文明家庭评选颁奖典礼赞助企业发言主办企业发言稿

第一篇：文明家庭评选颁奖典礼赞助企业发言主办企业发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾，广大业主朋友们：

大家上午好。

凝聚道德力量，致敬文明榜样。阿里山集团助力全国文明城市创建，“风扬湾杯”阿里山业主/第二届/双十佳家庭/评选活动自5月份启动以来,就得到了大家的积极支持，14万多人次参与其中。通过投票和实地走访，来自阿里山明珠物业公司所服务各个小区的20户家庭脱颖而出，成为阿里山业主中又一批“四德”模范代表家庭，在这里我谨代表阿里山集团、阿里山明珠物业公司全体职工向这20户家庭表示祝贺，向参与、支持、关注本次评选活动的所有人员表示衷心的感谢！

多年来，阿里山明珠物业坚持打造邻里和谐、孝老敬亲、助人为乐、乐善好施、举止文明的社区文化氛围，得到了各小区业主的大力支持和积极配合，小区秧歌队、广场舞队、戏曲票友团等文娱团队如雨后春笋日渐壮大；宣传栏、文化墙、楼道文化展板成了小区精神文明建设新亮点；见义勇为、助人为乐、和善邻里、孝老敬亲成了小区业主的好传统。小区业主素质越来越高，文明孝善事迹层出不穷，可以自豪地说，我们小区的精神文明建设果硕花香，成绩喜人！

2016年开始，阿里山明珠物业公司又开始介入全市老旧小区改造项目，为多年来没有物业的老小区提供正规的物业服务。阿里山明珠人带着满腔热情而去，老小区业主给予了我们更加热烈的回馈，纷纷积极交纳物业服务费用，支持物业的工作。尤其值得庆祝的事，以日月潭小区杨春兰家庭为代表的老小区业主也积极参与到了本次评选活动中来，充分彰显了老小区业主的文明形象和精神风貌。欢迎大家加入到阿里山大家庭，感谢大家对阿里山明珠物业公司工作的支持。

今后，阿里山明珠物业公司将一如既往地为各小区业主提供优良的物业服务，在做好小区保安、保洁、绿化、维修等日常工作的同时，继续加大小区文化建设力度，让小区文化建设真正惠及万家，共同为全市创建文明城市助力。

百善孝为先，今天我们在这里隆重表彰十佳文明、十佳孝善家庭，遍观这些家庭的先进事迹，无一户家庭不和睦、无一户业主不孝善，孝敬老人依然成为中国家庭优秀文化传统的核心。然而现代社会子女工作时间紧压力大，老人又渴望享受家庭亲情，对机构养老有所抗拒。鉴于这种矛盾，2015年起，阿里山集团、明珠物业公司就把发展医养融合型的智慧居家养老作为我们未来发展的方向。

经过两年多的紧张建设，现在风扬湾小区日间照料中心、亿兆临中西医结合医院已经建设完成，正在进行内部装修，预计年内就可以投入使用。27000多平米的养老公寓楼已经开工建设。

届时，老人就可以实现养老不离家，在家门口享受专业养老、医疗服务，又能与家人共享天伦之乐。

今天是党的生日，在这个特殊的日子里，明珠物业人还要向大家汇报一个好消息：在与业主的日常接触中我们了解到，现在很多党员同志退休后在小区内没有活动场所。为此，在风扬湾小区内我们正在积极建设党员活动室，近日就可以投入使用。届时，小区内的广大业主党员都可以前来学习交流。这也是阿里山集团党支部向党的96周生日献上的一份礼物！

最后，我要向各新老小区的广大业主再次表示衷心的感谢！预祝本次活动圆满成功！

第二篇：企业赞助贫困大学生发言稿

公益赞助发 言 稿

尊敬的各位老师、亲爱的同学们：大家下午好！

扶困助学，是我们中华民族的传统美德。为了感恩、回馈社会，我企业设立了助学公益基金。我们真心的希望那些家庭贫困的大学生能够顺利完成大学课程，通过刻苦学习，奋发成才，将来报效祖国，建设家乡。

