农艺师职称评审申报材料（最终定稿）

第一篇：农艺师职称评审申报材料

农艺师职称评审申报材料

xx职改办：

*同志，男，汉族，生于1964年5月21日，现年42岁，中共党员，大专文化，出生于ｘｘ县ｘｘ镇七里村五组，现任*乡农业服务中心副主任。

该同志于1981年在ｘｘ中学高中毕业，1987年在ｘｘ县农广校中专毕业，20*年西南科技大学《农业生产与经营》专业自考毕业。该同志于1985年10月参加工作，任ｘｘ镇农业技术员；1990年调ｇｇ乡农技站工作，1991年任农技站站长；1992年调ｘｘ镇农技站工作，任ｘｘ镇农业开发公司副经理，1993年任ｘｘ镇农技站站长；1994年调ｇｇ乡农技站工作，任站长和农业开发公司副经理；1997年评聘为助理农艺师；20*年竟聘为ｇｇ乡农业服务中心副主任。

该同志拥护中国共产党，在政治上始终与党中央保持高度一致。政治思想品质好，思想健康，作风正派，谦虚谨慎，对人态度和蔼，能认真贯彻执行党的各项方针政策，坚持党的四项基本原则。能认真实践“三个代表”重要思想，党性坚定，亲民爱民，与党同心，勇于开拓创新，勤奋工作和学习，党员的先锋模范作用得到充分发挥，党员的带头表率作用突出。该同志时刻牢记为人民服务的宗旨，脚踏实地地当好人民公仆，工作上认真负责，严格遵守“从我做起、向我看齐、对我监督”的承诺，对群众反映的突出问题及时汇报和处理，使党群、干群关系得到明显改善。该同志服从组织安排，工作踏实肯干，有吃苦耐劳的精神。

该同志从事农业技术推广工作二十年以来，先后在ｘｘ镇、ｘｘ镇和ｇｇ乡工作，责任心强，业务技术水平高，能把所学的理论知识和实践充分结合起来，深受各级领导和广大群众的好评，该同志每年被我乡评为农业推广工作先进个人和优秀共产党员，20*年1月上报县委组织部为群众满意的共产党员，20*年5月上报县委组织部评为优秀共产党员。该同志能胜任农技、农经、林业等不同岗位，有较强的业务水平，工作方法得当，工作业绩突出。

在争先创优方面，时刻以一个共产党员的标准衡量自己，工作不拈轻怕重，在中心人多，摊子大，债务重，工作量大的情况下，为党委政府着想，加班加点完成中心本应三个人应该完成的事务工作，去年和今年以来，各种清理表册特别繁多，工作难度大、量多，他都能按时按质全面交帐，工作认认真真，一丝不苟，任劳任怨，能给领导当好参谋。在遵纪守法方面，严格遵守作息时间和各项规章制度，法律法规，严格执行财经纪律，清正廉洁，做到了模范遵纪守法。在为农服务方面，该同志以事业为重，时刻把人民群众的冷暖和利益放在工作的首位。每年年初及时为党委政府出谋划策，编制全年农业生产管理栽培技术，每年编发农技简报十余期，为农户印发科技资料2000余份，农业技术咨询3000余人次，举办农技培训6—8次，深入农户和田间不计其数，做到了有求必应，有难必解，为广大群众搞好产前、产中和产后服务。在统防统治方面，掌握第一手资料，购回防治特效药，及时组织乡村机防队人员深入农户田块统防，使ｇｇ乡近两年病虫害损失明显减少，得到了县委、政府及农业局的认可。在推广良种方面，讲求稳、准、优、特、新，严格执行种子法，杜绝了生产的不稳定因素，每年推广杂交良种4吨多，推广配方施肥技术，使良种得到了良法，让百姓受益。在抓退耕还林方面，严格县上纪律，工作中不讲人情，按要求办事，坚持了公平、公开、公正，对群众反映的退耕还林存在的问题，坚持追根求源，一查到底，基本达到了让群众满意，做到兑付及时准确。在中心内部管理方面，能建立健全运行机制，发挥各自的聪明才智，工作运转正常，保证了中心运转和业务的开展。在完成中心工作方面，积极深入联系驻村农户，按乡上要求，给群众讲清道理，让群众知晓，使所联系的村各项工作能按时完成。在以点示范方面，以5、7、8村为重点，主动搞点示范，达到以点带面，推广全乡大面积的工作。该同志从1997年评为助理农艺师以来，每年年度考核都达到了称职或优秀。其中20*年年度考核为称职，20*年年度考核为称职，20xx年年度考核为优秀，20xx年年度考核为优秀。详细考核情况见该同志四年来的专业技术人员年度考核表。

