第一篇:新员工代表演讲稿
新员工代表演讲稿一:新员工代表演讲稿 各位领导、各位同事大家好:
在这辞旧迎新的日子里,公司举办这样的年会,心情特别激动,这是我第二次参加公司的年会,我来到公司一年有余,在这一年里我感受颇深。
在领导悉心的教育和同事的关怀下,我从一个刚出校门没有任何经验的学生到现在,我能感觉我在逐渐成长,学到了许多以前不曾接触的知识。
首先,这些成绩和成长与领导的关心和同事们的帮助是分不开的,在这里我要感谢公司给了我工作的机会,让我有机会秀我自己。感谢两位领导的耐心指导和淳淳教诲,还要感谢一起工作的每一位同事,没有你们给予的帮助我不会有所进步,在此对大家郑重的说声:谢谢!
其次,这些成绩和成长与我们工作的大环境有着密切的关系,我们的公司在每年的绿化工程中都能出一批精品工程,员工的综合素质每年都有提高,并能带出过硬的施工队伍。我们的团队在业务上精湛、管理上优良,在这里我学到了很多专业知识和专业以外的知识,在这样的氛围中工作我感到自豪,在„„公司工作感到自豪!相信我们每一个人都有同感。
今天大家给了我最佳新员工的称号,感谢大家给予的肯定。说心里话,我感到很惭愧,因为不光是我一个新人的在努力,我们在座每一个人都在努力,这份成绩不属于我一个人,是属于每一个人。今后我会再接再厉,脑勤、腿勤、手勤,完成好公司交给我的各项工作任务,尽职、尽责!同时向公司里的老员工们学习,学习他们的优良品质和熟练的工作业务!
最后,感谢„„公司、感谢领导、同事,只有不断超越自我才能得到更多回报!相信我们的生活一定会因自己的努力而精彩!在大家的同心协力下,相信我们的公司明天会更好!相信明年这个时候是我们公司又一次丰收的时刻!
新员工代表演讲稿二:新员工代表演讲稿(852字)尊敬的翁董事长、各位领导、各位同事:
大家下午好!我是***部门的***。很高兴能签约******,同时,也非常荣幸获此机会代表各位新进员工与大家一起交流和学习。
此时此刻,我心潮澎湃,思绪万千,但我最想用三个词语来表达自己的心情:兴奋、感激、责任。
兴奋的是二十载寒窗苦读,今朝雄鹰展翅。从今日起,我们站在了一个崭新的历史起点,踏上了追逐梦想之路,谱写人生新篇章,我们这些让父母含辛茹苦养育二十余载的儿女们也终于可以用自己的劳动所得去孝敬他们了!
兴奋的同时,我的心中也充满了感激。感激各位领导给予我们这样一个难得的历史机遇,感激各位领导对我们能力和素质的发现与肯定,感激各位领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式,所以请允许我代表各位刚刚加入重庆国际信托和西南证券大家庭的新员工们,向以翁总为核心的各位领导表示衷心的感谢!
从宣讲会开始,经历面试、实习、拓展培训,到现在的签约,是您们一直陪伴在我们的身边,关心、支持和鼓励着我们,给我们以信心和勇气,使得我们能够勇往直前。我们为此深深感动,这种感动是难以用言语表达的,我们希望在未来用自己的实际行动来感谢公司!
兴奋和感激之余,我感受最多的是责任。众所周知,近年来,在公司领导的英明带领下,公司正处于快速发展的重要时期和腾飞阶段,这既让我们这些年轻人有了很大用武之地,同时也提出了更大的挑战,我们重托在身,公司领导对于我们寄予了厚望,明确提出希望我们能在未来的三至五年内成长为各部门的骨干,赋予了我们光荣的使命和任务。同时,我们正面临着从学生向职业经理人的转变,无论是思维上还是行为上都需要180度的转变。我们需要不断地学习,不断地领悟,悟出职业生涯规划的道路。我们要敢想敢为,充分展现,在自己的岗位上努力做到极致,决不辜负公司领导的期望和重托!
今后,我们的言行举止、为人处事不再只是代表着个人,同时还代表着公司。无论何时何地,我们都应牢记:我们是重庆国际信托和西南证券大家庭中的一员。我们一定齐心协力,团结一致,为公司更加美好辉煌的明天而奋斗!谢谢大家!