内蒙古财经大学是一所环境幽美、人才倍出的学校，是一所师生积极奋发向上的学校，并且也是我们企业的人才输送地。我们和贵校一直以来都是友好合作单位, 我希望以后双方不断加强联系，共同为积极向上、爱学习的贫困好孩子们服务；同时同学们也要学会感恩――感恩父母，感恩老师，感恩学校，感恩社会，学成后更好的回报社会回报父母。俗话说“铭记来时路，常怀感恩心”，我们企业的成长不仅来自自身的努力，更离不开这个时代和社会的支持与帮助。我们常怀感恩心，始终秉承“诚信、专业、公正、敬事”的企业理念。我们不但以各项财务准则、制度为依据好财务审计，以税务法律法规为准绳做好各项税务审计，更要以精益求精的态度做好各层次的财税职业技能实操培训。全力的真心服务社会，塑造企业品牌，同时也欢迎学校的优秀人才的加入我们企业的行列，共同为早日实现中国梦做出贡献。

第三篇：优秀党员代表发言-企业优秀党员发言稿

优秀党员代表发言-企业优秀党员发

言稿

企业优秀党员代表发言

尊敬的各位领导、同志们：

大家上午好!

我叫滕波，在市商务局从事外经贸工作，是一名普通的共-产-党员。今天能在这里作为优秀党员代表发言，向各位领导汇报工作，同各位同志交流思想，是我人生当中最高的荣誉。面对“优秀共-产-党员”的殊荣，内心最多的还是忐忑不安，因为我只是做了一名党员应该做的事情，组织上却把这份荣誉给了我。我由衷地感谢组织和同志们对我的信任和鼓励!下面我就将自己的工作学习情况向大家做一下汇报：

一、加强理论学习，做政治坚定的明白人

接受组织培养15年来，我一直把理论学习作为一种政治责任、一种精神追求和一种思想境界，从以下三个方面自觉主动加强学习：一是踏踏实实学原著。党的理论创新成果代表了最前进的思想高度，是最贴合实际的理论指导。我注重把学习总书记讲话精神同学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓-小-平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观结合起来，读原著、学原文、悟原理，不断深化对党的理论创新成果的理解和把握，不断增强了自己贯彻落实的主动性坚定性。二是认认真真学法规。认真学习《宪法》等基本法律，特别是针对自己的业务需要，深刻钻研《》《》等相关法律法规，进一步提高了自己依法行政的意识和水平。三是踏踏实实学先进。积极向身边的优秀党员学习，学习他们强烈的事业心和责任感，学习他们争先创优的不懈追求，以他们的事迹

为标杆、以他们的作为为目标，做在党有作为、为民有担当的合格共-产-党员。通过学习，自己的政治理论、党性修养不断增强，工作成绩也受到了各级领导和同志们的充分肯定，我个人先后被评为(其他荣誉)。

二、牢记党员宗旨，做创新创业的带头人

作为一名科室负责人，时刻牢记自己是一名共-产-党员，处处用党员的标准要求自己，脚踏实地、尽心尽力做好本职工作。

(一)做好对外贸易，努力完成进出口增长目标。结合我市工作实际，创新实行目标责任管理制，将全年任务分解落实到各乡镇街道，加强监测、强化督查，推动各级落实责任。加强调研，全年开展调研10余次，及时反映外经贸形势和企业经营环境、状况等，做到开展工作有依据、制定措施有方向。按时完成每月的外经贸运行分析，积极帮助企业做好各类经营资质的备案登记和申报

以及配额、许可证申报工作。积极组织外贸企业参加境内外各类展会，今年4月份，组织德普化工、三泰工贸、金恒力、亚泰机械、帕森斯链条、意美特机械等6家企业参加了第117届春季广交会，5月份，重点组织旺牛进出口、德泰集团、天盾矿机等企业参加香港博览会、南亚博览会、山东-韩国经贸合作论坛等活动，帮助企业赢得了订单、开拓了市常加强对项目资金的审核，积极帮助企业申请区域协调资金、外经贸公共服务平台建设资金和中小企业国际市场开拓资金，上报项目质量持续大幅度提升，得到上了级领导的充分肯定。

(二)大力开拓市场，帮助企业开展境外业务。引导多家企业开展境外投资和承包工程业务，我市企业境外业务开展取得了突破性进展。帮助莱钢集团新泰铜业有限公司在新西兰设立“泛新西兰资源有限公司”，投资2900万美元对当地铁矿资源进行开采、加工和销售;山东炎鑫矿用材料加工有限公司境外的蒙

