关于上报2011年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排的报告

第一篇：关于上报2011年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排的报告

关于上报2011年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排的报告

锡盟运管处：

现将我所《2011年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排》随文呈报，请审阅。

附件：《2011年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明工作安排》

二0一一年六月二十九日

主题词：精神文明 总结 安排

抄 送：西乌旗宣传部文明办、交通局 西乌珠穆沁旗运输管理所办公室 2011年6月29日印发 2011年上半年精神文明工作总结及下半年精神文明

工作安排

2011年上半年我所以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，解放思想，实事求是、与时俱进、开拓创新，大力弘扬和培育民族精神，加强思想道德和科学文化建设，加强民族团结，深入开展精神文明创建活动，广泛宣传精神文明先进典型，提高了干部职工的文明素质，促进了我所精神文明建设工作的全面发展。

现将2011上半年精神文明工作总结如下：

一、领导组织健全，目标任务明确。成立了所长任组长，副所长任副组长，各股室负责人为成员的精神文明领导小组，并将精神文明目标任务分解到各责任股室。定期召开了精神文明工作会议，对上半年精神文明建设工作做了专项安排。为2011上半年精神文明工作顺利开展奠定了基础。

二、以党建工作为基石，以创先争优为切入点，以迎接建党九十周年为契机，全面推进文明建设进程

（一）把“创先争优”活动不断推向深入。把建设学习型运管所贯穿于创先争优活动的全过程，以教育培训和业务素质考试等方面入手，争当学习标兵，进一步完善学习培训制度，改进方法，创新形式，不断增强工作责任感和事业心，找准工作定位，理清工作思路，把工作做实做细。努力把领导班子建设成为学习型领导班子，把党支部建设成为学习型党支部，不断激发党员开拓意识、奉献意识和责任意识，切实提高落实工作的执行力、创新力，坚持共产党员的正直本色，多担责任，把承诺化为实际行动，把责任化为工作动力，争当岗位上的标兵、工作上的能手、党员中的优秀。教育广大党员干部树立和牢记不进则退，无功就是过的理念，树立不怕失败，不怕困难的精神。切实增强党支部的凝聚力、战斗力、创造力。

（二）党风廉政建设和反腐败工作

紧紧围绕交通发展与服务工作大局，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，积极教育引导党员干部严格遵守党章，坚定理想信念，筑牢思想防线，开展了创建“学习型、服务型、创新型、廉洁型机关”主题教育。

（三）积极参加各项活动，迎接建党九十周年 组织职工参加全旗庆祝中国共产党成立90周年“红歌献给党”群众合唱比赛活动。用饱含深情的歌声，表达对党的生日的衷心祝福；用雄壮嘹亮的歌声，增强科学发展、争先进位、绿色崛起的信心和决心。

组织职工参加全旗庆祝中国共产党成立90周年党史知识竞赛活动。铭记红色历史，传承革命传统，弘扬时代主旋律，在本职岗位上，努力为祖国运政事业贡献力量。

为隆重庆祝中国共产党成立九十周年，向党的华诞献礼，由西乌旗委组织部牵头编纂了大型历史画册《党旗辉映乌珠穆沁》。锡盟盟委委员、盟委组织部部长狄瑞珍同志，锡盟副盟长、西乌旗委书记斯琴毕力格同志为这部大型历史画册亲笔题词。2011年6月30日上午，西乌运管所组织职工观看了西乌旗大型历史画册《党旗辉映乌珠穆沁》。该画册全方位、多角度地反映了西乌旗各级党组织贯彻落实党的路线、方针、政策，领导全旗人民进行经济、政治、文化、社会和党的建设的历史进程和重大历史活动，热情讴歌90年来西乌旗的建设成就，以画载史，寓史于画。为广大党员干部提供了一部生动真实、具体系统的党史教材。

在建党九十周年前夕，我所党支部书记一行人专程走访慰问了离休干部。送去了慰问金，表达了对他们的深深敬意。

三、积极推动职工教育工作，稳定职工队伍，激发干劲

（一）抓宣传思想政治工作，坚持“以人为本”的思想，紧紧围绕中心工作，把思想政治工作与解决职工工作生活上的实际困难相结合，注意掌握职工思想动态，采取引导、疏导的方法力求做到以理服人，以情动人，排解职工的思想困扰和矛盾纠纷，把思想政治工作同关心职工生活结合起来，积极为职工办实事，办好事。

以《公民道德建设实施纲要》教育为主要内容，广泛深入开展“诚信”教育，开展“在社会做个好公民，在单位做个好职工，在家里做个好成员”实践活动。强化政务礼仪养成教育，引导我所干部职工践行政务礼仪规范，提升文明素质。

教育职工认清形势，保持清醒头脑。2011年5月27日，自治区党委书记、人大常委会主任胡春华来到西乌旗视察，针对“5·11”、“5·15”两起案件及引发的学生聚集事件，与旗综合高级中学师生进行了面对面交流座谈，并在全旗干部大会上作了重要讲话。我所第一时间内组织干部职工开展了学习传达工作。

5月30日下午15:00，西乌旗运管所组织全体干部职工在所长室学习了胡春华同志视察西乌旗时重要讲话精神。会议先后学习了5月28日锡林郭勒日报头版《胡春华看望西乌珠穆沁旗综合高级中学师生任亚平等陪同》和5月29日锡林郭勒日报头版《胡春华在西乌干部大会上强调研判当前形势分类施策全力维护社会稳定》、《更加有效地化解人民内部矛盾》（评论员文章）。会上，号召全体干部职工结合实际深入思考，深刻领会精神实质，在深入领会精神实质的基础上，认真抓好落实，为维护社会稳定竭尽全力，让别有用心人的挑拨、蒙骗无机可乘。并希望全体干部职工携起手来，珍惜今天的大好发展前景，为建设和谐、稳定的美好家园贡献自己的力量。

（二）坚持业务、法规学习和宣传

我所利用每周固定学习日，组织职工学习了《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《交通行政处罚程序规定》、《内蒙古自治区道路运输条例》、《中华人民共和国道路运输条例》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国行政复议法实施条例》等及运政管理相关的交通运输知识，并针对职工岗位定期进行了工作指导。

（三）、积极组织职工参加培训

组织职工参加锡盟运管处举办的各种学习培训班，督促职工加强巩固学习，以提高应用能力。鼓励职工参加各项技能、职称培训，上半年共有12人参与了物流师、经济师的报名和考试工作。

