第一篇：乡镇森林公安局年度工作总结
乡镇森林公安局年度工作总结
在县委、县政府及上级主管部门的领导下，我局坚持从严治警抓队伍，依法治林保平安，不断加强队伍管理与内部规范化建设，一年来，共接处警1268次，办理森林案件589起，其中接受刑事案件45起，立案35起破案25起，刑事拘留10人，取保候审22人，逮捕3人，抓获网上逃犯6人，移送检察起诉20起31人；治安案件受理316起，行政拘留1人；林业行政案件办结228起，处罚253人，没收木材900立方米，收缴罚没款180万元,为国家、集体和个人挽回经济损失400余万元，确保了林区社会治安大局稳定。具体做法是：
一、坚持以党的十八大精神为指导，从严治警，狠抓队伍建设 一是坚持政治建警。今年，我局把党的十八大精神作为学习的重点，坚持用“四个全面”布局统领全局工作，武装干警头脑，使全局干警牢固树立“立警为公，执法为民”的思想，保持人民警察为人民的政治本色。二是严守警察纪律。我局坚持用“五条禁令”和《人民警察纪律条令》教育与规范全体民警日常行为，严格枪支管理，严禁民警在工作时间饮酒，严禁民警酒后驾车，严禁民警参加有损警察形象的活动，时刻做到自警自省，警钟长鸣，没有发生民警违纪违法行为。
三是加强队伍教育培训。我局针对队伍素质良莠不齐、人员年龄结构偏大、警力偏少的状况，坚持向素质要警力，一方面坚持周五学习制度，组织全局民警学政治学业务，鼓励民警自学成才，学以致用，不断提高政治业务水平；另一方面组织民警法制培训，认真学习法律和业务知识，熟悉掌握常用的法律法规条文和执法办案程序，通过法制学习，提高了办案质量和水平。
四是加强队伍纪律作风建设。我局坚持从民警的日常行为抓起，对机关股室队民警严格实行上班签到制，推行干警去向明示牌，对基层派出所民警实行“走读”督查，严禁上班时间玩游戏、聊天、炒股，上班时间统一着装。
五是开展走访活动。3月以来，根据上级部署，我局开展了农村大走访和农村精准扶贫活动，抽调民警20人组成四个工作小组，在局长袁成林、政委袁仕炳、副政委刘永河、副局长黄少波的带领下，分别走入联民乡大黄、马王桥村和长铺乡川石村、长铺村，走访慰问了35户贫困户，送去了慰问金1万元。另外派出了两位有农村工作经验的老干警，到麻塘乡的莫锄村驻点，为该村解决了基础建设资金5万元。
二、坚持以国家司法改革为契机，整章建制，狠抓规范化建设 一是充实基层警力。我局本着精简机关、夯实基层的原则，按照中央司法改革的意图，从实际出发，精简机关后勤人员，把警力集中调整到执法一线，充实了一线警力，提高了队伍战斗力。
二是从严规范执法行为。年初，我局严格遵照上级公安机关的指示精神，对本局办理的森林刑事案件、治安案件、林业行政案件全部实行网上办案平台录入、审批，错案追究实行“谁主管、谁负责”、“谁主办、谁负责”、“谁审批、谁负责”的责任形式，并纳入年度绩效考核实行奖惩。严禁徇私舞弊、办“关系案”、“人情案”，切实克服“油水”案争着办，无“油水”案推着办的片面追求罚没“创收”的错误作法，案件办理“以事实为根据，以法律为准绳”，重事实、重证据，不搞逼供讯，充分尊重和保障人权，办理结果以群众和当事人满意为工作目标，注重法律效果与社会效果的有机统一。其中对重大案件的处理一律由法制办提交局集体研究决定，防止在案件办理上随心所欲，甚至发生违法乱纪行为，确保案件办理公平、公正、合法。
三是规范了财务、车辆管理。在财务管理上，我局严格控制财务支出，尤其严格控制公务接待开支，“三公”经费开支严格控制在合理范围内，不大吃大喝、不奢侈浪费、不乱开支，且遵照收支两条线原则，罚没收入统一到指定银行上缴入库，不挪用、不挤占罚没款，坚持财务开支集体会审，量入为出，最大限度地使用好有限的资金，重点用于搞好基层基础设施建设和解决好民警的待遇问题。在车辆管理上，我局对车辆实行专人管理，确定了一名车辆专管员，车辆的维修、加油和使用管理均由专管人具体负责，并且还负责对车辆使用不定时督查，严防警车乱开乱停乱摆，违规使用。
四是规范了考核标准。我局从本局实际出发，根据各股所室队的工作特点和工作职能，制定了绩效考核管理办法，将工作目标与任务具体明细到单位到人，并建立了办案奖励机制，实行一案一奖，年终绩效考核得分与罚没返回相挂勾。
