志愿者岗位职责和要求

第一篇：志愿者岗位职责和要求

天津网球公开赛志愿者岗位职责描述和职位要求

1.证件: a.岗位职责描述：

志愿者需要使用电脑和制作设备制作比赛证件。因此证件志愿者需要熟悉使用电脑等设备以及相关软件，并能够处理基本的电脑问题。志愿者需要在证件数据库中确认信息，并为赛事相关工作人员（如志愿者、媒体和球员等）打印赛事证件。此岗位是一个行政的职位。

b.职位要求：

善长使用电脑及相关软件；能够解决一些电脑方面的问题。

2．验票和观众引导：

a.岗位职责描述：

工作职责为帮助现场观众验票并引导其入座。在体育场馆内外，回答观众提出的问题； b.职位要求：

友好、有礼貌，在观众较多的情况下仍可以冷静的处理问题。此职位志愿者应是一名团队型的工作人员，能够在室外长时间站立。

3．服务招待：

a.岗位职责描述：

负责在球员休息室中和其它地点的服务和招待工作。b.职位要求：

相关人员需要在与球员或其它工作人员的交流中具有认真负责、成熟和友好的行为。在工作中具有对细节的关注度、解决问题的主动性、灵活性和可以对问题和任务进行迅速的反应。有着在网球赛事或大型体育赛事的工作经历者优先。

4.媒体服务：

a.岗位职责描述：

负责在媒体中心的一切工作，比如协助媒体记者、在新闻发布会的准备工作以及行政类的工作。

b.职位要求：

对工作认真负责、自信，对媒体的工作有着一定的了解。具有成熟的性格和较强的人际沟通技巧。

5.赛事运营

a.岗位职责描述：

负责保证所有赛事正常运营的工作，在比赛之前准备好所有的竞赛物资，并保障比赛场地的状态完全满足比赛的运行。

b.职位要求：

对网球和网球比赛有着一定的了解，能够适应在室外工作并搬运赛事所用物资。

6.活动推广：

a.岗位职责描述： 负责代表赞助商与观众进行互动。负责赞助商活动的执行和礼品派发等工作。（建议年龄不高于30岁）

b.职位要求：

外向、热情有团队意识。

7.赛事办公室：

a.岗位职责描述：

负责在赛事办公室的行政工作，包括客户服务、电话咨询、准备并发放餐券、信息表格的更新。此外，所有对讲机每日的签入、签出和使用情况跟踪。

b.职位要求：

较强的组织条理性、沟通能力和服务技巧。基础的电脑使用技巧和资产管理技巧。

8.交通：

a.岗位职责描述：

负责在赛事期间为球员、媒体和客人的车辆驾驶工作，通常的接送地点为机场、酒店、赛场和媒体活动等等。

b.职位要求：

可熟练驾驶汽车，对城市和路线非常了解，赛事之前和赛事当中的工作时间比较灵活。性格稳重。

9.制服：

a.岗位职责描述：

负责组织和分发赛事各部门大量服装。此部门的主要工作时间为赛事开始之前，赛事开始之后工作时间较灵活。

b.职位要求：

能够适应在赛前的时间工作，较强的组织能力，身体能够承受提拿较重的物品（如整箱衣服等）。

10.VIP服务：

a.岗位职责描述：

负责VIP区域内的餐饮服务工作。此工作属于贵宾服务，需要较强的人际沟通技巧。b.职位要求：

具有服务经验，问题解决能力和成熟的性格。

11.球童服务：

a.岗位职责描述：

负责比赛当中的球童服务工作。此工作的主要内容是在比赛当中为比赛球员提拣球、传球、递毛巾和撑伞等服务。

b.职位要求：

对网球运动和规则有着较好的了解，具有网球球童服务经验者优先。

第二篇：岗位职责要求

您身边的星级物业管家

保安岗位职责要求

保安人员应做到：

①.服务领导，听从指挥。加强组织纪律性，遇事勤请示、报告。

②.坚守岗位、克尽职守，不脱岗、离岗、睡岗、不闲聊。

③明辨是非，保持警惕，遇到复杂问题，多思多想，对周边情况仔细观察。

④遵守制度，文明服务。注意工作方法，着装整洁、态度和气。

⑤坚持原则，机智灵活，做到反映情况快，解决问题快。

⑥不得超越法律私设公堂、打骂、搜身、体罚、拘留，不能触犯个人隐私权。

1、服从管理，听从指挥，自觉遵守各岗位工作职责，严格按规定着装上岗。

2、准时上、下班，不迟到、不早退、不缺勤、不旷职、不得无故请假、不擅离工作岗位。

3、执行公司各项规章制度时，工作讲正气，讲原则，树立好警卫岗位的良好形象。

4、不得把公司制度作人情、勤务时不得公报私仇、滥用职权。

5、在勤务和稽核中，要文明执勤，不得挑衅他人；禁止辱骂、侮辱他人人格，商家、业主不配合保安工作，以致发生冲突时，警卫保安必须保持清醒的头脑，控制自己的情绪：

6、时刻保持高度警惕，坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位必须有人代班，无关人员不得进入保安室。