四、强化管理、履行职能，优化西乌经济发展环境。

我所坚持以强化管理为前提，以文明服务和规范执法为手段，以营造健康的经济发展环境和促进西乌经济快速发展为中心，积极开展各项服务和执法活动。

（一）、向社会公布业务流程和办理时限及各项行政执法依据，强化监督，增加透明度，按照职权法定，依法履行部门职责，梳理界定职责权限，简化规范办事程序，畅通运行机制。

（二）、强化监管职能，规范运输市场秩序。开展安全专项整治，深化安全隐患排查。有效遏制道路运输安全事故的发生，确保道路运输行车安全。派员进驻西乌旗三个汽车客运站，对汽车客运站实行全天候监管制度，严格执行“三不进站”、“五不出站”的管理工作制度，监督车站做好“三品”及超员的检查工作。进一步加强运输市场监管，与旗交警、路政等部门联合开展查处取缔无证无照经营性道路运输车辆专项治理行动，打击非法营运行为，净化运输市场环境。

（三）、严把各类审批权限的许可关，按照谁办理、谁负责的原则，杜绝在审批许可中违纪违规的行为。对手续不全、过期或检测不合格、不符合技术标准及非法改装的车辆，坚决不准进入道路运输市场。

五、加强行风建设，树立良好形象

上半年，西乌运管所加强行风建设，树立运政管理形象，提升履行“三个服务”能力和水平，扎实推进道路运输事业又好又快发展，从讲政治的高度重视行风建设整顿治理工作。一是加大宣传力度，通过召开座谈会、深入业户驻地及设点宣传、向运输业户发放“文明杯”规范化服务竞赛活动意见回函卡等形式，加强运政工作宣传。找出我们的工作差距，进一步改善和提高规范化服务水平。二是主动服务上门，对前来申请开业的运输企业、维修企业、驾驶培训机构大力支持，并主动上门给予现场指导。三是强化执法监督，规范执法行为。加强对行政处罚行为的监督，严格要求执法人员在行政处罚中坚持处罚合法性与合理性、处罚与教育、处罚与纠违相结合，对于重大案件坚持集体讨论决定，深入推行“阳光执法、文明执法”。确保行政执法的公正性。四是做优服务，采取增设服务窗口、延长工作时间、提供查询服务、提高办事效率等有力措施来提升运管执法人员为人民群众服务的理念。五是强化制度建设,进一步建立健全工作制度，汇编成册，公布服务社会承诺制度，规范文明服务窗口，树立运管良好社会形象。

六、精神文明活动蓬勃开展

积极开展创建“创新型机关”，提高工作实质，积极推进观念创新、方法创新和管理创新，使各项工作体现时代性，把握规律性，富于创造性，始终保持旺盛的生机与活力，重点工作有突破，常规工作有亮点，整体工作创一流，努力建设成创新型机关。

组织职工学习模范人物的先进事迹，发挥先进模范人物的示范导向作用。教育广大职工热爱本职工作，爱岗敬业，大力倡导行业文明新风尚，积极主动、齐心协力做好各项工作。开展 “讲文明、树新风”、“创文明单位、树公仆形象”，在职工中开展争当“文明职工”和争做“优秀勤务员”活动，为进一步扩大文明成果，我所将在广大运输业户中开展争做“文明经营者”活动。

2011年1月25日上午，所长一行四人冒着严寒逐一走访慰问了所离退休老同志及遗属，每到一处，所领导都亲切地与老同志拉家常，关切地询问老同志的身体状况和生活情况，为他们送上新年的祝福和慰问金，使老同志们充分感受了组织的关怀与温暖。受多变的气候环境影响，自2010年11月份以来，东乌旗和乌拉盖管理区等地遭受了特大雪灾，给当地广大牧民的生产生活带来严重影响。面对灾情，西乌运管所领导高度重视，号召广大党员干部职工迅速行动起来，积极捐助，与灾区群众共渡难关。2011年2月14日，西乌运管所及全体在职职工向我盟灾区群众捐款人民币1200.00元。

七、综合治理常抓不懈

2011年是中共中央、国务院和全国人大常委会《关于加强社会治安综合治理的决定》颁布20周年，西乌运管所紧紧围绕“化解矛盾、创新管理、公正廉洁执法”三项重点工作，落实社会治安综合治理的各项措施，认真做好社会治安综合治理工作。

（一）、成立社会治安综合治理工作领导组织，做到责任到人，分工明确，切实使西乌运管所社会治安综合治理工作常抓不懈落到实处。

（二）、把社会治安综合治理工作纳入日程，制定了《社会治安综合治理工作方案》，与其它业务工作同安排、同检查、同奖惩，实行目标管理、责任到人，做到横向到边、纵向到底。

（三）、组织职工学习，增强社会治安综合治理工作意识。在全体职工中开展《决定》颁布二十周年为主题的集中学习活动。主要内容有《关于加强社会治安综合治理的两个决定》、《内蒙古自治区社会治安综合治理条例》等。

（四）、加强宣传。利用宣传车、宣传标语、横幅、图版、发放宣传材料等形式，对交通运输业及相关从业人员进行行业法律法规的宣传，重点对《道路运输管理条例》、《道路货物运输及站场管理规定》、《道路危险货物运管管理规定》等进行宣传和讲解，并以此为突破口，引导交通运输业户自觉树立社会主义法治观念，提高法律知识水平，增强自觉守法意识。

八、切实做好计划生育服务工作

成立了计生工作领导小组，组织职工学习人口和计划生育法律法规，全所职工无早婚、早育、无计划外出生现象。圆满完成了上半年的计划生育工作指标。

九、重视民族团结工作

组织职工民族团结方面政策、理论，以开展向各条战线上涌现出来的民族团结互助模范学习为内容，用先进的事例激励广大干部职工加强民族团结、爱岗敬业、甘于奉献。

十、环境卫生工作达标

落实门前“五包”，指定专人负责环境卫生工作，积极开展“花园式绿化单位”活动。我所积极协调开发商加快新办公楼的施工进程，争取早竣工，早使用。

2011下半年精神文明工作安排

2011年下半年，我所将大力加强职工的思想道德素质和文化业务素质，扎实开展行风建设，为推动运政事业又好又快发展，提供强有力思想保障和精神动力。

一、进一步加强和改进思想政治工作。坚持以人为本，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，进一步增强思想政治工作的针对性、时效性。引导职工正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣誉。

把理想信念教育作为职工学习教育的重中之重，进一步坚定党员干部职工走中国特色社会主义道路和坚持中国共产党领导的理想信念，教育引导党员、职工增强宗旨意识、大局意识、责任意识。引导党员、职工增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终保持立场坚定、头脑清醒。