三、坚持以生态文明建设为主线，打防结合，狠抓林区社会综合治理 一是加强森林法规宣传。今年，我局继续结合春季森林防火宣传，先后出动宣传车120余次在全县25个乡镇360个自然村、4个国有林场和黄桑自然保护区及主要集贸市场开展了森林法规和森林防火流动宣传。同时，利用广播、电视、报刊、墙报等宣传媒体和宣传形式开展了丰富多彩的森林法规宣传，还印发了《森林法》、《森林防火条例》、《森林防火禁火令》等宣传资料上30000份发放到林农手中，以督促林农学法、用法、遵纪守法。
二是开展林区社会治安整治。我局组织民警先后开展了林区整治行动，查办了一批有影响的森林案件。
（一）查办了火灾案件。今年，我局共查办森林火灾案件9起，刑事立案8起，刑拘1人，移送起诉6人，行政处罚1人，治安罚款1人，过火林地面积1200余亩，直接损失70余万元，森林火灾发生量和火灾造成的损失比去年有明显下降。
（二）查办了涉林案件。今年，我局先后查办了刘晓鹏、周子金、黄民跃、黄世成、陈文生等一批盗伐滥伐林木案件，依法追究了刘晓鹏等人的刑事责任，保持了林业严打态势。
（三）开展了非法占用林地整治。近几年，我县部分地方由于非法占用林地采石、采砂、采土，造成植被破坏、地面裸露、水土流失十分严重。为了遏制这种非法占用林地行为，在县政府的主导下，我局配合林业、国土、环保等部门工作人员组成120人的工作队，重点对红岩、李西等地非法占用林地行为进行了专项整治，共捣毁12家非法采砂场及其所使用的全部机器设备，整治行动取得了可喜成果，赢得了社会各界的普遍认可。
（四）开展了追逃行动。今年，我局成立了局长为组长的追逃工作领导小组，先后派遣民警到广东、重庆、贵州、新疆等地追捕网上逃犯六人归案，追逃行动取得了可喜成绩。
（五）开展植树活动。为了响应党中央建设美丽中国的号召，今年3月，我局组织全局民警开展了植树活动，共种植了林木1000多株，为绥宁山林添了绿，促进了林区生态文明建设。
（六）开展了信访维稳工作。今年，我局把信访维稳作为工作的一个重要方面，建立健全了领导接访日和全员接访制度，信访工作由1位班子成员分管,1名信访专干具体负责，信访案件实行属地管辖原则，由当地派出所负责办理，分管领导和信访专干督办。今年共查办了信访案件45起，做到了件件有登记和答复，没有发生涉法涉诉和群体性上访案件，保持了社会大局稳定。
（七）开展了缉枪治爆和野生动物保护行动。今年3月以来，我局与县公安局治安大队协同配合，先后在全县5个重点林区乡镇30多个村开展了全面清理行动。共收缴了猎枪15把，雷管198枚，炸药10公斤，其他猎捕工具102件。为防灯下黑，对本局民警私藏的子弹也进行了收缴，共收缴了步枪子弹35发，手枪子弹70发。同时，我局协同县林业局森保站等有关单位对35家餐饮饭店、宾馆和10个集贸市场进行了清查，查获了各类森林案件100余起，刑事立案11起，林业行政处罚135人，收缴木材200余立方米，收缴非法猎捕、买卖、经营的野生动物制品20余公斤，野生动物活体100余只，其中竹鼠15只，岩鹰3只，猫头鹰4只，过境候鸟77只，蛇类16条，活体全部放归黄桑自然保护区，没收野生动物干制品10余公斤进行了集中销毁，查处了一批涉案人员，促进了人和自然的和谐相处。
总之，一年来，通过班子精诚团结、全体民警群策群力，努力拼搏，我局工作取得了进步，但离上级的要求还有差距，还存在个别组织纪律观念不强、服务意识淡薄、工作草率马虎、执法不严等问题。在今后的工作中，我们将扬长避短、积极作为，严格按照党中央“四个全面”的战略部署，认真抓好队伍建设，努力提高执法质量和执法能力，为促进绥宁林区生态文明建设、绿色发展做出更大的贡献。
第二篇：森林公安局工作总结
澧县森林公安局工作总结
2018年以来，我局森林公安机关在各级党委、政府的正确领导下，在上级森林公安机关和林业主管部门的关心指导下，认真贯彻党的十九大精神，狠抓党建工作、队伍建设，强化执法素质，提高执法水平，加强宣传力度，坚定履行保护林区生态、服务林业改革建设职责，为促进林业生态建设、确保林区治安持续稳定做出了新的贡献。现将一年来的情况汇报如下：
