XS乡2012年上半年工作总结(范

第一篇：XS乡2012年上半年工作总结(范

XS乡2012年上半年工作总结

今年以来，我乡党委政府在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕县委“大发展、富XX”这一鲜明主题，以科学发展观为指导，认真贯彻执行党在农村的各项方针政策，团结带领导全乡干部群众，政坚克难，奋力拼搏，取得了各项工作的重大胜利，主要表现在以下几个方面。

一、农村基层组织建设进一步增强

一是结合思想作风整顿活动对乡村干部队伍进行了整顿，转变了干部的思想认识，切实解决了一些干部工作没压力、没动力问题，培养了勇于担当、勇于创新精神。二是结合村“两委”换届配齐配强了24个村的“两委”班子，在村“两委”换届过程中，坚持领导干部包村，严格程序，发扬民主，圆满完成了换届任务，被评为河北省村“两委”换届先进单位。三是通过制度建设，完善干部管理，重新完善制定了考勤制度、值班制度、卫生制度、财务制度、干部坐班等各项制度，提高了全乡的工作效率，畅通群众办事渠道。

二、农业、农村经济健康发展。

以小麦万亩高产示范方建设，努力产现“吨粮乡”目标，组织农业技术人员深入田间地头，指导农民种值、管理，免费向群众供应农药，小麦喜获丰收，亩产达到512公斤，创历史最高水平。在发展农村经济方面，以推进六大专业村（双陵鞋业、后六星家具、前六星小五金、赵固废旧轮胎加工、XS过运输、北贾葛粉条）建设为重点，并依托后六星家具和双陵鞋业发展务工经济，增加农民收入。

三、新农村建设常抓不懈。

一是大力实施基础设施建设，全乡有三塔、苏固等八个村硬化了街道，并硬化了马固村东、三塔村西两条乡间道路，总便化面积3万余平方米。二是组织各村开展环境整治和造林绿化，全乡植树7.8万棵，并在全乡各村开展了环境容貌整治活动。并组织全乡支部书记到各村进行检查、打分评比。各村临街墙壁都进行了粉刷、书写大字标语，拆除违章建筑和清理占道经营，彻底改善了各村脏、乱、差，为老百姓创造了宜居的生活环境。三是积极配合县主要工作，结合县环保局、安监局，组织干部百余人，动用大型铲车对出现反弹的9家小炼油厂和1家小造纸厂进行了铲除取缔，结合县商务局取缔了一家黑生猪屠宰点，确保了XS生产环境和食品安全。

四、重点项目建设实现新突破。今年上半年，全乡引进资金9400万元，完成固定资产投入1.52亿元，投资300万元的XX县高博化工厂氢氯噻嗪生产线进展顺利。

五、民生工程大见成效。今年以来，我乡以坚持为群众办好事、办实事，让县委、县政府放心，让老百姓满意作为民生工作的出发点和落脚点，除落实好“一事一议”奖补政策和家电下乡、粮食直补、新农合等各项惠农政策外，对持把解决群众最直接、最关心的热点、难点问题放在首位。通过群众集资，争跑项目资金，协调各方面力量，落实领导干部包村、包工程责任制等措施，先后有周村前街、南街、孔村、苏固、南碾头、北李固、三塔、双陵八个村，完成硬化街道33532平方米。麦收后，还将有2万平方米的道路继续进行硬化，北贾葛、周村东街、西街、前六星四个村打农田井7眼，投资50万元，辐射周围八个村的油村水站正在建设之中。XS、东洞头村2个文化广场建设已成启动，一系列的民生工程，得到了群众的广泛拥护和赞扬。

六、信访维稳工作稳步推进，本着解决矛盾在本村，化解矛盾在初始的原则，通过深入细致的思想工作和以诚待人、高度负责的工作态度，有效化解大的信访隐患8起，其中周村排水、北碾头四队群众集体到乡上访，情绪激烈，都得到有效化解。化解信访积案4起，上访八年之久的李秀荣上京赴省案件已得到彻底解决，使XS乡的整体信访量明显降低。同时充分利用群众站（室）这个舞台，服务群众，关注民生，化解矛盾，省、市、县多次到XS乡群众工作站检查指导工作并给予高度评价，“七一”被评为XX县“十佳”窗口单位。

七、重项工作全面完成

今年我乡先后对名李线、名张线环境整治，并多次承担迎接省市各级领导检查等重大任务，在任务面前，不讲困难、不讲条件，充分发挥“一班人”的整体作用，调动各方面积极因素，攻坚克难，每项工作都顺利完成，并受到省市领导的表扬。

八、下半年工作安排

一是转作风，树正气，进一步深化干部思想作风整顿。将全体干部思想统一到县委、县政府的重大决策上来，把力量凝聚到推动当前各项工作上来，调动全体干部“干事、创业、奉献”的积极性，创先争优，确保各项工作晋档升级。

二是抓特色、促发展。依托产业优势、区位优势，积极招商引资，拓宽服务范围，打造服务型政府，积极实施便民利商措施，做好“大发展、富XX”大文章，迅速掀起“二次创业”高潮，以大项目拉动强乡，小项目支撑富民，种植、养殖业多种经营方式并存，加快经济发展步伐，促进XS乡经济快速发展。

三是惠民生、促稳定。继续坚持为群众办好事、办实事，切实解决群众关注的热难点问题，下大力度做好信访稳定工作，尽最大努力提高群众满意度，促进全乡和谐稳定发展。

第二篇：2020,年乡年终工作总结

2020年乡镇工作总结

年初以来，乡党委、政府在市委、市政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，紧紧围绕市委、市政府的部署和要求，坚持稳中求进工作总基调，团结和带领全乡广大党员干部，众志成城，坚决打赢疫情防控阻击战，统筹兼顾，促进经济健康发展。现将2020

年工作完成情况及2021年工作谋划情况汇报如下:

一、2020年工作总结

（一）为彻底战胜新冠肺炎疫情持续加力。

一是全力以赴，布好防线。

迅速成立了疫情防控工作领导小组、应急指挥部，建立了联防联控工作机制。响应市委市政府要求第一时间在乡道主干道路设置卡点1个，在各村屯设置卡点22个，有效阻断了疫情早期传播。

二是严格要求，严守红线。

随着疫情形势变化，加强了网格化精准管控，对进入村屯人员严格落实3+2+1管控办法，严格落实境外人员、高风险人员立即上报，集中隔离，中风险人员居家隔离，发热人员监测

管理，复工复产严格管控等工作。

三是加强监测，守牢底线。

大力保障群众基本生活需求，狠抓粮油、肉蛋奶、果蔬等供应，确保了疫情期间“米袋子“菜篮子”货足价稳。

四是统筹兼顾，抓实双线。

有力有序推进复工复产复学，目前，工农业生产全面恢复。企业复工率达90以上。对所有复工复产单位和公共场所实行定期检查，要求戴口罩、保持安全距离，持续宣传不同疫情时期防控重点措施。

（二）为不断提升基层党组织建设水平持续加力。

一是加强“四个意识”教育。

组织全乡党员干部在常态化疫情防控工作中，继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神，使全乡党员干部牢固树立“四个意识”，进一步立足本职岗位，以实际行动“守初心，担使命，找差距，抓落实”，不断在疫情防控中践行初心使命。以“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会为“新起点”，持续推进领导干部带头冲在前、干在先，有效提升了党员干部的办事能力水平。制定并印发《关于开展2020村党组织书记教育培训方案》，对全乡农村党组织书记进行轮训，打造过硬干部队伍。

