济南市文庄片区公租房安全文明小区工地汇报材料

第一篇：济南市文庄片区公租房安全文明小区工地汇报材料

山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌 山东天齐置业集团股份有限公司

简 介

山东天齐置业集团股份有限公司系山东省人民政府重点扶持的国家房屋建筑工程施工总承包特级资质企业，是一家以管理、投资为纽带，以房屋建筑、房地产开发、服务业、高新技术项目投资等四大板块为主的“中国承包商企业60强”、山东省十强建筑企业集团。系拥有建筑装饰装修、机电设备安装、建筑防水、消防设施、市政公用、桥梁工程、地基基础、钢结构工程、起重设备安装等专业承包资质，中华人民共和国对外承包工程经营资格，集科研、勘察、设计、监理、施工和投资、建设一体化生产经营能力于一体的大型现代化、综合型企业集团。天齐集团现有注册资本7亿元、总资产40亿元；成员企业20余家，员工3万余人，系“全国建筑业先进企业”、“全国优秀施工企业”、“全国工程建设质量管理优秀企业”、“全国质量放心用户满意施工企业”、“山东省援川先进企业”、“四川省建筑业先进企业”，通过了ISO9001、ISO14001、GB/T28001、GB/T50430一体化认证。拥有省级企业技术中心，创“鲁班奖”工程2项，“国优”工程3项，“全国建筑施工绿色示范工程”1项；主编国家行业标准2项，获国家发明专利、实用新型专利17项；具有国家级工法、省级工法40余项。承建了济南重汽科研楼（超200米）、淄博汇金大厦（187米）、济南鲁商国奥城（147米）、龙奥金座等超高层项目、标志性工程及国内知名的高、大、难新的工业与民用建筑、市政、水利、交通工程。房地产在淄博、济南、青岛经营规模达10亿元，开发面积超50万平方米；在济南建设了现代化商品混凝土生产线；投资建设的淄博汽车博览园、淄博新世界装饰材料城市场，成为全省规模较大的专业化经营市场；天齐创投获省发改委省级创业投资引导基金支持。

“十二五”期间，天齐集团将以“用品质打造建筑行业第一品牌”为愿景，全面提升企业精细化管理水平和核心竞争力，力争集团总产值超百亿元，努力建成“客户满意、股东信任、员工拥护、社会尊重”的全国一流企业集团！

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

济南市文庄片区公共租赁住房项目小区工程

创建省级安全文明工地主要措施

一、工程概况

济南市文庄片区公共租赁住房项目小区工程，我单位承建1#-3#楼工程，位于济南市市中区104国道与文庄路交叉口往南1200米处。1#楼总建筑面积18755.91m2，2#楼总建筑面积为18773.57m2，3#总建筑面积为18773.57m2；主体为剪力墙结构，地下二层，地上三十层。于2011年10月8日开工，计划竣工日期为2014年2月18日。

二、参建单位

建设单位：济南旧城开发投资集团有限公司 设计单位：山东联创建筑设计有限公司 勘察单位：济南市勘察测绘研究院

项目管理单位：山东营特建设项目管理有限公司 监理单位：山东高新工程设计有限公司 施工单位：山东天齐置业集团股份有限公司

三、现场投入

工程中标后，公司把安全生产、文明施工管理定为该工程管理的重点，并确定创建省级安全文明工地的目标，安排具有丰富工作经验、辉煌建设业绩的项目部负责管理。

项目公司管理机构和管理人员设置齐全、合理，管理人员业务技能和素质高。工程开工前，项目部对所有管理人员进行了全员培训教育，统一了思想，确立了“以人为本，关爱生命、关注健康”、“创建企业标准化工地”的管理理念，严格按照标准、规范及济南市建委《安全文明施工图集》要求进行了现场布置。建 百 年 工 程 造 百 年 天 齐

山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

1、办公生活区

承接工程后，项目公司新购置二层钢结构活动板房1600余㎡作为办公用房、职工宿舍，办公区、职工生活区和施工作业区明显划分，办公区各科室配备齐全，办公条件优越，全部实行办公自动化管理，管理人员配备微机2台、手提笔记本电脑6台，办公环境宽敞明亮，办公室、会议室及管理人员宿舍全部安装冷暖两用空调，体现“以人为本、员工为上”的人性化管理，真正让员工有家的感觉；办公区统一采用PVC吊顶，会议室投资叁万余元购置新会议桌及高档办公椅等，办公室、会议室统一镶贴了整洁明亮的地面砖。

办公生活区

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

会议室

生活区按国家标准建食堂60㎡，男、女浴室40㎡，学习娱乐室、医疗室、吸烟饮水室等计180㎡，晒衣处25㎡。男、女浴室、医疗室、学习娱乐室、吸烟饮水处等设施齐全有效，且正常开放使用；生活区设有晾衣架、洗刷池，宿舍面貌焕然一新，职工宿舍人均使用面积大于2.1㎡，通风条件良好并定时消毒；员工统一发放工作服及日常物品。办公、生活各个区域卫生安排专人清扫，做到了清洁明亮。

