物价局党组关于党支部晋位升级整改落实

第一篇：物价局党组关于党支部晋位升级整改落实

物价局党组关于党支部晋位升级整改落实

情 况 汇 报

为认真落实好基层组强建设年的各项工作，局党组根据县委组织的相关部署要求，于6月底启动了基层党组织整改提高、晋位升级工作，就“整改提高、晋位升级”的相关工作作出全面的安排部署，要求各党支部对基层组织建设工作存在的问题进行集中梳理，按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，积极指导局机关党支部及二级单位党支部研究制定具体的整改方案，并逐步整改事项，集中解决一批突出问题，现将情况汇报如下：

一、基本情况

县物价局有基层党支部2个，党员24名，分类定级均为先进类型。

二、工作措施

（一）及时动员，领会文件精神

为深入开展“基层组织建设年”活动，扎实开展基层党组织的“晋位升级”，我局召开了“基层组织建设年”活动动员大会，组织全体党员学习了县委组织部《关于在全县开展基层党组织晋位升级“百日会战”实施方案》的通知，严格按照文件要求结合实际情况制定了《保康县物价局党支部开展“晋位升级”工作的实施方案》。会后，我局党支部积极行动，为推动党建工作顺利进行，结合实际抓好学习教育等活动，目的是培养和提升党员的综合素质，并要求各股室队结合自己工作实际，开展形式多样的主题活动，引领全体党员立足本职，提高工作效率和质量。同时充分调动每位党员工作、学习的积极性，增强沟通和协调能力，进一步增强支部组织建设。结合“双促双联”活动，我局党支部成员深入鹫峰村、大树桠村进行帮扶，并给联系户提供脱贫致富的好方法、好思路。通过深入基层、深入党员、深入群众，广泛听取基层党支部和广大党员、群众的意见和建议，为下一步工作奠定了基础。

（二）分析现状，找准症结

按照县委组织部关于“晋位升级”的要求，我们通过认真调研分析，找准了基层党组织存在的问题和薄弱点，主要有以下三个方面：

一是定期分析党员队伍思想状况制度还需要完善； 二是单位因办公用房局限，党员活动场所和宣传教育设施还未配全配齐；

三是单位文化活动特色欠缺。局党组通过设立意见箱，召开座谈会等形式征求各方面对整改内容的意见。针对查摆出的问题，有针对性地抓好集中整改，努力使每一个基层党组织在原有基础上都有新的提高，普遍实现晋位升级。

（三）制定方案，扎实整改

局党组针对需要立即整改和逐步整改的问题，及时召开领导班子会议，从实际出发，针对各支部存在的问题和不足，按照晋位升级要求，以“抓规范、建制度、抓阵地、建场所、明思路、创业绩”为重点，逐条分析研究，设定有限目标，实行项目推进，制定了《物价局党支部晋位升级整改方案》，于6月20日上报局党组进行了审核，并制定如下整改举措：

一是建立定期分析党员队伍思想状况制度。结合党员民主生活会，在年终和“七一”工期间，通过党组和支部领导与党员谈心，定期对支部党员队伍思想状况进行分析，了解党员干部思想认识状况，认真查找党员干部思想认识上问题，及时提出整改意见，制订相应的整改措施，确保党员队伍思想的纯洁性和与党组织保持一致性。

二是建立党员活动场所，配备宣传教育设施。根据办公设施情况，充分利用会议室等场所，建立党员活动场所，配备图影仪等宣传教育设施，保证党员干部宣传教育活动正常开展。三是创建单位文化特色。按照精神文明创建工作和廉政文化“进机关”活动要求，结合单位实际，一方面对机关党员干部开展艰苦奋斗、廉洁从政的传统教育。另一方面我局以廉政文化活动室为阵地，在机关党员干部中开展廉政培训和教育活动。通过各项活动，进一步提升党员干部道德素质和文化素养。