二、强化文明行政执法工作，加强制度建设、狠抓责任工程建设，进一步强化组织领导，规范执法行为，促进执法公正，杜绝错案和败诉案件发生，维护公平有序的运输市场秩序。

三、进一步加强行风建设，提升履行“三个服务”能力和水平，积极开展行风建设整顿治理。

四、落实普法、社会治安综合治理和计划生育、环境卫生工作的责任目标。

五、开展丰富多彩的文化体育活动，丰富职工业余生活，陶冶情操，鼓舞干劲。

六、积极开展学、树、创等一系列文明活动，把精神文明工作不断推向深入。

第二篇：精神文明工作总结和工作安排

2012年1—11月份，扎区精神文明建设工作在区委的正确领导和上级文明办的关心指导下，按照“高举旗帜，围绕大局，服务人民，改革创新”的要求，以深入学习实践科学发展观为主线，以建设社会主义核心价值体系为根本，以庆祝新中国成立60周年为契机，以塑造城市文明新形象为载体，切实加强公民思想道德建设，广泛开展群众性精神文明创建活动，扎实推进未成年人思想道德建设，巩固文明城市创建成果，着力提高居民文明素质和社会文明程度，各项工作焕发出蓬勃生机。

（一）、全面贯彻落实科学发展观，构筑全区人民团结奋斗的思想基础

1、理想信念教育紧扣区委发展思路、区域经济发展和干部队伍建设实际，以深入学习实践科学发展观为主线，结合我区第二批、第三批学教活动，在广大干部群众中重点开展了十七大报告、科学发展观、中国特色社会主义理论体系及贯彻上三级会议精神等宣教工作。首次在理论教育中运用了双讲模式，受到干部群众一致好评。

2、结合扎区学习实践科学发展观活动，扎区文明办充分发挥精神文明建设工作涉及面广的优势，围绕“发展”和“惠民”两大主题，紧密联系我区经济社会发展实践和人民群众关心的热点难点问题，组织开展了“科学发展在身边、我为崛起献良策”活动，为各单位党组织和广大党员干部建言献策创造条件、搭建平台。截止目前，已有40余个单位部门上报有关城市建设、社区管理、环境保护、卫生治理等良策达200余条。区文明办已对上述意见建议进行梳理，并于12月中旬集中反馈到各相关单位，同时，总结调研报告的草拟工作已接近尾声，将于近日上报送至区委。

（二）、大力加强公民思想道德建设，提升群众道德新境界

4、开设扎赉诺尔宣传思想网•精神文明网页和扎区文明办博客，占领网上精神文明建设新高地。精神文明网页开设精神文明动态、网上文明办、文明论坛等6个版块，截至目前，精神文明网页发布文明动态80余条，各版块内容更新100余条，文明办博客共发表博文45篇，开辟了我区精神文明建设新领域。

（三）、不断深化未成年人思想道德建设，营造未成年人成长的良好环境

5、为弘扬文明和谐的道德风尚，引导广大青少年从小立志热爱家乡、建设家乡，在全区各中小学校中开展了“做一个有道德的人——我与家乡共成长”未成年人主题实践活动。以“在家里孝敬父母、在学校尊敬师长、在社会奉献爱心”为主题，以未成年人和谐发展为培养目标，以“红领巾心向党”、“迎国庆、讲文明、树新风”、“争做道德小公民”等主题实践活动为重点，引导学生在自觉实践和自主参与中增强道德意识，强化道德养成，践行道德规范，做一个有道德的人。6月3日在扎区站前广场举行了活动启动式，姜成章、高胜等参加活动的区四大班子领导和来自全区13所中小学校的千余名学生代表在“我承诺：做一个有道德的人”横幅上签名，全体学生代表面向国旗庄严宣誓，承诺做一个有道德的人。并聘请了80名中小学生为我区首批文明小监督员。

（四）、着力提升市民素质，塑造市民文明新形象

7、制定下发了《关于深化市民文明素质教育活动的实施意见》，将7月、8月确定为扎区的公民道德教育宣传月，通过开展提升市民素质大讨论、启动“树良好形象、做文明使者”主题实践活动、公共文明道德实践活动、“我支持、我参与、我奉献”深化全国文明城市创建宣教活动、志愿服务活动、未成年人文明培育活动、整治互联网低俗之风专项行动等六大主题活动，以“让坐日”、“排队日”、“劳动日”、“宣讲日”等主题日为载体，从细小处入手，强化社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。

（五）、巩固成果，继续深化文明城市创建，夯实精神文明创建细胞工程

10、教育引导群众牢固树立“城市是我家”的观念。按照分类治理、疏堵结合、纠建并举的方针，动员社会单位和市民群众主动参与到城市环境保护中来，营造人人维护市容环境的良好氛围。完善基础设施建设，对影响公共安全的重大隐患进行专项整治，对经常使用的公共设施进行无障碍改造，积极营造文明卫生、安定祥和的社会环境。

（六）、积极培育精神文明品牌活动，繁荣群众文化生活

13、以筹办第六届文化艺术节、矿工节为契机，大力开展群众性文体活动，着力提高扎赉诺尔区文化实力。积极筹办第六届文化艺术节、矿工节大型文化活动。为使艺术节提升档次，邀请高水平艺术团体参加此次文艺活动。第六届艺术节与往届不同，除邀请国内知名演员演出外，其他参演人员将以我区本土演员为主，参演人数达到200人，真正呈现出扎赉诺尔人唱家乡歌、说家乡事、表家乡情的特点。艺术节书画作品展、“魅力大舞台”社区文艺汇演、金马鞍艺术团专场文艺演出，“再相会”文艺演出暨第六届文化艺术节、矿工节闭幕式演出、全区职工中小学生运动会等文体活动展现了我区人民群众较高的文化体育素质和艺术水平。

