第一篇：安定生产月活动总结
冷水江市冷新城建筑工程公司 2010年“安全生产月”活动工作总结
为切实开展好“安全生产月”活动，深入推进“安全生产年”各项措施的落实，促进企业安全生产状况的持续稳定好转，我公司根据上级指示精神, 始终坚持科学发展、安全发展、和谐发展理念，围绕“预防为主、加强监管、落实责任”的指导方针，以落实“安全生产年”各项措施为主线，紧密围绕“安全生产年”总体部署和各项要求，大力开展了以“安全发展、预防为主”为主题的“安全生产月”活动。
一、领导重视，组织措施到位
为加强本次“安全生产月”活动的组织领导，确保安全月活动的有效落实，公司经理李腊念同志亲自负责本次安全月活动的组织实施，各科室、项目部积极配合开展。公司根据上级指示精神,结合自身特点，在6月初召开了专题会议,成立了以李腊念同志为组长的“安全生产月”活动领导小组，传达了上级文件精神，下发了《新城公司开展“安全生产月”活动实施计划》，紧紧围绕“安全发展、预防为主”的主题开展此项活动，对活动进行认真组织，使活动开展得有计划、有布置、有检查、有落实。由于我们准备充分、布
置周详，使我公司“安全生产月”活动一开始就步入有组织、有领导、有计划的正常轨道，并使得在本次安全月活动中公司无任何大小安全事故发生。
二、组织学习，开展形式多样的宣传教育活动
公司以 “安全生产月”活动为契机，通过安全宣传条幅及各种会议、版报、安全生产知识竞赛等多种渠道，大张旗鼓地进行了宣传，同时组织全体职工学习有关安全工作的章程，重点学习了安全生产各项重要文件，从而形成人人关心、人人参与的生动局面，用舆论导向激发职工的参与热情，让职工牢固树立“预防为主、加强监管、落实责任”的思想，把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉行动。在安全月活动中，利用新闻媒体，宣传公司安全生产管理工作，通过悬挂横幅、张贴标语等形式，营造“安全生产月”活动氛围。公司安全管理人员开展集中教育培训活动，参加安全教育培训3次，20人参加了公司组织的生产安全事故隐患排查治理知识竞赛。组织职工学习相关的法律法规、安全管理和安全生产基础知识、安全生产法纪等，内容包括日常安全用电、用气、用水知识以及防火、防盗、防爆、防食物中毒等，通
过安全知识学习，让安全生产知识走进千家万户，让“安全发展、预防为主”的理念深入人心。
三、以安全生产月活动为契机，落实隐患整改，注重成效
为了将本次“安全生产月”活动落到实处，同时结合“安全生产年”和“三项行动”活动的要求，使活动的开展有成效，我公司各级管理人员经常到施工现场进行安全检查，针对活动中出现的不良现象，及时给予指导、督促，并认真落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。在安全月活动中，公司坚持日常检查、周安全检查及专项检查相结合的检查方式。除安排日常检查及周检查外，公司还组织进行了二次专项检查：6月初，公司质安科对在建工程安全防护设施进行了为期两天的专项安全检查，对所查出的隐患（问题）已全部要求相关部门进行了整改；6月20日—28日，公司安全领导小组组织专项检查组对在建工程简易工棚进行了专项检查，对所查出的不符合要求项已严格按公司安全生产考核办法进行了考核，并要求相关部门及时整改。活动期间，各科室、项目共组织班组级以上安全检查12次，共查出隐患8项（次），已全部进行整改，整改率达100%。通过进行有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不
定期巡查，使我公司安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为我公司生产安全的稳定提供了良好的安全环境，确保当前和今后一个时期的安全生产。
通过本次活动有声有色地开展，在公司上下取到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，使我公司在安全生产、安全管理等方面的工作均上了一个新台阶，进一步增强了各级安全管理人员的履职责任心，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。我们将以此次安全生产月活动为契机，经常深入到一线，深入到现场，努力抓好安全生产工作，达到以月促季，以季促年，全年安全生产无事故的目标，平安、顺利地完成2010年各项安全生产工作任务。
