乡镇环境整治工作经验做法

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第一篇:乡镇环境整治工作经验做法

XXX乡村庄环境整治工作经验做法

农村环境卫生整治工作专项活动开展以来,XXX乡高度重视、启动迅速、落实到位,因村制宜的制定了切实有效的实施方案,立足高标准、坚持快节奏、力求见长效,充分发挥东部XXX,中部xxx,西部xxx村的“龙头”带动作用,促进了全乡环境整治工作的整体推进。

(一)保证人力物力。一是为了提高工作效率减轻各村清理垃圾的负担,我乡在乡财政十分困难的情况下,想方设法筹资28万元购买了30铲车一部,大型农用三码车辆和其他工具,并以每月出资两万元的费用,雇用了5名专职人员,为全乡各村清理转运垃圾。全乡各村均配备了三码车,将清理人员每天清出的垃圾,运到各村垃圾点,以供乡垃圾清运队转运。二是在每500人配备一名保洁员的基础上,要求各村结合自身实际聘用保洁队员,保证人员力量。同时为每名保洁队员明确责任区域,严肃考评机制,确保农村环境卫生整治工作取得实效。

(二)加大宣传力度。充分利用广播、宣传栏、宣传单等形式,大力宣传环境整治的好处和长远意义。使每个村民能够严格遵守三包公约,在把自己庭院建设好的基础上走出家门,自觉参与房前屋后乃至整个村的整治活动上来。

(三)严明考核督导。乡环境卫生整治领导小组坚持每周到

村监督督查,对死角死面重点查看、对亮化情况深夜查看。对于发现的问题及时进行通报,限期进行整改。同时每月组织全体领导干部和各村支部书记对农村环境卫生整治工作进行观摩评比,对排名后三的村给予1000元的经济处罚,对排名前三的村通报表扬并予以1000元的奖励,切实起到树立典型、鞭策后进、找准差距、迎头猛赶的良好效果。

(四)深入开展国省干道整治。我乡先后投入资金10余万元,出动铲车20余部次、三码车60余辆次,出动人员200余人次,共清理垃圾700多立方、杂物300多立方,完成了对xxx国道两侧垃圾清理及边沟整理工作。为巩固整治成果,确保在xxx国道两侧视线范围内不出现大面积垃圾及土渣,我乡于xxx国道东侧修建高规格特色文化长廊,xxx国道xxx段两侧全面达到无私搭乱建、无残墙断壁、无乱堆乱放、无暴露垃圾、无白色污染、无破旧广告牌匾、有文化长廊的“六无一有”标准。同时,我乡做到经常性的与工商、环保、土地等部门联合,加强对道路两侧违章建筑清理,实现沿路归店经营,彻底取缔马路市场,将xxx国道界河店段打造成市县一流的精品交通干线。

第二篇:乡镇政务公开工作经验做法

文章标题:乡镇政务公开工作经验做法

推行政务公开提高行政效能,努力塑造乡镇机关新形象

我们___镇位于___县南部,全镇总面积__平方公里,辖__个行政村,__户,__人。本镇矿产资源丰富,尤以煤炭、耐火材料最具优势。__年,全镇农村社会总产值完成__亿元,农村经济总收入完成__亿元,财政收入完成__万元,农民人均纯收

入完成__元。__年跻身阳泉市第一经济强镇,同年并跃入全国千强镇行列。

自推行乡镇政务公开工作以来,我们___镇在实践中求探索,在探索中求规范。通过切实加强组织领导,不断完善监督机制,拓展规范公开内容,积极探索公开形式,从而不断推进依法行政工作,增强政府工作透明度,对加强基层民主建设,增强群众的民主意识和机关干部的服务意识,改善党群干群关系,深化机关效能建设,塑造乡镇机关新形象发挥了积极的作用。

我们的主要做法是:

一、统一思想,形成有力的组织保障

几年来,镇党委、政府始终把政务公开工作当作推进民主政治建设,密切党群干群关系,促进党风廉政建设,改善经济发展软环境和提高机关效能建设的一项长期而重要的工作来抓。为了确保我镇政务公开工作顺利推进,我们主要做了三个方面的基础工作:

