第一篇:幼儿园园长经验交流会发言材料
幼儿园园长经验交流会发言材料
幼儿园的一切管理,说到底是人的管理,教职工的管理,尤其是对教师的管理。教师是主力军,提高保教质量要靠她们全身心地投入。因此我们管理的重点是“教师”。农村乡镇中心幼儿园一般是孩子多教师少,老师的任务非常繁重,责任非常巨大。怎样才能用有限的老师来管理好这些孩子并能完成保教任务呢? 这里谈谈管理工作中体会最深的几点:
一.为教师创设良好的工作环境。首先是为教师营造和谐向上的良好精神环境。作为我们幼儿园来说,一向是教师少,工作量繁重,只有让教师们达到最佳的组织状态和精神状态,才能发挥出每一个人的潜在能力。为此,园长首先要摆正自己的位置,那就是我们不是家长,不能高高在上。园里的事不能一个人说了算。大事要和老师们商量,小事要让老师们知道,使每个老师都有主人翁意识,把我们的幼儿园当作是一个和谐的大家庭,将大家比小家,互相之间要以诚相待。园长还要把老师们视为自己的姐妹。平时要和老师们多交流,对老师们在工作上或者生活中遇到的困难要及时关心和解决。工作上要有原则,谁有错就批评,谁有成绩就表扬鼓励。做到公平公正。只有这样让老师们和园长没有距离感,让老师们心情愉快,她们才能全力以赴地投入到工作中去,他们不用担心领导怎么看待我,老师们怎么想我。虽然工作一天来体力上不轻松,但是教师们普遍感到心理轻松愉悦。其次是创造良好的物质条件。俗话说“青石板上难创高产”。光想让老师们出成绩,而不去为她们准备必要的保教设施也不行。譬如我们要使课件进课堂,就要有电脑、屏幕,就要去培训教师;老师们排出节目来,我们就得提供服装、道具;有培训班,就得组织和鼓励教师去参加,学校提供经费;老师们每出去学习一次,收获都很大,都认为闭门造车只能如同蜗牛,永远进步不了,永远落后于时代。再其次,在严格的规章制度下,要老师们人尽其才,各尽所能。我园的教师,除了完成保教任务,还都兼部分园务分工任务,同时还有许多临时性的工作要做。幼儿园尽管为她们创设了一定的外部条件-----宽松和谐的人际关系,展示才华的均等机会,但是这毕竟是外部条件,是外因,外因要通过内因起作用。我们引导大家把握机会,严格要求自己,给自己定下高标准。我常常用“机会只垂青于那些有准备的人”来鼓励老师们不可否认,一个人的能力有大小,但是只要你合理利用,就能发挥她们的最大潜能。譬如我们园有一位有25年教龄的老民办幼儿教师,她和年轻教师比,显然在专业上的能力要差。弹琴、跳舞、唱歌都比不上年轻的,她有自卑的情绪。但是我们知道她有一套丰富的管理班级的经验,且考虑事情细致周到。我们就让她给年轻教师及全镇的教师作专题经验介绍,并承担全园的安全工作的有关任务,她平时也愿意和老师们交流,她有了一种实现自我价值的满足感和被重视感,从而在工作上事事为老师们做榜样。她所教的班,年年是“红旗班级”“卫生免检班”“安全先进班”。年轻教师们也按照自己的意愿和特长,承担不同的任务,如舞蹈队、绘画兴趣小组、体育小组、手工小组、英语小组等。园里每学期都提供一次让她们展示成绩的机会,让每个人都有价值体现感。以此来激励她们更有信心地主动地去干好自己的工作。
二.要重视情感沟通,劳逸结合。这是以人本的管理关键。在幼儿园方方面面的管理工作中除了常规的管理,我认为情感的投入必不可少,从某一方面来说,它也是生产力。试想:教师们如果在情感上排斥你,你说你的,我做我的,工作效率会是怎样呢?相反,老师们都愿意跟着你工作,都愿意和你交流,你怎么说他们怎么应,这样的工作效率又会是怎样呢?显然后者的工作效率远远大于前者。这其中的秘诀就是领导要善于和老师们进行情感的沟通,情感的交流,情感的投入。我们既然树立了以教师为中心的管理思想,就要相信教师,依靠教师。依靠教师就是在保教工作中依靠她们,有了困难依靠她们,有了成绩表扬她们鼓励她们。相信教师,就是信奉“疑人不用,用人不疑”的原则。英国石化公司总经理约翰.布劳菲说过“不需要做每一件事,90%你要做的事别人会比你做得更好”。我的理解是,作为我们园长,不要事无巨细,要放手让你的教职工去做,既然是根据所长分配给她们任务,就要相信她们一定能做好,当然少不了我们的指导和调控,更少不了情感的及时交流。及时的沟通能够及时地发现老师们在工作中的困难和情绪,能够了解到老师们的进展情况,能够了解老师们的工作热情和欲望。比如我们在实验“迪士尼英语”教学过程中,通过和负责搞实验的教师的随时交流和沟通,感觉到她这段时间来对搞实验课好像信心不大,因为我们是农村幼儿园,家长的文化素质比较低,对英语实验有热情,但是在家园沟通上有困难,并且刚刚开始,自己的教育活动老觉着心里没数,孩子接受起来慢,并且透露出想参加一个英语培训班的想法。当时我们没有表态,只是鼓励她最近的工作是有成绩的,不要急于求成,慢慢来,适应了就好了。过后,我们分析了具体情况,核实了她所说的英语培训班的权威性,本着取众家之长和开阔眼界的学习思想,决定让她去参加培训学习。当这一决定告诉这位教师以后,她显得异常高兴,没想到领导这么快就让她去学习。事实证明,她学习回来后,搞英语实验的信心倍增,全园教师也都认真看了她带回来的录像,都说,我们可以将不同版本的英语及它们的教法学法,相互柔和,取长补短。同时,我们还利用不同的节假日组织丰富的活动,以达到和教师们情感沟通的目的。譬如,利用“三.八妇女节”,我们把年轻教师的家长或家属请到幼儿园里召开座谈会,汇报教师们在幼儿园的工作成绩,家长们也提出了宝贵的意见和建议。这一天,尤其是年轻教师在等待家长来园的时候,她们都显得非常激动,都说此时的心情和上学时盼着父母参加家长会一样。在这个活动中,教师们受到了自我教育,都认识到,只有好好工作,出成绩,才不至于在家长或家属参加这样的座谈会时很尴尬。教师们的工作积极性无形中就提高了。再譬如,我们利用“国庆节”,组织教师去参观纪念碑,去登山游玩;利用“五四青年节”举行演讲比赛或评选好媳妇比赛,提高教师们的道德素质。系列活动的开展过程中,教师们畅所欲言,交流思想,交流生活。她们既感受到集体的温暖,自然而然增进了相互之间的感情,又增强了幼儿园的凝聚力。