第二篇：生产月活动总结
2018年安全生产月总结
为认真贯彻落实国家及上级部门《关于开展
2018年“六月安全生产月”活动的通知》精神,按照公司安排，结合生产实际，公司紧紧围绕“生命至上，安全发展”的活动主题，扎实开展2018年“六月安全生产月”活动。
本次安全生产月中公司为了营造良好的宣传氛围，制作了关于“生命至上，安全发展的”宣传横幅，直入主题，并悬挂在园区醒目位置，时刻提醒着我们，安全的重要性，并且在区域安全经理的组织下，一是项目部全体员工共同学习了关于2018年安全生产月内容的教育视频，通过视频大家了解到，目前中国科技与经济之所以发展如此迅速，正是由于国家对安全的重视，通过组织公司员工学习有关安全生产法律法规、方针政策的培训学习，使各级员工牢固树立科学发展、安全发展的理念，提高履行安全管理职责的自觉性。依法、按章、规范地抓好安全生产管理。二是对员工进行公司安全管理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故案例分析和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教育，使员工能够熟练掌握岗位安全技能和自救互救措施，三是由人力资源部牵头做好特殊工种、特种作业人员的清理建档和教育培训管理工作，做到特种人员100%持证上岗，四是组织全员参与的安全知识考试等活动，进一步提高了全员安全素质。
同时项目部此次开展安全隐患排查治理行动，并落实安全生产责任制，活动期间，项目部组织大家加强安全巡查，重点对职业卫生，作业现场环境、员工劳保用品的穿戴等方面进行检查，并且组织大家对现场的安全隐患进行识别，针对现场的实际情况项目部还开展了安全合理化建议的活动，针对现场可能存在的一些安全隐患大家可以随时提出，并且随时整改，针对我们运行的夜班值班的情况，201F后面晚上太黑没有路灯的情况，提出后立即被采纳。大家参与的积极性也很高，并且这项活动会一直开展下去，对于这些合理化的建议，项目部将积极采纳，不断完善安全管理，排查安全隐患，减少和杜绝安全事故的发生。
当然通过这次的安全生产月活动，也暴露出部分员工的安全知识的欠缺，安全意识还有待提高，此次安全生产生产月围绕“生命至上，安全发展” 的活动主题，认真开展了各项安全生产宣传教育和安全文化建设活动，增强了全体项目部员工安全意识和事故防范与处置能力，强化了基层班组安全文化建设，进一步夯实了安全基础管理工作，为项目部持续安全平稳的运行提供了坚实的保障。
第三篇：2016安全生产月活动总结
“安全生产月”活动总结
根据德商公司要求及国务院安委会关于开展2016年全国安全月活动的通知要求，项目部根据实际生产现状，制定出了本安全生产月活动实施方案，并认真执行，现将安全生产月活动开展情况进行总结。
一、活动主题
强化安全发展观念，提升全民安全素质
二、加强领导，精心组织
项目部成立以项目经理为组长的安全生产月活动领导小组，及时部署、精心策划、充分准备、认真组织，伸入开展安全生产月活动。
组 长： 顿雪冰 副组长：张小奎
组 员：翟艳强、时国永、王轶博、王杰、李斌张伟、宋志永 项目经理：顿雪冰志为本合同段安全生产工作第一责任人，对本项目的安全生产工作全权负责。
项目安全负责人：张小奎同志主抓本合同段的安全生产工作。项目部领导小组办公室，负责协调处理施工一线的日常工作。
三、深入开展宣传教育、提高安全意识
项目部6月1日召开动员大会正式启动“安全生产月和安全生产万里行”活动，部署安全生产月活动实施方案。要求以各种形式深入开展安全员活动，做到活动人人皆知、人人参与。
1项目部按活动计划6月4日至15日期间开展了“安全生产自查自纠活动”活动，对施工现场、生活驻地存在的问题进行自查，及时发现及时落实整改。
根据总监办下发的安全月专项检查通报，项目部及时对现场进行排查，落实整改，对检查出的问题已及时整改完成。
2、在“安全月”开展活动中安质部印发建筑施工安全生产知识手册50余份，下发至作业人员手中，并对现场存在的安全隐患及防护措施进行讲解。安质部及时深入一线施工作业队伍，针对汛期及高温季节进行施工排查和教育，提高员工的汛期安全知识和防暑降温预防措施。
