第一篇：云梦中小学食堂厨师劳动合同书
云梦乡中心小学厨师用工合同书
甲方（用人单位）名称 ：宜君县云梦乡中心小学 地址：云梦乡南斗村 联系电话：0919-5885011 法定代表人或负责人：
乙方（劳动者）姓名： 性别： 文化程度： 户籍所在地：
户籍类型（非农业、农业）： 现居住地： 居民身份证号： 联系电话：
第一条：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致、公平、诚信原则签订本合同，建立劳动关系并承诺共同遵守。
第二条：劳动合同期限从 年 月 日起至 年月 日止。
第三条：乙方同意根据甲方工作需要，担任以下工作： 1．每天负责食堂加工食品、蔬菜及原辅料的数量与质量的收、验货，发现腐烂、霉变、过期等不安全的问题食品原料，及时汇报学校分管领导和向当天采购的教师或库管员反映，以便及时退货或处理。协助食品原料采购教师、保管员做好采购食品名称、数量、单价、金额登记和公示工作。
2．负责每天食品饭菜的烹饪、烹调加工。
3．负责食堂食品加工和每餐的饭菜备份留样及各班学生食品饭菜分配，并做好饭菜备份留样记录。
4．学生就餐结束后，负责对餐厨器具、淘菜池等餐厨设备设施的清洗、消毒，并做好食堂环境卫生打扫、消毒等工作。并规范做好食堂餐厨器具的清洗、消（杀）毒记录和环境卫生清扫、杀毒记录以及食堂综合卫生管理督（自）查表。
第四条：乙方工作时间以月为单位，不足半月的算半月，半月以上不足一月的算一个月。
第五条：乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方按一月_____元的标准支付劳动报酬。
第六条：双方约定劳动报酬标准时已充分考虑社会保险的情况，乙方自主参加各种社会保险，甲方不为其办理和支付费用。
第七条：乙方应当遵守国家《食品安全法》、《食品从业人员操作规范》的相关规定及甲方的劳动纪律、规章和制度、职责。
第八条：甲乙双方可以随时终止劳动合同，终止劳动合同时应结清劳动报酬，交接相关物品和工作事宜，但终止合同应提前一个月通知对方。
第九条：甲乙双方的其他约定： 1．乙方必须持有效健康证上岗。
2．遵守甲方规章制度，服从学校食堂分管领导及相关管理人员的安排，做好学校安排的食堂有关餐饮服务工作，坚守岗位，尽职尽责。
3．随时保持个人卫生（勤剪指甲、勤洗头、勤换衣服、上班前对手进行清洗消毒、必须穿工作服上班）和食堂清洁，保证食品卫生安全，杜绝事故发生。
4．若因乙方失职或违反操作规程而给学生或甲方造成损失，则乙方应承担其责任。
5．乙方工作期间发生病事假，乙方担任的工作由学校请人代理，乙方承担全部工资。
6．乙方工作期间注意安全，若因自身因素或违反操作规程发生任何安全事故由乙方自行负责，甲方不负任何责任。
第十条：本合同期满或一方终止，乙方都无权要甲方给予任何经济补偿。
第十一条：本合同签字后生效，一式三份，双方各持一份，鉴证人一份，具有同等法律效力。
甲方：（盖章）乙方：（签字）
法定代表人或负责人：
合同签订时间： 年 月 日。
第二篇：小学食堂厨师劳动合同书
xx小学厨师用工合同书
甲方（用人单位）名称：法定代表人或负责人： 乙方（劳动者）姓名：_______ 第一条：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致、公平、诚信原则签订本合同，建立劳动关系并承诺共同遵守。
第二条：劳动合同期限从2017年3月1日起至2017年4月15日止。
第三条：乙方同意根据甲方工作需要，担任以下工作： 负责每天食品饭菜的烹饪、烹调加工。
第四条：乙方工作时间以月为单位，不足半月的算半月，半月以上不足一月的算一个月。
第五条：乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方按月750元的标准支付劳动报酬。（附票据为两月工资）
第六条：乙方应当遵守国家《食品安全法》、《食品从业人员操作规范》的相关规定及甲方的劳动纪律、规章和制度、职责。
第七条：甲乙双方可以随时终止劳动合同，终止劳动合同时应结清劳动报酬，交接相关物品和工作事宜，但终止合同应提前一个月通知对方。
第八条：甲乙双方的其他约定： 1．乙方必须持有效健康证上岗。
2．随时保持个人卫生（勤剪指甲、勤洗头、勤换衣服、上班前对手进行清洗消毒、必须穿工作服上班）和食堂清洁，保证食品卫生安全，杜绝事故发生。
3．乙方工作期间发生病事假，乙方担任的工作由学校请人代理，乙方承担全部工资。6．乙方工作期间注意安全，若因自身因素或违反操作规程发生任何安全事故由乙方自行负责，甲方不负任何责任。
第九条：本合同期满或一方终止，乙方都无权要甲方给予任何经济补偿。
第十条：本合同签字或签章证生效，一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：（签章）
法定代表人或负责人：
合同签订时间：____年__月__日。
乙方：（签字）
第三篇：某某小学食堂厨师劳动合同书
榆林小学厨师用工合同书
甲方（用人单位）名称：榆林小学
地址：临夏县榆林乡榆林村 联系电话： 法定代表人或负责人：
乙方（劳动者）姓名：_______性别：___生于_____年__月__日 居民身份证号：__________________联系电话：_____________ 第一条：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致、公平、诚信原则签订本合同，建立劳动关系并承诺共同遵守。
第二条：劳动合同期限从_____年__月__日起至_____年__月__日止。
