纪检部部员关于2012

第一篇：纪检部部员关于2012

纪检部部员关于2012-2013学年第一学期

工作总结

在忙碌的学习和工作中，大学一年级上半学年已经将要结束了。回首一学期以来，我在纪检部学习、工作，在各方面都有了成长，丰富了我的大学生活，也提高了我的个人素养。也使得自己发现了自己的优点和不足。

一、我在纪检部的工作回望 1、2012年进入大学不久之后，生化院学生会的各部门都开始了招新的活动，各个部门的宣传是我眼花缭乱，与此同时我怀着对大学生活的渴望与激动的心情毅然报名，因为从小就遵纪守法、自律能力较强，我选择了纪检部。经过面试和审核我幸运的成为纪检部的一员。

2、在纪检部工作，工作目标很明确。首先是查晚自习，为同学们创造一个好的晚自习环境，促使大家抓紧时间学习，提高晚自习的学习效率，在查晚自习的过程中我们一定会遇到一些问题，这些问题有的会很容易处理，有的也很棘手，但是在部长副部长的帮助下，都得到了很好的解决。在英语四级备考期间，我们纪检部晚自习的特色就是听英语听力，为大家能在英语四级考试中取得优异的成绩贡献了一份力量。说实话作为纪检部的一员，每天重复着同一件事情，有时候会感到一些枯燥，尤其是在寒冷的冬天，别人都在温暖的教室了，而我们纪检部的部员却站在走廊上迎着寒风在查晚自习，为大家创造一好的晚自习学习环境。但我从没想过放弃，因为我觉得能为大家做点贡献是一件光荣的事，是一件有意义的事。所以我要更加严格的要求自己，尽自己的责任，做到严谨认真，真正的起到督促作用，为我院良好风气的形成贡献微薄力量。

3、准时的参加部里召开的各种会议，认真记录会议内容及要求，实事求是的发现问题，提出见解，我极度讨厌形式主义，不喜欢做一些对我毫无意义的事。

4、积极响应学生会和部门的活动。在这学期我们生化院学生会举办很多活动，我们纪检部部员都参加了，尤其是淮阴工学院第十三届田径运动会期间，我们纪检部作为生化院啦啦队在运动会中喊出了风格，喊出了水平，喊出了生化人的良好的精神面貌，为生化院健儿们加油助威。在这次运动会啦啦队中，我们各部员之间更加了解了。

令我印象最深的是：在一次比赛中，江淮学院的啦啦队和我们的生化院啦啦队比谁的呼声大，可喊着喊着就只剩我们生化院啦啦队的声音了，江淮学院的声音完全被我们压下了。这时，我心中感到无比的兴奋，感到作为一个啦啦队队员是无比骄傲的，尤其是生化院啦啦队的一员。

同时，我们纪检部也承办了生化学院学习十八大精神之五亮五比五创部门评比，在这次活动中我们每个部员都表现出了自己最好的一面，也增强我们部员之间的团结协作能力，为我们能更好的以后部门承办的活动打下了良好的基础。我也得到了很好的锻炼，尤其自己主持人的经历。最后，在我们全体部员的共同努力下，“五亮五比五创”部门评比大赛取得圆满成功，并赢得了主席团和学生们的一致好评。

5、加强和其他部员的交流，建立友谊，为工作的更好开展奠定基础。

二、我在纪检部的不足

时候会因为情绪上的问题而没有认真工作，草草了事。在这一学期我并没有什么很积极的工作表现，可能这和我上个学期的时间安排有点关系。刚刚升入大学,还没有适应大学的节奏，对时间的安排并没有自己所想的那么合理,相反我每天都有做不完的事情,这让我觉得非常失望。感觉没了方向。

三、对未来的设想

在纪检部里哪怕只剩一年，一个月或是一天，但是无论还能在纪检部待多久，我始终得做好自己的本职工作。并且要求自己的学业不会因为纪检部的工作而延误。以自己能所力及，更加团结纪检部各部员，齐心协力，一起把纪检部推得更远。而纪检部也能够在和其他部门的沟通，合作下，走向更加辉煌的一天！

