农九师新闻中心年度安全工作总结2012（最终版）

第一篇：农九师新闻中心年度安全工作总结2012（最终版）

安全工作总结

2012年，为喜迎“十八“召开，我们坚持走预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过安全教育，增强工作人员的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全中心工作人员共同关心和支持中心安全工作的氛围，从而切实保障中心运作安全和财产不受损失，维护中心正常的工作秩序。

一、领导重视 措施有力

为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，中心把安全工作列入重要议事日程，中心主任张进勇直接抓，各部门、警卫具体分工负责认真负责配合实施。

二、制度保证 措施到位

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由中心主任负责，将安全保卫工作列入各有关部门的目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

2、制订责任书。明确各自的职责。将安全教育工作作为对中心工作人员考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。

3、不断完善中心安全保卫工作规章制度。建立中心安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及人员管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、防火安全管理、设备器材检查、健康体检等规章制度。严禁工作人员从事不符合国家有关规定的危险性工作，对涉及中心安全保卫的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

4、建立中心安全意外事故处置预案制度。中心建立事故处置领导小组，制定了意外事故处置预案制度，建立健全设备安全管理、播出系统管理、警卫治安保卫职责到位等，职责目标上墙，摄像机等设备专人保管，定期组织学习，自10月25日~11月15日期间，为了确“十八大的召开，我中心做了大量细致的工作，坚持每天报平安，实行重点岗位双岗双人值班制度，切实保证了中心的安全运转，保证十八大期间的安全播出0事故。

三、齐抓共管 群防群治

中心安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、中心、部门、个人的密切配合。我们积极与师公安、卫生、综合治理等部门通力合作，做好中心的安全保卫工作，中心组织开展一系列道德、法制教育活动，取得了良好的教育效果。

四、加强教育，促进自护

要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是中心安全工作的基础。我们以安全教育为重点，经常性地对工作人员开展安全教育。

1、认真做好安全教育工作。安全教育以“中心安全”为主题，在安全教育期间，中心组织学习安全教育工作文件，对中心内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面，开展深入全面的检查，消除隐患，有针对性的扎实地开展教育和防范工作。

2、开展丰富多彩的教育活动。利用电视、黑板报等途径，提高安全消防意识。

五、加强检查，及时整改

开展常规检查。中心把安全教育工作作为重点检查内容之一。对设备、器材进行全面的安全检查。配合公安、治保、消防对中心安全设施进行安全检查。

今后，我们将更进一步重视安全保卫工作，及时解决安全保卫工作中发现的新问题，不断提高我中心安全保卫工作水平。

农九师新闻中心安全小组

2012年10月23日

第二篇：新疆生产建设兵团农九师新闻中心开展秋季防火安全大检查工作安排

新疆生产建设兵团农九师新闻中心

开展秋季防火安全大检查工作安排

为了做好技术部的消防安全工作，预防火灾事故的发生，根据师防火办[2012]4号文件的指示，我单位现结合本单位工作实际，特制定秋季防火工作计划。

一：全面落实消防安全责任制，各部门健全完善分管领导具体抓的领导体制；全面做好火灾预防工作，努力防止和遏制火灾的发生；整治消防各类火灾隐患，最大限度地减少致灾因素；全面普及消防常识，普遍增强干部职工消防意识。

二：以“三个代表”重要思想为指导，以维护政治稳定和社会安定，改善本单位消防安全环境，狠抓消防安全责任制落实和火灾隐患排查整治工作为重点，以建立健全消防监督管理机制，杜绝火灾事故为第一任务目标，加大消防安全宣传力度，提升本系统消防安全“四个能力”建设，为构建和谐社会创造良好的消防安全环境。

三：认真组织部门学习《消防法》、《消防安全管理条例》等有关法律法规，按照防火办下发防火方案的要求统一部署，把消防工作落实到位。加强对员工的消防安全教育，增强员工的安全意识，使员工了解本岗位的防火措施，做到会报警，会使用灭火设备和灭火材料扑救初期火灾，会自救逃生，会组织人员疏散。

