金鹏物业公司员工试用期合同

第一篇：金鹏物业公司员工试用期合同

金鹏物业公司员工试用期合同

甲方：扬州市金鹏物业服务管理有限公司

乙方：

1、甲方自 年 月 日起至 年 月 日，聘用乙方为试用期职员。

2、试用期内，乙方应遵守公司的各项规章管理制度及劳动纪律，服从公司安排。

3、乙方应充分展现对所聘岗位的工作能力，以便甲方审查考核。

4、试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现进行评估并作出提前转正，提前解聘及试用期后续聘，调职和不续聘的决定。

5、甲、乙双方均有权在试用期内提出终止试用合同，但需提前七天通知对方，乙方当月的工资在辞职或被辞退生效后在下个月工资发放时间给予支付。若乙方辞职，没有提前七天通知甲方则甲方有权扣罚共七天的工资。

6、试用期为三个月，最短不少于二个月，最长不超过六个月，缩短试用期需部门经理申请，报总经理批准。

7、试用期乙方工资 元，福利补贴 元。合计 元。

8、试用期开始，乙方需交 元的员工管理费，（在每个月的工资中给予扣除 元，扣除三个月共计 元）。若辞职或被公司辞退，在办理移交手续完毕后给予退回员工管理费 元。不辞而别，则不给予退回。

9、每月发放工资时间为下个月的15号。

10、本合同一式三份，甲、乙双方共同遵守。

甲方：扬州市金鹏物业物业管理有限公司 乙方：

签约日期 年 月 日

第二篇：金鹏物流园物业租赁合同(2011新版)

物业租赁合同

出租方（甲方）：深圳市金鹏物流园物流有限公司

地址：深圳市龙岗区南湾街道沙平北路536号

联系电话：***9邮政编码：518114

联系人：E-mail：service@jpwl.net

承租方（乙方）：

地址：

联系电话：邮政编码：

营业执照或身份证号：

联系人：E-mail：

根据国家及深圳市有关法规规定，经双方协商一致，甲方同意将下述物业出租给乙方使用，并达成如下条款，订立本合同。

第一条甲方将位于深圳市龙岗区南湾街道办沙平北路536号金鹏物流园内房

屋号为的房屋（以下简称出租房屋）出租给乙方使用，出租房屋面积为平方米。甲方保证乙方对其承租房屋拥有使用权；

第二条出租房屋的租金每月每套元；仓库面积平方米，每月每平方米元；楼梯间间，每月每间元；计金额元（大写：元）；出租房屋的卫生费每套每月人民币元；每月总计金额为人民币元（大写：元），乙方应于每月5日之前向甲方交清当月租金、上月水电费和卫生费。

第三条乙方租用房屋的期限从年月日到年月

第四条 甲方出租房屋给乙方作为物流业务用途使用。乙方将承租的房屋用于

其他用途时，须书面申报经甲方书面同意，并保证在使用过程中的行为符合有关法律、法规和物流园管理处管理规定；

第五条甲方交付出租房屋时，每套向乙方收取人民币元的租

赁保证金，共计套，合计人民币元（大写：元），甲方收取租赁保证金，应向乙方开具收据；

第六条合同期间，乙方即成为承租房屋的消防责任人，并按消防部门的要

求，配齐消防设备器材，对承租房屋的消防负有法律责任。乙方应做好防火、防盗、防损工作，自己看管好货物，如有失盗与甲方无关。不允许在仓库内存储易燃易爆等化学危险品，如发生意外事故，一切责任由乙方承担，与甲方无关；

第七条 乙方所租房屋及室内的配套设施，在甲方交付房屋时如有损坏，乙方

应即时告知甲方，在保持原有建筑结构的前提下，由甲方负责修理，因维修所需的材料费和人工费由甲方负责，否则将由乙方自行负责维修或承担因维修所需的一切费用；

第八条 乙方应于本合同期满，将所承租房屋打扫干净，保证原承租房屋及内

部设施完好；同时交清各项费用。经甲方验收房屋合格后，在办理退房手续时，向甲方取回租赁保证金（不计利息）。办理退还保证金手续时，乙方必须持所签当前租赁合同原件、承租房屋钥匙、乙方代表人身份证原件、委托书及所交保证金收据原件（单位租用的由承租单位开具收回保证金证明并加盖财务章），由甲方验收出租房屋、乙方结清应交费用后，甲方退回租赁保证金（不计利息）给乙方。退保证金时，原交