（四）公开承诺，接受监督 我局党支部召开了支部会议，围绕晋位升级工作要求，结合我党支部存在的薄弱环节，全体党员进行了找差距和讨论活动，在确定了整改事项和整改措施的基础上形成了物价局党支部《基层党组织整改提高、晋位升级公开承诺事项》的公示材料，明确了升级目标、整改事项、整改措施，并向全体党员进行了公示。根据整改内容，进行“逐项盘点、逐项销号”，做到彻底解决问题，确保党支部整改提高、晋位升级取得实效。

（五）完善制度，规范行为

根据《物价局党支部晋位升级工作实施方案》，我局党支部在做好整改提高工作的基础上，进一步抓好建章立制、巩固提高工作，强化政治理论学习，落实党组织书记党建工作责任制，抓好各项制度措施的落实，切实提高党支部工作的规范化和制度化：

一是健全基层党组织“三会一课”、民主评议党员、民主生活会、党员教育管理等各项工作制度，将落实党员民主权利工作作为党支部工作的重点工作，进一步规范党组织工作，维护党员权利。

二是坚持重要决策决定、重大工作事项实行一事一议；积极开展“五型机关”创建活动，积极创建“学习型”机关，使每个党员在深入学习党的方针政策的同时，及时了解党内重大事项；实行发展党员“公示制”，推行“票决制”，规范党员发展程序，充分发挥党员的知情权和表决权；规范基层党组织民主生活会程序，提高民主生活会质量，并注重整改措施的落实和对党员群众的反馈，通过开好民主生活会及党员评议大会，开展健康的党内生活，创造党员自觉尊重和维护民主权利的氛围；

三是重要情况党内先通报，重要文件、重要会议精神党内先传达，需作决策的重大问题党内先讨论，重大决策的实施党内先动员，使广大党员同上级组织更加息息相通，扩大党员的知情权，增加党务工作的透明度。对于群众反映出来的问题由有关部门认真核实，并及时作出处理。通过党务公开，进一步扩大了党内民主，扩大了党员的知情权、参与权、选择权和监督权。

三、下一步工作的打算

在今后的工作中，我们将严格按照上级的要求，在上级党委的正确指导下，进一步加强组织领导，严格按照要求分阶段、分环节地把各项工作落到实处。在实际工作中，基层组织建设年活动和环保工作结合起来、贯穿起来，增强活动的可操作性和实效性。

一是以各项专题活动为抓手，继续推进基层组织建设。继续深化“创先争优”和“三万”活动、“双促双联”活动，使党员干部深入基层、深入群众，着力解决群众反映强烈的热点难点问题。使基层党组织和党员的作用体现在行动上、效果上，让老百姓真正感受到变化。此外，各支部将不定期地深入基层第一线，与党员群众加强沟通，及时解决他们的思想困惑和生活困难。

二是以深化党建品牌为主线，探索基层党建工作。结合基层组织建设年工作，从特色服务的载体和制度入手，促进转变作风服务群众活动的顺利开展，提升群众对党组织的归属感。

三是以基层组织建设年为契机，建立健全长效机制。进一步明确和落实党的基层组织管理职责，做到党建工作责任划分全覆盖，防止出现管理盲区，关注经常性、长效性，监督到位、保障有力，防止出现监督盲点。结合实基层组织建设年的经验、做法，建立务实管用的制度，把开展基层组织建设年的好做法、好经验以制度形式固定下来，长期坚持下去，不断巩固和扩大工作成果。

二0一二年九月十九日

第二篇：机关党支部晋位升级整改方案

城市管理执法局机关党支部

晋位升级整改方案

为全面贯彻落实基层组织建设年各项工作任务，切实做好基层党组织晋位升级工作，根据……区委统一部署，按照“巩固先进、推动一般、整顿后进”的要求，紧紧围绕“抓组建、强组织，抓书记、强班子，抓双育、强队伍，抓阵地、强功能，抓发展、强实力，抓投入、强保障”的工作目标，结合…………的党建工作，制定如下整改方案：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入推进党建创新工作，以基层组织建设年活动为契机，着力解决基层党支部建设中的突出问题，着力增强基层党支部的凝聚力、战斗力、创造力，着力完善基层党支部建设的体制机制，为扎实开展基层组织建设年活动提供坚实的基础。