新员工代表演讲稿三:新员工代表演讲稿(1258字)尊敬的各位领导、各位同事:
大家上午好!我是来自技术一部的xxxx,也是一个刚步入社会,进入工作岗位不长的新员工。今天能够作为一名新员工代表发言,我感到由衷的自豪和骄傲。同时,也非常感谢公司给我们这次难得的在一起娱乐、交流的机会。
此刻我最想说的话就是感谢公司和领导发现并肯定我们的价值,感谢领导在百忙中抽出宝贵时间为我们大家举办这样的新年活动,所以,在此请允许我代表本年度刚入公司的新员工,表示对北京华油惠博普科技有限公司大庆分公司的最崇高的敬意。感激之余,感受最多的还是压力,带着这样的感激和敬意,我走进惠博普这个大家庭,感受着来自惠博普领导及同志们的厚爱,但是也感受着肩上的担子和压力。有时为了完成工作,虽然能尽职尽责,但仍担心工作的不够完美,达不到领导的要求。虽说,我们读过大学,学过多年的知识,但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,领导给我们提供的每一次机会我们都应牢牢地抓住,将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中,将自己个人的发展与公司的发展相统一,这就是我们需要思考解决的问题。所以我在这两个月的监造过程中,我不敢说我是最出色的监造,但我却坚信:我是最努力、最认真的监造。既然公司选择了我担任这个角色,我就要时刻为公司考虑,时刻代表着公司,时刻代表着公司的利益。惠博普这个大家庭,这个将播撒我们青春年华的地方,在各位领导英明的指导下,惠博普正处于产业的腾飞阶段,产业多元化、跨地域经营阶段,是调整承上启下的重要时期,这样一个时期给我们这些年轻人提出更大挑战,同时,也留下了很大的用武之地。作为新到的惠博普人,我们愿意接受这些挑战,更满怀信心做好准备和惠博普一起迎接机遇,脚踏实地的工作,不断地补充和学习,胜任自己的工作,并有所创新,在工作中学习,在学习中进步!成长!成熟!
虽然来公司上班只有短短的两个月,但我已经深切的感受到了公司强烈的工作氛围和务实的求真态度,并成功的融入到了惠博普这个大家庭之中,当我们在工作上遇到困难时,总会团结一致,群策群力,解决难题。而遇到急于处理的问题时,其他同事都是不分彼此,主动地帮助做一些力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时,其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。因此衷心感谢公司领导和同事在工作中给我的无私帮助和指导,还要感谢我们公司工人师傅们在项目中对我的支持与帮助及给我提出的宝贵意见。使我学到了很多设计方面的知识,这些是只在办公室里搞设计学不到的知识。
“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。”只要我们立足传统优势,加强合作,创新理念,形成人才和集团优势,就一定能开拓出一个更为广阔的空间!做为新员工,我们对自己的未来充满信心!我们会继续努力学习专业知识,提高业务素质,同时,也期待发挥自己的专业特长和个人价值,我们坚信,今天,惠博普是我们的骄傲,明天,我们必将是惠博普的骄傲!我们将为惠博普的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!
最后祝大家在新的一年里:家庭美满,事业有成。
谢谢大家!
新员工代表演讲稿四:新员工代表演讲稿(1017字)尊敬的各位领导、各位老师、各位同事:
大家下午好!我是来自心内科的护士xxx,很荣幸能够作为xx年的新员工代表在这里发言!同时,也感谢医院给我们这次难得的机会在一起学习与交流。
刚刚结束十几年的学生生涯,通过层层选拔的我们,怀着共同的梦想,相聚在郑州大学二附院。俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!新员工培训是我们进入医院的第一课!如果说,在学校学习知识是从宏观上贡献社会。那么,岗前培训则是实现个人价值的开始。从此,我们将进入新的角色,适应新的岗位,通过医院这个崭新的舞台逐步实现我们仁心仁术,济众博施的远大理想。
金秋十月,xx大的顺利召开为我们卫生事业的发展指引了鲜明的道路。党中央提出了努力构建社会主义和谐社会的战略任务。这就体现了构建和协医患关系的重要性和紧迫性。我们时刻要以病人为中心,不断强化服务理念,坚守职业信念,履行护士职责,遵守护士职业道德,向南丁格尔那样以一颗同情心和责任心对待每一位病人。为实现xx大报告中“为人民提供安全、有效、方便、价廉的公共卫生和基本医疗服务。”我们有责任,并且有能力担负起这一重任。有了xx大精神指引,我们更应全力以赴,共同来推动我们的卫生事业更好更快地发展。
两天的培训,时间虽短,但我们受益匪浅,使我们对医院有了更真实、深刻的了解。通过院领导的介绍使我们了解到医院从一个专业的妇产科医院发展到如今拥有着近千张病床,设备齐全,技术先进的综合性医院。了解到医院各个方面取得的巨大成绩。还学习了医院的各项规章制度,管理模式。同时也对医院的整体运作模式,以及人文风貌都有了初步印象,这些都为我们今后成为一名合格的医务工作者打下了扎实的基础。通过培训燃起了我们心中对医院的热爱。正所谓“进取无止境”医院给了我们发展的空间,给了我们展示能力的舞台。各位领导、老师又给了我们亲切的关怀,无微的照顾和殷切的希望。我们更应该抓住每一次提高自身的机会,在各个方面严格要求自己,发掘潜力,定位目标,将自己的智慧融入到医院的发展中去。脚踏实地的工作,孜孜不倦的学习。在这里我谨代表所有新进员工感谢二附院能够接纳我们,给我们一个实现人生理想的职位。请各位领导老师前辈们放心,我们定会不负众望,肩负起重任,承担起责任。在充满竞争的医疗市场中我们团结一心不断迎接挑战,抓住机遇和医院一起战胜重重困难,打造二附院美好的未来。江山代有人才出,各领风骚数百年。我们坚信,今天,医院是我们的骄傲;明天,我们必将是医院的骄傲!