3、汛期应急预案及汛期部署
在防汛方面项目部成立了防洪防汛工作领导小组，加强汛期安全检查、及时储备应急物资。加强天气预报的监控，及时做出应对，并对施工区和生活区进行汛期排查，防止发生事故。
四、进行安全检查
项目部以“安全月活动”领导小组为检查小组，组长亲自带队，对施工现场进行检查：主要针对防暑降温、防汛防火防触电、安全用电等情况进行检查。
检查期间发现施工现场存在多处安全隐患：现场排水设施未及时疏通，人员施工时间未避开高温时间。针对领导小组查处的问题专门部署整改人员进行落实整改，安排机械设备及时疏通排水设施，制定合理的作息时间，避开高温时段进行施工，为工人配发草帽。
五、宣传报导
项目部通过QQ群积极报导本项目安全生产月和安全万里行活动情况及安全生产方面的事迹，活动中同志们献计献策，提出大量的安全生产宝贵意见，对较好的建议方法进行实施。
六、总结
根据活动方案安排，安全月活动结束后项目部于27日召开总结大会，根据安全生产月和安全万里行活动开展情况进行总结表彰。
在总监办、项目公司等各级领导的正确领导下，我们在开展安全生产月活动中，项目部做到领导重视、责任明确，督导有效、落实有力，取得安全生产形势的良好局面，在下一步的安全生产工作中，将加大力度抓好安全工作，杜绝各类事故的发生。为德商高速公路建设事业持续、快速、安全发展提供坚强保障。
德商高速公路路桥三标项目经理部
二零一六年六月二十七日
第四篇：2009安全生产月活动总结
铁运分公司2009年“安全生产月活动”总结
以“关爱生命，安全发展”为主题的“安全生产月”活动已经结束，在储运公司党、政、工、团领导和分公司领导齐抓共管，全体员工认真参与下，铁运分公司以“安全生产月”活动为契机，大力开展安全生产宣传教育，强化全员安全生产法制意识、责任意识、事故防范意识和自我保护意识，同时结合2009年铁运分公司安全工作计划和自身生产特点，通过不断加强对《铁路装卸线调车作业方案》执行情况的检查力度，以及对调乘人员大规模的培训教育等工作，将“安全生产月”工作落到实处，下面就对本期工作进行详细汇报。
一、分公司根据储运公司2009年“安全生产月”活动计划的通知精神，在党、政、工、团及全体班组长参加的会议中，对“安全生产月”活动工作进行了全面的部署。进一步要求全体员工提高对开展“安全生产月”活动重要意义的认识，积极宣传“关爱生命，安全发展”为主题的指导原则。宣传安全生产法律法规和安全知识，着力提升员工的安全生产法制意识、责任意识、事故防范意识和自我保护意识。在人员相对集中的分公司大楼、铁水调度楼张挂宣传横幅及铁路沿线侵限图片展览，并利用黑板报的形式，出了“安全生产月”活动专刊。使“安全生产月”活动目标、主题、指导思想深入人心，分公司上下形成了一个浓厚的“安全生产月”活动氛围。
二、配合“安全生产月”活动，分公司开展了09年上半年全员安全教育工作，强化提高员工安全责任意识，合格率达100%。
三、按公司事故应急预案演练计划部署。分别在6月17日和24日组织开展了机车主干线脱轨事故和铁路道口事故两个应急救援预案演练，增强员工的应变能力和事故处置的综合能力。同时对上半年进行的5个应急预案暴露出的问题进行了分析，提出了控制措施。
四、在6月份分公司结合“安全生产月”精神，按照培训计划，同时结合《铁路装卸线调车作业方案》相关内容，组织全体72名调车员进行实作培训，增强了调车员实际操作能力。
五、6月份分公司针对棒1道、货4道加装护栏等委外施工项目，按规定做好了安全管理和安全交底监管工作。分公司领导和安全员做好委外施工项目安全管理的现场检查工作，发现不安全因素立即督促整改。
六、认真做好“员工不规范行为的查处纠正”、“事故隐患的查找整改”两大安全生产的支撑性工作。6月份分公司组织检查14次，其中夜间检查12次，查处安全隐患和违章18项，完成整改16项。
七、分公司采取以班组为单位，各岗位分别排查后汇总的形式，落实开展岗位员工提一条安全合理化建议活动。共提出合理化建议32条，经可行性审核后上报公司10条，涉及到调度、调车员、信号员、道口员、吊机司机等5个工种，另外22条分公司内部或与铁检分公司协调能够落实。
八、认真落实开展管理人员学习安全管理制度，职业健康安全环境管理体系程序文件，员工学习岗位安全操作规程和岗位安全作业标准活动。6月12日组织分公司全体机关成员学习了2009年“安全生产月”活动计划内容、《储运公司职业健康安全责任制度》相关内容、《职业健康安全环境管理体系程序文件》、《安全管理制度》等内容。员工学习的内容在6月份班组学习中进行。
