xx局个人党风廉政建设情况报告[5篇材料]

第一篇：xx局个人党风廉政建设情况报告

抓党风廉政建设和廉洁自律工作报告

一、认真贯彻落实党风廉政建设责任制，切实改进工作作风。

为使我主管部门成为业务过硬、政治坚定，领导放心，群众满意的队伍，自年初来，在搞好自身建设的同时，不断提升队伍的整体素质，实现了年度内无违反党风廉政建设现象的发生。

一是改进工作作风，提升整体素质，增强服务意识。积极组织本部门干部职工，认真学习了党和国家的有关法律、法规以及廉洁自律的有关规定，刻苦钻研有关建设全面小康社会及社会主义市场经济有关业务理论知识，不断探求企业改革的新出路，努力营造一个学习型的战斗集体，以便更好的为企业的发展献计献策，为基层好服务。全力引导全体干部职工与时俱进，开拓创新，在工作中讲实话、出实招、办实事、求实效，以科学发展观统领全战线各项工作，以真抓实干的作风把权力用来为人民谋利益。

二是，加强政治学习，坚定政治立场，使所主管的部门成为“三个代表”的忠实践行者。认真分析当前国内外政治形势，积极组织本部门职工学习党和国家的路线方针政策，鼓励职工发扬艰苦奋斗的优良传统和作风。

三是，加强队伍廉政建设，提高反腐能力。第一，在主管部门内部实行党风廉政建设责任制，明确任务，落实责任。第二，定期或不期地组织战线职工进行党风廉政问题查摆工作，及时发现和纠正在党风廉政建设中存在的问题。第三，加强党风廉政教育，积极组织战线职工学习先进人物先进事迹，并以其为榜样，要求战线职工坚决做到一身正气、两袖清风。

二、实行企事务公开，从源头上预防和治理腐败。

在xxx的统一安排下，继续实行企务公开制度，增加企事务公开透明度，组织相关部门定期不定期的进行了检查监督，极大的增加了基层单位企事务 的透明度。

三、不断加强自身建设，努力提高自身的廉洁自律水平。

1、深入学习，不断增强自身政治素质和修养。

一年来，认真学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治腐败体系实施纲要》、xxx党委《关于围绕“三重一大”加强预防腐败工作的意见》和其它廉洁自律的有关规定。不断提高自己的政治素质和政治理论水平，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观。

2、坚持廉政为民，坚决做到清白做人、廉洁为官。

一年来始终坚持我们共产党人和领导干部廉政为民的根本宗旨。不断审视自己的行为举止，严格遵守个人家庭重大事宜报告制度，能够真正做到：严格按照领导干部廉洁从政十项规定严格要求自己和身边同志，在工作中，不以各种名义用公款大吃大喝；不接受基层单位的任何吃请，下基层检查工作做到轻车简从，并按规定标准就餐；不向基层勒卡索要，变相核销各种费用；不用公车参与婚丧事宜。在生活中，做到了不该拿的不拿、不该收的不收，不该去的地方坚决不去，不涉足高档餐饮和娱乐场所，从不超标准宴请客人。

3、积极发扬民主，自觉接受监督。

一年来，积极参加xxx组织的中心组学习和民主生活会，认真指导基层单位有关廉洁自律专题民主生活会，并能够做到在学习和生活会中求实效、讲实话、办实事勇于开展批评与自我批评，诚心诚意接受组织的批评、检查和指导。积极参加民主评议、测评，并在职代会期间做了年度工作述职，自觉自愿地接受党员领导干部和职工群众的评议和监督。

四、改进措施，讲求实效，确保党风廉政建有思路、有方法、有成效。一是，加强政治理论学习，培养干部职工高尚的道德情操，科学的世界观、人生观和价值观，使干部职工在内心深处筑起防腐拒变的长城。

二是严格执行党风廉政建设的有关规定，对有违党风廉政建设的现象严惩不怠。同时加强正反两方面的警示教育，有效震慑那些有在思想上腐败倾向人的心灵。

三是加强制度建设，坚决严格执行企事务公开力度，在xx销售领域继续实行竞价制度，增加各项工作的透明度，毫无保留地把各项工作置于职工群众面前，充分发挥职工群众的民主监督作用，从源头上预防腐败。