新员工代表演讲稿五:新员工代表演讲稿(1185字)尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:
大家好!我是来自销售三部东莞市场的代表之一xxx,很荣幸能够站在xx这个大家庭的台上和兄弟姐妹们交流!也很感谢领导给我这个机会,让我与大家一起来沟通、学习。
作为新员工我现在最想说的就是谢谢xx给了我一个机会给了我一个平台,让我能有机会展示自己的价值。当然最为关键的还是解决了我的就业问题。
初进公司就感觉公司是一个很有人文关怀的公司。整个公司气氛活跃,同事们的精神面貌都非常的好。做事风格既讲原则又实事求是也会根据实际情况来对待。我当时想,公司头头肯定是从基层起来的。做事实在。而且幽默风趣。后来一见,果然是。有一点我没有想到的,他竟然还很帅而且年轻。
这是一群有能力的人。这是我当时的最初印象。我想我能和这样的一群有能力的朋友共事,这是我的荣幸,也是我的机会。由此我充满了信心。
xx是一个大中型高新技术制药企业,致力于探索医药市场的国际化,是一个专工于销售心脑血管疾病药的公司。作为公司向国际化迈进的重要举措,明年将迎接fda的认证检查。这在国内是第一个。这让我看到了xx事业的庞大。为此更让我感到自豪和信心十足。
进入xx三个月来,是忙碌的。也是倍受压力的。医院勾标成了你死我活的战场前线。一年之计在此时,万夫争过独木桥。战场上的争夺是残酷的。是不讲规矩的。我想所有的人把孙悟空的72变恐怕都使完了。卫生局有关系的,和院长是亲戚的,药监局有朋友的,政府下手谕的等等不一而足。今年勾标不同于往年,首先招标招死了许多厂家,然后一品双规又限定了许多中标的厂家,更为悲哀的是,一品双规中外企几乎无一例外被内定下来,这是我们国人的悲哀,凭什么外企可以不用讨论就可以定下来呢?那剩下的一个名额就是所有国企来争了。为了这仅剩的一碗饭大家自然是拼了命的。这其中有些我们的保卫战是成功了的。有些我们失去了。当然也有我们枪毙了别人硬抢过来的。战争过去,我们从硝烟中坚强的走了出来。
面对首次招标,我们失去的,薄弱的,不明白的,我们记住了。同时我们也发现了许多机会,比如明年的招标在某些医院专家的意见将会是能起到决定性的,这比做药剂科和院长的工作相对机会要多多了。并且这一类医院都是中型能上量的医院。
作为新xx人,我收获的最多了。
这样的一个时期给我们提出了更大挑战,同时,也留下了很大的用武之地。作为新到的新xx人,我们愿意接受这些挑战,更满怀信心做好准备和xx一起迎接机遇,脚踏实地的工作,不断地补充和学习,胜任自己的工作,并有所创新,在工作中学习,在学习中进步前行!
雄关漫道真如铁,而今迈步从头越!我们将保持高昴的斗志,保留学习的姿势,时时警惕,处处留心。把自己的利益和xx的利益高度统一起来,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人学习,天天学习,开拓创新,争创一流,为了我们共同的目标而奋斗!
我们坚信,我们一定能和xx一起,共同发展,共同成功!谢谢大家!
第二篇:新员工代表演讲稿
新员工代表演讲稿 篇1
尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:
大家下午好!我是来自电化厂的刘晓明,毕业于广东的茂名学院,很高兴能和大家相聚在巨化,也很荣幸能够在这个地方和大家一起分享融入巨化这个大家庭的兴奋与自豪!同时,也很感谢我们公司给了我这个难得的机会,让我与大家一起来交流、学习。
十几年的学生生涯匆匆而过,现在我的身份也发生了彻底的改变,由一名学生变成了一名国企员工,这一转变意味颇多。学生时期,我们只要学好专业知识就可以了,而现在走上工作岗位之后,我们必须在掌握技能之外搞好各项人际关系,应对各种挑战,承受各种压力。
如今的就业形势十分严峻,就业难已成为不铮的事实。感谢我们公司给了我们这样一个宝贵的工作机会,更感谢各位领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样隆重的欢迎仪式。所以,在此请允许我斗胆代表20xx年入职的新员工,表示对我们公司的由衷感谢!感动之余,感受最多的还是紧张,因为我们要担负起更多的责任,在企业的发展中发挥自己的作用。虽说,我们读过大学,学过多年的知识,但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,如何将在校所学的书本知识更好地运用到工作实践中,如何将自己个人的发展与企业的发展相统一,这些都是我们需要思考解决的问题。
正所谓“进取无止境”,对巨化了解越多,我越能感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。巨化给了我们空间,给了我们舞台,巨化的前辈们为我们搭好了梯子铺好了路,我们应当趁着这大好时机赶快行动,在各方面得到充分的发展,把“巨化”两个字印在心里,把自己的利益和我们公司的利益高度统一起来,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人学习,天天学习,开拓创新,争创一流,为了我们共同的目标而奋斗!
最后,我坚信,今天,我们公司是我们的骄傲,明天,我们必将成为我们公司的骄傲!谢谢大家!
新员工代表演讲稿 篇2
尊敬的*总、尊敬的各位领导、亲爱的各位同事:
大家上午好!
