鑫珠春公司反腐倡廉宣传教育月劲吹廉洁风[小编推荐]

第一篇：鑫珠春公司反腐倡廉宣传教育月劲吹廉洁风[小编推荐]

突出重点 主题鲜明 形成特色

鑫珠春公司反腐倡廉宣传教育月劲吹廉洁风

为深化反腐倡廉教育，增强廉政教育的针对性和实效性，营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚，鑫珠春公司三管齐下，扎实开展了反腐倡廉宣传教育月活动。

突出重点。该公司紧紧围绕“保持共党员的先进性”和“讲正气、树新风”主题教育，从抓好领导班子、抓好党员队伍、抓好重点人员入手，组织公司300多名领导干部及三管人员集中学习《关于进一步加强和改进国有及国有控股企业反腐倡廉建设若干意见》等各项廉政法规，集中收看《反贪之鉴》警示教育片，强化广大党员干部廉洁自律、勤政为民的“公仆”意识教育，并与重点岗位的财务科、供应科等单位签订岗位廉政承诺书，使他们时刻保持清醒头脑，遵纪守法。

主题鲜明。该公司结合企业实际，充分利用“一站一台一园”即广播站、廉洁宣传橱窗、《鑫珠春人》报等宣传阵地开辟反腐倡廉教育月专题、专栏，同时，将反腐倡廉宣传教育月活动与“感恩心、责任心、爱孝心”三心教育有机结合起来，通过学习焦裕禄、牛玉儒等廉洁先锋、廉洁模范的先进事迹，参观谢延信展览馆，大力倡导干部员工做党的忠诚卫士，自觉做到廉洁从业、诚信守法。

形成特色。为保证反腐倡廉教育月的效果，该公司相继开展了六项系列活动。即：

1、深入开展学习讨论活动，认真查找廉洁从业等方面的薄弱环节，认真整改。

2、开展反腐倡廉理论征文活动，要求副科级以上领导干部认真撰写反腐倡廉理论文章。

3、开展领导带头上“党课”活动。各支部书记联系本单位实际，给本单位全体党员干部上一次党课。

4、深入开展警示宣讲活动。组织纪委、政工宣传骨干在基层一线开展典型巡回演讲。

5、广泛开展廉政谈话活动。公司领导班子成员按分管部门，对所负责的管理人员进行一次谈心、谈话活动。

6、组织党员干部阅读一本好书活动，集中学习反腐倡廉知识。（孟福生）

第二篇：鑫珠春公司考试题

鑫珠春公司2011年节能减排知识题

单位： 姓名： 分数

一、填空题（每空一分）50个空

1、鑫珠春公司2011年节能减排四大系统电耗指标分别为：主通风机电耗 0.4 kwh /立方米〃兆帕；空压机电耗 0.115kwh /立米方〃兆帕 ；主排水电耗 0.4 kwh /吨〃百米；主提升电耗 0.44 kwh/吨〃百米。2、2011年二氧化硫排放量与2010年 持平； 3、2011年环保设施完好率和运转率达95% 以上；

4、鑫珠春公司2011年节能减排的指导方针是：坚持科学发展，落实节约能源、保护环境基本国策，动员全公司力量，通过工程技改、科学管理、淘汰落后产能、合理利用资源、能源，做到节约 能源，减少各类污染物的排放，加快形成节约环保型生产方式和消费模式。

3、鑫珠春公司企管部 是企业节能减排业务主管职能部门，负责公司节能减排工作。

4、节能减排办公室下设管理组、节电组、节煤组、节油组 和 减排组、考核组等六个专业组。

5、节能减排工作实行“一把手 ”负责制，各单位行政负责人和各科室负责人是本单位或科室节能减排第一责任人。

6、开展清洁生产，贯彻循环经济理念，走低碳经济之路。

7、建立完善的能源监测机制，加强对各单位用能情况的监 测 和 管 理。

8、对电力、原煤、油品、煤泥、矸石、水、瓦斯等各类能源和加工转换有用能，均要纳入计量管理。

9、各专业组负责制定本专业节能减排考核办法、工序能耗定额和管理制度，将责任目标逐级分解到各单位、班组、机台，实行定额管理，责任到人，保证节能减排指标的完成。

10、原煤生产用电数据、用电分析由机运科 提供。

11、鑫珠春公司2011年节能减排指标：原煤生产综合能耗103.75 吨标煤/万吨原煤。原煤生产电耗64.92 kwh/吨原煤；洗选煤电耗3.25 kwh/吨入选原煤；