二是不断提升班子战斗力。

认真落实民主集中制。我们严格按照民主集中制的要求和程序办事，对“三重一大”及重点工作、重要决策进行集体讨论。认真落实“一岗双责”。乡领导班子成员以普通党员身份参加所在支部组织生活会，过好双重组织生活，促进基层组织生活会标准化、规范化、常态化。

三是不断强化党组织凝聚力。

严格落实各项党内民主制度。班子成员积极参加双重组织生活会，年初召开基层党组织书记述职会，每月召开党委会，研究部署党建工作。每季度听取班子成员和各党支部书记抓党建工作汇报，班子成员定期深入联系点督促指导党建工作，确保党建工作落到实处，指导好基层支部发展积极健康的党内政治生活。

四是持续全面从严治党。

注重问题整改。把各级巡视、巡察反馈意见整改工作作为重要政治任务摆上重要位置，深挖问题根源，查找原因、总结教训，做到问题整改不遮掩、不护短、不留死角，坚持动态监管及“销号”整改的原则。持续推进专项整治工作，解决群众最急最盼最忧问题。并结合上级巡视巡察、督查考核反馈和调研检视等，将征求上来的问题充实整改台账，做到对需要长期解决的，紧盯不放、持续整改。

五是大力推进党风廉政建设。

履行党委主体责任，运用“四种形态”开展提醒谈话、批

评教育27人次(上级交办14人次)。

六是大力发展壮大村集体经济。

截至目前我乡新增地源亩数共计88333亩，收费面积亩数

2352亩，收费金额7.7052万元。

（三）为全面夺取脱贫攻坚胜利持续加力。

一是落实脱贫攻坚责任。

共召开党委会议3次、乡村干部大会5次、驻村工作队会

议5次，专题研究、部署、落实脱贫攻坚整改及推进工作。召

开77户帮扶责任人、驻村工作队、村三职干部工作部署及培训

会议1次。

二是档案管理再规范。

对户档案、一览表又进行认真比对，完成了77户档案的重新规范整理和数据核对工作。

三是开展对照问题大排查。

由驻村工作队、帮扶责任人开展两次排查工作，对排查出的问题，做到了立即整改。

（四）为彻底改善农村环境持续加力。

一是开展村屯环境集中整治。

对全乡9个行政村实施绿化、美化，共种花2万余株，清

理边沟2500延长米，维修屯内路5公里，清理垃圾1000多吨。

二是落实秸秆禁烧及综合利用工作。

去冬今春完成玉米秸秆离田5.6万亩、水稻腐熟2.28万亩、玉米免耕覆盖还田200多亩。

三是开展植被恢复工作。

全乡恢复植被面积400余亩，正在核查中。

四是加强河长制管理。

我乡共有河流5条，全长43.69公里。今年以来，各级河

长巡河36次，更换河长制标识牌内容18块，清理河道垃圾500多立方米。

（五）为保持社会大局和谐稳定持续加力。

一是扎实推进扫黑除恶专项斗争。

坚持紧紧依靠群众、深入发动群众，营造全民关注、全民动员、全民监督的浓厚氛围。

二是积极化解信访矛盾。

2020年我乡共接待信访案3件，市长热线15件，已全部办

结，结案率达到100。

三是安全生产工作得到加强。

全面做好安全生产工作，建立健全“政府统一领导，部门参与，各方联合行动”的工作机制，共开展安全生产大排查6

次，食品卫生大检查6次，确保了我乡安全无事故发生。切实保障了人民群众的生命和财产安全。

（六）为推进农村产业进档升级持续发力。

今年全乡共有耕地面积22万亩，其中玉米种植13.8万亩、大豆种植3.1万亩、水田5.1万亩。在种植业方面，以扶安村

富强屯王晓民大榛子种植专业合作社为依托，积极发展大榛子种植产业。目前，种植大榛1500亩，主要分布在东西两片村屯；

全乡种植杂粮4000余亩，种植青贮玉米4000余亩。在养殖业

方面，全乡黄牛存栏5000余头，养10头以上的户100多户。

（七）为各项事业协调发展持续加力。

办理临时救助共11件，发救助2.7万元。重度残疾人护理补贴和生活补贴的申报、系统录入、管理。现有一二级残疾人享受护理补贴308人，死亡或审核取消6人。三四级残疾人享

受生活补贴18人。留守老人23人，留守儿童20人，困境儿童

3人，已经录入系统，都建立了包保制度，定期探望，随时监护，确保他们的生活无忧及身体健康。疫情期间，建立低保户、特困人员、孤寡老人、重度残疾人照料包保责任制。发放村两委成员疫情补助64人,共472.050.00元。发放米面油生活用品97份，保障了低保户、孤寡老人、重残人员的生活。助力脱贫攻坚，综合兜底保障，截止到目前，全乡扶贫人口中共有低保户44户90人。积极组织开展第七次人口普查工作，对普查员进行线上线下培训活动，多维宣传，依法普查，做好前期调查工作。积极推进电力、电信、邮政、交通等各项事业协调发展。

我乡的工作与市委、市政府的要求相比，还存在一些差距和不足。主要表现在：一是疫情防控常态化中，部分群众对防控形势预判过于乐观;二是农村产业化程度低，主导产业不突出，农民持续增收的后劲不足;三是企业规模较小，对经济社会

发展的带动支撑能力不强;四是个别党员干部“四个意识”不强，缺乏政治敏感性，有时对自己要求不严格。这些问题需要我们高度重视，凝聚力量，采取务实有效措施，认真加以解决。

二、2021年工作计划

我们将深入学习贯彻党的十九大精神，按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，围绕乡村振兴战略和市委、市政府中心工作，明确战略任务和奋斗目标，坚持稳中求进，坚持实干争先，聚精会神抓党建，一心一意谋发展，不断开创经济社会发展和党的建设新局面。重点做好以下几项工作：

一是坚持抓好常态下疫情防控工作。

二是打赢脱贫攻坚战。全面做好迎接国家、省、市脱贫验收工作的准备。继续做好扶贫产业项目的推进工作，确保扶贫项目落实、落靠。

三是坚持抓好招商引资工作。千方百计抓好招商引资工作，力争超额完成工作任务。

四是全力抓好农村环境综合整治工作。狠抓春秋两季秸秆禁烧和综合利用；

广泛开展村屯绿化美化，道路硬化（固安屯屯内道路全部硬化）。

五是坚持加强基层组织建设。重点加强壮大村集体经济工作，积极落实新增地源收费工作。

六是全面落实党委主体责任和纪委监督责任，积极利用第一种形态，监督好党员干，充分调动党员干部工作干劲，全面

落实各项工作任务。

第三篇：范岗乡 2014禁烟实施方案

范政[2014]53号

范岗乡2014年公共场所及工作场所

全面禁烟工作实施方案

各村民委员会、乡直各单位

公共场所及工作场所全面禁烟是创建省级卫生、文明县城、争创文明乡镇的重要工作内容之一，是全面体现城乡卫生、文明程度和全民素质的重要方面，是保障公民健康的重要措施。为给全乡人民创造一个健康、有序、卫生、文明的社会环境，根据市、县有关文件精神，特制定本实施方案。