四：加强消防器材、报警设备、监控系统的管理、保养，做到消防报警第一时间到达现场，及时处理；每周对消防泵站进行检查一次，做好记录；每月进行一次消防系统的全面检查。严格执行值班制度，做到人员、责任和监护措施三落实，做好值班记录，及时处理火险隐患和事故。禁止动用明火，私拉电线，长期使用的电源插排要定期检查；单位楼内禁止吸烟；密切配合相关部门做好消防安全事故处理工作。

五：“秋防”期间，各部门要全面进行消防安全大检查，按照秋季火灾特点及规律，迅速开展一次消防安全大检查，要实行“谁主管，谁负责”、“谁检查、谁负责”责任制，对重点部位存在隐患的薄弱环节，要彻底清查，决不允许图形式、走过场。特别是“中秋”、“十一”假日的安全值班要合理安排。要严格执行领导同志值“带” 班和事故专报制度，及时掌握安全动态，认真处理节假日期间包括突发性事件在内的各项工作，确保万无一失。

各部门要提高思想认识，加强组织领导，要充分认识当前消防 安全形势的严峻性和秋季防火工作的重要性，增强责任感和紧迫感，克服畏难情绪，加强领导，落实责任，强化监督，认真安排部署，精心组织实施，确保秋季防火工作落到实处。

农九师新闻中心2012年9月14日

第三篇：农九师医院安全保卫应急预案

香河县渠口中心卫生院

安全保卫应急预案

一、指导思想

为了维护我院医疗服务工作正常有序开展，保护医院和员工及就诊和住院病员生命和财产安全免受损害，妥善及时处置安全保卫和火灾事故，坚持预防为主，常备不懈的方针，贯彻统一领导、分级负责、反应及时、措施果断、依靠科学、加强合作的原则。根据国家和省、县有关安全保卫和消防工作法律法规，结合我院实际，特制定本预案：

党委领导、统一指挥、提高警惕、增强防范意识，逐级负责、果断处置，维护稳定，保障安全。

二、应急预案

医院的安全保卫工作是医院各项管理、经营和医疗活动正常开展的重要保障。近年，发生在医院内的外部人员违法犯罪案件逐年增多，因纠纷和其他原因造成的伤害医护人员、损毁医疗设备等事件时有发生，医院的内控管理，防爆炸、防破坏、防投毒、防火防盗工作和防其它灾害事故的形势不容乐观，随着医院管理体制改革的不断深入，医院安全保卫工作也面临着严峻的考验和新的挑战。

（一）保卫科要把防爆炸、防破坏、防投毒、防火、防盗作为安全防范的重点，特别要加强对“两库”（危险品库、精神麻醉药品库）和重点部位（手术麻醉室、抢救室、电梯、生活消防水箱、高压氧舱、中心供氧站、高低压配电室、微机终端站、核磁室、B超室、食堂、锅炉房等处）的安全管理，在必要时启动护院队值守。加强对院内安全巡查的力度和巡察频次。门卫巡守是单位的第一道安全防线和哨