今天我代表公司新员工在这里发言,首先我很激动。也很荣幸此刻有机会能够站在这里给大家汇报我半年来的工作,在此我衷心的感谢公司领导对我工作的肯定,感谢各位领导的栽培和厚爱,感谢各位同事对我工作的支持和帮助!
在半年的博士后工作站的工作中,我认真学习业务知识,积极的提高个人能力,不断的完善自我,无论在思想上还是业务素质上,都得到了相应的提高。为公司开发适应市场需求的新产品,保证公司现有产品安全可靠的运行是我们技术部的重要职责。在分析仪器行业始终站稳脚跟是公司长久发展的战略目标。所以,我作为公司的青年员工,更应该为实现公司的共同目标添砖加瓦。
在部门领导和老员工的亲切关怀和照顾下,我们开始从刚刚毕业的学生慢慢的熟悉业务知识,逐渐融入这个群体,沐浴着勤勉细致的工作作风,感染着诚实谦逊的为人处事之道,感受着“底蕴厚实而又朝气蓬勃的独特企业文化。在这个过程中,我们已经从最初的激动和兴奋中冷静下来,开始以主人翁的心态积极思考我们的优势和不足,关心我们的内部改革、体制创新,了解我们的营销理念和市场竞争力,并开始认真思考如何在我们发展的整体态势下,定位自己的目标,发掘个人的潜力。
回首瞻望,我们一直在不断地努力和锐意创新,皆是为了一个永远不变的追求和承诺:“仪器报国,追求卓越。在这十五年的发展历程中,我们已与石油、化工、水泥、冶金、电力、环保等重点行业用户结成长期的战略合作伙伴关系。
我公司在同行业中率先获得iso9001:20xx质量体系认证、iso9001:20xx环境体系认证,一个个新的起点,新的征程。但一切的成绩和荣誉都已成过去,只是一个逗号。在20xx这崭新的一年里我们必定克尽职守,为我们公司明天的宏伟蓝图添一份色,我们一定再接再励,奋发向上,不辜负公司及大家对我们的信任。“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。只要我们立足专业优势,加强合作,创新理念,整合资源,打造精品,引领主流,形成人才和公司优势,就一定能开拓出一个更为广阔的空间!作为新员工,我们对自己的未来充满信心!我们会继续努力学习专业知识,提高业务素质,同时,也期待发挥自己的专业特长和个人价值,为我们公司的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!
我们有理由相信20xx年北麦公司在*总领导下又将是辉煌的一年。
最后衷心地祝愿大家在20xx新的`一年里工作顺利、身体安康、阖家欢乐、万事如意!
谢谢大家!
新员工代表演讲稿 篇3
尊敬的各位领导、各位同事:
大家上午好!我是来自技术一部的xxxx,也是一个刚步入社会,进入工作岗位不长的新员工。今天能够作为一名新员工代表发言,我感到由衷的自豪和骄傲。同时,也非常感谢公司给我们这次难得的在一起娱乐、交流的机会。
此刻我最想说的话就是感谢公司和领导发现并肯定我们的价值,感谢领导在百忙中抽出宝贵时间为我们大家举办这样的新年活动,所以,在此请允许我代表本刚入公司的新员工,表示对北京华油惠博普科技有限公司大庆分公司的最崇高的敬意。感激之余,感受最多的还
是压力,带着这样的感激和敬意,我走进惠博普这个大家庭,感受着来自惠博普领导及同志们的厚爱,但是也感受着肩上的担子和压力。有时为了完成工作,虽然能尽职尽责,但仍担心工作的不够完美,达不到领导的要求。虽说,我们读过大学,学过多年的知识,但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,领导给我们提供的每一次机会我们都应牢牢地抓住,将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中,将自己个人的发展与公司的发展相统一,这就是我们需要思考解决的问题。所以我在这两个月的监造过程中,我不敢说我是最出色的监造,但我却坚信:我是最努力、最认真的监造。既然公司选择了我担任这个角色,我就要时刻为公司考虑,时刻代表着公司,时刻代表着公司的利益。惠博普这个大家庭,这个将播撒我们青春年华的地方,在各位领导英明的指导下,惠博普正处于产业的腾飞阶段,产业多元化、跨地域经营阶段,是调整承上启下的重要时期,这样一个时期给我们这些年轻人提出更大挑战,同时,也留下了很大的用武之地。作为新到的惠博普人,我们愿意接受这些挑战,更满怀信心做好准备和惠博普一起迎接机遇,脚踏实地的工作,不断地补充和学习,胜任自己的工作,并有所创新,在工作中学习,在学习中进步!成长!成熟!
虽然来公司上班只有短短的两个月,但我已经深切的感受到了公司强烈的工作氛围和务实的求真态度,并成功的融入到了惠博普这个大家庭之中,当我们在工作上遇到困难时,总会团结一致,群策群力,解决难题。而遇到急于处理的问题时,其他同事都是不分彼此,主动地帮助做一些力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时,其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。因此衷心感谢公司领导和同事在工作中给我的无私帮助和指导,还要感谢我们公司工人师傅们在项目中对我的支持与帮助及给我提出的宝贵意见。使我学到了很多设计方面的知识,这些是只在办公室里搞设计学不到的知识。
“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。”只要我们立足传统优势,加强合作,创新理念,形成人才和集团优势,就一定能开拓出一个更为广阔的空间!做为新员工,我们对自己的未来充满信心!我们会继续努力学习专业知识,提高业务素质,同时,也期待发挥自己的专业特长和个人价值,我们坚信,今天,惠博普是我们的骄傲,明天,我们必将是惠博普的骄傲!我们将为惠博普的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!
