资的发放工作；抓好中小学校舍建设工作，协调有关部门办理建设手续，组织教委办、学校抓好学校建设工程，协调安排与拨付工程建设资金；负责局机关的会计核算工作；负责中小学财务和校产校舍管理工作；负责教育内部审计工作，对中小学校财务、食堂财务监督管理；做好教育事业统计、经费统计、劳资统计、国内生产总值统计和财务决算工作，监测教育经费的“三个增长、两个比例”及其他政策性教育资金到位情况。
思政科主要工作职责
指导教育系统的思想政治工作、德育工作和精神文明建设；配合抓好教师有偿家教及乱办班行为的查处工作；负责全市教师职业道德教育、考核工作；负责全市教育系统普法教育、反邪教、禁毒教育；指导管理学校的工会、共青团、少先队工作；负责教育系统关工委、慈善救助工作；负责教育系统家委会、家庭教育工作，配合开展心理健康教育活动；协助做好违反师德师风案件的查处工作。
安监中队主要工作职责
负责协调做好全市学校幼儿园的安全工作；指导各镇街教委办及各学校安全管理机构的建设、各项安全工作规章制度的建立和落实；组织教育系统安全知识宣传和培训工作；指导、协助学校妥善处理学生伤害事故，参与学校重大安全事故的调查处理工作；指导学校制定突发公共安全事件应急预案和组织对预案的演练；负责校车监督管理工作；负责学校安全保卫、消防、反恐怖等工作的监督指导；协调做好对学校及周边秩序的综合治理；负责学校师生外出及大型活动的审批以及假期值班情况的监督检查。
招生办主要工作职责
制定招生考试相关实施细则并组织实施；组织管理普通高校招生考试、中等专业学校招生考试及高中学业水平考试工作，负责组织成人高考、自学考试及教师资格证报名的现场确认工作；负责试卷的安全、保密工作；抓好标准化考点建设和考试培训工作；配合上级纪检、监察部门查处考试中的违规违纪行为，负责协调和处理本地区招生考试工作中发生的有关问题；负责招生政策的宣传解释工作。
教研室主要工作职责
统筹中小学教育理论、课程方案、课程内容、教学组织形式、教学手段、教学方法及课程资源的研究与开发，指导学校的教学管理与教学研究工作；对全市教学活动、教学评价、考试评价进行管理；制定教学计划、教学常规与评价标准，组织开展质量监测、教学评优活动，管理各种考试、竞赛活动；普及推广教育教研成果；参与教师培训，指导教师提高专业能力和教育教学水平。
结算中心主要工作职责
代理学校及有关单位进行会计核算；审核原始凭证，准确填制记账凭证，及时拨付资金，登记会计账簿，编制会计报表；指导中小学做好预算编制工作，协助中小学做好财务分析；做好学校及有关单位的会计资料和会计档案的整理、归档、保管工作。
师训科主要工作职责
统筹制订全市中小学幼儿园教师培训、干部培训计划并组织实施；牵头做好教师资格认定工作；指导教师进修学校的教学管理；指导全市语言文字工作和“语言文字规范化示范学校”创建工作；负责全市中小学教师继续教育学分审验工作；负责枣庄骨干教师、名师、名校长和齐鲁名师、名校长的评审推荐工作。
纪委办主要工作职责
抓好教育系统党风廉政建设和行风建设；负责教育系统效能监察工作，牵头抓好教育系统工作纪律、工作作风等明查暗访工作；治理中小学乱收费；接待受理群众投诉和来信来访；受理查处教育系统违规违纪案件。
电教信息中心主要工作职责
负责全市现代教育技术工作；组织全市普通高中招生计算机操作技能考试；指导信息化校园及信息化示范校建设，组织各学校开展现代教育技术活动及课程研究；负责城域网建设及农村中小学现代远程教育工程及农村教学点数字资源全覆盖项目的实施；指导全市中小学现代教育技术设备的管理使用工作；负责全市中小学实验室的建设与管理工作；负责组织全市普通高中招生实验操作考试工作；负责组织实验管理人员的培训及发放岗位合格证书及实验业务评选工作；负责全市教育系统党政办公网络涉密信息的安全保密、公开资料的上传、公文流转及二级办公平台的维护工作；负责中国滕州内网综合资料库的上传维护管理工作；负责全市教育城域网网络安全的管理和教育局门户网站建设运维工作，协助做好网络舆情控制工作。