一是成立了由镇长任组长,党委副书记、纪检书记和副镇长任副组长的镇政务公开工作领导小组,下设办公室负责日常工作,从而使全镇的政务公开工作得以扎实、积极的推行和深化。

二是召开了规模较大的动员大会,要求全镇各部门统一思想,提高认识,积极推行。

三是拟定出《___镇政务公开工作的实施意见》,指导全镇的推行政务公开工作。

二、完善制度,健全规范的公开程序

制度化是乡镇政务公开经常化、长期化、规范化的保证。几年来,我镇建立了一系列与之相适应的规章制度,并从2003年起,每年都以文件形式对政务公开工作提出要求,通过实践不断进行探索创新,从而有力地促进了政务公开工作。2004年建立了财务公开报表备案制度,对会议费、通讯费、差旅费、医疗费、业务接待费、机动车辆费以及固定资产购置费等七项费用的开支情况按表按季定期、定人、定项目公开,做到帐上有明细、群众知底细。同时,建立了镇干部为民服务“五承办”制度,即:来访群众及时承办,联系农户经常承办,结对帮扶重点承办,现场办公室定期承办,驻村一周集中承办,使镇村干部形成一个服务群众的工作网络和服务体系,得到了镇干部的赞同,村干部的欢迎和群众的拥护。同时还开展了机关内部审计制度,机关部门和镇班子人员业务经费包干公布制度等。

三、拓展内容,形成规范的公开体系

为了使政务公开内容更加全面、规范,我镇逐步实现了“群众想看什么,我们政府就公开什么”的政务公开内容。

一是确保常规内容公开。如镇工作目标及实施情况,镇领导班子分工职责,工作人员岗位职责,镇各部门及镇驻站所的工作职能、办事标准依据、办事程序、办事期限、监督办法、办事结果、财政预决算和执行内部管理规章制度及执行情况等。

二是加强重点内容公开。我们把干部群众关注,反映反映强烈的问题和容易引发矛盾的社会热点问题作为政务公开的重点来抓。如政府实事工程和重大工程招投标和进展情况,农民建房申请、宅基地审批、征用土地及土地补偿费、安置补助费的发放使用情况、低保金发放情况、救灾救济发放情况、涉农收费政策和标准公示、机关业务费用开支情况、各类专项资金使用情况、机关干部奖金福利情况等。

四、因地制宜,实行多样的公开模式

我镇在推进政务公开工作中,坚持从实际出发,因地制宜,采取了丰富的公开形式。

对外公开的形式有:(1)公开栏公开。将需要公开的内容制作成版面,悬于办公大楼或办公室显眼处;(2)公示牌公开。为机关干部统一制作,上面写有姓名、职务、职责等内容,统一放在办公桌上,方便群众寻找办事;(3)电子屏幕公开。为了便于群众观看,在位于镇政府一楼门厅设立电子屏幕,公布公开内容进行公开;(4)简报公开。利用《___工作简报》的形式将各类政府重要信息及时进行公开;(5)宣讲公开。借为民服务“五承办”活动之机,开展了镇村干部走村访户,进农家召开镇村形势宣讲会,向群众全面通报党委、政府做的实事工程,财政收支等重大政务情况,切实扩大政务工作的群众知晓面,取得了很好的效果。

对内公开的形式有:(1)内部公开栏公开。将财务公开等内容张贴在会议室内,向内部工作人员公开;(2)会议通报。通过干部大会将需要公开的内容进行公开;(3)印发资料。将政务公开的内容印发给各科室,接受内部人员的监督;(4)发文公布。用文件形式,将政务公开内容下发到基层。

五、强化监管,健全有力的监督机制

为了使政务公开真正落到实处,建立健全规范的监督管理机制显得尤为重要。于是,我们一是加强了事前监督。对于政务公开的每

第三篇:乡镇政务公开工作经验做法

乡镇政务公开工作经验做法

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文章标题:乡镇政务公开工作经验做法

推行政务公开提高行政效能,努力塑造乡镇机关新形象

我们___镇位于___县南部,全镇总面积__平方公里,辖__个行政村,__户,__人。本镇矿产资源丰富,尤以煤炭、耐火材料最具优势。__年,全镇农村社会总产值完成__亿元,农村经济总收入完成__亿元,财政收入完成__万元,农民人均纯收入完成__元。__年跻身阳泉市第一经济强镇,同年并跃入全国千强镇行列。

