关于2012年组织工程师、高级工程师、经济师、高级济师（五篇范文）

第一篇：关于2012年组织工程师、高级工程师、经济师、高级济师

关于2012年组织工程师、高级工程师、经济师、高级济师

一、基本条件

1、助理工程师、助理经济师(初级职称)：大学本科毕业后从事本工作满半年以上；大学专科毕业后从事本专业工作满一年以上；中专、高中、初中毕业后担任员级职务三年以上。

2、工程师、经济师(中级职称)：大学本科毕业后，担任助理级职务满三年以上；专科毕业后，担任助理级职务满四年以上；中专、高中毕业后担任助理级职务满五年上。

3、高级工程师、高级经济师(高级职称):大学本科毕业后，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作 5 年以上；参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历，从事本专业技术工作 10 年以上，取得中级职务任职资格5年以上。

二、材料要求

为了保证申报材料的真实性，凡涉及申报对象的学历、专业年限、考试成绩、任职年限及本人的工作能力和主要业绩、奖惩情况，须由申报单位核实后，按规定的要求提交以下主要材料：

1、《专业技术职务评审表》；

2、专业论文和业务工作总结；

3、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料；

4、《专业技术人员水平能力测试合格证》；

5、一寸红底照片6张、身份证复印件2份、最高学历证书复印件2份。

三、评审专业类别

1、工程系列职称：1技术员 2助理工程师 3工程师 4高级工程师

工程师分类 ：工民建、建筑、建筑设计、建筑装饰、建筑施工、建筑管理、建筑水电安装、工民建安装、给排水、土木工程、土木建筑、测量、结构、暖通、安全、岩石工程、土岩方、工程测量、市政工程、园林建筑、风景园林、园艺、园林、园林绿化、古建筑园林、腐蚀与防护、设备安装、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、市政、市政道路工程、概预算、电子信息、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、制冷与空调维护、热能动力、机电、机电工程、化工、机械、机械制造、机械机电、汽车维修、水利、水利水电、水电工程、锅炉、窑炉、计算机技术。

2、经济系列职称 ： 1经济员 2助理经济师 3经济师 4高级经济师

经济师分类 ：经济管理、工商企业管理、市场营销、劳动工资、运输经济、财税金融、人力资源、商业经济、金融经济、保险经济财务管理、水（陆）运输、建筑经济管理、旅游经济、企业经济、房地产经营、信息网络经营、物资经济、饭店管理、农业经济管理、其它经济管理等。

四、联系方式：

联 系 人：王老师

联系电话：***/029-85269401 邮 箱：779947670@qq.com QQ：779947670 联系地址：西安市雁塔区长安南路86号澳城大厦20301室。

（电视塔下车即到）

第二篇：高级工程师、高级经济师、高级会计师申报

转发关于做好成都市工程技术、经济和会计专业高级职务任职资格评审申报工作的通知

根据国家、省、市职称工作的文件规定，现将我市高级工程师、高级经济师、高级会计师职称申报评审工作的有关问题通知如下：

一、凡符合《工程技术人员职务试行条例》（职改字〔1986〕第78号）、《经济专业人员职务试行条例》（职改字〔1986〕第74号）和《四川省人事厅、财政厅关于认真做好高级会计师资格考评结合试点工作的通知》（川人办发〔2004〕102号）高级职称申报条件，个人人事档案在我市管理，从事工程技术、经济管理和会计工作的人员，要严格按照《四川省高级专业技术职务任职资格评审工作规范》（川职改〔1997〕23号）的要求和程序申报评审相应资格。申报人要向所在单位或有关部门如实提供证明本人业绩、成果、贡献的有关材料及职称外语、职称计算机考试合格证书等，经公示无异议后，按照《成都市高级工程师、高级经济师和高级会计师职称申报评审材料报送要求》将相关材料统一报送市人事局（职改办）进行初审。符合《四川省五系列破格评审专业技术资格推荐条件（试行）》（川职改〔1992〕69号）的人员可破格申报高级职称。

二、各区（市）县、市级各部门在受理申报材料的过程中，要切实按照市职改办《关于进一步规范专业技术职称资格评审（考试）工作有关问题的通知》（成职改办〔2004〕122号）要求做好规范化服务，并严格审查申报条件和申报材料的数质量要求，认真核实相关情况。四川省工程技术、经济和会计专业高级职称成都评审委员会要严格按照相关规定的评审条件进行评审。评审通过的人员，由成都市职称改革工作领导小组办公室报省职称改革工作领导小组办公室进行公示、审核批准。

