第一篇:学校2018年春季开学工作专项督导自查报告
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学校2018年春季开学工作专项督导自查报告
学校2018年春季开学工作专项督导自查报告
根据xx市教育局、xx市教育督导委员会办公室《关于开展2018年春季开学工作专项督导的通知》(长教通〔2018〕22号)并结合xx省教育督导委员会《关于做好迎接国家2018年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查工作的通知》(xx教督办〔2018〕11号)的精神和要求,我校对开学工作情况进行了全面自查。现将有关情况报告如下:
一、基本情况(一)开学条件保障情况
1.教职工及时到岗,学生按时返校,教材及时发放。
学校开学工作秩序井然,有条不紊。遵照xx市教育局统一部署,学校于2018年3月2日组织教职工返校,召开行政会议和部门工作会议;3月3日起,学校开展全员培训,召开教职工大会及教育教学工作会议,做好各项开学准备;3月4日下午组织学生报到,进行入学教育;3月5日举行开学典礼并按作息时间、课表正式上课。除1位教师辞职外,所有在职教职工均按时到岗;除极个别学生学籍异动(均办理了合法手续)外,在籍学生均按时返校。教材均于3月2
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4日下午发放到学生手中,未出现异常情况。
2.积极落实国家资助政策,未出现学生因家庭经济困难而辍学情况。
我校严格落实国家资助政策,利用班会、周会、家长QQ群等进行了广泛的政策宣讲,组织班主任对本班学生家庭情况进行了摸底调查。2017年度,我校共资助学生516名,助学金额606000元。学校没有一名学生因家庭经济困难而辍学。
3.后勤保障及时,各项教学、生活设施设备运行良好,宿舍、食堂管理到位。
学校提前召集物业、餐饮公司工作人员会议,3月1日前,全校物业、环卫、园林、水电和食堂劳务即走上正轨。学校组织专业人员对全部教室课桌椅、门窗、网络、多媒体设备、风扇、空调等进行了全面检修,确保了教育教学设施设备的正常运转。学校对所有宿舍的床架、床板、水电设施等进行了全面检修,改善了学生住宿条件。学校对食堂各项设备、设施进行了全面安全排查,召开了食堂工作会议,核查了从业人员健康情况及健康证办理情况,对食堂进行全面卫生检查,管理严格而规范。
4.认真开展了开学主题教育。
学校重视学生日常行为规范教育,教学楼、电子屏均有《中小学生守则》相关宣传专栏、标语横幅等,每间教室都统一悬挂了《中小学生守则(2015年修订)》《社会主义核心价值观》等,落实了上墙、上屏要求。
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开学期间,学校组织相关人员对教室、学生公寓、学生活动场地设施等进行了全面的安全检查和隐患排查。3月3日,在全校教育工作会议上传达了国务院教育督导委员会办公室《关于开展2018年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查工作的通知》(国教督办函〔2018〕10号)有关精神,并认真学习了《2018年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查重点内容》,布置了“预防人身安全教育周”(开学第一周)有关工作。3月5日开学典礼后,下发了《xx附中校园安全知识》等文件,督促学生预防食品、水电、溺水、交通等意外事故的发生。
(二)学校安全工作情况 1.学校高度重视安全工作。
学校于3月2日组织专业人员进行了全校安全隐患大排查,对发现的问题进行详细记录,建立了台账,并分发给各处室、各班组对照逐条整改。
学校保安配备到位,人员充足(见保安人员名单);落实了巡查、出入登记等制度,巡查记录、人员出入登记及时、详细、具体;安防器械、食品安全设备等物防设施以及校园监控等技防设施配备到位,维持良好,运转正常;校门口配置了防冲撞设施,安装了伸缩门和新的现代化门禁系统。
学校危险化学药品储存符合规范,化学实验室废弃物处理符合规范。
学校加强了对校园欺凌事件的预防和整治,制定了校园欺凌事件预4
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防及处理制度,成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组等临时性机构,并对可能发生的欺凌事件的处理方法,提出了具体的操作流程及应对措施,制定了《xx附中校园欺凌事件应急处置预案》《xx附中防止校园欺凌事件报告流程》等工作制度。
学校于2017年9月组织各部们负责人签订了2017-2018学年度《xx附中安全管理责任书》,消防专干定期开展防火检查巡查,并做到有记录;按消防要求配备消防设施器材,灭火器均在有效期内;各楼栋均规范设置有安全出口等消防安全标识;开展了消防安全宣传教育活动。
2.认真开展校园周边综合防控工作。
学校与派出所、交警队、巡警队、城管等密切联系,建立了警校联动机制,驻校民警每天在学校巡防,巡警队在上下学高峰期间在校门口执勤;学校联合交警对校门口非法营运摩的进行了重点整治,联合有关部门对校门口其它营业性场所进行了全面排查,未发现网吧、娱乐场所、危险玩具销售、非法出版物销售等情形。此外,学校还成立了“红蜻蜓”家长义工队,上下学高峰期在校门口“护学”,协助学校维护秩序。