现金的退还现金，原交支票的用支票退给。乙方应在本合同期满之日搬清其承租房

屋内的物品，逾期未搬清其物品的，视为乙方放弃该等物品之所有权，该等物品归

甲方所有，甲方有权以任何方式处置，而无需向乙方作任何补偿；

第九条 因乙方使用不当或不合理使用，致使承租房屋及其内部的设施出现损

坏或影响他人因此遭受损失时，乙方应负责及时维修或补偿。乙方拒不维修，由甲

方代为维修，其费用由乙方承担；

第十条 在本合同有效期内，乙方需对承租房屋进行装修时，须在不破坏承租

房屋结构和不影响承租房屋外观的情况下，事先书面申报，经甲方同意后，方可实

施。装修须遵守甲方有关装修管理规定。否则，甲方有权责令乙方恢复原状，并予

以相应处罚。合同期未满因乙方违约等原因导致合同提前解除，乙方对承租房的装

修不得破坏、拆除，归甲方所有，并不退还保证金给乙方；

第十一条 未经甲方同意，乙方不得将承租房屋全部或部分转租于他人。如确因

需要，须事先书面申报，经甲方同意，乙方方可转租承租房屋，但转租期限不得超

过租赁合同约定之期限；

第十二条 本合同有效期内，发生不可抗力的情形，使本合同无法履行时，本合同自行终止，甲方退还给乙方已交的租赁保证金（不计利息）；

第十三条 本合同有效期内，甲乙双方协商一致，可解除本合同；

第十四条 因下列情形之一，甲方有权解单方除本合同，没收乙方租赁保证金，收回出租房屋，由此造成甲方损失的，乙方应负责赔偿；

(一)违反国家法律、法规，从事违法经营或违法活动的；

(二)未经甲方同意，乙方擅自改变承租房屋用途的；

(三)因乙方原因致使承租房屋或设施严重损坏或他人因此造成经济损失，不承担

维修责任、不支付维修费用或不予以相应赔偿的；

(四)未经甲方同意，乙方擅自将承租用房全部或部分转租他人的；

(五)乙方拖欠租金、水电费等应付款超过15日以上的；

(六)乙方私自搭建或占用公共场所；

(七)乙方违反甲方有关治安、消防、车辆交通、停车、装饰装修、清洁卫生等管

理规定达三次以上的；

(八)乙方经甲方同意后转租，其承租者三次违反甲方前款管理规定的；

第十五条签订合同时，乙方需提供营业执照或身份证，并交复印件各一份

给甲方存档。乙方入住五天内，应到当地公安派出所或其他指定地点办理户口登记

手续。如需甲方协助办理执照或其他证件时，甲方应积极协助，所产生费用由乙方

支付；

第十六条 租赁期内，乙方应在每月五日前交付租金、水电费、卫生费等款项。

如乙方延迟支付应缴款项超过规定期限的，则甲方有权从该月第六日起每日收取该

款项所欠金额1.5%的费用作为违约金，甲方并可对该出租房屋采取停水、停电等措

施；停水、停电等造成的损失由乙方承担；如乙方逾期十五日仍未缴清租金、水电

费、卫生费等费用及违约金的，则甲方有权单方面解除合同，乙方须将承租房屋返

还甲方；

第十七条 乙方合同期内单方面提前解除合同的，甲方不退还乙方已交的租金及

租赁保证金；

第十八条 乙方擅自将承租房屋全部或部分转租给他人的，乙方除立即停止转租

外还须向甲方交付违约金，违约金额为元（大写：元）；

第十九条 合同有效期内，乙方对外所发生的债权、债务、侵权、损害赔偿、被

侵权、被损害、纠纷、诉讼等概由乙方负责，与甲方无关。乙方不得将承租房屋及

原甲方所有设施、物品向任何单位及个人进行抵押、担保、转借，否则除上述行为

无效外甲方有权单方面解除本合同并向乙方追偿损失；

第二十条 因乙方违反本合同第十四条规定所列情形，甲方解除本合同的，乙方

在甲方通知解除合同后三日内不向甲方返还房屋，继续占用承租房屋的，甲方有权

将乙方余留在承租房屋内的物品予以清理，并将该房屋出租给他人使用，由此造成的损失由乙方承担，及由此导致甲方支付的费用和造成甲方的损失，由乙方负责；

第二十一条本合同有效期届满，乙方需继续租用时，应于有限期届满之日

前一个月向甲方提出续租要求；甲方需将出租房屋继续出租时，在同等条件下，乙

方有优先承租权。甲乙双方就续租达成协议，应重新订立书面合同；

第二十二条本合同有效期满，甲乙双方未达成续租协议的，乙方应于有效

期届满之日前迁离承租房屋，如有多间房屋打通使用或拆除楼梯等情况，必须恢复

原状，由甲方验收合格后返还甲方。如乙方拒不恢复或维修的，甲方代为修复或维

修的费用由乙方承担；未经甲方书面同意，乙方逾期不迁离或不返还承租房屋的，超期半个月至一个月的按双倍月租金收取；超期一个月以上的，甲方有权强制收回

出租房屋，没收租赁保证金并暂收出租屋内的物品；

第二十三条乙方门面广告牌应由甲方统一安排制作、统一指定张贴或悬挂

位置，其费用由乙方承担，合同解除后归甲方所有，乙方不得拆除；乙方未经甲方

书面许可擅自制作广告牌、未经甲方书面许可并指定位置乙方不得张贴或悬挂。否

则，甲方有权拆除或责令乙方自行拆除。

第二十四条租赁期间，甲方负责支付房产税、出租房屋所用土地的使用费；

乙方应守法经营并及时申报工商注册、道路运输许可、税务登记等资质手续，自行

缴纳国家规定的工商管理费及税费等；乙方进驻园区后，在二个月内，必须注册所

承租经营档口地址的营业执照，否则甲方将收回档口位，并不退还租赁保证金；

第二十五条 乙方须自觉遵守甲方的有关管理制度，按照甲方划定的区域范围

