第一篇:扎旗农电局2009年春节送温暖活动总结
扎旗农电局2009年春节送温暖活动总结
为认真实践“三个代表”的重要思想,落实会科学发展观,深入贯彻党的十七大会议精神,更好地发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用,切实解决困难员工的生活问题,进一步推动送温暖工程的经常化,按照上级在元旦、春节期间开展“送温暖”活动的通知件要求,我公司认真开展了2009年春节慰问送温暖活动,现将该次活动总结如下:
一、领导重视,统一部署
公司领导班子十分重视开展元旦春节送温暧慰问活动,公司召开党、政联席会议,专门对春节期间送温暖活动进行布置,决定开展形式多样的春节慰问活动:一是在元旦春节前夕对困难员工由工会进行一次困难补助;二是对公司离退休老干部进行春节走访慰问;三是对各基层单位进行一次节前慰问。由于领导重视,人力和资金上得到了根本的保证,有力推动了元旦春节慰问活动的开展。
二、突出重点、措施有力
公司工会以强烈的使命感和责任感,把它摆上工会的重要议事日程。为了切实做好元旦春节慰问工作,公司工会首先对公司所属人员状况进行了一次普遍摸底调查工作,建立了2009年困难、大病致贫职工档案,为送温暖活动提供了可靠的依据。在实施送温暖活动中,由于措施得力使真正有困难的员工得到了及时的帮助,收到了较好的效果。
三、做实做细,落到实处
在送温暖活动中,我们注重把日常帮扶工作与集中送温暖活动有机结合起来,千方百计地为困难员工解决困难,当好工会抚贫帮困第一责任人,拓展送温暖领域;进一步把各项帮扶工作进一步落到实处,把帮扶救助工作做细做实。1月13日,公司根据困难员工的申请,经党政班子联席会议讨论公布了4名困难员工名单,并实行公示,加强群众监督,使送温暖资金真正发放到了确实有困难的员工手中,给困难的员工带去了温暖,把党的关怀送到广大员工身边。1月14日开始对4名困难职工、7名离退休老干部,1名患大病职工进行了走访慰问,共发放慰问金7600元。1月21日又公司对23个值班值宿单位进行了慰问,实物折合成资金计 6000.00元。一份关怀、一份温暖使困难员工、离退休人员、患病职工和春节期间工作在一线的广大职工,都感觉到了党的温暖、企业的关怀,也让所有员工感觉到了社会的和谐。今后,公司还将注意倾听职工群众的呼声,进一步摸清了员工的具体困难和存在的一些实际问题,并将在以后工作中加以认真对待,予以解决员工的实际困难。
2009年2月5日
第二篇:扎旗农电局党风廉政建设责任制
扎旗农电局党风廉政建设责任制范围
1.1 本标准规定了我局党风廉政建设责任制工作的管理机构与职责、管理内容与要求、监督检查与考核。
1.2 本标准适用于我局党风廉政建设责任制工作的管理。
规范性引用文件
2下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。引用文件,其最新版本适用于本标准。
引用文件:中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》管理职能
3.1 实行党风廉政建设责任制,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,紧紧围绕我局的中心工作,贯彻执行党中央、国务院和上级关于党风廉政建设和反腐败斗争的部署,促进我局两个文明建设的协调发展。
3.2 实行党风廉政建设责任制,要坚持“党支部统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与”的领导体制和工作机制。要把党风廉政建设作为企业党的建设和领导
班子建设的重要内容,纳入各级党政领导班子和各级领导干部目标管理、与电力生产经营、精神文明建设和其他工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
3.3 实行党风廉政建设责任制,要坚持从严治党、从严治政和从严治企;立足教育、着眼防范;要建立党风廉政建设责任书制度,实行集体领导与个人分工负责相结合;谁主管、谁负责:一级抓一级,层层抓落实。管理内容与方法
4.1 局党委领导班子对局党风廉政建设负全面领导责任;党委书记对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。其承担的责任是:
4.1.1 贯彻落实党和国家党风廉政法规制度和上级党风廉政建设的部署与要求,分析研究职责范围内的党风廉政状况,结合我局实际情况,组织研究制定党风廉政建设规章制度和工作部署,并组织实施。
4.1.2 坚持标本兼治,综合治理,完善管理机制、监督机制,通过教育、法制、监督、改革等措施,从源头上预防和治理腐败。
4.1.3 组织党员、干部学习邓小平关于党风廉政建设的理论,学习党风廉政法规,进行党性党风党纪和廉政教育。
4.1.4 切实履行监督职能,对所管辖范围的党风廉政建设,领导班子的领导干部廉洁从政情况进行监督、检查和考核,发现问题,及时向党委、纪检监督部门报告,支持纪检监察等监督部门的工作,保证
其履行职能。
4.1.5 重视群众来信来访,把信访工作纳入领导干部的岗位责任制,对群众反映强烈的有关党风廉政建设的热点问题,认真对待,妥善解决。对违法违纪问题,支持有关部门依法依纪处理。
4.1.6 贯彻执行关于党风廉政建设制度以及关于党风廉改建设的部署和要求,定期分析研究职责范围内的党风廉政建设状况,结合所管辖范围内的工作实际,确定党风廉政建设工作,并组织实施。
4.1.7 组织党员、干部学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想以及党风廉政建设的各项规定、党纪政纪条规,进行理想、信念、宗旨、艰苦奋斗、勤俭节约的教育和廉洁自律的教育。
4.1.8 模范地遵守党和国家法律、法规以及上级关于党风廉政建设的各项规定,教育管理好自己的配偶、子女及配偶和身边的工作人员,并自觉接受组织和群众的监督。