古国保尔温都尔铁矿项目预计回运铁矿石约万吨，共计约186万美元;特变电工2016年与科威特水电部签约3040万美元的132KV高压电缆工程承包项目，今年1-6月份，完成1492万美元的营业额。在承揽科威特水电部电缆工程的基础上，我们积极配合企业做好各项工作，成功签约科威特大学城2780万美元的高压电缆工程项目，为我市扩大出口奠定了坚实的基矗

(三)围绕跨境电商，积极做好园区服务工作。跨境电子商务是一项系统工程，比较繁琐，工作量也比较大，为加快推进新泰市跨境电子商务产业园建设，我及时收集整理国务院、商务部以及省市各级关于跨境电商发展的相关政策，积极参加省商务厅和人社厅举办的“山东省跨境电子商务高级人才培训班”，深入学习当前跨境电子商务的战略定位、发展路径和运营管理以及我省外经贸发展的优惠政策等，全面掌握了第一手材料，为此项业务顺利开展打下了

坚实基矗同时，密切配合跨境电子商务服务团队，做好我市的跨境电子商务人才培训工作，目前跨境电商培训班已成功举办三期，其中156名学员已开通阿里巴巴速卖通账号，30名学员成功注册电子商务企业，准备入住跨境电子商务园区;并加大跨境电商园区的宣传推介力度，及时向我市外贸企业提供国外市场信息以及政策服务。

三、强化责任意识，做黏合团队的当家人

外经贸科，业务量大、琐事多，往往要求在最短的时间内做出工作科学合理的工作安排，没有过硬的业务知识和熟练的电脑操作技能，就无法圆满完成目标任务。为此，我坚持定期组织科室人员相互交流提高，能够主动发现自己业务知识上的不足，更加自觉地完成本职工作，进一步完善自己的业务水平，提高本科室的综合能力，企业的满意度明显提高，得到了局领导及其它科室的一致好评。作为科室负责人，我以“吃苦

在前，享受在后”作为座右铭，模范遵守单位的各项规章制度，坚持早上班迟下班，加班加点干好各项工作。父亲近两年身体一直不好，经常住院，作为家中独子，我克服了各种困难，没有耽误一天工作、影响一件任务，与科室同志紧密团结，圆满完成各级领导交付的各项工作。

各位领导、同志们，在经济社会发展新常态下，自己所作的努力还远远不够，距离优秀共-产-党员的标准和要求也还有很大差距。在今后的工作中，我将恪守“追求无止境、奋斗不停息”的人生格言，坚定理想信念，提升业务水平，发挥模范作用，带领科室同志做出更大担当，为新泰的商务发展添砖加瓦，为鲜红的党旗增光添彩。

第四篇：服装企业老总五好文明家庭申报材料

我是开发区**服装企业的老总***，和妻子***一起在事业上共同拼搏，患难与共，在生活中互敬、互爱、真诚相处，善待老人，是一个和睦家庭的典范。在事业和家庭成功的背后有着我们付出的艰辛和感人故事。

2002年我们夫妻俩都从国有企业双双下岗，当时感到生活的压力巨大，上有年近七旬的父母；没有任何经济来源，下有正在上那一世小说网 http://www.xiexiebang.com学的孩子。2003年两人决定办一家小食品加工厂，找亲戚朋友东借西筹，在政府和街道办的支持下，工厂终于开始生产。当时工厂刚刚起步，资金短缺，订单不足，方方面面运行十分困难。就在此时爱人的父亲被医生诊断为晚期胃癌，这突如其来的打击让夫妻俩感到无比悲痛。但是现实无法逃避，夫妻俩商量决定在老人有生之日，哪怕工作再忙，也要坚持每星期去看望老人一次。当时他们生活并不宽裕，每次去都要给老人买一些吃的用的，陪伴老人过一天，天黑前乘晚班车返回，每次往返四十多公里；十个多月跑了四十多趟，直到到老人离去。

到2007年，工厂在我们夫妻俩的辛勤经营下已得到稳步发展。此时又有一个不好的消息突然传来，我的小弟被诊断为脑瘤，当时工厂已在开发区征地，我们一要建厂房，二要维持工厂正常生产，夫妻俩忙的是没日没夜。我们商量后决定一切都可以放下；治病要紧，我们找朋友去上海请专家到合肥来做手术，每天都要往返医院几趟，我的妻子还不辞辛苦将做好的饭菜冒着夏日高温送到医院，每天都变换口味，直到治愈后一个多月出院。由于小弟的条件不好，又没有医疗保险，我们夫妻俩还支付了几万元的全部医疗费用。