生化院学生会 纪检部 金戈 2012年12月21日

第二篇：纪检部部员关于2012~2013学年工作计划

纪检部部员关于2012~2013学年第一学期

工作计划

首先，我很高兴能够成为2012级纪检部的新成员，我会在接下来的工作中更好的锻炼自己，同时也会更加严格要求自己，使自己成为一名合格而优秀的纪检部成员。

同时，我相信我们2012级纪检部在各位部长，副部长的领导下，一定能够成为淮工生化院学生会最优秀的部门。就像部长所说我们纪检部永远是最团结，最有向心力的，也是最优秀的。我相信这些将在我们2012级纪检部体现的更加明显，更加突出。一·如何开展自己的工作

首先，既然进入了纪检部，我就会努力做好每一件事，不把加入纪检部认为是一个游戏，只是玩玩而已，相反我感觉到的是责任，是对各位同学，对自己工作的责任。一个良好的晚自习环境是大家学习进步的保障。因此，我会承担起一名合格的纪检部成员的责任，给大家创造一个好的学习环境。

在接下来的学习和工作中，要做实做好好各项部门的工作，加强与部门成员的合作，在有不解的问题和棘手的工作难以处理时，积极向部长，副部长以及各位工部员请教，以保证能切实完成好部门以及学生会的工作。

在学习与部门之间，我会很好的做到一个平衡，不会让学习的事影响到部门的活动，也不会让部门的事影响到自己的学习，使自己在学习和工作上都有很大的进步。

二·如何做好查晚自习工作

查晚自习的工作是我们纪检部乃至是学生会的重要的工作，做好查晚自习的工作是我们纪检部每一成员的首要工作。因此，必须做好晚自习的检查，给大家创造一个好的学习氛围。在查晚自习的过程中我们一定会遇到一些问题，这些问题有的会很容易处理，有的也很棘手，但是我相信在各位领导和部员的帮助下，我一定能够处理好的。作为纪检部的一员，必须从自己做起，自己必须有好的晚自习纪律，只有自己做到才能去管理别人，让别人去做。

三·对以后的活动想法

大学就是一个让人锻炼成长的地方，大学的活动因此很多，对于这些活动我将积极参加，虽然我五音不全也没有什么才能，但我也会积极去参加的，希望自己能为纪检部尽些力所能及事。同时，我希望能在这些活动中能有所成长。

就拿接下来的校运会来说吧，我们纪检部既然是啦啦队，我就会把这啦啦队做好，绝不给我们纪检部，生化院丢脸。

最后，我希望我们纪检部的工作能做得越来越好，各位部员之间合作愉快。让我们和纪检部共同成长！

生化院学生会 纪检部

XXX

201 2年 10月 4日

第三篇：学生会纪检部部员述职演讲稿

尊敬的老师，亲爱的同学们

大家好，我是来自13级学前二班的xx，今年18岁，是一个性格外向、阳光的女孩。在之前的学习生活中，我发现我自己还太过不成熟，因此我想得到更多的锻炼。

今天，我很高兴能够站在这里与大家见面，述职学生会纪检部部员的职位。

我知道学生会是一个优秀的团体，在其中能够得到很多的磨练，锻炼与人交往的能力。而纪检部更是其中相对优秀的部门，它的工作是检查学生仪容仪表，以及学生学风规范，对每个学生都有着很大的约束力。

再这之前，我已经再纪检部工作了一段时间，有着一定的工作经验。我知道现在纪检和学习部在合作阶段。工作量较大。可是我不怕苦，不怕累，我清楚，这是我锻炼的必经之路。而这也是学生会部员应该具备的精神，我相信我自己能够坚持。

在前一段工作过程中，我发现了自身很多不足，而这也是我要继续在纪检部工作的一个理由，我要让自己得到足够多的锻炼，让自己更加成熟，更加稳重，是自己成为一名优秀的学生干部。