7、坚持以“文明执勤，顾客至上，安全第一”为宗旨，树立好公司的“窗口”形象，严禁与业主、商家、施工装修人员及公司员工发生打架斗殴，自觉接受监督。

8、严禁酒后上岗，在岗饮酒、赌博、不准蹲、不得窜岗、睡岗和双手插口袋，坚持站、坐、行姿态端正，精神饱满；违者记过处罚。

9、禁止勤务时看书报，杂志，听MP3，聊天、，写与工作无关的东西，严禁上班时吃零食，打私人电话聊天。

10、严禁在岗位与内部人员、公司员工及外来客人聊天或打闹戏笑，不准做与工作无关的事情。

11、严禁故意损坏公共财物（照价赔偿，并扣分）、执勤设施、警用器材、用具，不准随意撕毁各类表单，记录本或到处乱写乱画。

12、严格执行门禁管理制度，认真做好询问、登记、联络、检查、确认、您身边的星级物业管家

人员和货物的放行等各环节工作，禁止违规操作。

13、保安人员因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任。

14、负责做好公司的“防火、防盗、防破坏、防爆炸、防自然灾害”的五防工作，维护公司内的治安秩序，保障员工的人身安全和公司的财产安全；纠正和制止违反安全管理的行为。

15、内外巡逻处罚：

①、每趟少刷一个点扣1分； ③、少巡三趟以上者扣5分

④、本班次未巡逻者，扣10分。

16、勤务时间：睡觉、脱岗违者一次并给予记过处罚；看书刊杂志、做私人活者一次扣2分；被投诉者一次扣5分（经确认属实者）

17、男队员胡须必须每日刮干净，头发按时修剪，不得染头发；遵守头发长不覆额、侧不掩耳、后不触领的原则。

18、制服、领带常清洗、整烫、保持整洁，禁止戴吊耳环、手饰。

19、值勤时应着制服且配件齐全，非制式服装禁止穿著或外露，勤务时必须穿黑色布鞋/皮鞋、劳保鞋随时保持整洁。20、遵守禁烟规定，在非吸烟区吸烟者（包括大门口），打架斗殴违者立即开除。

21、勤务时电脑严禁作为娱乐或其它私人用途；公务电话严禁私用或聊天违者。

22、不服从管理及岗位安排，顶撞、辱骂主管；诽谤他人，议论他人私事者；故意辱骂、侮辱他人人格，一律记过处罚。

23、遵守薪资保密规定，禁止谈论或者互相对薪资单违者。

24、认真执行交接班记录制度及消防安全管理要求的规定。

25、全体队员：功不得抵过。

26、积极完成在岗时上级赋予的其它工作任务。

以上保安管理规定，从即日起开始执行；全体保安必须遵守。此规定我已看过，本人一定遵守以上纪律规定，违反纪律要求愿意接受以上处罚。

队长确认: 保安确认:

第三篇：it岗位职责要求范本

it岗位职责要求范本

负责管理公司内部网络，包括网络安全，网络配置，软件配置及升级等相关

工作;

为其他部门提供IT技术支持服务;

升级和维护服务器;

其他电脑及网络设备相关的技术支持工作。

it岗位职责要求范本(二)

1、驻点在全球___强外企(汇丰)桌面支持工作。

2、桌面设备(台式机、笔记本)安装、调试、配置及维护。

3、根据服务请求，为用户提供技术支持，包括软硬件故障排除、安装和设置等。

4、日常的网络维护及机房管理工作，另外及时反馈用户的需求。

it岗位职责要求范本(三)

1、维护公司网络系统，保障网络可靠的运行;维护保养计算机、网络硬件设备、系统软件、应用软件等相关IT设施;

2、负责系统的优化：根据对网络和系统在性能容量、可靠性、安全性等方面的分析，为系统优化提供建议，并执行系统的优化工作，提高网络与系统的效率;

3、在实践中及时反馈发现的问题并协助解决，并根据实践为流程与制度的完善提供意见。工作中发现的IT管理问题及时提出并予以纠正;

4、记录IT设备及其使用状况，实现系统文档管理的规范化;并及时向上级反馈;

5、负责采购电脑等办公设备;

6、完成上级交办的其他工作。

it岗位职责要求范本(四)

1、网站的维护管理和信息更新;

2、负责定期编辑、发放单位电子刊物;

3、制作PowerPoint、网页设计及领导安排的其他工作;

4、会务电脑音效调试及控制。

it岗位职责要求范本(五)

1、负责公司计算机系统管理员的工作：账号的建立和注销、权限管理、流程管理;

2、负责计算机操作系统、办公软件及硬件方面的技术支持;

3、负责计算机外围设备(打印机、扫描仪等)的接入、管理和维护;

4、负责引动存储、无线网卡等设备的故障维护、外修鉴定、相关驱动集中管理;

5、负责计算机服务器和网络设备的故障维护;

6、负责公司计算机系统的安全运转;

7、负责OA、ERP系统的导入、运维;