职工淋浴室专门安装三台太阳能热水器，一台电热器，在太阳能供热水不足的情况下，开启电热器，最大程度上节约电资源。

现场场地绿化，结合本工程的实际情况将绿化带设立在八版两图周围，并对名贵花草实行盆养，做到了四季常青，三季有花。

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

建 百 年 工 程 淋浴室

学习娱乐室

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌 建 百 年 工 程 医疗室

吸烟饮水室

晾衣处

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

食堂内景 食堂外景

为提高职工的生活饮食质量，职工食堂饭菜多样化且经济实惠干净卫生，为达到环保要求，食堂使用煤气灶，炊事人员全部按期进行体检并全部达到了健康要求,办理了食堂卫生许可证及健康证；夏季为保证职工健康防止中暑，一天两次做绿豆汤，每天的蔬菜轮换制作，并备有足够的防暑药品。

餐饮服务许可证 健康证

职工宿舍用电规范标准，统一安装了空调，保持室内通风。统一购买碗筷橱，统一被褥床单，统一发放工装、佩戴胸卡。

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌 职工宿舍内景

现场男、女厕所严格按标准要求设置，蹲位比为1：22，坑间隔板高度为1.2米，男、女厕地面镶贴防滑地砖，使用高水箱水冲式清理，室内设有洗手盆，并设专人管理，定期消毒，保持厕所内清洁。

男厕所 女厕所

为方便职工，在新建楼内每两层设置一个临时小便桶，并采用¢50pvc管层层接至底层排水管道，设专人负责定期消毒清理，确保清洁。

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌 小便处

2、施工现场区

施工现场裸露地面全部进行了硬化，硬化面积为超过1500㎡，现场按标准搭设各种防护棚；楼四周搭设护栏超过500m，下部均砌砖防护挡墙并进行抹灰处理，另外工地现场在主道路大门口处设立了洗车台，充分节约了水资源，施工现场所有施工用电电缆均做了穿管防护处理。

现场路面硬化

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

现场钢筋作业棚

建 百 年 工 程 木工作业棚 10

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

安全通道

3、消防配备

现场消防设施设置合理完善，共设立标准化消防器材组合架。办公区、职工生活区、食堂、仓库区、木工作业区等设置灭火器40余台，并建立了严格的动火审批手续和动火监督制度。

消防设备

4、后勤管理

为满足工程安全生产和施工需要，新购进钢筋加工机械2台，木工机械1台，服务汽车2辆，为了确保工程质量，确保安全生产，项目公司投资两万余元安装了现场监控设备，真正有效的实行过程控制、过程监督，严格控制工程质量和安全生产。

在培训学习方面：为提升员工及团队综合素质，项目公司还成立了农民工业余学校，定期组织员工培训学习各类专业知识；并配合主管部门和公司对部分员工进行了综合素质和业务技能的培训；抽时间轮流观看宣传片数次，启发和鼓舞了员工的干劲，使员工充分认识到“自己的工作就是一份事业，自己的事业就是团队的事业”，增强了团队的凝聚力，建 百 年 工 程 造 百 年 天 齐

山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌 团队精神面貌焕然一新。

四、主要措施

为确保安全文明施工目标的实现，公司与项目公司共同制定了一系列安全文明施工管理措施和制度。项目公司一进入施工现场便在济南市质量与安全生产监督站及公司安全部的指导下，制定了比较详实的安全、文明施工专项方案，公司安全部及时对本工程的环保、安全生产、文明施工管理进行了详细的书面交底。现结合本工程实际，将该工程在施工管理中安全生产、文明施工、环保、社会综合治理等方面的主要措施向各位领导汇报如下：

（一）在施工过程中，严格执行《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》、《建筑施工安全检查评分标准》、《山东省安全生产条例》、《建筑施工现场环境与卫生标准》、生产安全事故报告和调查处理条例》及济南市安全文明施工的若干规定，严格按照国家、省、市建筑管理规范和标准进行施工管理，依据集团公司质量、环境、职业健康安全管理一体化管理方针，制定了各级安全生产责任制和各项管理制度，实行目标管理，将职责直接分解到人，项目经理为安全生产第一责任人，现场设立两名专职安全员，各班组长具体负责各项安全措施的实施。现场专职安全员每天对现场安全做好指导和监督检查，每周组织进行周检查。各分项工程施工前，及时做好专项施工方案的编制与审批，认真做好安全技术交底，做到“施工按规范，操作按规程，验收按标准”，施工过程中从未发生违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的现象。