12、审定鑫珠春公司节能减排计划，决策重大节能减排项目。

13、鑫珠春公司所属各单位、各节能减排专业组和各职能部门及全体员工都应履行节约能源、减少污染排放 的义务。

14、建立、健全鑫珠春公司节能减排管理机构，审定节能减排管理人员的配备。

15、工序能耗 是指生产过程中某个区间、某个部位、某项工序所消费的能源与工作量的比值，即单位工作量的能耗量，是控制企业生产能耗的核心指标。

16、定额体系要“横向到边、纵向到底 ”，不留死角。有能量消耗就务必有定额，复杂情况可以先建立再完善。

17、考核原则：实事求是、尊重实际；科学严谨，公平

公正；宽严适度，促进发展。

18、杜绝重大环境污染事故，放射源辐射事故率为零。

19、机运科、机电队负责公司各单位节约用电、节能项目建设竞赛检查总结工作。20、2011年鑫珠春公司各单位开展“比管理创新、比技术进步、比职工行动、比节能降耗、比污染减排”等节能减排竞赛活动内容。

二、单项选择题（每题2分）1、2011年工业固体废弃物利用率保持在90%以上，达标排放率100%；

A: 95% B: 100% C: 75% 2、2011年二氧化硫（SO2）排放量与2010年持平； A: 一氧化硫 B: 煤矸石 C: 二氧化硫

3、为保证节能减排目标的顺利实现，特成立节能减排领导小组。

A:节能减排 B: 节能 C: 减排 4、2011年主提升电耗0.44kwh/吨〃百米； A: 0.4kwh B: 0.42kwh C: 0.44kwh 5、2011年原煤生产综合能耗103.75 吨标煤/万吨原煤。

A: 103.65 B: 103.60 C: 103.75

6、原煤生产用电数据、用电分析由机运科 提供。A: 机电队 B: 机运科 C: 煤质科

7、供应科 负责各单位节油竞赛的组织安排和检查总结工作。

A: 供应科 B: 办公室 C: 企管部

8、工会、企管部 负责节能环保宣传培训、管理创新、节能降耗、污染减排竞赛内容的组织安排、检查总结、评先奖励工作。

A: 劳资科 B: 机运科 C: 企管部

9、节能减排日常流动检查中，发现有违规用能或其它违反节能减排柜顶行为的，每次扣单位节能减排竞赛活动考核分 5 分。

A: 10分 B: 5分 C: 2分 10、2011年洗选煤电耗3.25 kwh/吨入选原煤； A:3.25 B:4 C:0.115

11、办公室打印资料草稿时尽量用 已打印过一面的废纸

A:白纸 B:复印纸 C:已打印过一面的废纸

12、虽然已关机，但未拔下电源插头的电视机、电脑、音响、洗衣机等家用电器，在备用状态所耗电量，约占家庭总耗电量的 15% A:15% B:10% C:50%

13、公司所有使用空调的单位，空调设定温度夏季不得低于 26°，如有违规的，每发现一次罚款100元

A:19° B:30° C:26°

14、节能灯可比普通灯泡节约百分之几的电能，比普通灯泡耐用多少倍？C:75%和5—10倍

A:50%和3-5倍 B:60%和4-6倍 C:75%和5—10倍

15、下列哪种汽车更省油？B:小排量汽车

A:中等排量汽车 B:小排量汽车 C:大排量汽车

三、问答题

1、鑫珠春公司节能减排的指导方针是？10分

坚持科学发展，落实节约能源、保护环境基本国策，动员全公司力量，通过工程技改、科学管理、淘汰落后产能、合理利用资源、能源，做到节约能源，减少各类污染物的排放，加快形成节约环保型生产方式和消费模式,降低生产成本，提升企业生产管理能力和市场竞争力，确保完成2011年节能减排目标，使各类能耗和污染排放指标达到行业先进水准。

2、节能减排考核方式分三种形式进行考核？10分

1、部门月度自查。每月依照考核标准进行自查考核、自评打分并形成自查报告。

2、公司月度检查、季度考核兑现。公司考核办公室每月对各单位节能减排工作情况进行检查，对各企属单位节能减排指标及重点节能减排项目的进度、进展、完成情况跟踪落实，季度进行综合考评。