自推行乡镇政务公开工作以来,我们___镇在实践中求探索,在探索中求规范。通过切实加强组织领导,不断完善监督机制,拓展规范公开内容,积极探索公开形式,从而不断推进依法行政工作,增强政府工作透明度,对加强基层民主建设,增强群众的民主意识和机关干部的服务意识,改善党群干群关系,深化机关效能建设,塑造乡镇机关新形象发挥了积极的作用。

我们的主要做法是:

一、统一思想,形成有力的组织保障

几年来,镇党委、政府始终把政务公开工作当作推进民主政治建设,密切党群干群关系,促进党风廉政建设,改善经济发展软环境和提高机关效能建设的一项长期而重要的工作来抓。为了确保我镇政务公开工作顺利推进,我们主要做了三个方面的基础工作:

一是成立了由镇长任组长,党委副书记、纪检书记和副镇长任副组长的镇政务公开工作领导小组,下设办公室负责日常工作,从而使全镇的政务公开工作得以扎实、积极的推行和深化。二是召开了规模较大的动员大会,要求全镇各部门统一思想,提高认识,积极推行。三是拟定出《___镇政务公开工作的实施意见》,指导全镇的推行政务公开工作。

二、完善制度,健全规范的公开程序

制度化是乡镇政务公开经常化、长期化、规范化的保证。几年来,我镇建立了一系列与之相适应的规章制度,并从2003年起,每年都以文件形式对政务公开工作提出要求,通过实践不断进行探索创新,从而有力地促进了政务公开工作。2004年建立了财务公开报表备案制度,对会议费、通讯费、差旅费、医疗费、业务接待费、机动车辆费以及固定资产购置费等七项费用的开支情况按表按季定期、定人、定项目公开,做到帐上有明细、群众知底细。同时,建立了镇干部为民服务“五承办”制度,即:来访群众及时承办,联系农户经常承办,结对帮扶重点承办,现场办公室定期承办,驻村一周集中承办,使镇村干部形成一个服务群众的工作网络和服务体系,得到了镇干部的赞同,村干部的欢迎和群众的拥护。同时还开展了机关内部审计制度,机关部门和镇班子人员业务经费包干公布制度等。

三、拓展内容,形成规范的公开体系

为了使政务公开内容更加全面、规范,我镇逐步实现了“群众想看什么,我们政府就公开什么”的政务公开内容。

一是确保常规内容公开。如镇工作目标及实施情况,镇领导班子分工职责,工作人员岗位职责,镇各部门及镇驻站所的工作职能、办事标准依据、办事程序、办事期限、监督办法、1办事结果、财政预决算和执行内部管理规章制度及执行情况等。

二是加强重点内容公开。我们把干部群众关注,反映反映强烈的问题和容易引发矛盾的社会热点问题作为政务公开的重点来抓。如政府实事工程和重大工程招投标和进展情况,农民建房申请、宅基地审批、征用土地及土地补偿费、安置补助费的发放使用情况、低保金发放情况、救灾救济发放情况、涉农收费政策和标准公示、机关业务费用开支情况、各类专项资金使用情况、机关干部奖金福利情况等。

四、因地制宜,实行多样的公开模式

我镇在推进政务公开工作中,坚持从实际出发,因地制宜,采取了丰富的公开形式。

对外公开的形式有:(1)公开栏公开。将需要公开的内容制作成版面,悬于办公大楼或办公室显眼处;(2)公示牌公开。为机关干部统一制作,上面写有姓名、职务、职责等内容,统一放在办公桌上,方便群众寻找办事;(3)电子屏幕公开。为了便于群众观看,在位于镇政府一楼门厅设立电子屏幕,公布公开内容进行公开;(4)简报公开。利用《___工作简报》的形式将各类政府重要信息及时进行公开;(5)宣讲公开。借为民服务“五承办”活动之机,开展了镇村干部走村访户,进农家召开镇村形势宣讲会,向群众全面通报党委、政府做的实事工程,财政收支等重大政务情况,切实扩大政务工作的群众知晓面,取得了很好的效果。对内公开的形式有:(1)内部公开栏公开。将财务公开等内容张贴在会议室内,向内部工作人员公开;(2)会议通报。通过干部大会将需要公开的内容进行公开;(3)印发资料。将政务公开的内容印发给各科室,接受内部人员的监督;(4)发文公布。用文件形式,将政务公开内容下发到基层。