（二）施工现场的布置严格按照施工总平面布置图进行，为了防止施工现场扬尘污染环境，对施工现场裸露地面全部实行硬化处理；施工现场设置了比较完善实用的排水沟，与院内排水管道一起并入地下污水管道；对现场沙、土等易起扬尘的材料全部实行池装并进行覆盖，各种材料堆放整齐，标识齐全；现场钢筋加工棚、木工制作棚、施工用电、建 百 年 工 程 造 百 年 天 齐

山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌 设备机具等各种防护棚全部按济南市《建筑安全文明施工图集》要求定型化、工具化搭设，防护措施完善。

（三）施工现场的安全防护用品全部为国家和省推荐产品，并具有国家、省主管部门颁发的准用证、合格证等手续，严禁假冒伪劣产品进入施工现场。现场全部使用国家规定的新标准网，新安全帽等。

（四）现场施工用电，严格按照新用电规范JGJ46-2005进行管理，由电气工程专业技术人员编制施工用电专项方案，配电箱、开关箱全部使用新型标准箱，现场电工持证上岗，及时对现场用电人员进行详细的安全交底。施工现场用电实行“三相五线制”，做到“三级配电两级保护”、“一机一闸一箱一漏”，保护装置灵敏可靠，配电室及各分箱防护棚搭设标准，并均设置了绝缘板、灭火器，重复、防雷接地符合规范，齐全有效。对现场所有配电箱、开关箱全面进行检修，对全部开关箱按新规范标准进行了更新，各处安全防护到位。

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

现场分配电箱

（五）脚手架搭设严格按（JGJ130-2001）规范进行，特殊部位进行了特殊处理，保证了架体的稳固和安全可靠，楼梯、电梯井、临边等全部按标准进行了防护，全部实行了定型化、工具化。在安全管理方面力求创新、实用，进场机械设备经检测合格后方可投入使用，并有专人进行维修保养。

脚手架外景

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山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌

脚手架平网铺设 脚手板铺设

脚手架外部防护

（六）为强化干部职工安全意识，实现安全生产标准化、规范化管理，加强全员安全学习，项目部定期组织职工进行安全培训教育，职工持证上岗率达到了80%以上，并全部签订了劳动合同。项目部安全员实行全过程安全监督，并做到事故处理“四不放过”和“三个一样对待”，即“事故原因未查清不放过，职工未受到教育不放过，事故责任人未受到处罚不放过，未采取纠正和预防措施不放过”，“外单位事故和本单位事故一样对待，小事故和大事故一样对待，未遂事故和已发事故一样对待。”使每一个在岗工人都能自觉执行安全检查标准和安全技术操作规程，同时结合工程现场实际，及时组织进行新入厂工人三级安全教育、特殊工种人员安全教育、经常性安全教育、季节性安全教育和职工违章安全教育，并建立职工安全培训档案。

（七）为提高工人的工作积极性，项目部不仅提高生活质量，安全上给予安全保障，并按时足额给职工发放工资，还为职工安排了探亲房，从而消除了职工的后顾之忧，确保了职工的身心健康和安全。

（八）为搞好安全生产和文明施工，场容场貌、治安保卫分别设专建 百 年 工 程 造 百 年 天 齐

山东天齐集团 用品质打造建筑行业第一品牌 人管理，门卫24小时值班，施工现场实行封闭式管理，职工全员办理了暂住证，由专人配合驻地民警做好施工人员的管理工作，施工期间未发生任何违法乱纪行为。

五、内容汇总

“以人为本、科学管理、珍爱生命、关注健康”是我们现场管理的指针。我们项目部非常重视职工的人身安全与健康，不断改善职工的住宿条件和饮食卫生，我们在抓好安全生产、文明施工、环境保护和社会综合治理的同时，积极开展创建省级安全文明工地活动，把安全生产作为企业的头等大事来抓，以此来提高企业的管理水平，增强企业竞争力，创造良好的经济效益和社会效益，为平安济南、建设和谐、富而美的泉城做出积极的贡献！

该工程在施工过程中承蒙济南市建委、济南市工程质量与安全生产监督站、建设单位与监理单位等主管部门领导的关心支持和监督指导，他们经常深入我们施工现场检查指导工作，每次都给我们提出许多宝贵意见，为我们创建安全文明工地奠定了良好的基础。今天我们又很荣幸地迎来了各位领导、专家，我们将虚心接受领导们提出的宝贵意见，扬长避短，精益求精，在今后的施工过程中加强管理，进一步完善制度，规范施工行为，给各级领导交一份满意的答卷！