界线内停放车辆、装卸货物；乙方无论任何原因都不得占用、堵塞消防通道和公共

交通通道。乙方须教育司乘人员服从甲方人员的现场交通指挥，确保园区的安全和

交通顺畅；乙方应保持所租房屋内地面及墙面及天花板的清洁，自觉保持园区内的清洁卫生，应对水路电路气路等设备设施的安全及维护负责。乙方违反本条款中的任何一项，甲方可对乙方处罚100元/次，违反本条款中任何一项达三次以上，甲方

有权解除本合同，没收乙方租赁保证金，收回出租房屋，由此造成甲方损失的，乙

方应负责赔偿；

其他：；

第二十六条甲方向乙方提供水及照明用电等设施。乙方须严格控制安装空

调及动力用电，如乙方确因需要，必须经甲方同意并确保用电负荷在正常使用范围

内，但一切费用由乙方承担。水、电费用根据市场价格和金鹏物流园水电损耗确定的综合价格计算，乙方每月应主动到甲方管理部门缴纳；

第二十七条。本合同未尽事宜，甲乙双方另行协商补充，本合同一式两份，双方各执一份，具同等法律效力；自双方签署之日起生效。

甲方：深圳市金鹏物流园物流有限公司乙方：

代表：代表：

年月日年月日

第三篇：公司员工试用期合同

公司员工试用期合同

甲方:___________________________(聘用方)

乙方:____________________________(受聘方)

身份证号:________________________

根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员 工,双方在平等,自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。

一、试用合同期限：

试用期为________个月,自________年________月________日至________ 年________月________日止。

二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作岗位。

三、甲方聘用乙方的试用期月薪为________________元.试用期满后,并经 考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。

四、甲方的基本权利与义务

1.甲方的权利

a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

b.在试用期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止 合同.乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;c.试用期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;

2.甲方的义务

a.为乙方提供必要的工作条件;

b.负责对乙方进行职业道德,业务技能及公司规章制度的教育和培训;

五、乙方的基本权利和义务

1.乙方的权利

a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

b.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;

c.试用期间如变更单位,须提前一个月通知甲方,双方协商终止试用合同;

2.乙方的义务

a.遵守国家法律法规,当地政府规定的公民义务;

b.遵守公司的各项规章制度,员工手册,行为规范的义务;

c.维护公司的声誉,利益的义务.六、甲方的其他权利义务

a.试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;

b.乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;

七、乙方的其他权利义务

a.试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;

b.具有参与公司民主管理,提出合理化建议的权利;

c.反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视.八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。

九、本合同一式两份,甲,乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效.甲方:(盖章)________________乙方:(盖章)____________ 法定代表人签字:______________签字:__________________ 签约日期:____________________

签约地点:____________________

第四篇：公司员工试用期合同

《员工试用期合同》

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方为试用期员工，试用期为个月，自年月日起至年经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。