三、在申报、推荐、评审、公示等环节中实行责任追究制度。凡有弄虚作假行为的，一律取消其申报资格，已取得高级职称的予以撤销；自查实之日起，3年内不得晋升高一级专业技术职务并将情况记入个人诚信档案。

四、材料请于8月26前报人力资源部（503室），联系人：李垠颖，电话：85065340 附：成都市高级工程师、高级经济师、高级会计师职称申报评审材料报送要求

人力资源部 2011-07-26

成都市高级工程师、高级经济师和高级会计师

职称申报评审材料报送要求

1.《成都市专业技术职称资格评审申报名册》（一式一份，同一单位统一填报）。

2.《专业技术职务评审申报材料目录》（一式一份）3.《专业技术人员职务晋升推荐表》(一式一份)4.《专业技术职务任职资格评审表》（一式一份）。

5.《专业技术人员考核登记表》（最近三个，每一式一份）。

6.任现职以来个人思想、业务工作总结（限3000字左右）。7.本人代表作一篇（代表本人工作能力和学术技术水平的论文、论著、学术报告、专题技术学术总结等），如系合作或集体完成，应具体说明本人承担的内容和所起的作用。申报高级会计师还必须有任现职以来两篇以上会计分析报告。

8.学历和职称证书、职称英语和计算机考试合格证（或免试证明）、高会实务考试合格证（高会专用）等复印件（加盖单位印章）一式一份，并装订在《专业技术职务任职资格评审表》封面上。

9.业绩证明材料：获奖证书、成果鉴定、发表文章、论文论著等（申报高会可提供本人主要参与的规章制度和中长期会计工作规划、专业授课讲稿及证明、大型专业方案），上述材料均报复印件（加盖单位印章）。

10.属委托评审的应报送委托单位人事(职称)部门出具的委托函（一式一份）。

11.以上相关表格在成都市人事局公众信息网（网址：http://www.xiexiebang.com）资料下载专栏下载。报送的评审材料可用钢笔或毛笔填写，也可电脑打印。内容要具体、真实、字迹（体）要端正清楚，表格的各栏目必须全填，没有内容可填的栏目必须写上“无”，非选择项目用笔划去。所有材料统一使用B5纸，分类装订，并用制式档案袋包装（封面详细填写申报者姓名和材料目录）传递。

第三篇：高级经济师+注册安全工程师

一、报考条件

申请参加高级经济师《经济理论与实务》考试的人员，须符合下列条件之一：

（一）获得博士学位，取得财经类专业中级资格后，从事经济专业工作满2年；

（二）获得硕士学位或本科毕业学历后，取得财经类专业中级资格满5年，从事经济专业工作满3年；

（三）获得本科毕业及以上学历后，取得非财经类专业中级资格满5年，持有经济师资格证书，从事经济专业工作满5年；

（四）获得本科毕业及以上学历后，取得非财经类专业中级资格满10年，从事经济专业工作满5年；

（五）获得硕士学位或本科毕业学历后，取得财经类专业中级资格满3年，从事经济专业工作满3年，且符合下列条件之一；或获得专科毕业学历后，取得财经类专业中级资格满5年，从事经济专业工作满5年，且符合下列条件之一：

1、省（部）级及以上行业标准、规范的主要起草人；

2、公开出版专业著作，且独立撰写5万字以上；

（六）具有大学普通班学历或获得专科毕业学历满10年，从事专业工作满20年，且符合下列条件之一：

1、取得财经类专业中级资格满8年，从事经济专业工作满5年；

2、取得非财经类专业中级资格满8年，持有经济师资格证书，从事经济专业工作满5年；

3、取得非财经类专业中级资格满10年，从事经济专业工作满5年。

（七）已取得非财经类专业高级资格，从事经济专业工作满3年。

以上考试报名条件中，“财经类专业中级资格”系指经济师(含国际商务师)、会计师、审计师、统计师、社会科学系列助理研究员和讲授财经类课程的讲师。

对于通过全国统一考试取得的国家规定可直接聘任经济师职务的职（执）业资格，可视为经济师资格,相应证书可视为经济师资格证书。

对于申报高级国际商务师的人员，在报名时须持有国际商务师资格证书，其中“财经类专业中级资格”和“经济师资格”均特指“国际商务师资格”，“从事的经济专业工作”特指“国际商务工作”。