4.1.9 检查督促职责范围内的党风廉政建设制度执行的情况,发现问题及时进行整改。重大问题及时向党政组织报告,并协助纪检监察部门进行认真查处。责任考核
5.1 在局党委的领导下,成立党风廉政建设考核工作小组。负责对各责任单位、部门和责任人履行党风廉政建设责任制情况的考核工作。
5.2 局党委书记负责对党风廉政建设责任制履行情况的监督检查。并会同党风廉政建设责任制考核工作小组进行考核工作。责任追究
6.1 违反第五、第六条,有下列情形之一的,按干部管理权限实施责任追究。
6.1.1 对直接管辖范围内发生违反党风廉政建设规定的不制止、不报告、不查处,或者对上级组织交办的党风廉政建设工作事项拒不办理,或者对严重违法违纪问题隐瞒不报、压制不查的,视情节给予责任人警告、严重警告处分,情节特别严重的给予撤消党内职务处分。
6.1.2 直接管辖范围内发生重大案件,致使国家、集体财产和人民群众生命财产遭到重大损失或者造成恶劣影响的,责令负直接领导责任人辞职或者对其免职。
6.1.3 违反选拔任用干部的有关规定,造成恶劣影响的,给予负直接领导责任入警告、严重警告处分,情节特别严重的给予撤消党内职务处分;提拔任用有明显违法违纪行为人的,给予负直接领导责任人严重警告、撤消党内职务或者留党察看处分,情节特别严重的给予开除党籍处分。
6.1.4 授意、指使、强令下属人员违反财经、金融、税务、审计、统计法规,弄虚作假,造成恶劣影响的,给予负直接领导责任人警告、严重警告处分,情节较重的给予撤消党内职务处分;情节严重的给予
留党察看处分或开除党籍处分。
6.1.5 授意、指使、强令下属人员阻碍、干扰、对抗监督检查或者案件查处,或者对办案人、检举控告人、证明人打击报复的,给予负直接领导责任人严重警告或撤消党内职务处分,情节严重的给予留党察看处分或开除党籍处分。
6.1.6 对配偶、子女及配偶和身边工作人员严重违法违纪知情不报、不管的,责令其辞职或者对其免职;包庇、纵容的,给予撤消党内职务处分,情节严重的给予留党察看处分或开除党籍处分。
6.1.7 落实党风廉政建设责任制措施不力,或者党风廉政建设问题突e:不按规定和要求整改的;以及其他违反第五、第六条行为的,情节较轻的,给予批评教育或者责令作出检查:情节较重的,给予相应的组织处理或者党纪处分。
具有上述情形之一,非党干部或者应追究政纪责任的,比照党纪处理的量纪规定作相应的政纪处理:涉嫌犯罪的,移交司法机关处理。
6.1.8 实施责任追究要实事求是,分清集体责任与个人责任,主要责任和直接领导责任。
第三篇:2012扎旗农电局防汛工作方案
扎鲁特旗农电局 2012年防汛工作方案
2012年汛期即将来临,为贯彻落实蒙东公司《关于印发 2012 年防汛工作要点的通知》(蒙东电运检„2012‟297 号)要求,全力做好通辽市农电系统防汛工作,确保电力设施安全稳定运行,根据《国家电网公司防汛管理办法》(国家电网生„2010‟329号),结合通辽市农电系统防汛工作实际,切实保证今年我局电网设备安全度汛,并结合我局电网设备实际情况,制定本预案。
一、防汛工作目标
确保所辖的19条66kV送电线路、17座66kV变电站和73条10kV配电线路设施及供电设备安全度汛,确保不发生责任性水淹施工现场,重大人身伤亡事故,重大设备损失事故和重大经济损失事故。
二、防汛工作指导思想
立足于 “安全第一、常抓不懈、以防为主、全力抢险”的方针。遵循下级服从上级,局部利益服从全局利益和团结协作的原则。防汛工作实行各级行政正职负责制和有关部门、单位岗位责任制,实行统一领导、统一部署、统一指挥、统一行动。
三、防汛组织机构及职责
1、防汛工作领导小组 组 长: 李志明
副组长: 金 鹰
成 员: 李晓利 张久坤 薄英杰 李子和 马占宝
张占义 赵 宇 唐那钦 辛久利 崔春发
冯国安 霍俊波 张 勇 朱明会 何 宇 王 辉 闫 刚 俱永辉 宫海东 张守东 李树海 郭建民 袁 健 刘志杰
职责:领导小组负责全面领导、指挥、部署、协调防洪、抢修工作,对应急工作作出重大决策。组织贯彻落实上级有关部门防汛工作要求,服从旗防汛部门的调度指挥;建立健全并严格执行各项防汛管理制度、预案;组织做好汛前准备及抗洪抢险工作;落实防汛、抢险资金及物资
防汛事故抢修办公室设在生产部,负责防汛期间的事故抢修实施工作。
主任:李晓利
成员:张久坤 薄英杰 李子和 马占宝 张占义 赵 宇
朱明会 何 宇 王 辉 闫 刚 俱永辉 宫海东 张守东 李树海 郭建民
职责:防汛办公室负责处理防洪、抢修工作的日常情况,指导监督各单位的防洪、抢修工作,迅速收集事故情况、灾情并汇总后及时向防汛领导小组报告;做好上报下传,保持与地方政府、受灾单位和有关部门应急机构之间保持密切联系,完成领导小组安排的其他事项。保持防汛期间的联系制度,在防汛期间大雨、暴雨后集控站、供电所在巡视完毕2小时内将巡视情况上报到防汛工作办公室。
2、事故抢修组织分工(1)、系统运行方式及通讯组: 组长:张占义
成员:刘 坤 佟连国 马永恩 王克民 杨景和 吴大伟 郑大宇 职责:防止电网大面积停电,汛情发生后,合理安排汛期电网运行方式,保证重要用户安全可靠用电;联系气象部门,分析汛情发展趋势;指挥电网事故处理。
(2)、事故抢修执行组: 组 长:金 鹰 副组长:李晓利
成 员:张久坤 薄英杰 李子和 马占宝 张占义 赵 宇
朱明会 何 宇 王 辉 闫 刚 俱永辉 宫海东 张守东 李树海 郭建民 唐那钦 辛久利 崔春发 冯国安 霍俊波 张 勇
所属单位:安监部、送变电工区、物流中心、集控站、局办公室、调度室、工程管理部、生产部、各供电所
职责:组织实施电力设备防汛及抢险工作,在保证安全的前提下,快速修复遇险、受损设备、保障电力供应;调度人员立即与气象局联系,以取得天气方面速报的详细结果;组织灾害损失评估调查组,现场调查、评估灾害损失,并及时报防汛领导小组,迅速向地方政府有关部门通报情况;加强灾情监视,局内在防汛期间执行24小时值班制度,由防汛领导小组的人员进行值班。
