第一篇:致加盟商的新年慰问信
致加盟商的新年慰问信
亲爱的加盟商朋友:
福海惊涛龙献瑞,寿山茂叶凤呈祥!
2016年的钟声即将敲响,值此新春佳节来临之际,“四川请你来餐饮管理有限公司”向全国加盟商朋友致以节日的祝福和亲切的慰问!并通过您们,向您们的家人致以亲切的问候和美好的祝愿!
春节是中华民族的传统节日,是合家团圆的幸福时光。为了芭夯品牌的美好明天,您们每个店里还有一部分人,仍需要在喜气洋洋的节日里无怨无悔地工作。这种“舍小家,为大家”的高尚情操,充分地体现出我们这一代芭夯人的良好作风与人格魅力。
回首即将过去的2016年,我们组织了“加盟店管理人员综合培训班”;申请了“四川名牌”。在欧债危机来临的时候,是您们和公司一起,同舟共济,团结奋斗!让我们在这次危机中,赢得了更加广阔的发展空间。
这些成绩的取得离不开各位加盟商的支持和努力,公司的每一次进步都是我们共同力量凝聚的结果,公司的每一份成绩都闪烁着大家智慧的结晶!在新年来临之际,公司要向全国加盟商朋友说上一声“谢谢”!
亲爱的加盟商朋友:过去已成为历史,未来的路任重道远。在成绩面前,我们应该清醒地看到,我们自身还有很多的不足。希望每个加盟商都能树立高度的责任感、紧迫感以及品牌意识,尽情发挥您们的聪明才智!立足诚信,锐意进取,以最好的方式,最短的时间和公司一起持续、健康、稳定、快速发展。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。展望2016年,号角催人奋进,机遇
蕴含精彩;机遇与挑战并存,困难与希望同在。在新的一年里,让我们携起手来,以崭新的姿态、饱满的热情,投入到公司高速发展的潮流中,为公司和我们加盟店的美好明天而努力奋斗!共创辉煌!
最后,衷心祝愿您和您的家人:
一帆风顺,二龙腾飞,三阳开泰,四季平安,五福临门,六六大顺,七星高照,八方来财,久久昌盛,十全十美,百无禁忌,钱途无量,万事如意!首发外贸
第二篇:致留学人员新年慰问信
海外留学的各位老师:新年好!
随着中共十六届五中全会的胜利召开,“神舟六号”载人航天飞船多人多天飞行试验取得圆满成功,硕果累累的xx年即将过去,充满希望和发展的xx年向我们款款而来。在这辞旧迎新之际,我谨代表学校党委、行政和全校7万余师生员工,并以我个人的名义,向您及您家人致以最诚挚的新年祝贺和新春问候,并向您为学校的蓬勃发展所做出的贡献表示衷心感谢!
高层次人才工作获得新突破。今年我校新增中国工程院院士1名,“长江学者”特聘教授4名和讲座教授1名,国家杰出青年基金获得者2名,教育部“长江学者和创新团队发展计划”创新团队1个,教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者16名。为确保学校中长期发展规划的顺利实施,学校全面实施“人才强校”战略,紧紧抓住杰出人才的培养与引进和优秀创新团队建设两个关键,全面推进“521人才工程”。
学科建设取得新进展。国家重点学科增加到17个,居全国高校第14位。具有博士、硕士学位授予权的一级学科增加到16个,居全国高校第13位。16个一级学科入围全国一级学科评估前10名。博士后科研流动站增加到18个,居全国高校第9位。
人才培养质量不断提升。学校始终坚持以人才培养为根本,以培养创新能力、创业精神为核心,全面提高教学和人才培养质量。目前,我校有全日制博硕士研究生、留学生及本科生共约5万余人;共有14门课程被评为国家精品课程,居全国高校第7位;6项教学成果获国家级教学成果奖,居全国高校第14位;12篇博士论文被评为全国优秀博士学位论文,居全国高校第11位。先后有97个团队588人次在国内外各类大学生科技、文化、体育等竞赛活动中获奖。其中,在全国“挑战杯”大学生创业计划竞赛中连续两届获得金奖,并获“挑战杯”竞赛团体优胜杯。
第三篇:致加盟商律师函
浙江**律师事务所
律师函
(2018)浙*律函字第16号
***先生:
您好!