14、为隆重庆祝建国60周年，唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的主旋律，7月至10月，扎区委宣传部、区文明办、区文体局在全区范围内广泛开展庆祝建国60周年“爱国歌曲大家唱”群众性红歌活动。全区各单位、部门广泛开展了群众性的爱国歌曲学唱、传唱、演唱活动，利用广场、社区居民活动中心等文化活动场所，共举办大型文艺汇演5场，社区广场红歌演唱8场、学唱50余场，共有3000余人次参加了红歌活动，进一步激发了广大群众的爱国热情。9月末，在喜迎国庆的同时，又是一年一度的中秋佳节，区文明办在全区组织开展了“我们的节日·中秋节”主题教育，使中秋节成为展示和传播优秀民族文化的重要阵地，成为培育和弘扬伟大民族精神的重要载体。与此同时，区文明办积极响应市文明办号召，组织全区各企事业单位和临街商铺悬挂国旗，营造节日喜庆氛围，全区共悬挂国旗930余面。11月初，区文明办选派优秀队员参加了市文明办主办的文明礼仪知识竞赛，参赛选手彰显了扎赉诺尔区文明向上的精神风貌。

15、元旦、春节期间，地企联手，继续举办了第五届“网通杯”歌手大赛。整合扎区优秀文艺人才，举办全区少儿迎新春专场文艺演出、春节联欢晚会、秧歌会等系列节日文化活动。活跃了节日文化舞台，丰富了广大市民的节日文化生活，营造了文明、祥和、喜庆的节日文化氛围。

16、以普及志愿服务理念为前提，推进志愿服务。以党员志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者和社区志愿者等志愿服务队伍为基础，广泛普及志愿服务理念，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，引导广大群众关注、支持和参与志愿服务。进一步加强志愿者的招募工作，组建各类志愿服务队伍，加强对志愿者的培训。组织各类志愿者广泛参与普及文明风尚、整治公共环境、维护社会秩序以及文化、科技、卫生等志愿服务活动，为全区各种大型社会活动的成功举办创造良好条件，尤其是在迎国庆和抗甲流的各项工作中，广大志愿者发挥了积极的带动作用，提供有力保障。

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二、2012精神文明建设重点工作安排

2012年，是满洲里市迎接公共文明指数测评的第二年，全区精神文明建设工作指导思想：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，解放思想、实事求是、与时俱进，贴近实际、贴近生活、贴近群众，以社会主义核心价值体系建设为根本，扎实推进思想道德建设，深化拓展精神文明创建工作，努力提高公民文明素质和社会文明程度，更加自觉、更加主动地推动文化大发展大繁荣，为推进扎赉诺尔区加快发展、科学发展、又好又快发展，保持经济平稳较快增长提供强大精神动力，为继续解放思想、深化改革开放、推动科学发展、促进社会和谐营造良好社会环境。

(一)加快推进精神家园建设，营造文明和谐的社会氛围

1、不断加强公民思想道德建设。广泛进行社会主义核心价值体系宣传教育，切实加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育。紧紧围绕文明礼仪、公共秩序、社会服务、城市环境等四个方面，精心组织开展特色鲜明的公民文明素质提高教育活动，进一步提高公民文明素质、培育社会风尚和社会文明程度。一是深化“讲道德、做好人”活动。在全社会大力营造“讲道德、做好人”的浓厚氛围。认真开展全区第二届身边好人评选表彰活动，努力在全区各行各业、各个方面宣传一批爱岗敬业、遵纪守法、热爱公益、见义勇为、助人为乐的道德模范，使评选过程成为发现典型、宣传典型、倡导良好风尚过程。继续开展道德模范事迹宣讲活动。二是推进文明礼仪知识宣讲普及工作。继续组织创建全国文明城市宣传巡讲活动，以机关公务员、窗口行业员工、中小学师生、社区居民和外来务工人员等为重点，普及文明礼仪知识，开展文明礼仪实践，着力促成市民养成良好的文明言行，提高城市的文明程度，塑造扎赉诺尔文明新形象。

3、大力推进志愿服务的规范化和普及化。按照全国文明城市测评体系要求，完善我区志愿者服务工作，建立健全全区统一的志愿服务注册程序和完善的组织网络，逐步建立志愿服务社会化运行模式，着力壮大志愿者队伍，扎实推进大型社会活动、扶贫帮困和应急救援等志愿服务，组织实施“社区志愿服务行动计划”，开展社区平安建设、环境维护、扶老助残、便民利民等志愿服务；充分发挥学校的重要作用，把培育志愿服务精神列入教学计划，推动志愿服务理念进学校、进课堂；及时总结志愿者服务工作经验，广泛开展志愿者心得征集活动，适时组织表彰优秀志愿服务先进个人。

4、精心组织传统节日活动。以“我们的节日”为载体，抓好传统节日活动，把社会主义核心价值体系的要求融入传统节日活动中，围绕中秋、端午、清明等中华民族传统节日，开展爱国主义、社会主义、集体主义教育，引导人们认知传统、继承传统、弘扬传统，营造更加欢乐、祥和、奋进、乐观的社会氛围，丰富全区百姓的文化生活。

(二)不断增强工作合力，深入推进未成年人思想道德建设

5、加强文化环境综合治理。贯彻落实《关于进一步净化社会文化环境促进未成年人健康成长的若干意见》精神，全面加强文化环境综合治理。进一步加大网吧管理力度，依法取缔“黑网吧”，坚决查处网吧接纳未成年人行为。建立评估标准，推进“警校共育”模式，切实抓好校园周边环境治理。

6、继续深化“做一个有道德的人”主题实践活动。抓好主题实践活动联系点学校，总结推出一批先进典型和成功经验，发挥示范引领作用，进一步增强活动的影响力和辐射力。组织开展第二届“做一个有道德的人，我与家乡共成长”活动，培养全区中小学生爱祖国、爱家乡的美好情怀。

(三)精心实施文化惠民工程，努力满足人民群众日益增长的精神文化需要

7、进一步加强文化阵地、文化设施建设，积极组织开展多种多样、广大群众喜闻乐见的文化活动，不断丰富群众精神文化生活。利用国庆等重大节日，因地制宜组织开展各具特色、生动活泼的系列庆祝活动，热情讴歌新中国成立以来、尤其是改革开放30年祖国的富强、家乡的美丽，以及全国人民、家乡百姓在发展与改革进程中展现出的新风貌。

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(四)不断强化精神文明网站建设，打造吸引力高、感染力强的服务平台

8、围绕中心、服务大局，及时传达国家重大方针政策和决策部署，做好理论武装、内外宣传等工作的信息发布，进一步增强服务中心大局的能力，建立有效的政策支撑和工作机制，促使文明网增强主动服务意识，改进工作，进一步拓宽和丰富信息资源渠道，能及时宣传，全面展示精神文明建设政策文件、工作部署和各单位生动实践，成为有效的工作服务平台。

