第一篇:包装岗位职责
包装岗位职责
一. 服从主管工作安排,遵守劳动纪律,严格按照工艺操作规程要求正确使用包装设备与工具,以安全生产为宗旨。1. 严格遵守公司规章制度、部门工作规定和岗位工作要求,服从车间主管和班组长工作安排,严禁违规操作,确保安全生产。
2. 3. 4. 严格执行工艺操作要求,保证包装规格、客户包装要求,杜绝转料过程出现交叉污染。
掌握操控岗位的设备和使用工具,保持工作连贯性,确保生产效率。团结协作互助精神,服从一切生产调动,积极配合其他岗位工作顺利完成。
二. 严格执行产品质量标准,做好自检工作,确保包装质量准确,杜绝错装、漏装。
1.遵守包装生产流程,在没经完成检测工序前禁止包装。
2.配合做好生产准备工作,根据包装要求准备一切所用材料,保证完整到位。3.包装重量符合标准要求,保持较高的警觉度,时刻观察没卡称、跑称现象。4.根据包装规格选用合适称量范围的称量工具。
5.重量自检:岗位人员包装过程中,每隔一小时就必须对进行当中的包装产品进行校对,校对与包装中的称量工具不能是同一量具。6.质量自检:保证包装物过虑无杂质;包装桶身保持洁净了;桶盖拧紧、扣紧,倒侧无滴漏,桶身标签准确。
三. 爱护包装设备设施与工具,负责保管、维护与保养。
1.四.
班前班后做好岗位卫生。五. 节约原则,减小浪费。
第二篇:包装设计师岗位职责
1、品牌概念和创意,明确产品功能与用途,设计产品外观;
2、负责产品包装,外观设计与制作沟通,基本平面设计。
3、完成所负责系列的设计提案、图稿设计、系列产品的结构、产品组合及产品风格的制作;
4、控制供应商的打样到成品的过程,根据时间节点控制打样周期;
5、定期进行市场调查,通过各种渠道收集设计素材。
第三篇:包装班长岗位职责
包装班长岗位职责
1、负责所辖组别的考勤、纪律,如有员工请假需提前通知,并合理安排劳动力。
2、包装中发现有脱壳、断裂、掉角,面料花的要挑选出来放入斗车回收使用,不得流出销售,如发现有批量次品出现请即时反应至生产班长。成品不合格率控制在千分之五之内,超出部分扣除工资的10%。
3、向财务汇报各种包装材料的使用情况(如拉伸膜、打包带、打包扣)及库存情况。
4、工作完毕,检查所辖工作场所的卫生和安全,小木头、短木方不准乱扔乱放,不准扔到排水沟,必须放到指定的篓子或地点,烂砖必须收集好放到指定的地方,纸筒必须放到厨房,如有违规发现一次扣除工资的5%。
5、堆砖的卡板要摆放好,不能影响生产线工作人员拖托板叉砖。
8、协调好与其他工作组别的工作联系。有效的生产,保质保量的完成生产任务
9、叉车司机在转运砖的途中如有垮掉的现象,协调、安排人手整理。
10、执行厂长的其他工作指示。做好员工思想工作,培养团队精神
第四篇:包装人员岗位职责
包装人员岗位职责
1、严格按ISOXXXXXX(?)质量管理体系进行包装,做到无错装、无漏装、包装数量准确。严禁将不合格品与正品混装。
2、包装好的产品需按类别,以统一的高度整齐叠放在中转区,以便记数。
3、包装所用胶袋、绑绳、封口胶等用具必须放在规定的工装夹具内,不得随处摆放。
4、包装过程中如发现产品有破损,需及时返库进行整改,严禁在包装工位堆放,严禁将有污损产品进行包装。
5、产品包装完毕应及时清理包装现场。
第五篇:包装人员岗位职责
珉铂木器加工厂管理文件
包装人员岗位职责
目的:规范包装岗位人员的生产行为。范围:本职责适用于包装岗位人员。
职责:遵守包装岗位各项制度,保质保量、按时完成工作任务。内容:
1、服从主管人员安排,严格按照操作规程正确掌握使用包装设备,提高自我保护意识,时刻以安全生产为主。
2、认真学习产品质量要求标准,做好自检、互检工作,严把质量关,对明显有缺陷的产品应及时挑出,防止不良品流入成品区。
3、按照包装质量要求,进行操作,熟练掌握包装工艺流程,掌握技术要领,保证产品质量。
4、产品装箱时要清点数量,不可少装,并将产品图案按统一方向摆放,装箱完毕,放入合格证方可封箱。
5、及时上报生产过程中的问题,对于不合格品应及时进行返工,坚持不合格品不流入成品堆放区。
6、合理使用包装材料,妥善保管,防止浪费和散失,控制包装消耗,节约用水用电,降低生产成本。
7、员工在工作期间严禁喝酒、吸烟、打闹、闲谈、串岗以及与工作无关事项。
8、搞好各自工作区的卫生,做到班前班后清洁卫生,保证设备清洁卫生。