兵，要加强对门卫巡守的管理，充分发挥其作用。保卫科作为单位内

部安全保卫工作的职能部门，要有高度的警觉性和政治敏感性，保持

清醒的头脑，提高警惕，及时搜集情况，负责信息的收集和反馈。

（二）两办（党办、院办）和政工科（人事、劳资）要做好信访工

作和了解职工思想动态，及时化解矛盾和纠纷，消除不稳定因素，确

保医院安全保卫工作万无一失。

（三）重点部位、要害设施的所在科室主任、负责人要对所管辖区

域范围内的安全保卫工作负责，对发现的可疑人、异常事、可疑物要

及时报告医院总值班和保卫部门，并采取有效的处置措施。

（四）药剂科主任要对所辖的危险品库、精神麻醉药品库、常规药

品库进行安全检查，保卫部门进行不定时抽查。核人对物、专人管理，出入库帐物、品牌、剂量查对要无误，门窗锁闭，报警不失控。

（五）总务科主任要加强对院内的安全用火用电进行严格的防火审

批报告制度，加大安全用火用电的检查力度，对备品库和木工房增加

抽查密度，对院内视觉死角增设照明灯，一是为了照路，二是更好地

进行安全防范。

（六）设备科主任负责全院医疗设备检修、维护和保养，保证医院的医疗设施安全和正常使用。

三、信息上报及处置措施

（一）力争做到事前预警，防患于未然。一旦突发事件发生，事发

现场的工作人员必须以最快的速度和最佳的途径向院总值班、党委书

记、院长、保卫科和公安机关报告。同时应积极采取应急补救措施和

现场的监护工作。院主要领导在接到报告后应立即向地区相关部门领导汇报。

（二）主要领导必须保证手机24小时处于开机状态，总值班和保卫值班的手机须24小时保持畅通，所有值班人员不得擅自离岗。

（三）医院相关科室人员在接到处置突发事件的通知后，必须以最快的速度按要求到达所指定的集结地点。

四、具体要求和责任追究

（一）充分发挥各级组织的作用，加强领导和统一指挥，切实负起责任，尽全力做好防爆炸、防破坏工作，加大工作考核力度。

（二）坚持“谁主管、谁负责”的原则，落实逐级负责制，明确责任，保证各项措施落实到位，做好医院的内控管理。

（三）对工作措施不落实，失职失控造成严重后果的，要实行责任倒查制，严肃追究责任人和相关领导的责任，对因不负责任玩忽职守者，一经发现严肃升级查处。

（四）切实做好信息的上报和反馈工作，保证信息渠道的畅通。有关防爆炸、防破坏的工作信息要及时报告院主要领导、总值班和保卫科。主要领导接报后委派保卫科如实向公安机关和政府主管部门报告，不得迟报、漏报或隐瞒不报。

（五）处置突发事件要在院安全保卫领导小组的统一领导指挥下进行工作，及时采取果断的补救措施，尽量减少人员伤亡和财产损失，保障绿色通道的畅通。

五、保卫科（电话：）和院总值班（手机：***）。

第四篇：农九师普法依法治理工作2012年总结

2012年农九师普法依法治理工作总结

2012年，九师普法依法治理工作以科学发展观为统领，认真贯彻落实师党委六届二次全委(扩大)会议、兵团第七次普法依法治理工作会议和师“六五”普法动员大会精神，紧紧围绕跨越式发展和长治久安两大目标，牢牢把握科学发展主题、转变发展方式的主线，扎实做好“六五”普法依法治理各项工作，进一步推进普法依法治理工作创新，普法依法治理工作取得了进一步的发展。

一、加强组织保障，明确普法工作的目标任务 今年是“六五”普法规划实施的第二年，也是“六五”普法推进的关键一年，为切实落实普法和依法治理工作各项任务，本着工作早安排、早部署的要求，主要作了以下工作：

一是认真部署全年普法依法治理工作。根据兵团普法依法治工作要点和具体要求，制定了2012普法依法治理工作要点，明确了全年普法依法治理工作的八项重点工作，从法制宣传、基层民主法治建设、法治文化建设等方面进行了安排部署，每项重点工作都有量化指标，使全师法制宣传教育工作有目标、有任务、有要求、有步骤地开展。

二是完善普法依法治理工作承诺制。为认真落实“六五”普法工作目标任务，普法办推行普法依法治理工作承诺制，加强普法依法治理工作。各团场普法办通过与师法宣科签订普法依法治理工作承诺书，按照分解目标责任落实全年工 作。法宣科（普法办）与局领导（普法办主任）签订承诺书，根据工作任务和工作安排，认真履行指导管理责任。通过签订承诺书，增强普法宣传人员的责任感和自觉性，有效促进了普法依法治理工作作，为完成全年目标任务奠定了基础。162团党委与基层单位的领导签订了“六五”普法目标责任书，确保该团“六五”普法规划的顺利实施。

三是督促基层单位及时召开“六五”普法启动大会。各团场普法依法治理领导小组按照师“六五”普法启动会议精神要求，相继召开了“六五”普法启动大会，制定了“六五”普法规划和普法工作计划，要求把普法工作放在更加重要的位置，深刻把握法制宣传教育工作面临的新形势、新特点，创新思路、扎实工作，积极创造与经济社会发展相适应的法治环境。同时，大多数单位进一步健全了工作考核机制，将普法依法治理工作纳入团场精神文明建设考核之中，从组织上保证普法工作的正常进行。