(五)切实加强队伍建设和机关效能建设，为推进精神文明建设提供坚实组织保障

9、不断改进机关作风。严格组织纪律，认真执行党风廉政建设的若干规定，进一步促进精神文明建设评优争先的公开、公平、公正，保持昂扬向上的精神面貌，营造风清气正的办公环境，切实增强工作落实力和执行力。

10、切实抓好队伍培训。积极参与文明办主任、各级文明单位领导培训，组织开展精神文明队伍建设专题培训，推动各单位开展不同层次、不同形式的培训教育，不断提高队伍政治业务素质，切实增强指导和推动精神文明建设的能力和本领。

11、精心组织调查研究。针对全区精神文明建设的热点、难点和重点，精心组织各种形式的调研活动，推出一批调研成果，以指导和推动精神文明建设的深入开展。区文明办将组织未成年人思想道德建设、网络文明建设等专题调研活动。

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第三篇：精神文明工作总结和工作安排

2010年1—11月份，扎区精神文明建设工作在区委的正确领导和上级文明办的关心指导下，按照“高举旗帜，围绕大局，服务人民，改革创新”的要求，以深入学习实践科学发展观为主线，以建设社会主义核心价值体系为根本，以庆祝新中国成立60周年为契机，以塑造城市文明新形象为载体，切实加强公民思想道德建设，广泛开展群众性精神文明创建活动，扎实推进未成年人思想道德建设，巩固文明城市创建成果，着力提高居民文明素质和社会文明程度，各项工作焕发出蓬勃生机。

（一）、全面贯彻落实科学发展观，构筑全区人民团结奋斗的思想基础

1、理想信念教育紧扣区委发展思路、区域经济发展和干部队伍建设实际，以深入学习实践科学发展观为主线，结合我区第二批、第三批学教活动，在广大干部群众中重点开展了十七大报告、科学发展观、中国特色社会主义理论体系及贯彻上三级会议精神等宣教工作。首次在理论教育中运用了双讲模式，受到干部群众一致好评。

2、结合扎区学习实践科学发展观活动，扎区文明办充分发挥精神文明建设工作涉及面广的优势，围绕“发展”和“惠民”两大主题，紧密联系我区经济社会发展实践和人民群众关心的热点难点问题，组织开展了“科学发展在身边、我为崛起献良策”活动，为各单位党组织和广大党员干部建言献策创造条件、搭建平台。截止目前，已有40余个单位部门上报有关城市建设、社区管理、环境保护、卫生治理等良策达200余条。区文明办已对上述意见建议进行梳理，并于12月中旬集中反馈到各相关单位，同时，总结调研报告的草拟工作已接近尾声，将于近日上报送至区委。

（二）、大力加强公民思想道德建设，提升群众道德新境界

3、为弘扬社会主义新风，选树群众身边的道德典型，区文明办在全区开展了扎赉诺尔区首届“身边好人好事”评选征集活动，目前已征集好人好事事迹材料32份，评选活动已全面进入核实评选阶段，进一步在全社会形成了学习、崇尚和争当道德模范的浓厚氛围。11月中旬，区文明办积极配合市文明办报道“2010道德模范”优秀事迹的工作，采访并攥写了许建新、任英、孙建军三位道德模范的优秀事迹，营造了道德模范大家共尊敬、模范事迹大家同学习的良好氛围。

4、开设扎赉诺尔宣传思想网•精神文明网页和扎区文明办博客，占领网上精神文明建设新高地。精神文明网页开设精神文明动态、网上文明办、文明论坛等6个版块，截至目前，精神文明网页发布文明动态80余条，各版块内容更新100余条，文明办博客共发表博文45篇，开辟了我区精神文明建设新领域。

（三）、不断深化未成年人思想道德建设，营造未成年人成长的良好环境

5、为弘扬文明和谐的道德风尚，引导广大青少年从小立志热爱家乡、建设家乡，在全区各中小学校中开展了“做一个有道德的人——我与家乡共成长”未成年人主题实践活动。以“在家里孝敬父母、在学校尊敬师长、在社会奉献爱心”为主题，以未成年人和谐发展为培养目标，以“红领巾心向党”、“迎国庆、讲文明、树新风”、“争做道德小公民”等主题实践活动为重点，引导学生在自觉实践和自主参与中增强道德意识，强化道德养成，践行道德规范，做一个有道德的人。6月3日在扎区站前广场举行了活动启动式，姜成章、高胜等参加活动的区四大班子领导和来自全区13所中小学校的千余名学生代表在“我承诺：做一个有道德的人”横幅上签名，全体学生代表面向国旗庄严宣誓，承诺做一个有道德的人。并聘请了80名中小学生为我区首批文明小监督员。

6、为进一步加强对我区未成年人思想道德建设发展现状的研究，2010年6月至7月，区文明办在全区范围内开展了首届未成年人思想道德建设创新案例征集评选活动。截止目前，全区各单位共上报创新案例26例，区文明办对已上报的创新案例进行了初选，从中筛选出《关于幼儿饮水量问题的解决办法》等6个创新案例推荐上报到市文明办。

（四）、着力提升市民素质，塑造市民文明新形象

7、制定下发了《关于深化市民文明素质教育活动的实施意见》，将7月、8月确定为扎区的公民道德教育宣传月，通过开展提升市民素质大讨论、启动“树良好形象、做文明使者”主题实践活动、公共文明道德实践活动、“我支持、我参与、我奉献”深化全国文明城市创建宣教活动、志愿服务活动、未成年人文明培育活动、整治互联网低俗之风专项行动等六大主题活动，以“让坐日”、“排队日”、“劳动日”、“宣讲日”等主题日为载体，从细小处入手，强化社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设。

8、为进一步巩固文明城市创建成果，提升群众对创建工作的知晓率，迎接全国公共文明指数测评，2010年7月8日，区委宣传部、区文明办、区委党校联合举办了深化创建全国文明城市理论宣传骨干培训班，全区各创城工作责任单位、窗口单位、条管单位的理论宣传骨干和各街道社区书记84人深入学习了《深化创建全国文明城市“我支持、我参与、我奉献”宣传提纲》。7月14日，在全区范围内开展了深化创建全国文明城市集中宣讲日，进一步扩大了创城知识覆盖率，掀起了迎接公共文明指数测评，为巩固文明城市创建成果做贡献的热潮。10月中旬，市文明办协调满洲里报开辟《文明长征》专栏，我区积极开展《文明长征》专栏组稿工作，撰写了《风声水起满眼春——扎赉诺尔区2010年精神文明建设重点工作巡礼》一文，完整展现我区在开展2010年精神文明建重点工作所走过历程，在全市范围内受到广泛好评。