我的妻子既要照顾家又要帮助我管理工厂，她比常人付出更大的艰辛，结婚十几年从未间断过给公公婆婆买衣服；冬天的、夏天的，吃的、用的，照顾得十分周到。因为我太忙，教育孩子的担子大部分都落在她的身上，教孩子她讲究方法也比较有耐心，首先教孩子怎样做人，培养他有一个良好的学习习惯。孩子各方面都比较优秀，全面健康成长，这也是我最欣慰的。

我身为企业负责人，对外开拓市场，诚信经营，按章纳税。对内狠抓管理，提高生产效率，以人为本，善待员工。在2008年汶川地震时，公司捐款捐物一万多元；另外，为帮助困难职工子女上大学，公司曾拿出四千多元实行补助，被开发区评为“关心下一代先进个人”。

“家和万事兴”，一个和睦的家庭，之所以和睦，我总结出一条经验就是“真诚待人、和睦相处、互敬互爱”。愿天下所有的家庭都能成为五好家庭，这样我们的社会就会更和谐更美满。

新徐懋公传奇 不同凡想 七重变 国运红颜 超越立方体 末日家园 http://www.xiexiebang.com

第五篇：创建文明和谐公交企业典型发言材料

创建文明和谐公交企业典型发言材料

近几年来，随着**争创全国文明城市、建设世界水电旅游名城步伐的加快，我局审时度势，抢抓机遇，坚持把深化交通行业文明创建作为实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，落实科学发展观，促进**经济社会协调发展，构建文明和谐交通的总抓手，紧密结合**交通实际，围绕树立新理念、拓展新载体、塑造新品牌抓好创建，不断赋予交通文明行业创建活动新内涵，倾力构建交通文明行业创建活动新平台，精心打造交通文明行业创建活动新亮点，积极探索新形势下深化交通文明行业创建工作的新方法、新途径，取得显著成效，树立了**交通行业新形象。全系统已建成省部级文明单位24个，地厅级文明单位72个，市级文明系统2个，全系统县级以上文明单位覆盖率已达到90％；共创建国家级文明示范窗口2个，省级5个，地厅级43个；省市级文明路2条；国家级青年文明号和青年岗位能手3个，省级青年文明号13个。连续两届被评为“**市文明系统”，局机关连续3年获得“**市最佳文明机关”称号，XX年被评为“湖北省最佳文明单位”和“全国交通系统创建文明行业先进集体”，XX年被**市委、市政府命名为“群众满意机关”，被中央文明委授予“全国精神文明建设工作先进单位”荣誉称号。我们的主要做法和体会是：

一、树立新理念，不断赋予交通文明行业创建活动新内涵

我们不断适应交通系统开展文明行业创建活动所面临的新形势、新要求，着力于更新创建观念，树立创建新理念，不断赋予了交通文明行业创建活动新的内涵。

一是树立围绕发展抓创建的新理念。发展是深化交通文明行业创建活动的基础和前提，也是文明创建工作的根本目的。近几年来，在结合交通实际深化交通文明行业创建活动的实践中，我们始终坚持紧扣发展主题，贯穿发展理念，先后在全系统开展了“加强诚信建设，优化发展环境”、“投资环境自己看”和行政效能监察等活动，以丰富的创建活动形式来促进交通发展，推动**交通事业保持了持续、快速、健康发展的好势头。为给**交通发展保驾护航，营造良好的信用环境、法制环境、文明环境，严查政令不畅、服务意识不强、办事程序不规范，执法不严，“四难”、“四乱”等现象，先后将63项行政审批项目全部纳入市政府服务中心，去年又取消了12项行政审批项目，下放了8项审批项目，推行了“一个窗口”办事和“一站式”办公模式，简化了办事程序，提高了行政审批效率。