勤俭办主要工作职责
协调做好学校教育教学用品集中采购工作；负责全市各级各类学校校方责任保险及职业院校学生实习险工作；协调做好全市中小学学生装的定制工作；负责全市中小学后勤管理与服务工作；负责省教育厅制定《目录》范围内教育报刊管理发行工作；负责中小学教辅材料的征订和教育用品市场管理工作；负责全市中小学教育图书资料的配备工作，指导学校图书馆（室）的建设与管理工作。
督导室主要工作职责
负责对镇街人民政府及其有关行政部门、全市各级各类学校和其他教育机构贯彻执行教育法律法规情况进行监督、检查、评估、指导；对全市各级各类学校和其他教育机构的办学方向、办学水平、办学质量和效益等进行督导评估并表彰奖励；完成市政府和上级教育督导机构下达的专项督导任务，定期报告督导工作情况，及时反馈基层信息；对全市教育工作中的重大问题进行调查研究，向市人民政府作出报告，提出意见和建议。
资助中心主要工作职责
负责生源地信用助学贷款申请受理及贷后管理工作；负责普通高校国家奖学金、省政府奖学金、国家励志奖学金、国家助学金管理工作；负责中等职业教育国家助学金和免学费发放管理工作；负责普通高中国家助学金发放管理工作；负责义务教育阶段家庭经济困难寄宿学生生活费补助发放管理工作；负责学前教育政府助学金发放管理工作；负责高校学生服义务兵役学费补偿助学贷款代偿审核备案工作；负责勤工助学、校内奖助学金、学费减免、特殊困难补助等其它资助管理工作；负责国家助学政策宣传解释工作。
体卫艺科主要工作职责
管理全市学校体育、卫生与健康教育、艺术教育和国防教育工作；组织开展全市学校阳光体育运动；开展大课间体育锻炼、学生课余体育训练；指导学校开展丰富多彩的艺术教育活动；组织中小学体育竞赛与艺术展演活动；组织好普通高中段招生音乐、体育和美术考试工作；实施《国家学生体质健康标准》数据采集、监测及统计、分析、上报工作；组织教师及学生参加国家、山东省和枣庄市体育与艺术竞赛、培训、交流活动；指导学校开足开齐开好音体美课程；落实学校体育卫生与艺术教育设施和器材的配备标准，督查器材的管理和使用情况；配合卫生部门做好学生健康体检及常见病、传染病防控工作；协调指导学校国防教育和中学生军训工作。
学前办主要工作职责
负责制订有关幼儿教育行政法规、重要规章制度和幼儿教育事业发展规划并组织实施；承担对幼儿园的业务领导，制定相关标准，实行分类定级管理，向有关部门提出对幼儿园收费标准的意见；建立幼儿教育督导和评估制度；培养和培训各类幼儿园的园长、教师，建立园长、教师考核和资格审定制度；具体指导和推动家庭幼儿教育；与卫生部门合作，共同开展0一6岁儿童家长的科学育儿指导。
第五篇：行政后勤处工作职责
行政后勤处工作职责
一、后勤处在中心主任领导下，具体负责中心后勤工作。
二、后勤工作必须为中心教学服务，要认真贯彻勤俭办学原则，努
力改善办学条件。
三、抓好维修，管理好教学设备，教育师生爱护公共财物，利用假
期合理安排中心的各项设备的维修，做好开学后各项物品的准备。
四、搞好中心的安全保卫工作，加强结危房的检查，防止事故发生。
五、对中心后勤的人、财、物和安全负总责，具体包括工作人员的安排、考核、固定资产及低值易耗品的管理使用和采购。
六、负责日常巡查、保证供水、供电、通讯等设备完好，畅通无阻。
七、制定后勤工作计划并具体抓好落实，定期总结及时归档。
八、负责抓好安全保卫、防火、防盗、防震工作与突发事件的处理，定期对消防设施的管理与安全进行检查。
九、加强对后勤人员的政治业务学习，端正工作思想，改进工作作风，牢固树立为教学服务，为提高教学质量服务的思想。
十、定期向中心领导请示、汇报工作、主动接受领导和群众的监督，检查落实各项规章制度的实施情况，努力改进工作作风。
点击咨询 