最后祝大家在新的一年里:家庭美满,事业有成。
谢谢大家!
新员工代表演讲稿 篇4
尊敬的各位领导,各位同事
大家下午好!
非常感谢我们公司领导给我这次上台发言的机会。我是来自周口格林绿色港湾的胡磊。从8月份到现在,来到深蓝已达五个月之久,经历了很多,也收获了很多。
20xx年8月3号到10月3号,也就是刚加入深蓝的时候,一直在获嘉锦绣景园项目,获嘉项目是一个很好的平台,同时也拥有非常优秀的团队。自己由刚开始对房地产行业的一无所知,在经过路经理及同事们的培训与帮助之后,慢慢的也开始熟悉起来,但是刚接客户时因销售经验的不足,一直未成交客户。这件事也一直困扰我很长一段时间。在此也非常感谢我们公司领导给我时间,让我得以很好的积累和沉淀。
10月4号,因我们公司工作调动,我和乔艳丽同事被调到周口格林绿色港湾项目。因为有了之前在获嘉的积累,又加上刘经理及同事们的细心帮助,所以工作时也驾轻就熟,游刃有余。至今也犹然清晰的记得,12月19日我转正的那一天。坦白说,用感慨万千来形容并不为过。
这五个月的时间其实学到了很多东西,在获嘉学到的最多就是财富精神,在周口学到的最多的也就是售楼大厅荣
誉榜上的那句话,:“之所以能,是相信能”。我一直信奉它为格林绿色港湾团队的团队精神和团队文化,也正是这种精神一直不断的磨练我的信心,一直激励着我走下去。在此请允许我借助大家的掌声感谢刘经理,路经理及所有帮助过我的同事们,谢谢你们。
不管怎么说,20xx年过去了,好的也好,不好的也罢,在今天这个年终会上都已画上了圆满的句号。20xx年来了,新的一年,新的开始,虽然20xx年可能刚开始会有些困难,但是希望大家有信心,对我们公司有信心,对项目有信心,对自己有信心。新的一年,大家一起加油!
最后,祝深蓝我们公司百尺竿头更进一步,祝愿大家新年快乐,龙年大吉!谢谢!
新员工代表演讲稿 篇5
尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:
我是xx部门的xx,很高兴今天站在这里代表公司新同事发言。同时,也很感谢领导给我这个难得的机会,让我与大家一起来交流、学习。
现在我最想说的话就是十几年学生生涯结束了,我的身份也彻底发生了改变,由学生转变成员工,这一转变意味颇多,心情很是激动也很是感激。激动的是从今天起,我这个让父母操劳养活二十多年的儿子也终于可以挣到钱养活他们了。所以,我激动。激动的同时,我也感激,感激领导发现并肯定我们的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式,更要感激公司在近些年,就业情况如此紧张的形势下,给我们这样一个宝贵的工作机会。所以,在此请允许我斗胆代表XX年新入职的新员工,表示对xxx(公司名称)的由衷感谢。激动和感激之余,感受最多的还是紧张,因为我们要担负起更多的责任,在企业的发展中发挥自己的作用。虽说,我们读过大学,学过多年的知识,但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代身上的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中,如何将自己个人的发展与企业的发展相统一,这些都是我们需要思考解决的问题。(公司名称)这个家庭,这个将播撒我青春年华的地方,正在热火朝天的生产和发货场景中,我看到了公司事业的庞大,为此我感到自豪和信心十足。众所周知,在各位领导英明的指导下,公司正处于产业的腾飞阶段,产业多元化、跨地域经营阶段,是调整承上启下的重要时期,这样一个时期给我们这些年轻人提出更大挑战,同时,也留下了很大的用武之地。作为新到的(公司名称)人,我们愿意接受这些挑战,更满怀信心做好准备和(公司名称)一起迎接机遇,脚踏实地的工作,不断地补充和学习,胜任自己的工作,并有所创新,在工作中学习,在学习中进步前行!
正所谓“进取无止境”,我们越能感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。(公司名称)给了我们空间,给了我们舞台,(公司名称)的前辈们为我们搭好了梯子铺好了路,我们应当趁着这大好时机赶快行动,在各方面得到充分的发展,把自己的利益和(公司名称)的利益高度统一起来,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人学习,天天学习,开拓创新,争创一流,为了我们共同的目标而奋斗!
最后,我们坚信,今天,(公司名称)是我们的骄傲,明天,我们必将是。(公司名称)的骄傲!谢谢大家!
新员工代表演讲稿 篇6
各位领导 各位来宾 女士们 先生们:
新年好!