九、按要求以班组为单位开展了“三查、三想、三改”活动，营造全员“我要安全、我会安全、我关注安全”的氛围。全员填写《储运公司“安全生产月”当一天安全员活动表》，汇总后取精华在班组内部交流学习，并统一资料留档。
十、按计划对分公司负责管理的安全标牌及两块交通辅助设施凸面镜等进行一次全面检查清洁，进一步深化落实了生产现场安全标准化管理。
十一、按要求做好了上半集团公司安全生产大检查和职业健康安全环境管理体系运行控制审核的工作准备，同时在现场按照“5S”标准开展检查工作，完善台帐记录管理内容，将各项工作落到实处。
十二、组织员工观看“关爱生命，安全发展”安全主题宣教片活动计划在7月份完成。
以“关爱生命，安全发展”为主题的安全生产月活动已经结束，回顾6月份开展的“安全生产月”活动，虽然取得了一定的成绩，但也存在着不足之处，全月发生一起一般行车事故，暴露出分公司在安全管理上，个别职工在安全作业中存在着漏洞，特别是调度在管生产管安全方面工作还没有做到实处，离上级的要求还有距离。分公司党、政领导充分认识到安全工作是一项全面的系统工程，是铁路运输正常生产的前提和保证，需要时刻抓、长期不懈地抓，从细小之处做起，持之以恒的做细、做实。那种只为应付检查、流于形式的做法，有百害而无一利。因此，我们决心从事故中查明原因，吸取教训，在员工中形成一个一年四季、月月都是安全生产月的浓厚氛围，自觉做好身边的安全生产工作，杜绝违章作业、消灭事故隐患，将铁路运输分公司的安全保产工作做的更好。
铁运分公司 2009年6月30日
第五篇：2016安全生产月活动总结
绿塘煤矿
六月“安全生产月”工作总结
安监处 2016.6
绿塘煤矿
2016年“安全生产月”活动工作总结
县局、公司《关于开展2016年煤矿“安全生产月”活动的通知》下发后，绿塘煤矿结合实际认真抓好落实，围绕活动主题有序组织开展“安全生产月”系列活动，努力把“安全生产月”办成安全形势宣传月、安全知识普及月、安全技能提升月、安全制度落实月和安全成效显著月，以此促进矿井安全形势稳定发展。就工作开展情况汇报总结如下：
一、工作开展情况
（一）提高安全管理敏感性，营造浓厚的活动氛围。一是矿领导高度重视，召开专题班子会研究并于6月1日组织开展了“安全生产月”活动启动仪式，对2016年“安全生产月”活动进行详细部署；二是为确保活动顺利开展矿实际制定了活动方案，明确了主题目标，丰富了活动内容；同时矿成立了以矿长为主要负责人的领导小组，成立了活动办公室，负责安全生产月活动期间的日常工作，对活动各项工作进行监督和落实；三是对照活动主题，加大了宣传力度，制作了6块展板、张贴3条宣传标语，同时充分利用班前会议室、电子显示屏滚动播放安全生产公益广告等，做到了100%全覆盖；三是层层开展安全生产承诺书、自保互保联保签字活动，全矿共签订各类承诺书600余份，促进了“要我安全”向“我要安全”的转变和自我完善、持续改进安全生产工作机制的形成。
（二）活动内容有声有色，形式多样，效果显著。
1、开展安全生产事故警示教育活动。6月5日矿安监处召开安全警示教育活动，为深刻汲取事故教训，活动中分场次组织学习解读事故案例并播放警示教育片，同时，结合岗位实际，组织员工开展反思大讨论，强化自主保安意识；对在讨论中发现的问题，制订切实可行的防范措施。通过活动的开展受教育人数达400余人次，全员牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”理念，促进了形成人人都是安全员的良好局面。
2、组织开展安全知识问答活动。一是由6月2日安监处负责组织开展安全知识有奖竞答活动，安监处提前拟定下发安全知识问答复习题，各工区、科室积极组织人员参加，活动现场气氛热烈，效果明显，职工安全意识明显增强；二是精心组织、积极参与县组织开展的安全生产知识抢答赛活动，收到较好效果，促进了融洽企地关系和展现了良好的企业形象。