上述专业工作年限计算截止日期为2011年年底。

二、时间安排

1、网上提交信息时间：2011年6月11日至28日

2、现场资格审核时间：2011年6月30日至7月2日

3、网上缴费时间：资格审核通过之后24小时至7月8日

4、下载准考证时间：2011年11月1日至5日

5、考试时间：2011年11月6日

三、报名系统的具体操作程序如下：

1、符合上述条件的报考人员仔细阅读本须知后，点击“填写报考信息”，认真阅读报考协议，完全同意者点击“我同意”，然后按照系统的提示依次填写报名信息。

2、点击“报名”系统会显示您所填写的各项内容，请仔细检查个人报考信息是否有误，点击“放弃”或“上一步”返回到“填写报考信息”界面，如确认所填信息无误后，点击“提交信息”。

3、报考人员可以点击“查询修改报名信息”修改个人报考信息，修改后请点击“修改完毕”。

4、在您确认报考信息不再修改后，请点击“选择资格审核时间”，选择合适的时间进行

资格确认。

5、选择完毕，使用A4纸打印《资格审核表》，在规定位置粘贴本人同一底版近期二寸（34mm×45mm）免冠证件照两张。《资格审核表》需经本人所在单位人事（干部）部门审核并盖章。

7、持《报名表》、本人身份证明（身份证、机动车驾驶证、军官证、护照，下同）、符合报名条件的学历证书和学位证书、资格证书或职称证书（上述证件均为原件），于2011年6月30日至7月2日到北京劳动保障职业学院（朝阳区惠新东街5号，联系电话：64941628，64918613）进行现场资格审核。凡符合上述报名条件

（五）的人员，还须提供获奖证书、专利证书、专著等原件。

8、资格审核人员会对您的报考信息进行再次核实，确保《资格审核表》上的信息与网上提交的信息一致。如果您在资格审核现场仍需修改报考信息，请您利用资格审核点提供的外网计算机自行修改，并打出新表进行资格审核。特别注意：通过资格审核后，您的报考信息将不能再修改。

9、通过资格审核后考生需将《资格审核表》交给负责资格审核的工作人员。特别注意:《资格审核表》必须交留在资格审核处，否则资格审核无效。通过资格审核后考生可登陆系统打印相关专业的考试大纲。

四、通过资格审核的报考人员缴费方式：

1、本次考试全部采用网上缴费的办法，要求报考人员提前到就近的招商银行、中国工商银行、中国建设银行网点办理网上支付卡。

2、通过资格审核的报考人员需登录北京市人事考试网点击网上报名系统中的“支付查询”进入银行支付界面，直接支付报考费用。如果您没有提前办理以上三种网上支付卡，建议您及时就近办理。

3、网上支付后，系统会显示“您的报考费用已经在网上支付成功”。受银行业务处理周期影响，如果在您支付后，报名系统提示为“您的报考费用还没有在网上支付”，请您耐心等待到下一个工作日（节假日顺延）再进行查询。特别注意：已经完成网上支付费用的考生不要再重复支付。

4、通过资格审核的报考人员务必于2011年7月8日之前在网上缴纳报考费用，确认报考费用缴纳成功后，方完成全部报名手续。特别注意：只通过资格审核，但未能在规定时间内在网上成功支付报考费用者，报名无效。

5、完成全部报名手续后，报考人员可登录网上报名系统点击“支付查询”，查询本人的缴费情况。

五、凡已成功办理报名及缴费手续的报考人员须于2011年11月1日至5日登录北京市人事考试网下载打印准考证，凭此准考证和本人身份证明原件在规定时间、地点参加考试。

六、其他

（一）考试大纲相关事宜

非首次报考人员可直接登录北京市人事考试网，进入网上报名系统下载打印报考专业所对应考试科目的考试大纲；

首次报考人员在通过现场资格审核后，方可登录北京市人事考试网，进入网上报名系统下载打印报考专业所对应考试科目的考试大纲。

（二）考试咨询电话： 63959161、63959162、63959163。

持《报名表》、本人身份证明（身份证、机动车驾驶证、军官证、护照，下同）、符合报名条件的学历证书和学位证书、资格证书或职称证书（上述证件均为原件），于2011年6月30日至7月2日到北京劳动保障职业学院（朝阳区惠新东街5号，联系电话：64941628，64918613）进行现场资格审核。凡符合上述报名条件