一、指导思想

以保障广大人民群众身心健康为目的，坚持以引导为主，以法制为辅的工作手段，全面开展公共场所及工作场所禁烟活动，提升居民素质和城乡卫生、文明程度。

二、工作原则

公共场所及工作场所禁烟工作要坚持思想先行、法制保障、全民参与、上下联动的工作原则，采取“限定场所、部门负责、全民参与、加强引导、依法管理”的措施，全面开展公共场所及工作场所禁烟工作。

三、组织领导

为建造良好的无烟环境，创建文明乡镇，成立乡公共场所和工作场所禁烟工作领导小组，领导小组具体负责全县公共场所和工作场所禁烟工作的组织协调、督导检查。

（一）禁烟工作领导小组： 组长：胡勃阳

副 组 长：张仁维王冰

成员：刘美李保霞刘晓妹窦树庆

张胜德孙锦如

领导小组下设办公室，刘美任办公室主任。

四、工作目标及范围

（一）工作目标

全乡所有机关、企事业单位建立起控烟工作长效管理机制，实现公共场所和工作场所全面禁烟的工作目标。

（二）禁烟范围

全乡机关、企事业单位工作场所；饭馆、旅店、；公共浴室、理发店、美容店；游艺厅(室)；商店、书店；候诊室、候车室，公共交通工具等所有室内公共场所。

五、主要工作内容

各村、乡直各单位要成立相应的禁烟工作领导小组，制订禁烟工作计划及相关考核、奖惩、管理制度；要将禁烟工作纳入议事日程，加强督促检查并以此为契机建立健全禁止吸烟的长效管理机制，加强禁止吸烟工作的长效管理；要设立禁烟监督员及禁烟巡查员，开展好“世界无烟日”（5月31日）禁烟宣传活动，单位内部进行全面禁烟工作，并对外来人员的吸烟行为进行及时劝阻和制止；在工作场所及公共场所张贴禁烟标志，设立禁烟宣传栏或橱窗，开展培训及禁烟知识讲座鼓励职工的戒烟行动。

六、工作步骤

（一）宣传准备阶段（2014年5月15日至6月15日）：宣传工作是实现公共场所全面禁烟目标的核心工作，是引导单位职工、广大群众养成良好生活习惯，提升全民素质，营造无烟环境氛围的重要措施，对实现创建卫生、文明县城具有重要意义。

1、加大宣传力度：重点宣传创建卫生、文明县城创建工作的重要意义和吸烟造成的危害以及健康生活知识进行广泛宣传，让全民认清烟草的危害，远离烟草。

2、加大整改力度：各单位按照行业特点，督导开展相关禁烟工作，所有公共场所和工作场所要在室内醒目位置设置统一的禁烟标志并更换原有破损的、纸质打印的各类不规范的禁烟标志，清理室内摆放的烟具（烟缸），地面不得有烟蒂、烟灰并做到无人吸烟、吸烟有人劝阻。

3、加强行业管理：各单位按照“无烟单位”要求，制定本行业禁止吸烟的具体管理措施，设立专（兼）职禁烟巡查员和监督员管理本单位的禁烟区域，对本单位禁烟工作开展经常性督促检查。行业主管部门要在所管辖公共场所和工作场所内设立禁烟劝阻员和巡查员，及时做好相关培训工作，做到工作人员在工作场所不吸烟，外来人员吸烟有人劝阻。

4、各单位世界无烟日（5月31日）宣传活动。

（二）集中整治阶段(2014年6月16日至8月15日)开展室内公共场所全面禁烟活动，促进社会和谐文明进步。各单位要加强室内公共场所禁烟工作的宣传与管理，依法管理室内公共场所的禁烟工作，确保我乡所有室内公共场所禁烟工作如期达标。

（三）无烟创建阶段(全年)

各单位要按照无烟单位标准，大力开展创建活动，将辖区内

企事业单位、学校、部队、社区、村以及各个娱乐场所等所有室内公共场所均创建成无烟单位、无烟学校、无烟社区、无烟村，通过创建工作，推进我乡禁烟达标工作，为创建工作打下坚实的基础。

1、开展“禁烟工作进机关”活动，提高依法管理和服务社会的水平。做到有计划、有安排、有落实、有检查，积极开展面向社会的禁烟宣传教育，把禁烟宣传教育融入管理和服务的全过程。

2、开展“禁烟工作进村组”活动，促进美好乡村建设。要把禁烟工作纳入政府对农村公共服务的重要内容，开展禁烟宣传、禁烟文艺和戒烟服务进乡村活动，切实提高农民的法规意识。

3、开展“禁烟工作进学校”活动，推进青少年学生健康素质教育。利用第一课堂的主渠道作用，将健康教育列入课程，落实健康教育教材、课时和师资，有效推进禁烟学校健康教育工作，提升青少年学生健康素质。

（四）考核评价（2014年8月16日至11月15日）根据《无烟机关执行标准》，乡禁烟工作小组将组织技术人员对全乡机关单位的公共场所和工作场所，按照标准要求开展考核评价工作。

七、工作要求

（一）提高认识，加强组织领导。公共场所和工作场所全面禁烟是创建省级卫生、文明县城工作的重要内容，也是给全民建造一个健康、向上、文明、有序生活环境的重要工作。各单位要进一步统一思想，加强组织领导，全面落实禁烟工作责任，确保禁烟工作落到实处。

（二）广泛宣传，营造浓厚禁烟氛围。利用各种宣传媒体，积极广泛开展各种形式的禁烟宣传工作，营造浓厚的禁烟工作氛

围，确保家喻户晓，人人皆知，有效引导广大群众积极参与其中。

（三）上下联动，确保监管工作到位。各单位紧紧围绕方案确定的目标任务，依照无烟工作标准，在确保如期高质量完成禁烟工作的同时，根据所承担的工作职能，加大监督管理力度，确保监管工作达到全覆盖，各项制度措施落实到位，实现全乡所有公共场所和工作场所禁烟工作目标。

201

4抄送：县爱卫办

定远县范岗乡人民政府年5月20日

附件1：

范岗乡禁烟监督（巡视）员及监督（巡视）责任场所登记表

注：

1、禁烟监督员按照科室填报，每个科室1人；

2、禁烟巡视员每个单位填报2-3人。

第四篇：乡XX年第一季度工作总结

乡XX年第一季度工作总结

在县委政府的正确领导下，××乡党委政府带领全乡广大干群上下一心，团结拼搏，各项工作健康有序向前推进。现将我乡XX年第一季度工作汇报总结如下。

一、XX年第一季度主要工作

（一）扎实推进“三农”工作

XX年全乡粮食计划种植面积为49976亩，其中良种推广数量计划达12万斤，单株密植定向移栽面积18500亩，烤烟种植面积5200亩。

乡党委政府始终坚持把农民增收、农业增效和农村发展，作为我乡工作的出发点和落脚点，立足乡情，突出稳粮固烟兴畜，培育优质产业。有针对性地发展壮大畜牧业，科技养殖10头母猪以上的农户全乡有20余户，100余头生猪以上的农户有7户，养殖100只以上山羊的农户1户。大力发展核桃、木漆、魔芋、板栗、蚕桑产业，在往年种植核桃500亩、漆树190亩、魔芋50亩、板栗1600亩、蚕桑1380亩的基础上新种植核桃1000亩，竹子1000亩。