三.人人要有敬业、奉献和合作精神。谈起这点,我深有感触。我园大部分是民办幼儿教师,她们工资待遇低,有的拖家带口,家里有责任田,然而为了不耽误上班,她们宁愿在周六周日或者雇人做农活,也不请假1小时。要知道请一个人干农活一天的工钱是20元,顶上她们上班的2~3天的工资啊。常挂在老师们嘴边的一句话就是“我不在1小时,老师们的工作量就多1个小时,就累1个小时,责任就大1个小时,我在家也担心1个小时,因为我园的孩子太多了,谁也无法预料不出现什么问题”。因此,即使给老年人做生日,也利用中午放学时间(因为我园教师的家都在附近)。可以说,除了特殊情况,我们园的教职工没有请假的习惯。如果没有敬业精神一般人是做不到的。还有兴趣小组的活动,一般是在下午孩子离园前10分钟结束辅导。她们没有一点额外报酬,凭的就是一颗热心,一种责任,一种奉献。在节假日和双休日(其实我们只休息一天半,周六上午是教研日),她们时常是自愿地精心辅导孩子。有付出就有收获,她们的兴趣小组都取得了不同的成绩,分别获得了不同级别的奖励和表彰。为了美化活动室内外,白天没时间,老师们只能利用晚上。老师们将搜集来的废旧物品,剪剪贴贴画画涂涂粘粘,时不时有的教师还说个笑话,每天晚上忙到不早,老师们不但不觉得累,反而觉得有趣。可以说我园的成绩取得,没有这些老师们的奉献精神和敬业精神,是很难取得的。成绩的取得不是靠某一个人,而靠的是全体教职工的无私奉献和进取,靠的是凝聚力,靠的是合作精神。
四.园长本身要以身作则,要有敢于承担责任的胸怀。当九年园长来,我觉得作为一名园长,是“一家之主”,是教师们的主心骨。全体教职工都看着你,要求教师们做到的你做不到不行,那样你就会失去说服力,就会出现政令不通。当教师们出现工作失误或者问题后,作为园长首先要冷静地一分为二分析处理,同时也要敢于承担责任。幼儿园里无论出现什么问题,园长是第一责任人,都要承担相应的责任,不能看到教师们出了失误或者问题,园长把责任都推给教师,生怕自己承担责任。那样的话,你就会很快失去威信,你的管理工作就可想而知了。
第二篇:幼儿园园长经验交流会发言材料
幼儿园园长经验交流会发言材料
幼儿园的一切管理,说到底是人的管理,教职工的管理,尤其是对教师的管理。教师是主力军,提高保教质量要靠她们全身心地投入。因此我们管理的重点是“教师”。农村乡镇中心幼儿园一般是孩子多教师少,老师的任务非常繁重,责任非常巨大。怎样才能用有限的老师来管理好这些孩子并能完成保教任务呢? 这里谈谈管理工作中体会最深的几点:
一.为教师创设良好的工作环境。首先是为教师营造和谐向上的良好精神环境。作为我们幼儿园来说,一向是教师少,工作量繁重,只有让教师们达到最佳的组织状态和精神状态,才能发挥出每一个人的潜在能力。为此,园长首先要摆正自己的位置,那就是我们不是家长,不能高高在上。园里的事不能一个人说了算。大事要和老师们商量,小事要让老师们知道,使每个老师都有主人翁意识,把我们的幼儿园当作是一个和谐的大家庭,将大家比小家,互相之间要以诚相待。园长还要把老师们视为自己的姐妹。平时要和老师们多交流,对老师们在工作上或者生活中遇到的困难要及时关心和解决。工作上要有原则,谁有错就批评,谁有成绩就表扬鼓励。做到公平公正。只有这样让老师们和园长没有距离感,让老师们心情愉快,她们才能全力以赴地投入到工作中去,他们不用担心领导怎么看待我,老师们怎么想我。虽然工作一天来体力上不轻松,但是教师们普遍感到心理轻松愉悦。其次是创造良好的物质条件。俗话说“青石板上难创高产”。光想让老师们出成绩,而不去为她们准备必要的保教设施也不行。譬如我们要使课件进课堂,就要有电脑、屏幕,就要去培训教师;老师们排出节目来,我们就得提供服装、道具;有培训班,就得组织和鼓励教师去参加,学校提供经费;老师们每出去学习一次,收获都很大,都认为闭门造车只能如同蜗牛,永远进步不了,永远落后于时代。再其次,在严格的规章制度下,要老师们人尽其才,各尽所能。我园的教师,除了完成保教任务,还都兼部分园务分工任务,同时还有许多临时性的工作要做。幼儿园尽管为她们创设了一定的外部条件-----宽松和谐的人际关系,展示才华的均等机会,但是这毕竟是外部条件,是外因,外因要通过内因起作用。我们引导大家把握机会,严格要求自己,给自己定下高标准。我常常用“机会只垂青于那些有准备的人”来鼓励老师们不可否认,一个人的能力有大小,但是只要你合理利用,就能发挥她们的最大潜能。譬如我们园有一位有25年教龄的老民办幼儿教师,她和年轻教师比,显然在专业上的能力要差。弹琴、跳舞、唱歌都比不上年轻的,她有自卑的情绪。但是我们知道她有一套丰富的管理班级的经验,且考虑事情细致周到。我们就让她给年轻教师及全镇的教师作专题经验介绍,并承担全园的安全工作的有关任务,她平时也愿意和老师们交流,她有了一种实现自我价值的满足感和被重视感,从而在工作上事事为老师们做榜样。她所教的班,年年是“红旗班级”“卫生免检班”“安全先进班”。年轻教师们也按照自
己的意愿和特长,承担不同的任务,如舞蹈队、绘画兴趣小组、体育小组、手工小组、英语小组等。园里每学期都提供一次让她们展示成绩的机会,让每个人都有价值体现感。以此来激励她们更有信心地主动地去干好自己的工作。
二.要重视情感沟通,劳逸结合。这是以人本的管理关键。在幼儿园方方面面的管理工作中除了常规的管理,我认为情感的投入必不可少,从某一方面来说,它也是生产力。试想:教师们如果在情感上排斥你,你说你的,我做我的,工作效率会是怎样呢?相反,老师们都愿意跟着你工作,都愿意和你交流,你怎么说他们怎么应,这样的工作效率又会是怎样呢?显然后者的工作效率远远大于前者。这其中的秘诀就是领导要善于和老师们进行情感的沟通,情感的交流,情感的投入。我们既然树立了以教师为中心的管理思想,就要相信教师,依靠教师。依靠教师就是在保教工作中依靠她们,有了困难依靠她们,有了成绩表扬她们鼓励她们。相信教师,就是信奉“疑人不用,用人不疑”的原则。英国石化公司总经理约翰.布劳菲说过“不需要做每一件事,90%你要做的事别人会比你做得更好”。我的理解是,作为我们园长,不要事无巨细,要放手让你的教职工去做,既然是根据所长分配给她们任务,就要相信她们一定能做好,当然少不了我们的指导和调控,更少不了情感的及时交流。及时的沟通能够及时地发现老师们在工作中的困难和情绪,能够了解到老师们的进展情况,能够了解老师们的工作热情和欲望。比如我们在实验“迪士尼英语”教学过程中,通过和负责搞实验的教师的随时交流和沟通,感觉到她这段时间来对搞实验课好像信心不大,因为我们是农村幼儿园,家长的文化素质比较低,对英语实验有热情,但是在家园沟通上有困难,并且刚刚开始,自己的教育活动老觉着心里没数,孩子接受起来慢,并且透露出想参加一个英语培训班的想法。