（五）的人员，还须提供获奖证书、专利证书、专著等原件。

北京市人事考试中心

京人考函[2011]19号

关于2011注册安全工程师执业资格考试有关问题的通知

各有关单位：

根据原北京市人事局、北京市安全生产监督管理局《关于贯彻执行〈注册安全工程师执业资格制度暂行规定〉的通知》（京人发〔2002〕122号），原人事部、国家安全生产监督管理局《关于印发〈注册安全工程师执业资格考试实施办法〉的通知》（国人部发〔2003〕13号），人力资源和社会保障部人事考试中心《关于做好2011注册安全工程师执业资格考试考务工作的通知》（人考中心函〔2011〕14号）文件精神，结合北京地区实际情况，现将2011注册安全工程师执业资格考试有关问题通知如下：

一、报名条件

（一）凡中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，并具备下列条件之一者，均可申请参加注册安全工程师执业资格考试：

1、取得安全工程、工程经济类专业中专学历，从事安全生产相关业务满7年；或取得其他专业中专学历，从事安全生产相关业务满9年。

2、取得安全工程、工程经济类大学专科学历，从事安全生产相关业务满5年；或取得其他专业大学专科学历，从事安全生产相关业务满7年。

3、取得安全工程、工程经济类大学本科学历，从事安全生产相关业务满3年；或取得其他专业大学本科学历，从事安全生产相关业务满5年。

4、取得安全工程、工程经济类第二学士学位或研究生班毕业，从事安全生产及相关业务满2年；或取得其他专业第二学士学位或研究生班毕业，从事安全生产相关业务满3年。

5、取得安全工程、工程经济类硕士学位，从事安全生产相关业务满1年；或取得其他专业硕士学位，从事安全生产相关业务满2年。

6、取得安全工程、工程经济类博士学位；或取得其他专业博士学位，从事安全生产相关业务满1年。

（二）免试部分科目条件

凡符合上述

（一）的报名条件，且在2002年底前已评聘高级专业技术职务，并从事安全生产相关业务工作满10年的专业人员，可免试《安全生产管理知识》和《安全生产技术》2个科目，只参加《安全生产法及相关法律知识》和《安全生产事故案例分析》2个科目的考试。

上述报名条件中有关学历或学位的要求是指经国家教育部承认的正规学历或学位；从事相关业务工作的年限要求是指取得规定学历前、后从事该相关业务工作时间的总和，其计算截止日期为2011年12月31日。

符合报名条件的香港、澳门和台湾居民，可按照原人事部《关于做好香港、澳门居民参加内地统一举行的专业技术人员资格考试有关问题的通知》（国人部发〔2005〕9号），人力资源和社会保障部、国务院台湾事务办公室《关于再向台湾居民开放部分专业技术人员资格考试有关问题的通知》（人社部发〔2009〕54号）有关要求，参加注册安全工程师执业资格考试。港澳台居民在报名时，须提交国务院教育行政部门认可的相应专业学历或学位证书，从事相关专业工作年限的证明和居民身份证明等材料。台湾居民还须提交《台湾居民来往大陆通行证》。

二、考试安排和作答要求

《安全生产事故案例分析》科目为主客观题混合卷，应考人员答题前须仔细阅读应试人员注意事项和作答须知，使用黑色墨水笔、2B铅笔在专用答题卡指定的区域内作答；其余3科为客观题，在答题卡上作答。

应考人员应携带黑色墨水笔，2B铅笔，橡皮，无声无文本编辑功能的计算器。

三、考试成绩及证书管理

考试成绩实行滚动管理。参加全部4个科目考试的人员必须在连续2个考试内通过全部科目；免试部分科目的人员必须在当年通过应试科目。

考试合格者，由北京市人力资源和社会保障局颁发，人力资源和社会保障部统一印制，人力资源和社会保障部、国家安全生产监督管理局用印的《中华人民共和国注册安全工程师执业资格证书》。

四、报名办法

本次考试采用网上报名、网上缴费的办法，请报考人员使用招商银行、中国工商银行或中国建设银行的网上支付卡进行网上支付。网上报名按照“非首次报考人员”和“首次报考人员”两类人员管理。台湾居民按照“首次报考人员”管理。

（一）非首次报考人员，须于2011年5月10日至27日登录北京市人事考试网（网址：，下同），按照网上的要求直接办理网上报名和网上缴费手续。

（二）首次报考人员操作程序如下：

1、报考人员须于2011年5月10日至20日登录北京市人事考试网进行网上报名，填写提交《注册安全工程师执业资格考试资格审核表》（以下简称《资格审核表》）；

2、提交完成后，使用A4纸打印《资格审核表》，按规定粘贴本人同一底版近期二寸（34mm×45mm）免冠证件照两张，经本人所在单位人事（干部）部门审核后盖章；

3、持《资格审核表》、本人身份证明（身份证、军官证、机动车驾驶证、护照，下同）、毕业证书和学位证书，符合免试条件的人员还须提供高级专业技术职务证书（上述证件均为原件），于2011年5月17日至20日到北京建工培训中心（地址：东城区东直门外新中街11号；联系电话：64165149，64177528）进行资格审核；