巩固烤烟产业，加大现代烟草农业理念的宣传。在科技推广、管理体制、商品育苗等方面下功夫，组织乡村干部职工深入各村，就烟农烤房建造、田间管理等进行督促检查和技术指导。

扶贫攻坚和新农村建设工作有序推进，第一季度我乡大面安居工程和整村推进工程全面竣工。仁厚村异地搬迁工程进展顺利，乡党委政府力图把45户异地搬迁工程打造成我乡新农村建设的亮点。劳务输出是我乡经济发展的主要支柱产业。长期以来乡党委政府以培训—能人带动—输出为产业链条，逐步壮大我乡劳务输出，第一季度外出务工人数为620余人。

继续完善推进林权制度综合改革工作。在乡党委政府的统一部署下县乡林改工作队，兢兢业业努力工作，对全乡林地明细了产权，进一步明晰了我乡“林业四权”（林地、林木所有权和使用权，放活经营权，落实处置权，保障收益权），公益林分山到户率达95%，商品林分山到户率达90%，做到“山有其主、主有其权、权有其责、责有其利”实现真正意义上的还山、还利于民，最大限度地调动广大农民以及社会各界造林、护林和投资兴林的积极性，进一步解放制约林业发展的体制和机制，更好的促进集生态效益、经济效益与一体的林业产业发展。

（二）进一步强化基础设施建设工作

在建设的中学教学楼、学生宿舍已竣工验收即将投入使用；长安“苗圃“希望小学工程建设进展顺利，总投资480万元；积极争取片区小型基础设施建设，得到了县委、县政府及县发改局的大力支持，通过省发改委的审批，投资280万元的小型基础设施建设落户××乡，此项工程共修筑机耕道两条2200米，排涝沟25条3300米，防洪排涝河堤2条2800米。该项目工程从XX年12月1日开工，计划XX年7月结束。我乡农村小型基础设施建设项目，是镇雄县当前正在大力实施的中低产田地改造项目之一。项目建成后，能有效保护项目区1000亩基本农田，恢复水毁农田2500亩，以每亩增收粮食50公斤计算，项目区粮食每年可增产17.5万公斤，折合人民币28万元，仅此一项，就可使项目区人均增收72元。

（三）社会事业持续进步

以改善民生为着力点，大力推进社会事业不断发展；一是教育事业不断进步“两基”攻坚工作顺利推进。认真落实“两免一补”政策，不断争取增加教师人数，着力推进教育基础设施建设，缺师、缺教室的困境有所缓解。强化学校内部管理和周边环境的整治。人民群众对教育的满意度有所提高。认真做好新农合资金的收缴和就医报账工作，确保参合率达到95%以上，力求群众看病难、看病贵问题得到有效解决。

（四）强势推进人口和计划生育工作

按照县委政府提出的“一年扭转被动局面，两年还清历史旧账，三年进入良性循环，四年赶上全市平均水平”的总体目标。强化医学监护、一放二扎，征收社会抚养费以收促控的措施在全乡形成齐抓共管的良好态势，全乡社会抚养费也全部收缴上界，五术任务也完成县下达任务的65%。医学监护、独生子女证办理等其他计生工作正有序向前推进。

（五）各项社会事业及保障工作全面发展

以民为本，关注民生，从新型农村合作医疗、最低生活保障、民政救济、五保户供养、残疾人工作等方面推进社会保障工作。及时发放农村低保、民政救济、五保户供养款项，加强纪检监察力度，确保各项惠民政策落到实处，第一季度共发放民政资金55.1万元，并且多方争取支持，关心残疾人生活，在扶贫、民政等政策方面给予残疾人家庭倾斜照顾。

（六）积极组织全体乡村干部抓好“抗大旱、保民生、促春耕工作

我乡自去年10月至今受干旱的影响，农作物受灾非常严重，全乡小春作物受灾面积为23200亩，损失产量293.7万斤，折币455.5万元。人畜饮水十分困难涉及村民小组77个，受灾农户3156户，17024人，大牲畜1775头。春耕生产用水十分困难的村民小组有76个，10200亩基本农田缺乏水源灌溉。此次旱灾是××乡60年难遇的一次，持续时间之久旷古难遇。

1、高度重视统一部署全力以赴抗旱救灾

灾情发生后乡党委政府及时研究，制定《××乡抗旱救灾应急预案》。成立乡抗旱救灾指挥部，由乡长任指挥长，副乡长刘建勇任副指挥长，各涉农单位工作人员为成员，组织全体乡村干部投入抗旱救灾工作中，各村积极动员农户全力抗旱救灾，乡党委政府领导，深入抗旱救灾第一线发动群众抗旱保苗。全体乡村干部在乡党委政府领导的带动下慷慨解囊，为干旱灾区群众捐款11780元，为他们带去了希望和祝福，在乡党委政府的统一部署下，广大党员、干部、群众全力以赴，抗旱救灾。

2、采取有效措施预防森林火灾

如何预防旱期内森林火灾的发生？是乡党委政府抗旱救灾的重中之重。乡党委政府在全体乡村干部职工会上强调指出：要把森林防火作为当前的重要工作抓实抓好，责任要落实到人头、落实到山头、落实到地块，做到山有人管、责有人担。各村认真贯彻执行乡党委政府的会议精神，严格加强野外用火管理，严禁一切火源进入林区，严禁一切野外用火，消除人为火灾隐患。护林人员每个山头、地块实行全面巡查，做到见人进入林地就管，见烟就查，违章就罚。各村和乡林业站实行24小时值班制度和领导带班制度确保森林防火信息上下传递通畅，发现火情，要立即报告乡森林防火办公室，并在保证安全的前提下及时组织扑救，凡是防火责任不落实，发现火灾隐患不作为，发现火险火情不报，不组织扑救，造成严重后果和恶劣影响的，将追究相关人员的责任。

3、帮助群众赊销管道全力调水保苗

为缓解我乡受旱灾的影响，乡党委政府为广大烟农向管道经营商赊销水管，全力调水保苗。在抗旱救灾过程中，为把损失降到最低限度，乡党委政府召集全乡管道经营商召开抗旱救灾动员大会，动员他们把管子赊给烟农调水灌溉，保护烟苗，购买水管的经费由政府为农户担保。

4、动员群众利用一切有利条件调节生产生活用水

在抗旱期间为解决集镇人畜饮水困难乡党委政府领导班子曾一度到果珠乡和芒部镇寻找水源，最终在芒部镇的车前沟寻到质量较好的水源，但因缺乏资金未能完成夙愿。乡党委政府领导动员有条件的农户利用农用车、拖拉机等运输工具到有水源的地方拉水。据统计全乡20%的农户都是利用农用车、拖拉机、马车等运输工具到山间，到河里拉水，以调节生产生活用水困难的窘境。