3.校车安全管理工作情况。
我校为寄宿制高中学校,没有为学生服务的校车。
(三)教学常规落实情况
1.开齐了课程,开足了课时,有充足而完善的场地、设施设备保障。学校按照国家课程设置方案和校本课程方案,所有学科包括综合实5
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践活动、艺术、体育、通用技术等,都开齐了课程,开足了课时;校本拓展课程也于第一周完成选课工作,第二周正常开课。所有课程包括综合实践活动、校本拓展课程,均有充足、完善的课程开设场地、设施设备保障。
2.认真制定了各类教学计划,规范了备课、教案撰写等常规工作。开学预备周内,学校课程与教学处、各教研组和备课组均讨论和制定了符合实际的教学计划,教师制定了个人教学计划。在预备周内安排了学校教学工作会议、教研组会议、备课组会议,就开学工作及第一周教学进行集体研讨和备课(我校推行“三步三环”集体备课制度),同时,我校提出了“教案首页手写制”的底限要求,规范了教案撰写,促进教师课堂教学的个性化和计划性,克服教学随意性。经自查,所有计划均已到位,所有教师都提前备课并按要求撰写教案,全校教学秩序良好。3.严格进行了作业管理。
学校对教师作业布置与批改作出了“顶层设计,分层布置,多样批改,网络公示”的规定;对学生作业提出了“按时登记,分类选择,努力完成,及时反馈”的要求,对不同修习性向、不同发展类别的学生,在不同科目的作业上提出了不同的要求。学校采用作业公示方式严格控制学生每日作业量,每周作业均在头一周周五放学前在校园网上进行公示,确保学生每日平均作业时间不超过2小时,从而节省出学习时间开展自主学习、合作学习、探究学习或体验学习。4.严格控制教学进度和难度。
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学校以“减负增效”为追求,严格按照课程标准和教学计划开展教学活动,全面抑制“赶进度、超难度”等现象,未出现因为盲目赶进度、增难度而加重学生心理压力、课业负担的情况。
5.作息时间安排切合师生特点和需要,科学合理,体锻时间有保障。学校根据实际科学安排作息时间,切合师生特点和需要。学生每天体锻时间充分:上午第3节课后有半小时的大课间体锻活动,第8节课后有不少于40分钟集体体锻时间和不少于50分钟的自由活动时间,两课、三操均进入了课表,还安排了大量体育竞技活动。学校采用种种方式确保学生在校期间阳光体育锻炼时间每天不少于1小时。
(四)规范办学行为情况
1.学校严格遵守有关规定,规范学籍管理和招生工作。
(1)学籍管理规范。本学期除少量学生学籍异动(均办理合法手续)外,在籍学生均按时回校学习,未出现违规转学情况,不存在违规借读情况,因正常学籍异动未造成新的大班额。
(2)学校按教育局统一规定招生,凡符合招生条件的学生(包括进城务工人员子女、弱势群体学生及三残儿童)均可来校就读,不存在拒收符合条件学生的情况。
(3)学校严格规范招生行为,不存在利用寒假提前组织初升高招生情况,未与任何培训机构联合举行或变相举行招生考试,未出现以招收特长生或特色招生为名招收择校生的情况。2.学校严格遵照有关规定组织教辅材料选用。
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(1)严格按照xx教发〔2014〕26号、xx教发〔2017〕25号文件的要求,落实了教辅材料选用“限年级、限学科、限范围、限数量、限总额”原则。
(2)严格遵守“自愿征订、无偿代购、公示公开、规范流程”的原则,从《xx市中小学教辅材料推荐目录》中选用教辅材料。(3)开学期间,我校按《中小学违规征订教辅材料问题专项整治工作方案》对教辅资料使用情况进行了全面自查,落实了“两个责任”、切实抓好教辅材料征订使用的监督管理和廉洁风险防控工作。3.学校严格遵照有关要求规范收费行为。
(1)学校遵照《教育部等四部门关于2016年规范教育收费治理教育乱收费工作的实施意见》(教办[2016]4号)的指示精神,根据xx发改价费[2016]667号、xx发改价费[2016]1075号、长发改价费[2016]35号等文件要求和核定标准收取学费、服务性收费和代收费(详见《开学公告》),不存在违规收取择校费、补课费、资料费、赞助费等问题。
(2)学校严格按照有关规定做好教育收费公示,在宣传窗发布了《开学公告》,公布了收费项目、标准及投诉电话。坚持亮证收费,使用财政厅、地税局规定的票据,主动接受广大学生、家长和社会监督,收费透明度高。学校严格按照市发改委、财政局、教育局文件规定收取服务性收费和代收费,坚持学生和学生家长自愿原则,未强制或变相强制服务与收费。
4.学校遵照有关规定严查教师违规补课、有偿补课等情况。
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学校一直明确规定不准在节假日成建制补课。上学期期末,学校重申五条规定:严禁在寒假期间违规组织成建制补课、有偿补课或出租、出借场地给校外培训机构办班补课;严禁在职教师进行有偿家教家养;严禁诱导、强制学生到校外培训机构补课、培训;严禁在职教师到校外培训机构兼职兼课、为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息;严禁在职教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的补课、培训。学校纪检部门和督导部门反复宣讲了有关政策法规,并采取多种方式进行专项监察、督查。