(3)送电抢险组 组 长:闫 刚 副组长:张晓东
成 员:通泰公司施工队(4)变电抢修组 组 长:俱永辉
副组长:薄英杰、马占宝
成 员:集控站、工区变电检修班(5)鲁北供电所抢险组 组 长:唐那钦 副组长:顾学军
成 员:何文贵、李春龙、金明、吉仁台及城区配电班配电工(6)郊区供电所抢险组 组 长: 张 勇 副组长: 包 喜
成 员:张占才、毛海龙、牛海军、张宏美及配电柔性班营配工(7)黄花山供电所抢险组 组 长:辛久利
副组长:常艳涛
成 员:张树林 秦 海 金海友 宫海涛及配电柔性班营配工(8)香山供电所抢险组 组 长:崔春发 副组长:厚志刚
成 员:李 富、齐向春、钟凤辉、张亚文及配电柔性班营配工(9)巨日合供电所抢险组 组 长:冯国安 副组长:邹宪彤
成 员:郎义军、冯 特、潘 野及配电柔性班营配工(10)巴区供电所抢险组 组 长:霍俊波
副组长:金爱军
成 员:那 仁、葛成、魏良和、包福林及配电柔性班营配工 各供电所行政正职为本单位防汛抢险工作的第一责任人,负责建立本单位的防汛抢险组织机构建立健全,严格执行防汛抢险制度、积极开展演练预案等;防汛期间执行24小时值班制度,由防汛领导小组的人员进行值班。
(11)、物资供应组: 组 长:李子和
成 员:袁 健 刘志杰
职责:全局防汛、抢险物资的采购、储备、保管及发放。(12)、后勤保障组: 组 长:赵 宇 成 员:王莎莎
职责:后勤保障的调度和指挥。(13)、安全监察组 组 长:张久坤
成 员:何 宇 张守东 李树海 职责:发生灾情后,及时进行灾情统计、事故调查、事故定性、上报及对外信息发布、宣传报道审定工作;监督检查抢险工作的安全保障措施,避免抢险过程中发生新的事故。
(14)、车辆保障组: 组 长:赵 宇
成 员:姚凤明 阿 木 斯 琴 何文生 李东亮 杨 杰 职责:抢险车辆的调度和指挥。(15)、客户服务组: 组 长:王继春
组 员:王丽娟、宫雨欣、于文淼、包雨蒙、博士雅 职责:在发生对电网构成威胁的汛情时,负责及时通知重要用户做好自保准备;灾情发生后解答用户咨询。
(16)宣传组: 组 长:张占萍
成 员:李俊涛、单丽丽及各单位宣传报道员
职责:根据指挥部提供的情况,按照有关规定及时向通辽电业局提供事故情况与灾情等有关信息;通过新闻媒介发布事故情况与灾情等有关信息;及时平息谣传、误传事件
防汛日期:2012年06月30日至2011年09月30日
四、汛前工作重点安排
(一)设备基本情况及工作要求
66kV变电站基本情况:
我局共有 17个变电所,总容量191800千伏安/26台。分别为:鲁北二次变电站10000kVA/2台;鲁南变电站10000kVA/2台;查布嘎图变电站3150kVA/1台;香山变电站10000kVA/1台,3150kVA/1台;巴彦塔拉变电站3150kVA/2台;巨日合变电站10000kVA/1台,3150kVA/1台;联合屯变电站10000kVA/1台;塔拉变电站3150kVA/2台;民主变电站3150kVA/1台;巴雅图胡硕变电站6300kVA/1台,2000kVA/1台;敖林达变电站3150kVA/1台;黄花山变电站10000kVA/1台,10000kVA/1台;嘎亥图变电站10000kVA/1台,,3150kVA/1台;阿日昆都楞变电站2000kVA/1台;扎哈淖尔变电站20000kVA/1台;格日图变电站20000kVA/1台;乌力吉变电站10000kVA/1台。
变电站防汛重点地段
详见附表2:防汛设备防汛重点监视地段(变电站部分)变电站:我局的各变电所都位于高岗地点,洪水侵袭的可能性较小。因此,我局变电所“防汛”工作主要在防止所内“内涝”即所内的水无法排除,控制室、配电室和值班室渗漏,室外设施和各机构箱、端子箱防水和防雷措施。
措施:
1、在高压试验工作时,集控站在配合作业时已将电缆沟彻底清扫干净和疏通,对有渗漏的地方已进行了封堵,电缆沟排水问题已解决。
2、所内排水问题,由于近几年我旗处于大旱,对所内的排水问题略有放松,由供电所在6月15日前将本所的排水孔和排水路线疏通防止“内涝”。
3、控制室、配电室和值班室渗漏由综合部在6月20日前组织施工人员对楼顶、房顶特别是夹缝处进行处理。
4、室外设施和各机构箱、端子箱防水由生产部与各所相配合用防火泥或防水胶等进行封堵防止短路和误动情况发生。
5、防雷接地,在高压试验工作时对避雷器、接地网接地电阻都进行了试验和测量。避雷器试验全部合格,接地网接地电阻全部合格接地点牢固可靠。
6、集控站与各供电所配合要在变电所准备充足的沙袋和沙土,如“防汛”情况严重时对变电所进行封堵,防止进水造成破坏和事故。
7、对有可能受到洪水冲击的变电站、送、配电线路要做好事故预想。对带有重要负荷的送配电线路要做到心中有数,一旦汛情发生,要及时通知重要用户,并向当地政府报告,做好停电准备,以防止因停电带来重大经济损失和重大社会影响。
送电线路的基本情况:
我局有66kV输电线路19条,共490.029公里,总杆塔数为2956基。
1)66kV鲁巨线(鲁北—巨日合)2004年4月建成开始运行,线路亘长38.018公里,杆塔数量为225基。
2)66kV鲁香线(鲁北—香山)1999年8月建成开始运行,线路亘长29.392公里,杆塔数量为183基。
3)66kV鲁黄线(鲁北—黄花山)2006年11月建成开始运行,线路亘长23.719公里,杆塔数量为145基。
4)66kV鲁嘎线(鲁北—嘎亥图)2006年12月建成开始运行,线路亘长54.07公里,杆塔数量为328基。5)66kV鲁查线(鲁北—查布嘎图)2008年11月建成开始运行,线路亘长28.078公里,杆塔数量为169基。
6)66kV嘎巴线(嘎亥图—巴雅尔图胡硕)2004年11月建成开始运行,线路亘长63.916公里,杆塔数量为364基。