5、强化干部职工作风纪律全力以赴抗旱救灾

为打好这一场抗旱救灾的攻坚战，乡党委政府制订了抗旱救灾期间《干部职工请销假制度》要求全体乡村干部职工全勤在岗，没有特殊情况不得请假，实行联系领导包村，干部职工包组的办法积极做好我乡“抗大旱、保民生、促春耕”工作。全体乡村党员干部职工深入农户，积极为农户出主意、想办法，力求利用集体的力量，尽最大努力减少我乡在干旱中的经济损失。

（七）深入推进“平安创建”活动

落实目标管理责任制，开展建设“平安校园”、“平安村组”、“平安家庭”的平安创建细胞工程，建立健全乡、村、组三级防范和协调机构，严厉打击各类违法犯罪活动，增强了人民群众的安全感，共发放至全乡人民的公开信1200余份，召开zd综治会议1次。积极预防和妥善处理热点、难点问题，无到昭、赴昆、进京上访案件，全乡社会稳定人民安居乐业。

（八）加强对非法非煤矿山无证开采和私挖滥采小煤窑的打击力度，维护矿业秩序，确保零状态管理常规化。投入资金XX0余元，加强防火防爆工作；加强道路交通安全巡查，有效减少交通违法事故；落实森林防火责任制，做好火情监测和巡山护山工作；加强爆炸物品管理，依法打击非法私制和销售烟花爆竹；加强土地安全意识教育，严格处罚违法占地，提高干部群众珍惜耕地的意识。

（九）围绕经济发展切实加强党的建设

1、坚持以经济建设为中心，推进经济社会全面发展，严格按县委的统一部署，切实推进党的建设。乡党委政府认真组织党政班子成员和全体干部职工认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，用科学发展观指导工作，以学习实践科学发展观活动为契机，加强干部职工的思想教育，强化干部职工的政治意识、责任意识、纪律意识，全面加强机关作风建设，把干部职工的思想统一到上级党委政府的决策部署上来，做到令行禁止。首先在中层以上干部中认真开展“三个一”主题实践活动，按“一面旗”的要求加强党性修养，树立良好形象；按“一团火”的要求，破解发展难题，按“一盘棋”的要求，增强大局意识，统筹科学发展。其次在全体干部职工中树立份内事马上办的责任意识、全局事主动办的大局意识、突发事快速办的效益意识、重大事跟踪办的督查意识，自己经办的事精细办的质量意识、任何事干净办的廉政意识。再次在干部职工中开展“三问”自己的活动，即一问“我是谁”，二问“我在什么地方”，三问“我在什么地方干好了什么”。通过政治理论的深化学习和系列活动的开展，在学习实践科学发展观活动中努力达到了“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的总体要求。

3、进一步强化思想政治建设，扎实开展“解放思想”大讨论活动和科学发展观学习实践活动，围绕进一步认清乡情，完善理清发展思路，查找制约因素，破解发展难题，开展中心组学习和干部职工集体学[：http://]习党章、重温入党誓词、社会主义荣辱观的学习活动。党员干部队伍的政治敏锐性和大局意识进一步提高，理想信念进一步坚定，思发展、谋发展、促发展的氛围更加浓厚。

4、加强组织建设，巩固“云岭先锋”工程和党的先进性教育成果。认真开展“讲党性、重品行、做表率”活动，充分发挥党员先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。通过开展村级“一事一议”财政奖补项目，充分调动广大农民群众的自我管理、自我教育、自我服务和当家作主的责任感，大力推进基层民主政治建设和基层党组织领导班子建设，圆满完成第四届村“两委”的换届选举工作，村总支书记、村主任实现了一肩挑，妇女干部配置为100%，村“两委”交叉任职率达90%以上，基层组织建设切实加强。加强制度建设，进一步完善党委委员、党代表联系制度，干部职工管理的五项制度，用制度管权，按制度办事，靠制度管人的机制逐步健全。加强党风廉政建设，以分解细化反腐倡廉建设各项目标任务为切入点，全面落实党风廉政建设责任制和干部职工廉洁自律准则，切实履行一岗双责责任，廉政建设效果较好。

二、存在的困难和问题及下步工作打算

在总结成绩的同时，我们清醒地认识到我乡属纯农业乡镇，缺乏经济发展后劲。没有保留煤矿，人民群众生产生活用煤比较困难，是制约我乡经济发展的瓶颈因素；农网改造任务艰巨，基础设施薄弱，部分村民小组，公路坑洼不平，少数村民小组村民饮水仍很困难；农业基础薄弱，集镇饮水质量差，解决“三农”问题的任务还很艰巨。

我乡在组织认真学习县委十届五次全体（扩大）会议精神，深入领会县委提出的123456发展思路的基础上。进一步分析××乡在全县发展环境中的优劣势，全乡定位为相对落后的纯农业乡镇，围绕“稳粮固烟调结构、兴畜输力增收入、夯实基础强后劲、关注民生优服务、负重追赶谋发展，平安创建促和谐”的总体要求，发展思路初步确定为：抓住一个主题（科学发展、和谐发展），实施两大战略（科技兴乡、可持续发展），培育三大产业（种植以核桃、板栗、蚕桑为主的经济林3万亩，以生猪养殖为主的畜牧业，到十二五末生猪出栏达3万头，培育以培训提高为主的劳务输出产业，到十二五末全乡劳务输出净收入达3千万元），夯实六大基础（水、电、路、校、集镇、高稳产农田等基础设施建设），立足充分利用土地资源，巩固烤烟、粮食种植，生猪肉牛养殖，培育载桑养蚕、干果等，培训输出一批劳动力，培训发展手工“十字绣”等，大力推进科技措施，努力增加农民收入，强势推进人口和计划生育工作，高度重视安全生产、社会稳定，用2至3年的时间使全乡面貌焕然一新，全乡经济呈又好又快发展的良好态势，全力打造活力××、生态××、和谐××。

第五篇：乡XX年工作总结

乡XX年工作总结

20xx年，是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治乡的开局之年，也是全面完成“十二五”规划的收官之年。

一年来，在市委、市区政府的正确领导下，在市直各部门的大力支持下，花园乡以科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，地委、市委扩大会议精神，坚持紧紧围绕长治久安抓发展、抓改革、抓民生，全力协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治乡、全面从严治党，实现了“发展惠及民生，民生赢得人心”的工作理念，全乡经济社会各项事业呈现出了稳步发展的良好局面。

20xx年全乡农村经济总收入约16743万元，农牧民人均纯收入约12203元。

一是现代农业得到较快发展。围绕“南园北牧”发展战略，花园乡始终坚持走生态、节水、高效、观光的特色林果业发展思路，实施林果业基地建设。目前，全乡瓜果面积3万亩、棉花面积万亩、粮食面积8183亩，完成陆地蔬菜种植亩;共完成造林亩、农田防护林亩，完善防护林补植工作亩、补植株数万株;并对5个村委会实施了恢复退林工程，投资达万元;全乡共办理《林木采伐许可证》19份，采伐蓄积立方米，发放林业补助达共万元。全乡现有78家农民专业合作社，其中一家获得15万元专项资金扶持，一家被评为A级合作社。

二是特色产业不断优化提升。全乡共有红枣种植户3503户，种植大枣达万亩，建成特色林果业精品示范园达135户，共亩，红枣总产量达吨。同时，以“效益第一”为目标，全面加大了对成龄枣园的低产、低质、低效的改造力度，大力开展农林科技指导培训35余次，现场会7次，培训专门技术人才810人次，发放宣传单8000张，组织农民合作社8名人员到昌吉参加农业机械展览会。全年为54名农户、75台农业机械机具发放补贴达93万元。