经查实,全校没有假期违规补课现象,也没有出租、出借场地给民办培训机构办班补课的情况。(五)师德师风建设情况
1.认真开展了违规有偿补课等师德师风不良行为专项整治。学校认真落实了《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》等有关文件精神,由学校纪检部门、督导部门牵头,开展了违规有偿补课等师德师风不良行为专项整治活动。一是强化了教育,反复重申了学校的五条规定;二是开展了监察督查,采取多种方式进行了专项整治。由于教育宣讲到位,整治措施有力,加之全校教师觉悟水平高,师德师风高尚,全校没有出现违规情况。
2.开展了师德师风教育,建立了师德监督机制,公布了举报电话。学校高度重视师德文化建设和师德文化氛围营造,制定了《xx附中教职工遵守<中小学教师职业道德规范>的意见》等多个文件,实现了师德师风建设制度化。学校成立了由校长、书记担任组长9
更多精彩范文点击主页搜索 的师德师风建设工作领导小组,下设师德师风建设督察组,全面领导、指导、督导学校的师德师风建设。
学校组织教职工认真学习并贯彻落实了教育部《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》、省发改委《关于严格执行教育收费政策的提醒告诫函》、省教育厅《全省教育系统春节期间作风建设”十条禁令”》和《xx师范大学关于2017年元旦春节期间重申几条纪律的通知》等重要文件。3月3日,学校组织年级组、教研组、处室签订了《xx附中加强师德师风建设集体责任书》,组织全体教职工签订了《xx附中教职工加强师德师风建设承诺书》。
学校在党务校务公示栏内,公布了xx附中师德师风监督举报电话:xx。
3.认真落实有关规定,消灭了师德师风不良行为。
学校认真落实了《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》等文件精神,明确提出了五个严禁,严格规范办学行为。寒假期间,学校对教师有偿家教家养、校内收费办班、校外培训机构或民办学校兼职、强制学生到民办培训机构补课培训、收受家长礼品礼金或电子红包、接受在教班级学生家长宴请等问题进行了全面督查,没有发现违规情况。(六)党风廉政建设情况
1.学校全面贯彻落实党的十九大精神、党中央重大决策部署、中央、省、市纪委全会要求和国家、省、市教育行政管理部门工作会议部署。学校全面加强了党组织建设,强化党风廉政教育和建设。在师大党10
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委的统一领导下,学校深入、持续地开展各项学习教育活动,全面贯彻落实党的十九大精神、党中央重大决策部署、中央、省、市纪委全会要求和国家、省、市教育行政管理部门工作会议部署。党委书记在每学期开学初的全校党员大会上都专门总结学校党风廉政建设情况,并部署新学期党风廉政建设工作;所有处级干部领导都签署了《xx附中2017年党风廉政建设责任书》,并上交师大党委。师大派遣李春莲同志常驻附中担任纪检书记,大大提高了学校党风廉政建设的专业性和权威性。
学校认真落实对xx省邵阳市绥宁县关峡乡插柳村苏进雄和苏知平两户的精准扶贫工作,产生了良好社会反响。学校进一步加大教育扶贫力度,在做好已签订对口帮扶的近20所学校的教育扶贫工作、深化教育集团各集团校的融合发展的基础上,又与双牌县二中、溆浦县一中、海南定安中学等学校签订合作协议,优质资源辐射力度进一步加大。
2.学校领导班子成员和中层干部对党的十九大精神、党中央重大决策部署、国家、省、市教育行政管理部门工作会议中的基本理论、基础知识和核心要求的学习掌握,符合有关要求。
学校根据《中共xx附中委员会中心学习小组学习制度》,制定了《2017年上学期党委中心组理论学习安排意见》和《2017年下学期党委中心组理论学习安排意见》,于2017年3月、4月、6月、9月和11月编印了五本中心组专题学习资料,集中组织党委(扩大)中心组学习和学校教职工党员聆听学习贯彻党的十九大精神辅导报11
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告会,并邀请省委讲师团主任郑昌华教授和xx党委讲师团成员、“潇xx学者”讲座教授、博士生导师徐晨光教授来校作专题辅导报告。各支部积极开展主题党日活动。学校党委会和党员大会上,党委书记都反复强调党风廉政建设的重要性,学校领导班子和班子个人都认真认真开展了2017年度述职述廉工作,xx党委书记李民亲自来校指导党委班子成员2017年度民主生活会。
在师大党委2017年“两学一做”学习教育理论考试中,我校荣获团体总分第一名、彭荣宏同志荣获个人成绩第一名。学校党委和行政人员代表,参加师大和省市组织的相关基本理论、基础知识考试考核,成绩均很突出。
3.廉洁文化进了校园,学校假期组织了相关宣传教育。
xx向我校派驻纪检书记后,纪检书记李春莲同志在中心组学习会、行政会、全校教职工大会和集团年会上都反复作了党风廉政的纪律宣讲,影响广泛,反响良好。学校制定了《xx附中教育行业不正之风专项整治工作实施方案》,对校内存的不正之风严格管理和及时整改。所有处级干部都签署了《xx附中2017年党风廉政建设责任书》,并上交xx师范大学党委。
4.学校强化了公车管理、办公用房管理及“三公经费”使用管理。(1)制定《xx附中车辆管理及使用规定(试行)》,从车辆使用管理,车辆维修、保养管理,车辆罚款及赔偿管理和油料管理方面进行严格规范的公车管理。
(2)认真落实了办公用房管理制度,基本消灭了办公用房超标现象。