一、以党建促队伍建设，不断提高森林公安的凝聚力和战斗力
在整个森林公安工作中，党建工作促进下的队伍建设是根本、是保证。我们始终坚持把队伍建设作为常抓不懈的一项工作来对待，通过采取多种形式、措施，加强和改进了队伍建设。
我们狠抓党建学习、政治建警，为纯洁队伍提供了政治保证。在党建活动中进行政治学习是今年政治学习的主要形式。继续坚持党内各项组织生活制度，开好领导班子民主生活会、组织生活会、每季度一次的支部党员大会、每月一次的支部委员会和“主题党日”等会议，紧抓学习不放松，不断加大思想政治学习和教育力度，是政治学习的基本任务。为积极应对新时代下我国生态文明和森林公安建设的新形势和新问题，我局把党建工作视为一项需要认真研究的重点工作，致力于全面实现其痕迹化管理和达到实际效果。
为积极推动森林公安的党建工作和政治建警，我局领导班子对单位内部规章制度和支部的“五化”建设作出了规划，政工人员对党建材料、党建信息系统和森林公安政工系统进行了完善，完成了1名新警的警籍报送;为开展好组织生活，我局领导班子多次研究并组织了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的集中学习，还请了市党代表前来授课，取得了显著的效果，形成了良好的党建氛围，壮大了森林公安队伍的内在力量。
二、以政治建警为引领，重视森林公安职能工作，发挥榜样作用
政治建警是党对森林公安机关的一贯要求,加强新时代政治建警,对确保党对森林公安工作的绝对领导,全面领导,解决当前公安队伍的突出问题,推动森林公安事业健康长远发展具有重大意义
在这种大环境下，我局以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主题，认真组织开展了民警党员的“创先争优”活动，力争将创先争优活动与保护森林资源、加强生态建设紧密结合，与全力维护林区和谐稳定紧密结合。我局要求全体民警自觉地将日常工作贯穿到活动中，落实到党组织的工作中，组织全体党员学习观看了《榜样3》，推动发挥好民警党员的先锋模范作用，切实履行好森林公安在保护生态安全、维护林区稳定方面的主力军作用，坚持“以防为主、打防结合、以打促防”的方针，提高我局森林公安打、防、管、控的综合作战能力，在“春雷行动”和“绿剑2018”专项打击行动中加强了严厉打击破坏生态资源违法犯罪行为的力度，提升了打击水平，全力维护林区和谐稳定。全年结合专项打击行动共立刑案3起，其中办结2起，取保候审2人;今年立行政案件4起，总共处理办结行政案件12起，涉案野生动物达21头（只），警告教育200多人次。
另一方面，我局把民警的学习教育活动融入了每月的组织生活会中，尤其是在“主题党日”活动中，保证了每名党员应有的政治学习时间。同时，我局选派部分民警参加了森林公安新警、政工、刑侦和法制培训班，切实提高了广大民警的综合素质和理论水平。
三、拓宽工作方法，以宣传工作推进政治工作，不断增添新活力
在政治工作中紧抓宣传工作不放松是鼓舞全县森警士气，提升森林公安队伍战斗力和影响力的重要工作。
在党建工作宣传方面，我局党建工作人员利用了“红星云”微信公众号和智慧党建等新平台大力加强了森林公安政治工作的宣传力度。我们利用这种宣传的新模式使得线上的宣传能时刻跟上线下活动，拓宽党员民警同志参与组织生活和了解组织生活的渠道，也提供了广大群众了解和认识森林公安队伍的新渠道。
在森林防火领域，我局联合全县各防火责任单位广泛深入开展了森林防火法规、政策的宣传教育活动。一是：在重要交通要道悬挂大型横幅，在林区主要路口、路边及重点防火区域修建刷新永久性宣传牌、设置护栏，警示过往群众，在应急通道、紧急避险处新设了紧急出口等标志牌。二是：集中时间，组织人员，组织宣传车，同时利用警车作为流动宣传平台，在人口密集地区进行广泛深入的法制和森林防火宣传教育。三是：发布《禁火令》，充分利用会议、广播、录相、刷写标语等形式，专题宣传森林防火工作形势和防火工作动态，进一步警示群众，自觉参与森林防火。全县共召开森林防火会议48场次，电视宣传68次，刷写标语4500余条，组织防火宣传车18辆，组织森林防火演练19次，全县受教育面达到100%，形成了“森林防火，人人有责”的良好社会氛围，防火期内电视台滚动播放宣传森林防火标语；在森林防火方面的宣传工作对林区的火灾防治起到了关键性的作用。