汇报完毕，敬请各位领导、专家留下宝贵意见！

山东天齐置业集团股份有限公司

二0一二年六月二十日

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第二篇：公明片区泵站II检测合同

分包-泵II-01 深圳市光明新区公明片区（上下村泵站、马田河泵站、马山头泵站）排涝工程II标

试验检测合同

甲方：深圳市光明新区公明片区（上下村泵站、马田河泵站、马山头泵站）排涝工程2标项目部

乙方：深圳市鹏城建筑材料试验有限公司

甲乙双方本着平等、自愿的原则，甲方将所施工的深圳市光明新区公明片区（上下村泵站、马田河泵站、马山头泵站）排涝工程2标项目中的所有试验检测工作交与乙方完成，为明确责权关系，经双方协商制定如下协议：

1.技术服务内容：

按甲方委托且根据设计和施工要求乙方实施深圳市光明新区公明片区（上下村泵站、马田河泵站、马山头泵站）排涝工程2标项目施工过程所需要的试验、检测工作。

2．合同价格：

按照《 2005 年深圳市建筑工程质量检测收费标准》的25％为合同单价。如果《 2005 年深圳市建筑工程质量检测收费标准》中缺项的，按市场报价最低价为计价依据，乙方不提出任何异议。

3．甲方的权利和义务：

3.1协助乙方办理进入现场所需的证件和通行手续；

3.2填写项目试验委托书，并协助乙方试验、检测所需的工程技术资料； 3.3有权要求乙方向设计单位、施工监理解释、证明试验、检测结果，并解答质疑，直至设计单位、施工监理满意；

3.4按合同规定及时审核乙方的付款申请、结算，并及时向乙方付款； 3.5要求各承包商在施工中予以配合，并注意保护乙方的试验、测试仪器

分包-泵II-01 和设施。

4.乙方的权利和义务

4.1按照合同规定，优质高效地完成甲方指定地试验项目，保证一切试验程序和方法以及试验报告符合甲方和政府有关质监部门地标准和要求。

4.2应熟悉本工程的有关规范和标准，乙方应自己收集这些标准和其他有关规范、标准和试验技术资料，且对甲方试验委托书中不规范的内容提出意见，否则造成试验报告不完整性付全部负责。

4.3按要求及时向甲方提交试验、检测报告，且对试验检测报告负全责。4.4如因工程需要或进度需要，乙方须无条件地进行试验检测，以满足施工进度地要求。

4.5现场收样，从收样起24小时内提交报告初步试验结果（电话通知包括在内），部分试验由于试验周期超过24小时，该部分试验报告提交时间最迟不能超过试验结束后24小时。

4.6乙方保管好自己的试验、测试仪器和设施。

4.7任何一项目试验、检测均以出具正式合格的报告才能计收合同款。

5.付款

5.1在乙方履行了合同规定的义务的前提条件下，甲方应向乙方支付合同款(包括进度款)。

5.2服务进度款：乙方根据实际完成进度每月25日向甲方提交进度款支付申请，甲方在收到进度款申请后一周内完成审核并支付进度款。

6.违约责任：

6.1由于乙方原因造成工期、竣工资料等不符合甲方或业主要求，给甲方带来经济损失由乙方付全部责任。

6.2甲方不及时付款，乙方有权要求补偿利息。

7.合同的生效、终止

分包-泵II-01 本合同由双方签字盖章后生效，双方履行完合同规定的义务后，本合同自行废止。

甲方：（盖章）光明新区公明片区（上下村泵站、马田河泵站、马山头泵

站）排涝工程2标项目部

法定代表人: 委托授权人： 签字日期：

乙方（盖章）：深圳市鹏城建筑材料试验有限公司 法定代表人： 委托授权人： 签字日期：

第三篇：杨凌职业技术学院青年教师公租房绿色工地汇报材料

杨凌职业技术学院青年教师

公租房工程绿色施工

汇

报

材

料

陕西建工第二建设集团有限公司

杨凌职业技术学院项目部 2013年11月7日

杨凌职业技术学院青年教师公租房工程 创建“绿色施工示范工程”汇报材料

各位领导: 首先让我代表杨凌职业技术学院青年教师公租房工程项目部的全体员工，对各位领导来我工地检查、指导工作表示衷心的感谢。

杨凌职业技术学院青年教师公租房工程是一幢集商住为一体的综合型建筑。本工程位于杨凌区神农路西段，钢筋砼框架-剪力墙结构，总建筑面积15840.06m2,地上11层，地上高度37.05m。

根据省市有关规定，为营造绿色环保的施工环境、响应节能减排的发展战略。结合本工程实际特点，项目部自开工初期即确定了实施绿色施工创建“绿色施工示范工程“的目标，并为此投入了大量的人力、物力。下面我向大家简要介绍一下我们创建“绿色工地”的一些工作：

一、健全制度，落实责任制

开工初期，由项目经理周石均负责组织制定了绿色施工创建计划，并针对“四节一环保”涉及的节材、节水、节能、节地及环境保护等内容进行了详细的分工，责任落实到人。同时，项目部定期组织员工到绿色施工创建工作比较好的单位进行参观学习。