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(3)“三公经费”使用情况:公务接待21.3万元,在年初预算计划内支出,未突破预算计划;公务出国3.2万元,为校领导随xx出国出访负担的费用;公务用车运行费19.5万元,在年初预算计划内支出,未突破预算计划。
5.学校党组织、纪检部门在元旦、春节期间狠抓作风建设。元旦、春节来临之际,学校党组织和纪检部门召开大会组织政策法规及相关文件学习;纪委书记采用以案说法方式,多次面向全校教职工和教育集团校干部及群众代表开展宣教或专题讲座活动;学校采用校园网、工作群、短信平台等多种方式,及时地、经常性地对全校教职员工进行党风廉政建设教育,作风建设常抓不懈。(七)其他工作情况
1.学校高度重视省市专项督导所发现问题的整改工作。
2017年秋季开学工作专项督导中,督导组指出我校存在三个方面的问题:一是教辅资料征订工作需要进一步规范;二是两项安全隐患需要排查与整改;三是个别教师教案没有教学后记。学校高度重视这些问题的查处和整改。第一,高一高二停用校编教辅资料《自主学习册》,按规定选用教辅资料,所有年级的教辅资料选用都实现了规范化;第二,校门口门卫室安装了一键式报警器,教室电风扇也进行了全面检修,两项安全隐患均已整改到位;第三,学校对教师教案规范化进行了强化,“教学后记”已被作为教师专业研修基本功,写入了《xx附中研究型高中建设方案》。上述问题的整改报告,学校及时向市教育督导委员会作了提交和说明。
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2.学校注重控辍保学工作。
学校注重控辍保学工作,没有出现辍学情况。3.学校反对学生参加学科类校外培训。
学校按照《教育部办公厅等四部门关于切实减轻中小学生课外负担开展校外培训机构专项治理行动的通知》要求,利用放假通知、家长群、短信平台等途径对学生的寒假生活作了全面规划和安排。学校将按照上级要求,采取恰当方式开展专项调查摸底活动,并作好统计分析。
4.学校将在规定时间,组织师生参加网络测评工作。
学校已经作了安排,将在上级规定的3月21日至31日期间,组织40名左右教师代表、400名左右学生代表参加教育部有关开学工作情况和群众满意度网络测评。具体工作,将由教育督导室和学生发展处负责落实。
5.学校寒假之初和开学前夕,都组织了教师全员培训。
(1)2018年2月2日至3日,学校与xx省中小学教师发展中心联合举办的“省级‘送培到校’项目——xx附中班2018年寒假全员培训”,全体教职员工参与了现场培训。
(2)2018年2月4日,学校举办xx附中教育集团2017年年会,围绕“传承与创新”主题以及“核心素养与拔尖学生培养”“课程建设与教师专业发展”“师德师风与党建工作”“学校管理与保障”等课题,采取主论坛与分论坛结合形式,就集团办学提质与集团创新发展的一系列问题展开了全面总结与探讨。
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(3)2018年3月3日至4日,学校举办了新学期全员校本培训,主要是组织教职工听取了苏建祥同志的《新时代、新征程、新高考、新作为》、李春莲同志的《廉政党课——让廉洁从政成为一种习惯,让廉洁从教成为一种习惯》等专题辅导报告。此外,学校还举办了第21届德育工作研讨会等专题培训活动。
二、突出亮点
1.领导高度重视。学校召开了校长办公会议和行政会议,专题研究、部署开学工作;分管副校长分头召集部门协调会议,周密安排各项具体事务;各处室也都分别召开工作会议,提前做好了各项开学准备工作;3月5日,学校组织两个督查组对全校各项工作进行了全面检查,并在3月9日校长办公会议就内部督导所发现问题进行了专题研究,逐一落实了整改责任和要求。
2.工作重点突出。在确保开学秩序的同时,突出了工作重点:一是突出了党风廉政建设和师德师风建设,二是突出了校园安全教育、管理和风险防控,三是突出了各项教育督导问题的整改落实。3.办学行为规范。从招生到收费,从编班到开课,从教材征订到教辅选用,都讲规矩讲政策,讲规范讲示范。
4.开学保障有力。饮食、住宿、用水、用电等后勤保障跟进及时,品质优良;校园安保措施很周密,安保执勤很到位,安全教育很及时,安全监管很严密。
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第二篇:2018春季开学工作专项督导自查报告
2018年春季XX小学 开学工作专项督导自查报告
根据国务院教育督导委员会办公室《关于组织开展2018年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查工作的通知》(国教督办函〔2018〕10号)文件精神和凉教督发〔2018〕6号的文件精神,我校也成立了春季开学工作自查小组。对落实开学条件保障、学校安全工作、规范办学行为、教师队伍建设等方面进行了细致的检查,现将检查结果总结如下:
一、及时成立开学工作自查小组。
由校长XXX任组长,教导主任XXX、总务主任XXX为副组长,XX和XX为成员,对开学各项工作进行了认真自查。
二、自查结果
(一)、教师到校到岗 1、2月25日学校领导就来到学校,聚集一堂召开会议,共商新学期工作大计,特别对开学工作进行重点研究和部署。2、2月26日,教师正常到校(应到28人,实到28人)。学校召开了全体教师会,会议传达了春季开学工作会议精神,通过了新学期工作计划,对教师做好开学动员,重点布置了开学要抓好的几项工作(学生注册报到、发放教材和作业、计划制订、安全教育)。