4、通过资格审核的报考人员务必于2011年5月27日之前登录北京市人事考试网，在网上缴纳报考费用，确认报考费用缴纳成功后，方完成全部报名手续。

（三）凡已成功办理报名和缴费手续的报考人员须于2011年8月30日至9月2日登录北京市人事考试网下载打印准考证，凭此准考证和本人身份证明原件在规定时间、地点参加考试。

五、其他

（一）考试大纲征订工作由中国安全生产科学研究院负责，可登录网站：

/issue/index.aspx查询。

（二）资格审核的同时办理考试大纲征订工作。

（三）考试咨询电话： 63959161、63959162、63959163。

第四篇：高级经济师

开展2014湖北省非公有制企业高级经济师任职资格专项评审工作有关事项通知

各市州、直管市、神农架林区人社局（职改办）、工商联，省直大型企业人力资源部：

根据《关于开展2014全省职称评审工作的通知》（鄂职改办〔2014〕77号）和《关于在非公有制企业专业技术人员中试行高级经济师职务任职资格专项评审工作的通知》（鄂职改办〔2012〕3号）文件精神，现将2014非公有制企业高级经济师任职资格专项评审工作的有关事项通知如下：

一、申报对象

在我省各级工商行政管理部门注册登记三年以上，依法从事生产经营活动的各类非公有制企业中的生产经营管理者、经济专业技术骨干,并符合《关于在非公有制企业专业技术人员中试行高级经济师职务任职资格专项评审工作的通知》（鄂职改办〔2012〕3号）规定的资格条件人员（见附件2）。

二、申报程序

1、符合申报条件的专业技术人员个人申请，经所在企业同意，按照信息化系统要求填写上传个人有关信息资料，报所在企业人力资源部门。

2、企业人力资源部门对所属申报人员业绩材料进行审核（盖章），并经有关部门及有管理权限的人事档案代理机构对个人基本信息进行审核（盖章）后，报市州工商联，由市州工商联统一报送市州职改办（在省工商行政管理局登记的非公有制企业直接报省工商联）审核（盖章）。

3、市州工商联将初审后的申报材料，按照“多中选好、好中选优”原则，在省职改办下达的申报控制数内（附件1），集中向高评委会办公室报送申报材料。

4、高评委会办公室集中受理审核各地报送的申报材料，进行资料整理和数据汇总，打印申报人员花名册，报省职改办。

5、省职改办对高评委会办公室受理的申报材料进行预审，下达预审意见，对不符合申报条件的人员不提交评委会评审。

三、需提交的有关材料

1、《专业技术职务任职资格评审表》2份（必须手工填写原表，评审表不得涂改），由主管部门审核盖章，首页须贴申报人照片，复印件无效。

2、使用2014年版《湖北省职称管理信息系统》录入、打印的《任职资格申报人员综合材料一览表》（一式十五份）及电子文本；各单位对拟推荐人员的《专业技术任职资格申报人员综合材料一览表》应在本单位公示一周以上，公示结果经单位盖章后在申报评审材料时同时报送。

3、《个人申报专业技术任职资格诚信承诺书》原件1份；

4、个人任职材料证明原件；

5、单位公示证明原件1份；

5、“身份证”复印件（原件由各职改办审核后退回）；

7、“毕业证”复印件（原件由省高评办审核后退回），同时出示学信网（http://.cn）出具的“中国高等教育学历认证报告”。国外学历需由教育部门认证并出具证明材料。