五、强化监管,健全有力的监督机制

为了使政务公开真正落到实处,建立健全规范的监督管理机制显得尤为重要。于是,我们一是加强了事前监督。对于政务公开的《乡镇政务公开工作经验做法》这篇精彩文章由范文搜收集于互联网,版权归原作者所有,本站不承担任何相关责任,如有任何问题请联系我们。

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每一项内容都要经过严格把关,方可出台。为了加大监督力度,我镇相应地成立了政务公开监督小组,由镇人大主席担任组长,一般公开内容要先交监督小组成员审核,最后由政务公开领导小组审定并正式公布。事关全局的重大事项,要经党政联席会议研究审定。同时还要主动接受镇人大的监督,特别是镇当经济和社会发展计划,财政预决算等须人大审议通过后,方能公开。二是加强了事中监督。凡重大的工程项目及有关经济活动,都要请监督小组或聘请监督人员对工作的全过程实施监督,并定期不定期开展民主评议活动,广泛听取群众的建议意见。三是认真落实了事后监督。为了使群众的意见得到迅速反馈,我镇在公开栏设立了群众评议意见箱,自觉接受群众与舆论的监督,同时我镇还对外公布了征求意见电话,并针对目前开展的打击非法违法煤矿活动,对外公布了专门的监督举报电话。这些措施都极大地激发了群众参政议政的热情,使干部与群众的距离更为贴近。

六、注重创新,探索新颖的公开形式

不断创新,才能使政务公开工作充满活力,才能使其及时适应不断变化的新形势。在这个方面我镇作出了有效的探索,就是全面实施了“镇村站所联动”公开。一是内容联动。镇、村、站所政务公开的内容互相呼气,上下一致,方便群众查询、监督。如,对农民建房、计划生

育、义务兵役、一事一议费、工程招投标等内容,要求各村和镇政府同步、配套公开。二是程序联动。统一建立公开内容的申报、审批、批准和公开后的投诉反馈程序,并明确了镇纪委、组织办负责镇政府政务公开的监督指导及全镇各基层站所政务公开工作的协调,镇组织办、财政所负责监督指导村务公开。三是时间联动。把每季度下个月的5日前作为全镇统一的政务动态公开日,各单位及时更换公开内容,并将上季度重要工作予以公开;同时通过联村联企制,办公无休日制、夜访制、领导接待日制等形式,直接面向群众,宣传政策,解答群众疑问,处理有关问题,均收到较好效果。

政务公开工作扎实有效的开展,保证和促进了全镇经济发展和社会全面进步。

1、密切了党群干群关系。通过推进政务公开,提高了政务管理的透明度,将群众关心的事项公布于众,给了群众一个明白,还了干部一个清白,从而加强了群众与干部之间的交流与沟通,也激发起群众参政议政的热情,群众对干部态度也变误解为理解,变怀疑为信任。目前,全镇上访告状的明显减少,遵纪守法蔚然成风。

2、推进了党风廉政建设。通过推进政务公开,开展“阳光操作”,强化了群众的监督力度,提高了广大基层干部拒腐防变的能力,从而从源头上遏制了腐败现象的滋生蔓延。现在已呈现出了“三少三多”的可喜现象,即猜疑的少了,理解的多了;求虚的少了,求实的多了;铺张的少了,节约的多了。

3、促进了机关效能建设,规范了行政行为。通过推进政务公开,促进了机关效能建设的深入开展,使干部产生压力,形成动力,提高效率;使政府工作更加规范化、制度化;使政府部门“门难进、脸难看、事难办”的现象得到了有效根治;使干部办事拖拉,敷衍了事、随心所欲等不良工作作风得到了明显的改变。