在警务合作和专项打击方面，我局民警在应用新媒体方面取得了长足的进步。在2018年5月、8月和10月于城头山收费站查获的两起非法运输大量野生动物的案件中，我局联合高警局与“常德全媒”联系，在常德电视台、澧县电视台、微信公众号、“今日头条”和本地人民广播电台中报道推送了案件查处的最新动态情况，产生了一定的社会积极影响，也提高了森林公安的知名度。
在我们不断创新宣传工作方法的情况下，定能使政治工作不断取得新进展。
四、存在的问题和不足
回顾一年来的政治工作，我们的成绩应该是肯定的，但是，也存在些不尽人意之处，距离上级机关的要求，距离当前形势的需要还有一定的距离，党建活动和政治学习还存在走形式、走过场的现象。因此，我局决心在今后的工作中，以党的十九大的建设生态文明的精神为指导，与时俱进，着眼于新形势新任务，开拓创新、政治建警，使我县森林公安工作再上一个新台阶。
第三篇：乡镇公安局工作总结
乡镇公安局工作总结
XX县公安局在县委、县政府和上级公安机关的领导下，认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，以创建“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的“国家级XX县”为目标，圆满完成了一系列重要重大活动、重要会议的安全保卫工作，陆续开展了“春季攻势”、“千警进千村办千案”、“夏秋严打行动”、打击“两抢一盗”百日攻坚等系列专项行动，有力地打击和震慑了犯罪，圆满实现了全年公安工作任务目标，为全县创建了平安稳定的发展环境和生活环境，为全县经济发展和人民安居乐业做出了积极贡献。
一、全警全力保平安，维护稳定有了新成效
2013年，县局始终将维稳工作作为公安工作的重心，大力加强隐蔽战线斗争，扎实开展了各项维稳工作，确保了全县政治安定。
二、利剑出鞘扬警威，打击犯罪取得新战果
坚持严打方针不动摇，以系列专项行动为载体，始终保持对违法犯罪严打的高压态势和凌厉攻势，打击效能不断提升。全县整体发案得到了有效控制，破案数量显著提升。
(一)命案侦破目标完成。连续八年保持现发命案破案100%。全年命案发1破1。4月27日，通过一个多月的不懈努力，行程数千里，抓获命案逃犯元某(男，XX市人)，“3.19”故意伤害致死案成功告破。(二)扫黑除恶战果辉煌。在市局的指导下，2013年10月县局成立专案组，精心经营、固定证据，成功打掉了盘踞在XX县一带涉嫌故意伤害、故意损毁财物等犯罪的恶势力团伙，抓获涉案人员6人。
(三)“盗抢必打”深入民心。不断加大了“两抢一盗”案件的侦破力度，强力开展了夏季严打整治行动和“两抢一盗”百日攻坚行动，组建了打现行便衣工作队，保持对盗抢犯罪的高压态势。
(四)打假行动成效显著。扎实开展了“打假”专项行动，潜心经营，广辟线索，由经侦大队牵头，联合治安大队、食药安大队，缜密侦查，严密布控，成效显著，位居全市前列。
(五)打击食药品犯罪重拳出击。共破获食药品违法犯罪案件20起，端掉“黑窝点”18个，打击食药品犯罪列全市第二位。
三、科学布控压发案，社会面控制有了新突破
2013年，通过常态化“大巡控”机制，压发案，打现行，进一步强化了社会面控制，增强了群众安全感。
(一)“巡逻+接处警”新模式成效显著。在县城区推行了“街面巡逻+接处警”新警务模式，新招录的40名巡防特勤队员全部充实到巡特警大队，实行四班三运转，有警接警、无警巡逻，采取步巡、车巡、加强巡相结合的方式，提升了城区街面见警率、盘查率、管事率、抓获率，群众安全感和满意度有了新的提升，“两抢一盗”发案率得到了有效控制。在农村，以派出所为主，联合乡镇联防队、村庄巡逻队对重点路段、部位进行了日常巡逻，震慑和打击犯罪，有效遏制了各类案件的发生。(二)科技信息化应用水平不断提升。投资1600万的“天网覆盖”工程外场和指挥中心建设已完工，其他线路正在有序安装中，预计3月底建成并投入使用。2013年，全局信息化硬件投入在全市名列前茅。按照市局的要求和标准按时保质的完成“四级网视频会议”建设和“法院旁听室”建设，并投入使用。