7)66kV香巴线(香山—巴彦塔拉)2005年9月建成开始运行,线路亘长20.313公里,杆塔数量为130基。
8)66kV巴格线(巴雅尔图胡硕—格日图)2008年12月建成开始运行,线路亘长50.665公里,杆塔数量为314基。
9)66kV巨塔线(巨日合—塔拉)2007年2月建成开始运行,线路亘长17.356公里,杆塔数量为105基。
10)66kV塔民线(塔拉—民主)2007年2月建成开始运行,线路亘长32.077公里,杆塔数量为197基。
11)66kV鲁南甲线(鲁北一次变—城南变电所)2008年11月建成开始运行,线路亘长11.973公里,杆塔数量为76基。
12)66kV鲁北1号线(鲁北一次变—鲁北二次变电所)2006年11月建成开始运行,线路亘长2.364公里,杆塔数量为16基(代维线路)。
13)66kV鲁北2号线(鲁北一次变—鲁北二次变电所)2006年11月建成开始运行,线路亘长2.364公里,杆塔数量为16基(代维线路)。
14)66kV右黄线(右中一次变电所—黄花山变电所)2006年12月建成运行(注:66kV右黄线265#负荷侧倒装线夹延长1米处—317#属于扎旗局维护管理),线路亘长9.024公里,杆塔数量为52基。15)66kV鲁南乙线(鲁北一次变—城南变电所)2010年09月建成未投运,线路亘长11.99公里,杆塔数量为75基。
16)66kV巨联线(巨日合—联合屯)2010年11月建成运行,线路亘长15公里,杆塔数量为96基。
17)66kV北哈线(霍林河北沙一次变—扎哈淖尔)2010年12月建成运行,线路亘长16.886公里,杆塔数量为80基。
18)66kV北昆线(霍林河北沙一次变—阿日昆都愣)2010年12月建成运行,线路亘长30.684公里,杆塔数量为187基。
19)66kV查乌线(查布嘎图二次变—乌力吉木仁二次变)2011年9月建成运行,线路亘长32.14公里,杆塔数量为197基。
送电线路设备险杆险段及防汛重点
详见附表1:66kV送电线路重点防汛地段及责任人明细表 送电线路:我局的送、配电线路较长维护工作较多。其中66kV送电线路“防汛”重点地段17处,地理形态为河床、河道和山洪冲刷地段。
配电线路的基本情况:
我局有10kV配电线路73条,共2841.15公里。配电变压器2750台/202526kVA。
配电线路设备险杆险段及防汛重点
详见附表3:防汛设备防汛重点监视地段(配电部分)配电线路:10kV配电线路“防汛”重点地段74处,地理形态为河床、河道和山洪冲刷地段。目前对以上“防汛”重点地段采取的措施是杆位打井、垒石加固。措 施:(送、配电线路)
1、在6月15日前由生产部组织人员对66kV送电线路“防汛”地段进行全面检查,并对全部拉线进行紧固。(由生产部主任、线路专责和各供电所巡线人员完成该项工作)
2、在6月20日前由供电所组织人员对管辖的10kV配电线路重点“防汛”地段进行全面检查,并对全部拉线进行紧固。(要求供电所所长、配电班班长和巡线人员参加该项工作并认真完成)
3、在“防汛”期间每次大雨、暴雨后,巡视人员必须对66kV、10kV线路“防汛”地段进行专项巡视检查,及时掌握线路杆塔的情况,对冲刷较大的杆塔采取加固措施。
4、防雷接地,各变压器的避雷器已全部试验完毕,对试验不合格的已全部更换且已全部安装完毕。66kV杆塔接地电阻及变压器的接地电阻在春查中已进行了测量,各接地点牢固可靠,对不合格的接地网增加了接地极后接地电阻合格。
5、送、配电线路防护区内的树木已在春查中砍伐,已不影响安全稳定运行。各供电所在人员密集地区增加线路防护知识的宣传工作,重点是防止在线路防护区内种植树木和开挖取土增加“防汛”工作的难度和抢修施工的难度。
(二)制定保供电方案
我旗各供电区山多、沟深坡陡,容易爆发山洪,要求各供电所提前做好防汛重点地段的防范工作;我旗东部的前德门、巴彦芒哈苏木线路处于沙漠地带,容易出现因杆根埋深不足而造成倒杆汛情的发生,要求黄花山供电所提前做好防汛重点地段的杆基培土加固工作; 各生产运行单位要根据制定防汛应急预案,领导要高度重视,对所辖区域内的设备做到心中有数并对险杆险段做出有效的防范措施。如果发生突发汛情应首选变电、主线、配变,重点用户尽快复供电。做到汛情隐患在第一时间发现,并在第一时间内采取有效办法将隐患消除。如因暴雨、山洪出现倒杆汛情时,在备品备件中应充足备好各种杆型电杆,亦应备有一定数量的油渣杆。对于车辆能够到达事故现场的,立杆一律采用吊车立杆。对于地形险要,车辆不能到达现场的,采用组立油渣杆代替砼杆,用人工将油渣杆运到事故现场。配备发电机(车)和高能强光手电筒,使在夜间抢险时事故地点有足够的照明。
集控站现场值班运行人员防汛期间通过监盘应经常检查各变电站设备异常或事故时,应根据情况按规程进行应急处理,并立即报告调度;变电站必须防止开关场地积水,电缆沟进水,变电站积极组织人员进行排水并采取必要的措施,同时迅速将情况汇报调度和防汛办公室。调度应及时向局防汛抢险指挥部汇报情况;变压器两台主变并列运行时,调整负荷使正常主变不过载,然后立即拉开故障主变二次开关和刀闸,并拉开故障主变一次开关、刀闸。如单台主变运行时,主变停运后应及时投入备用主变。随后检查故障主变,查明原因、清除故障、重新投入运行;变电站设备连接点要认真检查防止设备打火和闸口放电,如有应采取临时使用短路线过引的方法进行处理,其它设备连接点严重放电打火,应及时汇报局调,局调根据实际情况下令停电进行处理;变电站主变二次开关跳闸时,现场值班人员应手动跳开10kV线路开关和10kV电容线开关,检查10kV母线系统有无故障,或是否10kV线路故障开关拒分造成越级跳闸;如是母线故障排除后送电,无问题时应对母线试送电,然后分别送出10kV线路及10kV电容器,如是10kV线路故障再次造成越级跳闸,应切除故障线路,然后恢复正常设备的供电,对造成越级跳闸的故障线路,应查明原因排除故障后进行试送电;10kV线路开关跳闸强送不成功的,线路如装有开关,应拉开线路开关,分段试送,如故障在线路开关上端,变电站采取安全措施后,调度负责通知供电所进行事故巡线,待故障处理完毕,拆除安全措施后试送电;10kV系统发生接地时,调度值班人员应准确记录接地发生时间和表计指示数,及时进行选线,选出接地的10kV线路后,将该线路停电,采取安全措施,通知供电所事故巡线;变电站10kV电压互感器高压熔丝一相熔断后,应拉开刀闸,换上备用熔丝后将互感器投入运行,如熔丝连续熔断,需将互感器停运,查找故障原因,清除故障后投入运行。