b同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真执行党的路线、方针、政策，能认真实践“三个代表”重要思想，工作积极肯干，刻苦钻研业务。为我乡开发农业，推行科学技术，提高农业效益作出了自己应有的贡献，有较强的工作能力和组织协调能力，农业服务中心运转正常，工作开展有序，任务完成较好，深受领导和广大群众的好评。同意推荐ｙｙｙ同志评审为农艺师职称，望逐级批准！

第二篇：职称评审申报（范文）

职称评审申报

一、政策依据：

《河北省流动人员评聘专业技术职务任职资格管理办法》“冀人发[1998]168号”

凡人才中心委托存档人员，需评聘专业技术职务任职资格的均可按要求自行到人才中心档案管理中心办理相关申报手续

二、申报条件：

1.员级

中专、大专毕业见习期满后申请“员”级资格

2.助师（初级资格）

A中专毕业后取得“员”级资格满4年后申报

B大专毕业后取得“员”级资格满2年后申报

C本科毕业见习期满可申报

3.中级资格

取“初级”资格满4年，有本专业论文及相应业绩成果，职称英语及计算机考试合格后可申报中级

4.副高级资格

取得“中级”资格满5年，有本专业论文及相应业绩成果，职称英语及计算机考试合格后可申报副高级

5.高级资格

取得“副高级”资格满5年，有本专业论文及相应业绩成果，职称英语及计算机考试合格后可申报正高级

注：须参加全国统一专业技术资格考试的，按考试有关规定执行。

三、准备材料

1.申报“员级”

填写《初聘专业技术职务呈报表》并由所在单位盖章，将呈报表、毕业证原件及复印件、一张小二寸的两张一寸、8元工本费交到省人才中心

2.申报“初级”

填写《专业技术职务呈报表》并由所在单位盖章，将呈报表、毕业证原件及复印件、一张小二寸的两张一寸、8元工本费交到省人才中心

3.申报“中级”

需要提前考过职称英语和职称计算机（考试时间由我中心统一通知）。

四、每年8或9月份由我中心统一通知申报中、高级具体工作。

第三篇：申报评审职称注意事项

申报评审职称注意事项

（申报中学一级、小学高级职称人员适用）

一、申报条件要求

1、学历、资历年限不足够，学历不对口，一定不能申报。申报中学教师专业技术资格的，学历与申报专业不对口或不相近的，视为学历条件不合格。申报者任职工作资历计算的截止时间为2008年8月31日。由此日期往上推，凡未满规定年限的，一律不得申报。以现有职称申报高一级职称的，其资历的计算起始时间为现有职称取得的通过时间。

2、班主任工作年限最少3年，小三科教师无做班主任的，要有单位证明。

3、公开课要近三年的，且要连续三年，每年一次，并写明公开课对象、范围、日期等。

4、业绩成果情况要具体准确，不能模棱两可，如大概、名列前茅、前几名等等，获奖项目如论文获奖、统考获奖、优秀教师获奖、优秀班主任获奖、竞赛获奖等，不能有获奖而无证书。优秀教师、优秀班主任获奖同时要提供表彰文件。

5、培优转差一定要有名有姓有因由有结果。

6、教学成绩，教研成果，培养青年教师效果等情况

7、“继续教育条件”是申报职称的必备条件，要求在申报前已完成120课时的继续教育。

8、申报中学高级、中学一级教师专业技术资格的，必须持有计算机模块考试证书，无证的，需取得市人事局计算机模块考试证书（报考请咨询市人事局计算机考试中心，电话：2814139）。