二、2010精神文明建设重点工作安排

2010年，是满洲里市迎接公共文明指数测评的第二年，全区精神文明建设工作指导思想：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，解放思想、实事求是、与时俱进，贴近实际、贴近生活、贴近群众，以社会主义核心价值体系建设为根本，扎实推进思想道德建设，深化拓展精神文明创建工作，努力提高公民文明素质和社会文明程度，更加自觉、更加主动地推动文化大发展大繁荣，为推进扎赉诺尔区加快发展、科学发展、又好又快发展，保持经济平稳较快增长提供强大精神动力，为继续解放思想、深化改革开放、推动科学发展、促进社会和谐营造良好社会环境。

(一)加快推进精神家园建设，营造文明和谐的社会氛围

1、不断加强公民思想道德建设。广泛进行社会主义核心价值体系宣传教育，切实加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育。紧紧围绕文明礼仪、公共秩序、社会服务、城市环境等四个方面，精心组织开展特色鲜明的公民文明素质提高教育活动，进一步提高公民文明素质、培育社会风尚和社会文明程度。一是深化“讲道德、做好人”活动。在全社会大力营造“讲道德、做好人”的浓厚氛围。认真开展全区第二届身边好人评选表彰活动，努力在全区各行各业、各个方面宣传一批爱岗敬业、遵纪守法、热爱公益、见义勇为、助人为乐的道德模范，使评选过程成为发现典型、宣传典型、倡导良好风尚过程。继续开展道德模范事迹宣讲活动。二是推进文明礼仪知识宣讲普及工作。继续组织创建全国文明城市宣传巡讲活动，以机关公务员、窗口行业员工、中小学师生、社区居民和外来务工人员等为重点，普及文明礼仪知识，开展文明礼仪实践，着力促成市民养成良好的文明言行，提高城市的文明程度，塑造扎赉诺尔文明新形象。

2、深入推进群众性精神文明创建。以“营造舆论氛围，调动社会参与，建立长效机制”为原则，以创建全国文明城市为龙头，大力推动形成新一轮精神文明创建热潮。2010年，满洲里市将迎来第二次公共文明指数测评，要求高、时间紧、任务重。扎赉诺尔区将认真根据《满洲里市公共文明指数评体系要求》，制定工作方案，分解工作任务，加强督查，确保工作到位。进一步加大宣传力度，制作专题片，在电视、报纸开辟专题专栏，开展一系列文明城市创建宣传活动，继续加大投入，完善基础实施，努力营造廉洁高效的政务环境、公正公平的法治环境、规范守信的市场环境、健康向上的人文环境、安居乐业的生活环境、可持续发展的生活环境，大力提高市民素质和城市文明程度，以优异的成绩为我市圆满通过全国公共文明指数测评做贡献。继续抓好“文明单位”、“文明社区”、“文明行业”等评选工作，规范文明示范窗口和“十佳文明单位”管理，发挥其典型示范作用，做好“2010扎赉诺尔区精神建设重点工作表彰大会”的筹办工作。

3、大力推进志愿服务的规范化和普及化。按照全国文明城市测评体系要求，完善我区志愿者服务工作，建立健全全区统一的志愿服务注册程序和完善的组织网络，逐步建立志愿服务社会化运行模式，着力壮大志愿者队伍，扎实推进大型社会活动、扶贫帮困和应急救援等志愿服务，组织实施“社区志愿服务行动计划”，开展社区平安建设、环境维护、扶老助残、便民利民等志愿服务；充分发挥学校的重要作用，把培育志愿服务精神列入教学计划，推动志愿服务理念进学校、进课堂；及时总结志愿者服务工作经验，广泛开展志愿者心得征集活动，适时组织表彰优秀志愿服务先进个人。

4、精心组织传统节日活动。以“我们的节日”为载体，抓好传统节日活动，把社会主义核心价值体系的要求融入传统节日活动中，围绕中秋、端午、清明等中华民族传统节日，开展爱国主义、社会主义、集体主义教育，引导人们认知传统、继承传统、弘扬传统，营造更加欢乐、祥和、奋进、乐观的社会氛围，丰富全区百姓的文化生活。

(二)不断增强工作合力，深入推进未成年人思想道德建设

5、加强文化环境综合治理。贯彻落实《关于进一步净化社会文化环境促进未成年人健康成长的若干意见》精神，全面加强文化环境综合治理。进一步加大网吧管理力度，依法取缔“黑网吧”，坚决查处网吧接纳未成年人行为。建立评估标准，推进“警校共育”模式，切实抓好校园周边环境治理。

6、继续深化“做一个有道德的人”主题实践活动。抓好主题实践活动联系点学校，总结推出一批先进典型和成功经验，发挥示范引领作用，进一步增强活动的影响力和辐射力。组织开展第二届“做一个有道德的人，我与家乡共成长”活动，培养全区中小学生爱祖国、爱家乡的美好情怀。

(三)精心实施文化惠民工程，努力满足人民群众日益增长的精神文化需要

7、进一步加强文化阵地、文化设施建设，积极组织开展多种多样、广大群众喜闻乐见的文化活动，不断丰富群众精神文化生活。利用国庆等重大节日，因地制宜组织开展各具特色、生动活泼的系列庆祝活动，热情讴歌新中国成立以来、尤其是改革开放30年祖国的富强、家乡的美丽，以及全国人民、家乡百姓在发展与改革进程中展现出的新风貌。