本律师受义乌市众奇服饰有限公司(以下简称:众奇公司)的委托和浙江望道律师事务所的指派,根据我国法律的规定,就您违反双方约定,在合同到期后继续使用众奇公司拥有的“珍妮芬”商标、标识一事,向您发函如下:
2017年7月27日,您与众奇公司签订了一份《“珍妮芬”品牌加盟合同》,根据合同约定,众奇公司将其享有知识产权的“珍妮芬”商标内衣品牌授权您开设的加盟店内依法使用(店址:江苏省宿迁市洋河镇酒街),合同期限为2017年7月27日至2018年7月26日。
根据加盟合同第十三条第3款:本合同终止时,乙方不得以任何理由使用 “珍妮芬”商标。本合同终止7天内,乙方自行拆除店铺带有“珍妮芬”商标、标识、服务标志等一切含甲方标识的装饰用具、店面装修、灯箱、宣传品等,否则视为乙方违约及对甲方的商标侵权,甲方扣除乙方全部品牌保证金及在公司的余留款。
加盟合同第十三条第4款:乙方将撤店前、撤店后的门头、形象墙拍片并传至公司指定QQ,在合同期内,乙方无违反甲方的有关规定,在甲方核实情况后1个月将品牌保证金退还至乙方。乙方未履行本合同,扣除全部保证金及在公司的余留款并缴纳违约金10万元至甲方。
合同到期后,双方未续签合同,按照双方合同约定,您应当及时撤店并自行拆除所有与“珍妮芬”商标标识有关装修装饰等材料,但众奇公司区域督导巡查时发现,您在合同到期后并未撤店,仍在继续使用着 “珍妮芬”加盟店所使用的所有商标、标识,众奇公司发现这一现象后,立刻对您进行了口头通知,要求您立即停止侵权行为,并及时对您的违约和违法行为进行了实地取证,掌握了您违法使用“珍妮芬”商标、标识的确切证据,现众奇公司已正式委托本律师处理此事。
考虑到您的商业信誉,避免您因违约和违法行为承担巨额的违约金损失,本律师希望您在收到律师函后尽快与众奇公司或者与本律师联系,并承诺立即撤店,停止侵权行为。否则,本律师将通过诉讼的方式维护众奇公司的合法权益。
谨此!顺颂商祺!
浙江**律师事务所
***律师 2018年10月 15 日
**律师电话:1375895****
第四篇:致加盟商新年贺词
2013年亮视界新年贺词
亲爱的亮视界盟商朋友们:大家新年好!
喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,我们不知不觉地走进了2013年,这是我们华亚集团成立的第23个年头、也是我们明仁公司开展市场营销工作的第8个年头了,在新年来临之际,首先我仅代表公司董事会及全体人员祝您新年快乐,万事如意!因为有梦,人类社会拥有了灿烂的文明,同一个梦想,让我们亮视界人走到了一起,为了共同的奋斗目标!我们经历了太多的艰难和辛酸,有成功的喜悦,有失败的痛苦;有诚信的感动,有背叛的遗憾;但我们没有放弃,始终坚持我们的创业信念,没有丝毫的动摇和改变!这正是我们亮视界人的精神所在!
在过去的一年里,我们在大力拓展市场的同时,也在不断竭尽全力的提升我们的产品品质,完善产品功能,不断聆听客户及代理商们的意见与建议,积极解决产品在使用过程中的各种问题,尽管我们的工作还存在很多不尽人意的地方,但我们坚信,有我们亮视界同仁们的众志成城,我们的目标一定会实现,我们一定会不断发展壮大,向着更高远的目标奋进,去续写明天全新的灿烂与辉煌!
今天的中国销售业市场正在发生着巨大的变革,面对今年电子商务(网络销售)在日用品市场取得的惊人业绩,传统店面销售模式将在未来10年内发生翻天覆地的变化。所以,阿里巴巴的马云才敢在全国亿万电视观众的面前和大连
万达实业的王万林打赌,他们赌的是在10年后的中国,电子商务的销售额将占有传统销售市场50%的市场份额。也就是说,现在市场上的传统销售店面10年后将有50%倒闭。而存活下来的是具有显著服务特色的销售行业才能生存,如餐馆、理发、宾馆、装修、物流等服务+销售的行业;而我们的眼视光、医院等行业是技术+服务+销售的特色行业,在将来的市场变革潮流中,我们不但不会被淘汰,而且会具有更强的生命力和竞争力。
一个店面的成功是要靠出色的执行力来作保证。如果没有出色的执行力,那么即使企业有再好的发展战略目标、再好的策划方案、再高的经营利润率、再好的管理机制、再细的管理制度,也只能是沙盘上的宏伟蓝图、贴在墙壁上的标语,挂在嘴边的伟大口号,永远不会实现。营销性项目面对的是对抗性竞争,拳头打得快不快、准不准,执行力往往是决出胜负的原因。
万事开头难,心态很重要,有什么样的心态就有什么样的结果!要做好这个项目必需要有很强的学习力和执行力才行。这是我们在招商会上对每一位盟商朋友的基本要求,在店面运营期间,我们一定要打破常规做传统生意的思维模式,尤其我们这个项目的操作性很强,但同时利润空间也巨大,利润空间大就需要人的操作能力更强,这是做生意的自然规律。公司可以给大家提供技术培训、资源整合、设备优化、产品配置、盈利模式、运营督导、操作规范、策划方案、广告设计、经营策略、也可以给你
一定的专家支持、甚至还可以给你更优惠的政策。但公司毕竟代替不了你们自己,天下没有好与不好的行业、更没有都不赚钱的项目,问题是看什么样的人在做?用什么样的心态在对待这件事情?什么样的人在赚钱?什么样的人在赔钱?大家仔细反思一下?就什么都明白了!