五、存在的问题及整改措施

从自身角度来讲，政治理论水平有待于进一步提高，从战线角度来看，党风廉政基础建设还需要进一步加强。

1、努力学习、不断加强自身建设，使自己真正成为、马克思主义、邓小平理论及“三个代表”的忠实践行者。

2、狠抓党风廉政建设责任制的贯彻落实，使所管战线成为一个廉洁、高效的战斗队伍。

3、积极开展警示教育，通过正反两方面的教育，使所管队伍整体素质得到不断提高，从内心深处筑起防腐拒变的长城。

4、积极组织干部职工，努力学习相关业务理论，更好的为xx生产建设服务，为全面小康建设服务。

第二篇：党风廉政建设个人报告

党风廉政建设个人报告

XX镇人民政府副镇长XXX

在镇党委、政府的正确领导下，按照省、市、县纪委对党风廉政建设工作的总体部署,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，坚持从自身做起，切实加强个人廉洁自律意识。按照镇党委党风廉政工作要求，现将一年来党风廉政建设个人情况报告如下:

一、加强学习，提高认识，不断增强自身的廉洁自律意识和防腐拒变的免疫力

为不断增强自身的廉洁自律意识和防腐拒变能力，在工作中，我把加强学习、提高认识作为搞好个人廉政工作的基础和前提。一是系统地学习了关于党风廉政建设的精辟论述，重点学习了袁纯清同志的重要讲话内容，以及认真学习了省、市、县纪委关于领导干部作风问题的相关规定，通过学习更加深刻的认识到:党风廉政建设责任制是保证各级领导班子和党员干部对党风廉政建设负起领导责任的必要措施，对贯彻落实好党的各项方针政策，维护国家发展、稳定的大好局面有着非常重要的作用。二是坚持个人自学。平时挤时间阅读报刊、杂志上的有关文章，收听、收看有关报道，注意汲取正反两方面的经验教训。通过认真学习，深刻认识到新形势下开展党风廉政建设的重要意义，进一步提高了廉洁自律意识，增强了防腐拒变的免疫力。

二、以身作则，认真执行党风廉政建设的有关规定

在加强学习提高认识的同时，时时处处严格要求自己，以身作则，用自己的行动感染人、带动人、教育人，永葆共产党员先进性，做到自重、自省、自警、自励，以身作则，言行一致。一是在上级组织会议时，从来没有借机游山玩水，没有利用公款旅游;在工作中没有收受任何单位、个人的礼品。二是发扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风，不讲排场，不比阔气，不铺张浪费。农村工作需要经常深入基层，绝不搞大吃大喝。三是严格执行纪检部门出台的的领导干部“五不准”原则，并严格遵守《中国共产党廉洁从政若干准则》的有关规定，在涉及子女、亲友及身边工作人员利益的问题上，坚决做到了不利用自身职权和职务上的影响进行干涉，坚持组织生活的自觉性和纪律性。

三、严格要求，抓好单位的党风廉政建设

在以身作则认真执行党风廉政建设有关规定的同时，对职责范围内党风廉政建设的责任更加明确，“一岗双责”意识不断增强，做到了“一手抓本职工作，一手抓党风廉政建设”，使之相互促进、协调发展。严格要求单位的全体党员干部，认真开展党风廉政建设工作。一是加强了对所包片村领导干部的风廉政建设教育以及开展党员创先争优活动。通过多次召开全体干部专题会、座谈会，进一步提高了他们对开展党风廉政建设工作重要性的认识，使之能够自觉地去执行党风廉政建设的有关规定。收到了良好效果。二是把党风廉政建设与改进机关工作作风、树立良好形象相结合。在群众中树立了勤俭节约、勤政为民的良好形象，进一步密切了党群干群关系，推动了党风廉政建设的开展。

在党风廉政建设方面做了一些扎实有效的工作，我和我的亲友、子女以及单位的党员干部都做到了廉洁自律，没有发生违反党风党纪的现象，真正做到了政治上不软，经济上不贪，工作上不浮，生活上不奢，纪律上不散，管理上不松，服务上不差，在群众中树立了良好形象。今后，将更加严格要求自己，一如既往地认真学习贯彻省、市、县对领导干部党风廉政建设的若干规定，勤政廉政，求真务实，进一步抓好农业农村工作，为我镇全面建设小康社会做出应有的贡献。

二0XX年十月X日

第三篇：局党风廉政建设责任报告制度

局党风廉政建设责任报告制度

第一条党风廉政建设责任制实行责任人报告制度。对职责范围内党风廉政建设负有直接领导责任的同志即为责任区域的责任人，负责领导、组织对本责任区领导班子和党员干部党风廉政建设责任制执行情况的报告工作。