五、汛期电网故障应急处理
各生产单位发现线路、设备故障、异常时,如所发生的故障、异常能够自行及时排除,立即派人处理,恢复正常供电工作,并做好记录。如所发生的故障、异常不能够自行排除的,立即上报事故抢修实施领导小组,由事故抢修实施领导小组研究决定实施方案,下达至生产单位事故抢修实施小组执行实施或局派人处理解决。
一旦汛情发生,要及时通知重要用户,并向当地政府报告,做好停电准备,以防止因停电带来重大经济损失和重大社会影响。
(一)发生汛情时电网供电方式应急处理
1、旗政府由10kV乌木线供电,当鲁北二次变电站发生汛情不能正常供电时,由备用发电机(10kW)供电或联网供电;
2、旗人大、政协由10kV振兴线供电,当鲁北二次变电站发生汛情不能正常供电时,拉开10kV振兴3号杆上断路器及隔离刀闸,合上10kV乌木线6号杆真空开关及隔离刀闸;转为鲁北二次变电站10kV乌木线供电或联网供电;
3、旗医院、广播局、移动通信公司、网通公司由10kV乌木线、振兴线供电,当鲁北二次变电站发生汛情不能正常供电时,将投入备用发电机供电或联网供电;
4、旗蒙医院由10kV振兴线供电,当鲁北二次变电站发生汛情不能正常供电时,拉开10kV振兴3号杆上断路器及隔离刀闸,合上10kV乌木线6号杆真空开关及隔离刀闸;转为鲁北二次变电站10kV乌木线供电或联网供电;
5、鲁北镇是我旗的中心,旗委、政府等重要机关单位都驻扎在鲁北镇内。鲁北镇内目前10kV线路实现了手拉手供电,当鲁北二次变、鲁南二次变电站出现突发事故不能正常供电时,所带负荷即:乌木线、振兴线、城东线、城西线、城中线可由香山变电站的永乐线、查布嘎图变电站查乌线送出或联网供电;
6、镇内由鲁北二次变、鲁南二次变供电能够确保鲁北镇内用电正常。另外,如果鲁北地区整个电网失去电源,我局配备了10kW、20kW发电机各一台,20kW发电机用于对我局大楼及调度指挥中心进行供电,10kW发电机用于对旗委、政府办公大楼进行供电或联网供电,确保指挥工作正常进行。抢修现场抢修使用移动式车栽照明设施。
(二)应急抢险处理
1、抢修原则 本预案应急遵循的应急抢修原则是:根据现场实际及汛情的轻重缓急,在最短的时间内恢复供电、尽可能减少停电面积、避免事故范围的扩大。即一是先保证66kV鲁镇1#、2#线、66kV鲁南甲乙线、66千kV鲁香线、66kV鲁巨线、66kV鲁黄线、66kV鲁嘎线、66kV鲁查线、66kV查乌线66kV嘎巴线、66kV北昆线、66kV北扎线;二是保证变电站可靠供电,首先保证我旗的鲁北二次变电站、鲁南二次变的可靠供电,其次保证香山变、巴彦塔拉变、巨日合变、塔拉变、民主变、查布嘎图变、黄花山变、嘎亥图变、巴雅尔图胡硕变、傲林达变、联合变、阿日昆都愣变和扎哈淖尔变。三是保证10kV配电线路可靠供电,首先保政府所在的乌木、振兴线供电,在保证各苏木乡镇的政府所在地的供电。
2、抢险小组责任分工
抢修小组责任分工:送电抢险组负责66kV所有送电线路的抗洪抢险工作,供电所抢险组线路班人员配合;变电抢险组负责所有集控站的抢险任务,集控站抢险组供电所人员配合;各供电所抢险组负责本辖区内10kV配电设备的抢险工作,机动组配合。
(1)66kV送电线路
1)如果鲁巨线出现汛情,抢险队为送电抢险组,巨日合、鲁北供电所抢险组配合;
2)鲁香出现汛情,抢险队为送电抢险组,香山、鲁北供电所抢险组配合;
3)鲁黄线出现汛情,抢险队为送电抢险组,黄花山、鲁北供电所抢险组配合; 4)鲁嘎线出现汛情,抢险队为送电抢险组,黄花山、鲁北供电所抢险组配合;
5)鲁查线出现汛情,抢险队为送电抢险组,郊区供电所抢险组配合;
6)嘎巴线出现汛情,抢险队为送电抢险组,黄花山、巴区供电所抢险组配合;
7)香巴线出现汛情,抢险队为送电抢险组,香山供电所抢险组配合;
8)巴格线出现汛情,抢险队为送电抢险组,巴区供电所抢险组配合;
9)巨塔线出现汛情,抢险队为送电抢险组,巨日合供电所抢险组配合。
10)塔民线出现汛情,抢险队为送电抢险组,巨日合供电所抢险组配合。
11)鲁南甲线出现汛情,抢险队为送电抢险组,郊区供电所抢险组配合。
12)鲁南乙线出现汛情,抢险队为送电抢险组,郊区供电所抢险组配合。
13)鲁北1号线出现汛情,抢险队为送电抢险组,郊区供电所抢险组配合。
14)鲁北2号线出现汛情,抢险队为送电抢险组,郊区供电所抢险组配合。
15)巨联线出现汛情,抢险队为送电抢险组,巨日合供电所抢险组配合。
16)北哈线出现汛情,抢险队为送电抢险组,巴区供电所抢险组配合。
17)北昆线出现汛情,抢险队为送电抢险组,巴区供电所抢险组配合。
18)右黄线出现汛情,抢险队为送电抢险组,黄花山供电所抢险组配合。
19)查乌线出现汛情,抢险队为送电抢险组,郊区供电所抢险组配合。
(2)变电部分
1)鲁北二次变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,鲁北供电所抢险组配合;
2)鲁南变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,郊区供电所抢险小组配合;
3)查布嘎图变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,郊区供电所抢险小组配合。