(三)基层基础建设进一步夯实完善。扎实开展了“两项建设”，严格落实了基层经费保障，激发了基层民警的工作积极性;加强了派出所、警务室和治保会建设;在全县开展了“五老调解”机制建设，赋予100名新招录大学生村官一定的治安管理职能，并分别组织对“五老”人员和“大学生村官”进行了专题培训，积极协调县委、县政府，落实了“五老”人员待遇，为基层治安管理打牢了坚实基础。县委县政府出台了《关于进一步加强全县公安工作的意见》，给予了有力的政策支持，为全县公安工作科学发展、长远发展奠定了坚实基础。市委常委、政法委书记、公安局长安忠起对该《意见》进行了批示肯定，并转发全市各县市区。
四、亲民为民树形象，服务群众再上新台阶
(一)执法能力和水平进一步提升。组织开展了“一法两规定”等系列学习培训，培训民警500余人次;顺利完成新网上执法办案系统使用培训，所有案件全部网上流转办理。严格了“六必录”规定，坚持了“六个一律”，实行了执法办案周通报制度，有效确保了公安执法行为的公开、公平，公正。
(二)信访案件化解处理进一步加强。通过责任化访、源头控访、综合治访，着力做好信访稳控化解工作。先后多次召开信访专题会议，对信访案件进行调度，对到期未化解案件采取悬职专办措施，同时坚决防止发生新的信访问题，2013年，共化解信访案件20余起。
(三)服务群众意识和能力进一步强化。深入开展了“大走访”、“孝德工程”、“扶贫济困”等帮扶活动，切实为群众提供帮助、提供便利。班子成员率先带头深入到分包贫困户家中走访慰问，帮助解决实际困难，全体民警积极参与，迅速在全局掀起了扶贫济困活动高潮。启动了群众路线教育实践活动，特别针对窗口单位进行了教育整顿，出台了相关文件措施，所有窗口单位基本做到了语言文明、执法规范、服务高效，初步显现了群众得实惠，工作上水平，警民关系更和谐。
五、严格管理保平安，公共安全管理有了新水平
(一)加强了危爆物品管理。对全县所有涉爆单位、易制爆化学品从业单位及可能私制、私藏、贩运爆炸物品的场所进行了全面清查。对违法违规生产、购销、运输、储存、使用的爆炸物品进行了彻底收缴。(二)开展了交通秩序整治。在全县开展了客、货车及客、货车所有人和驾驶人基础数据“大清理”，客、货运企业交通安全主体责任“大排查”，货车外观“大查验”，客、货车驾驶人安全意识、法制意识、文明意识“大教育”，道路通行秩序“大整治”等五项工作，大力整治了交通秩序，严防了重特大交通事故的发生。2013年，全县未发生重特大交通事故。(三)加强了消防安全管理。深入推进了消防安全“防火墙”工程，对辖区重点单位消防安全管理和“四个能力”建设进行了再培训，与消防安全委员会成员单位建立了火灾隐患排查整改机制，完成了对消防安全重点单位的户籍化管理，建立健全了火灾隐患排查整改机制，提升了高层建筑灭火救援能力，确保了重大火灾隐患整改销案率达到100%。2013年，全县未发生重特大火灾事故。
六、围绕中心保发展，服务经济有了新举措
(一)大力开展大气污染治理行动。始终将大气污染治理行动作为县局一项重要的政治任务放在首位，成立了全市首家环境安全保卫大队，大力度地开展了“利剑斩污”专项行动，共破获案件9起，配合环保部门和乡镇政府取缔重度污染企业5家、关闭超标违规小板厂237家、砖窑55个、拆除燃煤锅炉259台、淘汰黄标车1439辆，有力助推了全县大气污染治理。