(二)、学生报名、收费 1、2月26日一大早,学校张贴了开学须知,在宣传栏等醒目处公示了新学期代收费项目和标准,严格按收费标准执行,不存在乱收费行为。
2、统一报名时间(2月26日一天),由上学期班主任组织本班学生报名、注册、代收费等工作,并做好学生的组织和管理工作。
3、学生到校积极,截至2月28日,学生应到267人,实到267人(五名学生转学),学生全部返校。
(三)、校园环境卫生 1、2月26日,学校组织师生对教室、功能室、校园卫生区域及学校食堂等公共场所进行了彻底打扫、整理和布置。三年级教师XXX老师不怕脏,不怕累,自己动手扫除教室天花板和墙壁灰尘,为大家树立了榜样。
2、各班教室内外文化宣传栏作了补充或重新布置。
(四)、入学教育(安排全面、内容丰富、形式多样)1、2月26日下午,各班召开安全与卫生主题班会,开展了爱学习、爱劳动、爱祖国的“三爱” 教育活动和节粮、节水、节电的“三节” 主题教育。2、2月27日,学校正常上课。
(五)、办学行为
1、落实课程计划,严格执行国家课程标准。学校认真制订各类计划和学校发展文本,创设好校本课程,对诸如法制教育、安全教育、生态环境教育、心理健康教育,同时制定课程计划,落实教材、确定任课教师,建立健全相关档案资料。严格制定教学作息时间表。确保各类教材和教学用书提前到位,做到“课前到书,人手一册”。确保开学后教学工作进入正常状态。
2、进一步完善管理制度。开学后,学校召开校务会,专门讨论修订完善各类制度,为科学管理学校打下了坚实基础。
(六)、关于安全工作 开学后,根据区教育局要求,学校进一步加强安全工作,特别是对学校危房、消防、饮食、环境整治等方面的情况再作一次彻底的大检查,并集中组织一次师生交通安全教育,重点对学生进行上学和放学路上的安全进行宣传教育。
(七)、师德师风建设和班主任工作
强化师德师风建设仍是本学期学校工作的重点。学校在开学之初就向全体教师提出了“提师能、立师德、修师表”的明确要求,全体教师在新的一年里要在“八个增强”加以努力,即第一、增强团结协作的能力;第二、增强钻研业务的能力;第三、增强无私奉献的能力;第四、增强干事创业的能力;第五、增强爱与责任的能力;第六、增强服务大局的能力;第七、增强履行职责的能力;第八、增强开拓创新的能力。继续推行班主任工作例会制度,组织开展班主任工作业务培训、经验交流,继续完善、落实学校的各项德育考评机制,特别强调严禁有偿家教,严禁推销、宣传教辅材料,广大教师要做到:底线不能越,红线不能踩。真正做到为人师表,维护教师的良好形象。
(八)、采取有力措施,提高教学质量
1.有条不紊早谋划,扎实有效促发展。2月26日下午,召开了由校长、教导主任、教研组长、学科带头人参加的新学期教学教研工作会议。会上,教导处首先就分析了上学期期末质量检测工作。随后,围绕“明确教研目标,规范教学过程,提升教学质量”的主题,重点布置了本学期的教学教研工作。接着,各教研组、课题组就本学期工作思路和活动的具体安排进行了交流。王校长对学校教学研究工作有四点要求:1.加强对教学教研工作的过程管理;2.积极实施课堂教学改革,深入推进有效教学;3.深入开展课题研究。组织开展好课题的申报和结题工作,以课题研究来引领教研工作;4.特别关注毕业班教育教学工作。
XX小学
2018年3月1日
第三篇:2016春季开学工作专项督导自查报告
大洼县第二初级中学
2016春季开学工作专项督导自查报告
大洼县第二初级中学
2016年3月
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2016春季开学工作专项督导自查报告
根据省政府教育督导组转发《国务院教育督导委员会办公室关于开展2016年春季开学专项督导检查工作的通知》(国教督办函〔2016〕10号)的要求,我校成立春季开学工作自查组,对开学条件保障情况、规范办学行为、校园安全管理、校车安全管理以及中小学校舍安全管理等方面进行自查,现将自查总结如下:
一、开学条件保障情况
1、师生到校情况
本学期学前周时间为2月25日到2月29日。我校在学前周期间先后召开了班子会、全体教师会、班主任会,进行了学校整体工作安排部署。各部门做好工作计划,做好学校安全卫生工作。学校组织教研活动,安排教学计划,做好集体备课工作。调整学校作息时间表,安排好各班主题活动内容。3月1日开学。学校应到教职工人94人,实到94人,学生都按时返校,开学上班秩序良好,确保了教育教学工作的顺利开展。
2、落实学生资助政策情况。
依据教育资助档案管理办法,我校对学生进行宣传,对符合资助条件的学生进行统计,2016年春季110人。我校不存在因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况。
3、教材和教辅使用情况
我校按教育局的要求使用的是人民教育出版社出版的教材,教材 符合要求,提前与新华书店联系,2月29日所有教材和教辅下发到班级,保证3月1日开学第一天教材和教辅在发放到学生手中。所有教辅征订符合教育局要求,没有违背自愿强订购的问题。
4、后勤保障情况
学前周后勤对学校环境卫生进行了彻底的清扫、消毒。对用水、用电等生活设施、教育教学设备及操场体育设备进行了检修,保证了学校各项工作运行良好。
5、主题教育开展情况。
各班级《中小学生守则(2015年修订)》上墙,开学第一节班会为重温《中小学生守则》。我校在开学第一天开广播会议对学生进行了常规教育,结合班级活动内容对学生进行节粮、节水、节电的主题教育。开展爱学习、爱劳动、爱祖国等方面的主题教育。3月4日进行了2016年春季开学典礼活动,没有铺张浪费的现象。