4、促进了全镇经济持续快速发展。今年以来,我镇紧紧围绕宽裕型小康镇和工业化新型城镇总体目标,有力推进经济结构的战略性调整,今年1至9月份,全镇财政收入完成9023.7万元(全年计划为12428万元),占到了年计划的72.6,同比增长130.19,经济建设取得令人可喜的成绩。

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第四篇:妇幼保健院专项集中整治工作经验做法

枣庄市妇幼保健院开展医药购销和医疗服务 中腐败问题集中整治工作经验做法汇报

自卫生系统开展专项治理工作以来,我院党委按照卫生厅、卫生局和市委、市政府的工作要求,结合医院实际,精心组织,认真实施,积极开展医药购销领域商业贿赂的专项治理工作,取得了阶段性成效。现将活动开展以来的具体做法简要汇报如下:

一、领导重视,措施得力

6月27日,医院召开医药购销和医疗服务中腐败问题集中整治工作动员大会,制定了《枣庄市妇幼保健院治理医药购销领域商业贿赂专项工作实施方案》,成立医院治理医药购销领域商业贿赂专项工作领导小组,院党委书记任组长,设立专项活动办公室负责具体日常工作。并多次组织召开治贿专题会议,明确责任目标及部署工作,落实了具体的时间、目标、实施要求、指导员和保障制度。

二、精心组织,认真实施

1、强化学习,提高认识。院党委采取多种形式、深入进行宣传教育,做到了“人人参与学习、人人受到教育、人人提高认识”。广泛开展社会主义荣辱观的教育,树立正确的人生观和价值观,深刻反思,认真剖析,从思想根源上找问题。7月18日下午,我院“党委书记上党课”活动在综合门诊楼四楼会议室举行。党委书记、院长吴修荣作了《加强党的纯洁性建设》专题报告,全院80多名党员、入党积极分子聆听了党课。通过学习,全体职工认识到商业贿赂的严重性和危害性,坚决在非法利益面前不动心、不伸手,加强专项工作的责任感。

2、认真传达,全面部署。邀请市纪委、市卫生局领导分层次、分阶段召开全院中层干部、业务骨干、重点岗位人员“专项治理工作动员大会”,传达有关精神,对治理医药购销领域商业贿赂专项工作进行认真全面地部署,保证专项工作有步骤、有计划顺利地开展。分别召开临床科室全体医生,门诊、医技、行政全体工作人员和职能后勤科室管理人员会议,切实将中央、省、市关于开展专项治理医药购销领域商业贿赂工作的有关要求传达到每一位职工。倡导“抵制商业贿赂,廉洁诚信行医”的行为,举行了“重温希波克拉底誓言,廉洁行医诚信服务”的承诺签字仪式。

3、强化法律意识,提高政治素质。编写专项治理工作和法律、法规学习材料,全院职工人手一份。组织医务人员重温卫生部颁《医德规范》《执业医师法》、《反不正当竞争法》和卫生部关于加强行风建设的“八项纪律”、“52项不准”,并将以文件形式下发各科室,要求各科室认真遵照执行,贯彻落实。同时组织收看反腐电教片《忏悔录》、《算好清廉七笔账、走好人生每一步》、《鉴》等,对职工干部进行警示教育。邀请市检察院法学专家讲解防范职务犯罪、商业贿赂等法律知识。加强《刑法》修正案(6)和医务人员自查自纠的特殊政策等宣传教育,做到人人知晓,深入人心,使全院职工充分认识医药购销和医疗服务中的商业贿赂的严重性和危害性,提高职工自觉抑制商业贿赂能力,努力营造治理商业贿赂专项工作的良好氛围,为深入整改打下坚实基础。

4、领导以身作则,发挥表率作用。我院党政领导积极带头开展治贿工作,坚持把好“三个关”(权力关、利益关、自律关),在反贿保廉方面发挥表率作用。主动出击查找廉政风险防控点,加强廉政风