4)黄花山变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,黄花山供电所抢险小组配合;
5)嘎亥图变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,黄花山供电所抢险小组配合;
6)巴区变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巴区供电所抢险小组配合;
7)敖林达变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巴区供电所抢险小组配合;
8)民主变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巴区供电所抢险小组配合。
9)阿日昆都楞变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巴区供电所抢险小组配合;
10)扎哈淖尔变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巴区供电所抢险小组配合;
11)巨日合变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巨日合供电所抢险小组配合。
12)联合屯变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巨日合供电所抢险小组配合。
13)塔拉变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巨日合供电所抢险小组配合。
14)香山变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,香山供电所抢险小组配合。
15)巴彦塔拉变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,香山供电所抢险小组配合。
16)格日图变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,巴区供电所抢险小组配合。
17)乌力吉木仁变电站出现突发汛情,抢险队为变电抢险组,郊区供电所抢险小组配合。(3)10kV配电设备
配电设备出现突发事故时,抢修工作主要依靠各运行单位的抢险小组,生产部配合。
(三)具体要求
1、灾害发生后,立即向通辽市农电局和旗防汛指挥部汇报洪涝灾害发生的时间、地点、人员、设备受损情况及发展的趋势和可能造成的危害等。
2、尽快将洪水灾情通报局所属各有关单位,各单应按规定的职责,做好抢险救灾的各项准备工作。
3、开启一切传输通讯设备,千方百计保持与险情、灾情发生地和各单位的通讯联系畅通,及时下达有关人力、物力、车辆调度命令。
4、调度室、变电站要加强值班工作,严肃值班纪律,加强电网运行监控。变电站值班运行人员要对设备运行状况严密监视,恶劣天气情况下要增加设备巡视次数,夜间要进行夜巡,发现威胁电网安全运行的情况及时汇报调度,并按相关规程规定进行应急处理。
5、恶劣天气情况下要加强保护、安全自动装置运行维护工作,使电网不脱离保护运行。
6、各生产单位遇有大的险情,出现大面积停电,且本单位不能单独抢险的,应及时上报局防汛保供电办公室,局防汛保供电办公室安排人员协调抢险,力保正常供电。
7、我局及各生产运行单位要按要求储备一定的抢险物资,设置专库、专人保管、建立专用帐卡。规定物资不得挪做他用,如果发现挪做他用,将追究责任人责任。
8、配备了13台应急供电抢修车,其中局车辆6台,通泰公司大货车2台,小车1台,小货车2台,吊车2台。要求车辆在汛期必须保持油料充足,存放在指定地点,局内车辆存放到局内、通泰公司车辆存放到通泰公司院内。同时要求应急供电领导小组成员、司机24小时保持通讯畅通。
(四)具体的组织、安全技术措施
1、一旦出现送、变、配电事故,事故抢修人员接到通知后必须以最快的速度到指定地点集合待命。
2、及时了解事故情况,快速备齐抢修材料、工器具,制定抢修最佳方案。
3、及时调齐抢修车辆,装好抢修材料、工器具到抢修现场。
4、抢修现场工作负责人向全体人员交待现场安全措施及注意事项,所有抢修人员分配和调动均由工作负责人统一安排。
5、抢修人员必须严格执行工作程序,做到迅速而仔细、有序而不乱,避免因抢修而造成人身伤害,并保证抢修质量。
6、抢修完毕后,工作负责人让全体人员撤离现场,安全措施全部拆除,并经相关人员现场验收符合运行要求后,联系调度恢复送电。
7、调度值班人员应掌握现场情况及时准确下令。
8、各供电所要针对所内情况编制事故抢修预案。
9、各供电所做好恶劣天气的值班、值宿工作,不准漏岗、脱岗,做好值班记录。
10、集控站做好恶劣天气的值班、值宿工作,不准漏岗、脱岗,做好值班记录。
11、如发生事故抢修时各生产单位(所、站)负责人必须在现场进行指挥。
(五)事故预想和处理预案
1、变电设备部分
(1)变电站失去电源(变电站全停):集控站人员应立即组织检查该所设备,发现设备异常或事故时,应根据情况按规程进行应急处理,并立即报告调度。如该所无事故不得进行任何操作,报告调度等候来电。
(2)变压器一次高压熔丝熔断:两台主变并列运行时,调整负荷使正常主变不过载,然后立即拉开故障主变二次开关和刀闸,并拉开故障主变一次刀闸。如单台主变运行时,主变停运后应及时投入备用主变。随后检查故障主变,查明原因、清除故障、更换熔丝后重新投入运行。
(3)变电站设备连接点严重放电打火:主变一次侧刀闸闸口放电采取临时使用短路线过引的方法进行处理。其它设备连接点严重放电打火,应及时汇报县调,县调根据实际情况下令停电进行处理。(4)变电站主变二次开关跳闸时,集控站值班人员应遥动跳开10kV线路开关和10kV电容线开关,检查10kV母线系统有无故障,或是否10kV线路故障开关拒分造成越级跳闸;如是母线故障排除后送电,无问题时应对母线试送电,然后分别送出10kV线路及10kV电容线,如是10kV线路故障再次造成越级跳闸,应切除故障线路,然后恢复正常设备的供电,对造成越级跳闸的故障线路,应查明原因排除故障后进行试送电。