(二)开展分包企业走访联系活动。实行中层以上领导干部分包重点企业制度，包发展、包稳定、包服务，为企业出谋划策，征求意见建议，为企业解决经营管理及项目建设中遇到的实际困难，切实为全县经济发展保驾护航。县局党委领导率先垂范，相继深入到全县圣驰金江、银生化工、御芝林药业等多家重点企业走访服务、现场办公，有力地带动了全局服务企业工作的扎实开展。县局共联系走访企业100余家，上门服务、现场办公120余次，建立重点防范企业12家，帮助解决实际困难36个、征集意见建议61条;(三)驻企工作队成果显著。积极响XX县委县政府关于驻企帮扶的号召，在警力十分紧张的情况下，抽调精兵强将组建驻企工作队，帮扶河北茂盛农业科技有限公司。一年来，工作队全力以赴帮助企业改造设施、引进技术、融资上市、扩大规模、提高产能，使企业的经营理念得到了进一步解放、产能和产值得到大幅度提升。在县局的大力协调和帮助下，10月31日，该企业在天津股权交易所挂牌上市，成为全县首家上市的民营企业。
七、严管队伍提效能，队伍建设有了新风貌
(一)政治建警、永葆忠诚本色。认真贯彻落实县委县政府和上级公安机关关于政治思想教育的系列安排部署，组织开展了学习贯彻十八大精神、“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论、“六整治、五根除”保持党的纯洁性、学习贯彻总书记系列重要讲话精神和十八届三中全会精神等一系列教育活动，认真组织部署，全警动员参与，在全局掀起了一次次学习高潮，并通过撰写学习笔记、心得体会、赴东阿对标学习、到沙河监狱开展警示教育、召开民主生活会等形式使学习活动得到了深化，有效提升了民警的政治素质。
(二)从严治警，严守纪律条令。始终把执行各项令规作为重要内容，加强了日常督察监督，警钟长鸣，确保队伍不出现问题。加强了对各项公安活动、重点工作的督导检查力度，确保了公正执法、严守条令。(三)实战练警，提升综合素质。制定了《训练方案》和《训练计划》，周密部署、全警参与，开展了大轮训、体能训练、政法网络大讲堂、公安业务大讲堂、道德大讲堂、民警夜校等一系列教育训练活动，进一步提升了全警素质和战斗力。
(四)从优待警，保持队伍活力。进一步加大了从优待警力度，开展了健康体检，为全警购买意外伤害保险，加大了工作奖励力度，激发了民警的工作积极性。成立了“警察协会”，切实保障了民警合法权益。
第四篇：森林公安局办公室工作总结
森林公安局办公室工作总结
一年来，办公室在局领导的正确领导和大力支持下，紧紧围绕局党委和年初确定的工作思路和目标，较好地履行了部门职能，积极发挥助手作用，认真协调各部门间的工作关系，进一步强化内务管理和后勤服务，确保了局机关内部事务及各项工作的正常运行，为局机关整体工作目标的实现发挥了应有的作用，现将办公室工作总结如下：
一、加强部门管理，落实岗位责任
办公室是一个综合性部门，工作涉及面广，日常事务琐碎，且多数人员均有特定的专门岗位，办公地点极为分散，人员管理难度较大。针对这一情况，办公室制订了具体的管理规定，进一步明确了部门工作职能、岗位工作职责以及工作纪律和要求等，一定程度上促进了工作作风的好转。二是建立和落实了电话值班制度。以往由于没有明确电话值班人员，时常会出现来电无人接听的现象，在局内外造成了不好的影响。从周一至周五，安排了专人值班，并严格实行AB岗制度。三是强调部门内部的工作配合与协同，办公室的整体工作效能和服务水平有所提高。强调在做好本职工作的同时，必须围绕办公室部门工作的特殊性，搞好各项工作配合。如召开较大规模会议时，办公室全体人员全部参与到会议的筹备、会场的清扫和布置等工作中，切实提供高质量的后勤服务。
二、完善和落实管理制度，加强和改进机关作风
今年来，按照局领导的要求，针对我局的实际，制订了《森林公安局工作管理制度》，包括学习制度、出操制度、上下班制度、请销假制度、工作制度、卫生管理制度、值班制度、车辆管理制度、财务管理制度共九项制 度。在落实、各项规章制度的过程中，基本上做到了以章为据、严格考勤、不循私情、一视同仁。尽管在管理中碰到了不少问题，产生了一些矛盾，但我们还是坚持原则，并以自身良好的行为示范，赢得了绝大多数部门与同志的理解与支持。通过狠抓各项制度的落实，局机关始终保持了良好的作风状态。
三、认真搞好后勤服务，切实做到保障有力