险防控管理,对基建工程、高值耗材购进和医疗器械购置等重大事宜,都坚持提交党委会或院长办公会集体讨论、集体决定;按照行政事业财务会计制度规定明确如实记载账簿信息,彻底杜绝私设小金库、用于少数人私分的现象,有效防范了商业贿赂行为的出现。

三、真抓实干,确保治贿成效

1、实施院务公开,廉洁行政。结合医院实际情况,制定了院务公开工作意见。成立了院务公开领导小组,通过医院网站、公示栏、职代会、院报、滚动屏等形式对医院基建装修、医疗器械添置、药品购进、职工的奖金、福利、业务招待费及通讯工具使用费用补贴情况等进行公开。向社会公开医疗服务项目及收费标准、药品及医用耗材价格、医疗服务流程、严格执行住院费用一日清单制度、医疗费用和药品价格公示制度和医疗费用查询制度。同时积极实行门诊费用清单制度,在向患者出具发票的同时,出示门诊和住院费用明细清单,增加收费透明度。

2、开展评选“优质服务明星”、“青年文明号”活动,文明服务。深入贯彻以“病人至上,服务第一”为服务宗旨,强化《优质服务剧本》,要求医护人员平时使用标准的服务用语,以开展“创建优质医院”、“三好一满意〃温馨安全在妇幼”主题活动为载体,提高医疗服务质量。通过这些活动,强化了医护人员的服务意识,解决了医院“门难进、脸难看、话难听、病难医”的四难问题,有效缓解了病人“看病难”的问题,和谐了医患关系。据调查显示,2012年至今病人综合满意度达95%以上。

3、从严自查自纠,加大监督,廉洁行医。在院党委的统一组织领导下,专项治理办公室发放自查自纠调查表,各科室围绕卫生局统一要求和院党委部署的治理商业贿赂五个重点方面进行认真地自查自纠,同时签定廉洁行医诚信服务承诺书。领导班子分别与妇产科中心、儿科中心、生殖医学中心、药剂科和后勤保障中心等重点岗位、重点部门人员围绕治理专项工作进行诫勉谈话,重点帮助,在大是大非面前,保持清醒的头脑,促进其自查自纠。同时,医院设立举报电话:3699097、3699037,举报电子邮箱:a3699097@163.com,畅通发现案件线索的渠道。完善办案工作责任制、内部制约和监督机制,严格办案程序,加大查处力度。

4、严格招标采购,规范购销行为。防范医药器材等购销领域不正之风,对医疗设备和医用耗材、药品等,均按照上级规定和要求严格按程序进行集中采购。为此,医院专门设立物资采购部门,印发了《枣庄市妇幼保健院物资采购管理办法》,加强物资申请、审批、采购的流程管理,实行医院纪委、纪检监察审计科全程监督,5万元以上设备全部参加全市集中招标采购;目前网上采购药品已达到并稳定在实际采购药品的95%以上,严格执行山东省统一阳光配送方案。同时,对财务、设备、药剂、总务等重点部门、重点岗位进行摸底;对省卫生厅通报涉嫌商业贿赂的企业和药品、器械品种进行针对性自查,取消与其相关企业的业务往来。召开药品、器械供应商廉政廉洁诚信服务座谈会,与药品、器械供应商签订廉洁诚信供销承诺书。

5、严抓管理,促进合理用药。为合理控制医药费用,规范临床诊疗行为,更好地解决群众看病难、看病贵问题,医院完善了《进一步控制医药费用增长实施意见》,组织合理用药检查及反馈,对不合理用药当事人及药占比连续三月超控科室进行处罚。对医生药品使用动态进行监测,每月对药品使用数量、金额前十名的药品及医生开药

金额前十名进行公示,对每月医生开药金额前三名医生进行告诫谈话。对连续三次排名在前一名药品停止使用,目前已对部分品种停止使用并终止供货合同。每月组织专家集中抽取病历,进行医生合理用药情况检查,对不合理用药当事人进行全院通报批评,并作罚款处理,有效地预防和避免商业贿赂的发生。