二、目标任务

以开展的基层组织建设年系列活动为契机，通过上级党委帮助整顿和自查工作的深入开展，以加强党支部的思想、组织、作风和制度建设为目标，通过加强党支部的制度建设、加强党员的理论学习以及加强党支部和群众的密切联系等工作，加强基层组织建设，建设一流机关，打造一流队伍，培育一流作风，创造一流业绩。

三、整改内容、目标及措施

（一）党支部在开展各项工作、各类活动时，在形式、内容、深度等方面创新不够。

整改目标：鼓励每个党员积极创新党支部各项工作方式，通过各项工作的创新，使党员队伍建设水平有新的提高、党支部活力有新的增强、党内基层民主建设有新的进步、基层党建工作保障机制有新的进展、改善民生工作有新的成效，促使……机关党支部对标定位、比学赶超，让党支部的活动更有吸引力。

整改措施：一是进一步健全全体党员大会制度和组织生活会制度，党支部定期召开党员大会和组织生活会；二是不断探索党支部活动形式、内容，达到每一次支部活动能强组织、增活力、全覆盖、求实效、受欢迎，富于趣味又不费时费力，既能吸引党员积极参与，又能让每一个参与者综合素质得到提升；三是为党员、积极分子提供自我提升的环境和平台，努力把党支部建设成为能开拓创新、锐意进取的集体；四是加强时事教育。利用报刊、网络等传媒，组织党员阅读各类时事报道，引导党员进一步增强政治意识和大局意识，通过时事学习，抓住不同事物之间的联系，在不断将知识综合的过程中，提高党员综合分析问题的能力。

完成时限：2012年7月底

（二）党员综合素质有待提高。

整改目标：围绕增强党性、提升能力、发挥作用、树立形象的总体目标，推进党员党性教育和能力培育“双育”计划，分批次组织党员进行集中轮训，不断增强党员的党性观念和能力素质，使党员在各项工作中处处做表率，切实起到先锋模范作用。

整改措施：一是有计划的举办“双育”计划示范培训班，落实好党员培训任务；二是在党支部的学习上下功夫，营造讲学习、爱学习的良好氛围，努力创建学习型党支部，提高党员思想素质；三是充分发挥党员的先锋模范作用，将理论学习不断引向深入，以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点，通过学习来提高党员个人的思想政治素质，通过提高党员认识来促进……机关党支部的稳定与发展。

完成时限：2012年8月底

四、工作要求

（一）加强组织领导。要把开展党支部晋位升级工作作为开展基层组织建设年活动的重中之重，切实加强领导，落实工作责任。党支部书记要切实履行第一责任人职责，进一步明确工作要求、细化工作措施，真正做到亲自研究部署，亲自组织推动，亲自协调解决问题，确保晋位升级工作顺利有序进行。

（二）广泛宣传引导。一要搞好思想发动，充分调动广

大党员干部群众参与晋位升级活动；二要利用一切行之有效的方式广泛开展宣传工作，努力营造良好的舆论氛围；三要大力宣传短期内晋位升级变化大、成效明显的先进典型，广泛宣传晋位升级活动的成功经验，发挥示范引导和辐射带动作用。

（三）积极探索创新。要紧密结合城市管理工作实际，大胆探索，勇于创新，不断增强活动实效。要把晋位升级活动与提升基层党组织战斗力相结合，与强化服务为民宗旨相结合，与制度机制建设相结合，确保各项工作统筹推进，协调发展，不断提升机关基层党建工作水平。