3、焦煤集团季度、半年考核。每年4月和10月，接受焦煤集团节能减排考核办公室对第一、第三季度考核。每年7月和12月，接受焦煤集团节能减排考核办公室半年、考核。

第三篇：xx公司反腐倡廉宣传教育月总结

反腐倡廉教育宣传月总结

按照XX文件的要求，4月份，我公司为了进一步加强对党员领导干部的反腐倡廉教育，切实做好保持党的纯洁性各项工作，筑牢拒腐防变思想道德防线，认真开展了以xx为主题的“反腐倡廉教育宣传月”活动。在公司党支部的高度重视下，通过精心组织，周密安排，认真实施，收到了良好的教育效果。现将活动开展情况汇报如下：

一、活动的基本情况

为有效开展此次活动，我公司结合实际工作，以党员干部为重点，实行干部职工全覆盖，积极推动教育宣传月活动的开展。

1、按照xx文件的规定和要求，结合公司实际，我公司认真研究制定了“反腐倡廉教育宣传月”活动实施方案，确定了反腐倡廉教育宣传月活动的指导思想、主题、内容及工作要求，切实做到了全员参与，不留活动死角。

2、4月6日，公司组织副科级以上领导和全体党员参加了 “反腐倡廉教育宣传月”活动启动大会，4月12号，公司组织全体职工召开了保持党的纯洁性教育动员大会，认真传达了文件精神，并安排部署了反腐倡廉教育宣传月活动工作。

3、党办组织举办专题党课活动。课堂内容要紧紧围绕胡锦涛总书记在十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话

精神，以“永葆党的纯洁性建设”为主题，重点讲解党的纯洁性建设和做好保持党的纯洁性工作的基本要求，通过开展的专题党课活动，坚定理想信念，强化对党和人民的忠诚，不断提高党员干部的廉洁从业意识，充分发挥党课教育的示范引导功能。另外在党课上学习《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、袁纯清同志在全省党风廉政建设干部大会上的讲话精神，筑牢拒腐防变思想道德防线。

4、全体党员参与反腐倡廉月知识答题活动

党办组织人员认真编写关于“永葆党的纯洁性建设”反腐倡廉知识题目，将试卷及时发放到大家手中，做到不漏掉一个人。试卷下发后，大家查找资料，积极思考，加深理解，认真答题做卷，加深了对公司廉洁核心理念的理解和认知，推动了公司反腐倡廉工作的展开。

5、组织推进家庭助廉活动。通过向每位领导干部的家庭发放倡廉书，构筑廉洁防线第一站，形成廉洁文化进家庭，廉洁家风促和谐的良好氛围。

6、利用反腐倡廉图片的形式进行宣传，将反腐倡廉的内容传达到每位职工，传播廉政文化，增强党员干部的廉洁从政意识，在全公司营造出浓厚的宣传学习氛围。

7、观看了廉政宣教片，组织公司员工观看了《正风肃纪警示教育片》，用近年来查处的典型案例拍摄制作的反腐

倡廉警示教育片，切实抓好党员干部的廉政教育和警示教育，促进党员领导干部筑牢廉洁从业的思想基础。

二、活动的主要做法

1、提高认识，加强领导。我公司高度重视此次活动，“反腐倡廉教育宣传月”领导小组要求党员干部要充分认识开展反腐倡廉宣教月活动的重要性和必要性，积极参与活动，充分发挥带头作用。

2、统筹考虑，合理安排。统筹安排好活动与工作的关系，做到了开展反腐倡廉宣传教育活动与本职工作两不误，相互促进，相互提高。

3、强化宣传，营造气氛。除了用传统集中学习的方法外，还充分利用板报、图片加大了对反腐倡廉内容的宣传，积极营造廉洁从政、遵纪守法、健康向上的活动氛围，全面推进反腐倡廉工作上新台阶。

三、活动的主要收获

1、通过反腐倡廉宣传教育月活动，干部职工加深了对反腐倡廉工作的认识。领导干部自警自省、廉洁自律的自觉性有所增强。特别是通过警示教育,干部职工能从反面教材中汲取教训，进一步树立了正确的世界观、人生观、价值观，加强自我防范意识，做到洁身自好，自觉把好廉政关。