一、乙方的工作部门为，职务为，在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项管理规定及制

度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。

三、乙方试用期工资为元/月（RMB），乙方的工资甲方须按月发放。

四、乙方在试用期的考勤均按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

五、若乙方在非工作时间里发生一些意外事故，一切后果均由乙方自负。

六、乙方每月工资自上班之日起的次月15日前由甲方发放，若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前一周通知甲方，若乙方在试用期间自动离职

则公司不发放其工资。

八、乙方如在试用期内提出辞职时须填写《离职申请表》，甲方将按乙方实际出勤天数发放薪

酬。

九、在试用期内，乙方不能胜任其岗位工作，经培训或调整工作岗位仍不胜任工作的及发现乙

方应聘材料弄虚作假，被证明不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤发放。

十、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或甲方的管理规章制度的；或故意严重失职、营私舞

弊，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。

十一、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失；或因乙方的故意或重大

过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。

十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，公司有权衡量是否聘用该员工，如确定

聘用该员工的将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者，将予以解雇或延长试

用期，但试用期最长不超过六个月，延长期内仍不合格者，公司应予以其辞退处理。

十三、如甲方因生产经营情况变化，调整生产任务，或者乙方因个人原因要求变更本合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字（盖章）。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，甲方可以解除劳动合同。

十四、有下列情形之一的，劳动合同立即终止：乙方已达到法定退休年龄的；乙方如因意外或

身体状况欠佳导致死亡；乙方被批准自费出国留学或出境定居的；甲方被依法撤销、解散、歇业、关闭，宣告破产；本劳动合同约定的终止条件（事件）已经出现。

十五、有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同；

a)如乙方的行为触犯了国家的法律、法规而被追究刑事责任的；

b)乙方患病或非因工负伤，医疗期届满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行

安排工作的。

c)如属完全丧失劳动能力达到残废标准一至四级的，应同时按规定办理退职手续。

十六、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

十七、本合同经甲、乙双方协商一致可以解除劳动合同。

十八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于年月日起生效。

十九、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。

甲方：（公章）乙方：

日期：年月日日期：年月日

第五篇：公司员工试用期合同

《员工试用期合同》

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方为试用期员工，试用期为个月，自年月日起至年经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。

一、乙方的工作部门为，职务为，在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项管理规定及制

度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。

三、乙方试用期工资为元/月（RMB）（含各项津贴、浮动绩效考核，不含加班费），乙方的工资甲方须按月发放。

四、乙方在试用期的考勤均按实际出勤状况和公司考勤制度执行。

五、若乙方在非工作时间里发生一些意外事故，一切后果均由乙方自负。

六、乙方每月工资自上班之日起的次月15日由甲方发放，若工资发放日恰逢周日或假日，甲

方结合公司实际情况逐日顺延发放。

七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前一周通知甲方，若乙方在试用期间工作未满

三日（含）自动离职则公司不发放其工资。

八、乙方如在试用期内提出辞职时须依管理规章离职程序办理离职，薪资结算于次月15日发

放。

九、在试用期内，乙方不能胜任其岗位工作，经培训或调整工作岗位仍不胜任工作的及发现乙

方应聘材料弄虚作假，被证明不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤发放。

十、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或甲方的管理规章制度的；或故意严重失职、营私舞

弊，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。

十一、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失；或因乙方的故意或重大

过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。

十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，公司有权衡量是否聘用该员工，如确定

聘用该员工的将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者，将予以解雇或延长试用期，但试用期最长不超过六个月，延长期内经考核仍不合格者，公司应予以其辞退处理。

十三、如甲方因生产经营情况变化，调整生产任务，或者乙方因个人原因要求变更本合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字（盖章）。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，甲方可以解除劳动合同。

十四、有下列情形之一的，劳动合同立即终止：乙方已达到法定退休年龄的；乙方如因意外或

身体状况欠佳导致死亡；乙方被批准自费出国留学或出境定居的；甲方被依法撤销、解散、歇业、关闭，宣告破产；本劳动合同约定的终止条件（事件）已经出现。

十五、有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同；

a)如乙方的行为触犯了国家的法律、法规而被追究刑事责任的；

b)乙方患病或非因工负伤，医疗期届满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行

安排工作的。

c)如属完全丧失劳动能力达到残废标准一至四级的，应同时按规定办理退职手续。

十六、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。

十七、本合同经甲、乙双方协商一致可以解除劳动合同。

十八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于年月日起生效。

十九、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。

甲方：（公章）乙方：

日期：年月日日期：年月日