如果我能够进入纪检部正式工作，我一定会严律己身，规范身边的每个人。继续秉着公平，公正，公开不徇私舞弊的工作精神，努力上进，服从上级布置的任务，保证自己的工作态度。

无论多么繁华的语言，不如让我用言必行，行必果的行动来告诉大家，我可以的。请各位老师同学给我一个展现自我，锻炼自我的机会。让我为学校奉献出属于自己的那一份力量。

我的述职结束，谢谢大家。

第四篇：部室和部员责任状

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、协助部长制定、审查、修订本单位的安全生产规章，并督促各单位严格执行。

2、负责宣传国家关于安全生产的方针、政策，进行安全技术知识教育，组织开展各种安全活动和安全技术知识学习，积极推广安全生产的先进经验，主动提出有利于安全生产的意见和建议。

3、积极组织生产安全检查或专项安全检查，针对查出的问题提出有效的解决措施，并按时实施。参加本部组织的事故调查，并对事故发生的原因、防范措施以及对事故的责任者提出处理建议，写出书面报告，并及时向上级领导报告。

4、负责督促检查各单位安全防护设施及劳动个人防护用品。经常深入施工现场进行检查，对于违章作业及时进行制止、纠正，查出隐患立即处理。

5、负责收集、整理、填写登记各种安全资料，建立健全安全台帐，并做好上报表工作。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

安质部部长： 专职安全员：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、负责分管材料的验收、保管、保养、发放和回收利库，确保生产需要。验收时做到材料质量和数量达到合同规定要求，并及时填写验收记录。

2、负责各种原始凭证、计量凭证、核算凭证、质量证明书、物资验收记录等资料管理，按程度准确及时地传递和反馈，并装订成册，专项保管。

3、严格按发料凭证办理领料，凡规定有消耗定额的主要物资，要限额用量，不能超出所承包的物资数量。

4、大宗地方材料直接供到施工现场时，经使用单位验收质量、数量认可后，方可办理领料手续。

5、库存物资要坚持永续盘点，做到日清月结，帐、卡、物、资金四项相符。

6、忠于职守，秉公办事，不谋私利，实事求是，优质服务。

7、建立各种台帐，帐面整洁、清晰，帐物相符，盈亏有原因，损坏有报告，记帐有凭证，调整有依据。

8、负责工程项目的材料到货、调拨、库存的统计工作，及时上报各种物资报表，配合有关部门做好年、季、月度计划。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

物资部部长： 物资部部员（材料员）： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、贯彻国家、上级部门关于设备设计、制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定和标准，做好主管业务范围内的安全工作。负责制订和修订各类机械设备的操作规程和管理制度。

2、负责各种机械、设备、电气、动力、仪表的安全管理，使其符合安全技术规范、标准和制度的要求。禁止防爆等级不够的电器设备进入生产装置。

3、负责组织架梁设备、运输设备、特种设备和施工设备的定期安全检查、校验工作。及时整改检查中发现的问题，有重大隐患要坚决停用。

4、组织设备安全大检查，对检查出的有关问题，要有计划地及时整改，按期实现安全技术措施计划和事故隐患整改项目。

5、负责对运架设备等特种设备的登记取证工作。

6、对外来检修和有关人员等，应配合安质部组织做好安全教育工作，负责贯彻有关施工纪律的管理规定。

7、负责设备事故的调查处理。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

设备部部长： 设备部部员（电工）： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚兑现办法

1、贯彻执行国家法律、法规和财务制度，依据审核后的合法收支凭证办理现金收付和银行结算业务。

2、严格执行各项制度，严格审核各种原始凭证，对不认真、不合法、不准确、不完整的原始凭证不予受理。

3、及时处理各种原始核算单据资料，传递会计凭证，不得积压。

4、根据审核无误的收支凭证及时登记现金日记帐和银行日记帐，做到日清月结，严禁白条抵库。

5、银行存款帐户余额要与银行对帐单核对，按月及时编制银行存款余额调节表。

6、及时向领导提供帐面资金及资金使用情况，使领导准确掌握流动资金情况，合理调配资金。

7、妥善保管现金、支票和部分印鉴，确保资金的安全性。

8、建立备用金及往来款项的备查帐，及时收回职工欠款和劳务队借款，减少流动资金的占用。

9、负责会计档案的管理。

10、完成领导临时交办的其它任务。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

财务部部长：

出纳员：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、根据施工进度和安排，编制项目施工测量计划，并组织全体测量人员努力实施。