6、我校不是村小学和教学点,没有经费截留问题。
二、规范办学行为情况
7、治理乱收费情况
我校严格执行国家“两免一补”政策,对收费项目进行了公示,除此之外,学校无任何其它收费项目。学校按照学区划分招生,没有择校生。各班主任、课任教师没有乱办班乱收费现象。
8、校务公开情况。
学校严格执行教育收费公示制度,服务性收费和代收费符合规定,校服征订规范,质量过关。
9、规范办学行为情况 严格控制学校班额及班内人数,不存在超大班额。学校认真贯彻落实课程方案,开齐、开足、开好各门课程。每天最少锻炼一小时。落实了责任督学挂牌督导制度。我校县级督学员为何成祚,我校按统一规格制作标牌,标明责任督学的姓名、照片、联系方式及督学事项,在楼内显著位置予以公布。
10校服管理工作落实情况
严格执行上级制定的校服采购计划。我校校服从市教育局指定厂家购买。校服执行标准,校服采购、监督惩处机制明确执行。
三、学校安全工作情况
11、学校“三防”建设落实情况
开学前主要对学校内教室、图书室、实验室、及校园的一切用电设施进行检查,查电线有无裸露,有无私拉乱接;各配电箱是否上锁;电源是否完好。通过检查,发现用电设施安全正常。
为了加强本校消防工作及消防器材的管理,保护公共财产和广大师生生命财产的安全,学校贯彻“预防为主、防范结合“方针,对消防器材进行定期检查,防止安全事故的发生。检查结果:实验室、教学楼消防灭火器正常。
为了确保我校财产安全,为此,在安全检查进程中加强了防盗设施的检查力度,通过检查,未发现有安全隐患。
12、重点领域治理情况
教务处、总务处每学期两次组织人员对教室、楼道、消防设施设备、输电线路、实验仪器、多媒体设备等进行全面排查,杜绝安全隐患。针对地震等自然灾害发生以及学校教学楼突发火灾等紧急情况,我校实行安全逃生演练机制。我们还给师生们培训消防知识,指导消防器材的使用,进行灭火演练。做到在发生紧急情况时,能有序迅速的引导学生安全疏散,提高师生的防范自救能力,确保师生生命安全。
开学第一天由马校长上了安全第一课,每周都有安全教育课,有专门的老师负责授课。学校有安全教育记录和安全检查记录。每学期组织消防安全、地震演练。还组织教师进行安全知识培训等相关活动。
13、校园周边防控情况
学校严格执行作息时间,在入校和离校期时,门口有校领导值班和校警、门卫共同迎送学生入校和离校。外来人员进入校园每人都要登记。校警持证上岗配有安全叉、橡胶棒防护手套等应急装备。有一键式报警器,学校安装视频监控器。警校联动,确保校园一方净土。
四、校车安全管理
14、相关制度建设情况
学校没有校车,没有乘车入校的学生,所以不存在坐拼装车、报废车的情况。
15、学生交通管理情况
学校门口道路、设立警示牌,地面有指示线。为了学生的人身安全,学校实行“值日教师护送”的安全管理措施,每天都安排学校值周领导、值日教师和校保安一起在校门口值班,疏导车辆、人流,维持秩序,护送学生过马路。
五、中小学校舍安全管理
16校舍隐患排查情况。学校有校舍年检制度,在设施安全检查 进程中,对学校建筑物进行认真细致的检查,检查是否有危墙以及其它安全隐患等现象存在,并将排查信息录入全国中小学校舍管理系统。同时,定期对各类设施进行检查,防止安全事故发生。
六食品安全管理 17食品安全管理情况
学校没有食堂,不存在食品安全管理问题。
六、自查情况
学校为了落实好《国务院教育督导委员会办公室关于开展2016年春季开学专项督导检查工作的通知》精神。在假前对师生进行了一次认真全面的安全教育强调各项安全注意事项,增强师生的安全防范意识。组织师生进行假期学习,阅读活动,将法制、纪律教育和安全知识教育有机结合起来,使师生牢固树立法制观念和珍爱生命的意识。假前还对消防器材及设备进行了统一的检查,严格落实领导值班和安全信息报送制度。领导24小时保持通讯畅通,值班人员严格按照规定上岗,值班人员坚守岗位、尽职尽责,并做好交接班记录,值班记录齐全完整。并有工作台账,问题清单及整改措施。
开学初学校召开了班子会,及时的落实2016年开学工作专项督导要求。对学校整体工作进行全方位的自查,对查的问题列出清单,认真整改并形成自查报告上报。
在自查整改阶段,我们对学校的消防设施、供电设施、用电线路、防盗设施、实验用品、多媒体设备、体育设施及校舍等进行了一次全面排查整治,不留死角,消除了安全隐患。
校园周边无违规或违法设置的网吧等娱乐场所,无违章建筑和其 他非法商业摊点;校内规划合理、标识完备,防火、防震设施齐全有效;校园教学、生活和其他公共活动场所治安秩序良好,广大师生和家长对校园治安的满意度高。我们将在今后的工作中继续努力,发动全体师生,依托社会各界的力量,扎实基础,不断创新,为学校的精神文明建设做出了积极的贡献,努力开创学校工作的新局面。
第四篇:2015春季开学工作专项督导自查报告
2015年春季开学工作专项督导自查报告
根据国务院教育督导办《关于开展2015年春季开学工作专项督导的通知》的文件精神,我校也成立了春季开学工作自查组。对落实开学条件保障、学校安全工作、规范办学行为、教师队伍建设等方面进行了细致的检查,现将检查结果总结如下:
一、及时成立开学工作自查小组。
由校长吴梦周任组长,副校长戴功仪、吴兆初、姚旺辉、李军书为副组长,办公室主任王晓林、教务主任姚毅、政教主任李皓、总务主任戴顺根为成员,对开学各项工作进行了认真自查。
二、自查结果
(一)开学条件保障情况 1.师生返校情况