第二条凡涉及领导班子和党员干部执行党风廉政建设责任制的情况，每位党员干部有义务和权力以书面、口头形式逐级报告，对涉嫌违反党风廉政责任制的，应向上级提出书面报告。

第三条局党风廉政建设责任制领导小组受理报告后，应及时组织检查或考评，写出考评报告，并记入廉政档案。

第四条责任人对本级或下级执行党风廉政责任制的情况应如实报告。对隐瞒不报、报而不实的要按照党纪严肃处理。

第五条党支部要协助责任人抓好党风廉政责任制的报告工作。

第四篇：国土资源局党风廉政建设个人承诺书

党员干部廉洁自律承诺书

我作为市国土资源局双河区分局干部，在党风廉政建设方面作出如下承诺：

(一)深入学习落实市纪委三届五次会和全区国土资源系统党风廉政建设视频会议精神，深入学习贯彻总书记系列讲话精神，把握新要求、适应新常态、正视新问题。

(二)严格执行中央八项规定，自觉遵守领导干部廉洁从政守则。坚决贯彻落实习近平总书记提出的“五个必须、五个决不允许”（即：一是必须维护党中央权威，决不允许背离党中央要求另搞一套；二是必须维护党的团结，决不允许在党内培植私人势力；三是必须服从组织决定，决不允许擅作主张，我行我素；四是必须服从组织决定，决不允许搞非组织活动；五是必须管好亲属和身边工作人员，决不允许他们擅权干政、谋取私利。）严格落实纪律建设的责任，严明党的纪律，特别是政治纪律和政治规矩、组织纪律和工作纪律。

(三)严格执行党员干部不准收受和赠送现金、有价证券、支付凭证和借婚丧喜庆之机大操大办、收钱敛财的规定。

（四）决不利用职权和职务影响，在办理业务当中牟利。

（五）严格执行公车用车制度，杜绝公车私用的行为。

（六）决不参与赌博或以变相赌博等形式收钱敛财。

（七）决不借委托他人投资证券和其他委托理财等名义获取不正当利益。

（八）决不为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和亲友谋取不正当利益。

（九）决不报销应由本人及其亲属支付的个人费用。

（十）决不参与（参股）各种与岗位职责有关的经营活动。不准违反规定在中介机构挂名取酬。

（十一）落实中央制止奢侈浪费的有关规定，坚决制止奢侈浪费行为。决不以各种名义用公款大吃大喝和高消费娱乐。严格执行公务活动接待标准，决不以开会、考察、培训等名义变相公费旅游。

工作部门：

承诺人：

2015年 月 日

第五篇：局党风廉政建设工作总结

局党风廉政建设工作总结

今年以来，我局按照上级关于加强党风廉政建设的工作要求，在区纪委的正确指导下，认真贯彻“为民、务实、清廉”的要求，结合水利工作的实际，围绕“抓教育，建防线，治理源头；抓党风，带行风，廉洁从政；抓班子，带队伍，改进作风；抓监督，促管理，树好形象”的工作思路，积极探索深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作的新途径。目前，全局上下风气正、干劲足、精神好、面貌新，为水利工作在我区经济发展中发挥服务作用提供了强有力的保证，并取得了较好的成效。

一、突出一个中心，强化廉政责任

为了加强我区水利系统党风廉政建设，我局把落实党风廉政建设作为党建工作的中心来抓，并作为一项重要内容与业务工作一起布署，一起检查,一起考核,一起落实。一是组织到位。今年以来,我们坚持做到了党风廉政建设年初有计划、有目标、有布置，半年有检查、有考核、有通报，有评比、有结果，并以此作为年终评先树优的重要依据。我局成立了由党组书记、局长邢宝林任组长，副局长及纪检组长为成员的党风廉政建设责任制领导小组，并根据班子成员分工，划分了党风廉政建设责任区，明确了责任人；下属各科室都结合实际建立了党风廉政建设工作机制，为责任制的实施提供了组织保障和责任依据。

二是责任到位。根据各级对党风廉政建设工作目标及要求，年初，我们结合工作实际，对责任制的内容进行了细化和量化。一把手与副局长、各科室负责人签订了党风廉政建设责任书，实行领导干部“一岗双责”，形成了一级抓一级，一级对一级负责的工作格局。

二、加大两个力度，营造廉政氛围

为了把党风廉政建设工作切实抓紧抓好，我们加大了对党员干部的宣传教育力度和案件的查处力度，增强了党员干部的责任意识、廉政意识和法纪意识，使党员干部在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线。

1、加大党员先进性教育力度。我局党组高度重视党员先进性教育活动，严格按照 “保持先进性活动”领导小组的安排，加强对先进性教育活动的组织领导和检查督促。我们把党风廉政建设贯穿其中。先后组织党员干部集中学习了“四大纪律八项要求”以及《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》。印发党员廉政建设宣传教育学习资料60余册，做到全系统每名党员干部人手一份。今年“七一”前夕，局机关还结合党的纪念日，组织党员重温入党誓词，畅谈建国以来水利建设的巨大成就。