领导让我代表优秀员工讲几句话,首先感谢院领导的鼓励和认可给了我们这样的荣誉。同时又有一种沉甸甸的感觉,无论我们以前做了什么,都将成为过去。在这份荣誉面前,我们感觉到了院领导的期望和不可推卸的重任。
我们会常常问自己,我为真爱究竟做了什么?在市场竞争如此激烈的形势下,在全国连大学生就业都很困难的严峻格局中,我们是否珍惜自己的岗位,我们是否珍惜真爱给我们每个人提供的这个平台,是否在本职工作中尽心尽力?我们要有以院荣为己荣、院兴为己兴的主人翁的精神。
20xx年是极其不平凡的一年,由于大环境的诸多不利因素,我们曾经有过困惑、迷茫、甚至感到退却,是医院的企业净胜、弘扬企业文化让我们又重新找回自己,找回信心和全员职工一道坚挺的走出低谷。
在社会上,在外办事常常有人问及在哪里工作,当我说出在真爱上班时人家马上会说,“真爱在上海名气很响的,真爱在上海很有名的。”听到这些我为自己是真爱的员工而感到骄傲和自豪。也说明了真爱在上海经过多年的拼搏已有了一定的品牌效应,如何运用真爱的品牌效应,迎接新的挑战,是摆在我们每一个真爱人面前的现实问题。什么都会过去,但市场竞争的格局不会改变,而且会愈演愈烈。市场竞争的残酷在于不进则退。如果我们前进了一步,我们就会得到属于自己份额的回报。如果我们怠慢了就会被市场毫不犹豫的淘汰。在上海这个国际大都市中,机会多多、人才济济、风险无处不在。这就要求我们有充分的精神准备团结一致。以我们优质的服务、精湛的技术、温馨的优良的就医环境来赢得市场,开拓、创新将是我们虎年的主要方向。
在这辞旧迎新,虎年即将到来之际,给各位领导拜年,祝大家虎年财源滚滚,虎视眈眈、虎虎生威!真爱会虎啸上海滩。来年再相聚时,一定以最好的成绩,荣登虎榜,让上级领导审阅。
第三篇:新员工代表演讲稿
有关新员工代表演讲稿3篇
新员工代表演讲稿 篇1
尊敬的各位领导、各位同事:
大家上午好!我是来自技术一部的xxxx,也是一个刚步入社会,进入工作岗位不长的新员工。今天能够作为一名新员工代表发言,我感到由衷的自豪和骄傲。同时,也非常感谢公司给我们这次难得的在一起娱乐、交流的机会。
此刻我最想说的话就是感谢公司和领导发现并肯定我们的价值,感谢领导在百忙中抽出宝贵时间为我们大家举办这样的新年活动,所以,在此请允许我代表本刚入公司的新员工,表示对北京华油惠博普科技有限公司大庆分公司的最崇高的敬意。感激之余,感受最多的还
是压力,带着这样的感激和敬意,我走进惠博普这个大家庭,感受着来自惠博普领导及同志们的厚爱,但是也感受着肩上的担子和压力。有时为了完成工作,虽然能尽职尽责,但仍担心工作的不够完美,达不到领导的要求。虽说,我们读过大学,学过多年的知识,但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,领导给我们提供的每一次机会我们都应牢牢地抓住,将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中,将自己个人的发展与公司的发展相统一,这就是我们需要思考解决的问题。所以我在这两个月的监造过程中,我不敢说我是最出色的监造,但我却坚信:我是最努力、最认真的监造。既然公司选择了我担任这个角色,我就要时刻为公司考虑,时刻代表着公司,时刻代表着公司的利益。惠博普这个大家庭,这个将播撒我们青春年华的地方,在各位领导英明的指导下,惠博普正处于产业的腾飞阶段,产业多元化、跨地域经营阶段,是调整承上启下的重要时期,这样一个时期给我们这些年轻人提出更大挑战,同时,也留下了很大的用武之地。作为新到的惠博普人,我们愿意接受这些挑战,更满怀信心做好准备和惠博普一起迎接机遇,脚踏实地的工作,不断地补充和学习,胜任自己的工作,并有所创新,在工作中学习,在学习中进步!成长!成熟!
虽然来公司上班只有短短的两个月,但我已经深切的感受到了公司强烈的工作氛围和务实的求真态度,并成功的融入到了惠博普这个大家庭之中,当我们在工作上遇到困难时,总会团结一致,群策群力,解决难题。而遇到急于处理的问题时,其他同事都是不分彼此,主动地帮助做一些力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时,其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。因此衷心感谢公司领导和同事在工作中给我的无私帮助和指导,还要感谢我们公司工人师傅们在项目中对我的支持与帮助及给我提出的宝贵意见。使我学到了很多设计方面的知识,这些是只在办公室里搞设计学不到的知识。
“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。”只要我们立足传统优势,加强合作,创新理念,形成人才和集团优势,就一定能开拓出一个更为广阔的空间!做为新员工,我们对自己的未来充满信心!我们会继续努力学习专业知识,提高业务素质,同时,也期待发挥自己的专业特长和个人价值,我们坚信,今天,惠博普是我们的骄傲,明天,我们必将是惠博普的骄傲!我们将为惠博普的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!
最后祝大家在新的.一年里:家庭美满,事业有成。
谢谢大家!
新员工代表演讲稿 篇2
尊敬的个位领导、各位前辈:
大家下午好!