学校办公室在去年放假前两天和今年开学前两天通过教师QQ群、电子显示屏、家校通平台、黑板书写通知等多种形式向全校师生发出开学通知,及时召开教职工大会,组织全校师生按时返校工作和学习,教职员工都及时到岗,学生都按时返校。
2.学生资助政策措施落实情况,我校确实存在一部分家庭经济困难、生活困难或学习困难的学生,但没有因此而失学的学生。因为去年来,学校加强了与广大校友的联系,积极搭建沟通平台,学校的助学工作得到了广大校友的支持。除2012年成立“漫铁奖助学基金”外,去年新增五项:一是“思源助学金”成立。由校友彭晓文、彭小慧、梁楚波先生发起,向涟源一中爱心助学会无偿捐资人民币50万元做基金,每年以利息资助学生10人,每人每学期资助2500元,直到大学本科毕业。二是“高206班助学金”成立,由校友曾铭生、戴梅夫妇向涟源一中爱心助学会无偿捐资人民币20万元,以利息资助5名高二贫困学生,每学期2000元,直到高三毕业。三是“涟源一中传承助学会”成立,由蒋和森老师任教的1993届校友蒋俊、刘海凡、刘建强等为主捐款,经共青团市委发放,资助16人,每人每期3000元。四是“高218班颜宁东助学金”成立,由校友颜宁东每期资助3人,每人每月生活费400元。
3.教材发放情况
为了保障顺利开学,我校按照上级文件要求,在2014年11月通过新华书店征订了教材和教辅资料,严格按照一正一辅的原则,教辅选用《英才园地》。不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。所有书籍已经及时在开课前发送到学生手中。
4.后勤保障情况
饮食、住宿、用水、用电等各个方面都在开学前做好充分准备,学校在寒假期间对教学、生活设施设备做了全面的检修,并且运行良好。
5.开学教育情况
一入学,学校政教处组织全校各班开展了爱学习、爱劳动、爱祖国的“三爱” 教育活动和节粮、节水、节电的“三节” 主题教育。
6.开学活动、仪式
我校开学活动、仪式庄重而简朴,不存在铺张浪费,或曲解传统文化教育的情况。
(二)学校安全工作情况
1.优化了安全综治工作组织机构。年初,对学校综治工作领导小组和安全工作领导小组的人员进行了调整,新增加了校舍安全、食品安全、安全教育、综治安全四个监管领导小组,在组织上更加优化,分工更加科学,责任更加明确。
2.积极开展“平安校园”创建活动,形成了平安校园创建人人有责的良好氛围。
一是校园安保的人防、物防、技防得到了进一步的完善。本对安保人员进行了多次培训,进一步健全门卫值班制度,规范门卫和安保工作;成立了校园护校巡逻队,每天不定时开展校园巡逻;新增高清监控摄像头,提高了技防水平。
二是大力开展了安全教育。将开学第一周确定为“安全教育周”,把安全教育列入新学期开学的必修课,为学生上好安全教育第一课,提高师生的安全意识。利用每一次班主任会议的机会,布置当前安全教育的重点,对学生广泛开展了意外伤害、防溺水、交通安全、防火、防自然灾害等方面的教育;今后还将在“5.12”防灾减灾日、6月份全国安全生产月、9月新生入校的时间节点,集中开展全校性的安全知识宣传,通过布置宣传展览板,发放安全常识资料、现场解答等手段,取得了很好的教育效果。
三是认真开展了安全隐患排查。开学初,学校安全领导小组都要对校园校舍、教学设施、食堂、安保、消防器材、校园环境进行一次安全大排查。检查人员逐一进行全面排查,检查结果及时入帐,严格规范执行,确保学校正常工作的有序开展。四是加强了安全应急体系建设,提高学校应急处置能力。紧密结合本校实际和学生的年龄特点,制定了学生安全事故应急预案,校园楼梯防踩踏应急预案、消防应急预案、防地震应急预案等,并进行消防突发事件、防楼梯踩踏演练,确保了一旦发生紧急情况,预案能迅速启动,师生员工能按照应急预案快速安全疏散。
3.继续开展法制教育。去年,我们积极与市禁毒委、公安、教育局等部门通力合作,邀请市禁毒办、司法综治委等领导、专家到学校作专题安全知识教育讲座,5月份开展交通安全文明行活动、6月份开展了“6.26”国际禁毒日系列活动、9月份开展了 “蓝结行动第四季-禁毒宣传进学校”活动,通过开展讲座、征文、发放宣传资料、万人签名等教育活动,全体师生受益匪浅,取得了良好的教育效果,全年我校师生无一例涉毒,没有发生任何违法案件,今年我校将继续开展相关教育活动。
4.改造了心理健康教育室,加强了对学生的心理健康教育。学校对原来的心理咨询室进行了硬件升级,新增了一批设备,开辟了发泄压力室、心里测试室、催眠室,人员也进行了调整,为今年的心理健康教育打好了基础。开学初,学校在全校学生中开展了一次心理健康调查活动,对心理健康状况不佳的学生,及时进行干预、辅导,既帮助了学生,又减少了不稳定的因素。
5.持续开展网吧巡查、吸烟、仪容不整等问题的专项整治行动,通过抓源头,把问题消灭在萌芽状态。在强化思想引领的同时,做好后进学生转化工作。开学以来,学校面貌发生了翻天覆地的变化,违纪学生明显减少,打架斗殴的现象基本消除,违纪可耻,守纪光荣,已成为学生的自觉行动,全年没有发生一例恶性违纪事件,学校的综治安全工作上了台阶。
(三)规范办学行为情况 1.开学收费工作
我校严格执行国家政策,完全按照教育行政部门要求收费,并严格执行教育收费公示制度,对收费项目进行了公示,票据与实际收费相符。学校无任何其它收费项目。
学校领导利用大会小会向全校教职工发出禁令,各班主任、课任教师不得向学生收取任何费用。开学以来,我校不存在乱办班、乱收费情况,群众反映良好。
2.班额情况
我校班额较大。高一21个班1329人,高二20个班1336人,高三23个班1460人。
3.课程安排与实施