当时我们没有表态,只是鼓励她最近的工作是有成绩的,不要急于求成,慢慢来,适应了就好了。过后,我们分析了具体情况,核实了她所说的英语培训班的权威性,本着取众家之长和开阔眼界的学习思想,决定让她去参加培训学习。当这一决定告诉这位教师以后,她显得异常高兴,没想到领导这么快就让她去学习。事实证明,她学习回来后,搞英语实验的信心倍增,全园教师也都认真看了她带回来的录像,都说,我们可以将不同版本的英语及它们的教法学法,相互柔和,取长补短。同时,我们还利用不同的节假日组织丰富的活动,以达到和教师们情感沟通的目的。譬如,利用“三.八妇女节”,我们把年轻教师的家长或家属请到幼儿园里召开座谈会,汇报教师们在幼儿园的工作成绩,家长们也提出了宝贵的意见和建议。这一天,尤其是年轻教师在等待家长来园的时候,她们都显得非常激动,都说此时的心情和上学时盼着父母参加家长会一样。在这个活动中,教师们受到了自我教育,都认识到,只有好好工作,出成绩,才不至于在家长或家属参加这样的座谈会时很尴尬。教师们的工作积极性无形中就提高了。再譬如,我们利用“国庆节”,组织教师去参观纪念碑,去登山游玩;利用“五四青年节”举行演讲比赛或评选好媳妇比赛,提高教师们的道德素质。系列活动的开展过程中,教师们畅所欲言,交流思想,交流生活。她们既
感受到集体的温暖,自然而然增进了相互之间的感情,又增强了幼儿园的凝聚力。
三.人人要有敬业、奉献和合作精神。谈起这点,我深有感触。我园大部分是民办幼儿教师,她们工资待遇低,有的拖家带口,家里有责任田,然而为了不耽误上班,她们宁愿在周六周日或者雇人做农活,也不请假1小时。要知道请一个人干农活一天的工钱是20元,顶上她们上班的2~3天的工资啊。常挂在老师们嘴边的一句话就是“我不在1小时,老师们的工作量就多1个小时,就累1个小时,责任就大1个小时,我在家也担心1个小时,因为我园的孩子太多了,谁也无法预料不出现什么问题”。因此,即使给老年人做生日,也利用中午放学时间(因为我园教师的家都在附近)。可以说,除了特殊情况,我们园的教职工没有请假的习惯。如果没有敬业精神一般人是做不到的。还有兴趣小组的活动,一般是在下午孩子离园前10分钟结束辅导。她们没有一点额外报酬,凭的就是一颗热心,一种责任,一种奉献。在节假日和双休日(其实我们只休息一天半,周六上午是教研日),她们时常是自愿地精心辅导孩子。有付出就有收获,她们的兴趣小组都取得了不同的成绩,分别获得了不同级别的奖励和表彰。为了美化活动室内外,白天没时间,老师们只能利用晚上。老师们将搜集来的废旧物品,剪剪贴贴画画涂涂粘粘,时不时有的教师还说个笑话,每天晚上忙到不早,老师们不但不觉得累,反而觉得有趣。可以说我园的成绩取得,没有这些老师们的奉献精神和敬业精神,是很难取得的。成绩的取得不是靠某一个人,而靠的是全体教职工的无私奉献和进取,靠的是凝聚力,靠的是合作精神。
四.园长本身要以身作则,要有敢于承担责任的胸怀。当九年园长来,我觉得作为一名园长,是“一家之主”,是教师们的主心骨。全体教职工都看着你,要求教师们做到的你做不到不行,那样你就会失去说服力,就会出现政令不通。当教师们出现工作失误或者问题后,作为园长首先要冷静地一分为二分析处理,同时也要敢于承担责任。幼儿园里无论出现什么问题,园长是第一责任人,都要承担相应的责任,不能看到教师们出了失误或者问题,园长把责任都推给教师,生怕自己承担责任。那样的话,你就会很快失去威信,你的管理工作就可想而知了。
第三篇:关于幼儿园园长发言
少年儿童是祖国的花朵,党和政府历来十分重视儿童的健康成长。经营孩子就是经营财富,对孩子的经营是个长期而又艰巨的任务,它需要我们家园携手,不断探索、不懈努力!孩子是我们生命的延续,是我们人生价值的一个重要体现。以下是小编为大家整理的幼儿园园长发言,供大家参考学习。
幼儿园园长发言1
各位家长:大家好!你们的到来是对我们工作最有力的支持。谢谢!我国教育大力倡导素质教育,特别是在学前教育阶段实施素质教育,作为我们幼儿园的老师,更会以耐心、仔细、认真的态度,尽自己的努力去培养孩子各方面的能力;作为家长,我们也感觉到了你们更加迫切地希望孩子学得多,学得好,为了适应时代的需要,我们这学期对课程进行重组和综合,既体现课程的多元化和可选择性,也体现了课程体系的科学性。
因此,这学期我们计划:孩子除了要完成市教委规定的必学教材外还必须创造性地学习一些新的、必要的知识,因而我们根据本园实际情况,增添一些教学内容,也就是使我们的园本文化教育。我们的孩子在幼儿园里已经生活了二个年头了,再过一年,我们的宝贝即将上小学了了。从现在到孩子入小学前,或孩子入小学之后的一段时间,我们家长该做些什么?不该做些什么?对这问题,我想与各位家长达成一个共识,以便我们更好地为孩子入小学做好的准备。要说这个问题,我们得先来看看现在幼儿、小学等学校教育和家庭教育的现状。要说家庭教育,我们家长都有自己一套成熟或不成熟的教育经验,家庭教育是很复杂性的。它不同于学校教育,有明确的课程计划,各科课程标准,一系列的教育规程,教育制度。家庭教育完全依赖于家长的教育意识、教育方法、教育手段。
如今,家长对孩子的教育主要存在着以下几种心态:首先是“望子成龙”型的,这也是大部分家长的心态。可怜天下父母心啊,哪位家长不想自己的孩子有出息呢!第二类是“随波逐流”型的,认为自己的孩子是龙就会上天,是虫就要入地,有这样心态的家长也为数不少;第三类兼于两者之间,对孩子的学习抓一阵,放一阵,三天打鱼、两天晒网,这种现象在孩子的后期教育中尤为明显。各种心态都有它自身的利和弊。比如家长的“望子成龙”本身是一件好事,他能大大促进学校教育地发展。但我们知道,任何事物都具有两面性,家长“望子成龙”的心态一旦过火了,就会阻碍教育的进程。我们先不妨看看现在幼儿教育的现状。现在的幼儿园,不管是公立的还是私立的,可以说是遍地开花,家长选择的余地很大。那么家长选择幼儿园的标准是什么呢?有的是为了图个方便,有的是看中幼儿园的环境等等,但更多的家长还是在选择哪所幼儿园毕业的孩子识字多,会做算术。他们总是认为多教字,多做算术的幼儿园才是好的。到了大班,很多家长放学接孩子时,第一句话就是“今天写字了吗?”“今天学了哪个拼音?”,家长像模像样地把自己的孩子当作小学生。这样一来,很多幼儿园为了扩大生源,为了自身的生存,就不得不迎合家长的意愿,在平时开展大量的认字,写字,算术的教学,致使出现了幼儿教育小学化的不良现象,我们孩子的身心得不到健康地发展。