鉴于“绿色施工”是一个系统的工作，需要设计、建设、监理、施工等单位相互协作。在创建计划编制中，我们重点突出了全员参与的重要性，由建设单位负责人作为小组组长，监理单位总监和施工单位负责人任副组长。由此，使绿色施工理念得到了参建单位的共识，也便于过程的控制及节能材料的应用。

绿色施工责任单位：

建设单位：杨凌职业技术学院

施工单位：陕西建工第二建设集团有限公司 监理单位：陕西省工程监理有限公司 设计单位：陕西省现代建筑设计研究院

二、绿色施工落实情况

在工程前期策划及场地布置方面，项目部集思广益制定可行方案，利用有限的空地，合理布局提高土地使用率；使用节水、节电设备减少资源浪费；施工方面采取措施减少基坑降水，选用节能型材料；对现场进行环境控制，降低对周边的扬尘及光污染。具体措施如下：

1、环境保护及实施措施

①现场食堂：有卫生许可证，炊事员应持有效健康证明。

②人员健康：生活区由专人负责管理，员工宿舍安装空调消暑；厕所、浴室、排水沟等应定期消毒；食堂各类器具保持清洁，个人卫生、操作行为应规范。

③扬尘控制：根据天气情况确定洒水次数，确保施工区、生活区和办公区不起尘；运送土方、渣土等车辆，全部使用封闭式土方运输专用车； 现场进出口处设洗车台，保持进出现场车辆清洁；操作层外架采用双层密目案例网围护遮挡，防止灰尘飘扬。

④垃圾处理：生活垃圾日清日运；建筑垃圾分类收集、集中堆放，在施工现场设封闭式垃圾间。

⑤污水排放：现场厕所设置化粪池，排向市政污水管网，化粪池应定期清理；在工地食堂洗碗池下方设置二级隔油池。

⑥防止光污染：工地设置的大型照明灯具，应有防止强光线外泄的外罩，调整强光投射角度，防止强光对周边道路和居民小区的污染。

⑦现场保留原有树木；并使用原有化粪池及部分管道。

2、节材与材料资源利用措施

①临建设施采用可拆迁、可回收材料：本工程所有办公、宿舍、会议室、厨房等临建设施，均采用可拆迁的复合彩钢板活动用房；各类加工棚、固定机械防护棚均采用自制工具式；办公区、生活区的地面使拟用可重复使用的透水砖；各种隔离护栏均采用工具式金属制品。

②材料节约：剪力墙结构采用静面板模板；混凝土采用输送泵和布料机直接入模，减少了垂直运输和浇筑入模过程抛洒;后浇筑部位采用独立支撑体系，使其它模板即早拆除,高层部位外架采用挑架(提高了周转率)。

③资源再生利用：利用每次浇筑混凝土的剩余料，制作门窗洞口过梁、地沟盖板、填充墙顶的混凝土三角块等；用小直径钢筋下脚料，焊接成剪力墙内固定钢筋位置的梯筋；利用木方和模板下脚料制作脚手防护板，脚手架踢脚板。

3、节水与水资源利用

①施工现场大门内的汽车冲洗台用水，由地下降水一次供到后，经过沉淀后循环使用，自来水仅仅起补充作用。

②排水系统：施工用水排放：高层建筑部分的楼层施工用水的排放，主要集中在主体结构的混凝土养护阶段，其施工用水排放，主要途径是汇集到集水坑，利用工程集水坑沉淀后，用于混凝土养护。

③节水器具：施工现场办公区、生活区的生活用水采用节水器具，节水器具配置率达到85%。

4、节能与能源利用

①施工用电装设有电表。禁止使用国家、行业、地方政府明令淘汰的施工设备、机具和产品。

②现场临电设备、中小型机具、照明灯具采用带有国家能源效率标识的产品。

③施工现场采用国内先进的LED大功率投光灯代替传统镝灯；办公、生活的所有灯具，全部采用节能型。

④杜绝员工宿舍使用大功率的电器设备用于做饭、烧水、取暖等。

5、节地与施工用地保护

①根据现场狭小的特定情况，施工现场平面布置图分四次进行，单位建筑面积施工用地率12.8%

②施工现场临时道路为原有道路。

③临时办公和生活用房、库房均采用装配式结构2层轻钢复合彩钢板活动板房，可重复使用。

三、现场检查及资料整理

按照绿色施工分工内容，每月由项目经理组织分阶段、分批次检查。地基基础阶段：2013年2月～4月，该阶段共组织检查5次，各要素分批检查均符合要求。

资料的收集、整理由专人负责。资料的评定、汇总较全面。以上是我们项目部创建“绿色工地”的工作情况，我们在创建“绿色工地”活动中虽然做了一些工作，但还存在不足之处，欢迎各位领导检查、指导。以便我们在今后的工作中加以改进、提高。