四是认真落实普法经费保障。师普法办按照师办发[2011]62号文件精神和师“六五”普法规划要求，及时向师申请了普法经费，经师党委常委会研究同意，落实普法经费，即普法经费按总人口人均不低于1元的标准，列入师财务预算。部分团场也落实了普法经费。

二、积极开展“法律六进”，增强干部职工群众法治意识和法律素质。今年以来，师普法办与师有关部门紧密配合，组织各级普法组织深入开展“法律六进”活动，逐步提升垦区广大干部职工群众法律素质。

一是认真组织开展了“12•4”宣传活动。联合师机关部门集中开展了法律宣传咨询活动，利用广播、电视、宣传栏、板报、标语等形式，宣传《宪法》、《消费者权益保护法》、《人民调解法》、《法律援助条例》等法律法规。“12•4”活动期间，共组织法律知识竞赛1次，大型宣传活动15场次，发放各类宣传资料6400余份，播放法制录像片200场次，广播宣传300小时，受教育人数达2万余人。去年12月8日，九师领导、在职公务员、师直企事业单位在职干部及团场领导干部、机关干部，团场社区、连队等基层单位4000余名领导干部参加了法律知识考试，两位师领导分别到部分考场巡视。积极组织各单位、各部门人员参加“全国百家网站中国特色社会主义法律体系知识竞赛”活动。

二是依托各种宣传主题抓好“法律六进”活动。将领导干部、青少年学生、职工群众、公务员作为法制教育的重点对象，分别制定培训方案。通过积极组织开展法制讲座、“法律六进”、巡回宣讲等宣传活动，提高普法重点对象的法律素质，引导他们学法守法，依法维权。针对外来流动人员实际情况，干警深入流动人员住所，向其讲解相关法律知识，提供法律咨询，并发放宣传单。同时，借助各团全员培训期 间人多、聚集的优势，组织干警深入培训场地，解答法律咨询，发放法制宣传资料。依托矛盾纠纷“大排查 大调解”活动、“法律援助为民服务创先争优年”活动、六五普法启动宣传以及各类固定宣传周日，深入开展“法律六进”活动，通过发放宣传资料、悬挂横幅、法律咨询、展示图板、播放普法光盘等形式向干部、职工、青少年宣传兵师时政、与民生相关的法律法规常识。全年举办普法培训班156次，开展“法律六进”活动179次，与去年同比增长16.4%；出动车辆179次；发放宣传资料36500余份；受教育人数103643人次。

三是安排部署了维护稳定专题法制宣传教育活动。从7月至9月底，组织开展为期3个月的维护社会稳定专题法制宣传教育专项活动，通过抓好维护社会稳定方面法律、法规的宣传教育；加强法制宣传教育阵地建设；加强宗教场所的法制宣传教育，确保活动取得实效。安排部署了维护斋月期间法制宣传教育活动。将活动与维稳宣传教育结合起来，提高宗教界人士和信教群众的法律意识和法律修养。斋月期间，各普法办共走访信教群众107户，深入牧区开展法制宣传10次，解答群众咨询138人次，张贴法制宣传标语12条，发放宣传单2200余份，受教育群众3000余人，确保了斋月期间垦区和谐稳定。及时将斋月期间法制宣传教育活动开展情况上报至兵团普法办。