一些教育心理学家指出,幼儿教育小学化是影响幼儿心理健康的重要因素,因为小学化的教育模式不仅会增添幼儿的心理压力,同时也束缚了孩子的独立个性和想象能力。与此同时,幼儿教育小学化也给小学教育带来了不必要的麻烦,留下了众多的后遗症。由于小学一个班的学生可能来自于不同的幼儿园,参差不齐的教学进度,各式各样的执笔方法、不规范的拼音发音方法等都给小学入学教育带来了不便。何况,根据小学课程计划,入学后,还要进行为期4-7个星期的拼音教学,好多学生由于学得一知半解,便不愿听老师炒咸饭的拼音教学课,致使入学后就形成不专心听课的不良习惯。再看看小学一年级的课程设置,每周语文课七节,数学课三节半,音、体、美各两节,英语三个半节(从下半年开始小学一年级将不开设英语课),其他的还有就是劳动、活动、兴趣课了。从这儿看,小学一年级的数学课时明显减少,何况也有教育专家提出,小学一年级将取消数学课,这也是有道理的,一年级数学课中的十以内,二十以内加减法到学生进入二、三年级时,不教也会了。这样看来,在幼儿园还有必要花很多的时间、精力进行数字、运算教学吗?顺便插一点,看看我国的教育方式,明显跟西方的国家不同,他们家长去接孩子的时候问什么?问的是:今天你玩得快乐吗?今天你跟谁合作了?强调的是孩子本能的发挥,个性的张扬和与人合作的精神。提倡让孩子主动的、探究性的学习,培养的是孩子的兴趣和能力,让孩子举一反三的学。他们让小学生开展课题研究,让他们自己开展调查,收集资料,写研究报告。小学生能写出上万字的课题研究报告,这对我们来说是有点不可思议的。我说这些,那么在幼儿园是不是什么都不用教了呢?这也不是的,我个人认为,在幼儿园要适当的教些字词和进行必要的、规范的言语训练,也应该给孩子一些数的概念。但这些都必须在相应的实践活动中进行教学,让孩子生动、直观、主动地接受知识,兴趣盎然地学会知识。表面听去,我好像是说给幼儿园老师听的。其实不然,我是说给家长听的,我们家长完全可以借鉴学校的教育方法,创设各种生活情境让孩子动手、动脑、动口,拓展孩子的思维,同学校一道共同教育好子女。
说到这儿,有些家长可能还是比较担心,担心什么?别的孩子在入小学前都学会了不少汉字,会简单的加减运算,如果我的孩子什么都不会,那能跟得上去吗?这担心也是合情合理的,但有失必有得,或许你的孩子在动手、动脑等方面已远远超过了其他同学,难道这不值得庆幸吗?至于暂时的落后,也关系不大,只要孩子有学习的兴趣,很快就能赶上去的。所以作为家长适当的转变一下教育观念,了解一点当前的教育理念是很有必要的。平时,要更多的注意培养孩子对待事物的兴趣和良好的学习、行为习惯。兴趣和习惯将影响人的一生。我们应该从积极的一面去培养我们的孩子对学习、生活的积极性。这样会让我们的孩子受益一生。
进入小学后,家长切记不要随意给孩子加重学业负担。如现在小学一年级学生是不允许留任何书面家庭作业的,学生在校时间也进行了严格控制,一年级小朋友在一星期中,有三个下午是提前一节课放学的。在书写方面,提倡只要学生能把这个生字记牢就好,绝不允许出现罚抄写十遍,罚抄课文内容的变相体罚现象。这些措施都是为了减轻孩子的课业负担,家长不要与学校背道而驰。如果孩子确实有精力,不妨可以有选择的发展孩子的艺术特长,让他更全面的发展今天,我们为了同一个目标---那就是为了教育好孩子走到一起,我们的目标是为孩子一生的发展打基础,使孩子在原有水平上都得到发展.家长会最主要是让家长能了解我园的工作情况,与家长有很好的沟通机会,呆会你可以向您孩子的班主任了解一下教师所教的科目和听老师介绍一下你的孩子在园一天的生活情况及家长关心的问题:比如家长要协助幼儿园老师做好哪些工作,也比如孩子有药在园服用,要写清服药时间,剂量姓名.及时看家园园地,那里有对孩子近段进步的表扬.有对您教育孩子提出的建议.有国内外教育的动向.更有您和孩子共同做的事情.也欢迎您把教子良方写下来,贴在园地里,与大家共享.等等.大家有什么意见和建议可以留下来.以便我们更好的开展工作.使家长与幼儿园达成共识,形成教育合力.把我们仙霞幼儿园办得更好!
幼儿园园长发言2
各位领导、各位家长、老师、小朋友们,大家好:
今天,我们在这里隆重聚会,举行2006年“迎国庆”暨云大幼儿园首次升旗仪式。值此机会,我谨代表幼儿园党支部向全园师生员工和家长朋友们致以亲切的问候,向辛勤工作、无私奉献,继续创造了辉煌成绩的全体教职工表示衷心的感谢,向本学期新入园的小朋友表示欢迎,回顾过去,我们幼儿园走过了风风雨雨整整五十五年,并始终勇立潮头。在各级领导的亲切关怀指导下,全体员工的积极努力下,取得了一个又一个阶段性的成功。历年被评为五华区教育教学先进单位、五华区爱国卫生先进单位、昆明市文明单位、昆明市卫生红旗单位、昆明市卫生保健工作先进集体、昆明市五华区社会力量办学先进单位、云南省巾帼文明示范岗、云南省高校后勤系统先进单位、全国艺术教育先进幼儿园、云南大学先进党支部等一系列荣誉称号,并被列入《云南教育成就荟萃》一书,在社会上树立了良好的形象。
展望未来,作为一个有着五十多年教育事业的幼儿园,我们以“孩子发展为本,使其获得全面、和-谐、充分的发展“为办园宗旨,以“主动适应、积极交往、乐于求知、喜欢运动、大胆表现”为培养目标,推行”组织明晰,制度健全,人性管理,风险共担,利益共享"的管理理念,以向着“可持续发展”的目标,开拓创新,搞科研,强师资,开创双语特色。在保持并持续加强与各界朋友良好合作关系的基础上,不断拓展新的服务内涵,以更为丰富,更多层次的教育体制为广大幼儿提供全面而优质的教育服务。在重视幼儿德育素质、文化素质、体育素质的前提下,开展蒙台梭利教育,开办亲子园,注重艺术教育,举办美术、舞蹈、软陶、钢琴、武术、足球、思维游戏课程、珠心算等多种特色培训班,多方面、多角度开发幼儿的智商和情商,使孩子从小就学会学习、学会做事、学会共同生活、学会生存,形成注重人文精神的双语教育和艺术教育的办园特色。
老师们、小朋友们,新学期的帷幕已经拉开,新征途的号角已经吹响。让我们全园师生职工精诚团结,奋力拼搏,励精图治,开拓创新,勇于争先,乘胜前进,为全面保证教育质量,开创幼儿园工作新局面,为把我园建设成为诚信幼儿园、高质量幼儿园、家长满意幼儿园而努力奋斗!
最后,在国庆、中秋来临之际,祝大家节日愉快!身体健康!预祝小朋友们在老师的关心呵护下健康快乐的成长!
我的发言就到这里,谢谢
幼儿园园长发言3
尊敬的各位领导、来宾、家长朋友,亲爱的小朋友们:
你们好!