(5)变电站10kV电压互感器高压熔丝一相熔断后,应拉开刀闸,换上备用熔丝后将互感器投入运行,如熔丝连续熔断,需将互感器停运,查找故障原因,清除故障后投入运行。
(6)变电站SF6开关压力低于0.25MPa或油开关油位低于下限时,应立即取下开关控制直流保险,报告调度。调度视当时情况协调有关部门及时处理。
2、送电、配电线路部分
(1)送电设备发生倒杆断线事故时,发现单位应立即向上级有关领导和调度汇报。
(2)调度所接到事故报告后,应迅速启动供电方案,有备用电源的要立即安排将故障线路的负荷转到其他送电线路上,防止发生触电和设备损坏事故,同时调度当值值班员应立即向局领导汇报,以便局领导安排布置启动事故应急抢修方案,下达抢修任务。
(3)抢修人员接到有关抢修任务时,要及时赶到事故现场,带齐必要的抢修工具;并将事故现场情况向值班调度人员汇报,随时保持联系,事故处理完毕应将整个过程做好记录。
(4)赶到事故现场的抢修人员应马上疏散周边人员,防止事故扩大;
(5)配电网设备同时发生多处倒杆断线事故时,应首先处理重要用户的配电网设备,然后再处理其他用户事故,首先处理配电网设备高压事故再处理低压事故;
(6)发生较大面积停电事故时,由生技部负责组织,调配人力、物力进行抢修工作,并与相关部门协调,想方设法减少停电损失,在最短时间内恢复供电;
(7)倒杆断线抢修过程的所有安全措施,必须严格按照《电力安全工作规程》和有关规定执行。各级安全员要始终坚守在抢修现场进行安全监督。
(8)10kV线路开关跳闸强送不成功的,线路如装有开关,应拉开线路开关,分段试送,如故障在线路开关上端,变电站采取安全措施后,调度负责通知供电所进行事故巡线,待故障处理完毕,拆除安全措施后试送电。
(9)10kV系统发生接地时,变电站值班人员应准确记录接地发生时间和表计指示数,及时汇报县调,在县调的指挥下进行选线,选出接地的10kV线路后,将该线路停电,采取安全措施,由调度通知供电所事故巡线。
3、线路倒杆塔抢修预案
(1)各运行单位在正常情况下应储备事故抢修杆塔,其数量可根据本单位实际情况自定杆塔,抢修杆塔的强度性能应符合有关规程的要求,并具备“结构简单,安装方便,重量较轻,通用性强”等特点。(2)事故抢修杆塔应设专人保管,塔材、螺栓应配齐,摆放整齐,并采取防雨、防潮、防盗等措施。在室外储备的杆塔,应防止碰撞。(3)事故抢修杆塔入库前必须进行试组装,组装无误后拆下,将全部构件进行清点、编号,有规则地放入库房并进行登记造册。(4)按事故抢修杆塔的不同型式,制定严密、有效的施工组织方案。方案中应规定:在事故抢修状态下,杆塔出库、装车、卸车的顺序;现场组立时,每个施工人员的任务、工作部位、施工方法、要求和注意事项等。上述施工方法,在正常时期,可通过实际训练让所有施工人员都能熟练掌握抢修作业的施工方法,使预案真正具有实效性。
(5)事故抢修过后,应尽快用常规杆塔替换抢修杆塔,抢修杆塔被换下后应重新清点入库,以备在用。
(6)其他抢修材料(如金具、绝缘子等)平时均应做好储备,需要时应保障供给。
4、导地线断线抢修预案
(1)各运行单位在正常情况下,应根据所维护线路的实际情况配备相应的事故抢修用导地线及其接续金具,其数量应满足紧急断线事故处理的需要。备品的技术性能应符合有关规范或标准的要求,并经抽验合格。
(2)单根导地线断线处理,应按下列两种情况分别制定:一种是不需要增加导线只进行接续;另一种是需要部分换线并接续。(3)连接导地线的接续金具主要有爆压管和钳压管两种,在编制断线抢修预案时,其施工方法及使用的工器具、材料必须与所选用的金具相对应。
(4)、导地线接续施工,不论采用何种方法必须指定专人进行。
(六)适用范围
本《预案》适用于负责维护、管理送、变、配电网设备的各单位和部门。
(七)附则
防汛保供电办公室负责根据实际情况的变化,及时修订本预案。本预案自发布之日起实施。附表: 附表1 防汛自查报告
附表2 防汛重点线路(变电)明细表 附表3 线路防洪图文档案
附表4 扎旗农电局备品备件物资清单 附表5应急供电人员联系电话 附表6 事故处理召集图
附表7 应急供电领导负责任单位 附表8 2012年防汛值班表 附表9 重要用户统计表 附表10 防汛制度
扎鲁特旗农电局 二0一二年六月六日
第四篇:扎旗农电局职工合理化建议管理办法
扎旗农电局职工合理化建议管理办法总则
1.1 为进一步深入推进职工合理化建议工作,尊重广大职工的民主权利,为企业发展献计献策,充分发挥广大职工的主人翁责任感,确保合理化建议工作取得实效,特制订本管理办法(试行)。
1.2 适用范围:本办法适用于局全体职工。名词定义
2.1 合理化建议:符合法律法规的、具有可操作性和先进性的、能够取得比以前效果更好的意见和建议。意见是指提出存在问题和原因分析,建议则包括了解决问题的思路和措施。
2.2合理化建议活动原则:广泛发动、组织有序、依靠职工、畅通渠道、积极采用。
2.3 专家组:由本单位指定的含各方面专业人才的集体。3职责
3.1局成立合理化建议领导小组,由局长和党委书记担任组长和副组长,领导小组成员由工会和相关职能部室负责人组成,领导小组和专家组成员组成评审委员会。办公室设在局工会。
3.2局工会负责日常管理工作,工会主席负责主持此项工作。形成由工会组织牵头协调,各专业部门分工负责、职工积极参与的合理化建议组织格局。
3.3合理化建议办公室负责本单位合理化建议的收集、整理、分类
分发,以及最终落实后的奖励、信息、反馈、记录、汇总、存档、总结等工作。
3.4专家组成员由局副总和相关职能部室负责人担任,负责对工会提交的合理化建议进行客观、公正的评价,同时做出科学的结论性意见。