二是树立着眼群众抓创建的新理念。交通行业是直接面向群众，服务社会的行业。只有立足群众，才能不断为交通行业发展注入新的生机与活力。局党组始终坚持把创建文明 交通行业的出发点和落脚点放在体现、维护和发展人民群众的根本利益上，牢固树立着眼群众、服务群众、造福群众的创建新理念，有效实现了行业上水平，群众得实惠的文明行业创建工作目标。为确保农产品运输畅通，促进农民增收，我们在全市交通系统开辟了农产品运输“绿色通道”。为方便群众，先后推出了《农村公路建设管理指南》便民册，《水陆交通行政许可指南》和《道路运输行政许可指南》便民册，受到社会好评。为使社会和群众了解掌握交通信息，通过新闻媒体推出了交通服务的10项指南和《**市城市客运交通管理处“服务群众线路图”》，开通了“民情直通车”，实行全天24小时值班和限时办结制度。市公交总公司长期坚持对7000多名军队离退休干部、现役军人、革命伤残军人、盲人、下肢残疾人和4万多名65岁以上老年人实行免费乘车、乘轮渡的服务，坚持对2.5万名中小学生实行票价优惠68%的服务，企业为此每年向社会无偿奉献1300多万元，受到社会各界和广大市民的好评。

三是树立致力和谐抓创建的新理念。我局始终坚持把“致力社会和谐 构建和谐交通”的理念贯穿于丰富多彩的文明行业创建活动之中，有力推动了构建和谐交通进程，逐步形成了交通与人、交通与社会、交通与自然的和谐共生的新格局。我们在全市交通执法部门中推广了市征稽处从“三铁”转变为“三贴”的做法，受到社会各界人士的好评。我 局打破过去创建工作只重视窗口服务单位的局限性，不断拓展文明行业创建领域，扩大创建覆盖面，将交通质量监督、联运公司、过闸管理、交通学校等单位，全都纳入到文明创建行列中来，使全系统参与文明创建的单位由原来的85%，上升到100%，充分调动了广大交通干部员工参与创建、广大市民关心交通、支持交通的积极性，推动文明创建工作在本系统的全方位辐射，实现行业文明创建与构建和谐交通、构建和谐社会的“多赢”。

二、拓展新载体，倾力构建交通文明行业创建活动新平台

近几年来，我们立足**交通事业发展的新实际，积极拓展文明创建活动新载体，倾力构建了交通文明行业创建活动的新平台。

1、整合资源，完善活动阵地。完善的活动阵地，是开展文明行业创建活动的重要依托。近几年来，我们整合系统各种活动阵地资源，积极探索构建了“一校、两基、两室、三文化”文明创建活动载体模式。“一校”，即系统内每个创建单位建好一所规范化的“市民学校”，定期组织干部职工开展文明创建知识教育。“两基”，即建好行业文明创建示范基地和交通职业技术培训基地。“两室”，即每个创建单位建好设施齐全、功能完善的图书阅览室、多功能文体活动室。“三文化”，即车厢文化、港口文化和路文化，先后 编辑和出版了6种调研论文和文艺作品集，交通人自己创作的《**交通之歌》在全市广为传唱。通过整合资源，全方位构建起一个比较完善的交通文明行业创建活动阵地平台，为全系统广大干部参与创建活动实践，展示**交通行业新形象提供了广阔的舞台。

2、突出“四抓”，丰富活动载体。一是抓示范。多年来，我们坚持通过开展“我身边的优秀党员”、“青年岗位能手”、交通“十佳”评选等示范活动，用身边的人、身边的事来教育和引导交通干部职工学习先进，积极参与创建文明行业实践。二是抓素质。通过办培训班、研讨班、专题讲座等形式，重点组织各级领导干部和执法人员加强政治理论、科技文化、法律法规、交通业务等知识的学习，全面提高了干部职工素质。三是抓管理。坚持 “安全第一，预防为主”的方针，深入开展“交通质量管理年”活动，层层落实目标责任，增强了全局安全意识，强化了现场监控能力，高质量完成了每年的春运、“五一”、“十一”黄金周和翻坝运输、防汛等各类安全运输生产。四是抓服务。在创建实践中，我们始终强调于细微之处抓服务，强化人性化服务意识、提升人性化服务水平和完善人性化服务条件。为规范城区出租车经营行为，对出租车司机交接班而产生的拒载问题，推行了牌照尾数单、双号错峰交接班制。为改善乘座环境，及时为出租车配备与季节相匹配的座套。倡导408辆出 租车司机义务接送5000名高考学生和接送残疾儿童游车溪、连续两年近千名出租车司机自发组织义务献血等爱心传递公益活动。为方便市民扫墓，公交总公司，在清明前夕将10余条公交线路延伸到公墓，受到社会广泛好评。