今天,我们幼儿园内鲜花盛开,彩旗飘扬,各界宾朋带着关心和鼓励与我们相聚,共庆孩子们的盛大节日——“六一”国际儿童节。在此,我代表马茅幼儿园全体教职工向大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向小朋友们表示节日的祝贺!
我们马茅幼儿园改建于x年3月,至今已走过了十余个年头,成长为潍坊市一类示范幼儿园、台头镇幼儿教育的窗口。十几年来,是村委、教办的正确领导和关心,不遗余力地在财力、物力上给予我们支持,才得以使幼儿园环境更加优美,设施更加完善,不但用上了先进的现代化设施,而且实现了老师和孩子多年的梦想。看着孩子们在宽敞明亮的教室里上课,听着优美的琴声唱歌,在风景如画的幼儿园里游戏,在功能齐全的大型玩具上娱乐,我想,不只是我和老师,连家长的心里也都会很高兴的。
当然,幼儿园能有今天的成绩,也离不开家长的支持和配合。非常庆幸我们幼儿园能有一大批思想素质高、配合意识强的家长。在幼儿园举行的各项活动中,是家长的踊跃参与,丰富了幼儿园的活动,并且通过电话、短信等交流平台,积极为幼儿园的发展献计献策,成为了幼儿园一道亮丽的风景线,为幼儿园的发展做出了很大贡献。
我们幼儿园还有一大批富有爱心和敬业精神的老师。我们的老师全部毕业于幼教专业,她们以扎实的基本功、高超的教育技能、娴熟的教育技巧,引领着孩子在知识的海洋里遨游,在童话的王国里驰骋,使孩子个个变得更加健康、聪明、活泼、开朗、自信。
我们坚信这样的教育理念:“给孩子一个胸怀,让他们在依偎中感到安全;走进儿童的世界,让他们在理解中体验尊重;给孩子表现机会,让他们在成功中寻找自信;放开孩子的手脚,让他们在活动中获得发展。”我们推崇这样的宗旨:“让孩子欢心,让家长放心,让社会安心。”我们树立了这样的培养目标:“健康、自信、开朗、独立、合作、创新。”我们善于倾听,走进儿童奇妙的世界;我们敬畏生命,让孩子成为自己发展的主人;我们勤于实践,让创新引领成长……
孩子是祖国的未来和希望,也是我们每个家庭的欢笑和希望。童年的梦想最五彩斑斓,童年的笑脸最天真灿烂。为了让每一个孩子过上一个快乐而有意义的节日,给童年留下一个永久的美好回忆,我园精心组织策划了这场丰富多采的幼儿团体操。希望孩子们的表演能够获得你们的掌声与喝采!
幼儿园园长发言4
尊敬的各位家长,亲爱的朋友们,可爱的孩子们:
大家好!很高兴能和大家相聚在一起,共同庆祝属于孩子们的盛大节日,“六一国际儿童节”,在这个洋溢着欢乐的日子里,我代表幼儿园全体教职工祝愿孩子们节日快乐,健康成长!同时也向今天来到演出现场的所有家长朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
我们的x幼儿园是经太和县教育局批准成立的一所公建民营的幼儿园,也是太和县一类示范幼儿园。总占地面积将近十亩,拥有一栋专业设计的教学楼,内设标准化幼儿食堂一个,多功能幼儿教室8个,教室内配套设施齐全,空调、电脑、液晶电视、电钢琴、饮水机、消毒柜,各类教具、玩具。并且安装有监控全程监视。另外,为了方便家长接送孩子,我们幼儿园还配备了三辆幼儿标准校车,专车接送孩子。幼儿园园内铺设有大量塑胶地面,安装了两组大型滑滑梯,园区内总绿化面积三千多平方米,是一所标准的花园是学校。
师资力量方面,我们幼儿园聘请的教师均毕业于幼师专业类院校,她们不仅青春、阳光、有朝气,而且具备超强的爱心,耐心,责任心,能够站在孩子的角度像孩子所想。虽然,开园到现在仅仅经历了一个学期时间,我们的学生数已经从刚开园时的一百多人增涨到现在的近三百人。说实话,我真的感到既意外又欣慰。以意外的是学生数的增长比率远远地超出了我们的预测范围;欣慰的是,学生数的增长既证明了我们蔡庙北大幼儿园的实力,也证明了我们辛苦的付出得到了家长朋友们的认可。在此,代表幼儿园全体老师再次向支持帮助我们的家长致谢!取得的成绩只属于过去,我们会更加努力工作。我相信先进的硬件设施、的教学理念、出色的师资力量、安全可靠的学习环境,会让咱的孩子接受到更好、更全面的启蒙教育。今天,借这个机会,我也向各位家长承诺,我一定会带领我的团队,不辜负您的期望和托付,把孩子们培养成具有强健的体魄,健全的人格,积极主动的学习兴趣和创造意识的新世纪幼儿。
教育从心开始,我们将站在您的角度,走进孩子的世界,用我们的爱心、耐心、责任心,精心呵护孩子稚嫩的童心;用我们的信心、诚心赢得您和社会的信赖及关心!
最后,再次祝愿可爱的孩子们节日快乐,希望今天登台亮相的孩子们都能发挥出最出色的水平,也希望我们今天的演出圆满成功,谢谢大家!
教育从心开始,我们将站在您的角度,走进孩子的世界,用我们的爱心、耐心、责任心,精心呵护孩子稚嫩的童心;用我们的信心、诚心赢得您和社会的信赖及关心!
最后,再次祝愿可爱的孩子们节日快乐,希望今天登台亮相的孩子们都能发挥出最出色的水平,也希望我们今天的演出圆满成功,谢谢大家!
幼儿园园长发言5
尊敬的各位家长,各位来宾、朋友们、老师们
亲爱的小朋友们!大家上午好!
送走金色的五月,我们迎来了欢乐的“六一”儿童节。在这个阳光灿烂、姹紫嫣红的日子里,请允许我代表七色光幼儿园、蓓蕾幼儿园及康龙幼儿园的全体教职员工向孩子们表示热烈的祝贺,祝小朋友们节日快乐!向辛勤哺育你们健康成长的父母、老师致以衷心的感谢和崇高的敬意!向长期以来关心和支持我园工作的各级领导、家长朋友们表示衷心的感谢!
欢歌笑语庆佳节,百态千姿展新颜。幼儿园是孩子们的乐园。那里有孩子们茁壮成长的活泼身影,那里有孩子们充满憧憬的瑰丽梦想,那里有孩子们蓬勃向上的精神风貌,那里有孩子们雏鹰展翅的艺术风采。今天,我们的孩子将在这个舞台上展示他们的风采。一个个节目凝聚着孩子们的成长和进步,凝聚着老师们的辛劳和汗水,凝聚着家长们的心血和期望。让我们一起为我们的孩子鼓掌吧,为我们的孩子加油吧!