三是养殖畜牧业稳步推进。突出抓好惠农政策落实、畜牧业发展方式转变、散户养殖集中规模化管理、重大动物疫病防控等工作，全年共育肥羊10万只、肥牛5500头，完成品种改良253头。强力推进依法防疫，开展农牧民培训班8次，实行“每周一巡查”制度，全年未发生一例疫情，免疫密度达100%，动物防疫服务体系已完善成熟，实现了全乡畜牧业又好又快发展。

四是劳务输出、创收成绩显著。20xx年劳务输出转移任务400人，完成率100%;全乡常年在外务工人员 1786 人(其中，在疆外11人，疆内23人，地区内1752人)，主要就业于鲁能煤矿、南湖电厂、国投罗钾、金盛镁业、昕昊达、新潮工贸、刺绣厂、家政公司等单位。以开办家政服务公司、刺绣厂、裁缝店、瓜果合作社、养殖合作社等微小型企业为主的自主创业人共294人;返乡大中专毕业生22名已全部就业，截止目前劳务创收达4120万元，以第二三产业为主。20xx年举办职业技能培训15期共437人，现已全部就业;办理就业登记证174本，30人申请小额担保贷款，申请金额达186万元。

五是文化产业迅猛发展。按照“政府引导、市场运作、惠民增收”的原则，全乡建成特色精品农家乐15家。20xx年，以哈密瓜节为契机，以文化旅游业和现代服务业为重点，鼓励支持农户开发特色旅游服务项目。62户群众在民俗风情一条街开展餐饮服务共接待游客近6万人次，经济总创收约35万元。积极开展全方位、多角度的民族刺绣创品牌活动，成立了夏娃刺绣工艺品进出口贸易有限公司、坦资芭商贸有限公司、米克里芭努王刺绣农民合作协、花辩刺绣专业合作协及迪丽热巴刺绣农民合作社5家刺绣厂，享受政府短平快项目资金共1000万元，解决了200余名妇女富余劳动力的就业问题，人均收入XX元左右，民族刺绣带动劳务创收达150余万。20xx年，全乡评选出50余件刺绣产品参加第三届亚欧博览会和新疆第三届巧手大赛，均获得了一等奖的好成绩。

20xx年完成布茹村安居富民续建工程510套，总建筑面积39000平方米，总投资4300万元;工程的建设报批及资金使用均严格按照规定程序进行，实现小区建设规范有效。目前小区主体已全部建成，预计明年8月底将完成水、电、暖、路、绿化等基础配套设施工程建设。

积极探索农村社区化管理，建立泰安物业公司，公司管理与服务全部使用本乡农民，在带动农民就地就业的同时，全面推动农村社会形态向城市社会形态的转变和传统农居民向现代市民的转变。全力推进干部周转房建设项目，现已装修完毕，投入使用。同时，通过“一事一议大力奖补”，新建村内油面沥青道路公里，共投资104万元，基本实现了“村村通”柏油路全覆盖，全乡基础设施不断完善。

一是优先发展教育事业。坚持“科技发展，教育为先”，面对我乡少数民族聚居的实际，进一步加大教育投入，积极稳妥有效推进“双语”教学，落实好困难家庭和农村少数民族家庭学前免费政策，加强师德师风教育，重视校园安全。20xx年末有学校6所，其中“双语”幼儿园1所，小学4所，初中1所，在校生678人。小学适龄儿童入学率、初中适龄人口入学率、小升初升学率、九年义务教育覆盖率均达100%。农牧民文化技术学校1所，村级分校7所。

二是加快发展医疗卫生和计生事业。逐步转变乡卫生院服务职能，加强村卫生室指导和考核，落实卫生院责任制，制定相关优惠政策，主动提供疾病预防、健康教育，保证医疗有保障，服务有机制，大力推进农村合作医疗保险，全乡参加新型农村合作医疗人数近1万余人。以稳定低生育水平为主线，提高人口素质为目标，推进计划生育政策宣传，落实计划生育技术服务，生殖健康、孕前检查、幸福工程等工作。目前，全乡出生人数216人，出生率‰，出生人口符合政策生育率100%，符合政策生育率达100%。

三是社会保障工作日趋成熟。加快推进新型农村社会养老保险工作，全年参加城镇居民养老保险180人，参加新农保4512人，确保了全乡“新农保”参保率达100%;开展农村生活保障性补贴政策，共有225人纳入城市低保、1154人纳入农村低保，低保慰问金总计发放约万元;五保户37人，发放万元。妥善解决了264人的大病医疗救助资金达万元;积极开展优抚安置工作，发放补贴累计达万元;对25户扶贫残疾人家庭发放了5万元党组织助残扶贫资金，帮助扶持就业创业;共121名应、历届大学生享受了大学生救助资金达万元。

四是文化体育事业不断繁荣发展。不断加快文化体育事业的基础设施建设，全乡共有乡、村两级文化室4个，村级文化活动中心7处，农家书屋7个，藏书5500余册，各类文化专业户80户，直播卫星广播电视节目接受设备安装共有2344户，收看电视节目率达到100%。积极开展群体性文化活动达30场次，开办了第2、3届“青少年哈密木卡姆”培训班，参训人员达80余人;成功完成哈密市非物质文化遗产中心下达的20场“阔克麦西来普”活动任务;“哈密木卡姆”、“阔克麦西来甫”、民间刺绣业余创作队伍达114人。

五是武装工作有声有色。乡武装部在狠抓国防教育的同时，认真开展了兵役登记、民兵整组、征兵等工作，先后组织基干民兵172人、应急分队40人参与维稳、执勤演练等基层一线工作。在今年征兵中，圆满完成了目标任务，为部队输送了4名合格兵源。

六是工、青、妇等群众组织作用发挥明显。乡党委积极带动工会、团委、妇联及其他群团组织广泛开展基层组织建设、我的中国梦、民族团结、就业创业助力、妇女之家等活动，探索建立了以“志愿者服务队、英勇妇女服务队、致富能手先锋队、就业创业先锋队、青年突击队”为模式的新型组织纽带，充分发挥了模范带头作用，输出劳务青年562人，带动妇女就业150余名。

七是深入开展爱国卫生活动。广泛开展爱国卫生运动，做好全乡环境卫生整顿工作，定期对划分区域、哈南、哈罗公路主干道两侧进行全方位卫生大清理;严格执行门前三包制度，重点加强建筑垃圾乱、大体积杂物乱堆乱放、墙面乱涂乱贴、车辆乱停乱放和占道经营等行为清理整治;不断完善环境卫生长效保洁机制，成立卫生、绩效督查组，制定卫生验收合格单，对各卫生区域进行不定期检查，确保制度长效化;切实做到亮化设施及时维护，绿化苗木用水旺季每周浇水1次，并做好冬灌工作。现已形成了全民动手，人人参与的良好局面，使全乡精神文明建设不断再上新台阶。

一是认真落实“四知四清四掌握”工作机制，强化和完善对爱国宗教人士、宗教活动场所和宗教事务的管理与监督。全乡共有清真寺34所，“主麻”寺9个，平安宗教场所33个，宗教人士35名，“伊玛目”33人，哈提甫2人，平均年龄为62岁;现有31名宗教人士已享受生活补贴。