杨凌职业技术学院青年教师

公租房工程项目部 2013年11月7日

第四篇：经开区江南水岸公租房六组团工程住宅分户验收总结汇报（本站推荐）

经开区江南水岸公租房六组团

分户验收总结汇报

经开区江南水岸公租房六组团工程

住宅分户验收总结汇报

各位领导、各位专家：

您们好！

由我公司承建的经开区江南水岸公租房六组团工程在各级领导，各位专家的打理支持和帮助下，使得工程能够顺利开展并圆满完成。今天特邀各位前来参加住宅分户验收，在此我谨代表重庆对外建设（集团）有限公司向大家表示诚挚的感谢！现将相关情况汇报如下：

一、工程概况

参加验收单位: 经开区质监站：重庆市经开区质量监督站 建设单位：重庆市城投公租房建设有限公司 代理建设单位：重庆市新城开发建设股份有限公司 设计单位：中冶赛迪工程技术股份有限公司 监理单位：重庆林鸥监理咨询有限公司 施工单位：重庆对外建设（集团）有限公司

经开区江南水岸公租房六组团工程位于重庆市南岸区长生桥镇乐天村、桃花店村、茶涪路南侧地块。六组团建筑面积约19.2万m2,地上约17.6m2，地下约1.5万m2.建筑层数及高度：1#、2#、4#:33F，高度99.3m；3#楼：33F/吊1F，高度99.4m；5#楼：33F/吊2F，高度93.85m;6#楼33F，高度99.4m;7#楼：33F/吊2F，高度99.45m；8#楼：33F，高度99.8m；地下车库-2F。各楼栋户型数量汇总如下：

1#楼，共7个户型，共计310户。2#楼，共7个户型，共计304户。3#楼，共5个户型，共计551户。4#楼，共5个户型，共计492户。5#楼，共7个户型，共计523户。6#楼，共5个户型，共计492户。7#楼，共7个户型，共计328户。8#楼，共7个户型，共计304户。1#∽8#楼共计3304户。

二、验收过程内容

根据《重庆市住宅工程质量分户验收管理办法》的通知—渝建发（2010）57号要求，代理单位组织施工单位、监理单位、建设单位相关人员组成分户验收小组，分别对公共部位地面、墙面和天棚面层质量，门窗安装质量；栏

重庆对外建设（集团）有限公司 经开区江南水岸公租房六组团

分户验收总结汇报

杆安装质量；屋面防水工程质量；室内空间、构件尺寸；给排水系统安装质量；室内电气工程预埋及箱体、桥架安装质量；烟道、空调（孔）板等共八项进行逐户，逐间验收。各验收项目验收情况如下：

1、楼地面、墙面和天棚

该项根据建设单位要求，室内地面待二次装修施工时同时进行，本次验收内容为墙面和天棚；通过采用小锤轻击和观察的方法对墙面和天棚工程质量进行检查，在检查验收过程中发现个别墙面有空鼓现象出现，其他部位检查结果均符合要求。

2、门窗、栏杆安装质量

通过采用现场测量、外窗淋水、现场试用观察、查阅合格证等方式分别对门窗的外窗台高度。外窗渗漏、门窗开启、安全玻璃等门窗安装质量进行检查。外窗台、栏杆高度等符合设计及规范要求。对外窗防水情况，项目部着重全面的进行了淋水试验，在前期淋水试验过程中发现有渗漏现象出现，针对这一情况项目部先选取有代表性的渗漏窗，通过：淋水试验—发现问题—查找问题原因—制定整改对策—现场整改—再次淋水—无渗漏，最后确定最终修整方案并全面的进行修整，经最后一次淋水试验各窗防水情况良好均符合要求。安全玻璃使用符合设计要求。在检查中发现有个别铝合金门窗开启较重不够灵活，个别进户门门锁启闭不够灵活的现象，其他部位检查结果均符合要求。

3、防水工程质量

该项根据建设单位要求，卫生间防水待二次装修施工时同时进行，本次验收内容为屋面防水，本工程屋面通过采用多次大雨后观察及24小时蓄水试验分别对屋面防水情况进行检查，经检查屋面排水通畅、无渗漏、无积水现象，符合要求。

4、室内空间、构件尺寸

采用激光测距仪根据《细则》中要求的布点方式对室内空间的净高、净开间、净进深项目进行检查验收，通过对所测数据的计算、统计，各偏差值均在《细则》允许偏差范围内，符合要求。

5、给排水系统安装质量

通过采用观察检查和试水检查的方式对预埋件管道标识、安装固定、管道渗漏、管道坡向、伸缩节阻火圈、地漏水封等项目进行检查验收。检查结

重庆对外建设（集团）有限公司 经开区江南水岸公租房六组团

分户验收总结汇报

果；管道标识正确，管道接缝严密无渗漏，坡度方向正确，伸缩节阻火圈设置符合设计要求，地漏设置符合要求。

6、室内电气工程安装质量

该项根据建设单位要求，待二次装修施工时同时进行，本次验收内容为预留预埋及箱体、桥架；检查结果：插座、接地、照明配电箱（盘）箱体整齐，等电位连接预留齐全，位置正确。