“经营孩子就是经营财富”,对孩子的经营是个长期而又艰巨的任务,它需要我们家园携手,不断探索、不懈努力!各位家长,孩子是我们生命的延续,是我们人生价值的一个重要体现。每一个孩子的健康成长,是我们共同的责任。在此,我真诚的希望广大家长对我园的发展多提一些宝贵的意见和建议,多和老师们进行沟通。家长朋友们,孩子在幼儿阶段是的教育时机,我们要抓住这个关键点,注重培养孩子良好的行为习惯,孩子的性格的养成。
在这里,我也给我们的老师们提几点建议:
一是要进一步增强爱心,没有爱就没有教育,教育植根于爱;
二是要切实贯彻幼儿教育的目标和方法;
三是一定要把培养孩子良好的生活习惯和行为习惯贯穿到平时的教学中,和家长们一起把我们的孩子教育成:爱干净、懂礼貌的孩子、能说、会说、能唱、能跳活泼可爱的孩子!
总之,为了孩子们的健康快乐成长,我们将克服困难竭尽全力。当然,我们的工作不仅得到了广大家长的理解与支持,借此机会,我再次真诚地向关心我园发展的各级领导、社会各界有识之士,表示最诚挚的谢意!向一直以来支持、理解的幼儿园工作的各位家长表示衷心的感谢!谢谢你们!
童年只有一次,成长不能重来,为了孩子们的健康快乐成长,让我们继续携手共同努力吧!
最后:再祝小朋友们节日快乐!同时也祝大家平安顺利、幸福快乐每一天!
谢谢大家!
童年只有一次,成长不能重来,为了孩子们的健康快乐成长,让我们继续携手共同努力吧!
最后:再祝小朋友们节日快乐!同时也祝大家平安顺利、幸福快乐每一天!
谢谢大家!
关于幼儿园园长发言
第四篇:幼儿园运动会园长发言
幼儿园冬季运动会园长讲话稿
各位家长、老师们、亲爱的小朋友们:
大家上午好!
伴着温暖灿烂的阳光,我们迎来了冬季运动会。这是小朋友盼望已久的幸福时刻,更是你们展示风采的大好时光。
希望小朋友在运动会上能以奥运冠军为榜样,继承发扬全运会精神,积极参加每一个项目,做一个优秀的小小运动员。更希望你们在,我要感谢为这次运动会的召开而付出辛勤劳动的老师们,感谢繁忙工作之余来参加我们运动会的家长代表。谢谢你们!
祝愿每位小朋友在运动会上都能够取得好成绩,祝愿我们的运动会顺利圆满召开。
小学生新年第一次国旗下讲话
知识就是力量
同学们,你一定羡慕神话故事中那些力大无比的人,一定也幻想自己能成为呼风唤雨、所向无敌和英雄吧?让我告诉你,实现这个愿望的窍门,就是学好文化,掌握现代科学知识。
英国著名哲学家培根说“知识就是力量”。这句已被无数事实证明。
假如不懂得地质学,人们就不会知道960万平方公里土地下的宝藏;不懂得信息科学,就会变成耳聋眼花的现代人;不懂得基因科学,就不能克服遗传障碍,满足人类生存的需要。
建设祖国需要知识,管理国家需要知识,建设好我们的学校也需要知识。没有科学文化知识的人,难以在现代社会生存;不重视科学技术的国家,就会落后、挨打。无产阶级革命导师马克思为写《资本论》,每天到图书馆查阅资料,以致在他的座位下留下了两个深深的脚樱宋朝诗人陆游一生酷爱读书,在他房中,柜里装书,桌上堆书,床上铺书,他睡觉枕的还是书。他给后人留下了9000多首诗,成为我国著名的爱国诗人。毫无疑问,他人成就与好学精神是分不开的。
同学们,历史告诉我们,中国的腾飞需要科学技术;时代告诉我们,赶超世界先进国家离不开科学技术;我们胸前的红领巾也在不断地提醒我们,祖国需要有知识有文化的接-班人。让我们从今天做起,发奋学习,向着世界科技的高峰,一步一个脚印地攀登,攀登!
祝愿每位小朋友在运动会上都能够取得好成绩,祝愿我们的运动会顺利圆满召开。
小学生新年第一次国旗下讲话
知识就是力量
同学们,你一定羡慕神话故事中那些力大无比的人,一定也幻想自己能成为呼风唤雨、所向无敌和英雄吧?让我告诉你,实现这个愿望的窍门,就是学好文化,掌握现代科学知识。
英国著名哲学家培根说“知识就是力量”。这句已被无数事实证明。
假如不懂得地质学,人们就不会知道960万平方公里土地下的宝藏;不懂得信息科学,就会变成耳聋眼花的现代人;不懂得基因科学,就不能克服遗传障碍,满足人类生存的需要。
建设祖国需要知识,管理国家需要知识,建设好我们的学校也需要知识。没有科学文化知识的人,难以在现代社会生存;不重视科学技术的国家,就会落后、挨打。无产阶级革命导师马克思为写《资本论》,每天到图书馆查阅资料,以致在他的座位下留下了两个深深的脚樱宋朝诗人陆游一生酷爱读书,在他房中,柜里装书,桌上堆书,床上铺书,他睡觉枕的还是书。他给后人留下了9000多首诗,成为我国著名的爱国诗人。毫无疑问,他人成就与好学精神是分不开的。
同学们,历史告诉我们,中国的腾飞需要科学技术;时代告诉我们,赶超世界先进国家离不开科学技术;我们胸前的红领巾也在不断地提醒我们,祖国需要有知识有文化的接-班人。让我们从今天做起,发奋学习,向着世界科技的高峰,一步一个脚印地攀登,攀登!
第五篇:幼儿园园长家长会发言
幼儿园园长家长会发言
亲爱的各位家长朋友们:
大家上午好!
首先,我要表示三个感谢:
一感谢所有的家长选择了斗姆湖办事处这所公办幼儿园,你们的选择说明了你们对幼儿园的认可和信任,也是对我们幼儿园创建成果的肯定。感谢你们!
二感谢家长这近一个月来对幼儿园工作的理解、包容和支持。因为园所初建,很多工作的确还不能一步到位,比如说校车工作,因为对路线远近估算不足,致使正式上课的前两天校车秩序出现混乱,特别是第一天,到晚上七点半了,还有孩子没有送到,的确让我们的有些家长担心了,但是我们的家长们后来都表示了理解,没有给我们园方任何为难的地方。感谢你们!
三是感谢在坐的家长百忙之中抽出时间参加今天的家长会。家长作为幼儿园教育的参与者、支持者和合作者,在幼儿的发展中起着重要的作用。你们的到来就是对我们工作最好的支持。感谢你们!