8、其他证书复印件（原件由省高评办审核后退回）；

9、个人总结；

10、企业推荐报告；

11、获奖证书复印件（原件由省高评办审核后退回）；

12、专利证书复印件（原件由省高评办审核后退回）；

13、荣誉证书复印件（原件由省高评办审核后退回）；

14、专业能力业绩证明材料；

15、工商登记证复印件（原件由省高评办审核后退回）；

16、2013年企业纳税金额证明材料；

17、近三年来安全生产无事故证明原件；

18、劳动就业部门证明企业2013年就业人数材料原件；

19、环保部门证明材料原件；

20、近期2寸免冠照片1张，注明姓名、单位，以备今后办证用。

（三）申报材料应注意的事项

1、参评人员须统一使用2014年新版“职称申报系统个人版”（下载地址:湖北省人力资源与社会保障厅网站（http://）-职称评定-表格下载）。

2、《专业技术任职资格申报人员综合材料一览表》中工作情况栏录入2013年纳税总额和201

3年安置就业人数。

3、上述表格必须使用规定的表格，按规定的格式和要求填写，并由有关部门签署意见并加盖公章。

4、申报人所有业绩材料须加盖单位公章（证书、证件等在复印件上盖章）。

5、《专业技术任职资格申报人员综合材料一览表》要求用A3纸复印，其他申报材料复印件要求使用A4纸复印。

6、各类材料要装订成册，并按规定的顺序编写目录、页码。每份申报材料都必须认真整理，申报材料内容中的第3至19项按顺序依次装订成册，凡上报材料零乱无序的，不予受理。

四、评审材料受理的起止时间

受理材料的时间：2014年7月1日至8月15日，逾期不予受理。

五、面试时间

面试由省高评办统一组织，时间初步定为11月下旬，具体要求另行通知。

六、收费标准

收费标准按省财政厅、物价局有关规定执行，高级职称评审费（含测试费）400元/人，送报材料时一并收齐。

七、联系方式

联系人：李艳；联系电话：027-88063679；

邮箱：hbgjjjs@sina.cn。

湖北省职称改革工作领导小组办公室

2014年5月21日

附件：

1、鄂职改办〔2012〕3号文节选

2.申报专业技术任职资格诚信承诺书

3.单位公示证明

4、税收证明

5、安全无事故证明

6、就业证明

7、环保部门证明

易贤网温馨提示：

《申报专业技术任职资格诚信承诺书.doc》、《单位公示证明.doc》、《税收证明.doc》、《安全无事故证明.doc》、《就业证明.doc》、《环保部门证明.doc》来源于湖北省人力资源和社会保障厅网，最近更新2014年5月21日。

关于做好襄阳市2014申报非公经济高级经济师“专项评审”工

作的通知

襄阳市人力资源和社会保障局

襄阳市工商业联合会

襄职改办[2014] 5 号

关于做好襄阳市2014申报非公经济

高级经济师“专项评审”工作的通知

各县（市）区人社局，工商联：

根据省职改办《关于在非公有制企业专业技术人员中试行高级经济师职务任职资格专项评审工作的通知》（鄂职改办〔2012〕3号）和《关于开展2014全省非公有制企业高级经济师任职资格专项评审工作的通知》（鄂职改办函[2014]72号）文件精神，现就2014我市非公有制企业高级经济师任职资格“专项评审”有关工作通知如下：

一、申报数量

非公经济高级经济师“专项评审”实行总量控制、差额申报，各县（市）区原则上申报1—2名，不突破4名；同一单位原则上只申请1名。

二、申报程序

各县（市）区申报材料经当地工商联初审，报当地人社（职改）

部门签署意见后，由当地工商联集中报市工商联。市工商联对全市申报材料进行汇总后，集中报市职改办审核。按照“多中选好、好中选优”的原则，在省职改办下达的申报控制数内向省高评委会推荐。

三、申报时间

我市申报材料受理时间截止7月20日。逾期不予受理。

四、其它有关要求

报送材料有关要求，请登录“湖北省人社厅”网站——“职称评定专栏”，按照《关于开展2014湖北省非公有制企业高级经济师任职资格专项评审工作有关事项通知》（鄂职改办函[2014]72号）要求填写、申报。