7、烟道、空调孔板

烟道表面无裂缝，出屋面高度符合规范要求，空调孔、板位置、大小正确，排水坡向正确。

针对以上个别存在的问题我施工单位积极组织人员进行了修理、调整，整改完成后验收小组人员对整改处进行了重新验收，验收结果符合要求。

三、自验结论

本工程分户验收过程、验收方法、验收项目严格执行《重庆市住宅工程质量分户验收管理办法》的通知—渝建发（2010）57号规定。1#∽6#楼共计2636户，本次检查验收2636户，符合要求2636户，自检结论为符合要求。

重庆对外建设（集团）有限公司 经开区江南水岸公租房项目六组团工程部 2016年12月21日

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第五篇：素质教育课程化、区片教研一体化,个性教育活动化----济南市平阴县安城小学规范办学行为,实施素质教育探索

素质教育课程化、区片教研一体化，个性教育活动化

----济南市平阴县安城小学规范办学行为，实施素质教育探索之路 新课程改革在全面实施素质教育的大潮推动中已经实施了六年，尤其是去年召开省素质教育工作会议，出台《山东省普通中小学办学基本规范》，引起社会各界的重视。作为一处农村小学，如何落实省《办学规范》、实施素质教育、深化课程改革、进行校本教研等问题，结合实际，我们认真解读《办学规范》及上级的各项方针政策，借鉴先进的管理经验，在教育教学管理中作了初步的探索和实践，取得初步成效。

一、确立先进的办学理念，确保课程改革的落实

办学理念是一所学校发展的方向，直接关系到学校的价值追求和未来的发展趋势，时刻引领着学校的发展。

几年来，学校确定了“以德从教、科研兴教、创新施教、质量立教”十六字办学思路，积极推进素质教育，围绕工作目标，坚持以人为本的管理理念，确立以科研为先，骨干带动，建设一支师德高尚、学习创新、永葆生机的教师队伍；培养全面发展，具有良好习惯、实践能力和创新精神的学生。践行“以师生发展为本，为学生成长奠基”的办学宗旨，积极打造“细节决定成败，习惯成就人生”的校园精神，努力实现“校园优美、校风优良、管理规范、质量较高、特色鲜明”的办学目标。不断改善办学条件，精心设计学校文化环境，形成了学校独特的文化氛围，让师生在潜移默化中受到教育，得到提升。

二、素质教育课程化、办学行为规范化

学校树立大课程观，落实好国家课程、地方课程、校本课程。素质教育课程化的落脚点是以课堂为主阵地、以教师、学生为主体，以课程的丰富和落实为抓手，实现教师专业化成长和教育教学质量的提高，促进了学校管理水平的提高。

1、认真学习《基础教育课程改革纲要》和《课程实施方案》，构建符合素质教育要求的新的课程体系，制定科学实用的素质教育实施方案，具体落实素质教育的基本要求。在开足开齐国家课程、地方课程的基础上，开发校本活动课程，培养学生个性，促进学生特长发展。认真落实省办学规范40条，规范学校办学行为和教师从教行为

2、加强教学管理，深化课堂教学改革，努力提高课堂教学的实效性。加强教学常规的过程性管理，重点实施了教学常规阶段性检查和反馈、课堂教学随堂监测和评价、教师岗位目标考核等。12 课堂教学是实施素质教育的主阵地，学校引导教师聚焦课堂，提高课堂教学效益。听课以推门听课和教研组听课为主，听执教教师介绍设计理念，了解教师的教学水平，要求教师相互评议，实事求是的给予评价，提出整改意见，落实改进措施。特别是教研组加强课例研究，在集体备课的基础上，实行“同课异构”的课例研讨模式，通过同上一节课，平行班对比上课、跟踪式指导等方式，提高教师教学水平。目前已有2位教师参加济南市农村小学数学课堂教学评比活动，均荣获一等奖。

课题研究作为课堂教学改革的引领，从过去的立项即结题，转向一线教师的直接参与研究，以随笔、感悟等形式记述教育过程中的得与失。课题研究推动课程改革，调动了教师工作的积极性，促进了教师整体素质的提高。去年，学校被评为县教科研先进单位、县级教学示范学校，连续三年荣获县教书育人先进单位称号，承担的济南市“十五”规划课题《语文开放式课堂教学模式初探》顺利结题。