2、负责做好控制测量工作，熟悉各主要控制标志的位置，保护好测量标志。

3、负责做好施工放样工作，对关键部位的放样，必须实行一种方法测量、多种方法复核的观测程序，做好记录报监理签认。

4、负责向施工队交付现场测量标志和测量结果，实行现场测量书面交底签认制度，并对测量班的工作进行检查和指导。

5、经常对测量标志进行检查复核，确保测量标志位置正确。如因测量标志变位而造成损失，测量队长负主要责任。

6、制定测量仪器专人保管、定期保养等规章制度，建立仪器设备台帐。妥善保存测量资料。

7、指导测量人员正确使用测量仪器，严禁无关人员和不了解仪器性能人员动用仪器。

8、负责保护好测量仪器，定期进行检查，做好仪器的防腐、防晒、防雨，防尘工作，确保仪器处于良好状态。不得使用缺损的仪器进行测量。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

测量队长：

测量员：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、根据施工组织设计和质量计划，编制项目试验工作计划。

2、负责检查、鉴定和试验工程项目使用的材料是否符合规范和设计规定的要求，及时提出报告。

3、负责做好各类原材料试验、过程试验、各种混合料配合比设计，及时提供试验报告。

4、检查、指导试验人员的工作。

5、对本室不能进行的试验项目，经有关领导批准后，负责联系具备试验条件的单位进行试验，到经监理认可的试验室进行试验。并及时提供试验报告。

6、认真做好试验报告和检测记录，做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。

7、制定试验仪器设备的维修保养等管理制度及操作规程，做到严格管理、规范操作。

8、建立试验仪器和设备台帐，妥善保存试验资料。

9、加强与试验监理工程师的联系，搞好试验工作。

10、协助计量工程师完善计量所需各项试验资料,搞好计量工作。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

实验室主任：

实验员：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、认真贯彻学习领会相关的合同文件、技术规范、规程及上级颁发的施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。

2、熟悉领会标书文件，核对设计图纸及工程数量，绘制自己所负责项目的有关细部大样图及施工辅助图，做好技术交底工作。提供所管工程项目的材料使用计划，填写所负责项目的施工原始资料并办理与监理的申报签认手续，为工程计量提供准确的原始资料。

3、负责工程项目施工方案及质量、安全保证措施的实施，并对最终质量负责。深入施工第一线，善于发现问题、处理问题。

4、牢牢树立预防为主、事前控制的指导思想，对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导、确保质量，编制施工影视资料。

5、加强劳务队伍施工过程中的检查与材料控制，对劳务分包单位做详细的技术交底，指导、帮助劳务分包队伍开展工作。

6、对现场存在的质量隐患问题及时采取有效防范措施，并上报技术主管。

7、每一个现场技术人员要熟悉领会合同文件，提供可以变更的原始资料，及时办理签认手续。钻研业务，提高业务素质，搞好技术总结，积极参加科研活动和ＱＣ小组攻关活动，努力推广实施新技术、新工艺、新材料、新设备。

8、及时收集并分类整理施工原始记录和有关竣工技术文件及科技资料。参与编制竣工资料和竣工验收。

9、加强职业道德、文化技术修养，规范言行，摒弃不良思想、行为。技术人员之间要形成互帮互学和“比、学、赶、超”的良好风气。

10、加强技术责任心，减少和杜绝任何重大的事故发生。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

工程部部长：

技术员（试验、测量人员）： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、熟悉设计图纸、合同文件，具体掌握各分项工作特点。