第四篇：2007精神文明安排

金交征党„2007‟３号

关于印发金昌交通征稽处2007年精神文明

建设工作要点的通知

各交通征稽所党支部、处机关党支部：

现将金昌交通征稽处2007年精神文明建设工作要点印发你们，请认真贯彻落实。

附件：金昌交通征稽处2007年精神文明建设工作要点

二〇〇七年三月十九日

主题词：精神文明建设 工作 要点

抄送：省征稽局党委、机关各科室、处领导。

金昌交通征稽处办公室2007年3月19日印发

金昌交通征稽处2007年精神文明建设工作要点

2007年我处精神文明建设工作的指导思想是：以邓小

平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展

观，深入贯彻落实党的十六届六中全会、全省交通工作会议、征稽工作会议精神，以构建和谐交通征稽为主线，加强征稽

文化建设，提高职工队伍整体素质，激发干部职工的积极性、创造性，推动交通征稽事业又好又快地发展。

一、学习贯彻党的十六大和十六届六中全会精神，进一

步加强理论武装，不断提高职工队伍的思想政治素质

认真组织干部职工深入学习马列主义、毛泽东思想、邓

小平理论和“三个代表”重要思想，特别是认真学习党的十

六届四中、五中、六中全会精神，深刻理解和准确把握党中

央提出的落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力和先进性建设等一系列重大战略思想的丰富内

涵、科学体系和精神实质。及时组织干部职工学习党的十七

大和省第十一次党代会精神，把干部职工的思想统一到中央

和省委的重要决策和战略部署上来，用马克思主义中国化的最新理论成果武装干部职工头脑，不断提高干部职工的思想

政治素质和理论水平。同时，还要组织干部职工学习改革理

论、现代经济理论、法律法规和有关专业技术业务知识。要

加强对学习的组织领导，认真研究制定干部职工学习和培训

规划，坚持学习和培训制度，有计划地搞好学习培训。要重

点抓好理论中心组的学习，各级领导干部要带头学习，积极

为职工作辅导，发挥带头和引领作用，运用学习成果更好地

指导工作实践。继续深入开展创建学习型机关和学习型行业

活动，把学习活动不断推向深入。

二、践行社会主义荣辱观，进一步加强思想政治工作，大力推进和谐交通征稽建设

要以理想信念教育和道德建设为核心，进一点加强和改

进思想政治工作，深入进行党的基本理论和形势任务教育，学习党的十六届六中全会《决定》关于建设社会主义核心价

值体系的有关内容，结合我省交通“十一五”发展面临的新

形势和任务，教育引导广大职工筑牢共同思想基础，凝心聚

力，积极投身交通征稽事业，为推进和谐交通建设贡献力量。加强思想道德和职业道德建设，提高交通职工思想道德素

质。继续深入贯彻《公民道德建设实施纲要》，广泛开展以

践行社会主义荣辱观为主要内容的道德教育和实践活动，遵

守“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观。深入贯彻胡锦涛总书记关于社会主义荣辱

观的重要论述，加强社会主义荣辱观教育，按照“八荣八耻”的要求，规范干部职工的思想和行为，不断增强干部职工实

践社会主义荣辱观的自觉性。各单位、各部门要建立健全职

业道德规范和干部职工的行为规范，培育构建和谐交通征稽的道德风尚，树立交通干部职工队伍的新形象。要坚持以人

为本，尊重、关心、爱护干部职工，保持干部职工思想稳定，为构建和谐交通营造平等友善，团结互助的内部环境。

三、进一步加强征稽文化建设，不断凝聚干部职工的精

神力量

各单位要结合实际，不断丰富和创新征稽文化建设的内

容和形式，努力建设具有特色的文化，紧紧围绕促进甘肃交

通又好又快地发展，不断增强广大干部职工的精神力量，增

强行业的凝聚力，提高行业的影响力，为交通事业发展营造

良好的文化环境。激发干部职工奉献交通事业的积极性和创造性。要搞好征稽文化研究工作，创作出更多的优秀文化产品。要广泛开展丰富多彩的群众性文化体育活动，搞好图书室、职工活动室等文化设施建设，组织干部职工广泛开展多种形式、喜闻乐见、健康有益的文体活动，不断丰富和活跃职工的精神文化生活，促进职工的全面发展。

四、加强诚信体系建设，进一步加强窗口单位建设，全面提升文明服务水平

各单位要切实加强窗口单位的建设管理，继续深入开展争创“文明示范窗口”活动，充分发挥“文明示范窗口”的带动辐射作用。要把各所作为文明建设的第一窗口，处要加强对窗口单位的指导和管理，按照省局的标准，规范管理和服务行为，向服务对象作出承诺，主动接受监督。要重点加强窗口单位的诚信体系建设，与车主开展“共铸诚信”活动。通过加强诚信教育，强化诚信意识，使讲诚信成为全处干部职工共同遵守的行为准则，提高征稽部门的“诚信度”和“公信力”。

五、弘扬新时期交通战线英模人物精神，进一步加强选树典型工作，注重发挥典型的示范导向作用

组织干部职工深入学习全国交通系统涌现出来的包起帆、许振超、陈刚毅、孔祥瑞等先进典型，大力弘扬“振超精神”、“刚毅精神”。要积极总结、培养和树立本处的先进典型，在全处树立一批反映时代精神、有广泛群众基础、对群众有感召力、影响力的先进集体和先进个人。要更加尊重、更加关心、更加爱护先进典型，坚持用先进典型的事迹教育激励干部职工，充分发挥先进典型的示范导向作用。

六、加强宣传工作，为征稽工作发展营造良好舆论环境

各单位要高度重视宣传工作，紧紧围绕我省“十一五”交通发展规划和今年的重点工作任务，牢牢把握正确舆论导向，弘扬主旋律，采取日常宣传与专题策划报道相结合等灵活多样的形式，加大宣传工作力度，加强与新闻媒体的联系与配合，充分利用各种新闻媒体宣传我处征稽工作目标任务进展情况，展现全处职工投身征稽事业的精神风貌，努力营造有利于我处交通征稽事业又好又快发展的舆论环境。要加强对宣传工作的组织领导，加强通讯员、信息员队伍建设，加强业务培训，保障设施器材，建立激励机制，为搞好宣传工作提供必要的保障。

七、加强行业作风建设，树立交通行业良好形象行业作风是行业文明程度的重要标志。要认真学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委第七次全会的重要讲话精神，牢固树立八个方面的良好风气，大力加强作风建设。认真落实交通部做好“三个服务”的要求，牢固树立服务观念，为群众多办事、办实事、办好事。要求真务实，真抓实干，不搞形式、不图虚名，少说多做，形成干实事的好风气。处各职能科室要热情为基层服务，真正帮助基层解决实际问题。要深入基层，调查研究，下大力气解决发展中存在的突出问题，抓好工作落实。贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，构建和完善具有交通特色的惩防腐败体系。坚持标本兼治、综合治理、纠建并举、注重预防的方针，坚决纠正以权谋私、粗暴执法、服务粗糙等各种损害车主利益的问题。要加大治理商业贿赂力度，打造廉政交通。使我处廉政建设水平有新的提高，树立征稽部门良好的社会形象。

第五篇：关于上报《2011年精神文明工作总结》的报告

陕老活党字„2011‟10号

关于上报《2011年精神文明工作总结》的报告

省局机关党委：

现呈上《2011年精神文明工作总结》，请审阅。

中共陕西省老干部活动中心

总支部委员会 2011年12月21日

了，活动环境更优了。积极响应省局机关党委号召，迅速动员和组织党员干部职工为省局扶贫村商洛市黄柏岔村捐书、捐衣被活动，共捐图书307册、文具211件，捐衣服399件、被褥3块。