第三条：乙方同意根据甲方工作需要，担任以下工作： 1．每天负责食堂加工食品、蔬菜及原辅料的数量与质量的收、验货，发现腐烂、霉变、过期等不安全的问题食品原料，及时汇报学校分管领导和向当天采购的教师或库管员反映，以便及时退货或处理。协助食品原料采购教师、保管员做好采购食品名称、数量、单价、金额登记和公示工作。
2．负责每天食品饭菜的烹饪、烹调加工。
3．组织指导食堂杂工进行择菜、洗菜、切菜、淘米等食品粗加工和抬饭、端菜盆、每餐的饭菜备份留样及各班学生食品饭菜分配，并做好饭菜备份留样记录。
4．学生就餐结束后，组织指导食堂杂工对餐厨器具、淘菜池和洗碗槽（池）等餐厨设备设施的清洗、消毒，并做好食堂环境卫生打扫、消毒等工作。并规范做好食堂餐厨器具的清洗、消（杀）毒记录和环境卫生清扫、杀毒记录以及食堂综合卫生管理督（自）查表。
第四条：乙方工作时间以月为单位，不足半月的算半月，半月以上不足一月的算一个月。第五条：乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方按半月_____元的标准或一月_____元的标准支付劳动报酬。
第六条：双方约定劳动报酬标准时已充分考虑社会保险的情况，乙方自主参加各种社会保险，甲方不为其办理和支付费用。
第七条：乙方应当遵守国家《食品安全法》、《食品从业人员操作规范》的相关规定及甲方的劳动纪律、规章和制度、职责。
第八条：甲乙双方可以随时终止劳动合同，终止劳动合同时应结清劳动报酬，交接相关物品和工作事宜，但终止合同应提前一个月通知对方。
第九条：甲乙双方的其他约定： 1．乙方必须持有效健康证上岗。
2．遵守甲方规章制度，服从学校食堂分管领导及相关管理人员的安排，做好学校安排的食堂有关餐饮服务工作，坚守岗位，尽职尽责。
3．随时保持个人卫生（勤剪指甲、勤洗头、勤换衣服、上班前对手进行清洗消毒、必须穿工作服上班）和食堂清洁，保证食品卫生安全，杜绝事故发生。
4．若因乙方失职或违反操作规程而给学生或甲方造成损失，则乙方应承担其责任。
5．乙方工作期间发生病事假，乙方担任的工作由学校请人代理，乙方承担全部工资。
第十条：本合同期满或一方终止，乙方都无权要甲方给予任何经济补偿。
第十一条：本合同签字或签章证生效，一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：（签章）乙方：（签字）
法定代表人或负责人： 合同签订时间：____年__月__日。
第四篇：小学食堂厨师劳动合同书
阳洼小学厨师用工合同书
甲方（用人单位）名称：永宁乡阳洼小学 法定代表人或负责人： 乙方（劳动者）姓名：_______ 第一条：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致、公平、诚信原则签订本合同，建立劳动关系并承诺共同遵守。
第二条：劳动合同期限从2014年3月1日起至2015年3月1日止。
第三条：乙方同意根据甲方工作需要，担任以下工作： 1．每天负责食堂加工食品、蔬菜及原辅料的数量与质量的收、验货，发现腐烂、霉变、过期等不安全的问题食品原料，及时汇报学校分管领导和向当天采购的教师或库管员反映，以便及时退货或处理。协助食品原料采购教师、保管员做好采购食品名称、数量、单价、金额登记和公示工作。
2．负责每天食品饭菜的烹饪、烹调加工。
3．组织指导食堂杂工进行择菜、洗菜、切菜、淘米等食品粗加工和抬饭、端菜盆、每餐的饭菜备份留样及各班学生食品饭菜分配，并做好饭菜备份留样记录。
4．学生就餐结束后，组织指导食堂杂工对餐厨器具、淘菜池和洗碗槽（池）等餐厨设备设施的清洗、消毒，并做好食堂环境卫生打扫、消毒等工作。并规范做好食堂餐厨器具的清洗、消（杀）毒记录和环境卫生清扫、杀毒记录以及食堂综合卫生管理督（自）查表。
第四条：乙方工作时间以月为单位，不足半月的算半月，半月以上不足一月的算一个月。
第五条：乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方按月650元的标准支付劳动报酬。第六条：双方约定劳动报酬标准时已充分考虑社会保险的情况，乙方自主参加各种社会保险，甲方不为其办理和支付费用。
第七条：乙方应当遵守国家《食品安全法》、《食品从业人员操作规范》的相关规定及甲方的劳动纪律、规章和制度、职责。
第八条：甲乙双方可以随时终止劳动合同，终止劳动合同时应结清劳动报酬，交接相关物品和工作事宜，但终止合同应提前一个月通知对方。
第九条：甲乙双方的其他约定： 1．乙方必须持有效健康证上岗。
2．遵守甲方规章制度，服从学校食堂分管领导及相关管理人员的安排，做好学校安排的食堂有关餐饮服务工作，坚守岗位，尽职尽责。
3．随时保持个人卫生（勤剪指甲、勤洗头、勤换衣服、上班前对手进行清洗消毒、必须穿工作服上班）和食堂清洁，保证食品卫生安全，杜绝事故发生。
4．若因乙方失职或违反操作规程而给学生或甲方造成损失，则乙方应承担其责任。
5．乙方工作期间发生病事假，乙方担任的工作由学校请人代理，乙方承担全部工资。
6．乙方工作期间注意安全，若因自身因素或违反操作规程发生任何安全事故由乙方自行负责，甲方不负任何责任。
第十条：本合同期满或一方终止，乙方都无权要甲方给予任何经济补偿。
第十一条：本合同签字或签章证生效，一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：（签章）乙方：（签字）
法定代表人或负责人： 合同签订时间：____年__月__日。
第五篇：厨师劳动合同书
劳动合同签订须知
一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息真实有效。
二、甲乙双方签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容经双方协商一致后填写在相应的空格内。