一年来，办公室切实把搞好后勤管理和服务工作做为部门的一项重要职能，全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一是做好办公用品的购置（林业局财务领取）和发放，在尽量满足局机关正常办公需要的基础上，大力提倡勤俭节约。二是认真做好车辆的调度、使用和管理，充分保障了局领导、安全、生产以及其他各部门公务用车。特别是司机的责任心和服务意识较强，无论是在休息日或节假日，只要工作需要，均能做到无条件出车，确保了各项工作的顺利开展和临时性任务的圆满完成。三是全力做好各项会议和重要活动的筹划、准备、布置和落实。法律法规学习培训班等会议和活动的会议资料、领导讲话材料的准备以及会场布置等，确保了各项会议和活动的顺利召开。
四、规范办文办会办事程序，不断提高工作质量和效率
从某种意义上说，办公室是领导的参谋与助手，工作繁杂、琐碎，但归根结底要落实到办文、办会、办事上来。一年来，办公室负责起草、修改、上报、下发请示、报告、总结、情况汇报、通知、会议材料等各类文件、材料，基本上做到了格式规范，文句精炼，打印整洁，报送和下发及时。确保了各项工作规范、有序、顺利开展。
五、存在的问题与不足
办公室在局领导的深切关怀和大力支持下，尽己所能，做了一些份内工作，但对照部门职能要求以及领导的期望，还有较大的差距，谈不上骄人的成绩。回顾一年来的工作，感受颇多，工作中遇到到了一些问题，也看到了存在的不足。
1、办公室原有共有工作人员3名，办公地点分散，管理难度较大。同时，真正从事秘书工作和机关事务协调、管理工作的人员却没有。所有文件、文稿的起草以及局机关日常事务的处理均由负责人一力承担，因而没有更多的精力去处理其他事务，难免会顾此失彼，造成有些该处理的事情未能及时处理，有些该办好的事情没能及时办好，目前有人员8名，干工作的有6人，虽然人员、学历上都有了明显改观，但办公地点还是比较分散，工作效率不高，找不着头绪，工作落实不到位。
2、文件放置凌乱、报表不能及时上报，文件由缺失现象。
3、因为忙于日常事务，下各科室了解情况不多，对各科室的状况掌握不够，没有为领导的决策提供有参考价值的意见和建议，助手和参谋作用发挥不好。
二O一二工作的初步设想：
二O一二年，办公室将按照“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的标准，充分履行部门职能，发挥“助手”作用，严格落实各项规章制度，积极协调部门工作，切实加强内务管理，确保各项工作任务的圆满完成。
一、创收任务：努力完成局里分配的各项工作指标，积极配合其他部门搞好案件处理、包括案件处理方面、禁牧方面。
二、内务管理：
1、严格落实上、下班考勤和卫生考勤制度。由张烨负责考勤。
2、严格请销假制度，建立请销假登记并实行请假累计记帐制度。由第闫飞负责执行登记。
3、加强公章管理，完善和落实《重要事项公章盖印登记制度》，建立专门的公章盖印登记薄，凡重大事项必须经主要领导、主管领导分别签字同意，方可盖印管理局公章。由办公室主任把关。
4、材料打印：以管理局、党委、集团公司红头文件印发或上报的文件材料，职能部门开具的行政执法文书，向上级党委、政府、主管部门进行工作汇报、总结、请示、报告等材料，向平级或下级发出的函、通知、通报等材料，均由办公室承担印制。其它材料由相关部门自行承担。
6、严格落实电话值班制度。由办公室工作人员轮流值班，严格实行AB岗制度。
7、合理安排工作，定期到其他科室了解和掌握基本情况，为领导决策搜集和提供有价值的信息和情况，出谋划策，充分发挥好助手和参谋作用。
第五篇：森林公安局上半年工作总结
上半年，森林公安局在县委、政府和上级行政、业务主管部门的正确领导下，认真贯彻党的十七届四中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全州森林公安工作会议和县委、政府中心工作，紧贴工作实际，以查办案件、抗旱救灾、抗旱保林和“三项重点工作”为首要任务，努力维护国土生态安全，各项工作取得了一定的成绩。现将我局上半年工作总结如下：
一、上半年工作回顾
（一）完成对工作回顾与总结