二〇一二年六月二十日

第三篇：党支部“整改提高、晋位升级”汇报

xxxxxxxxxxxx党支部

整改提高工作汇报

局组织部：

根据局组织部要求，xxxx党支部认真对照，落实整改，将“症结”逐项对照解决，扎实开展“创先争优”活动，现将近期工作汇报如下：

一、认真落实整改事项公开承诺，全程写实管理。xxxxx支部召开了支部会议，围绕中央确定的6项重点整改任务进行了对照，结合我党支部存在的薄弱环节，全体党员进行了找差距和讨论活动，经过全体人员仔细对照，集体确认，确定了整改事项和整改措施。在会后，形成了xxxx党支部《基层党组织整改提高、晋位升级公开承诺事项》的公示材料，明确了升级目标、整改事项、整改措施，并向全体党员进行了公示。根据整改内容，进行“逐项盘点、逐项销号”，做到彻底解决问题，确保党支部整改提高、晋位升级取得实效。

二、加强观念教育，提升党员素质。

xxx支部针对“症结”，在加强争创观念，提升党员队伍素质上，确立了“支部管党员，党员带群众”的党务工作方向。

一是党支部不断加强对党员队伍的管理、约束和教育。

根据xxxx工作及党员队伍的特点开展思想政治工作。制定了党课和学习计划，组织生活制度，通过讲党课、业务知识学习，加强党员的政治理论学习，提高政治理论水平。

二是充分发挥党员先锋模范作用带动整体队伍建设。开展读书活动加强文化建设。党支部要求党员带头学习、带头交流，在xxx中形成读书热潮，提升整体队伍的政治素质和道德修养，增强大家的向心力和党支部的凝聚力。同时要求，评先评优与“承诺写实”结合，与xxxxx结合，党支部要求党员要履行承诺、尽职责尽，以模范作用带动全体人员爱岗敬业的热情，坚定完成目标任务的决心和信心。

通过采取一系列的措施及党支部、班子成员对个别人员进行了重点谈话，主动引领，及时带动，使部分人员的政治觉悟得到了加强，工作主动性得到了提升，全局意识得到了提高，同时也使我站队伍建设得了改善，党支部的凝聚力和影响力得到了较大加强。

二○一二年七月

第四篇：党支部晋位升级活动整改方案

鄯善东鲲铸造有限公司党支部晋位

升级活动整改方案

按照石材工业园区党工委《关于进一步强化非公企业党组织晋位升级工作的通知》（鄯石党发委〔2012〕15号）文件精神和园区党工委关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的要求，本支部对照园区党工委核准定级等次，对存在的问题进行了梳理，结合本支部实际，制定本方案。

一、当前等次：一般

二、争创目标：按照“推动一般、整顿后进、争取先进、”的要求，我们将进一步明确改进提高的目标、责任和措施，认真抓好整改落实。在活动的第二阶段，整改还存在的不足，使支部现有的有效做法制度化、长效化。

三、需要解决的突出问题（从“立足岗位、促进发展，服务群众、促进和谐，加强党员教育管理、规范组织生活，完善和落实制度”四个方面查找本支部存在的突出问题）

1、党员政治理论学习被动，学习制度落实不到位。

2、党员的学习方法缺乏创新意识。

3、对积极分子的教育引导有所疏忽。

4、对基层职工的关心有所欠缺。

四、整改措施(对应存在问题，提出可操作性的措施，并明确完成时

间、责任人)

为了进一步加强支部自身建设，增强党组织凝聚力和战斗力，发挥党员先锋模范作用，在“一般”等次的基础上，支部需进一步总结经验、发扬成绩，争创党建示范点。为了更好完成以上工作，我支部针对存在问题采取如下整改措施：

1、完善党支部学习制度，制定学习计划，坚持每月集中学习不少于2次，重点围绕《党章》以及自治区、地区、县委扩大会议精神，真正做到每次学习有计划、有笔记、有心得。加强对党员政治理论学习，进一步采取多种学习形式，坚持集中学习和自学习相结合，观看党员电教片和讨论相结合，通过形式多样的学习，不断营造良好的学习氛围，真正达到提高领导干部队伍的整体素质和服务全局、应对复杂局面及解决实际问题的能力。

