XX县2022年接收XX籍县外教师回原籍任教工作方案
为深入实施人才强县战略,加快推进我县教育事业发展,进一步增强我县教师队伍力量,经县人事工作领导小组研究同意,决定择优接收一批县外XX籍在编在岗教师,特制订本工作方案。
一、名额
本次公开选调XX名县外XX籍在编在岗教师。
二、对象
选调对象须符合下列条件之一:
(一)本人具备XX户籍或出生地为XX;
(二)配偶、子女、父母为XX户籍或在XX县行政企事业单位工作。
三、条件
(一)品德良好,身体健康,热爱教育事业,具有较强的教育教学能力;
(二)具有国家正式编制的在岗教师;
(三)原则上40周岁以下(1982年8月31日之后出生)。
省特级教师,享受设区市市政府或以上特殊津贴人员,设区市级及以上骨干教师、学科带头人,县级及以上名师、名校长,高级职称以上的人员,全日制硕士研究生,年龄可放宽至45周岁以下(1977年8月31日之后出生);(四)近三年教师师德考核和年度考核必须为合格及以上;
(五)高中教师须具有高中教师资格证书,且学历为本科及以上;初中、小学教师须具有相应学段的教师资格证书,且学历为师范类大专及以上或非师范类本科及以上;
(六)需征得任教当地教育、人社部门调出同意。
有下列情形之一的,不予接收:
1.有过违法犯罪记录的;
2.受党纪政纪处分尚未解除的或因违法违纪正在接受调查处理的;
3.因身体原因不能坚持正常的教育教学工作的。
四、程序
(一)发布公告
2022年6月10日,在XX发布微信公众号、XX县政府信息公开网和全县教育工作群发布公告。
(二)报名及资格审查
1.时间及地点:7月12日上午9:00—11:30,下午2:00—5:30在县教育局二楼会议室报名并进行资格审查,报名咨询电话:XX。
2.所需材料:
(1)《XX县2021年接收XX籍县外教师回原籍任教报名表》1份;
(2)编制部门开具的在编证明;
(3)身份证原件及复印件;
(4)毕业证原件及复印件;
(5)教师资格证原件及复印件;
(6)户口簿原件及复印件(本人、父母或配偶为XX籍的提供);
(7)出生地证明(出生地为XX的,由社区或村委会出具证明);
(8)结婚证原件及复印件(配偶为XX籍的提供);
(9)配偶、子女、父母在XX县行政企事业单位工作证明及社保证明(由单位出具证明)。
(三)面试
经资格审查合格者,统一参加面试,面试方式为试讲。面试时间、地点及相关事宜另行通知。
(四)体检
体检参照教师资格认定体检要求执行,费用自理。
(五)师德考察
教育局组织人员对拟录用人员通过走访学校实地考察师德表现。
(六)聘用公示
按面试成绩(面试成绩须等于或大于80分,低于80分的不予录取),从高分到低分等额确定聘用对象。若最后一名出现相同分数,则职称高者优先;若职称相同,则学历高者优先。拟聘用对象体检和师德考察合格后,由县教育局对拟聘用对象予以公示。因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃等原因造成的空岗,按面试成绩从高分到低分依次等额递补。
(七)调配
公示无异议后的拟聘用人员,由县人社局向调出地发出商调函进行档案审核;档案审核后,县教育局根据县域内学校编制情况及各学校学科缺额情况,提出安排意见,报县人事工作领导小组会议研究;县人事工作领导小组同意后,县人事编制部门按程序办理人事编制手续。
五、相关事宜
具有中、高级专业技术职务资格和相应岗位等级的人员,如接收学校无相应专业技术岗位及等级空额,将高职低聘。
XX县2022年接收XX籍县外教师回原籍任教报名表
姓名
性别
籍贯
照片
出生年月
参加工作时间
职称
学 历
毕业院校
户籍
□本人系XX户籍;□配偶、子女、父母为XX户籍或在XX县行政企事业单位工作。
身份证号
联系电话
进入方式
□省招;□特岗;□毕业分配;□校园招聘;□其他
现工作单位及职务
任教学科
教师资格证种类及学科
工
作
简历
学校意见
同志(男,女)(身份证号 :),系我单位在编在岗教师,于 年 月参加教育工作,年 月至 年 月在我校工作,现任教 学科。在我单位工作期间没有违法违纪行为,没有受过任何纪律处分和法律处罚。同意报名。
负责人签字:
公章:
2022年 月 日
调出单位主管部门意见
(公章)
负责人签字: 2022 年 月 日
资格
初审
意见
审核人签名: 2022年 月 日