9、申报者必须提供计划生育证明。

二、申报程序要求

1、申报者公开述职。凡申报教师专业技术资格的教师必须在任职学校进行公开述职，述职内容包括：工作量、班主任工作、考核、教学效果（含合格率、优秀率）情况和论文情况等。中等规模以下的学校，要求申报者在全校教师会上进行述职，规模大的学校，要求申报者在由本学科全体教师、其他学科组长、年级组长、学校领导以及中层以上干部参加的会上进行公开述职。电教、教研室人员申报专业技术资格，须在所在单位由人事部门负责召集有关人员参加的会议上进行公开述职，述职的有关情况须在评审表“公开述职情况栏”中填写清楚，凡没有进行公开述职的，视为申报程序不符合要求。

2、申报材料的公示。申报材料必须在校内公示7天以上，公示情况单位核实意见填写在《广东省专业技术人员申报专业技术资格评前公示情况表》中，填写内容为“XXX老师的申报材料已于XXXX年X月X日在我校XXX公开展示，公示期间未收到任何异议”。没有公示的，视无申报程序不符合要求。

3、严把申报材料审核关。各中学、中心小学（学校）要指定一名领导负责审核材料，确保申报材料的真实可信，申报者的每一份材料包括申报表、工作表、论文著作、述职报告，各种证书复印件等等，都要有审核材料的负责人签名，并加盖单位公章。材料审核时要注意学历、资历年限够不够、学历对不对口，论文著作、述职报告、班主任工作情况、公开课情况、统考、竞赛等业绩情况、获奖情况、培优转差情况、个人负面情况等等，一定要审核清楚，尤其是申报表中个人“负面情况栏目”，本人有无填写、签名，单位有无填写意见、有无签名盖章。

单位对申报者的评监意见内容包括对其专业技术水平、能力、论文、业绩等情况作准确的评价，并写明是否同意推荐申报高一级职称。所有的签名都必须用手写。

三、申报材料要求

1、申报职称及转正定级的所有表格，可在公文处理系统《关于2009年教师专业技术资格申报评审（认定）工作的通知》附件中下载（人事股会将表格发至各中小学校邮箱），申报表格原件上报，复印无效。

2、申报中级职称的，使用《广东省教师专业技术资格申报表》（用A4纸双面打印）和《惠州市教师专业技术资格评审工作表》（用A3纸打印），两表填写的内容必须完全一致。《广东省教师专业技术资格申报表》用A4纸双面打印后用浆糊粘贴。A3纸的工作表交原件，统一复印20份，代收复印费20元，自愿为原则，也可自行复印，但要确保清晰和规格统一。

3、个人述职报告一般要求2000字左右。主要总结任现职以来的业务水平、能力、业绩和教育教学实践情况。申报者是学校领导的，其述职报告除反映学校管理和办学业绩外，须着重反映其教育教学水平、能力和业绩。从市外调入的教师须着重反映调入后的教育教学水平、能力和业绩情况。

4、对教育教学论文的要求：①至少有1篇是本学科专业方面的论文；②所送论文必须是任现职后撰写的，要注明写作（发表）时间，并由科组长签名、学校（单位）盖章确认为申报者本人所写；③所送论文必须紧密结合教育教学实际；④已发表的论文须送原件；⑤所送论文要求1500字左右，不能将教案当作论文上送；⑥所送论文应是申报者独立完成的；⑦从外市调入的教师至少须有1篇论文是调入后写的。

5、提交学历、职称、资格、荣誉证书的原件和复印件各1份。证书复印件必须复印全貌且清晰，凡残缺不全或模糊不清的，要有学校（单位）证明并说明原因。各种证书的原件、复印件由负责职称申报工作的负责人审核后再交县教育局人事股复核，复核后当即退回申报人。