整改时限：2012年8月31日前

责任 人：于连海

2、建立和健全党员培训机制。要求各党支部认真制定学习计划，把党的十七大精神、新《党章》及科学发展观相关文件等纳入主要学习内容，通过学习切实提高党员的整体素质。深入持久地开展意识形态领域反分裂斗争形式教育活动，认真做好维护稳定和群众工作，为我县的经济发展、社会稳定作出贡献。

整改时限：2012年8月31日前

责任 人：李文铭

3、高度重视积极分子培养工作，制定中长期积极分子培养工作计划。

有组织、有步骤、有针对性地对新入岗职工进行培训，不断提高职工综合能力。要坚持定期同青年积极分子谈话制度。及时肯定成绩，指出不足，增强自重、自省、自警、自励意识，规范自己的言行，在培养锻炼中健康成长。

整改时限：2012年12月31日前

责任人：章学明

4、充分利用“十一”节假日开展健康有益的文娱活动，以活动凝聚人心，以活动促进和谐，进一步丰富干部职工文化生活，每年至少开展2次以上的文化活动，通过组织开展健康有趣的文体活动，进一步调动东鲲公司广大党员职工团结向上、奋发有为的精神状态，增强党员的凝聚力和战斗力。

整改时限：2012年12月31日前

责任人：于连海

鄯善东鲲铸造有限公司

二O一二年七月四日

第五篇：党支部晋位升级方案

关于在基层组织建设年中基层党组织

建设成效巩固方案的通知

集团公司所属党支部（总支）：

根据临直工字[2012]34号文关于做好基层党组织分类定级工作文件的通知精神，按照党的基层组织“五个好”标准和“一个好的支部，必须要有一个好的带头人、一个好的发展思路、一个好的工作制度、一个好的活动阵地、一个好的保障机制”的要求，综合考虑基层党组织的功能定位、职责任务。在基层组织分类定级中坚持突出重点，实事求是、客观公正，不回避问题，不降低标准的原则；坚持简便易行，合理确定工作步骤、程序和要求的原则，按照《国有企业和国有金融机构党组织分类定级参考标准》“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众评价”七项分类定级指标，以百分制评分的方式进行考评打分，采取各基层党支部自评、公司党委综合评价、群众评议相结合的方法进行分类定级。我公司下属2个总支、20个支部均评定为“好”的基层组织。

根据临组发[2012]65号文《关于做基层党组织整改提高晋位升级工作的通知》精神，经研究，制定如下基层党组织建设成效巩固方案。

一、指导思想

以党的“十七大”精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，按市委优化软环境增强软实力的要求，以建设高素质党员干部队伍为基础，以健全机制为保证，努力提高支部解决自身问题的能力和领导单位开拓创新、科学发展的能力，提升基层党建的层次和水平，使基层党组织真正成为科学发展观的组织者、推动者和实践者，成为团结带领广大党员干部职工推动集团经济建设的坚强战斗堡垒。

二、工作目标

通过“五好”党支部建设,不断提高领导班子的思想政治素质和能力，使之真正成为想干事、会干事、能干事、干成事的领导集体，不断增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力，充分发挥党组织的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用，为构建和谐交通、推动科学发展，提供坚强的精神动力、智力支持和组织保障。

(一)领导班子好：班子成员讲学习、讲政治、讲正气，识大体，顾大局，肯奉献；单位内政令畅通，能不折不扣的贯彻上级党委指示要求，自觉与党中央保持高度一致；班子团结协作、互相理解支持，工作齐心协力；学习风气、民主氛围浓厚，坚持民主集中制；落实党风廉政建设责任制，班子成员廉洁奉公，在群众中有较高的威信；有开拓创新的

勇气信心和民主求实的科学精神，决策正确，解决自身问题的能力和领导单位科学发展能力强。

(二)党员队伍好：忠诚信用，敬业守纪，团结协作，精准高效；思想作风端正，实事求是，坚持原则，言行一致，表里如一；全局观念、责任意识、团队意识、协作意识强；精神振奋，勇于创新，模范带头作用突出，党员队伍的影响力强。