6、把握政策,自我完善。为确保专项治理工作顺利开展、落到实处,我院严格把握政策,要求各科室对医药购销、基建工程、物资采购中不正当交易和医务人员利用职务之便等收取的财物、回扣、提成或其他利益问题,积极进行自查自纠。一是在全院开展了治理医药购销领域商业贿赂自查自纠问卷调查,医院发放了900张自查自纠表,全部回收到位。二是严格要求各科室主动将小金库和个人收受的款物上缴到医院治理商业贿赂领导小组设立的专项账户,结果未发现一例收受贿赂行为。

7、加强督导检查,巩固成效。成立专项治理巡查组,每周四下午院领导带领党办、院办、客户服务部、医务部、护理部、纪检监察室等工作人员,深入病区与患者面对面地沟通,调研行风建设和医疗服务上存在的不足,以查找商业贿赂行为为重点,将发现的问题及时整理、归类、反馈给相关科室,尽快予以落实解决。

面对当前卫生系统商业贿赂行为比较隐蔽,难以发现,取证也难;靠教育、制度管理和个人自律难以彻底根除商业贿赂行为。下一阶段,为巩固和扩大“专项治理”工作成果,我们将切实从实际出发,及时召开转段动员大会,以建立、健全医德医风建设的教育、监管长效机

制为目标,突出教育、制度、惩防并重,努力探索教育职工的新方法、新载体、新途径,进一步完善工作制度,健全工作机制,堵塞漏洞,力争专项治理工作取得更大成效。

第五篇:乡镇党支部建设标准化工作经验做法材料

乡镇党支部建设标准化工作经验做法材料

自我镇党支部建设标准化工作开展以来,镇党委严格按照区委关于创建标准化党支部的工作要求,坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展,把创建标准化党支部作为加强基层党建工作的重要抓手,从制度流程上完善、措施保障上细化、主题活动中提升,使党支部建设在巩固中创新、在创新中发展、在发展中提高,打造了一个个坚强的战斗堡垒,各路工作呈现出良性有序、扎实推进的良好局面。

一、主要做法

一是高度重视,积极谋划。镇党委定期召开党委会或标准化建设工作推进会,专项研究谋划党支部建设标准化工作,成立工作领导小组,建立党委书记主抓、包抓联系领导和各支部书记分头抓、各村党建专干严格落实执行的工作机制,明确时间节点和工作任务,明确责任到人。同时,指导各支部制定实施方案,提高工作针对性,采用图文并茂的形式,将“三会一课”、“主题党日+”、组织生活会等活动的内容和要求化繁为简,创新印制了《农村党支部建设标准化工作手册》,发放到全镇六个农村党支部统一使用。在全镇上下开展创建学习型党支部“流动红旗”评比,为标准化建设工作打好理论基础。

二是理清思路,明确目标。镇党委先后4次组织党支部建设标准化工作培训,召开工作推进会3次,认真对标对表《党支部建设标准化手册》,加强工作培训和指导力度,到各支部督查指导标准化工作4轮次,帮助村(社区)做好自查工作,召开镇党委会议进行多次广泛讨论,深入酝酿,最终确定12名党建指导员,要求每1-2名党建指导员联系1个村(社区)党支部,并通过点对点的努力工作,切实提升各支部标准化工作水平,根据“成熟一个申报一个”的原则,确保全镇各党支部申报即达标,高质量达标,在年底验收工作中能够高标准通过评星验收。

三是抓住重点,强化举措。根据包抓联系力量的调整,每位党建指导员针对所包支部制定具体的工作方案,并抓住农村和社区“两委”联审后的有利契机,突出政治功能,重点提升组织力,以创建标准化党组织为目标,推动基层党建全面过硬,全面进步。重点围绕规范运行、制度落实、支部建设、活动开展、问题整改等方面每周至少深入包联支部1次,对支部工作进行全面的指导,帮助基层党支部“查问题,找根源,堵漏洞,抓整改,促提高”,通过一对一包联、面对面帮扶,真正达到突破瓶颈、消除软肋、补齐短板、练强弱项的目的。

四是完善考核,注重实效。为了防止党支部建设标准化工作走过场或方向走偏,镇党委要求党建指导员积极利用联系支部的工作例会和支委会,...(剩余全文66.82%)

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