公司能给大家的是教授你捕鱼的技术和捕鱼的渔网,甚至还可以再多给你几条鱼,这些都没有问题。但不能一劳永逸的解决你们店面以后面临的所有问题。打铁必需自身硬,这些道理我相信大家应该都明白。公司不能代替你们去守店经营,不能代替你们去学习专业知识,不能带替你们去落实执行公司的决策和实施方案,更不能代替你们用什么样的心态去面对日益竞争激烈的市场。这些事大家在加盟前都应该考虑到!
现在,面对店面存在的诸多问题,我们一直在积极采取措施,加大运营扶持力度、加大培训力度、加大店面运营会诊系统的技术开发力度、加大品牌维护管理巡查力度、加大店面考评力度、加大优惠扶持政策等方方面面的投入。这一切工作我们都在有序的推进中。但你们也要将自己责任和义务承担起来,不能坐在店里怨天尤人,不能坐在店里面壁思过,更不能有等靠要的思想来退缩不前。公司尽公司的义务,店面做店面的本分。公司做不到长期派人守在你们那里为你去经营店面,但可以每年派专家去几次店面为大家提升和坐诊两天。前提是咱们的店面需要宣传、需要沉淀、需要“养店”。店面是需要养的,这个养就是让更多的人知道你的店在哪里?你的店是干什么?什么人在干?干的怎么样?在营销学里,这叫市场培育期。
加盟我们亮视界的朋友基本都是在全国考察了好几个月甚至半年一年,也考察了好多家同行业的公司。有些给别家公司还缴了定金,甚至加盟别家公司将近一年什么都学不到,什么都不会、什么都不懂?最后还是到我们亮视界来加盟。我相信大家都不是傻瓜,相信大家的眼睛都是雪亮的,至少大家对这个行业的前景和需求还是看好的。同时,我更相信大家是经过反复比对,在深思熟虑后,比较了我们与别家公司的经营理念、运营模式、产品配置等等优势后才决定选择我们亮视界的。在这里我们对大家的信任表示诚挚的感谢!也请大家相信,无论其他公司怎么对待他们的加盟商,我们明仁公司都会坚定不移的将我们亮视界的店面在全国各大城市发展下去。我们更会团结一批心态好、积极向上、志同道合的盟商朋友,和大家一起同甘苦共奋斗。我们坚信一定会带领大家取得眼视光行业的成功,将亮视界做成受人尊敬的业界翘楚。
饮水思源,我们不忘您在过去的一年里对我们的鼎力支持与关注,我们怀着无比感恩的心情向您致以节日的问候和美好的祝愿,祝您新春快乐、家庭美满、身体健康、万事如意!
西安明仁科技有限责任公司总经理侯亚峰
2013年元月
第五篇:致员工家属新年慰问信
致员工家属新年慰问信
致员工家属新年慰问信
你好!
凯歌辞旧岁,瑞雪迎新年。值此新春佳节来临之际,我谨代表企管部并以我个人的名义向您表示亲切地问候和良好的祝愿!衷心祝您节日快乐!万事如意!
刚刚过去的2010年是我部门实现战略目标的第一年,也是我们经受了各种考验,克服重重困难,取得发展新成就,实现历史新跨越的一年。在各个部门的支持下,部门全体干部职工按照我部门的战略发展和要求,在各等方面均取得了历史性的突破,圆满地完成了年初公司制定各项任务。我部门从管理架构、市场开发、生产规模、战略合作以及核心能力培养、人力资源提升、企业
文化建设等方面初步建立了实现三年战略目标的框架,部门的向心力、凝聚力进一步增强,部门形象得到进一步提升。
随着宜化的市场规模不断拓展、生产能力不断扩大、税利不断增加,部门在我公司地位的重要性不断增强,企管部先后被评为前进单位,骄人的成绩饱含着我部门员工辛勤的劳动和汗水。你们的亲人在自己的岗位上兢兢业业,忘我工作,开拓进取,勇挑重担,为我部门的发展奉献自己的青春和力量。他们值得你们骄傲和自豪!
良好的成绩也凝聚着您对我部门员工的关心、支持和奉献。正是因为有了您的付出,免除了他们的后顾之忧,他们才能以厂为家,全身心的投入到自己的岗位工作中来,因此我部门的所有荣誉也属于您!在此,我真诚的向您道一声:辛苦了!感谢您一年来为我部门发展所付出的辛勤劳动与无私奉献。那一世范文网
展望未来,我们信心百倍。2011
年是确立新起点、实现新发展的关键年,也是我们加快发展的重要一年。我们将围绕我部门战略规划,形成第一个三年的战略目标实现能力,进一步建设竞争能力,在行业内处于先进或领先水平。宏伟目标的实现,依然需要您的理解、您的支持、您的奉献。我相信,有了您的全力支持和参与,我们就一定能再创辉煌!
再次祝您身体健康、全家幸福、吉祥如意!
此致
敬礼