二是坚持每月开展1次以会代训的法制宗教学习培训;少数名族领导坚持每月必与33名“伊玛目”进行1次谈话，组织1次学习，使学习常态化;并对清真寺管理人员和宗教活动场所进行登记，健全“一寺一人”一档。大力开展爱国主义和法制宣传教育，加强宗教人士有关党的方针政策、法律法规和民族宗教事务管理及非法宗教活动的26种表现等主题的专项培训;重点组织乡村领导、党员干部、宗教人士、四老人员等人员开展有关“三文件一条例”的学习培训教育和知识竞赛，共发放宣传册3600余份，发放去极端化资料约13500余份。针对学校，坚持教育与宗教分离，强化师生思想教育，定期家访，及时汇报。

三是充分维护群众宗教信仰的权利、保护合法宗教活动，尊重少数民族风俗习惯，以取得广大群众的信任。坚决抵制宗教极端思想对群众的渗透和影响，对违法宗教活动和行为采取高压态势，严格审批控制清真寺的扩建和新建，严格控制朝觐人员数量，以树立党的权威和形象。对出现的地下讲经点、私带塔里甫、干部中出现极端思想苗头问题能及时果断处理，坚决制止。全力开展“揭盖子、挖幕后”工作，摸排梳理特殊群体13人，打击处理人员7人，尚未发现异常情况。

一是全面发动机关干部、“访惠聚”住村工作组、派出所民警、集中整治工作小组、村委会干部、爱国宗教人士及帮教对象亲属好友形成“七位一体”的帮教小组，对摸排确定的11名重点人员在思想上给予引导、在生活上给予帮助，以法育人、以理服人、以情动人，现已全部转化;

二是坚持做好“一户一册一方案”的跟踪管理。对每一次谈话内容、帮教人员的思想动态及生活情况等做详细记录，并在转化后积极帮助帮教对象恢复生产就业;

三是定期要求重点人员向包村领导汇报思想及生活情况或不定期到重点人员家了解掌握动态，对重点人员外出进行严格管控，外出的地方、原因、同行者、证明人等要进行严格核实清楚，并制定包村领导、村支部书记、村民小组长及十户长长期联系管控教育制度和方案，督促落实，确保管控到位有效;

四是针对80、90后社会青年、流动人口及解教人员等宣传教育难以触及的危安人群进行登记造册共35名，制定谈话制度，定期邀请派出所、司法所、法庭的同志以案说法，让重点帮教人员、90后社会青年、解教人员服从帮教管理，支持乡村干部工作，遵纪守法。

确定乡党委书记、乡长及各分管领导对“村党支部书记、宗教人士、四老人员、十户长、警长、低保户、特困户、团委、建筑施工领域、文化教育、妇联卫生、外出打工人员、精神文明、意识形态”共9个方面的信息内容进行专项情报收集，做到第一时间发现、即时向党委书记和乡长汇报。通过书记碰头会的形式，不定期的对所收集情报信息进行会议研判。同时，乡维稳办还依托维稳情报信息综合平台，全面收集汇总各类维稳情况信息，建立与公安、安全等专门机关实时对接的工作机制，做到了情报数据整合、信息资源共享、防范处置联动。

一是层层签定稳定、综治、安全等工作责任书，做到人员、经费、责任三落实;强化社会治安防控，抓好重大时段、重点人群的稳控工作，严格排查安全隐患。

二是实现达标命名的平安家庭2282户，优秀平安家庭798户，平安宗教场所33个;实行“一票否决制”不断加强“无毒乡”创建活动。

三是强化流动人口管理，全面推行出租房屋实名登记备案制，全年共查流动人口2254人，出租房屋 2户，办理居住证2215人，短期流动人口339人。重点地区来哈人员103人、劝返91人。

四是加大流动人口情报信息收集上报工作，对提供新增重点地区来哈人员和新增出租房屋信息的给予一条50元的奖励、对提供其他地区务工、务农、经商或无业的流动人口信息的给予一条6元的奖励，严格按网上考核跟确认单对比发放奖励经费，目前共发放奖励经费14322元。

做好了信访案件登记和隐患排查工作，制定了信访登记、“领导大接访”、重要案件领导下访、带访、包案等制度，最大限度地将信访矛盾化解在萌芽状态。不定期召开信访会议，听取包案小组对包案处理情况和人员稳控情况，对排查出的信访隐患，在会议上及时提出针对性的化解方案，确保矛盾不激化。至今共带案下访4件，接待群众来访27件，已解决25件，解决率达到99%。办理法律援助案件68起，受理各类纠纷124件，调解成功122件，开展人民调解员培训3次，受教育人达152人次。

一是按照《哈密市党风廉政建设责任制》有关内容，结合实际，制定了《哈密市花园乡党风廉政建设责任制》，并与各站所、村委签订了责任书，定期召开乡村干部廉政述职述廉会;

二是强化作风建设，以优化绩效管理为目标，以考勤制度为抓手，用罚款的方式，督促工作中个别干部改善懒散、懈怠的问题，违反考勤制度6人;

三是加强了三务公开，充分利用哈密市委党务公开网、部门信息公开平台、宣传栏等渠道，对需公开的党务、政务、财务项目逐一公开，接受社会监督，并能严格对照风险点流程图开展自查工作;

四是制定了“五重一大”实施意见，加强对领导干部权利监督，严格执行副职分管财务、人事工作，进一步明确了财务工作的职责分工和程序;

五是积极查办案件，按照哈密市纪委查办案件相关规章制度的要求，根据群众反映，依照程序初核案件2起。同时，人事、统计、档案、残联、文化等各项工作均取得新进展。

深化贯彻党建工作责任制，建立23个党建工作联系点，确党委书记负总责，包村领导直接抓基层党建，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。不断加强乡村两级班子的政治理论学习，努力提高班子成员的政治思想素质，严格执行民主集中制和每年至少两次书记抓党建述职制，选优配强“遵规守纪、依法办事”的书记队伍，将8名大学生村官分配到各村担任村党支部副书记或村长助理，选拔一批懂法用法的优秀党员骨干担任党建工作联络员，增强干部带头依法办事的本领。

一是乡党委始终把弘扬“三严三实”精神贯穿于党建工作中，以每周例会、中心学习组会议、书记讲党课、民主生活会、专题辅导、谈心谈话、编印简报等形式，及时向党员干部、宗教人士、离退休党员及农民党员等各个群体宣传党的方针政策，重点加强学习了“三文件一条例”内容。

二是深化党员教育培训工作，分别组织支部书记、新党员、大学生村官、党员干部开展针对性强的学习培训;立足农村经济发展，重点组织农民党员创业就业技能培训，提高了党员服务农村经济建设、服务群众、共同致富的能力，引领了服务型党组织建设，努力使每名农民党员能够掌握2种以上的实用技术。

一是针对“基层党组织软弱涣散问题”和“星级化创建活动”，乡党委组织动员，从各站所、科室抽调了一批“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的高素质干部队伍6人，下派到各村委会进行稳定和基层工作实地锻炼培养。下派精兵根据自身特点，为村党组织建设变“输血”为“造血”，补齐“短板”，实现了“人岗相适、人尽其才”。特别是扭转了部分村远程教育工作的滞后局面，确保了村级操作员在编在岗。