2、熟悉施工现场及进度情况。

3、了解机械设备的生产能力、生产状况及人员配置，了解各种地方材料的价格和人工费。

4、了解本地区气候特征和农田作业习惯。

5、掌握各施工点材料消耗的节、超情况，向领导提供分析资料。

6、忠于职守，实事求是，按规定时间对工程进度进行统计，如旬报、月报并建立台帐，全面、准确、及时地上报统计资料，为改善管理，提高经济效益提供依据。

7、协助部长编制施工合同并会同项目经理、总工一起与各队签订施工合同。

8、按照经理部下达的施工计划，根据工地进度情况，每月进行一次的验工计价工作。

9、提供相关部门所需材料，同时做好保密工作。

10、协调好内外各种关系，为项目经营创造良好的条件。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

计划合同部部长： 计划合同部部员：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、负责文件的核稿、登记、编号、标识、文印、接收、发放、回收和受控状态的管理，文件更改、复制，换版和作废快速准确。

2、接听电话并做好记录；同时管理好传真机，准确无误的收发各类传真，爱护打印机、复印机等办公室设备。

3、办公室秘书负责管理好项目部行政印章，严格遵守行印制度。

4、对各类物品的发放做好记录。

5、各种宣传报道材料写作及时、客观。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

综合办公室主任：

办公室文秘：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、贯彻“预防为主”的原则，检查、监督机车技术状况，并对所驾驶的车辆进行例行保养。

2、保管好机动车上的文件、车钥匙、工具、备件等。

3、爱护车辆，勤于保养，保证设备整洁美观。

4、遵守劳动纪律，听从工作安排，服从经理部的管理。

5、注意安全，小心驾驶。对安全事故及机械事故的肇事者除按局、处规定进行经济处罚外，经理部还要进行换车、下岗等处罚。

6、停修机械的机驾人员要密切配合修理工作。

7、努力学习交通规则，学习结构原理，学习故障排除。

8、认真填写运转记录，配合经理部做好机车成本核算工作。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

综合办公室主任：

驾驶员：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、对自己所担任的工作应认真负责，对采购入库的副食品。要严格按照规定进行复称，点收后，方可签字。

2、时常和主管领导保持联系，如有好的建议和看法主动提出，大家共同商讨解决。

3、搞好食堂环境、餐具及班组人员的卫生工作，接受有关部门的卫生检查，防止疾病传播。

4、禁止利用工作之便，开小灶或照顾熟人，使食堂受损，并监督他人，发现这种现象，应及时向领导反映。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

综合办公室主任： 炊事员：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1、公正廉洁，严于律已，尽职尽责，以搞好职工伙食为主要任务。

2、采购时，一论质、二讲价，遵照优质价廉的原则、货比三家。防止购回质次价高、以劣充好、腐烂、变质的食品，为职工的健康、安全负责。搞好食堂卫生、防止中毒事件发生。

3、搞好职工的生活，不断改变花色品种，提高职工膳食水平。

4、完成领导临时交办的其它任务。

年年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

综合办公室主任：

食堂采购员：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚兑现办法

（一）奖励

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

（二）处罚

对签订安全生产包保责任状的责任人，若当月出现一般及以上安全事故，扣除责任人当月安全奖；并结合项目部安全生产主管部门日常安全监督检查及定期检查结果，对安全责任落实不到位的单位责任人按如下原则进行处罚：

1、不能积极协助主任参与安全管理、配合办公室日常生活管理工作、罚款100元。

2、不能参与经常对驾驶员进行教育，车辆状况不好，车内外卫生差，出现不遵守交通法规，违章驾车现象的每次罚款100元。

3、合理安排车辆，出现私自出车，造成不良后果，每次罚款100元。

综合办公室主任：

办公室副主任：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

安全包保责任状

为贯彻“以人为本、科学发展、安全发展”的理念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“党政同责、一岗双责、失职罪责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则的方针，保证职工身体健康和生命安全，保证财产不受损失，保证施工任务顺利完成。结合项目实际情况，项目与各部门签订如下安全生产包保责任状：