一是完成了干部年终考核。顺利完成我局干部考核工作，全局29名民警考核均为称职及优秀等次。二是州、县考核取得好成绩。全县森林公安工作在全州森林公安机关“综合考核”、“宣传考核”考评中分别排名第二。县委、县政府目标管理考核，授予达标奖。三是对优秀干部进行了表彰奖励。及时召开工作总结及表彰会，对在工作中取得突出成绩的治安中队和7名民警分别给予表彰、奖励。
（二）加大政治学习力度，深入开展党风廉政建设，加强队伍纪律作风教育
一是加强政治理论学习。认真贯彻学习党在新时期各项路线、方针、政策，学习温总理作的《政府工作报告》和省、州、县工作报告，坚持用党的政治理论和科学发展观统领森林公安各项工作。
二是深入贯彻党风廉政建设工作。上半年，我局积极贯彻中纪委十七届四中全会和省、州、县党风廉政建设工作会议精神，认真学习党风廉政建设及反腐倡廉工作报告和《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》及相关法规等，加大党风廉政建设和反腐败工作，教育党员、民警廉洁从警，签订了《党风廉政建设目标管理责任书》，建立了民警个人廉政档案。
三是加大了对各项内务条例的学习、贯彻。加大对“五条禁令”、“六条警规”和《公安机关人民警察纪律条令》的学习贯彻，以“枪、车、酒、赌”为重点，强化“领导干部责任意识、加强领导干部党性修养和作风养成”为目标，加大内部督查力度，强化监督手段，杜绝民警各类违法犯罪行为的发生。
四是开展警务车辆专项督查工作。在全局机关开展警车及涉案车辆违规问题专项整治活动，对机关内部警车进行了一次全面清理、排查，共排查出无牌无照违规警车1辆，并对违规使用警灯、报警设备拆出报废，加强警车管理，警车实行警开、警管、警用，严格警车管理制度，杜绝用警车从事违法犯罪行为。
五是进一步完善了内部各项规章制度。上半年，针对单位内部出现的新情况、新问题，结合实际，及时制定和完善内部各项规章制度，下发了《县森林公安局内设机构、派出机构绩效考核办法（试行）》，积极推进内部工作考核机制，加强内部考核、监督，为顺利完成今年各项工作奠定了基础。
（三）加大执法队伍教育培训，提高执法办案质量，严格执法质量考核
以政法机关开展的“三项重点工作”为契机，加大森林公安执法队伍教育培训力度，努力提高森林公安执法办案质量和公安信息化运用水平。上半年，共组织4名民警参加警衔晋升培训；组织5名民警参加州级各类执法业务培训；县局举办政治理论、法制业务培训班4期，参加培训人数108人，投入培训经费2.2万元。同时，加大执法质量考核工作，在内部严格坚持办案部门、法制部门、局领导三级审核把关制度，在内部审核的131起案件中，因案件质量原因而退回87件次，严格审查内部各类案件材料，所办理的案件未出现错拘、错捕和行政复议、行政诉讼的发生，维护了森林公安执法形象，进一步减少了各类信访案件。上半年，全局共收到信访信件15起，其中：省局督办1起，其他14起，已全部办结，办结率为100%。
（四）认真组织开展各项专项整治行动
今年上半年，气候干旱，气温偏高，森林防火、抗旱保林形势严峻，乱砍滥伐林木、非法占用林地、非法收购木材、非法运输木材、贩卖野生动物等时有发生，为加强森林资源保护，打击涉林违法犯罪，我局及时成立领导小组，制定工作方案，把全县分三个责任区，六个巡逻小组开展工作，组织精干警力，对重点区域、重点林区、重点地段开展明查暗访、摸底排查和巡逻检查，并针对林区治安出现的新情况、新问题，组织开展了“冬季严打行动”、“森林火灾破案攻坚”、“春季严打行动”等专项整治行动，进一步遏制涉林违法犯罪的高发势头。截至6月底止，共出动警力527人次，出动车辆206辆次，清理木材经营加工企业26户，清理木材交易市场1个，清理饭店18户。共受理查处各类涉林案件152起，其中：立刑事案件25起，破案21起，破案率84%；受理林业行政案件112起，查处112起，查处率100%；成功调解林权纠纷15起。处理违法、犯罪人员202人次。收缴非法木材231.56立方米，树蔸25棵，青竹5000根，眼镜王蛇4条，菜花蛇166条，水龟19只，猫头鹰6只，山梅子1只，行政罚款16.2万元，为国家挽回经济损失30万元。
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