3、加强思想政治工作，充分调动职工积极性。建立和实施定期分析职工思想动态工作机制，开展结对谈心帮扶活动，及时了解和掌握干部职工思想动态，有针对性地研究解决其思想问题。关心职工生活，多方筹资按时足额发放工勤人员和退休工人津补贴，及时慰问生病住院的职工及其直系亲属。在离退休干部和在职干部职工中开展评优树模活动，树立先进典型，发挥典型的示范带动作用。

二、精心策划组织系列活动，着力营造文明和谐氛围

1、活动策划组织水平不断提高，老干部活动社会效益显著

（1）成功承办陕西省首届离退休干部艺术节。艺术节设1个主会场、16个分会场，全省有10万名离退休人员参与艺术节活动。设在省中心的艺术节主会场，有27个省直部门单位、5户省属大型国有企业、6个中央驻陕单位共组成49个代表团参加了主会场的4次演出、4项展览和3个专项活动。在主会场有2000多名离退休干部演职人员，共演出41个节目，5000多名观众观看演出。特别是红歌大赛有14个代表团14首红歌大合唱、1500多名演员参赛，演出非常成功，社会反响极好。在主会场展出149人创作的

团体和活动站迎新春联欢演出、庆祝京剧申遗成功暨迎新春京剧专场演出、“庆五

一、迎世园”摄影作品展、3次大型书画作品展、2次大中型竞技麻将比赛和“画说党史”展、“名人养生”展以及长安重阳画会36米绘画长卷赠送西安世园会等活动，深受老同志们的欢迎和社会各界的好评。室内活动规范有序，团体活动实现制度化、经常化，参与活动的离退休干部越来越多。

（4）坚持把老干部活动引向基层社区。坚持离退休干部活动面向基层、面向社区、面向公众，积极开展送文化、送欢乐进社区活动，先后组织中心艺术团体赴兰州军区临潼第二疗养院交流展演、赴西安邮电学院京剧专场演出，有力扩大了老干部活动覆盖面和影响力，有效发挥了离退休干部活动引领全社会老年人文体活动的示范作用。

（5）离退休干部活动空间日趋拓展。按照“五有”标准，经过认真选点考察、评估研究、授牌，全年新建省地勘院和中菲国际社区活动站2个，完成了建站任务，扩大了老干部活动的覆盖面和社会影响力。

2、坚持以老干部为本，服务管理质量明显提高 坚持服务与管理相结合，服务中渗透着管理，管理中体现着服务，离退休干部满意度、美誉度不断提高。

（1）积极改善活动环境和条件，尽力满足离退休干部活动需求。继续做好活动场地及设施设备维修改造和政府采购工作，调整活动团体活动安排，维护活动秩序，离退休干

（室）活动现场经验交流会。省委组织部副部长、老干部局局长、省创建活动领导小组组长詹德旺同志出席并讲话。各市委老干部局局长、市老干部活动中心主任，省直有关部门单位离退处处长，中央驻陕部分单位离退处处长，受命名表彰的示范中心、示范室负责人共100余人出席会议。与会同志参观了新落成的安康市老干部活动中心，西安市老干部活动中心、岚皋县老干部活动中心、西安电子科技大学离退休工作处、志丹县财政局等8个单位分别介绍了创建示范中心（室）活动的好经验、好做法。以省委老干部局名义命名表彰西安市老干部活动中心等12个单位为“全省老干部活动示范中心”，志丹县财政局老干部活动室为“全省老干部活动示范室”。这次会议总结了创建活动经验，统一了对创建活动重要性、必要性的认识，明确了今后的创建目标任务和基本要求，推动了创建活动的深入发展。

（2）认真开展调查研究工作，按照“四定一成果”办法，就我省老干部活动团体发展状况进行深入调研，形成了《老干部活动团体是和谐陕西建设的重要力量》的调查报告。这对于进一步加强老干部活动团体建设管理必将起到重要的指导作用。

三、加强和改进内部管理，确保各项工作有序高效运转 全面落实中心领导责任制和科室目标责任制，以落实岗位职责为核心，以抓好落实为保证，不断提高科学管理水平。

管理的长效机制。工作有人抓、落到实处。坚持中心组学习制度不动摇，加强理论学习，不断提高思想理论素质和领导水平。中心领导班子成员认真践行“五项承诺”，努力做到“五个带头”，自觉接受干部职工和老干部的监督。

2、认真开展党员公开承诺活动、领导干部点评创先争优工作。按照省局机关党委要求，认真制定和实施活动方案。通过开展党员公开承诺活动、领导干部点评创先争优工作，推动了科学发展，促进了文明和谐，提高了服务管理水平。

3、加强党支部建设和充分发挥党员模范带头作用。中心党总支坚持从实际出发，有针对性地提出不同要求，中心党支部创“五好”支部，充分发挥战斗堡垒作用；活动团体党支部创“三好一满意”支部，推动团队和谐发展。对在职党员和离退休干部党员分别提出不同要求，努力做到两个“五带头”，收到良好效果。各支部先后组织党员干部职工认真学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话，学习党的十七届六中全会精神，学习离退休干部工作及老干部中心工作政策业务知识，举办专题学习培训班2期、专题辅导3次，更换固定宣传板6期。

4、坚持民主集中制原则。先后高质量地召开以“贯彻党员领导干部廉洁从政若干准则、切实转变工作作风”为主题和以“坚持以人为本、执政为民，弘扬党的密切联系群众的优良作风”为主题的领导班子民主生活会，认真严肃地开展批评与自我批评，查找问题，剖析根源，认真进行整改，后精神文明建设应当继续坚持的基本原则。

2012年，我们将继续按照说文明话、办文明事、做文明人，求文明果的要求，紧扣创建省级文明单位目标，老少联手、广泛参与，注重建设、改善环境，提升素质、促进工作，努力打造文明和谐乐园。应着力抓好以下重点工作：一是加强教育培训力度，提高干部职工文明素质；二是精心组织系列活动，营造文明和谐氛围；三是加强和改进工作作风，提高服务管理质量和水平；四是抓好制度建设，提高科学管理水平；五是加强领导班子建设，发挥整体效能。

主题词：2011 精神文明

总结

抄送：各支部，各科室，各活动团体、活动站

陕西省老干部活动中心党总支办公室 2011年12月21日印发

共印45份