6、对兼任学校领导（正副校长、书记）的申报者，要按审批权限由县教育局或中心小学（学校）出具对申报者在管理能力、水平、业绩方面的考核评价意见1份。

10、申报评审材料包括：（高级、中级、初级，详细材料见目录表）

申报专业技术资格送审材料目录表1份（贴于材料袋面, 材料袋必须用坚固耐用的牛皮纸袋）。① 广东省教师专业技术资格申报表1份。

② 惠州市教师专业技术资格评审工作表原件1份（申报中级职称人员才填写）。

③ 教育教学论文（著作）（申报中级职称人员才须提供）。

④ 个人述职报告1份。

⑤ 身份证、学历证书、教师资格证书、专业技术职称证书、荣誉证书（复印件各1份）。

⑥ 继续教育证书复印件1份（申报中级职称人员才须提供）。

⑦ 计算机培训证书复印件1份（申报中学高级、中学一级职称人员才须提供）。

⑧ 申报专业技术资格评审信息录入表1份。

⑨ 评前公示情况表（除最后一栏由教育局填写外，其他由单位填写）

⑩ 其他证明材料。

四、受理申报材料时间

各单位应指定专人负责专业技术资格的申报工作，受理提交材料时间为：7月31日前。请各单位统一按时将申报人的材料交县教育局人事股，逾期不予受理。

第四篇：职称评审申报条件

职称评审申报条件

一、职称晋升的申报类型：

1、正常晋升。即达到规定学历、资历的人员，按“正常”类申报。

2、破格晋升。分别按企业、事业破格晋升条件。破格晋升人员均要进行专业水平能力测试，成绩合格，提交评委会按《评审条件》中相应破格条件评审。

二、申报职称的学历、专业任职资格年限要求：

1、中专学历：从事专业技术工作满五年，任“员级”满四年，可申报“助理级”；

2、大专学历：从事专业工作满七年，任“助理级”满四年，可申报晋升“中级”；从事专业工作十年，任“中级”满五年，可申报晋升“高级”；

3、本科学历：从事专业工作满五年，任“助理级”满四年，可申报晋升“中级”；从事专业工作满十年，任“中级”满五年可申报晋升“高级”；

4、研究生毕业或获双学士学位：从事专业工作三年以上，任“助理级”满三年，可申报晋升“中级”；

5、硕士研究生：从事专业工作满八年，任“中级”满五年，可申报晋升“高级”；

6、博士研究生：任“中级”职务工作满二年，可申报晋升 1

“高级”。

三、申报职称需要准备的材料：

1、专业技术职务任职资格评审表

2、专业技术人员考核登记表（近五年）

3、学历证书

4、水平能力测试合格证（破格或专业不对口须测试）

5、外语考试合格证

6、计算机考试合格证

7、任职资格通知（或资格证书）和聘书

8、继续教育证书

9、综合考评一览表

10、学术论文、著作（译文、译著）

11、业务工作总结

12、有关获奖及成果证书

13、破格人员破格评议推荐表

14、其他（身份证复印件等）

15、本人登记照片

四、申报职称的外语要求：

凡湖北省各系列（专业）专业技术职务任职资格评审条件有外语（古汉语、少数民族语）要求的，晋升专业技术职务时，均要参加考试。考试成绩应合格。

符合下列条件之一的人员，外语可予免试：

1、具有省级以上政府教育、外事等主管部门认可的一年以上国外访问学者、留学经历，取得相关证书或证明，首次申报中高级职称的。

2、晋升副高级职称时外语考试成绩合格，申报正高级职称时外语要求属同一级别的。

3、公开出版歧视外文专著、或5万字以上译著（第一作者）的。

4、全日制博士研究生毕业并获得博士学位者申报正高级职称；或全日制硕士研究生毕业并获得硕士学位者申报副高级职称的；或全日制本科毕业并获得学士学位者申报中级职称的。

5、参加中国国际人才交流协会组织的全国工商企业出国培训备选人员外语考试（简称BFT),通过I级申报中级职称，或通过A级申报高级职称的。