一、安全责任目标

1、安全生产目标

（1）落实安全生产法律法规规章制度，落实安全生产责任制，逐级签订安全生产责任书；

（2）遏制险性事件、一般责任事故、因施工引起的铁路行车一般及以上事故；

（3）杜绝各类人员伤亡事故（包括与生产有关的生活、交通、消防等）；

（4）安全生产标准化建设达标，争创安全生产先进。

2、安全生产控制指标

（1）杜绝行车事故，伤亡事故率为零。

（2）职业病、职业中毒事故的发生率为零。

（3）员工安全教育率100%，三类人员、特种作业人员持证上岗率100%。

（4）安全生产隐患治理完成率100%。

二、奖罚条件

1.尽职尽责，确保项目使用的机械设备的正常运转和电力的畅通。

2.做好本项目机械设备的进场验收工作，贯彻执行设备进场、组装、运转、维修保养等安全作业制度。3.做好设备运转记录、维修保养记录等相关资料的存档工作。

4.及时了解施工现场机械设备的运转情况，做好机械设备的维修保养工作，及时消除设备隐患，防止设备带病作业。

5.组织机械设备的定期和专项安全检查，对违反安全操作规程的行为，有权制止，对发现的机电设备的安全隐患督促整改，限期完成。

年内发生事故的根据公司相关规定给予处罚；不发生任何事故，做好本职工作并积极完成领导交给的其它任务。且每月未发生安全事故。奖励按照中铁十一局第三工程有限公司文件“公司人〔2015〕381号”执行执行。

设备部部长： 设备部部员（电工）： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

第五篇：自律部部员考核制度

自律部部员考核制度

为了加强学生会的管理，提供对部员考核的标准，自律部特制定本制度。本制度将作为学年末学生会评选优秀部员的重要依据。本套考核制度分两个方面对部员进行考核：工作考核和学习生活考核。具体内容如下：

一、工作考核

这一部分主要考核部员在学生会工作期间的表现。分为日常工作考核和能力拓展考核。1、日常工作考核

这一部分考核部员在日常工作中的表现。

考核细则：

a、有愿为同学服务的高尚情操；

b、工作期间能勤奋努力，吃苦耐劳，有工作热情。

c、能按时参加每次例会和活动，不迟到，不早退，不胡乱喧哗.，会议笔记的态度。d、开例会时能积极参加讨论，为工作献计献策。

e、对所交待的任务能认真完成，不拖沓，不虚报.工作期间能与同事积极配合，共同为做好工作努力。

2能力拓展考核

这一部分考核的是部员在日常工作要求之外的表现，即要求部员能为工作提出一些建设性的意见和建议。

考核细则：

a、部员在本部各项活动中能积极思考，体现出为自律部建设出谋划策的工作热情。b、部员能在工作期间提出有意义的意见和建议，并能为学生会的发展发挥作用。c、部员能在在校期间能积极到办公室帮助老师和同学。

d、部员具备大局意识、奉献精神、服从精神、创新精神、组织能力。

日常工作考核五项每项12分共60分。能力拓展考核四项每项5分共20分。

二、学习生活考核

这一部分主要考核部员在日常学习生活中的表现，分为两个方面来考核：学习方面和生活方面。具体如下：，学习方面考核

考核细则：

a, 能尊敬师长，热爱学习，认真遵守课堂秩序。

b , 能积极学习自己所需的专业知识 , 并且能至少基本达到要求。，生活方面考核

考核细则

a, 遵守校规校纪，在个方面严格要求自己。

b, 在日常生活中能团结同学，积极地帮助身边的每一位同学，体现出学生会成员的优良素质。

学习生活考核共4项每项5分共20分。

我们将根据以上的评分原则，对每一位参加学生会自律部工作的同学进行公平合理的考核，希望每一位部员能积极地遵守这些规定，加入到为同学服务中来，并且能互相合作，互相监督，共同进步。