襄阳市职改办 襄阳市工商联

2014年6月11日

第五篇：2009高级经济师试题

2009年北京市高级经济技术资格考试（理论与实务）2009年北京市高级经济师考试卷

一、单项选择题（共25题，每题1分。每小题的备选项中只有一个最符合题意，请将其 字母编号填入括号内。）

（）

1、在现代企业制度中建立和完善企业资产所有者和企业经营者之间委托代理关系的核心是

A.构建企业资产所有者的有限财产制度 B.构建有效的控制机制和约束机制 C.建立法人财产制度

D.建立自主经营、自负盈亏的经营管理体制

（）

2、一个国家在一定时期内进口商品或劳务价值的总额超过出口商品或劳务价值总额的差额，是 A.贸易顺差 B.贸易逆差 C.国际收支顺差 D.国际收支逆差

（）

3、目前，我国统计部门公布的失业率为 A.城镇登记失业率 B.农业户口登记失业率

C.全部登记失业人数与全国人口的比例

D.城镇登记失业人数占城镇从业人数的百分比（）

4、金融市场最主要、最基本的功能是 A.经济调节功能 B.优化资源配置功能 C.资金融通功能 D.定价功能

（）

5、在其他条件不变的情况下，如果某产品需求价格弹性系数大于1，则当该产品价格提高时

A.会使生产者的销售收入减少 B.不会影响生产者的销售收入 C.会是生产者的销售收入增加

D.生产者的销售收入可能增加也可能减少

（）

6、除法律另有规定或当事人另有约定外，买卖合同标的物所有权转移时间为 A.收讫贷款时 B.合同生效时 C.标的物交付时 D.合同签订时

（）

7、根据公司法法理，下列表述正确的是 A.分公司和子公司都不具有企业法人资格 B.分公司和子公司都具有法人资格

C.子公司具有法人资格，其民事责任由母公司承担 D.分公司不具有法人资格，其民事责任由总公司承担（）

8、世界各国的出口信贷主要用于 A.补偿贸易 B.大型机械及成套设备的进出口 C.具有双边援助性质的优惠性贷款 D.促进对外直接投资

（）

9、国际合资企业其本质是 A.国际合作企业 B.契约式合营企业 C.股权式合营企业 D.国际独资企业

（）

10、管理者根据直觉、经验做决策，这主要是体现管理的 A.科学性 B.自然属性 C.社会属性 D.艺术性

（）

11、某制造厂设有锻造车间、机加工车间、装配车间、这是基于（）的部门化。A.生产过程 B.业务职能 C.制造设备 D.工作区域

（）

12、民主式领导方式是基于关于人性假设 A.X理论 B.Z理论 C.Y理论 D.R理论

（）

13、在组织规模一定的情况下，管理幅度越大，管理层次 A.越多 B.越少 C.不变 D.不确定

（）

14、在企业中，人力资源对其他业务部门履行的是 A.直线职权 B.参谋职权 C.职能职权 D.控制职权（）

15、某大学毕业生参加工作后，提出很多合理化建议都没被上级理睬，使得他心灰意冷。不再提任何建议。这种情况可以用（）解释。A.需求层次理论 B.双因素理论 C.公平理论 D.强化理论

（）

16、在单位班车上员工之间的交谈属于 A.正式沟通 B.非正式沟通 C.单向沟通 D.无效沟通（）

17、产品品种多且业务地域分布广的企业，一般宜采取（）组织结构形式。A.事业部制 B.直线职能制 C.直线制 D.矩阵制

（）

18、根据奥肯定律，要防止经济中的失业率上升，必须使 A.名义GDP与实际GDP同步增长 B.实际GDP与潜在GDP同步增长 C.劳动力人数与就业岗位同步增长 D.职位空缺与新就业者人数同步增长

（）

19、如果一个经济中的边际消费倾向MPC=0.8，现在投资增加10亿元，GDP将增加 A.10亿元 B.20亿元 C.50亿元 D.80亿元

（）20、在经济衰退期间出现的失业主要是 A.非自愿失业 B.自愿失业 C.摩擦失业 D.隐性失业

（）

21、决定居民消费需求的因素有多种，其中最主要的因素是 A.国民收入

B.居民可支配收入 C.家庭人口规模 D.生活需要

（）

22、如果经济当事人的预期是（），短期菲利普斯曲线是向下倾斜的，长期菲利普斯曲线是垂直的。A.理性预期 B.静态预期 C.外推式预期 D.适应性预期

（）

23、中国人民银行降低存贷款基准利率主要是为了 A.刺激政府投资增加 B.刺激居民储蓄增加 C.刺激企业投资增加

D.刺激外国来华投资增加

（）

24、经济学家所说的“通货紧缩”是指 A.CPI连续负增长

B.价格总水平不断下降 C.CPI不断下降 D.PPI不断下降

（）

25、我国现在实施的积极的财政政策主要是通过（）来扩大内需 A.扩大企业投资 B.扩大政府投资 C.扩大货币供应 D.扩大消费

二、多项选择题(共10题，每小题1.5分，每小题的备选答案中至少有两个选项是符合题意的。请将其字母编号填入括号内，错选、多选均不得分。少选，每个选项得0.5分。)（）