3、开展“企业主要负责人话安全”及区队长、班组长安监员座谈活动。矿根据活动方案计划及公司现场安全办公会相关工作要求于6月中旬先后组织开展了区队长、班组长“企业主要负责人话安全”活动，矿领导根据近期上级系列安全生产新指示结合安全生产实际与区队长、班组长、安监员面对面进行座谈交流，畅谈想法建议、工作体会及工作不足之处，同时对上级及矿安全管理相关规定进行了深入浅出的分析讲解，通过活动开展，全矿各级安全生产主体责任意识进一步增强，企业安全理念深入人心。
4、组织举办形式多样的安全生产培训活动。结合矿井安全管理特点和新工人比较多的实际情况，分工种、分岗位举办了3次以安全生产法律法规知识、煤矿规程、（机电运输）专项岗位技能为主要内容的培训班，同时矿还“就近取材”，专门协调联系公司瓦斯实验室工作人员开展了煤矿瓦斯防治专题培训活动，安全月培训活动期间累计参培人数达800余人次，进一步提高了广大员工安全意识和操作技能。
5、“安全质量标准化”和“双基”建设工作进一步提升。根据公司《关于持续强化提升安全质量标准化和“双基”建设工作的意见》要求，着力全面提升安全质量标准化和双基建设工作。一是认识再提升、措施再加强，扎实推进以专项达标、岗位达标为主要内容的安全质量标准化达标工作，全月开展了区队安全质量标准化达标验收活动3次并严格考核奖惩兑现，增强了安全质量意识，推进了现场安全质量水平提升，进一步筑牢安全生产防线。二是以持续强化全员安全素质，夯实安全基础为目标，以“构筑和谐、安全发展”为出发点和着力点，立足防范、规范管理，形成全员参与、群防群治的安全保障体系。
（三）集中开展除患排查治理行动
结合今年夏季汛期早、雨量大等特点，按照、能源集团及贵州矿业公司开展安全生产隐患“大快严”集中行动和“五查五反五整治”活动及地方政府安全监管机构工作要求，高度重视隐患排查治理工作，扎实开展除患排查治理活动，集中整治消除一般（重大）安全隐患。一是重点抓好矿井重大安全隐患、防排水、供电、防雷电等系统检查，加强雨季“三防”各项工程完成情况的跟踪、调度、检查。严格落实“三分钟通知到井下所有人员”和“煤矿调度员十项应急处置权”规定，确保矿井安全度汛；二是全面覆盖、深挖细找，深入开展专业隐患排查治理、安全大检查、专项安全大检查等活动，全月共开展各类检查活动10次，整改落实各类安全隐患200余条，有效促进安全生产；三是开展区队、班组岗位安全隐患排查治理工作，全月各区队、班组累计排查各类安全隐患大1000余条，按照“五落实”要求，现场全部得到整改闭合，确保了公司、矿、区队三级隐患排查体系落到实处。
（四）强化矿井瓦斯治理工作
活动月期间，我矿严格落实各级瓦斯治理相关管理制度，落实两个“四位一体”综合防突措施，落实防突责任，加强通风系统管理，强化地质基础保障，提高瓦斯地质预报能力。重点加强巷道揭煤安全管理，严格执行远距离放炮等安全防护措施，全月S204运输顺槽迎头实现安全揭煤3次；同时加强瓦斯抽采钻关键环节过程管控，确保瓦斯抽采及利用效果实现。
通过以上系列活动的开展，增强了全员安全生产责任意识，促进安全生产责任进一步落实；强化了安全知识教育，员工安全意识明显增强；强化隐患排查治理，安全管理水平明显提高，各类隐患整治取得明显成效，促进了矿井安全生产。
二、存在的问题
1、虽然“安全生产月”各项活动得到有序开展，活动氛围浓厚，因受工时矛盾、基层单位组织落实力度等因素影响，各项活动全员参与率有待提高，真正做到家喻户晓、人人皆知，达到全员安全意识得到提升目的。
2、活动月期间各项工作的开展存在一定的盲目性，突击性，各项活动的开展与日常管理工作、落实上级工作部署有效结合性有待加强。
三、下步工作打算
1、持续增强安全意识，继续积极营造抓好安全生产工作氛围。结合实际、多措并举扎实开展好各项安全生产活动，通过寓教于乐、潜移默化，广大员工安全责任意识持续提升。
2、深入持久推进安全隐患排查治理工作。完善隐患排查治理制度，强化各级安全管理主体责任，全方位、零容忍、重实效，加大隐患排查治理整改力度，确保安全生产。
3、突出重点，抓好矿井瓦斯防治工作。一是落实“一矿一策、一面一策”的瓦斯治理制度，加强通风系统管理，强化地质基础保障，提高瓦斯地质预报能力。二是落实两个“四位一体”综合防突措施，落实防突责任，切实做到打标准孔、按规范抽采，不掘突出头、不采突出面。三是加强巷道揭煤安全管理，严格执行远距离放炮等安全防护措施；加强瓦斯抽采关键环节过程管控，确保瓦斯抽采、利用效果。
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