三、强化措施，深入推进法治创建工作

围绕“六五”期间基层法治创建目标任务，下发了关于开展法治示范学校创建实施方案、诚信守法企业实施方案、依法行政单位实施方案、法治文化建设实施方案，全面开展法治创建活动。将几项创建活动与第二批“法治团场（单位）”和“民主法治连（社区、单位）”创建活动相结合，推动法治九师建设。截止目前，共有20个行政单位开展“依法行政单位”创建活动；8个企业启动“诚信守法企业”创建；13个学校开展了“法治示范学校”创建。4月25日至26日由张志海副局长带队先后到166、169、164、163团司法所进行工作指导调研，及时了解团场普法依法治理工作开展情况、“九个一工程”落实情况、民主法治创建活动开展情况。通过与基层单位现场指导交流，进一步了解和掌握了基层单位对“六五”普法依法治理工作的建议和意见，为法治创建活动顺利开展奠定基础。在推动法治文化建设中，166团司法所通过设立固定宣传栏，定期更换宣传内容，营造良好的法治文化氛围。163、164、166等团场普法办还及时将普法依法治理工作开展情况进行整理，编辑形成普法简报，呈送团领导，并下发至基层单位，为法治创建提供理论指导。推荐了166团4连和164团10连为此次申报的兵团级民主法治连，上报了推荐材料。推荐5个单位为兵团第二批“法治团场（单位）”。及时收集上报了两个法治文艺视频节目。

四、丰富活动内容，深入开展“九个一工程”建设 一是按照“六五”普法规划的要求，组织开展了2012年法制宣传教育“九个一工程”。将活动作为今年普法依法治理工作的重点工作，纳入到考核之中，分解了目标任务，明确了责任分工和工作要求，并结合实际情况出台了落实“九个一工程”考核评价标准和办法，制定了进度表和路线图，确保活动取得实效。各团场普法办积极组织开展此项活动，对照具体的项目，逐项落实目标任务，丰富普法教育手段和阵地。各单位相继建立了普法宣传栏，丰富宣传内容。

二是完善“六五”普法宣讲团工作。进一步发挥好普法宣讲团在开展法制宣传教育、推进“法治九师”建设中的积极作用。普法宣讲团积极参与师法制建设和普法依法治理工作的相关理论调查研究，传播法律知识，弘扬法治精神，推动全民普法教育的不断深入开展，为九师跨越式发展和长治久安目标实现营造良好的法治环境。普法宣讲团先后给师新招录公务员、师企业单位、师工商户、团场领导等授课30余场次。161团普法办健全了团连两级普法组织机构，成立了“六五”普法宣讲组，在机关各部门和每个基层单位设立了一名兼职司法行政工作联络员，推动普法工作机构健全，为基层单位创建活动奠定了基础。目前，普法宣讲团（组）共开展宣讲活动54场次。

三是认真组织开展“六五”普法教材征订工作。按照兵 团普法办与兵团组织部、宣传部等部门联合发文要求，及时向各单位下发通知要求开展征订工作。各单位按照要求及时向党委及主要领导汇报，明确征订数量。我师共征订青少年1643本，干部职工群众7849本，共162275万元。认真编辑“六五”普法宣传资料，已经印制了3000份普法资料，并将宣传资料在师网站公开。及时将兵团普法办配发的120套1200本普法漫画配发给各普法办，充实到基层图书室。在基层团场建设了10个普法宣传栏，基层连队（社区）也逐步建立法制宣传栏。

五、服务中心，积极打造特色亮点工作

紧紧围绕师党委中心工作，开展有特色有亮点的普法依法治理工作，助推师经济社会发展。

（一）采取措施服务师全员培训工作效果明显。为切实配合各级各部门抓好领导干部、职工群众、青少年及新经济组织人员等普法对象法律知识的培训工作，通过普法宣讲团授课、法治讲座、普法宣传等形式，全程服务全员教育培训工作。据统计，各普法办在全员教育培训中，共组织普法宣讲团成员深入121个连队、28个企事业单位上法制课，授课149课时，举办各类法制培训103次，解答法律咨询500余次，发放宣传资料5200余册，受教育人数达到50546人次。

（二）加强普法骨干培训。为提高各级普法组织工作的主动性和自觉性，3月8日举办了2012年普法骨干培训班，对创新“六五”普法工作进行探讨和分析。师普法办副主任、司法局副局长张志海为全体学员讲授了关于九师“六五”普法创新工作的几点思考，深入分析了当前九师法制宣传教育存在的问题及成因。通过培训，提高了普法骨干对“六五”普法工作重要作用、深远意义的认识，增强了全面落实“六五”普法规划、深化普法工作的信心和能力。同时，在举办的司法所内勤培训班上，对做好普法工作内勤档案资料整理工作与基层司法所内勤进行了交流沟通。团场普法办根据工作要求，也相继举办普法骨干和普法联络员培训班，提升普法队伍建设。