我校认真贯彻落实课程方案,开齐、开足、开好各门课程。由学校教务处根据上级教育主管部门的文件精神拟定课程计划,校行政会讨论研究,最后制定任课教师安排表、课表,将课程的开设提高到依法治教的高度对待:在高一开设研究性学习理论课每周1个课时,每个学生在高一高二完成两个研究性学习课题;音乐、美术、通用在高一每周开设1个课时,信息技术在高一全年、高二的上学期每周开设1个课时;体育课高中三年每周开设2个课时。
同时,要求老师不加重学生负担,在日常教学中,严格按课标要求进行教学,把握教学进度,不随意提高或降低教学难度,不随意提前结束课程和搞突击教学,不移用或挤占音体美劳等课,确保学生德、智、体、美、劳全面发展。要求各班主任负责做好与科任老师的交流、协调工作,组织召开好家长会,并向所有家长进行书面承诺,确保减负工作的全面落实。学校把“轻负高质”工作的成绩与教师考核、职评、评优挂钩。
我们深知阳光体育是为了切实提高学生的健康水平,鼓励学生到阳光下,到操场上,到大自然中锻炼身体,陶冶情操。除了正常的体育课外,我校每天组织全校学生跑操,落实每天锻炼一小时的要求,有效提高学生体质、健康水平。
4.其他情况
我校不准对学生考试成绩进行排名,并将其纳入班主任考核指标。全校不存在对学生的考试成绩排名并张榜公布的情况。
我校寄宿学生作息时间安排科学合理,不存在组织学生补课的情况。我校对教学情况分年级组进行管理,由各副校长担任年级组长,负责督学,学校责任督学牌挂在学校教学区各教学楼最显眼的位置,公示着领导姓名、职务、联系电话,让过往师生都能看得到,方便了与师生的联系。
(四)教师队伍建设情况 1.教师配备情况
教育主管部门尽量按规定为学校配齐教师,我校有专职音乐教师3人,美术教师3人,体育教师14人。但是通用、研究性学习专职教师不足。
2.教师队伍稳定情况
教师的合法权益基本落实到位。去年,我校教师绩效工资没有及时足额发放,涟源市委召开常委会,研究解决了我校教师待遇问题,目前不存在拖欠工资情况;相关工资福利和社保政策也已经宣讲到位,教师大都通过合法途径反映问题、表达诉求。
3.教师职业道德行为
我校认真落实教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件精神,组织老师学习中央“八项规定”内容,学校无上级检查接待支出,厉行勤俭节约,控制办公开支;教师不收受学生及家长礼金,廉洁从教。
涟源市第一中学 2015年3月10日
第五篇:春季开学工作专项督导自查报告
春季开学工作专项督导自查报告
根据忻政教督办函【2015】1号文件《关于开展2015年春季开学工作专项督导的通知》要求,我学区成立了春季开学工作自查组。对落实开学条件保障情况、学校安全工作情况、规范办学行为情况、教师队伍建设情况、自查抽查情况以及专项工作部署落实情况,共6大类20项进行了细致的自查,现将自查结果报告如下:
一、开学条件保障情况
教职员工都能及时到岗,学生都能按时返校。不存在因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况。教材及时发送到学生手中,教辅材料不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障正常,学校教学、生活设施设备运行良好。开学开展爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱” 教育活动和节粮、节水、节电“三节” 主题教育。开学活动、仪式开展不存在铺张浪费,或曲解传统文化教育的情况。
二、学校安全工作情况
在开学前对校园进行了全面细致的安全隐患排查整改。校园实行封闭式管理,认真做到人防、物防、技防安全保卫工作,重点区域学校开学当天及上下学等时段有保安人员及从值周教师执勤,校外人员进入校园进行严格审查登记,保安员持证上岗并配备必要的安全防护、应急处置装备,校园重点部位安装视频监控。学校无校车。学校通过安全教育课、消防安全演练、家长会、发放安全知识手册、致学生家长书信等方式宣讲安全知识,制定校舍倒塌、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案并组织演练。校园网络不否存在安全漏洞,运行正常。
三、规范办学行为情况
我学区不存在违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。严格执行教育收费公示制度,代收费收取符合规定。不存在超大班额,课程安排符合国家和省级规定,严格落实每天锻炼一小时要求,不存在对学生考试成绩进行排名并张榜公布情况,认真落实责任督学挂牌督导制度。
四、教师队伍建设情况
我学区教师紧缺,无专职音体美教师,不能满足教学需要。教师队伍稳定,教师的合法权益能落实到位,不存在拖欠工资情况,相关工资福利和社保政策能宣讲到位,教师能通过合法途径反映问题、表达诉求。学校能认真落实教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件,不存在违反教师职业道德行为。
五、自查抽查情况
我学区认真落实《教育部关于做好2015年寒假春节期间有关工作的通知》,开展专项督导检查情况,做到有工作台帐、问题清单及整改措施。认真落实2015年开学工作专项督导要求,开展自查、抽查,有工作台帐、问题清单、整改措施及自查报告。
六、专项工作部署落实情况
我学区认真、全面、细致落实《教育部关于做好2015年寒假春节期间有关工作的通知》。
2015年春季开学工作 专项督导自查报告
高
城
学
区
2015.3.9.