6、国家、省有突出贡献的中青年专家；或进入国家“新世纪百千万人才工程”第一、二层次人选或省“新世纪高层次人才工程”第一层次人选；或享受国务院特殊津贴或省、市政府专项津贴人员；或获国家科技奖三等奖以上或省科技奖（社会科学优秀成果奖）二等奖以上或武汉市科技奖（社会科学优秀成果奖）一等奖、二等奖前4名人员申报高级职称的；或专业工作能力业绩突出，在全省行业内或本市作出重要贡献，受到省部级以上本专业表彰人员，申报高级职称的；或获武汉市科技奖（社会科学优秀成果奖）三等奖前5名以上人员申报中级职称的。

7、工作地在武汉远城区（不含区委、区政府所在地的街道）的企事业单位，从事专业技术工作10年以上，申报中级职称的。

8、男年满55周岁以上、女年满50周岁以上，且从事专业技术工作20年以上，申报高、中级职称的。

9、从事具有中国特色、民族传统的临床中医药、民族医药、文学创作、群众文化、艺术、工艺美术、古籍整理、历史时期考古等专业技术工作的（其中，临床中医药、民族医药、古籍整理、历史时期考古等应参加省组织的医古文或古汉语考试）。

10、外语专业全日制大专以上毕业，从事本专业工作，申报职称原有第二外语要求的；或外语专业全日制本科毕业并获得学士学位者申报副高级职称的。

11、申报各系列初级职称的。

12、同级申报转换系列（专业）人员，晋升前一职称时已参加与现职称级别要求相同的外语考试，成绩合格的。

13、经组织选派，参加对口援外、援疆、援藏等援助工作，且在服务期间申报职称评审的。

符合免试条件第1、3、6、13款的，填写《武汉市职称外语免试呈报表》，由单位呈主管部门审核后，报市职改办核准。

五、申报职称的计算机要求：

申报初级的，职称计算机要求考二个模块；申报中级的，职称计算机要求考三个模块；申报副高级及以上，职称计算机要求考四个模块。

免试条件：

1、取得计算机专业大专以上学历；

2、通过国家计算机软件专业技术资格考试合格者；

3、年满50周岁。

符合上述条件之一者，即可免试。

六、申报职称的继续教育要求：

按照《武汉市专业技术人员继续教育规定》的要求，初级专业技术人员每人每年脱产学习时间累计不得少于60学时，中高级专业技术人员每人每年脱产学习累计不得少于80学时。

七、考核认定专业技术职务任职资格的条件：

1、中专毕业，见习一年期满后，考核认定“员级”任职资格；

2、大专毕业，见习一年期满，再从事专业技术工作二年后，考核认定“助理级”任职资格；

3、本科毕业，见习一年期满后，考核认定“助理级”任职资格；

4、研究生班毕业或获得双学士学位后，考核认定“助理级”任职资格；

5、获得硕士学位后，从事专业技术工作三年，考核认定“中级”任职资格；

6、获理博士学位后，考核认定“中级”任职资格。

七、申报职称评审的程序

1、考核认定：员级、助理级──区职改办认定；中级──经区职改办初审后，报市职改办认定。

2、职称晋升：个人申请──单位签章──区职改办初审、签转──市职改办签转──高、中级评委评审──网上公示──市职改办下文──区职改办转发文──办理任职资格证书。

第五篇：申报职称评审承诺书

承

诺

书

本人承诺申报评聘中级职称的材料真实有效，包括学历、资历、职称证书、考核情况、继续教育证书、计算机应用能力考试合格证书、各类专业技术业绩、成果（奖项、发明专利等）证书、专业技术工作总结、论文著作及按规定提供的其他材料都已经本人认真核对，准确无误。

本人知晓申报材料存在弄虚作假及学术不端等现象，按照规定，取消当年参加评聘和晋升资格，从下一年起两年内不得申报，已取得职称资格的予以撤销，已聘任专业技术职务的予以解聘。

承诺人：（签字）

年 月 日