作为园长,我能回馈你们的唯一方式,就是尽心尽力把我们孩子教育好,保护好,让他们健康快乐地学习、成长。
其次,我向大家长介绍一下我们的幼儿园相关的一些情况。我主要从以下四个方面进行介绍:
一、幼儿园的基本情况:
家长们都知道,我们幼儿园是政府公办幼儿园,很多住在附近的家长亲眼看着这片校园的蜕变。从7月初开始动工,到8月25号顺利开园招生,其中的艰辛只有真正参与了的人才会知道。到现在为此,幼儿园校园面积达6000多平米,像平面面积这么大幼儿园,在整个鼎城还是独一无二的,投入建设的资金也达到近百万元。在创建过程中,我们得到了区政府、区教委、镇政府、斗姆湖中学等各级领导的大力支持,区教委为我们这个公办园计划投入的资金是150万元,规划是把原中心小学的校区全部改建成幼儿园。因为划给中学的校舍也就是老三中暂时还没有修建好,所以,我们幼儿园的改建分成了两期工程。教委给我们这里定的最终目标是要创像机关幼儿园一样的省级示范园。这期,我们特地请了机关幼儿园的园长潘园长在我们幼儿园蹲点指导工作。现在我们幼儿园开设了5个教学班,共有幼儿150名。其中大班幼儿59名,中班幼儿38名,小班幼儿52名。全园共有教师13名,2名食堂工作人员,我们的师资配备有从小学转岗的小学教师,有教委分配的公办教师,还有从外地召回的幼教专业毕业的教师和湖南幼儿师范专科学校毕业实习的幼师,获大专文凭教师达80%以上。她们是一群教育观念新、业务能力强、师德修养好、充满活力的中青年教师队伍。我们以“用爱养育,用心教育”为办园宗旨,以“让幼儿快乐启蒙,促教师专业发展,创幼儿园优质品牌”为办园目标,以“安全是首位 管理是基础 教育是中心 育人是根本”为办园理念,以“务实、超越、奉献、团结、创新”为园风园训,以“爱心献给事业 细心献给孩子 热心献给家长 诚心献给同事”为师训,努力创设适合幼儿成长发展的园所环境。
二、幼儿园的课程设置
说到课程设置,那我就先要与家长们沟通一下对孩子的教育观点的问题。我们每个家长都要清楚明白:孩子在幼儿园究竟学什么?我记得开园不到一周的时间,就有家长问我,幼儿园怎么没有家庭作业啊?我们孩子怎么没学拼音,没写字啊?而有些家长就认为:你看XX幼儿园的孩子会认多少个汉字、会计算10以内甚至20以内加减法,这个孩子多聪明啊,这个幼儿园教得多好啊!我想问问在坐的每一位家长,你知道孩子的天性是什么?(爱玩)如果压抑一个孩子的天性给他早早背上学习的压力,你会不会知道这将影响他一生的发展。9月22号,临澧一中发生的2名高一学生跳楼自杀的事件再次给我们敲响了教育的警钟,这个教育不仅仅是学校教育,更是家庭教育,是家庭教育和学校教育的统一。这2个孩子自杀的原因就是认为自己和父母的期望距离比较远,以致感到学习压力大。这样的悲剧是我们任何一个做父母的都不愿意面对的。我想问每一个家长,你想让你的孩子3—6岁期间就开始背负上学习的压力吗?我相信任何一个家长都不会愿意。
那么,在幼儿园,我们到底要交给孩子什么呢?几年前,一家新闻媒体曾对20多位诺贝尔获奖者进行过调查:“您在哪所大学、哪个实验室学到了您认为一生当中最重要的东西?”大多数的获奖者的回答是:“幼儿园!”人们问他们在幼儿园学到了什么,一位白发苍苍的学者说:“把自己的东西分一半给小伙伴们,不是自己的东西不要拿,东西要摆放整齐,吃饭前要洗手,做错了事要表示歉意,2 午饭后要休息,要仔细观察周围的事物。从根本上说,我学的全部东西就是这些。”
著名的幼教专家曲虹说:“过早教给幼儿知识,如同一把剪刀,将孩子想像的翅膀剪掉,使他们由天鹅变成了家鸭,虽然拥有了池塘,却失去了天空”。她说,幼儿教育是孩子良好习惯形成的最佳时期,如果这个时期没有让孩子形成一个良好的行为习惯,这个孩子将来要为此付出很高的成本。许多幼教专家表示,童真童趣和玩耍游戏是幼儿的权利,儿童最初的学习方式就是玩,幼儿园教育应当以游戏为基本活动形式,致力于培养孩子健全的人格、扎实的身体基础,和良好的性格行为习惯,使孩子能一生持续地学习,有质量地生活。
人生如果是百米冲刺的比赛,起跑确实很重要;但是,人的一生就像一场马拉松,路途很长,得慢慢跑,有了最初的力量的积累,才能坚持跑完全途,顺利达到终点。二十多年前,我国出现了不少天才,被媒体吹得神乎其神,但是,现如今,几乎全军覆没,在社会上没什么影响。因此如果幼儿园过早、过多地教孩子写字、算数,除了给孩子增加太多的学习压力,让孩子对学习产生恐惧之外,没有太大的作用。细心的家长可以去看一下一年级孩子的课本,他们的语文从拼音教起,数学从简单的数字教起。那可是我国的教育部的专家们研究出来的教育规律,您说,我们何必剥夺孩子快乐的童年,给孩子太多的压力呢?!所以,我们幼儿园要以注重培养幼儿形良好的生活学习习惯,培养幼儿良好的学习兴趣为教学目的,我们请家长放心,我们绝不会害了您的孩子。良好的生活、学习习惯可以陪伴其一生,并影响他的一生。
本着这样的教育理念,我们幼儿园要求老师能在充分研究儿童身心特点的同时,精心备课,开展系列的或主题形式的知识教学和形式多样的游戏活动以及丰富多彩的实践活动,注重培养幼儿的学习兴趣,切实提高孩子的各项能力。所以恳请家长在日常的教育中也要“强化习惯养成,弱化知识点的追求” 下面我给大家介绍一下我们的课程设置。我们选用的教材主要是湖南省编教材,这是一套按照《3—6岁儿童学习与发展指南》的主体原则编写的教材。它主要是以主题活动的形式让幼儿在老师的支持下围绕某个主题进行持久性的全面的探索,在学习探索的过程中,发现知识,建构知识,获得发展。主题的综合活动教育融合了健康、语言、社会、科学、艺术五大领域的教育目标,以主题网 3 络的形式展现出来。我们会严格按照教学大纲来组织实施教学工作,严格按课程表上课。周教学计划每周都张贴班级的公示栏中。同时,我们还开设了分级阅读、逻辑数学和礼仪作为特色课程。其中重点以分级阅读为重点,让孩子爱阅读,培养他们会听、会说、会阅读的能力。
面对家长要布置家庭作业的要求,我的回答是:我们幼儿园手工制作的作业会有,生活实践的作业会有,但不会有书面的家庭作业。那就是《3—6岁儿童学习与发展指南》。这本《指南》是由国家教育部组织全国学前教育专家引进当前最先进的幼教理念,综合我国的国情而制定的。它从健康、语言、社会、科学、艺术五大领域描述了幼儿的学习与发展,分别对3至6岁每个年龄段幼儿的学习和发展提出了要求和教学建议。它强调幼儿的学习以直接经验为基础,在游戏和日常生活中进行。严禁“拔苗助长”式的超前教育和强化训练。家长们要求学习的拼音应该在语言这一领域中,但是我反复阅读了本块内容,没有一个字提到与学习拼音有关的要求,对幼儿在语言方面的要求最高的就是要具有初步的阅读理解能力,具有书面表达的愿望和初步技能,提到了要会正确书写自己的姓名,特别强调写画姿的正确。在计算方面,明确提出会进行10以内的加减运算。有的家长肯定就担心了,如果孩子拼音一点都不学,特别大班的孩子,将来进一年级怎么能适应呢?这点请我们的家长不用担心,大班的孩子我们会在阅读教学穿插拼音的学习,而且我们幼儿的阅读教材都是拼音读物,老师会引导孩子去接触拼音的学习的。