三、签订本劳动合同时，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应签字或盖章；乙方本人应签字或盖章。
四、除约定服务期和竞业限制条款两种情况之外，甲方不得与乙方约定由乙方承担违约金。
五、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清晰，文字简练准确，不得涂改。
根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿，协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条
甲方（用人单位）名称: ___________________________
法定代表人（主要负责人）：___________________________
地址：___________________________
联系电话：___________________________ 第二条
乙方（劳动者）姓名：___________________________ 居民身份证号码:________________________________ 其他有效证件名称：_____________________________ 证件号码：_____________________________________ 家庭地址：_____________________________________ 现住地址：_____________________________________ 联系电话：______________________________________
二、劳动合同期限
第三条
本合同：自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
三、工作内容和工作时间
第四条
乙方同意根据甲方工作需要，担任
的岗位（工种）工作。乙方若从事有毒有害工种，甲方应告知职业危害、防护办法等。
第五条
根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区 域或工作地点为（出差除外）。
第六条
甲方根据国家，行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，科学合理安排工作任务。乙方有义务按照甲方要求完成菜品研发、品尝和教学等工作任务。
第七条
乙方在劳动合同存续期间必须遵守甲方的管理制度，服从管理人员的工作安排。
第八条
甲方按照工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位（工种）工作，可以调换乙方的岗位（工种）工作，本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或者工作需要，经双方协商一致，可以变更乙方的岗位（工种）工作。
第九条
乙方必须严格按照国家食品安全卫生操作流程烹制，确保餐食的卫生安全，若因违规操作不慎发生食物中毒或意外安全事故，责任由乙方承担。
第十条
乙方应注意上下班途中自身的人身安全，若发生意外事故，乙方自行承担责任，甲方概不负责。
四、工作时间和休息休假
第十一条
甲方安排乙方执行不定时工时制度。第十二条
甲方可根据本企业实际工作情况安排乙方工作，但甲方依法保证乙方正常的休息权利。
五、劳动报酬
第十三条
甲方每月___日左右以货币形式支付乙方工资，月工资为__元。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十四条
甲方根据国家有关法律、法规，建立安全工作制度，并对乙方进行必要的培训。乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业。
第十五条
甲方根据工作岗位的需要，按照国家和省有关劳动安全、卫生的规定为乙方采取必要的安全防护措施。
七、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿 第十六条
经甲乙双方协商一致，可以变更本合同约定的内容，并以书面形式确定。
第十七条
甲乙双方解除，终止本合同，需提前一个月写辞职申请，并且乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
第十八条
乙方若擅自解除或终止劳动合同，给甲方造成损失的，依法承担相应的责任。
八、当事人约定的其他内容
第十九条 甲乙双方依法约定的其他事项：乙方由于自身原因要求解除合同时必须给予甲方足够的时间重新聘请替代人员，或由乙方推荐合适的替代人员，方可正式解除劳动合同，否则甲方有权扣发当月工资并要求乙方承担由此造成的经济损失。
九、劳动争议处理及其他
第二十条
双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以依法申请仲裁，提起诉讼。
第二十一条
本合同未尽事宜或与国家和省有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十二条
本合同自甲乙双方签字之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公章）
主要负责人签字：
签字日期：
乙方签字：
签字日期：
劳 动 合 同 书 甲方（用人单位）乙方（劳： 动 者）： _________________ _________________
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