三、教研活动一体化、校本培训规范化

目前，安城小学，辐射三处学点。每处学点有3个年级，6--7位教师，平均年龄四十五、六岁。教学点存在着“学校规模小，教师任课重，师资年龄大，教研氛围差”的现象。为了促进学区内均衡发展，提升学校及教学点的教学水平，自07年开始，结合学校及学点实际，我们确立了“以校为本，区片联动，分类提高，均衡提升”的农村小学“区片教研一体化”教研模式，充分发挥中心校的教学示范和辐射作用，学区统一安排教学点教师到中心校开展教材通研、集体备课、同课异构课例研究等教研活动。这些活动学科教研组长参与组织实施，分工负责，齐抓共管，既保障了全体教师的全员参与，又为教师发挥特长、形成教学特色提供了交流空间，形成了教育内部浓厚的校本教学研究氛围。

为了深化区片教研，提高教研实效性。暑假组织学区全体教师进行“暑期教师校本培训”，先后进行了《如何做一个科研型教师》教科研讲座、观看优秀班主任讲座、进行优秀班主任工作经验交流、现代教育技术讲座、心理健康知识讲座、教学业务工作研讨、教师业务理论考试等活动；开学前，征求教育办同意，安排英语、体育、音乐学科巡回教学点教学。在区片教研活动的基础上，逐步实现了课程开设的一体化，为课程改革的深化奠定了基础。

学校突出以教师发展为本的理念，有效整合学习、反思、开放、交流、研究等建设现代学校文化的基本要素,“以县教师素质提升工程为契机，以学区教师素质大赛为载体，以最终提高教师专业发展为目标”；搭建教学反思平台,提高教师专业素养；搭建合作互助平台,打造教师发展共同体；搭建教师比武平台，促进教师专业成长。通过素质大赛、集体备课、城乡互动等活动完成理论与实践的对接，提升了教师的业务素质，促进教师的专业发展，特别是在进行区片教研的基础上，我们组织了4届学区教师素质大赛，主要有师德演讲，说课竞赛，课堂教学展示，案例分析，钢笔字竞赛，业务考试等。教师根据不同年龄、学科参与不同类型的比赛，以赛促研，研讨结合，从小处着手，使课程改革落到实处，初步探索出农村小学区片教研一体化、校本培训规范化的的路子，促进了教师专业水平的提升。

学校认真学习上级教师评价指导意见，不断改进教师评价办法，对教师的评价采取过程与终结、专项与多元相结合，充分发挥评价的导向激励作用。

四、个性教育活动化、学生评价多元化

素质教育应该是有规划的长期坚持，而最有效的学校教育是对孩子在走出校门之后的健康成长仍然产生影响和帮助。一个孩子走进校园都应该享受这样一种教育：在学习知识之外，至少修炼一两种课本之外的实用课程，培养一两个能受用终生的兴趣爱好，对学生进行必要的个性教育。2008年省素质教育工作会召开之后，学校班子深入研究，广泛论证，推出促进学生发展的社团活动，实施个性教育活动化。

根据菜单式自主选择的原则，师生打破班级界限双向选择，确定社团活动内容。社团活动包括：科技创新类、动手实践类、学科拓展类、艺术教育类四类，10多个活动课程。每周二、四下午课外活动开展形式多样的艺术、体育、写作、诵读、七巧板、科技、制作、棋类等活动，每个社团活动按照校本课程的开设要求，做到定内容、定人员（教师、学生）、定地点、定时间，教师每次活动做到有计划、有指导，学校做到有检查。活动的开设，开发了学生的潜能，展现学生的特长，使每一个学生都能找到适合自己发展的途径，凸现个性，展示自我，从而真正实现学生的自主发展、主动发展和可持续发展。

今年年初，根据学生发展的实际，为了弥补学生在课堂上某种学习能力的不足，为学生的可持续发展奠定基础。学校推出师生读书富脑活动、学生5分钟晨光演讲、书写拉力赛、计算拉力赛等活动，来提升学生的阅读能力、口头表达能力、书写能力、计算能力，通过学期末检查评比，取得较好效果。

对学生采取综合素质发展性评价，各班不断完善星级队员评价办法，从学习、纪律、卫生、礼仪、创新、特长等不同方面提出要求，每周组织评比、展示、交流，加强彼此间的探讨与合作，发挥评价的导向作用，促进学生全员发展、全面发展、特长发展，使全体学生人人有特长学科，人人有特长成果。

过去的几年，学校工作在县教育局、乡党委政府和教育办公室的领导下，经过全体教师的努力，取得了一定的成绩，但也存在着不足。在今后的工作中，我们继续认真学习贯彻党的十七大精神，落实科学发展观，全面解读落实课程改革纲要、课程实施方案及省办学规范，实施素质教育，深化课程改革，提高校本培训的实效性，提高教师素质；坚持不懈抓好教学常规管理，规范教师的教学行为和学生的行为习惯；在课程实施、区片教研、学校文化建设等方面不断创新，努力把学校办成让人民群众满意的学校。