3.5各部门负责人,负责需在本部门实施的合理化建议的监督实施和总结汇报工作。
3.6全局职工都有责任和义务,结合本单位、本部门、本岗位的工作实际,不断提出合理化建议,在建议被采纳以后应积极参与建议的实施和总结。
4建议内容
4.1 合理化建议工作要紧密围绕企业工作重点,突出安全、效益主题,以“小发明、小改造、小设计、小建议、小窍门”五小活动为载体,着力解决企业生产经营中的难点和突出问题。
4.2 职工从本岗位多年的实践出发,对本岗位的生产、技术、组织、管理等方面的不足之处,提出意见和建议。
5管理实施细则
5.1合理化建议的提交。填写《合理化建议表》(见附录),并交到工会,电子版的《职工合理化建议表》可到局网站下载。
5.2合理化建议的处理
5.2.1工会对收到的每一份《职工合理化建议表》均应进行详细的调查、分析,必要时应与提建议者进行沟通,并在此基础上提出初步的处理意见。
5.2.2工会将填写了初步处理意见的《职工合理化建议表》及相关资料,通过办公网络发至建议内容所属单位或部门的主管领导征求并填写意见,随后再将上述资料发给每一位专家组成员,并明确回复的期限。
5.2.3工会在规定期限对未收到回复的专家组成员进行电话咨询,同时将收集到的专家组成员的意见进行汇总,提出最终处理意见,报领导小组审批。
5.2.4无论审批结果如何,工会应给建议提出者书面答复。
5.3合理化建议的实施
5.3.1对于审批同意实施的合理化建议,应按其实施的难易程度、规模大小分别采取责成有关部门实施、组织QC小组攻关、按本单位技改项目管理办法立项等方法实施。
5.3.2在近期内暂不具备实施条件的合理化建议,应记录在案,待条件具备时经重新审核后实施。
5.3.3各部门和单位的主管领导,是本部门和单位的合理化建议实施的第一责任人,在工会的协助下负责实施合理化建议,每年6月底和12月底将实施情况向单位合理化建议主要负责人做出书面的总结汇报。
5.4合理化建议的奖励标准
5.4.1所提建议不具备合理性的,不予奖励。
5.4.2提出存在的问题被接受的,每人次奖励100元;被列入QC攻
关项目的,每人次奖励300元;被列为单位科技项目的每人次奖励500元;建议解决问题的方案被全部或部分采纳的,每人次增加奖励200元。
5.4.3上述奖励为一次性,各档次奖励不重复发放,且按最高项发放,奖励金额与提出建议的人数无关。
5.4.4奖励的数额由工会根据具体情况提出意见报领导小组批准,由单位行政财务支付。合理化建议的引导参与机制
6.1 各级工会要结合职工代表大会、工作会议精神,每年年初提出合理化建议的主题和重点,创造条件通过多种途径组织、引导和鼓励职工参与合理化建议工作。如通过职工代表大会提案,发动职工代表围绕企业发展目标参政议政,通过设立合理化建议论坛等方法广泛征集合理化建议。
6.2 合理化建议征集不设置时间限制,由工会常态化收集整理,定期组织评估。
6.3 对积极参加提合理化建议的职工,可作为评选先进个人的依据之一。
6.4其他:
本办法自公布之日起实施,局合理化建议办公室负责解释。各单位参照本办法,可制订符合本单位实际相应的管理细则。
职工合理化建议表
第五篇:1、扎旗农电局党风廉政建设制度
扎旗农电局党风廉政建设制度
为认真贯彻党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,加强领导班子的思想政治建设,提高领导干部整体素质,增强拒腐防变能力,从制度上保证领导班子和领导干部廉洁勤政、遵纪守法,完成好各项工作任务,结合我局实际,制定如下制度。
一、贯彻落实好中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。切实抓好对领导班子和领导干部的党性、党风、党纪教育,进一步增强党员干部的党性观念、法纪观念,始终保持政治上的坚定性和思想上的纯洁性。
二、领导班子每年至少召开二次会议,专题研究党风廉政建设工作,制定党风廉政建设工作计划,分解下达责任目标,做到有部署、有检查、有总结。要把执行党风廉政建设责任制的情况作为考核各级领导班子和领导干部的重要内容,纳入干部述职述廉报告、民主评议、民主测评等各个环节中去,并把考核结果作为对干部工作实绩评定、奖惩、选拔任用的重要依据。
三、坚持一把手负总责的原则。局主要领导要和局属各单位领导签订《党风廉政建设责任书》。各级主要领导对职责范围内的党风廉政建设要负总责,分管领导各负其责,齐抓共管,做到一级抓一级,层层抓落实,确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。
四、加强对干部的管理和监督,以改革的精神,研究新情况,总结新经验,逐步建立健全干部个人重大事项报告制度、述职述廉制度、诫勉谈话制度、离任审计制度等。
五、严格执行党员干部民主生活会制度。各党支部每年要召开两
次民主生活会。要加强对基层民主生活会的指导,特别是党风廉政建设的专题民主生活会,党委要派人参加指导,及时掌握情况,帮助开展批评与自我批评。
六、深化干部人事制度改革,防止和纠正用人上的不正之风。凡涉及到人事调配、晋职、晋级、干部的选拔任用,必须认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持按原则办事、按程序办事,做到公道正派,任人唯贤。
七、进一步加强和规范财务管理制度,严格按照财务法规和“收支两条线”的原则进行管理,重大开支项目应符合有关规定要求,严格审批制度。
八、领导干部不准经商办企业,不准从事有偿中介活动。中层干部不准利用职权为配偶、子女和其他亲友经商办企业提供任何优惠条件。
九、凡涉及大宗物资购买,要按《大宗物资管理办法》办理,并严格执行公示制度,增加工作透明度,自觉接受群众监督。
十、严格遵守党的纪律,执行干部廉洁自律的各项规定,自觉遵守“四大纪律、八项要求”,坚决落实中央提出的“五个不许”,切实做到廉洁从政,勤政为民。
本制度从印发之日起执行。