1、资源配置要解决的基本问题有 A.生产什么 B.生产多少 C.怎样生产 D.为谁生产

（）

2、除商品本身价格外，影响供给量变化的因素还有 A.生产者预期 B.生产技术水平C.收入的变化

D.生产要素价格的变动

（）

3、对一个行业市场结构分类的主要依据有 A.行业内部生产者数目

B.行业内部各个生产者的产品差别程度 C.生产技术差别程度 D.进入障碍的大小

（）

4、实施“走出去”战略是我国对外开放新阶段的重大举措，下列情况中属于“走出去”的是

A.中国中钢集团在海外建立子公司 B.中国TCL集团收购法国汤姆逊公司

C.中国铁建股份有限公司城建约旦王宫工程 D.中国银行向美国花旗银行转让部分股权（）

5、不同层次的管理者均需要的技能包括 A.技术技能 B.概念技能 C.经营技能

D.人际关系技能

（）

6、劳动分工的优点有 A.工作有趣 B.效率高 C.工作简单化 D.员工专业化

（）

7、群体决策的方法包括 A.头脑风暴法 B.德尔菲法 C.量本利分析法 D.决策树法

（）

8、证券市场上的系统性风险主要包括 A.市场风险 B.通货膨胀风险 C.企业经营风险 D.利率风险

（）

9、国民经济和和谐发展主要是要保证重要的比例关系协调。这些比例主要有 A.经济增长与财政收入增长的比例关系 B.人口增长与粮食增长的比例关系 C.三大产业的比例关系 D.积累与消费的比例关系

（）

10、“流动偏好陷阱”是指货币市场上（）的情况 A.流动偏好曲线呈水平B.流动偏好曲线呈垂直

C.人们对货币需求的利率弹性无穷小 D.人们对货币需求的利率弹性无穷大

三、简答题（共2小题，每小题4分）

1、简述代理问题产生的原因。

2、应用控制理论，简述三鹿公司牛奶事件产生的原因和应采取的对策。

四、辨析题（六选三，每小题6分，请说明下列观点是否正确并说明理由）

1、小张是兴业公司的研发人员，经长期研究，完成单位交付的研发任务，开发出了一种抗癌新药，现申请专利，专利申请权归兴业公司，专利权归小张。

2、在资源配置过程中。有选择就有成本，这种成本就是会计成本。

3、所有的领导者都是正式组织中的管理者。

4、困境中的企业比顺境时更容易推动组织变革。

5、政府出手救楼市可以扩大居民消费需求，从而可以扩大内需。6、2007年下半年以来，我国“珠三角”和’长三角”的一些地方企业亏损和破产增多，这主要是受美国次贷危机的冲击造成的。

五、论述题（三选一，10分，要求观点正确，符合逻辑，论述充分）题目：

1、论述当前我国当前城乡收入差距扩大的原因和改善的对策。

2、根据管理的基本职能，结合实际，论述企业应当如何应对当前的国际金融危机？

3、请你谈谈在当前的经济形势下“保（经济）增长”和“保就业”的关系。

六、案例分析题（三选二，每题12分，要求观点正确，阐述详细）题目1 甲事业单位通过划拨取得一处土地，并在土地上先后建有办公楼、家属宿舍。

2006年6月，甲事业单位将部分办公楼层租赁给乙电子公司，双方签订了楼房租赁合同，租期2年，2007年4月。甲事业单位将整幢办公楼转让给丙公司。根据上述事实，回答下列问题：

1、楼房租赁合同应当具备哪些条款？

2、在租赁期间，甲事业单位与乙电子公司各承担哪些义务？

3、甲事业单位将办公楼转让后，其与乙电子公司之间的楼房租赁合同效力如何？ 题目2 林森家具公司地处东北，2000年创立时生产客厅和卧室用的家具，后来开始生产餐厅和儿童用家具，到2003年时，客厅和卧室用家具已经占领东北市场10%，并且开始打入南方市场，但餐厅和儿童用家具一直经营不善，面临严重困难。在2003年12月底的公司高层管理人员会议上，公司董事长兼总经理乔某首先指出了公司存在的员工思想懒散，生产效率不高的问题，并对此进行了严厉的批评，要求迅速扭转这种局面。与此同时，在事先没有和其他高层领导沟通的情况下，宣布了为公司制定的今后5年的发展目标。具体包括：

1、客厅和卧室用的销售量增长10%，每年增长2%。

2、餐厅和儿童用的家具销售量增长100%，每年增长20%。

3、总生产经营费用降低10%。

在宣布完公司目标后，乔某要求常务副总经理去贯彻执行，问题：

1、运用领导理论，分析乔某的决策行为。

2、如果你是李某，将如何做？ 题目3 为了应对这次美国金融危机对我国经济的冲击，我国政府提出在实施积极地财政政策时，政府过大的支出要优先用于基础设施建设，民生工程和科技创新三个方面。请分析政府为什么要这么做？这样做的可能后果如何？