2、加大信访工作力度。党风廉政建设和反腐败斗争很重要的环节，就是要解决群众的来信来访和案件的查处工作，以实际行动取信于民。今年，我局成立了集中处理信访突出问题及群体性事件工作小组，切实解决群众实际问题和思想问题，把问题解决在基层，把矛盾化解在萌芽状态，坚决维护群众利益。局机关及各科室都建立了举报箱，公开了举报电话，坚持做到有案必查,涉案必究。今年上半年全系统共受理信访案件2起，结案2起，案件结案率达到100%。

三、坚持三项制度，遏制腐败行为

1、坚持民主议事制度。凡干部提拔使用、入党、工资晋升、基建等重大事宜，由局党组集体讨论决定，按程序办理，不搞独断专行，一人说了算。

2、坚持重大事项报告制度。我们规定凡班子成员、各科室正副职、机关干部职工婚丧嫁娶等均由本人事先按程序申请，由局党组会限定范围和标准；大事办完后按程序进行回告。

3、坚持述廉制度。我们坚持每季度召开一次民主生活会，局班子成员、下属各科室正副职每半年进行一次口头和书面述廉。

四、把握四个环节，注重标本兼治

1、强化制度建设。半年来，我们进一步完善了考勤、财务、车辆管理及局机关岗位责任制等10多项制度和规定，使干部职工有章可循，有据可依。制度出台后，局班子成员身先士卒，以身作则，起到了模范带头作用。

2、全面推行政务公开。我们严格推行了政务公开制度，修订完善了《公务接待制度》、《财务制度》、《公务员考核制度》等一系列规章，有关事项全部公开，阳光操作。在项目建设上，严格实行项目法人责任制、招标投标制和建设监理制，加强了工程审计监督。在财务管理上，坚持勤俭兴局方针，每项开支都要由经办人、分管局长、局长会签，超过千元的开支由局长办公会研究。对规费征收、财务收支、招待费开支、入党提干等职工敏感事项全部规范上墙，向社会和职工公开，做到至少每半年向职工进行公开，每项费用必须经过群众审计，在经过半数以上人的签字同意后方可入账。通过实行民主理财，提高了办事效率，规范了行政行为，增强了工作透明度。

3、注重执法队伍建设。为了提高行政执法人员素质，我们定期组织执法人员进行了水利法律、法规知识学习，并进行了业务知识考核。同时，结合工作实际，开展了形式多

样的学教活动，通过强化素质教育，全体执法人员运用法律准确了，工作作风严明了，宣传政策耐心了，接待群众热情了，填制执法文书规范了。

4、扎实开展行风评议。今年以来，我们根据上级统一布署，扎实开展了行风评议工作，成立了行评工作小组，突出人民群众关心的热点、难点、焦点问题，采取自己找、代表提、内外查、群众评等方法步骤，共收集社会各界意见和建议8条。评议中，我们始终做到边查边改、边评边改、评中快改的原则。

五、下半年工作安排

通过认真的回顾与总结，我们发现在党风廉政工作中仍存在理论学习缺乏系统性、党风廉政监督职能发挥不够、执法办案不到位等问题。为此，在今后工作中，我们将着重抓好以下几个方面：

一是继续以签订的党风廉政建设目标责任书为主要内容，把党风廉政建设、反腐败工作与本单位、本部门的业务工作一起落实到位；二是继续严格党内生活，强化内部监督，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，坚持领导干部述职述廉和干部职工自查自纠制度；三是继续强化社会监督，在坚持做好政务公开，聘请义务监督员，接待群众来信来访的基础上，进一步拓宽渠道，对涉及群众切身利益，容易滋生腐败的热点问题，做到公开透明；四是继续加强政治理论和法律法规的学习，防微杜渐；五是继续推行干部廉洁自律诫勉谈话制度；六是强化职业道德教育，倡导爱岗敬业，诚实守信，办事公道，履行职业责任，严守职业纪律；七是不断完善党风廉政建设责任制，本着“谁主管，谁负责”，“谁负责，谁承担责任”的原则，紧紧扭住“一把手”

工程不放松，认真履行党风廉政建设第一责任人职责，切实把党风廉政建设责任制落到实处；八是落实党风廉政建设责任制把握好责任分解、责任考核、责任追究三个重要环节，把这三个环节与经济责任目标管理考核，干部考核工作结合起来，不断强化党员领导干部的责任意识，自觉把党风廉政建设的要求融入到各项工作中，形成反腐败的整体合力，推动反腐倡廉工作深入开展，努力开创水利工作新局面，为我区的经济发展做出新的贡献。