8、其他IT运维相关工作。

第四篇：志愿者要求

2013年四维助教志愿者要求

为了保证支教活动的顺利进行和志愿者活动的高质量完成，四维项目组对志愿者做出如下要求：

1.在情况允许的情况下，要在收到面试通知后参加面试，如无故不参加面试则将视为弃权处理。

2.在被录取后，需全程参加2013年暑期支教项目的一系列活动，包括支教前培训、支教所在地的日常生活与志愿服务工作，如累计超过2次没有参加志愿者活动则将视为弃权处理。

3.志愿者团队要按时上交材料，并按要求参加四维成果报告会，否则会影响资金报销比例，最低为报销90%。

4.在培训过程中，服从项目组的工作分配；若志愿者拒绝履行相关工作职责，所造成的一切后果由志愿者本人承担。5.暑假有充足的时间来参与这次暑期实践活动，也征得家里人的同意。

6.在支教过程中，严格遵守志愿者支教纪律，对自己的安全、财产负责，有义务保障其他队友的安全以及所有学生的安全；因本人违反暑期支教纪律而造成的他人伤害、公共资源损失及安全问题，一切后果由志愿者承担。

7.与队员保持互相合作及尊重的态度。

8.尊重服务对象之间的隐私，有关个人资料，未经他们同意，不会向外泄漏。

四维助教项目组

第五篇：志愿者要求

2012年4月29日—5月1日，北京市通州区通州运河公园（招募志愿者大约250人）

志愿者要求如下：

1.志愿者报名只限本人并且所在城市为北京，年龄十八周岁以上，身体健康。

2.志愿者需具备良好心理素质，有较强的责任感，有较强的执行能力，沟通能力以及现场协调能力。

3.能够严格遵守志愿者管理制度（志愿者管理条例）

4.志愿者工作时间为：早9:00—晚10:00（具体工作时间根据主管负责人安排为准）

5.志愿者现场大概职责范围：现场检票、舞台助理、后勤、VIP接待、媒体接待、官方售卖、场内安保以及音乐节前期海报发放等工作。

Ps：报名截止日期为2012年4月5日（具体截止时间按照实际人数招满为止）

本次音乐节全程三天（2012年4月29日—5月1日），主办方免费提供工作餐、水以及纪念T恤一件，如有需要，可在活动结束出具社会活动纪念证书。

请在报名是准确提供以下信息：附带本人照片的个人简历一份，其中务必包括：您的姓名、性别、电话【非常重要】、年龄、专业或特长以及一段简短的自我介绍。一旦您的联系方式有所变动，请尽快与我们联系，以便及时做出调整安排。

邮件主题请按照如下格式：XXX应聘北京草莓音乐节志愿者；附件照片请命名为：XXX（姓名）+手机号【为了提高负责人的工作效率，照片不要过大，谢谢XD】

志愿者的工作不仅是快乐的，更是肩负重要的责任，希望通过我们共同的努力，让所有登船的朋友度过愉快的三天。

志愿者培训时间请以主办方负责人电话或短信通知，我们会将面试与培训时间安排在周六、日进行（具体培训时间另行安排）。

附表：

音乐节志愿者管理条例

接受以下条款即可将个人资料发至指定邮箱

1、本人志愿加入北京草莓音乐节志愿者的队伍,按照志愿无偿的原则,认真完成所负责的各项工作任务。

2、志愿者需认真执行小组负责人组织安排，不可以消极怠工，如有发现擅离岗位或通过其他方式私自带朋友进入音乐节现场等情况，将当场被终止志愿者的服务并带出场地。

3、志愿者有特殊情况需提前向小组说明原因，请假批准后方可离开岗位。

4、志愿者实行换班制，每工作两个小时换班一次（具体轮换安排需根据小组负责人需求为准），倒班待岗的志愿者可在音乐节现场自由活动休息，保证在有特殊情况时，相应的小组负责人可以随时联系到备岗志愿者。如备岗志愿者未按小组负责人要求执行工作，则志愿者服务即为终止。

5、音乐节期间志愿者需服从主办单位的集体管理要求，按时到岗进入会场，如未按时到岗进入，将被取消志愿者的服务资格。

6、音乐节主办方统一配发工作服上岗，不迟到,不早退,同时希望您注意自身安全和财物安全,如遇特殊情况,及时通知本组志愿者服务的负责人。

7、志愿者有责任和义务维护现场秩序，积极配合本次音乐节现场工作，完成好所应负责的工作外，如有发现现场安全隐患等问题，须及时通知指挥中心。

8、现场志愿遇到观众的问询，应以礼相待，对于很难解释的问题可以通知主管负责人，由主管负责人进行妥善解决。

9、志愿者应积极热情地投入到志愿者服务当中，配合主办方的各项工作。

北京现代天空文化发展有限公司享有最终解释权

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联系人：郭彦良

电话：***

邮箱：volunteerbj@modernsky.com

在此我们衷心希望有更多志同道合的朋友加入到我们的团队中，与我们一起登陆草莓星