（三）制定出台了加强“六五”普法依法治理日常工作的意见。为进一步巩固普法依法治理工作取得的成效，深入推进“六五”普法规划有序进行，制定了加强“六五”普法依法治理日常工作监督考核意见。从建立和完善行之有效的评估机制、加强普法依法治理工作各项措施的执行力、加强普法依法治理宣传报道工作、进一步充实师普法讲师团（组）、积极探索务实有效的普法依法治理工作模式等方面对各单位普法办进行了要求，通过此举进一步加强各单位普法依法治理工作。168团在“六五”普法工作中，以小喇叭、小册子、小板报、小讲座为载体，宣传与职工生活密切相关的法律法规，有效推进普法依法治理工作的开展。

（四）积极为征地拆迁工作提供法制宣传。今年，九师 各团场大规模开动廉租房建设项目，项目规划涉及许多土地征收和房屋拆迁事宜。各团场普法办作为征地拆迁领导小组成员，针对征地拆迁工作做好法律政策宣传，确保建设项目顺利进行。拆迁期间，各团场普法办和法律服务所紧紧围绕中心工作，大力开展法律法规和政策宣传活动，结合纠纷排查、法律服务，为文明拆迁、维稳建设保驾护航。据了解，在九师各团场组织的拆迁工作中，各团场普法办先后组织开展法制宣传活动57场次，发放法制宣传资料1500余份，保障了拆迁工作顺利进行。

六、存在的问题

主要表现在：一是普法工作形式单一，创新不够，需探寻更加有效的普法途径；二是普法宣传教育力度有待加强，有些工作只注重形式，而忽略了实效；三是法治创建活动还没有全面开展，需要进一步加强。

七、下一步的工作打算

2013年，九师普法办将对照普法依法治理工作要点，重点落实好以下几方面工作：

一是进一步夯实基础，深入推进“法律六进”。以深化法律六进，服务科学发展”法制宣传教育主题活动为载体，不断活跃基层法治宣传教育实践活动，丰富普法教育手段和阵地。

二是扎实抓好“九个一工程”的落实。按照目标要求，督促各级各单位落实好“九个一工程”具体内容，确保扎实有效。

三是坚持法制宣传教育与依法治理实践的相互促进。充分调动各行业部门的工作积极性，积极开展法治示范学校、诚信守法企业、依法行政示范单位和“法治团场”创建活动，命名表彰一批先进典型，带动多层次、多领域依法治理工作，推进行业依法治理的不断深入。

四是认真做好“六五”普法中期检查各项工作，确保“六五”普法规划全面落实。

五是以开展“法治文化建设年”活动为载体，大力推进法治文化建设。积极开展普法依法治理工作调研，探索创新普法模式。加强对法制宣传教育队伍的骨干培训，提高对普法依法治理工作的宣传、指导、督促、检查的能力和水平。

农九师普法办 二〇一二年十一月十日

第五篇：农九师巴克图工业园区基本情况

农九师巴克图工业园区基本情况

一、巴克图工业园区概况

（一）基本情况

农九师巴克图工业园区分为A、B两个片区，工业区规划确定的规划面积为6.99平方公里〔北区(163团)1.74平方公里，南区(162团)5.25平方公里〕。

北部工业区范围：巴克图工业园北区位于163团团部对面，北面紧邻塔巴公路，西面是163团三支干一支分渠，东南面为阿克乔克河，阿克乔克河由东北向西南流过，由此构成园区的界线范围呈三角形状,规划面积1.63平方公里（2445亩），另外在163团7连以东现有一处货场，也纳入到本次工业区之内，用地11.16公顷（167.4亩），因此北部工业区总用地面积为1.74平方公里（2610亩）。

南部工业区范围：巴克图工业园南区位于原162团以南6公里处，基地东面紧邻为塔（塔城）裕（裕民）公路（S221线），北面是原162团3连，西面和南面为荒地，南北方向长约4900米，东西方向约1200米，规划面积为5.25平方公里（7875亩）。现入驻企业用地面积250.9亩，其中：宏源番茄酱厂87亩；金化农业35.9亩；农机站18亩，博华食品工业有限公司110亩。