2、通过反腐倡廉宣传教育月活动，促进了机关作风建设，强化了制度建设、规范和执行，加强纪律执行情况的监

督检查工作，全力构筑反腐倡廉“防火墙”，增强党员领导干部遵纪守法、廉洁从政的自觉性，从而有效抵制各种腐败现象的发生。

使干部职工充分认识到反腐倡廉工作的长期性、复杂性、艰巨性，坚定反腐倡廉工作常抓不懈的决心，坚定了做好各项工作的责任感。

3、提出整改意见，明确今后努力方向

在反腐倡廉宣传月活动中，公司干部职工通过学习和做试题答卷等途径，发现了一些问题，由于公司制定的“三重一大”决策制度不够细化，因此，今年要进一步完善“三重一大”决策制度，特别是在当前严峻的经济形势下，结合公司经营工作特点，更要将防范风险工作列为重中之重，督促各项风险防范措施的落实，不断提高干部职工反腐倡廉的自觉性，在公司范围内形成“廉洁从业、从我做起”的和谐氛围，为促进公司发展提供坚实的保障。

反腐倡廉宣传教育月活动虽告一段落，但反腐倡廉建设作为一项制度需要常抓不懈。在今后的工作中，要不断研究新情况、新问题，以开拓进取，求真务实的精神，不断推进党风廉政建设和反腐败斗争，努力开创反腐倡廉工作新局面，为公司健康发展、跨越发展保驾护航。

第四篇：xx公司党风廉洁宣传教育月总结

xx公司2012

党风廉洁建设宣传教育月工作总结

根据xx集团党风廉洁建设宣传教育月的部署和xx公司年初党风廉洁建设宣传教育工作安排意见。7月份，xx公司开展了以“弘扬艰苦奋斗优良作风，营造风清气正良好氛围”为主题的第七个党风廉洁建设宣传教育月活动。通过一系列具有教育性、针对性、警示性的廉洁活动，营造了崇廉尚洁、风清气正、和谐xx氛围，推进了xx公司廉洁文化建设有序发展。

一、精心组织，周密安排，确保活动落到实处

根据xx公司活动月的意见和xx党委年初党风廉洁建设工作总体部署，研究方案、明确时间、确定对象。一是领导重视。公司召开专门会议，成立领导小组，落实责任部门。要求领导人员带头参加学习讨论，带头上好廉洁党课，带头撰写理论征文，要作廉洁先锋，争做勤廉表率。二是研制方案。6月末，两级纪委及时召开专门会议，围绕质量效益年、xx文化推进年活动和宣传教育月主题，制定了学习讨论、典型教育、专题党课、谈心活动、专题报告、廉洁文化建设、理论征文和家庭助廉等八项活动内容，印发了《关于开展党风廉洁建设宣传教育月活动的通知》。三是宣传动员。充分发挥“大宣教”格局作用，通过电视、报刊、简报、网络、橱窗、会议等多种途径广泛宣传，在全公司掀起了“党风廉洁宣传教育月活动”的热潮，营造了崇廉敬洁良好氛围。

二、内容丰富，形式多样，推动活动全面开展

（一）强化学习教育，筑牢思想道德防线。一是组织党员干部和重要岗位人员认真学习讨论。各单位充分利用党课、中心组学习时间、干部大会等，深入学习党的十七届五中、六中全会、中纪委七次全会和省委第十次党代会、省纪委九届九次全会精神，以及《国有企业负责人职务消费行为监督管理暂行办法》（财企„2012‟15 号）的学习；认真领会xx集团第一次党代会和2012 年工作会精神，以及xx公司第三次党代会和2012年工作会议精神。并结合工作实际开展讨论，进一步增强了广大党员干部和各级管理人员的廉洁意识。二是组织副处级及以上领导干部撰写论文。围绕“如何弘扬艰苦奋斗优良作风、营造风清气正良好氛围”主题，全公司164名副处级及以上领导干部，结合工作实际和xx当前形势、任务，撰写理论文章164篇。活动月中，公司纪委为领导干部购置发放《领导干部廉洁从政教育读本180册，通过读书思廉，进一步增强领导干部廉洁从业意识。》三是上专题党课。各单位党政主要领导结合企业改革发展目标、安全生产现状、经营管理关键环节，以作风建设、廉洁从业、廉洁风险防范等内容为主题，给本单位中层干部和重要岗位

