XX公司劳动合同

2020-06-08 10:20:04下载本文作者:会员上传
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合同

位:

员工(劳动者)姓

名:

甲方(用人单位):

办公地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方(劳动者):

乙方身份证号码:

乙方通讯地址:

联系电话:

一、因生产(工作)需要,按照国家、省、市招用工有关规定,同意招(聘)乙方为本单位员工。

甲乙双方根据“平等自愿,协商一致”的原则,签订本合同;共同遵守履行。

二、合同期从

****年**月**日至

****年**月**日止,合同期届满,本合同自行终止。

三、工作岗位(内容任务)及工作条件、工作地点

1.乙方的工作岗位为

。乙方同意甲方因生产(工作)情况变化或生产经营需要,在公司内部调整乙方工作岗位。

2.甲方应根据乙方岗位工种,向乙方进行安全生产教育及上岗前培训,并提供符合劳动安全卫生要求的劳动条件和作业场所。

3.工作地点:佛山市

四、劳动时间和报酬

1.甲方实行国家规定的工作时间制度。甲方因生产、经营(工作)需要可以安排乙方加班或延长工作时间。

2.甲乙双方协商,确定按下列第(1)

种工资形式执行。

(1)计时工资。乙方正常工作时间的实际工资标准为

元/月。

(2)计件工资。按乙方岗位计件单价及完成情况计发计件工资。

3.甲方定为每月

1-10

日为发薪日。

五、福利待遇(医疗、食宿、假期待遇等)

1、合同期内,甲方依法为乙方办理参加社会保险,社保费按国家有关规定的比例,由甲、乙双方负责;

2、甲方给予乙方加班津贴、通讯补贴等、住房补贴按公司住房补贴标准执行。

六、劳动纪律

乙方应遵守甲方依法制订的各项管理制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、考核和奖惩。

七、劳动合同的解除

1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

(1)在试用期间(如有)被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或规章制度的;

(3)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

2.有下列情况之一的,乙方可以解除劳动合同:

(1)在试用期内(如有);

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫的;

(3)甲方未按照劳动合同约定支付报酬或者提供劳动条件的。

3.除1、2款规定外,其它情形按法律规定的情形执行。任何一方提出解除劳动合同,均应提前30天书面向对方提出。

八、违约责任

1.合同期内,发生第七条第一款(2)、(3)、(4)项规定的情形,甲方无须向乙方支付经济补偿金。

2.合同期内,发生第七条第二款(2)、(3)项规定的情形,甲方应向乙方支付经济

补偿金。

九、双方认定需要约定的其他事项

遵守本公司“员工保密、竞业限制协议”的约定(另附)

十、乙方以本合同载明的通讯地址为文书送达地址。

若乙方送达地址变更,应在变更后五日内书面通知甲方。乙方提供的通讯地址不准确或地址变更后未及时通知甲方,导致甲方文书未能被乙方实际接收的,以邮寄送达回执上注明的退回之日视为送达之日。

十一、当双方合同到期终止时,乙方应及时将所有与甲方经营有关的文件、记录或材料交给甲方指定的人员,不带离甲方或泄漏给第三方。

十二、本合同一式两份,经甲乙双方签字或者盖章生效,甲方一份,乙方一份。

十三、其他

(一)本合同未尽事宜,按国家和地方有关政策规定办理。

在合同期内,如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的,按新规定执行。

(二)下列文件规定为本合同附件,与本合同具有同等效力:。

甲方(盖章):

代表(签字):

乙方(签字):

合同签订日期:

****年**月**日

签订地:

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