空地2194亩。

（二）园区管委会机构设置情况

1、人员设置：管委会暂定4人，其中：常务副主任1人，业务人员3人；

二、巴克图工业园区规划布局。

1、巴克图园区北部工业区布局

一条滨河绿带、一条绿色廊道、五个功能区。

一条滨河绿带即：沿阿克乔克河的滨河绿带。

一条绿色廊道即：由工业区内光明路两侧防护绿地组成的绿色廊道，它是163团团部主要景观轴的延伸。

五个功能区即：核心综合办公、培训区，生活服务区，食品工业区，畜产品加工区，仓储物流区。其中物流区分为二处，一个是工业区以北的货物仓储、物流配送工业区；一个是位于七连东侧的现有仓储物流区。

2、巴克图园区南部工业区布局

一个公共中心、三个功能区、五条绿色景观廊道。一个公共中心即：在工业区中部设置有中心绿地公园、行政办公场所以及居住用地，行政办公场所主要安排出入口产品的管理以及培训产业工人的培训中心等。居住用地主要安排企业的倒班宿舍及企业工人日常生活配套设施。中心绿地公园以植物造景为主，同时可布置一些反映南部工业区发展的雕塑、景墙、文化柱等使其成为一个载体，作为南部工业区的一个门户和对外展示的窗口。

三个功能区即：一个是工业区北面的的机械出口销售以及临时堆放场地的仓储物流区。一个是中部中心绿地公园以西的二类工业区。一个是工业区南部的三类工业区。

五条绿色景观廊道 即：一条为平行裕塔公路的西三路，规划设置20-30米宽的防护绿化带，形成绿色景观廊道。另一条是结合工业区东西方向道路设置的15米宽绿色景观廊道，分别位于北六路、北三路、南三路、南七路的两侧，改造单调、缺乏活力的工业区形象。

（三）产业定位

农九师巴克图工业园区突出特色，确立农副产品和绿色食品加工为主导的产业定位。

充分利用地域资源优势和现有产业基础，在园区突出以果蔬、农副产品深加工、农副产品分拣、包装业的主导地位，培育、壮大一批集生产、收购、储藏、保鲜、包装、运输、加工和出口为一体的新型外贸企业；发展以蔬菜罐头、蔬菜饮品、番茄、黑加仑、马铃薯、玉米、乳制品等绿色食品业，并完善产业链；发挥农副产品深加工和绿色食品两个主导产业的优势。

（四）发展状况

巴克图工业园位于163团团部南面，园区内现有二家企业，紧靠塔巴公路，一家为宏源番茄酱厂，一家为玉米烘干厂，均为招商引资项目，2010年博华绿翔食品有限公司入

驻北园区，2011年开始建设并投入生产；巴克图工业园南区现为荒地。

（五）园区基础设施建设进展情况

1、供水工程：给水管网工程于2010年10月26日招标完成，2011年7月竣工，工程中标价341.3万元。

2、排水工程 ：排水管网工程于2010年10月26日招标完成，中标价466.5万元。

2万吨污水处理厂工程于2011年1月12日招标完成，2011年7月竣工，中标价3000万元。

3、供热工程：供热管网工程于2010年10月26日招标完成，2011年7月竣工，中标价707万元。

4、道路工程：招标准备阶段，计划2010年3月20日前完成招标，2011年7月竣工，预计投资1500万元。

5、供电工程：变电所工程于2001年 月 日招标完成，2011年7月竣工，中标价587万元。

输电线路施工图设计完成，计划2011年4月10日前完成招标，2011年7月投入运行，预计投资185万元。

6、其它及不可预见费290万元。

7、监理费：100万元。

8、前期费（规划、设计、造价咨询等）：290万元。经上8项合计7855.4万元，其中：交通局落实500万元，边境团场城镇基础设施建设项目落实2500万元，对口

支援落实2002万元，师2001年本级财务预算2000万元，农网改造落实853.4万元。

二O一O年十一月二十九日