人员讲一堂专题党课。宣传月中，各单位共上专题党课22课时，进一步推进了党风廉洁建设和反腐倡廉工作，增强了广大党员干部员工的党性观念、制度意识，筑牢了拒腐防变思想道德防线。四是作专题报告。活动期间，两级纪委邀请市检察院、xx检察院检察官作专题报告21场，报告会对xx近年发生的案例进行了深入剖析和解读，对如何预防职务犯罪进行了探讨，对突出问题、趋向问题、苗头问题、易发问题进行了讲解，深化了“检企共建”工作领域；两级纪委与xx法院开展“法企共建”活动，形成了联系制度，探讨了共建方案，共同印发了共建实施意见。同时，召开“法企共建”座谈会18场，推进“法企共建”有序开展。

（二）丰富活动载体，促进廉洁文化建设。一是开展领导干部谈心活动。各单位领导班子成员，结合违法违纪典型案例和当前干部作风建设中存在的问题，以及带有普遍性、倾向性、苗头性的问题，与自己分管班子成员进行谈心活动。通过活动开展，提高广大党员干部转变作风和廉洁从业的自觉性。二是各单位结合实际，开展了干部作风监督员座谈会、廉洁知识竞赛、廉洁知识培训、廉洁教育演讲比赛、廉洁书画赛等活动，丰富了活动内容，推进了廉洁文化建设纵深发展。

三、围绕中心，突出重点，保证活动取得实效

（一）干部作风建设。一是围绕干部作风建设年活动，结合工作实际，查问题，摆原因，定措施，抓落实，保证了干部作风建设进一步好转。二是结合加强“能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设”活动，在全公司开展治理“慵、懒、散”等不良风气活动，要求广大干部发扬艰苦奋斗、勤俭节约、敬业奉献、开拓进取的精神。为xx改革发展作努力。三是开展干部作风督察活动。活动期间，两级纪委认真开展干部作风督察活动，对公车私驾、饮酒上岗、跟班值班、入井带班、雨季防洪等情况进行了督察，深入推进了干部作风建设。

（二）廉洁文化建设。一是公司纪委建立了“xx纪检监察网”，网站开设了警示教育、工作动态、廉洁文化、源头治理、作风建设、党务公开、廉洁视频、网上举报等十七个栏目，进一步丰富了廉洁教育内容，提升了廉洁教育载体。二是开展廉洁文化“六进”活动。各单位结合实际，制定了“廉洁文化“六进”活动实施方案，明确了活动目标、对象和形式，深入推进了廉洁文化建设。三是开展家庭助廉活动。部份单位以“xx文化建设推进年”为契机，大力宣传和倡导“风清气正、和谐xx”的廉洁理念，开展了廉洁倡议和家庭助廉活动筑牢了廉洁防线。四是个别单位结合自身实际，形成了具有本单位特色的廉洁文化手册，进一步营造了廉洁氛围。

此次活动，各级党政高度重视，大力支持，各单位纪委

严格按活动安排，结合本单位实际，切实落实工作任务，广大党员干部主动带头参加、接受教育，全体员工广泛参与活动，较好地达到了增强教育感染力、渗透力的目的，进一步提高了干部职工队伍廉洁自律的意识，增强了党员干部拒腐防变的能力，筑牢了领导人员廉洁从业思想防线，营造了崇廉尚洁氛围，推动了

2012

xx科学发展发展。xx公司纪委 年8月6日

第五篇：鑫珠春公司关于安全周评估的几项规定

鑫珠春公司关于安全周评估的几项规定

根据上级精神要求，为把我矿安全周评估工作扎实开展下去，特做如下规定:

1、区队长是安全周评估的第一责任人，对安全周评估直接负责，要亲自组织安全评估工作，确保安全周评估的真实可靠性，技术员作为安全周评估技术负责人，对周评估负技术责任。

2、区队每星期五下午必须组织有关人员，根据区队具体情况和安全周评估内容以及地测部门提供的地质资料，对区队和所辖工作场所的安全情况进行安全评估。

3、星期六上午九点以前必须将评估表以电子版形式发到安监科邮箱，并附带有评估的原始件交到安监科，区队留存一份。

4、提供的资料要求真实可靠，严禁弄虚作假，评估人必须亲自签字，以备存档。

5、发现资料弄虚作假者，一次对区长罚款300元，参与签字人员每人罚款200元。

6、星期四没有组织安全评估的，对区长罚款500元。安监科要经常组织人员进行监督。

7、资料不能按时报送的，每超一天对区长罚款100元，对影响向安监局报送的，对区队扣“双基”1分。

本规定自下发之日起开始执行

安监科

2011年11月10日