我是赛诺国际涂布销售部的后备业务员张婷,十分荣幸能够代表新员工在这里发言,借此机会,我要感谢我们公司各位领导对我们新员工的关心与支持,感谢各位生产部前辈和19楼的同事们对我们学习和工作的帮助,感谢赛诺国际能够给我们应届毕业生这样一个实习工作的机会。
经过不到两个月的培训,我深深的感觉到我们公司既是一个充满战斗力的集体,又是一个温暖的大家庭。在此,我非常感谢我们公司领导给我这样一个舒展才华的平台。
虽然来我们公司上班只有短短的两个月,但我已经深切的感受到了我们公司强烈的工作氛围和务实的求真态度,并成功的融入到了惠博普这个大家庭之中,当我们在工作上遇到困难时,总会团结一致,群策群力,解决难题。而遇到急于处理的问题时,其他同事都是不分彼此,主动地帮助做一些力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时,其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。因此衷心感谢我们公司领导和同事在工作中给我的无私帮助和指导,还要感谢我们我们公司工人师傅们在项目中对我的支持与帮助及给我提出的宝贵意见。使我学到了很多设计方面的知识,这些是只在办公室里搞设计学不到的知识。
“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。”只要我们立足传统优势,加强合作,创新理念,形成人才和集团优势,就一定能开拓出一个更为广阔的空间!做为新员工,我们对自己的未来充满信心!我们会继续努力学习专业知识,提高业务素质,同时,也期待发挥自己的专业特长和个人价值,我们坚信,今天,惠博普是我们的骄傲,明天,我们必将是惠博普的骄傲!我们将为惠博普的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!
最后祝大家在新的一年里:家庭美满,事业有成。
我相信,我们新员工一定会尽忠职守,勤奋敬业,以优秀的业绩为我们公司增添光彩!
谢谢大家!
新员工代表演讲稿 篇3
尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:
我是xx部门的xx,很高兴今天站在这里代表公司新同事发言。同时,也很感谢领导给我这个难得的机会,让我与大家一起来交流、学习。
现在我最想说的话就是十几年学生生涯结束了,我的身份也彻底发生了改变,由学生转变成员工,这一转变意味颇多,心情很是激动也很是感激。激动的是从今天起,我这个让父母操劳养活二十多年的儿子也终于可以挣到钱养活他们了。所以,我激动。激动的同时,我也感激,感激领导发现并肯定我们的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式,更要感激公司在近些年,就业情况如此紧张的形势下,给我们这样一个宝贵的工作机会。所以,在此请允许我斗胆代表XX年新入职的新员工,表示对xxx(公司名称)的由衷感谢。激动和感激之余,感受最多的还是紧张,因为我们要担负起更多的责任,在企业的发展中发挥自己的作用。虽说,我们读过大学,学过多年的知识,但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代身上的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中,如何将自己个人的发展与企业的发展相统一,这些都是我们需要思考解决的问题。(公司名称)这个家庭,这个将播撒我青春年华的地方,正在热火朝天的生产和发货场景中,我看到了公司事业的庞大,为此我感到自豪和信心十足。众所周知,在各位领导英明的指导下,公司正处于产业的腾飞阶段,产业多元化、跨地域经营阶段,是调整承上启下的重要时期,这样一个时期给我们这些年轻人提出更大挑战,同时,也留下了很大的用武之地。作为新到的(公司名称)人,我们愿意接受这些挑战,更满怀信心做好准备和(公司名称)一起迎接机遇,脚踏实地的工作,不断地补充和学习,胜任自己的工作,并有所创新,在工作中学习,在学习中进步前行!
正所谓“进取无止境”,我们越能感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。(公司名称)给了我们空间,给了我们舞台,(公司名称)的前辈们为我们搭好了梯子铺好了路,我们应当趁着这大好时机赶快行动,在各方面得到充分的发展,把自己的利益和(公司名称)的利益高度统一起来,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人学习,天天学习,开拓创新,争创一流,为了我们共同的目标而奋斗!
最后,我们坚信,今天,(公司名称)是我们的骄傲,明天,我们必将是。(公司名称)的骄傲!谢谢大家!
第四篇:新员工代表汇报演讲稿
尊敬的各位领导、各位同仁:
下午好!今天我代表35名新员工,在这里向大家汇报我们在工业区一年来的工作和学习情况。
xxxx年7月16日对我们来说是一个值得铭记的日子。这一天,通过层层选拔的我们,怀着共同的梦想,相聚在xxx工业区。俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!我们依然记得,从报到的第一天起,工业区党工委、管委会领导及时为我们新员工进行了为期三天的岗前培训,培训是我们进入工业区的第一课。从此,我们进入新的角色,适应新的岗位,通过工业区这个崭新的舞台逐步实现我们的远大理想。
为了避免我们少走弯路,尽快知晓工业区的现状,工业区领导特意为我们安排了资深的带教老师。老师们尽心尽力,把自己在实践中积累的经验无私、耐心地传授给我们,使我们在较短的时间里,很快适应了工作环境,并熟悉了各个岗位的业务流程。在老师的带教下,现在的我们,不仅能够独挡一面、熟练处理常规业务,而且对特殊业务也有所了解。同时,我们也积极地参与工业区组织的各种联谊活动。中秋晚会、春节联欢会、演讲比赛中活跃着我们新进人员的身影。我们逐渐融入这个群体,沐浴着勤勉细致的工作作风,体验着诚实谦逊的处事之道,感受着“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪迈激情。在这个过程中,我们已经从最初的激动和兴奋中冷静下来,开始以主人翁的心态,定位自己的目标,挖掘个人的潜力。“九头牛和鲶鱼”的故事,让我们时常不忘衡量自己值不值九头牛,是不是起到了鲶鱼的功能。作为新员工的我们,对自己的未来充满信心!我们会继续努力学习专业知识,提高业务素质,同时,也期待发挥自己的专业特长和个人价值,为工业区的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!