在此,我要请家长们放心,只要我们按照国家制定的课程标准完成教学任务,您的孩子达到年龄后一定可以正常进入小学生活。
三、幼儿在园的安全问题:
家长给幼儿园送来一个孩子,就是送来了一份沉甸甸的责任。首先是孩子在园的安全问题,我们有责任保证孩子人身安全。但由于孩子年龄小,平衡能力差,肌体发育还不健全,还由于孩子是完全无民事行为能力的人,孩子行为的后果并不能自己预料。所以幼儿园意外事故也时有发生。正因为有事故的难以预料性,所以中华人民共和国教育部于2002年3月26日发部了第12号令,颁布了《学生伤害事故处理办法》(含幼儿园在内)。
《学生伤害事故处理办法》第三十八条指出:幼儿园发生的幼儿伤害事故,应当根据幼儿为完全无行为能力人的特点,参照《事故处理办法》处理,幼儿园应当承担的法律责任有:
① 因校舍、公共设施及玩具或生活设施不符合国家规定的标准或者有明显的不安全因素。
② 安全保卫、消防、设备等因管理混乱存在重大安全隐患,未及时采取措施的。
③ 幼儿园向幼儿提供的药品、食品、饮用水等不符合国家或行业有关标准、要求的,或体罚、变相体罚幼儿造成事故的。
但有的事故幼儿园没有过错,那么承担责任的是幼儿的监护人。
如:老师组织正常活动,一孩子因推搡造成另一孩子摔伤的,由推搡孩子的家长承担责任(带子受过)
又如:孩子有特异体质或特定疾病,但未告知园方的。
又如有的孩子是在正常的一日活动中自己摔跌受伤的。即:最常见的也是这类自己行为的不慎或处理能力差磕磕碰碰。所以说家长应有心理准备,再好的幼儿园,再负责任的老师也不敢保证不发生这样的意外伤害事故。我们可以保证不出责任性的事故,不可预见性发生事故,多数家长是理解的。因为有的孩子在家也有磕碰的。以上我们所说的事故所承担的责任,大家应该认真分析,区别对待。也就是说,幼儿园承担的是过错责任,如果没有过错,属不可预见性的意外事故,则幼儿园不承担法律责任。(我在这讲的是不承担法律责任,我们老师还是有义务也有责任帮助及时处理,并告知家长),愿家长们也正确理解和对待,并重视对孩子进行安全教育、自我保护的教育。
有一个问题我在此要提出来说一说:有的村组或者住在一起的家长在接送孩子时没有都去亲自接送,而是委托一个人接送几个孩子。我希望这样的情况最好越少越好,每一个家长都尽量的亲自接送孩子,以免节外生枝。如果是委托别人接达的,负责接送的家长就一定要将接送的孩子亲自交到老师或家长手里,并办好交接手续。
做为园方,我们会在安全方面保证以下2点:
1.加强日常活动中的安全管理。重视幼儿一日活动中的各个环节,如:晨间 5 安全检查、游戏活动、餐前餐后、午睡前后及午睡间的巡视,保证幼儿一日活动不脱离老师的视线。2.在日常活动中穿插安全教育,加强教师责任心,细心排除一切不安全因素。让幼儿在安全的环境下健康成长。
同时,我也给家长提一点要求: 每日准时接送孩子,早上最早7:30,不能在此时间前送孩子入园。下午3:30开门,最迟不能超过4:30来接孩子,接送由幼儿父母等成年人,未成年不能接送,委托他人接送必须提前电话告知班级老师,同时要让委托人带上接送卡。
安全是幼儿园工作的首位,我们任何一个人包括我们每一个老师都不希望任何一个幼儿出任何伤害事故,相信我们的每一个老师,我们像你们一样爱着每一个孩子!但是,孩子在园所难免会发生一些磕碰之类或者对你的孩子照顾不周到的事件,毕竟一个老师要照看二、三十个孩子。我就请我们的家长们要理解老师的工作。
这也是我今天要讲的第四个内容:理解、支持老师的工作。
幼儿教师是一项最辛苦、责任最大、要求最高的职业。我是从小学老师过来的,以前我觉得我们小学老师里的一年级老师辛苦,任何一个长期教一年级的老师声音长期都是嘶哑的。到了幼儿园,我发现,幼儿老师比小学一年级的老师还要辛苦十倍。小学老师再怎么累,他们也有空堂的时候,不是他的课,他就可以在办公室备课,休息,但是幼儿园的老师只要一进了校园,就守在了教室里,要到放学后最后一个孩子走完了,就可以休息了。我们幼儿园里的每位老师每天基本上7点前全部就到校了,晚上要4点半以后才能离开。我不会忘记,孩子们刚入园时,由于对环境不适应,有些孩子又哭又闹,老师是抱了这个,又去哄那个。还有的孩子对老师又踢又咬,我们的娄老师有一天跟车去接孩子,为了把不愿上车的孩子抱上车,那一天之内被孩子咬了三口,晚上给我们说起的时候都是眼泪花直在眼眶里打转,可是即使这样,她也没有一点怨言,仍然耐心细致地哄着他们。像小二班有个孩子入园第一周,她就只跟着娄老师,娄老师走到哪,她就跟到哪里,而第一天她根本就不会上厕所,娄老师叫她上厕所,她就不上,等娄老师一转身忙别的去了,她边走就边拉了,娄老师那一天为她换洗裤子都换了五次。就是孩子的妈妈能做到这样可能也有不耐烦的时候了。但我们的老师却没有半句怨言。因为我们每一个人都知道,我们选择的就是一项爱的事业。还有我们分来 6 的易老师是个长沙妹子,亲人都在长沙,这一个月,她都没有回家,把时间和精力都放在了工作上。9月12号,小班有个孩子在玩积木玩具的时候,不小心磕碰了一下,当时,老师看了好像没什么事,也就没放在心上。没想到,回家后,家长发现孩子的下巴青了,当然很是心疼,马上打电话询问老师。这位年轻的老师知道自己对这件事的确是没处理好,心里也是非常的愧疚,当晚还在自己的QQ里发表的说说:这么容易出状况,我是该好好反省自己了,做得不到位的地方马上改正。看到这样的说说,我觉得我的提醒都显得多余了。
开园近一个月时间,给我打电话的家长也不少,这里面有不少是给我们园的工作提出意见的,在此,我要向他们表示感谢,因为你们的监督,我们的工作以最快的速度优质化。同时,我也请家长能给老师以更多的理解与支持。同时,我也要提醒我们的家长朋友们,我们老师只是一个普通人,难免也会有犯错的时候,如果老师做得不对,你可以私下跟老师交流或者跟我交流。我相信我们的老师绝对不会故意为难你,或者为难你的孩子。千万不要在孩子面前说老师怎么怎么不好。你要知道,你对老师的态度直接影响孩子对老师的态度。他由对一个老师的不尊重甚至会怀疑所有老师的教育,你试想,当孩子对老师的教育产生怀疑的时候,你的孩子会接受学校的教育吗?所以,请我们的家长宽容、理解我们的每一位老师,对他人的宽容也是给自己一方广阔的天空。我相信将来你的孩子也一定会成为一个胸怀宽广的人。
各位家长:从今天起,就让我们成为教育孩子的合作伙伴和朋友吧,孩子的成长进步离不开你们和我们老师的沟通和联系。让我们通力协作,为了孩子的健康全面发展而共同努力!
最后让我再一次感谢您对我们工作的关心与支持。谢谢大家!