二是按照一村一策的原则，联系点领导不定期与分管村支部书记进行谈话，就其存在的重点、难点问题召开座谈交流会，对存在问题的软弱涣散党组织或党建工作责任制不落实的党组织下发整改通知书，限期整改，明确整改责任人及整改措施，形成报告上交乡党建办，努力把联系点建设成党建工作的新示范点，切实增强了抓基层党建工作的针对性。

三是“访民情、惠民生、聚民心”工作初见成效。各住村工作组严格按照活动六项重点任务、自治区七点要求，开展了“四讲四送”服务活动、民族团结教育月活动、法制宣传教育月活动和党风廉政建设教育月活动，积极做好了宣传教育和服务工作。目前，住村工作组已完成三轮走访，宣传教育群众1万余人次，发放各类宣传资料7000余份，解决群众关心的热点难点问题十余件。

一是加强基层党组织法治领航的作用。强化基层党组织主体意识，不断完善村规民约，结合党建目标责任书列出法治建设目标、内容、措施等责任清单，形成责任倒查机制;加强民主政治建设，积极创建法治型党组织，对村务事务决策类、管理监督类及村集体经济工作运行规范进行梳理说明及公示，实现村民办事清楚明白，干部办事有章可循。

二是加强基层干部依法办事能力建设。整合乡司法所、维稳中心办公室及派出所力量，打造一支法律顾问服务志愿队，联合提供普法教育、法律咨询、司法程序、阳光调解等特色服务，帮助村干部特别是村党支部书记提高依法管理村务的能力和水平，确保基层工作依法开展;不断完善村干部学法用法制度，将法律法规相关课程纳入党员教育培训，特别是学习有关土地征用、房屋拆迁、维护稳定、计划生育、教育医疗、环境污染、低保就业等难热点问题的法律知识，提升干部运用法治思维和法治方式化解决问题的能力水平。

坚持用谋划工业的理念谋划农业，大力发展节水、生态、高效、绿色、特色的精品农业发展道路;积极推进农业产业结构的优化调整，加快设施农业建设进程，在做好现有设施农业大棚管理的基础上，科学管理。充分发展优势产业，开展大枣的精细化管理，不断培育和推行多品种增收，继续加大对乡村干部、农牧民群众致富技能和新型产业科技种植技术的培训，稳步提高广大干部、群众的科技水平，有效提高大枣园的标准化、精品化程度和经济收益，不断完善集生产、加工、销售为一体的产业链经营模式。依托养殖小区建设，大力发展现代畜牧业，加快养殖基地建设，实施规模化管理。

以建设社会主义新农村为目标，加快小城镇建设，以新型农村社区为方向，以管理城市的理念管理农村，加快转变农村生活方式，按照“合村并居、规模建设”的要求，预新建2个社区委员会，突出地域和民族特色，提升小城镇建设品味和水平，不断增强小城镇的活力和竞争力。

一是继续大力发展劳务经济，加大劳务输出工作力度，并积极做好与大公司、大企业的联系工作，以培训一个、转移一个、就业一个、创收一个的思路指导劳务输出工作，有针对性的加大农民“双语”培训、职业技能和专项技能培训力度，不断拓宽劳务输出的领域和渠道，坚持把握就近原则，促进就业，安排未就业大中专毕业生就业，进一步解决农民子女的就业问题。

二是以文化旅游业和现代服务业为重点，继续大力鼓励和支持农户开发旅游服务项目，结合哈密瓜节等大力发展瓜园景区旅游业，借助花园乡百年老桑树的优越资源，开发桑梓旅游项目，扶持和培育精品化农家乐，同时，加大花园乡水库旅游项目投入，打造精品旅游线路，有效增加农民收入。

三是大力开展对老品种哈密瓜的拯救和保护，扩大老品种哈密瓜的种植面积，满足国内外游客对哈密瓜的需求，使老品种的哈密瓜从农产品转化成为标志商品、品牌商品，观光商品，努力把老品种哈密贡瓜打造成为我乡一张亮丽的名片。

一是着力改善村容村貌。积极争取上级资金，加大新农村建设规划力度，进一步加强乡村道路、照明等基础设施建设，及时更新解决道路老化、失修等问题，改善出行条件。

二是优先发展教育。结合当前小城镇建设步伐，积极和市教育局对接，对目前学校布局进行调整，以解决当前小城镇建设中群众居住位置调整的矛盾。积极发展“双语”教育，特别是“双语”学前教育，进一步扩大现有“双语”幼儿园的规模，以满足小城镇建设中群众集中入院的问题。

三是大力发展卫生事业。继续巩固新型农牧区合作医疗成果;大力推进城镇居民基本医疗保险工作，积极改善乡卫生院和村卫生室设施条件与医疗服务水平，有效解决农民“看病难”问题。

牢固树立“稳定压倒一切”的思想不动摇，继续以巩固提高“平安乡”为抓手，加大社会治安综合治理的力度，始终保持对“三方势力”的严打高压态势。认真落实“四知四清四掌握”工作机制。依法加强宗教事务管理，坚持“保护合法、制止非法、遏制极端、抵御渗透、打击犯罪”，深入推进“去极端化”。增强“四个认同”，强化和完善对爱国宗教人士、宗教活动场所和宗教事务的管理与监督，提高用法治思维和法制工作方式调整和规范民族关系的水平，努力形成一支政治上靠得住、学识上有造诣、品德上能服众的宗教教职人员队伍，保证宗教组织领导权牢牢掌握在爱国宗教人士手中。加强意识形态领域工作，深入开展意识形态领域反民族和国家分裂分渗透斗争再教育，特别是加强学校师生思想政治教育，继续深入开展面对面宣传教育疏导工作。最大限度团结一切可以团结的力量。

坚持法定职责必须为、法无授权不可为，在法治轨道上履行政府职能，提高乡政府工作法治化水平。自觉运用法治思维和法治方式深化改革、管理经济、推动发展、化解矛盾、维护稳定。强化行政权力监督制约，加强电子政务建设，全面推进政务公开，以公开为常态，不公开为例外。加强节约型政府建设，厉行节约、反对浪费，严格控制“三公”经费，全力打造阳光财政。不断加强法制宣传教育，全体领导干部要带头学法信法敬法，确保政府各项工作必须在法制框架内进行;不断加强法治文化建设，积极开展通俗易懂、寓教于乐等多样形式的普法惠民活动;着力加强法治工作队伍建设，为全面推进依法治乡提供组织保障;不断提高依法治乡水平，加强人大监督、民主监督、司法监督、审计监督等制度建设，逐步科学规范化的把法治建设纳入政绩考核范围;不断加强廉政建设，严格执行中央八项规定和地市关于加强作风建设的各项规定，以“三严三实”为标尺，突出解决“四种不良风气”问题，坚决纠正损害农民群众利益的不正之风。

20xx年，我们将继续深入贯彻落实党的十八届四中全会精神，突出“社会稳定、长治久安”这个中心，抓住“依法治乡”这个基本点，加快推进城乡统筹、深化改革发展，为实现“特色花园·新型工业镇”而努力奋斗。