一年来的所见所闻所获,让我们的心得以沉静,也让我们的心灵变得明净。我们有了更多思考的时间和空间,在学习中反思,在反思中总结,在总结中提升。
一、踏实做事
作为工业区的新兵,首先学好业务,做好本职工作。工业区业务存在其特殊性,只有在日常的工作实践中去学习、去发现、去总结,才能够保证将工作做好。在今后的日子里,只有踏实刻苦学好业务,才能充分的把自身原有的理论知识与实际业务结合起来。
二、谦虚做人
作为工业区的新人,应该时刻注意保持谦虚谨慎、勤奋好学的优良作风。学历不等于学问,知识不等于智慧,毕竟我们是新手,没有实践基础,没有与工业区建设相关的工作经验,我们要虚心向前辈请教,尊重前辈,善于从前辈那里学习好的工作方法和经验。
三、用心创新
我们在工作中应该懂得利用年轻人特有的冲劲、敏锐的头脑和接受新鲜事物快等优点去开拓创新。创新来源于主动的思考、用心的琢磨、对工作认真负责的态度,创新要求我们对待工作要高度负责,要用心用脑的去对待工作,只有这样,方能保证在激烈的市场竞争中立于不败之地。
四、不断学习
目前,我们所面临的是知识日益更新的时代。所以,仅仅靠现有的知识是不能解决新出现的问题,我们不仅要向书本学,还要向前辈学,采用直接和间接的方式,掌握各种本领,争做业务能手,为各级领导献计献策。在工作中,要注重三个结合:所学知识和工作实际相结合;坚持继承传统和开拓创新相结合;岗位竞争和团队精神相结合。要学会分解工作任务,确定责任主体,明确工作要求,密切配合协作,以求真务实的作风,精益求精的态度,做好各项工作。
感谢工业区给了我们发展的空间,给了我们展示能力的舞台。喜看新苗初成林,更念阳光雨露情。
如果说,新环境是天空,那我们就是盘旋的雏鹰,相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈,成为高高蓝天上的一抹美景;如果说,新环境是大海,那我们就是翻腾的浪头,相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪,成为大海的主角;如果说,新环境是舞台,那我们就是演员,相信不断的锻炼会让我们更加入戏,成为舞台永恒的魅力。
第五篇:企业新员工代表演讲稿
转眼之间,我来到新乡宝龙公司已经九个月了,从宝龙城市广场各项工程有条不紊地展开,到现在的环湖商业街一个个商铺的成功交付,我不断地从宝龙企业文化中摄取营养,摒弃自身缺点和糟粕,取其精华,提升自我。期间,给我印象最深的就是宝龙的学习氛围,公司不但组织了多项专业知识的培训,而且还有情商心态等方面的培训。这些丰富多采的培训,简捷实用,让我受益匪浅。
记得第一次参加公司为我们举办集体生日会,领导和同事们热情的掌声和挚诚的祝福,令我久久难忘!生日,对每个人来说,都是意义深远的日子,公司非常用心而认真地为我们举办庆祝会,足以证明对员工的重视和关爱。在这样的团队中,我找到了家的温馨,集体的温暖。
同事们无微不致的关心,领导的悉心指导,让我在工作中如鱼得水,左右逢源。宝龙的企业文化造就了和谐的氛围,这种氛围催人奋进,令人斗志昂扬。公司倡导诚信、恭谦、创新、敬业核心价值观,为我们指引了职业的发展方向和做人做事的准则;公司推动建立的公平高效的绩效文化,又为员工提供了提升的空间和平台。
精细化的管理,人性化的关爱。显示宝龙深厚的文化底蕴。宝龙的管理理念不但适用工作,同样也融入了我的生活。随着时间的流逝,一种潜移默化的亲切感和归属感,在内心蔓延生长。在这样有潜力有活力的公司发展,值得我们尽情地挥洒青春的汗水。
今年四月十五日,公司又组织了关林——国花园一日游,同事们能够在紧张工作之余小聚,这种情谊显得弥足珍贵,同事间轻松愉快的交流,不但增进了了解,也消除了隔阂。公司心系员工,为员工提供了宽松的环境,组织了多彩的业余活动,中秋的薄饼活动,年终的新年晚会,洋溢着青春的激情,澎湃着阳光的活力。
在宝龙短短的几个月,我实现了职场的初步雕琢,在成长的过程中,总免除不了错误与不足,非常感谢领导与同事对我的教导与诤言,以后我会更加努力地学习,认真地工作。宝龙目前正处在大发展,大跨越时期,展未来,看今朝,我信心十足,因为我相信,宝龙的未来会更美好!