3、巧用传媒，拓展创建空间。局党组审时度势，大胆创新，巧用现代传媒，注重用活“两个网络”，有效拓展了交通文明行业创建活动空间。一是用活交通局域网络。开辟了“文明创建”、“构建和谐交通”栏目，方便广大干部职工通过交通局域网络，了解文明创建信息，把握上级要求，畅谈创建体会，提出意见建议，展示创建活动风采。二是用活党报及广电网络，在开展创建文明行业活动实践中，我们积极争取三峡日报社和**三峡广电总台的支持，开辟专栏、专题，及时报道交通系统开展文明行业创建活动动态，局党组主要成员走进媒体与市民对话，公开承诺，接受社会监督等，创造性地搭建起交通行业形象展示平台。

三、塑造新品牌，精心打造交通文明行业创建活动新亮点

开展文明行业创建活动，重在特色，贵在品牌。有特色，才有生命力，有品牌，才有竞争力。近几年来，我们立足**交通三个文明建设的新实际，突出**交通新特色，不断探索创新文明行业创建活动载体品牌，精心打造了一批交通文明行业创建活动新亮点。

一是开展建设“信用交通”活动，塑造了“四型交通”品牌。我们以局机关为龙头，紧紧围绕“打造信用交通、构建和谐交通”的文明行业创建目标，结合实际创新载体，在全系统深入开展打造信用交通活动的基础上，进一步深化内涵，广泛开展了创建“四型”交通品牌的活动，即：增强执政能力，加强作风建设，努力构建勤政高效交通；坚持以人为本，规范执法行为，努力构建和谐人文交通；弘扬交通文化，彰显便民利民，努力构建文明安全交通；争创一流业绩，甘于无私奉献，努力构建廉洁务实交通。取得显著成效，在**市委、市政府开展的民主评议行风和行风评议回头看活动中，我局均以最高分名列榜首。在先进性教育活动中，我局被评为“全市先进性教育活动先进单位”。

二是开展“温馨服务在旅途”活动，塑造了窗口服务品牌。为全面提升交通“窗口”服务水平，广泛开展了“温馨服务在旅途”品牌创建活动。坚持在港站服务人员中倡导“温馨问候，解难济困”，在车船运输线上倡导“温馨服务，平安到达”，在出租车司机中倡导“温馨提示，以防掉物”，在公交车运输中倡导“温馨让座，相互帮助”等服务精神，形成了“满意在车站，服务在沿线，舒适在旅途，安全到终点”的交通窗口服务模式，先后推出了受到**市委表彰的“雷锋精神示范车队”、“好的哥的姐”苗红革、王书凤、季美萍，交通部劳动模范——一切只为乘客满意的优秀女司机唐 卫宁，国家级青年文明号——公交公司一路预备役文明线，交通部文明示范窗口——秭归县茅坪港，交通部文明行业示范点――**长途汽车客运站“五个一”和“四代”特色服务、“预备役军人出租车队”、出租车“我是**城市一张名片”、公汽“市民流动之家”等一批先进典型和品牌经验，形成了**交通系统独特的文明风景线。

3、开展“学创建”主题实践活动，塑造了交通育人品牌。我们坚持以赵家富、曹广辉、陈刚毅等先进模范人物为榜样，在全系统广泛开展了“学刚毅精神，创文明新风，建和谐交通”活动，大力弘扬争先创优、岗位奉献精神，着力培育了交通文明创建活动育人品牌。一是在交通重点工程、基础设施建设中，深入开展以“创优质、创高效、保安全”为主题的劳动竞赛。二是在交通服务窗口，深入开展“学刚毅精神，建刚毅式团队”为主题的竞赛活动。三是在科研教育领域，开展“学刚毅精神，创一流业绩”为主题的“学、赶、超”活动。四是在交通行政管理人员与执法人员中，深入开展“学刚毅精神，做满意公仆”活动。通过这些活动的开展与实践，充分展示了**交通行业新形象。

回顾近几年来开展文明行业创建活动的实践，虽然取得了一些成绩，但是与省厅的要求相比，同兄弟市、州相比，还有不少差距，我们将以此为契机，继续围绕提升交通服务“窗口”的创建水平，深化文明路、文明公交示范线、文明 客运示范线、出租车示范车等创建活动和深入开展“学刚毅精神，创文明新风，建和谐交通”活动等，进一步拓展思路、深化内涵、创新载体，以新的成绩推动**交通文明行业创建活动再上新台阶。