(三)长效机制好：制度健全，落实到位，流程清晰，操作规范；各类会议、活动记录详细规范；党内生活正规，组织关系转接及时，按时交纳党费；“三会一课”制度坚持开展，支部议事规则健全。

(四)工作业绩好：各项工作完成圆满出色，党建工作有新起色，业务工作有新突破，全面建设有新气象。(五)作风形象好：能够坚持群众路线，密切联系群众，坚持求真务实的工作作风，敢于较真碰硬，工作认真、踏实、有效；全心全意为职工谋利益并解决实际问题。

三、工作措施：

（一）加强学习，提高党员干部的思想觉悟、文化素养和业务能力

1、建设学习型组织，党员干部带头学习，先学一步，学深一点，做学习的表率，带领大家抓好学习，与时俱进，提高思想觉悟、文化素养。

2、搞好业务培训，不断提高业务能力。支部要围绕业务中心工作，组织党员干部努力学习业务知识，加强技能培训，不断提高党员干部服务群众的水平和解决棘手问题的能力，使每一名党员干部成为本岗位的能手。

3、弘扬学风，做到学以致用。要大力弘扬理论联系实际的学风，防止学用两张皮，要把正面教育与反面警示结合起来，把理论学习与躬身实践结合起来，做到教养一致，通过学习实践，不断筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，使党员干部做到廉洁自律。

（二）抓好自身建设，增强党组织内在活力

1、加大党员的教育管理力度。要继续坚持“先进性教育”长效工作机制，进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育及学习实践科学发展观的成果，着眼于提高每位党员大局意识和责任意识，认真做好各项党建常规工作。

2、加强党员活动阵地建设，保障党员活动经费，开展党性实践活动，不断增强支部凝聚力。

3、加强领导班子建设。认真做好每中层干部的民主评议工作，规范干部管理；倡导“奉献、团结、高效、创新”的工作作风，真正引导干部成为群众的榜样，并带领群众为单位的长远发展而努力奋斗。

4、创新党建模式。要按照“围绕业务抓党建设，抓好党建促发展”的思路，加强新形势下党建特点和规律的研

究探索，结合经济建设工作实际，进一步推进管理的制度化建设，完善民主管理的科学性、规范化，走出一条崭新的党建路子。

5、做好组织发展工作。抓好入党积极分子的思想学习活动，丰富入党积极分子和青年团员的学习内容和形式，吸收更多的优秀青年加入到党组织，不断壮大党员队伍。

（三）完善规章制度，促进党建工作规范化制度化

制度有根本性、全局性、稳定性和长期性的特点。因此，建设“五好”党支部，要完善制度建设。

1、完善民主集中制。要不断扩大党内民主，疏通和拓宽民主渠道，逐步扩大党务公开的范围，使广大党员干部享有更广泛的民主，同时也要反对极端民主化，规范支部议事规则，保证决策的科学性。

2、坚持好“三会一课”制度。要使党内生活运转正常，党员干部要坚持过组织生活，服从组织教育管理和监督，从根本上保证党的意识不被淡化、党性不被弱化、组织功能不被软化；要坚持党课制度，用党的基本知识、基本理论、基本路线和方针政策教育广大党员干部，使党员永葆先进性。

3、要落实党风廉政建设责任制和责任追究制。支部书记要切实负起第一责任人的责任，要一级抓一级，层层抓落实，做到权责明确，奖惩严明。

四、组织领导

为加强基层组织建设的成效，成立基层党组织建设成效巩固领导小组：

组 长：

副组长： 成 员：

领导小组设办公室在组织部，办公室主任由 兼任，负责党建成效巩固的日常工作，各支部（总支）在领导小组的组织领导下，具体开展相关工作。

五、工作要求

各支部（总支）要对照本方案，按照“五个一”（一个好的带头人，一个好的发展思路，一个好的工作制度，一个好的活动阵地，一个好的保障机制）和“五基本”（健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障）工作要求，认真对照检查，巩固已取得的成效，改进和完善工作中的不足，真正使基层组织建设工作取得实效，并以制度的形式巩固扩大工作成果，形成长效机制。

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